工作内容：按照相应流程给予客户准确的答复及操作指导 薪资待遇：无责底薪4000+提成+五险+带薪休假+绩效+餐补200+房补200，综合薪资7000到13000 投递要求：可提供最高学历毕业证明，思维敏捷，打字速度流畅

嘿，数据迷的伙伴们！我们正在寻找一位对数字充满热情、细致且聪慧的统计员加入团队！ 你的任务是处理各类数据，用专业能力让信息条理清晰，为公司的决策提供有力支持！ 如果你符合以下要求，欢迎立即加入我们！ 1. 大专及以上学历，统计学、数学等相关专业优先考虑； 2. 熟练使用Excel、SPSS、R或Python等数据分析工具； 3. 具备较强的逻辑思维，擅长数据解读与分析； 4. 对数据有敏锐感知，工作认真细致、富有耐心； 5. 具备良好的沟通能力，能与团队成员高效协作。 期待你的到来，和我们一起化身数据的魔法师！

岗位职责： 前期1-2个月将参与餐厅各基础工作站的轮岗实践（旨在为后续管理岗位打下实操基础，便于更有效地指导和跟进员工工作），随后1-2个月进入区域运营与值班管理的学习阶段（涵盖人员协调、物料调度、设备维护等内容）。培训结束后主要职责为：配合餐厅经理开展日常运营管理，确保餐厅高效有序运转。 我们的薪资福利： 1、健全的培训体系：科学的课程设置+多样化的辅导方式，系统掌握现代化餐饮管理模式； 2、明确的职业路径：提供公开透明、公平公正的晋升通道，从楼面经理→副经理→资深副经理→餐厅经理→更高层级管理岗位，持续向上发展； 3、积极的工作氛围：在“公平、自豪、关爱”的环境中工作，感受轻松愉悦、充满活力、富有认同感的团队文化； 4、全面贴心的福利待遇： A. 收入与绩效挂钩，多劳多得； B. 法定节假日享受三倍工资； C. 提供节日慰问与多样化团队建设活动； 您需具备： A. 年满18周岁，热爱服务行业，能适应快节奏工作环境； B. 具备良好的沟通意识与团队协作能力； C. 学习能力强，具备一定管理发展潜力

岗位职责: 1. 负责日常文职事务，包含文件整理与资料归档 2. 配合团队成员，保障办公环节有序运转 3. 按照客户需求撰写并汇总报告材料 4. 协助完成相关资料的准备工作 任职要求: 1. 具有良好的组织协调与表达沟通能力 2. 可同时处理多项任务，并确保细节无误 3. 态度积极，具备学习意愿和环境适应力 4. 无责底薪3300+高提成 不加班，不加班，不加班，节假日正常休息，定期组织团建出游，零食茶饮咖啡免费供应，欢迎加入我们~~~~~~~~~~

一、岗位职责： 1、依据集团相关制度，对各渠道提交的患者信息进行档案更新与维护； 2、监督患者建档流程中的操作规范性，发现异常情况及时反馈并协助处理； 3、配合部门负责人开展经营数据的汇总与统计工作； 4、响应并完成各类临时性数据支持任务。 二、任职资格 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备良好的数据敏感性及逻辑分析能力，工作认真细致、严谨高效； 3、熟练操作Excel等办公工具，掌握基本的数据统计、筛选及函数应用技能；有销售内勤或相关数据处理经验者优先考虑； 4、学习能力突出，能迅速理解并执行数据管理规范与统计标准； 5、具有较强的责任心和职业操守，执行力强，严守数据保密原则。

岗位职责: 1. 负责商贸公司日常订单处理，确保发货信息准确无误。 2. 与客户保持高效沟通，保障订单流程顺利推进。 3. 配合团队达成销售目标，提升整体作业效率。 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧，能快速响应并解决客户问题。 2. 熟练使用办公软件，具备文档处理能力。 3. 拥有团队协作意识，能适应高强度的工作节奏。

岗位内容： 1. 在公司各职能部门负责人指导下，学习并掌握各类管理技能，执行并完成交办的各项任务，定期向导师反馈工作成果。 2. 协助开展公司日常运营及项目推进，通过实践积累经验，为未来承担更大职责奠定成长基础。 3. 深入了解公司业务运作模式，参与市场环境分析与研究，协助制定企业战略发展规划。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与学习能力，勇于面对挑战，具备强烈的进取心和独立思考意识。 2. 不限学历、专业或工作经验，只要对行业有热情，愿意学习相关知识与技能，均欢迎投递申请。 3. 对工作充满热忱、善于分享、积极乐观，是我们选拔人才时重点关注的个人特质。

【岗位职责】 - 通过电话、线上渠道与车主客户保持联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务 - 工作流程清晰，公司提供稳定客户资源，无需外出拓展业务 【职位要求】 - 年龄在20至40岁之间，具备基础的电脑操作能力 - 具备较强的责任意识，表达顺畅，善于协作，富有团队意识 【工作时间】 - 每日工作8小时，上午8:30-12:00，下午1:40-7:00 - 实行单双休轮班制，不安排加班，每月休息5-8天，享受国家法定节假日及带薪年假 【薪资福利】 - 入职初期综合收入4000-5000元/月，转正后可达5000-9000元/月，高级岗位月薪超万元 - 薪酬结构：2300-6400 + 绩效奖金 + 月度奖励 + 节日福利 + 工龄补贴

