可接受住家，优先考虑 岗位职责： 1. 负责4岁儿童的日常教学与学习指导 2. 提供住家期间的全程教育支持 3. 根据幼儿特点制定并执行个性化教学方案 4. 关注孩子的学习进展及身心发展情况 岗位要求： 1. 年龄30岁以上 2. 统招大专学历，教育相关专业 3. 持有教师资格证书 4. 具备幼儿园实际教学经验 5. 性格温和，具备良好沟通与耐心 6. 能适应住家工作模式

幼儿园老师，配班岗位，有工作经验优先

急招小班带班老师。一、幼教应届毕业生。二、周末双休法定节假日休息。三、小班制教学工作轻松

幼儿园招聘生活老师，有责任心，有幼儿园工作经验

【薪资福利】无责底薪4700+绩效，综合月薪8-13K，周二周三双休 【工作时间】13：00-22：00左右 【工作职责】 1、协助开展线上直播课程，配合主讲教师保障学员在线学习质量； 2、跟进学员出勤情况、作业完成率，批改作业并提供课后辅导与答疑； 3、维护班级微信群、QQ群，及时响应学生及家长的咨询与问题； 4、保持与家长的良好互动，定期反馈学生学习进展，跟进课程续报报名事宜。 【任职要求】 1、本科及以上学历，教育类相关专业优先考虑； 2、具有一年左右教培行业工作经验，有班课或一对一授课经历者优先； 3、具备良好的沟通能力，普通话标准，耐心细致，服务意识强； 4、熟练操作常用办公软件，学科基础扎实，能够清晰讲解题目和解答知识点疑问； 5、积极乐观，富有责任心，乐于接受挑战，认同在线教育模式。 【我们为你提供】 - 丰厚的薪资：月综合薪资6-13K，年综合薪资8-12W； - 个人成长：上市公司平台、扁平化管理、明确晋升通道、系统化培训支持； - 六险一金（入职即缴）：涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育、补充医疗保险及住房公积金； - 员工福利：带薪年假、节日礼品、生日庆祝、年度健康体检、月度团建活动、日常下午茶；入职即享全套装备（笔记本电脑/手机/千元级耳机/手写板）； - 办公环境：经开区办公区——高途大厦，为高途课堂首栋自建楼宇，总建筑面积65805㎡，配备健身房、图书馆、活动室等多元化设施，营造愉悦工作氛围，助力幸福职场生活。

一轮面试!当天7点出结果!无试岗!! 坐班哈，不是兼职~ 正常工作9000左右，努力点1.2-1.5w，上不封顶过年正常放假!!!带薪年假!!! 【岗位要求】 1.接受无经验； 2.无经验享受带薪培训工作内容; 3.负责提醒家长按时带孩子上课; 4.做好开课提醒，课中维护好课堂纪律，课后及时与家长微信或电话沟通学习情况; 5.课程快到期的时候引导家长续费 【工作时间】 1.13:00-17:00，18:00-22:00(含晚餐一小时) 2.节假日带薪休假 3.每天下班免费打车直接使用企业支付无需个人支付 【福利待遇】 1.试用期和转正薪资一样!没有差别! 2.一年3-4次晋升 3.入职就配备工作电子产品

不打骚扰电话~负责高途考研学员的课程学习管理，监督及扩科工作。 高途正编，六险一金，正常作息，早十晚七点半，周末双休，节假日正常休息。 【我们提供】 1、薪资构成：无责底薪4.2K-5.2k+服务绩效工资2k+提成，均薪10-20K+，TOP20-30K+； 2、餐厅、带薪休假、免费体检、不定期团建； 3、试用期薪资无折扣，六险一金； 4、扁平化管理，团队氛围融洽，大学式工作环境，5A级高档写字楼； 5、公司配备工作笔记本、手机、手写板； 6、完善的纵向与横向发展通道，一年四次晋升机会，广阔成长空间。 【工作内容】 1. 利用公司提供的客户资源，进行沟通联系、建群及日常维护； 2. 无需授课！配合主讲老师参与直播教学全流程：课前提醒+课前直播+课中跟课+课后复盘直播； 3. 负责学员班级群运营与答疑，及时响应学员问题，提升客户满意度，建立长期信任关系； 4. 通过专业化的课程服务和社群运营，识别并挖掘学员需求，达成每期销售目标。 【任职要求】 1、统招硕士学历，有志于长期深耕教育行业； 2、具备销售经验者优先，过往业绩突出，热爱教育事业； 3、职业规划清晰，责任心强，耐心细致，能承受压力与挑战； 4、学习能力出色，善于主动获取信息与知识，思维敏捷； 5、抗压能力佳，内心坚韧，面对困难不退缩，坚持到底； 6、心怀梦想，对未来有追求，我们愿与你携手共进，实现理想。

