岗位职责: 1. 负责日常业务运营的组织与管理，保障各项决策顺利落地执行 2. 参与企业战略方向的研讨与推进，助力公司实现可持续增长 3. 搭建跨部门协作机制，保持高效沟通，及时协调处理管理事务 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧和团队意识，能与同事紧密配合开展工作 2. 工作态度积极，责任心强，具备较强的落实能力和任务跟进意识 3. 学习适应能力强，善于总结并持续提升工作效能 4. 有快消行业背景者优先考虑，应届毕业生亦可，需踏实肯干 其他： 1. 初期工作地点位于石家庄。 2. 公司统一安排住宿，设有员工食堂。 3. 后续根据业务发展情况可申请调整至其他城市工作

【工作内容】 1、通过线上及电话渠道与车主保持联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务。 2、公司提供稳定客户资源，岗位操作简单，收入有保障，办公环境优良。 【薪资福利】 1、具备竞争力的薪酬体系：无责任底薪+绩效奖金+提成+年终奖励+企业福利，月综合收入约4000-8000元，收入稳定。 2、入职即享系统化带薪培训，零经验也可快速适应并胜任岗位要求。 3、享有额外补贴、节日礼金、年终奖金、五险一金、团队建设经费、定期团建旅游、法定假期及带薪年休假等福利。 4、园区内配备员工宿舍、食堂以及超2000平方米的健身与休闲娱乐设施。 【工作时间】 1、实行长白班制，每日工作8小时，午间休息2小时。 2、采用单双休轮休机制，每月休息5-8天，享受国家规定节假日及带薪年假。 【职位要求】 1、掌握基础计算机操作技能。 2、工作态度严谨细致，具备较强的责任意识；善于沟通，具有良好的团队协作与学习能力。 3、背景单位，注重长期稳定发展，优先录用追求稳定职业成长的求职者；平台广阔，团队氛围融洽，新老员工互助共建，晋升通道公开透明。

公司直聘，非中介。接受无经验人员。 【薪资待遇】 1. 新人6000+，转正8000+，上不封顶。 【工作内容】 1. 室内办公，电脑办公，无需外出，工作轻松自由。 【工作时间】 1. 早九晚七，午休两个小时。 2. 单双轮休，法定节假日全部带薪休假。 【福利待遇】 1. 带薪培训，老人一对一帮扶。 2. 购买六险，享有国家法定节假日，带薪年假。 3. 国内外旅游，团建活动，开单奖，下午茶，生日会，节日福利，节假日礼品等。

入职无需缴纳任何费用之类，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗! 【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 1,负责到下属子公司/合作客户公司常驻,每次3-5人/组,由组长带队一同前往; 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析 3、做好每日报备，总结并上传总部，苏，州，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录: 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销, 二、[薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资5500元; 2、第二月正式底薪4800元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资7500-8500左右; 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4,额外每个月外勤补贴生活费2000/月 三、【任职要求】 1,18-48周岁，(以身份证年龄为准) 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳,人品端正; 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收; 【注:厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金);2,公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食,水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;

职位描述：保单信息管理与客户服务 工作时间：早上8:30-11:30，下午14:30-17:30，中午享有三小时休息时间 工作内容： 1. 负责公司VIP客户资料对接，完成保单数据录入、信息更新、节日问候及客户后续服务维护等工作 2. 客户礼品的登记与发放 3. 受理客户投诉，整理理赔相关材料 4. 传达各类活动安排通知 薪资待遇： 1. 单位，享受周末双休及法定节假日正常休假，无需加班 2. 提供团队旅游、聚餐及定期组织团建活动 任职要求： 1. 具备基本电脑操作能力，熟悉常用办公软件使用 2. 有较强的学习适应能力 3. 具备良好的语言表达与沟通技巧 4. 享有多种商业保险福利，涵盖医疗、意外、住院及养老金等全面保障 5. 可免费参与公司组织的多项专项培训，内容涵盖工作效率提升、人际关系处理、公众演讲、团队协作管理、情绪管理等方面

