办公室主任
9000-10000元/月
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系后勤管理接待事务
岗位职责：
1，团队管理：统筹公司日常运作，组织各类会议，推进决策落实，协调各部门间协作事宜；
2，高层战略支持：参与公司重要经营事项的规划与执行，协助开展高层级会议及其他关键活动；
3，政企对接：负责与政府部门及相关机构沟通联络，维系良好的政企合作关系，具备政策补贴申报实操经验，熟知申报程序，承担政府接待及公共事务管理工作；
4，人力体系运营：主导人力资源全模块工作，重点聚焦业务发展支撑、人才梯队建设与组织效率提升；涵盖人力资源成本管控、管理体系搭建与优化、培训发展、绩效考核、员工关系维护及企业文化传播；持续推进HR机制完善。熟悉国家及地方劳动法规，可独立应对复杂劳资问题。具备出色的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力，作风踏实，注重成果交付。熟练操作常用办公软件及人力资源信息系统；
5，完成上级安排的其他工作任务。
岗位要求：
1，全日制本科及以上学历，人力资源、法学、公共事务等相关专业优先；宁波地区候选人优先考虑，具备3-5年或以上同岗工作经验；
2，具有综合管理能力，擅长文案撰写、活动组织及政府事务对接；
3，有基建项目管理相关经历者优先录用；
4，责任心强，适应快节奏工作环境，具备良好的沟通协调能力、抗压能力及保密意识。
办公室主任
8000-15000元/月
行政经理/主管5-10年本科行政体系管理行政管理体系固定资产管理
岗位职责：
1. 全面负责总经理办公室日常运作，优化内部流程，保障工作高效顺畅开展。
2. 统筹公司行政管理工作，涵盖文件归档、会务组织、接待统筹及内外协调事务。
3. 参与高层管理会议，承担会议纪要撰写、决策事项跟进及执行监督工作。
4. 协助总经理推进重点事务，提供数据支持与决策参考建议。
5. 负责与政府机构、客户及合作伙伴的对接，维护良好外部关系。
6. 牵头企业文化的建设与推广，组织实施各类文化活动。
7. 建立健全行政管理制度并监督落实（含环境卫生、食堂、宿舍、车辆管理等）。
8. 推动跨部门协作，确保信息高效流转与准确传达。
任职资格：
1. 本科及以上学历，具备3年以上行政管理或办公室主任相关工作经验。
2. 拥有优秀的组织协调与沟通表达能力。
3. 能够独立应对复杂事务并有效解决实际问题。
4. 工作态度严谨细致，责任心强。
职位福利：五险
行政人事经理
6000-8000元/月
行政经理1-3年大专
一、岗位职责：
1、人才招聘全流程： 独立负责人员需求分析、招聘渠道开拓、简历筛选、面试组织协调、背景调查及入职管理。
2、工商事务： 主导关联公司的注册、注销、法人/股东变更等全流程行政手续办理。
3、绩效管理支持： 制定并实施简单、有效的员工KPI考核方案，跟踪执行与反馈。
4、商务接待与安排： 负责重要客户、合作伙伴及领导的来访接待、行程安排与协调。
4、人事运营管理： 准确执行员工考勤、休假、基础人事档案等日常管理工作。
5、会议统筹协调： 负责会议通知发布、场地物资准备、组织安排及决议事项跟进落实。
6、公司档案管理：负责公司相关档案的归档、查阅等相关工作。
7、其他行政支持： 处理日常行政事务，维护办公环境，协调资源支持各部门需求。
二、任职要求：
45周岁以下。
地域：淳安千岛湖本地户籍或长期稳定居住者。
经验：2年以上人事行政岗位全职工作经验。
三、核心能力：
1、精通工商实务： 熟练掌握并能独立操作公司注册、变更、注销等政府办事流程。
2、招聘执行力强： 具备独立完成招聘全流程的能力。
3、沟通协调出色： 具备优秀的对内对外沟通协调能力，亲和力强，服务意识佳。
4、高效细致多面手： 能高效、精准处理多线程任务，抗压性强，注重细节与执行力。
5、办公软件熟练： 熟练使用Word,Excel（数据处理必备）等。
四、工作适应性：
1、接受弹性工作制（以高效完成工作为前提）。
2、能适应偶尔加班及短期出差。
3、责任心强，积极主动，具备高度保密意识。
五、工作待遇：
1、薪酬： 年薪6.5-10万元人民币（具体根据个人经验、能力及面试表现确定，能力强者可达上限）。
2、福利： 完善五险一金、节日福利、带薪旅游、员工关怀、提供工作午餐，可提供住宿。
3、岗位价值： 公司运营核心岗位，直接向公司总经理汇报。
工作地点： 杭州淳安千岛湖
行政主管
6000-8000元/月
行政经理/主管1-3年大专行政
工作内容：
1、统筹管理公司日常行政事务，保障办公环境整洁有序及行政服务高效运行；
