熟悉跨境电商的财务核算，有相关经验者优先考虑 岗位职责： 1、负责公司电商平台日常财务核算工作，准确记录并审核收入、成本及各项费用； 2、参与编制电商平台各类财务报表，确保资产负债表、利润表等数据真实准确； 3、办理电商相关税务事项，涵盖纳税申报、进项税抵扣及合理税务安排； 4、配合运营团队开展成本管控与分析，提供专业财务意见以支撑业务决策； 5、定期完成对账任务，保证账务清晰，及时识别并处理账务异常情况。 任职要求： 1、了解电商领域财务运作流程，掌握电商平台财务管理特性； 2、具备扎实的会计理论基础，可独立完成会计核算和财务报表编制； 3、熟悉国家税收政策法规，具备较强的税务实操能力； 4、具有良好的沟通协作能力，能与不同部门高效协同作业； 5、工作认真细致，拥有较强的财务数据解读能力和问题应对能力。

五金机电设备五金劳保建材会计与销售

内账会计,结算,内部成本,应收应付账款

【工作时间】：每日工作8小时，周末双休，依法享受国家规定的各类假期 【薪酬待遇】：除享有节假日补贴外，公司将结合年度经营情况及个人业绩表现发放年终奖金 【保险福利】：为全体员工缴纳社会保险（含养老、工伤、失业、医疗、生育），传统节日期间提供节日福利 【公司活动】：每年组织一次国内集体旅游，不定期开展聚餐、K歌等团队活动 技能要求： 需具备代账公司工作经验，熟练掌握做账与报税流程 岗位职责： 1、具有2年以上代账行业工作经验 2、熟悉多种行业账务处理、调账方法及税务申报流程，掌握账务审核关键点 3、能独立应对企业账务异常情况，完成账目调整与内部审核 4、可自主办理企业工商年报申报及残保金核定相关事务 5、具备良好的沟通能力，富有团队协作精神，责任心强，工作耐心、细致、严谨 本岗位无续费任务，不涉及销售性质 职位福利：绩效奖金、带薪年假、节日福利、全勤奖、年终分红、员工旅游 职位亮点：双休、临近地铁口、工作氛围轻松不加班

岗位职责 1、负责制定并完善公司的财务会计制度、规定和办法，审查及监督制度和流程的执行情况； 2、负责日常财务核算工作，包括审核原始单据、编制记账凭证、登记各类账簿等，确保账务处理的及时性、准确性和合规性； 3、开展成本核算与管控，监控项目成本执行情况，进行成本分析，为成本优化提供数据支撑； 4、按期编制各类财务报表及内部管理报表，开展财务数据解读，辅助管理层决策； 5、按时完成各项税务申报，持续关注税收法规变化，实施合理的税务规划； 6、负责公司往来款项的核对与清理，审核报销单据，定期与客户及供应商确认应收应付账款； 7、定期组织存货、物料、固定资产盘点，核查差异原因并进行账务处理； 8、定期对公司合同、表单、申报表、凭证等会计档案进行建册登记保管； 9、协助审计机构开展审计工作，配合资质的维护与升级，提供所需资料并做好相关说明； 10、完成上级安排的其他相关工作。 基本要求： 1、财务相关专业专科及以上学历，取得中级会计职称优先； 2、具备2年以上全盘账处理工作经验，有财务分析和预算编制工作经验优先； 3、熟悉国家有关法律法规、税收政策和会计制度； 4、熟练操作用友、金蝶等财务系统，精通Excel等办公软件； 5、为人正直、诚信，工作细致、严谨，严格遵守公司的各项规章制度； 6、服务意识强，性格开朗大方，逻辑思路清晰，抗压性强，具有良好的沟通和团队合作精神。 工作时间：8:30-12:00 13:30-18:00，月休4天，，工作宽度大但内容不大，薪资5-7K，接受不了请勿投