导学师 设计并带领“玩学场”活动，激发学习兴趣，引导自主学习；与家长沟通，传递教育理念。 认同“玩学场”理念，有热情、有耐心、善于观察与沟通；教育、心理、社工、艺术等相关背景优先。 具备活动设计与组织能力，有课程研发、教师或培训师经验者优先。

岗位职责 根据要求，精准高效完成工作 整理、核对、维护相关数据，保证信息完整、数据零差错 配合团队完成每日量化工作任务，操作过程中遇到异常问题第一时间同步反馈 任职要求 性格活跃外向，善于沟通交流，执行力强，按时保质完成上级分配工作 具备优秀团队协作意识，合群好相处，能快速融入集体配合团队运转 熟练使用操作手机，学习接受速度快，做事专注细心、责任心强 年龄 22 周岁以上，全职坐班，踏实吃苦耐劳，有赚钱目标、想稳定增收优先 工作福利 全程室内办公，流程标准化，新人一对一培训带教，上手无压力； 团队氛围轻松活跃，多劳多得，收入稳定上不封顶，愿意踏实长期发展的欢迎咨询面试

急招明5天博学路附近兼职50名 要求/服从安排/不要染发纹身，最低5天，男女不限16～38岁内 时间：6～21白班（多1小时少1小时加减10元）。 内容：辅助，指引，听现场安排，轻松不累，干过的都知道 待遇 150/天+管午/晚餐 位置：博学路地铁口附近 集合时间：明天早上5点50之前到指定地点集合

招聘高端写字楼保洁临时工1名年龄：60岁以下要求有保洁经验，身体健康，能吃苦耐劳，有责任心，服从安排。工作地点：金水区龙润西路与龙源西六街交叉口人工智能科技园工作时间：每天8小时工资：110/天联系人：郭女士联系电话：

1.安装部署以及维修服务机器人;2.测试跟跑项目。【任职要求】 1.大专及以上学历,具备基本读写能力;-能配合加班,具有良好的团队合作精神 2.需要笔记本电脑及相关维修经验

招聘零食店2个月暑假工兼职【工作内容】把散装的小零食装袋子里，做试吃等，工作内容简单【时间】下午12:00-21:00或着13:00-22:00，中间有休息时间【工资】90/天【要求】男女不限18-38岁干活麻利，勤快赶紧，外向，偷懒摸鱼的不要地点：金水区，永和时光里【报名】名字电话+年龄+要求能干满2个月，有健康证（干满2月可报销）。

郑州市金水区招贴砖，卫生间贴砖有坐便池，工区贴砖楼梯踏步27元一个平方五层一结，一楼负一大面积砖19元一个平方，总计一万平方左右，要两伙人先贴卫生间工区，能来的打电话

郑州市金水区招空调安装/维修、建筑承包、管道安装/维修(管道安装)

1.5万起家庭儿童陪伴师 主要照顾6岁姑娘，负责接送孩子上下幼儿园，接孩子时切好水果，接孩子回家后在小区户外活动，主要以陪伴为主，培养好的生活学习习惯，幼小衔接，15000休4，要求有爱心细心，懂早教