2、对接公司业务相关的外部单位，维护企业形象及对外合作关系；
3、组织落实并监督各项制度执行，负责审批流程及相关表单的拟订、修订与持续优化。
岗位要求：
1、具备较强的组织协调能力，能独立开展行政管理工作；
2、了解财务相关流程，可胜任基础财务事务处理工作；
3、具备良好的沟通表达能力，善于跨部门协作及外部联络；
4、工作踏实细致，具备高度的责任感和严谨的工作态度。
公司福利：
五险，全勤奖，餐补，双休等
工作时长6.5小时
行政经理/主管经验不限本科内勤管理
1、负责办理机构设立、搬迁、合并及职场相关事务。
2、负责行政办公费用的缴纳与报销，以及办公用品的采购、管理与发放。
3、根据公司安排，承担领导、员工及来访人员的接送任务。
4、负责车辆调度管理及安全保卫相关工作。
5、负责公司经营所需证照的申办、工商年检等手续办理。
6、完成上级交办的其他临时性工作任务。
办公室主任
5000-8000元/月
行政经理1-3年本科行政费用分析诊断3年以上管理岗位经验
岗位职责：
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能
4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作，推动跨部门协作，保障公司高效有序运转
任职要求：
1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先
2.3年以上行政管理工作经验，团队管理经验，了解会计板块
3. 熟悉行政管理全流程，具备优秀的组织协调与突发事件处理能力
4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力
5. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养
行政主管（客运员）
8000-9000元/月
行政经理经验不限高中留学生优先
岗位职责：
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能
4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作，推动跨部门协作，保障公司高效有序运转
任职要求：
1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验，具备团队管理经验者优先
3.熟悉行政管理全流程，具备优秀的组织协调与突发事件处理能力
4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力
5. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养
行政管理周末双休
6000-12000元/月
行政经理/主管经验不限大专文档管理沟通协调员工福利支持内勤管理接待事务后勤管理
工作时间：8：30～11：30 13：30～17：30
周末双休，按国家法定节假日休息。
过年休息半个月以上。
欢迎工作认真负责、情绪稳定、有长期职业发展规划的伙伴加入我们～
岗位内容：
1. 承担日常行政事务，涵盖办公协调、文件归档、资料整理与维护等工作。
2. 配合上级领导推进各项任务落实，如会务安排、流程审批支持等。
3. 策划并执行员工关怀、培训发展等相关活动，提供全面的管理服务保障。
4. 协调公司各职能部门间的沟通与协作，确保信息高效流转。
任职要求：
1. 具备优秀的组织协调能力与执行能力，能迅速适应环境并妥善应对突发情况。
2. 拥有良好的沟通技巧和协作意识，具备积极的团队合作态度。
3. 熟悉常用办公软件及工具操作，精通文档处理与信息发布流程。
4. 学习能力强，适应力佳，责任心强，具备良好的服务意识。
【医药】综合部副主任
8000-13000元/月
行政经理3-5年本科3年以上管理岗位经验
公司为大型医药企业，在职员工1000+人，现诚招行政经理，主要负责公司内部行政管理、后勤管理、大型活动组织等工作
任职要求：
1. 本科及以上学历，3年以上行政管理或办公室主任工作经验。
2.【有大型园区/工厂行政管理经验。】
岗位职责：
1.统筹综合办公室的日常运营，优化工作流程，确保高效有序运转。
2.监督公司行政事务的执行，包括文件管理、会议安排、接待协调等。
3.参与公司高层会议，负责会议记录、决议跟踪及事项督办。
4.协理处理重要事务，提供数据分析和决策建议。
5.主导企业化建设，推动企业文化活动落地。
6.完善并监督执行行政管理制度（环境卫生、食堂、宿舍、车辆等）。
7.协调跨部门工作，确保信息传递及时准确。