招聘要求，，25-40岁，做公司流水账，有法定节假日，双休！

一、岗位职责： 1、负责店铺公司VAT、EPR等相关税费的计算与申报工作； 2、负责店铺公司VAT、EPR等资质证书的申请注册及外部对接事宜； 3、负责海外公司主体日常账务处理及税务申报事务； 4、协助开展海外税务合规审查，参与编制并优化“一国一策”税务操作手册及配套工具表格； 5、负责解读海外税务政策，组织开展内部税务知识培训并提供专业答疑； 6、负责税务相关文件资料的整理归档与保管工作； 二、岗位要求： 1、本科及以上学历，会计或财务管理工作背景，具备中级会计职称资格； 2、拥有5至8年相关工作经验，具备进出口贸易或跨境电商领域从业经历者优先； 3、熟悉亚马逊、Wayfair等主流跨境电商平台所涉境外公司的账务核算与税务管理流程； 4、有实际操作过海外VAT等基础税务事项者更佳； 三、福利待遇&其他： 1、专业团队 丰富资源支持，成熟协作团队；配备一对一导师指导，助力快速融入与成长； 2、具有市场竞争力的薪资水平+高额年终奖金（薪酬高于行业均值，薪随能定）； 3、完善的福利体系 社会保障：五险一金； 企业福利：商业保险、餐费补贴、通讯补贴、差旅补助、绩效奖金、带薪年休假、年度多次调薪机会、年度旅游、年度健康体检、团队拓展活动、节日慰问、生日庆祝会、下午茶点、产品免费体验、员工内购优惠等； 休假保障：依法享受法定节假日、婚假、产假等各类法定假期； 带薪学习：定期组织多样化内部培训，提升专业技能与职业素养； 人才发展：提供横向轮岗与纵向晋升双通道机制，坚信信念的力量、梦想的力量与自我的潜能！ 团队氛围：年轻活力团队，整洁舒适的办公空间，积极开放、自由协作的工作环境； 4、工作时间：上午9点至下午6点，周末双休； 公司官网：http://www.chuzhuokeji.com/

工作内容： 负责公司的日常财务开支，包括现金日记账、银行存款日记账、发票管理、银行对账、工资发放，应收应付账款核对数据，总账凭证等。 主要职责： - 负责公司财务支出的审核、登记及结账相关事务。 - 负责发票的整理、保管与归档管理工作。 - 负责银行账户的开立、日常维护及对账操作。 - 负责员工薪酬的核算、发放及相关账务记录。 - 负责现金与银行存款明细账的核对及账目登记。 - 负责财务数据的汇总统计及各类报表编制工作。 职位要求： 大专或以上学历，财务、会计相关专业背景，持有初级职称者优先考虑。 具备进出口业务财务工作经验者优先。 - 熟悉财务报表的编制流程与分析方法。 - 熟练操作金蝶等财务软件系统。 - 工作细致、有耐心，具备责任心和良好的沟通协调能力。 - 具备团队协作意识和持续学习的能力。 社保类型：五险一金 提成方式：按利润提成（25%—40%）； 奖金补贴：话补，绩效奖金，工龄奖金，节日福利，不定期团建，恭贺慰问福利； 单双休，节假日休

大专及以上学历，会计相关专业优先，具备中级或以上职称，2年以上工作经验，熟悉会计业务流程，工作认真负责，能够胜任以下岗位职责，有建筑施工企业从业经历者优先考虑。 每周日休息，法定节假日按规定休假，入职即缴纳社会保险。

招聘：会计（有收银出纳经验的先+应届毕业生也可以+餐补 薪资：3000-5000元/月 1.急聘门店收银员会计1名，有收银，出纳工作经验的先考虑应届毕业生，薪资待遇面谈。 上班时间：8:30-7:00 每月调休4天 有餐补 上班地点：华南城5B区1-28

郑州市新郑市招矿棉板吊顶、隔断、吊顶

日结，330/左右一天，9个小时，第一天是试用期，看干活啥样给工资，要经常做家装的，二把刀勿扰

郑州市经开区离地面砌墙40公分小砖。大概有个20多米。

郑州市二七区招电焊4S店装修，会焊铝塑板架子，二把刀勿扰 45岁以上勿扰

招聘:修理学徒工任职要求:年龄放宽（16-18岁也可），年轻优先有无经验均可！有专人带教，易学易懂，长期稳定，愿意吃苦耐劳，想学维修技术的小伙伴有意者速联系，名额有限！（学会一门技术，将来就是技术工种）联系电话:

岗位职责： 1.负责企业日常税务申报、缴纳及年度汇算清缴工作，确保及时性与准确性 2. 开展税收政策研究与适用分析，合理进行税务筹划，降低合规性税务成本 3.配合税务机关完成稽查、检查及专项核查，妥善处理涉税争议与风险事项 4.维护并优化税务管理流程，完善发票管理、进项抵扣及税收档案体系 5.协同财务、法务等部门推进业财税一体化建设，提供专业税务支持 任职要求： 1. 税务、会计、财务管理等相关专业背景，学历要求不限 2.具备税务相关工作经验，熟悉增值税、企业所得税、个税等主要税种实务操作 3.熟悉国家税收法律法规及最新政策动态，具备较强的学习与理解能力 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 5.持有税务师、注册会计师或中级会计职称者优先

钱塘：负一楼 导购：3⃣ 名 (你有能力 这里有高薪) 专业会记 2 名 打包配货 1 名 电话☎

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

鹅馆新店急招: 前厅主管一名 5000+ 服务员 5 名 3800-5000 会计兼仓管4000--5000 收银一名3800--4800 传菜两名3500-4000 地址:红专路正六街。 联系电话:150****7873沈店长

岗位职责： 1.协助完成日常账务处理，包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 配合编制月度/季度财务报表，确保数据准确、及时 3. 负责发票开具、认证及税务申报基础资料整理 4.管理会计档案，做好凭证、单据的归档与保管工作 5.协助财务主管完成预算执行跟踪、成本分析等支持性工作 任职要求： 1.财务、会计或相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉Excel及常用财务软件者优先 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好沟通与学习能力 4. 无经验可接受应届毕业生，有实习经历者更佳 5.遵守职业道德，具备基本保密意识和合规意识

社保实缴，探亲假，驻外补贴 岗位职责： 1、主导光伏项目在马来西亚的财务全流程管理，涵盖收付款执行、合同财务审核、税务合规操作及财务报告编制，保障业务运营的财务规范与高效运作，为管理层提供可靠的数据支撑； 2、财务收支及合同管控：统筹公司收款事务，包括客户回款跟踪、账务核对及异常问题处理，确保资金按时到账。准确完成各类付款操作，及时支付供应商及相关费用。系统化管理应收应付账款，定期开展账龄分析并跟进应收账款回收进度。审查业务合同中的财务、税务与结算相关内容，识别潜在风险点，并出具专业优化建议； 3、税务合规与规划：全面负责当地各项税务工作，如企业所得税、SST、印花税等税种的计算、申报与缴纳。持续关注马来西亚税收政策变动，评估其对公司经营的影响，确保税务操作合法合规。实施合理的税务筹划方案，优化整体税负结构，降低税务成本与风险。对接税务机关，协调应对税务检查与问询事项，维护税务资料、凭证及相关档案的完整性与合规性； 4、财务核算与报表编制：负责日常账务处理，保证会计记录真实、完整、符合准则要求。按期编制月度、季度及年度财务报表和管理分析报告，助力业务策略制定与执行； 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计、审计或财务管理相关专业，熟悉马来西亚财税法规与会计标准，具备较强的风控意识与数据解读能力； 2、工作细致认真，积极乐观，抗压能力强，乐于接受挑战，拥有良好的协作精神； 3、英语可作为主要工作语言，掌握中文或马来语者优先，有海外工作经验者优先。

岗位职责 1. 审核各类费用单据的合规性、合理性及完整性，编制记账凭证，严格把关现金收支票据，确保符合财务规定与公司管理制度。 2. 全面承担总账、固定资产、应付账款等模块的核算任务，保障业务数据准确、及时入账。 3. 按照规范流程定期对已审原始凭证进行会计处理，有序登记账簿，保持财务记录清晰、连续。 4. 主导公司各项费用的核算工作，定期开展纵向与横向对比分析，为成本控制与管理优化提供有力数据支撑。 5. 准确完成各项税务申报任务，动态跟踪可能影响公司经济利益的重大事项，有效识别并防范税务风险，确保企业依法合规纳税。 职位要求 1. 财务、会计等相关专业本科及以上学历，1-3年总账会计实操经验，须持有会计中级职称。 2. 熟悉会计法、经济法、统计法、税法等相关法律法规，掌握企业财务制度运作要求。 3. 精通财务分析、利润规划、成本管控、资金预算等财务管理核心知识。 4. 具备良好的团队管理与带教能力，能依据企业发展阶段优化财务体系，协调推进各部门核算工作，保障财务信息的精准与高效。 5. 拥有风光储能建设项目全过程财务工作经验，熟悉项目类财务核算、税务筹划及资金管理关键环节；具备风电或风光储能项目背景者优先考虑。