岗位职责： 学习辅导监督 兴趣陪伴引导 行为习惯培养 任职要求： 有耐心、责任心和亲和力，具备良好的沟通表达能力

单1 深圳福田香蜜湖住家陪伴师 固定月薪:13000月休6天+法定假 工作内容:专职带6岁孩子，和司机一起接送小孩上下学，放学后给孩子做早期教育 幼小衔接，会培养专注力及语言发展，大专以上学历，23岁~46岁，身体健康 单2 深圳龙华壹方城住家陪伴师 薪资:15000月休四天+法定节假日休息 工作内容:专职带5岁孩子，幼儿园中班，小区附近走路接送小孩上下学，培养良好的生活习惯，学习习惯，会家庭教育指导，幼小衔接 要求:大专以上学历，负责任，善良，喜欢孩子，23岁~45岁，身体健康 单3 深圳南山华侨城住家陪伴师 固定月薪：12000周末双休+法定假 和司机一起接送4岁孩子上下学，培养孩子良 好生活，学习习惯开发孩子智力，和孩子早教 游戏互动，读绘本和儿歌，会家庭早期教育指 导，23岁~45岁，本科学历，有亲和力的 单4 深圳宝安新锦安壹号公馆 住家陪伴师 到手薪资:15000月休四天+法定节假日休息 单亲家庭2口之家，孩子5岁上幼儿园中班，特别甜美乖巧，雇主经营公司比较忙，要接送孩子上下学，培养孩子思维力，专注力，会早教幼小衔接，45岁内，大专以上学历，有艺术特长优先 单5 深圳龙岗区星河银湖谷住家陪伴师 固定月薪:10000月休6天+法定假 宝宝6岁，雇主开公司忙经常不在家，要45岁内，性格开朗，疼爱孩子，有责任心，懂家庭教育指导 幼小衔接，陪伴师只负责培养孩子，其它不用做 单6 深圳罗湖笋岗住家陪伴师 固定月薪:15000周末双休+法定假 一家三口，专职照顾3岁孩子，和司机一起接送孩子上下幼儿园，陪孩子玩早教游戏，制定学习计划，早教游戏计划，23岁~45岁，本科学历，会早教，有爱心，有耐心，有责任心，不用做饭做家务，雇主家有做饭做家务的阿姨

岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作，科学开展游戏、教学、生活指导等活动 2.观察记录幼儿发展情况，制定个性化成长支持方案 3.与家长保持良好沟通，定期反馈幼儿在园表现及成长进展 4.参与班级环境创设、教具制作及园所教研活动 4. 严格执行卫生消毒、安全防护等各项保育规范，保障幼儿健康安全 任职要求： 1. 热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心 2.具备学前教育相关专业知识，熟悉幼儿身心发展规律 3.普通话标准，具备良好的语言表达与沟通协调能力 5.身体健康，无传染性疾病，符合行业从业健康要求

岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作，科学开展游戏、教学、生活指导等活动 2.观察记录幼儿发展情况，制定个性化成长支持方案 3.与家长保持良好沟通，定期反馈幼儿在园表现及成长进展 4.参与班级环境创设、教具制作及园所教研活动 5. 严格执行卫生消毒、安全防护等各项保育规范，保障幼儿健康安全 任职要求： 1. 热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心 2.具备学前教育相关专业知识，熟悉幼儿身心发展规律 3.普通话标准，具备良好的语言表达与沟通协调能力 4.持有幼儿园教师资格证，有幼教工作经验者优先 5.身体健康，无传染性疾病，符合行业从业健康要求

金水路与心怡路招聘天工一名。要求应聘者能在半小时内到达。工作地点位于河南郑州。

宝子们看过来！这波优质岗位别错过，手慢无！ 名师团队短期班辅导老师正在热招中，学科不限、专业不限，有热情就来挑战！ 毕业即享高薪 + 错峰上班 + 六险一金，让兴趣落地为事业，职场开局直接加速～ 关于我们：靠谱且有实力，成长不设限 硬核背景：专注青少年教育的科技公司，团队规模超2000人，总部位于上海，在北京、郑州等多地设有分支机构，办公环境舒适宜人！ 资本认可：先后获得高榕资本与红杉资本两轮重磅投资，资金雄厚，发展稳健，工作安心无忧～ 教育初心：结合AI技术定制个性化学习方案 + 名师教研支持，紧密贴合中高考考纲，助力学生提升学习效能，成就感满满！ 团队氛围：零职场PUA！倡导“教学相长 + 全程陪伴”，与优秀伙伴并肩作战，成长速度清晰可见～ 你的职责：轻松有趣，越做越上瘾 课程顾问小能手：深入理解精品课程内容，通过电话或企业微信与家长、学生自然沟通，精准捕捉需求，提供专属学习建议，告别生硬推销！ 体验课氛围担当：邀约用户参与免费试听，全程在线互动引导，帮助学员感受学习乐趣，课堂气氛轻松活跃～ 转化高手：用真诚服务赢得信任，推动更多用户从体验课顺利过渡到正价课，见证自己的影响力，提成收入可观！ 我们需要这样的你： 本科及以上学历，专业不限！无论文理艺体，各行各业的优秀人才我们都欢迎～ 社交达人属性满点！善于表达、反应敏捷，能快速响应家长与学生的诉求，沟通顺畅无障碍～ 目标感强！抗压能力佳，面对挑战越战越勇，拒绝躺平与消极～ 不排斥服务中带有销售性质，乐于通过沟通创造价值，靠能力拿高薪！ 福利来袭：应届生看了都心动！ 薪资天花板：实习期8k-9k（无责底薪4k），转正后10k-15k（无责底薪5k），毕业即享高收入，经济自由起步～ 时间更友好：工作时段13:00-22:00（完美避开早高峰），每周休息1.5天，睡懒觉、约会、旅行全兼顾～ 日常小确幸：下午茶+交通补贴，打工幸福感直线拉满！ 全面保障：六险一金全覆盖（医疗+养老+生育+工伤+失业+商业补充险+公积金），生活工作双安心～ 成长加持：配备系统化专业培训（从职场新人到沟通高手），快速掌握核心技能，晋升通道明确可见～ 最后说一句真心话： 这里不拼背景、不搞内耗，只看能力和热情！ 加入名师团队，与优秀者同行，把热爱转化为终身事业，开启你的高薪职场新篇章～ 别等待！立即投递，下一个职场赢家就是你！