社保持续缴纳，权益有保障！ 上市外资企业/平台规模大且稳定，无需担忧经营风险！ 每月8号准时发放薪资，从未出现拖欠情况！ 在郑州享受五险一金、双休待遇，非销售类岗位本就稀缺，机会难得，欢迎交流了解更多详情！ 非销售岗位！ 非销售岗位！ 非销售岗位！ 1、负责处理与手机相关的技术支持问题，不涉及任何销售任务！ 2、要求大专及以上学历，性别不限，打字速度不低于每分钟40字。 3、标准八小时工作制，每周五天工作，周末双休。 4、办公地点位于写字楼整层室内，空间开阔，采光良好，环境舒适。 5、享有节日福利、生日礼品，入职即享带薪年假，具备完善的晋升通道，提供五险一金，年终奖励可达13-14薪

【职位描述】 1、负责老客户信息的整理与归档，主动联系失联客户，协助其完善个人资料，恢复服务对接，确保客户持续享受公司提供的各项后续服务 2、配合客户办理各类业务手续，提供综合性金融服务支持，包括协助缴纳续期保费、响应保单相关需求、协同处理保全及给付事务 3、完成上级领导交办的其他工作任务 【任职要求】 1. 教育程度：大专及以上学历 2. 工作经验：具备相关行业工作经验者优先考虑 3. 核心素质：具备良好的沟通能力与执行能力 4. 应变能力强，工作积极主动，富有热情 5. 具备较强的团队协作意识 【职位福利】 绩效奖金、补充医疗保险、通讯补助、定期团建、出国游、全勤奖、项目奖金、多次晋升机会 【工作时间】 8:30-11:40 14:30-18:00 法定节假日固定休息

岗位定位 作为公司信息化核心人才储备，依托信息部与业务部门的协同培养，通过多部门轮岗、专项培训及导师带教，快速掌握冷链物流业务流程与信息化技术，成长为衔接业务与技术的复合型人才，助力公司冷链物流信息化、智能化升级，管培期结束后定向输送至信息部核心岗位。 任职要求： 1. 学历与专业：2026届本科及以上学历应届毕业生，计算机科学与技术、软件工程、信息管理与信息系统、物流工程、物流管理等相关专业；211、985、双一流院校毕业生优先，在校期间无不良记录，能按时取得毕业证、学位证。 2. 技术能力：至少熟练掌握一种编程语言（Java、Python、C#等均可），有相关课程设计、校级/省级项目、企业实习项目经验者优先；了解数据库基本原理，能熟练使用SQL进行数据查询、筛选与基础分析；具备计算机基础知识，对网络架构、服务器运维、操作系统（Windows/Linux）有基本认知，能应对基础的系统操作与问题排查。 3.核心素养 学习能力：具备强烈的学习欲望和快速学习能力，对信息技术、冷链物流行业新技术充满好奇，愿意主动探索行业前沿知识。 逻辑与抗压：拥有优秀的逻辑分析和问题解决能力，乐于面对业务与技术结合的复杂挑战，善于拆解问题、逐步推进解决；责任心强，注重细节，能适应阶段性忙碌节奏，具备良好的抗压能力。 沟通与协作：具备良好的书面与口头沟通能力，善于倾听业务需求，能与仓配运营、客服、销售等业务团队及信息部技术团队顺畅协作，高效推进跨部门工作。 行业认同：对冷链物流行业有基本认知和浓厚兴趣，愿意深耕冷链信息化领域，能接受短期内深入公司仓库等一线环境，熟悉冷链仓储、运输、温控等核心业务流程。 4. 加分项： 有WMS（仓储管理系统）、TMS（运输管理系统）、ERP等物流相关系统的项目参与、实习或操作经验者优先。 具备一定的文档撰写能力，能独立完成需求文档、操作手册、培训材料等撰写工作者优先。 了解冷链物流行业特性，熟悉冷链温控标准、仓配流程者优先。 持有计算机相关证书（如软考、数据库证书）或英语六级证书者优先。 工作职责 1. 轮岗学习与业务深耕 在仓配运营、客服、销售与信息化等核心业务部门进行阶段性轮岗，深度熟悉公司冷链物流全流程（仓储入库、温控管理、分拣配送、客户对接等），理解各岗位业务痛点与需求。 系统学习公司现有信息化系统（WMS、TMS、OMS、BMS等）的应用、配置与维护，熟练掌握系统操作逻辑，能独立完成日常系统操作。 参与信息部组织的技术与业务专项培训，快速提升自身技术能力与行业认知，完成轮岗学习报告与总结。 2. 系统支持与流程优化 协助处理一线业务部门遇到的系统操作、数据异常等问题，进行初步分析、排查与记录，跟进技术团队的解决进度，及时向业务部门反馈结果。 参与业务流程的梳理与优化工作，结合轮岗所学，挖掘业务流程中的信息化改进空间，提出合理的信息化优化建议。 协助信息部将业务部门的需求转化为标准化的IT需求，配合技术团队完成需求对接、方案落地与效果复盘。 3. 产品实施与客户服务 负责公司自研软件产品的演示、功能讲解，协助销售团队完成客户对接与产品推广。 结合公司产品特性，收集客户在系统操作中的体验反馈、功能需求，整理并同步至产品与技术团队，协助优化产品功能。 负责客户处的系统操作培训，编制简易培训手册，指导客户熟练使用系统，解决客户在系统使用中的基础问题，提升客户满意度。 我们为你提供： 系统的培训体系：涵盖企业文化、冷链行业知识、业务流程、技术技能（编程语言、系统操作）、软技能（沟通、演讲、项目管理）等全方位专项培训，助力快速从学生转型为职场人。 资深双导师制：为每位管培生配备业务导师和技术导师，全程提供一对一指导，解答学习、工作中的疑问，规划个人成长路径。 清晰的职业路径：管培期（6-12个月）结束后，根据个人意愿、能力特长及公司需求，定向安排至信息部关键岗位，如系统实施工程师、产品经理、PM、产品BP等。 有竞争力的薪酬福利：行业有竞争力的薪资、完善的五险一金、节日福利、带薪年假等。 充满活力的工作环境：与优秀的技术、业务团队共事，参与公司信息化前沿项目，你的想法和贡献将直接影响公司运营效率与行业竞争力。 base郑州，可安排提前实习，实习期薪资4000-5000/月；