8、组织大型活动，如大型团建、分岁酒等。
行政
4000-6000元/月
行政经理1-3年高中管理体系建设优化流程制度制定/优化空间环境规划管理资产管理企业文化建设
岗位职责：
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议安排、公务接待、大型活动及企业文化建设工作
4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提升行政服务效能
5. 对接政府职能部门及外部合作单位，保障合规运营与政企关系维护
任职要求：
1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先
2. 5年以上行政管理工作经验，2年以上团队管理经验
3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调与跨部门沟通能力
4. 具备较强的文字表达能力，熟练使用办公软件及OA系统
5. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与应变能力
办公楼行政主管
3000-4000元/月
行政经理3-5年高中
任职要求：
1. 具备物业团队管理经验，熟悉甲方服务全流程
2. 沟通表达能力强，具备良好的跨部门协作与问题推动能力
3. 具备较强的数据分析意识，能熟练使用办公软件
4. 责任心强，抗压能力好，有服务意识和结果导向思维
5. 学历不限，有物业行政主管经验者优先
行政人事主管
6000-8000元/月
行政经理3-5年本科流程制度制定/优化空间环境规划管理资产管理活动/会议组织企业文化建设
人事模块
招聘与配置：根据云仓业务需求制定招聘计划，开拓并维护招聘渠道（网络、劳务、内部推荐等），完成人员到岗与配置优化。
培训与发展：组织新员工入职培训、岗位技能培训（如WMS系统操作、安全规范），推动关键岗位人才梯队建设。
员工关系：办理入转调离手续，管理劳动合同与档案，处理劳动纠纷与工伤事宜，维护良好的团队氛围。
企业文化：组织团建活动、大促动员会、优秀员工评选，提升一线员工留存率。
行政模块
仓配行政支持：管理办公用品、劳保用品、仓储耗材（标签纸、碳带等）的采购与库存；
制度与合规：制定并执行考勤、请休假、现场纪律、消防安全等管理制度；
资产与环境：管理固定资产（电脑、PDA、叉车等），维护办公及仓储区域的环境秩序、网络通讯、设备报修。
大促保障：负责618、双11、年货节等大促期间的后勤统筹。
任职要求】
学历经验：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先；3年以上人事行政工作经验，其中至少1年主管经验，有电商、物流、云仓背景者优先。
专业技能：
熟悉劳动法、劳动合同法、社保公积金政策，能独立处理常见员工关系问题；
熟练使用办公软件（Excel考勤统计、PPT汇报），有人事系统（如钉钉、企业微信）使用经验；
强执行力，能适应快节奏、多琐事的一线行政保障工作；
优秀的内外部沟通协调能力（对接快递、劳务公司等）；
抗压性强，能在大促期连续高强度工作（含现场加班跟班）。
行政经理
8000-10000元/月
行政经理
一、行政经理协助项目经理全面负责江苏分公司各项目点指导、督查、安全工作（严格落实督查频次，督查各项目点每周一次，安全检查二周一次）。
二、每月组织培训和训练工作一次，提高项目品质(月组织反恐演练以及各项应急预案演练一次，做好公司台账及项目点台账)。
三、每月按时完成各项目点成本核算工作（项目点必须达到纯利润16%）。
四、每月组织督查装备清点工作一次。
五、每周深入各项目驻点工作，了解项目点工作人员情况和项目点领导班子情况。组织各项目点培训以及岗前培训，下发至微信群组织学习。
六、及时处理各项目点人员、安全以及各种突发情况。做好新上项目点的各项准备工作以及运行工作。
七、督查各项目点人员招录、岗位调配工作，积极配合各项目经理及公司人事部开展人员招聘、岗位优化等工作，保障项目人员配置合理，若后期因招聘筛选、背调不严出现人员相关问题，给公司造成损失或不良影响的，公司将严肃追责，视情节给予相应处分，并依法追偿损失。严格管控各项目点考勤管理工作，明确要求各项目点每月3号前将考勤报表上报至项目部，做好考勤审核、统计工作。
八、督促各项目部门经理按时完成工作任务。
九、认真履职，完成好工作。协助总经理工作以及公司交办的其它事宜。
办公室主任
5000-7000元/月
行政经理1-3年高中管理体系建设优化企业文化建设
1. 统筹行政全盘工作：负责公司办公室日常管理，建立、完善行政管理制度，规范办公流程，保障公司整体运营有序、高效。