【岗位目标】 聚焦新东方河南区域教师团队发展，构建并实施“培养 - 成长 - 留存”全流程支持机制，通过系统化培训、教研赋能与成长跟踪，推动教师教学水平与职业素养双提升，为区域业务持续扩张提供坚实师资支撑。 【核心职责】 1、培训体系构建：规划并完善教师分层成长路径（涵盖新教师岗前集训、在岗教师能力进阶、骨干教师专项提升），协同业务端动态更新教学方法、课程研发等关键培训模块。 2、人才发展跟踪：主导重点教师群体（包括导师、培训师及教学高潜人才）全周期成长管理，打造“学习 - 实践 - 反馈”闭环机制，按月跟进进展，按季度组织教学满意度调研，形成成长评估报告并迭代培养策略。 3、教学质量管控：建立教师专业资质（如教资、学科功底、TKT等认证）与教学能力评估体系（教学质检），制定合理备考与质检推进计划，依托过程监控与反馈机制，驱动教师专业力持续提升，增强机构教学核心优势。 【任职要求】 1、学历背景：本科及以上学历，教育学、心理学、师范类或理工科相关专业优先（适合理科方向教师培养）。 2、工作经验：具备2年以上教育培训、教研或师资管理经验，了解K12阶段教学规律与教师发展瓶颈，有大型教育机构教师成长项目经验者优先。 3、核心能力： - 具备课程开发与培训落地能力，可独立设计并执行针对性培训方案； - 具备良好沟通协调与跨部门协作能力，能高效联动校区与业务条线推进教研任务； - 具备数据分析意识，善于利用成长数据进行诊断优化； 加分项：持有教师资格证、具一线授课经验、精通课件制作或培训表达者优先。 【福利待遇】 薪酬回报：具有行业竞争力的薪资，上不封顶，具体面议 福利补贴：五险一金 + 带薪年假 + 节日双重福利 + 定期团建 + 员工旅游 + 员工体检 + 子女报班优惠 【工作时间】 朝九晚六、7小时工作制、周末双休

岗位职责： - 为学生提供作业辅导支持 - 帮助学生掌握课程知识并顺利完成作业 岗位要求： - 本科及以上学历，师范类、教育学等相关专业优先，有经验者优先 - 具备一定的教学实践经验，无经验亦可培养 - 可灵活调配时间，适应弹性工作安排

招聘长期工作人员，日结薪资，每天380元，到岗即可开始工作。薪资范围为每天290元至390元。工作地址位于河南省郑州市金水区祭城路街道宏图街7号(通泰路地铁站E口步行490米)。

万校互联 小初高各科兼职老师 线上教学 · 时间自由 · 稳定时薪 · 长期可做 足不出户，用专业知识变现 灵活兼职，稳定增收，新手可学 一、岗位要求 • 学科相关专业优先，功底扎实者可放宽专业限制 • 熟悉高中知识体系与高考考点，逻辑思维清晰 • 有责任心、亲和力，擅长激发学生学习兴趣 • 必须持有电脑设备，能稳定兼职 4 个月及以上 • 开学季周内+周末空余时间充足，可灵活接课 二、授课说明 • 授课对象：高中全阶段学生，覆盖全学科知识点与高考备考 • 上课时间：根据你的空余时间自主选择接课 例：学生固定周日下午两点上课，你该时段有空即可接单 • 授课形式：远程线上教学，公司提供软件操作培训 三、薪资待遇 • 基础时薪：40–70 元/小时，课后配套 3 次复习指导 • 额外奖励：体验课成交奖、推荐好友入职奖等 • 结算方式：按时结算，多劳多得，长期稳定 四、我们的优势 线上授课，足不出户即可办公 时间自由，自主规划上课时段 系统培训，新手也能快速上手 生源稳定，无需自己找学生 薪资透明，按时发放无拖欠