工作职责： 1、协助公司业务部门总监处理日常事务，承担总监助理相关工作； 2、负责起草并传达总监布置的任务，定期跟进各项工作的执行进展，确保重要通知及部门制度有效落地，汇总数据并进行分析，提出优化建议； 3、统筹安排部门及小组各类会议、例会的组织与会务支持，完成会议纪要的整理与发布； 4、负责业务部门活动的前期筹备，包括场地协调、物料准备及相关事项的落实； 5、整理归档业务部门的数据资料与文件，每日准确统计销售业绩报表，确保数据真实无误； 6、负责部门资产登记、办公用品审核及日常使用管理； 7、为部门提供办公设备及其他后勤保障，主动协调内外部协作关系； 8、负责项目部日常数据的更新与维护工作； 9、高效完成总监交办的其他任务，并配合相关工作的推进 任职资格： 1、大专及以上学历，具备同类岗位工作经验者优先； 2、熟练操作电脑及办公软件，具有较强的表格处理能力； 3、具备良好的表达、沟通、组织、协调与执行力，以及人际交往技巧； 4、性格亲和，踏实肯干，具备团队协作精神； 5、知识面广，思维灵活，反应敏捷 薪资待遇： 1、无责底薪4k-7k+绩效 2、假期规定：婚假、产假、陪产假、丧假以及高于国家法定标准的春节假期等； 3、不定期聚餐、节假日福利、年度旅游； 4、公司内提供微波炉，各类零食茶饮咖啡等不限量供应； 5、社会保障：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，住房公积金； 6、发展晋升：有丰富经验者：有机会成为团队管理人，进入公司管理层，成为公司先导者；

熟练使用办公软件，具备基本网络知识及沟通协调能力 态度和蔼，具备较强的服务意识与团队协作精神 经验要求：1年以上行政相关经验者优先

岗位职责： 1、协助行政经理/主管完成公司日常行政事务的执行与落实 2、负责公司固定资产的数据统计、信息管理及动态更新，包括设备（如电脑、投影仪、摄像机等）的领用、调配及维修跟进 3、统筹新员工入职后的工位规划，并与各部门负责人协调沟通相关安排 4、组织策划公司各类活动，落实员工福利的采买与发放，推动员工关怀项目落地 5、办公设备（如电脑、手机等）软硬件问题的处理与技术支持 6、维护并及时更新固定资产管理系统中的相关信息，确保账实一致 任职要求： 1、大专及以上学历，具备综合行政工作经验者优先，持有有效驾驶证 2、热爱行政岗位工作，性格积极外向、思维活跃，具备良好的团队氛围带动能力者优先 3、核心素质要求：执行力强、富有责任心、工作细致认真 薪资待遇： 1、无责任底薪+绩效奖金，综合收入4-5k，根据个人能力核定 2、假期政策：享受婚假、产假、陪产假、丧假，以及优于国家规定时长的春节休假 3、定期组织团队聚餐，提供节日福利，安排年度集体旅游 4、办公区内配备微波炉，茶水间供应零食、茶饮、咖啡等，全天自由取用 5、五险一金：包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，同步缴纳住房公积金 6、职业发展：经验丰富的优秀人才，有机会晋升为团队管理者，进入公司核心管理层，担任重要角色