郑州市金水区招砌砖团队，学校院墙二百米左右，高2.4米，4米一个跺，十一假期期间必须完工，空心砖垒完两面粉，能做的联系

招聘A2替班司机，车型为五轴160方燃气车，今天在郑州上车。要求熟练操作APP软件，服从安排，能开会倒。有意者可联系。

替班一天400，郑州跑全河南路线。招聘16.5米集装箱司机20名，新电车，单驾，拉邮政快递，要求A2证，有资格证。有诚意联系～圃田上车

明天需要一名大工和一名中工。有意者可报名。

郑州市中牟县招工地小工/杂工

衡水招文员

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、资料准备及会后纪要整理 4. 办理办公用品申领、登记及基础行政事务协调 5. 配合完成数据统计、报表制作及领导交办的其他支持性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 形象良好，亲和力佳，能适应快节奏协作环境 6.接受出差

会电脑，会熟练操作Excel软件，能看懂CAD影像，能与村居负责人友好沟通与相处，服从项目经理安排的日常工作

月工资保底10000+上六休一 【招聘要求】 年龄要求16至28周岁 1、伙食：提供一日三餐，四菜一汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋等。 2、住宿：提供2-3人间宿舍，配备独立卫生间、空调、电视、网线、衣柜、桌子、凳子、24小时热水、洗衣房等一应俱全。 【员工福利】 1、保险：公司依法为公司员工缴纳五险一金； 2、休假：员工依法享受国家法定节假日、婚假、丧假、产假、带薪年休假等； 3、贴心的福利：生日礼券、结婚礼金、生育津贴等； 4、年度各项公司大型活动及丰富多样的社团活动：晚会、运动会、球类比赛、艺文表演； 5、各项便利设施：室内篮(羽)球场、图书馆、韵律教室、便利商店、邮局、各式美食餐厅等