【项目目的及优势】 为27届本科及研究生群体搭建教育行业入门桥梁，提供实操能力训练与就业技能指导（如简历优化、面试实战），帮助学生系统规划大四全年路径——涵盖就业、考研、考公、考编等方向的决策支持，科学分配时间实现个人发展效益最大化。暑期可提前进入实习阶段，深入体验教培行业工作内容与运营机制，同时助力企业前置对接优质高校人才资源，实现秋招优质Offer的早期锁定 【项目内容】 1. 5月底——举办宣讲活动：全面介绍师资培养计划培训体系，突出“提前拿offer，大四备考更安心”的核心优势，激发学生参与兴趣 2. 6月前两周——开展四场专项培训：内容覆盖行业认知与企业认知、教学技能提升、职业发展方向梳理、简历撰写与模拟面试，结合线上+线下灵活形式，贴合学生日程安排，全面提升就业竞争力 3. 6月中旬——组织企业面试并发放offer：培训结束后进行成果验收，提供个性化职业建议，对有意向者安排面试并发放录用通知，提前获得大四首个就业机会，支持10月前完成签约流程 4. 暑期阶段——安排实习实践：通过暑期岗位锻炼，沉浸式感受企业文化与职场环境，体验教培行业高峰期的工作节奏，深度理解业务内容与运作逻辑 5. 9月起——启动秋招签约：在多向对比不同职业选择后，自主决定是否签约新东方；若成功考取研究生、公务员或编制岗位，不视为违约 【岗位职责】 1. 承担中学物理学习机课程的教学与录制任务，同步参与线下托管教学工作 2. 按期完成学科教研工作，包括教案编写、教学方案设计、线上课程内容研发等 3. 履行班级管理服务职责，如向家长反馈学习进展、组织学科测评等 4. 本岗位为主讲教师岗，采用线上线下融合授课模式；学期末需召开家长会，汇报学生学习成效，协助推动续费转化 【工作时间】 早九晚六，每周一、周二固定休息，中午休息两小时 寒暑假为业务高峰期，课量较多，工作强度相对较大 课程集中期结束后享有员工旅游及集中调休长假安排 【薪资】 底薪4K + 课时费5-10K + 绩效奖金，综合月薪稳定在8-15K，寒暑假旺季可达15K-25K 首年保底收入：12万-16万元 【福利待遇】 基础福利：五险一金、带薪年假、年度健康体检、不定期团队建设活动 进阶福利：生日礼金、关怀金、内部课程优惠报名资格 节日福利：春节、元宵节、端午节、教师节、中秋节等节日专属福利

任职要求：本科及以上学历，教育学、师范类专业或具备相关经验者优先。 岗位工作内容： （1）承担初中及高中理科课程教学，助力学生实现知识提升与能力完善； （2）熟悉初高中理科知识体系，能独立高效开展教学任务； （3）善于分析学生个性特点，实施个性化教学方案。 工作时间：实行弹性工作制，授课主要安排在周末（寒暑假及节假日期间亦可排课）。 薪资待遇：60-120元/小时，经验丰富者薪资可面议。

职位详情 目前在招 小学阶段：英语科目招教老师 初中阶段：数学，英语，物理，地理，美术，体 高中阶段：语文，数学，英语，物理，地理，美术，体育 以上是目前在招各阶段各科目招教兼职老师，欢迎投递简历!!! 任职要求 1.统招本科以及以上学历 2.参加过招教/教师编初中或者高中的考试 3.有相关初高中教资 4.需要提供一个10分钟左右相关课程视频 【工作内容】 1、兼职老师不需要坐班，可在家完成，需要老师有两年以上的带课经验； 2、主要负责我们各科目的课程直播； 3、课时费结算及时，不会有拖欠情况（以签订合同为准）； 4、可多次进行合作。

任职要求：本科及以上学历，教育学、师范类等相关专业优先。 岗位工作内容： （1）具备对英语教学中重难点问题的理解与分析能力。 （2）能认真完成每节课程，细致辅导学生，并结合学生个体差异制定适宜的教学方案，确保学习成效。 （3）需保证至少6个月以上的稳定工作周期。 工作时间：时间灵活，授课时段可自主安排。 薪资待遇：面议。 注意事项：无需坐班，学员将根据教师居住地就近匹配。