岗位职责： 1. 负责公司日常行政工作，如访客接待、办公用品采购与管理、供应商对接等； 2. 协调各部门之间的行政事务沟通，确保日常运营顺畅推进； 3. 管理固定资产，涵盖资产登记、发放、回收，定期盘点及资产系统维护； 4. 控制行政预算，审核采购支出、差旅费用等相关成本； 5. 配合完成领导交办的其他临时任务。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通与协调能力，能妥善处理对外联络事务。 2. 熟练使用各类办公软件及常用办公设备。 3. 具有较强的组织能力和团队协作意识，适应高效工作节奏并保持积极状态。 4. 拥有良好的职业操守，工作严谨负责。 岗位福利： 1. 月薪5-6k 2. 工作时间：9:00-18:00，中午休息一小时 3. 缴纳五险一金，享受超长年假

1、负责项目销售数据及回款进度的统计与报表编制，动态跟踪应收账款情况； 2、监督营销团队按时催收货款并完成银行结算流程，同步整理会计凭证、账簿、财务报表等相关资料，确保信息完整归档； 3、参与工程合同财务条款审核，核对往来款项明细，编制相关对账报表。 任职要求： 1、具备1-2年销售会计岗位实际工作经验 2、财会类相关专业背景 3、工作细致严谨，熟练操作办公软件，掌握常用函数进行数据处理与分析 4、性格积极外向，具备良好沟通意识，具有一定业务对接能力者优先 欢迎优秀应届毕业生投递

一、岗位职责： 1. 负责公司各类文件的撰写、修订与归档，含政府申报材料等文案工作。 2. 协助开展外部公共关系维护，参与重要客户接待及商务活动支持。 3. 配合总经理完成对外联络事宜及会议活动的组织协调。 4. 负责企业微信公众号、视频号等新媒体平台的内容策划与文字编辑。 5. 完成领导安排的其他临时性工作任务。 二、任职要求： 1. 全日制985/211本科及以上学历，行政管理、工商管理、市场营销等相关专业优先考虑。 2. 有政府类文书撰写经历，形象气质佳，具备良好的语言表达与沟通能力。 3. 熟练掌握常用办公软件，了解新媒体运营流程，具备商务接待或会务组织经验者更优。 4. 工作细致踏实，责任心强，具有较强的服务意识和团队合作精神。 5. 加分项：持有驾照并具备实际驾驶经验。 三、薪资福利与晋升空间 薪资福利：薪资面议（依据个人资历与能力核定，提供具竞争力的薪酬）；提供涵盖行政实务、新媒体运营等内容的专业培训，支持职业成长。 晋升路径： 纵向：行政专员→行政主管（全面负责行政事务）→行政经理（进入管理层）； 横向：可向新媒体运营岗、商务支持岗等方向延伸，拓展多元化发展路径。

企业名称:某农资销售公司 财务后勤 工作内容： 小规模商贸公司，日常财务处理，对账，整理报表，做好财务预算，核对库存，规范财务流程 任职要求： 1.年龄45岁以内，能独立完成主账内容，内外账， 2.会开手动挡自动挡车， 3.能接受兼任库管后勤相关工作，不能太瘦弱。 工资待遇: 底薪3000-4500，交五险，朝九晚五，周末单双休，年终奖 做过同行业会计的待遇可谈！ 工作地址： 荥阳中原奇遇记附近 联系电话：孙经理（微信同号）

工作职责: 1、负责业务部门在抖音平台视频评论区的日常维护，协助处理部门相关事务； 2、整理并汇总业务数据，准确完成视频数据报表的统计与上报； 3、持续更新并维护部门发布视频的评论内容，确保互动及时有效。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备文员或助理类岗位经验者优先； 2、熟练操作电脑及办公软件，尤其擅长表格处理与数据整理； 3、具备良好的表达、沟通、组织协调能力以及执行力，人际交往能力强； 4、性格亲和，踏实肯干，具有团队协作精神； 5、知识面广，思维灵活，反应敏捷； 薪资待遇： 1、底薪+绩效，综合收入4-5k，单双轮休，五险一金； 2、假期规定：婚假、产假、陪产假、丧假以及高于国家法定标准的春节假期等； 3、不定期聚餐、节假日福利、年度旅游； 4、公司内提供微波炉，各类零食茶饮咖啡等不限量供应； 5、社会保障：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，住房公积金； 6、发展晋升：有丰富经验者：有机会成为团队管理人，进入公司管理层，成为公司先导者；