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事务，保障信息传递及时准确 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

居家办公，熟练使用财务软件，独立完成凭证装订，有代理记账行业经验优先

500强企业招聘旗下客服专员岗，纯白班，无夜班，实行8小时工作制。国家规定节假日享受带薪休假，提供零基础培训，工作稳定不加班。 【工作内容】 1. 通过热线官方平台，负责客户到期提醒和今年续期工作即可； 2. 客服人员不需要东奔西跑、日晒雨淋，不需自行开发客户。 【岗位职责】 1. 只需介绍产品，做资料登记，无压力； 2. 正常行政班，法定节假日全部带薪休假； 3. 入职次月即缴五险社保，非普通的商业保险； 4. 薪资稳定，每个月5500-6500左右，入职一年及以上，月薪可达10000-15000； 5. 公司制度完善，在职8000余人。 【岗位要求】 1. 男女不限； 2. 普通话标准，会电脑基本操作； 3. 有进取心，有信用。 【上班时间】 8:30—12:00，14:00—19:00 周六日休息，法定节假日带薪休假 【薪资待遇】 1. 薪资待遇：底薪+绩效+津贴+奖金+补助。稳定4000-8000元/月，薪资每月准时打卡，从不拖欠； 2. 五险社保、过节福利及组织集体旅游、聚餐，公司每月、季、年度都发放奖金； 3. 无需轮班，更没有夜班，零基础就提供带薪培训。 【工作环境】 1. 每人单独的办公工位，一台电脑，无需外出拜访客户，不用外出日晒雨淋，公司中央空调（冬暖夏凉）； 2. 公司提供高档办公环境，全天室内办公，每人拥有独立的工作区和电脑，另外冰箱、微波炉等设备齐全； 3. 工作氛围很舒适，同事之间和睦相处，不会存在资源冲突，不用讨好别人看别人脸色工作，每天做好自己的工作就可以了； 4. 我们期待您的加入，为你提供规划！环境舒适，集团公司面向社会招聘人才，是你发展的较大平台，欢迎来到500强公司，得到你想要的！

岗位职责： 1.执行日常文书工作，包括文件处理和记录维护 2.支持团队成员，确保办公流程的顺畅进行 3.根据客户的要求整理书写报告内容 4.协助准备资料 任职要求： 1.具备出色的组织和沟通能力 2.能够高效地完成多任务并保持细节准确性 3.积极主动，愿意学习并适应新工作环境 4.无责底薪3300+高提成 不加班，不加班，不加班，节假日正常休，不定时旅游，各类零食茶饮咖啡等不限食用，快快加入我们吧~wxx~~~~~~

工作简单时间段，主要负责每天对账出纳，管吃住

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导工作，展现企业良好形象 2.接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及基础物资，定期盘点与申领 4. 协助处理日常行政事务，如邮件收发、文件整理、会议支持等 5. 维护前台区域整洁有序，营造温馨专业的办公环境 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.责任心强，细致耐心，具备较强的应变能力 4.有前台或行政相关工作经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入

负责公司全盘账务处理、财务报表编制及纳税申报工作。重点负责平台业务流水的核算与对账、往来款项的精细化管理，确保财务数据的准确性、合规性及完整性，为管理层提供可靠的财务信息支持。 核心职责: 1.账务处理与报表编制：审核原始凭证，独立处理总账、明细账，完成记账、结账及对账工作，确保账证相符、账账相符。负责平台业务流水核对、收入确认与成本归集，确保账务处理准确率，按时编制财务报表。 2.往来与资产核算：管理应收应付款项、固定资产、无形资产等核算工作，监控各项往来款项动态，防范坏账风险。 3.税务处理：负责月度、季度及年度各项税种的纳税申报工作，负责发票的购买、开具、核销及保管，确保发票管理符合税务规定。关注并解读国家税收政策变化。 4.其他：执行公司财务制度，保管会计档案，出纳、工商和社保相关工作。 任职要求 1、会计、财务管理、审计或相关专业专科以上学历。30-35岁，5年以上企业财务工作经验，具备一般纳税人全盘账务处理能力，有中级会计师以上职称，税务师职称。 2、精通国家财税法律法规、企业会计准则及财务核算流程。熟悉银行结算业务及纳税申报全流程。熟练使用主流财务软件及Office办公软件 3、敬业、原则性强、工作仔细认真，对数据敏感。严谨踏实、保守商业秘密。