2. 公文与会务管理：负责公司通知、文件、报告、工作总结、领导讲话稿的起草、审核、下发；负责各类会议的组织、通知、会场布置、会议记录、纪要整理及事项督办落实。
3. 外联与接待工作：负责政府部门、合作单位、来访客户的对接、接待、沟通协调，维护对外关系，处理各类综合性外联事务。
4. 印章、证照、档案管理：严格管理公司公章、法人章、营业执照等证照；负责公司合同、文书、档案的统一整理、归档、保管、借阅管理，严守保密制度。
5. 后勤资产管理：负责办公物资采购、入库、发放、台账管理；办公环境、水电、消防、办公设备、固定资产的日常管理与盘点维护。
6. 车辆与后勤保障：统筹公务车辆调度、维保、年检、油耗管理；统筹公司后勤、卫生、安全、日常保障工作。
7. 综合协调督办：上传下达、统筹各部门对接工作，跟进落实公司决策、领导交办事项，及时反馈工作进度。
8. 人事辅助工作：协助开展人员招聘、考勤管理、员工日常管理、团建活动、节日福利等综合事务。
9. 完成领导交办的其他临时性、综合性工作。
任职要求（适配招聘发布，简洁通用）
1. 年龄30–45岁，大专及以上学历，2年以上办公室主任/行政主管管理经验。
2. 文笔流畅，擅长公文写作、会议组织、对外接待。
3. 熟悉行政后勤、印章档案、会务外联全套流程。
4. 沟通能力强、情商高、做事稳重细致、执行力强、能统筹全局。
5. 品行端正、有责任心、抗压能力强，熟悉企业管理制度优先。
风电运输项目经理(J11036)
1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专航空运输铁路运输道路运输水路运输
岗位职责
1. 全面负责项目全周期实施管理，统筹进度控制、施工质量、运营成本、现场安全及文明施工等各项管理工作。
2. 快速响应并处理项目现场突发重大事项，高效协调业主、监理、协作单位及公司内部多部门间的工作对接。
3. 跟进项目执行过程中的各类现场事务，统筹解决道路施工、场地布局、物资搬运、特殊路况、人力调配等实际问题。
4. 参加业主、监理及公司召开的工程例会，沟通反馈施工各环节问题，推动各项争议事项有效闭环。
5. 主导项目全过程技术资料与工程文档的编制整理、报审验收及竣工移交等相关工作。
6. 全面监管项目运营支出，审核各类费用支出，规范成本流程，确保成本控制合理、合规、可管可控。
7. 服从公司工作安排，能接受全国范围内项目驻地派驻及长期出差外勤任务。
8. 完成上级交办的其他临时工作任务。
任职要求
1. 大专及以上学历，专业不限，物流管理、市场营销、工商管理等相关专业优先考虑；
2. 具备2年及以上物流行业工作经验者优先，有销售背景或全国外派出差经历者优先，愿意专注学习风电项目现场管理岗位（接受无经验者培养）；
3. 工作认真细致、责任感强，具备良好的沟通协调、逻辑思维与综合统筹能力，思路清晰且执行力突出；
4. 能适应长期外出差，接受在全国各地项目所在地驻场工作（广西、山西等项目地均可）。
质量体系助理
4000-5000元/月
经理助理经验不限学历不限经验优势良好文字功底普通话标准速记速录
1. 负责金蝶ERP系统中物料清单的创建、BOM新增与审核工作。
2. 负责公司产品标准规格书的审核、分发及作废回收管理。
3. 负责企业安全标准化相关系统的数据上报与日常维护。
4. 协助质量经理完成ISO9001、GMP等体系审核的现场布置与文件准备工作；具备相关标准知识者优先，若无经验，公司提供培训指导。
5. 负责技质部门配方表与配液记录的发放、回收，以及生产用记录表单、标签的打印、分发和回收处理。
6. 负责部分质量相关数据表格的信息录入与汇总上报。
7. 承担技质部对外协调及其他临时性事务支持工作。
8. 完成技质部经理交办的其他临时工作任务。
文员经验不限本科
岗位职责：
1、负责公司内部网络平台及刊物的新闻内容审核，撰写省公司层级相关新闻稿件；
2、统筹指导全省宣传人员，落实公司对宣传任务的各项考核指标；
3、协助起草公文及相关文字材料；
4、参与各类公益活动与品牌推广活动的策划与组织实施；
5、承担官方微信公众号的日常维护与内容更新。
岗位要求：
1、具备本科及以上学历；
2、热爱文字类工作，具备一定写作能力，擅长视频剪辑与制作；
3、性格沉稳踏实，责任心强，工作积极主动；
4、不限性别；
5、优先考虑汉语言文学、新闻学或广告学专业背景，其他专业若具备良好写作水平者亦欢迎投递。
技术项目经理
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科软件项目
岗位职责
