苏州东山宾馆有限责任公司，餐厅主管，酒店管理专业，统筹餐厅日常运营管理，大专以上，薪资4.5K-5.8K，电话

招聘餐饮部经理。薪资为6000~6000元每月，包含提成。提供五险和包吃住。岗位职责包括负责餐饮部工作的统筹安排，以及具备良好的沟通能力，与团队成员及客户保持良好互动。任职要求包括具有亲和力，以及有同等餐饮岗位工作经验。

单位食堂招聘主管两名。公司位于省苏州市相城区渭塘。岗位负责食堂日常运营管理，包括人员调配、食品安全监管、菜单规划与出品把控。有相关管理经验者优先考虑。年龄要求在20至40岁之间。薪资待遇为每月7000元。公司提供免费食宿。工作环境整洁舒适，团队氛围融洽。联系电话为许总。

工作地址天宁区凤凰路五号禾宴餐饮招聘餐饮主管薪资5000+绩效考核+酒水提成+餐饮提成+会员充值提成等福利待遇包吃月休四天年龄25-38岁身高164以上形象气质品行端正服务意识强学习能力强善于沟通有一定的客户群体联系人曹总

【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理，确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标，并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况，针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制，严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核，防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核，搭建后备管理人才梯队，满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验，且直接管辖门店数量不少于15家（需在简历中体现具体管辖规模）。 3、熟悉多店远程管理模式，具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场（如产业园、厂区、写字楼美食广场）或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理，原则性强，执行力强。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

有过快餐从业经验优先，店经理主管都可以，要求能吃苦、肯学习、有上进心

食堂招聘经理一名。工作地点位于泰兴。薪资待遇为1万元/月，。主要负责与甲方对接沟通，全面管理食堂日常运营，重点把控食品安全与服务质量，确保用餐环境整洁卫生、菜品供应安全放心。同时负责统计每日用餐人数，做好后勤协调与人员调配，目前服务人数约100人左右。要求具备良好的沟通协调能力，有餐饮管理相关经验者优先。有意者请致电咨询。

招餐饮经理，工资15,000起步，地址在江阴长经，要求，年龄30到45岁，相貌端正，联系电话朱总

招聘餐饮公司主管工作要求：能服从项目经理工作安排，有相关工作经验者优先，7点至17点工作地点：沿江开发区东张段、碧溪段薪资待遇：综合薪资5000-7000元，半天工资面议，视工作能力可上下浮动具体详细可面议或电话联系项目经理联系电话；吴经理企业地址：常熟市东张镇东江路3号（金桥港区工业园）百好家餐饮

直招船厂造船分段，要3名埋弧焊工，焊拼板缝，活简单好干不烦心。工资面议招4名二保焊工，要求成型好，45至50一小时。打磨2名要熟练工，船厂干过的优先录用，35至40一小时。装配管道招学徒工3名，什么都不会没关系，年龄在20至45之间即可入职。工资隔月发，工资由厂里财务直接打卡发放，前一个月可预支生活费，吃厂里有食堂，饭菜不错十元。住厂宿舍免费。有意联系：

盐城响水招光伏安装，工地小工/杂工，马上要人，下午能到的，就近的，立场钱清

金坛，招25吨司机一名，电话

下午要个微挖驾驶员王沟

连云港连云区徐圩，招汽车吊履带吊信号工，工作两班倒12小时制，工资7500元一个月，管吃管住，上下班大巴车接送，必须要有住建厅颁发的信号工操作证件，每个月5000元生活费打卡，剩余的的工资年低结清联系人，说小夏就可以，卢总:

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4.持有健康证，无不良从业记录 5.学历不限，有餐饮管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作，确保出品稳定与供应链顺畅 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求 4. 有责任心、服务意识强，具备团队培养与绩效管理能力 5.学历不限，持健康证，有餐饮管理证书者优先

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5.定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或品牌餐饮背景者优先

一、岗位职责 1. 门店日常管理：统筹前厅营业，检查卫生、设施，保障门店正常运营。 2. 人员管理：负责前厅员工排班、培训、监管，稳定服务团队。 3. 服务质量管理：把控全程服务，处理客诉，维护门店口碑。 4. 营业与物料管理：管控客流座位，盘点物料，严控前厅运营成本。 5. 对接协调工作：对接后厨，反馈顾客口味，协调前后厨高效配合。 6. 门店制度执行：落实门店各项制度，做好每日收尾与安全核查。 二、任职要求 1.经验要求：1-3年火锅前厅管理经验，熟悉门店整体运营流程。 2. 能力要求：会管团队、处理客诉，抗压强，适配餐饮轮班节奏。 3. 个人素养：25-45岁，身体健康，踏实负责，执行力强有责任心。 4. 基础技能：会基础电脑、收银操作，可完成盘点和简单台账。 5. 额外优势：熟悉椒麻鸡火锅，懂客源维护、门店控损增收优先。

岗位职责： 1、负责日常运营管理工作，确保流程顺畅高效； 2、与团队成员协作，共同完成项目任务； 3、持续优化工作流程，提升团队整体效率。 任职资格： 1、具有良好的团队合作精神，能够迅速适应团队环境； 2、工作认真负责，有一定的抗压能力。

招聘江阴山观包包子师傅一位工资4500/6000下面条师傅一位工资4500/6000拌凉菜师傅一位工资4500/6000洗菜洗碗阿二位4000/4500联系电话田总

吴中区城南招代班一名，平常就做做员工餐20人左右一日三餐，平常有一点客餐不多，300一天，有住的地方，代两天班，上午11点到11点，和电话

木渎凯马广场对面夜宵店电话招一个家常菜师傅，八千每月，有住，陈

相城区招聘烧菜一名9000/10000，夜宵店工作时间16.00到凌晨4点，月休两天，联系人电话

招聘找个烧龙虾的师傅要会烧蒜泥十三香干煸工资电话聊或面谈地址：潘家佳源城市广场喜记烧烤龙虾联系电话：刘要上班的速度联系

招烧烤师一名，工作地点幸福城，薪资面议，有意者联系我[抱拳]电话

炸鸡店地点: 淮小白韩式炸鸡（大学城店） 金榜花园南门口 内容:炸鸡操作员（长期工）年龄50岁以下，能看懂外卖订单，有经验优先。 全职: 腌制＋炸鸡＋打包 晚班 时间:19点—4点 晚班工资4000/月（两百考勤） 联系电话:

后天上午找蒸箱带班一名，小店不忙，联系电话

岗位职责： 1. 负责日常菜品的烹饪制作，确保色、香、味、形符合标准 2. 严格把控食材质量与卫生安全，执行厨房操作规范及食品安全制度 3. 参与菜单研发与成本控制，合理利用食材，减少浪费 4. 协助厨房日常管理，包括设备维护、环境清洁及物料盘点 5. 配合团队完成高峰时段出餐任务，保障服务效率与顾客满意度 任职要求： 1. 热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识 2. 熟练掌握中式（或指定菜系）烹饪技艺，刀工、火候、调味基本功扎实 3. 身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病 4. 吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，具备较强责任心与团队协作能力 5. 有相关工作经验者优先，学历不限

常州招聘炸锅1名能长期合作的！工资8000，包吃住！！短期勿扰！跑江湖勿扰！

招聘餐饮公司主管工作要求：能服从项目经理工作安排，有相关工作经验者优先，7点至17点工作地点：沿江开发区东张段、碧溪段薪资待遇：综合薪资5000-7000元，半天工资面议，视工作能力可上下浮动具体详细可面议或电话联系项目经理联系电话；吴经理企业地址：常熟市东张镇东江路3号（金桥港区工业园）百好家餐饮