【岗位职责】 1. 负责公文流转校对，完成各类文稿材料草拟、会议纪要编制工作。 2. 落实总办会及各类会议会务保障，做好政务信息、品牌宣传素材采编报送。 3. 承担党建宣传材料、宣传素材编撰，完成办公室相关综合事务。 4. 严格遵守保密规定，按时保质完成各项文字及综合工作任务。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，金融相关专业优先； 2. 优秀同业及当地主流公司，过往工作经历匹配； 3. 符合公司合规要求； 4. 符合公司亲属回避...

1. 负责日常行政工作的执行与协调。 2. 承担文件整理、会议组织及来访人员接待工作。 3. 熟悉各类办公软件及常用办公设备的操作。 4. 具备良好的沟通技巧与组织协调能力。 5. 工作细致、有耐心，责任心强，具备团队合作意识。 6. 具备相关工作经验者优先考虑。 7. 形象气质良好

【福利待遇】 1. 薪资6600+提成+奖金，缴纳五险。 2. 免费提供住宿，水电费公司出。 3. 定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等）。 4. 公司提供免费专业培训，绩效奖金，丰厚年终奖。 5. 为员工提供良好的职业发展平台。 【岗位要求】 1. 学习能力强、态度端正、沟通能力强，抗压能力强。 2. 热爱人际交往，敢于挑战自我。 3. 有执行能力，细致认真，工作责任心强，具备团队合作精神。 4. 有耐心、有理想、有责任感。 郑重承诺：公司不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。

岗位职责： 1.精通工厂成本核算，工厂会计凭证的核签.编造.档案整理.保管事项等。 2.生产成本核算.制造费用的分摊核计事项等。 3.往来帐.应收.应付.暂收.暂付等。 4.出具并核对月度.季度.年度财务报表和各类管理类报表。 5.完成领导安排的其他工作。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，财务相关专业； 2.有3年以上制造业财务管理岗位工作经验，熟悉制造工厂的财务制度.成本核算.税务等。3.业务能力强，有良好的职业素养，具有较好的原则性和沟通能力； 4.精通财务软件的使用； 5.年龄要求：30岁—45岁，男女不限。 福利：8小时工作制+单双休+五险+十三薪+节日福利+年度体检等.

工作职责 1. 参与农业类产品市场调研及数据分析，深入了解目标客户需求，配合制定区域市场营销方案。 2. 负责新市场的渠道建设与客户关系管理，推动并达成既定销售指标。 3. 协同开展品牌宣传推广活动，增强产品在终端市场的曝光度与市场份额。 4. 整理行业竞品动态信息，为产品优化和营销策略调整提供有效数据支撑。 任职要求 1. 本科及以上学历，不限专业，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑。 2. 具备良好的沟通表达能力和抗压性，有明确的目标导向意识。 3. 对农业领域具备一定了解或兴趣，愿意深入学习农产品特点及市场运行机制。 4. 拥有较强的学习适应能力与团队合作精神，能较快融入新工作环境。

一、岗位职责： 1、依据集团相关制度，对各渠道提交的患者信息进行档案更新与维护； 2、监督患者建档流程中的操作规范性，发现异常情况及时反馈并协助处理； 3、配合部门负责人开展经营数据的汇总与统计工作； 4、响应并完成各类临时性数据支持任务。 二、任职资格 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备良好的数据敏感性及逻辑分析能力，工作认真细致、严谨高效； 3、熟练操作Excel等办公工具，掌握基本的数据统计、筛选及函数应用技能；有销售内勤或相关数据处理经验者优先考虑； 4、学习能力突出，能迅速理解并执行数据管理规范与统计标准； 5、具有较强的责任心和职业操守，执行力强，严守数据保密原则。