1、负责浙江区域内研发项目的全流程交付工作（涵盖项目申报、投标支持、研发过程管理、实施推进、验收交付及客户关系维护等）；
2、与业主方及系统集成商高效对接，深入沟通项目需求并提供可行性优化建议；
3、具备强烈的责任意识，能独立承担关键任务，在项目攻坚阶段主动担当；
4、认同公司发展理念，具有协同发展的创业心态和团队协作精神；
5、具备电力领域售前支持、市场营销或解决方案设计相关经验者优先考虑。
任职要求
1、本科及以上学历，3年以上JAVA开发实战经验，具备多个项目主导及团队管理经历；
2、熟练掌握需求分析、Axure原型设计及数据库架构设计能力；
3、具备良好的协作意识与集体荣誉感，工作积极投入，注重细节执行；
4、工作积极主动，责任心突出，擅长跨部门协作，适应高强度工作节奏，可接受浙江省内出差安排。
其他要求
1、有出差或短期驻场甲方现场完成项目交付经历者优先；
2、工作地点：浙江杭州。
加分项
具备以下行业背景者优先：计算机软件、电力/热力/燃气/水利、政府/公共事业
杭州富阳区办公室助理，办公室卫生，客户沟通业务
2000-6000元/月
文员经验不限学历不限懂人情世故弹性工作制接待/外联档案管理熟练驾驶车辆具备人力经验具备财务经验
办公室助理，办公室卫生，客户沟通业务
诚招合同文员
5000-7000元/月
文员中专/中技
【合同文员】月薪4000-6000元 | 双休+五险+法定节假日
岗位职责：
1. 负责公司各类合同的录入、整理、归档，确保合同信息准确无误；
2. 协助对接合同签订流程，跟进合同履行进度，及时反馈异常情况；
3. 维护合同台账，定期核对合同信息，编制简单合同相关报表；
4. 配合行政、业务部门，完成合同相关辅助工作，整理相关资料。
任职要求：
1. 18-40岁，中专及以上学历，专业不限，有合同相关工作经验者优先；
2. 熟练使用Word、Excel等办公软件，思维灵活，细心严谨，责任心强；
3. 具备基本的沟通能力，做事有条理，能高效完成本职工作；
4. 无不良从业记录，能长期稳定任职。
前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限22-24点下班服务业前台有服务业经验有行政前台经验足浴/按摩/养生馆包吃住
岗位职责：
1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象
2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达
3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作
4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序
5.配合完成上级交办的其他临时性事务
任职要求：
1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练
3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力
4.有前台或行政类实习经验者优先
5. 学历不限，中专/技校及以上优先
本地招文员 工作不累 上班吃炸鸡
7000-8000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
职位详情
一、薪资待遇:
1、工资待遇:底薪5500 次月涨薪至6000
2、每个月8号发工资(准时发薪)不定时给员工举办奖励政策。
二、工作内容:
1、负责公司招聘工作（线上办公）
2、负责新员工招募，培训，入职，岗位登记
3、工作相对比较轻松，办公楼上班。
三、工作时间:
08:30-6:30，上六休一。·自由调休 也可四天一起休
1、年龄16-28周岁，有无经验均可，我们会有老员工手把手带。
2、空调办公 冬暖夏凉
【我们提供】
1，五险一金（入职即缴）
2，双休+法定节假日+带薪年假
3，不加班+弹性打卡+下午茶
4，节日礼品+生日福利+团建活动
5， 清晰晋升：人事文员→人事专员→人事主管
浙江嘉兴服装厂招做饭阿姨一名20-30人左右的饭，要求阿姨干净卫生，做饭好吃免费吃住外住有
厨师包住包吃1-2人
服装厂招做饭阿姨一名20-30人左右的饭，要求阿姨干净卫生，做饭好吃免费吃住外住有住房补贴。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供浙江电梯公司工程部经理招聘信息在线招聘信息，主要招聘浙江建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
