杭州市临平区只招工地学徒工(家具安装、水电)。 杭州市临平区招全屋定制安装学徒工，水电安装学徒工。学得一技之长，生活无忧。技多不压身，世界多技多彩，严师出高徒。无不良嗜好(烟酒黄赌毒)，征信良好。能吃苦耐劳，服从安排，年轻无负担者优先。可提供住宿()，技能掌握后福利多多，欢迎咨询。怕苦怕脏怕累不服从管理者就不要骚扰了。

杭州市富阳区招水电

招聘 本院招聘水电维修工 1、要求：持电工上岗证、驾驶证，有医院维修经验优先考虑 2、待遇：缴纳社保、节假日福利、生日卡、免费工作餐。薪酬5500-6000+/月，做六休一 联系人：蔡经理（同）

在富阳区电力施工人员，需登高作业。

杭州市富阳区招水电

杭州市萧山区招工地学徒工、水电

浙江杭州 杭州塘栖招接线电工数名，早八晚五，包吃提供住宿，要求：20~40岁男女不限，要求：必须会接线，必须要会看图纸，动作快，有经验的技术工 工作地址：杭州市区微时代附近 面试时间：明天上午8:50面试 联系电话:更快

菏泽老乡找去杭州电工小工新学员25一小时，不会的可以学，不包吃包住，正月十五之后走，联系我

学校水电工包吃，月工资4000双休，寒暑假放假有薪！上班地址，上城区侯潮门～电话

杭州市萧山区招水电要东北的在杭州周边

需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:7800-8500 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8 --------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、保险：缴纳五险一金 4、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 5、上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员工作，工作在苏州公司每周提供班车到购物中心 6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位 ------------------------------------------------------ 【招聘要求】 1、年龄：16周岁---48周岁（男女不限） 2、无传染性疾病，无不良嗜好。 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 --------------------------------------------------- 四，【工作内容】 产品包装，组装，扫码，贴标，质检，测试（恒温车间，坐着上班）

杭州市萧山区招广告安装大工3人，二把刀勿扰，安装发光字，打板

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，解答咨询、处理退换货等基础售后事宜 5.协助整理商品陈列、保持收银区域整洁有序，参与门店日常运营支持 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 无经验要求，有零售或服务业经历者优先 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，包括节假日及早晚班 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

杭州市萧山区招贴砖

西湖区三坝地铁站边上，有个60方美缝余料需要清理，住附近的可以联系我。

防城港市东兴市招水电，弱电/安防，强电，给排水，工地学徒工

今晚22:30分开工，安装发光桁架

取角阀断丝 现在就来

东莞市招电工

岗位职责： 1、有责任心，工作细心， 2、主要负责日常维修、计划检修、保养； 3、负责施工监理、配电线路安装等工作； 4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。 任职资格： 1、年龄18-55周岁，身体健康，没有影响工作的疾病。 2、学历不限、吃苦耐劳。 3、因客户公司大型设备维修，需服从公司调配工作场地。 3、经验不限，可学习，良好的晋级制度。 福利待遇： 1、有奖金、提成、公司分红、绩效奖金、出差补助等各项福利。 2、包吃包住、缴纳五险一金、两人一间宿舍、宿舍内有空调、洗衣机、电视机。 3、有意向的可以给我们公司投递简历，我公司人事将尽快时间联系。

杭州尚品物业服务有限公司桐庐分公司招聘： 1、保安 16名 要求： 1.男女不限，68周岁以下 2.身体健康，有保安证 薪资：3000元/月（具体面谈） 2、消控员 4名 要求： 1.男女不限，年龄60岁以下 2.有监控室经验优先，需要有消控证 薪资：3500元/月（具体面谈） 3、保洁员 10名 要求： 1.男女不限，年龄68岁以下 2.身体健康，吃苦耐劳 薪资：2300元/月（具体面谈） 4、物业水电工 4名 要求： 60岁以下，需要有电工证 2.有小区管理维修经验者优先 薪资:4500元/月（具体面谈） 福利：社保+餐补+节日福利 联系电话：

招打空调支架，

大专及以上学历 具备出色的语言沟通能力，能通过有效倾听精准把握当事人的需求及问题核心。 善于耐心聆听，情绪稳定，始终保持冷静与客观态度。 有相关行业从业经验者优先。

任职资格： 1. 20-40周岁（以身份证年龄为准） 2. 中专及以上学历，专业不限，接受无经验人员 3. 具备销售从业经历者优先考虑 福利待遇： 1、无责任底薪+奖金+提成，综合收入2500-4500元，职级补贴300-2500元，提成比例3.4%-30%，签订劳动合同后可申请五险 2、享受国家法定节假日、带薪休假，同时享有年终奖、带薪年假、节日福利及集体旅游等福利 3、培训结束后立即缴纳五项社会保险，未取得毕业证期间公司提供85万保额的雇主意外险保障 4、入职满3至6个月可参与内部竞聘：储备经理、行政、培训、人事、IT等相关岗位，办公环境舒适（冬暖夏凉），配备持续的专业技能培训与完善的晋升机制 5. 提供8天新人岗前带薪培训 职位福利：带薪年假、多重晋升机会 职位亮点：无试用期、带薪培训 工作内容： 1. 针对已投保或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话及网络方式联系客户，协助办理年度续保手续； 2. 及时记录续保客户的反馈信息，定期总结汇报工作经验，提供来自500强企业的专业化咨询服务； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险到期用户，成交率高，工作门槛低； 工作时间： 上午8:30-12:00，下午1:40-6:30左右，节假日全部休息

一、工作内容： 1、根据公司提供的近期有车险购买需求的客户资源，进行意向客户的筛选； 2、通过公司配备的电脑外呼系统，联系即将办理车险续保的客户； 3、办公地点固定，采用线上登记与远程办理方式，无需外出拓展客户或跑市场。 二、任职资格： 1、年龄在18至40周岁之间（条件特别优秀者可适当放宽），态度积极，品行端正； 2、公司重视实际能力，学历要求为中专或高中及以上； 3、普通话流利，具备良好的语言表达和沟通交流能力； 4、掌握电脑基本操作，打字速度不低于每分钟20字。 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:30－18:30 每月休息5天，第一周双休，其余三周单休，法定节假日全部休息，每年享受5至15天带薪年假。 四、福利待遇： 1. 薪资结构包含基本工资（2500-4500）+业绩提成（车险3.4%，意外险15%-30%）+职级津贴（300-2500）+年终奖（10%）+销售激励+其他补贴等，收入无上限，多劳多得，平均月薪超6000元，其中38%员工月收入过万； 2. 员工福利丰富，公司每月组织团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会及电竞比赛等； 3. 每月设有多种形式的员工激励计划，涵盖实物奖励、现金奖励及培训机会； 4. 返乡支持政策：入职满三个月且达到中级岗位标准，可优先安排回户籍所在地的大地保险公司工作，全国范围均可协调。 五、晋升空间： 销售方向：从见习客户经理逐步晋升至高级客户经理三级； 销售管理方向：由潜团发展至区域经理； 非销管理方向：从中级客户经理转岗或晋升至审核、质检、现场行政、培训经理、招聘经理、IT运维等各类后台管理岗位。 六、备注： 1、公司在上城区、萧山区均设有多个办公场所，支持按居住地就近分配； 2、本人为公司人事经理，属内部直招，因事务繁忙，有意向者请主动提交简历，或直接与我联系，将优先安排面试！

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等渠道为客户提供产品咨询、功能介绍及解决方案推荐 2. 主动了解客户需求，精准匹配公司产品或服务，提升转化意向 3.协助客户完成试用申请、资料准备及流程引导，保障售前体验顺畅 4.记录并反馈客户常见问题与市场信息，协同产品与销售团队优化服务策略 5.配合完成日常数据统计、客户跟进台账更新及内部协作任务

工作内容 1、通过电话对接已签约客户，协助安排车辆GPS设备安装事宜 2、对已签约客户的各类资料进行系统化整理与归档管理 3、协调内部与外部相关方沟通，确保信息传递准确且高效 任职要求 1、大专及以上学历，专业不限，欢迎应届毕业生投递 2、具备良好的沟通协调能力及责任心，工作态度细致严谨 3、熟练掌握基础办公软件操作，包括Word、Excel等 4、学习能力强，能够迅速融入并适应工作节奏

公司提供精准客户资源 【我们需要你】： ①：根据资料主动联系有意向的客户，进行筛选与邀约对接 ②：了解客户在融资、银行贷款方面的具体需求，并做基础业务匹配推荐 ③：负责客户资源的持续跟进与日常维护管理

岗位职责： 1、在保障客户满意度的基础上，负责团队管理、业绩目标达成及客服体系的建设与完善。 2、不断优化售前客服操作流程，主动识别服务环节中的不足并推动改进，例如优化咨询到下单的流转效率。 3、制定并推行客服服务标准、作业流程及话术规范，完善客服培训机制，如明确响应时效、服务用语要求等。 4、确保团队高效、专业地响应客户需求，及时处理客户问题，维护良好的客户关系；通过数据分析监控服务质量，包括咨询量、转化率、投诉率等指标，并提出有效优化措施。 5、建立并落实绩效考核机制，激励团队成员，提升整体工作积极性与执行效率，例如设定好评率、成交转化等评估维度。 6、能够规划培训方案，定期组织新老员工培训，提升产品知识、服务意识及沟通技巧，增强团队综合能力。 7、完成上级交办的其他相关工作任务，确保各项指令有效落地。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备家居纺织或定制类商品客服背景者优先考虑。 2、至少2年客服团队管理经验，具有出色的客户服务理念和团队统筹能力。 3、具备扎实的文档处理功底，熟练运用办公软件（如Excel）进行数据汇总与分析。 4、有培训实操经验者优先，能结合团队实际需求设计并执行培训计划。 5、具备优秀的沟通协调能力、抗压性、执行力以及问题应对与解决能力。

还在为求职奔波焦虑？我们用行动兑现承诺——销售岗位正在火热招聘中，不空谈理想，只讲实际回报！更贴心的是，今日到场面试，通过后明日即可上岗，助你高效开启职业新篇章！ 岗位职责： 负责开发新客户资源，精准把握客户需求，推广公司产品与服务； 持续维护现有客户关系，推动二次合作及客户推荐； 达成个人销售目标，主动参与团队协作与销售任务； 及时整理并反馈市场动态与客户意见，助力销售方案优化。 任职要求： 年龄 *******，学历与经验不限，应届生及职场新人均可应聘； 具备较强的沟通表达能力，有强烈的赚钱动力和进取心； 能适应一定工作强度，目标明确，执行有力； 自带客户资源者优先考虑，无经验者公司将提供系统化免费培训。 薪资福利： 纯无责底薪 + 高提成（最高达51%）+ 绩效奖金，总收入无上限，付出越多回报越高； 福利涵盖：带薪年假、节日礼品、定期团队活动； 管理扁平化，晋升机制公开透明，业绩突出者可快速晋升为团队主管； 无需等待周期，当天面试通过，次日即可正式入职，收入无缝衔接。 机遇稍纵即逝，渴望快速上岗、实现高收入的你，立即行动起来！ 面试时间：9:00-18:00（随到随面）