工作内容：办公室坐班，处理后台薪资咨询，查询办理等问题，规范服务流程，无销售。 薪资待遇：薪资5000-10000，接受无经验，公司缴纳五险。 工作时间：八小时工作制，月休6天，不加班，到点下班。 任职要求：18-25周岁，中专及以上学历（包括中专），接受小白

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郑州市二七区招工地门窗小工最好是会干门窗的下班结账

郑州市金水区招装修木工能看图纸，不懂图纸不要

招聘酒店餐厅主管50岁以下，电话：

郑州女装公司研发部急招优秀裤设计师，上衣设计师，女裤版师，上衣版师，上衣样衣工，以上岗位要求有经验，对工作负责任！

主要就是做单开单做单，平时的工资这些也没有其他的。每个月给客户送单对账配件店对账 

铁西泳装辅料店招店员各两名，要求40岁以下，司机一名，文员一名，性格开朗有责任心，早八晚五点半，管饭，工资面议，无需任何经验，

招中控文员一名（男女不限）：要求对电脑系统有足够了解，对数据比较清晰！服从领导安排，有耐心，工资4500–6500！，地址：绍兴滨海北八路，通盛印染有限公司，冯

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3. 工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

文员，统计，合同管理

岗位职责： 1. 负责食材、调料、酒水及各类物料的到货接收、质量检验、入库操作及台账登记，严控数量与品质标准。 2. 按品类、有效期进行分类储存，落实先进先出原则，确保物品摆放有序、标识明确。 3. 办理后厨与前厅的领用手续，做好出库记录，保证实物与账目相符。 4. 每日执行库存清点，及时反馈缺货、临期、变质及损耗情况。 5. 维护仓库清洁卫生，落实防潮、防虫、防火、防盗措施，保障仓储安全。 6. 协助财务部门完成账务核对、成本统计，准确提供库存相关信息。 7. 执行上级交办的其他仓储相关事务。

你是公司财务管理的中坚力量，我们诚邀你加入，共同守护企业的财务健康！ 你的职责将涵盖记账、税务申报、审计配合及财务数据分析，每一环节都至关重要。 同时，你将与团队成员紧密协作，参与成本管控、预算编制等重点工作。 我们期待你具备以下特质： 1. 热衷财务事务，对数据有敏锐的洞察力； 2. 严谨细致，工作踏实，富有责任心； 3. 具备良好的表达能力，善于团队沟通与配合； 4. 执行力强，能够高效应对和处理各项工作任务。

岗位内容： 1. 负责公司总账系统的日常维护及会计核算相关工作； 2. 协助完成月度、季度和年度财务报表的编制，并对数据进行分析说明； 3. 登记并处理各类银行与现金收支业务； 4. 负责税务事项对接及税务申报工作。 任职要求： 1. 需具备初级会计职称或以上资格； 2. 具有1-3年财务相关工作经验； 3. 熟悉国家财务、会计法规及相关标准； 4. 掌握扎实的会计理论基础和实操能力； 5. 熟练操作Excel及常用财务软件； 6. 有物流行业财务经验者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责会计电算化的具体执行，包括总账登记、会计报表编制及财务情况说明的撰写。 2. 审核各类原始单据，完成会计凭证与记账凭证的编制，确保账务处理符合现行会计准则要求。 3. 按周期完成结账工作并报送财务报表，如资产负债表、利润表、现金流量表，开展财务分析，为管理决策提供数据支持。 4. 协助拟定并落实企业财务管理制度与操作流程，保障经济合同的起草与实施符合财务规范。 5. 实施成本监控，负责固定资产与无形资产的账务管理，参与定期资产清查盘点。 6. 配合完成企业所得税汇算、税费核查、发票管理及认证事项，按时完成税务申报，确保税务操作合法合规。 7. 监管资金流动情况，协助组织资金盘点，协调出纳相关事务，保障资金安全。 8. 跟踪预算执行进度，进行预算执行反馈与调整，参与年度及专项预算编制。 9. 与公司内部各职能部门协作解决财务事项，与外部审计机构、集团及下属单位保持有效沟通。 10. 针对现有财务流程中存在的问题提出优化建议，持续提升工作效率与核算准确性。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，熟练掌握财务软件（用友、金蝶）操作，具备注册会计师（CPA）或中级会计师职称者优先考虑。 2. 具备5年以上财务会计岗位工作经验，其中至少2年在大型企业担任总账会计职务 薪资待遇：5-7K，具体薪酬根据面试表现确定

需要具备代账经验！！！！！！！ 岗位职责： 1. 协助会计完成工商注册、银行开户、税务备案、发票申领、变更登记等日常业务； 2. 理解客户实际需求，做好客户与会计人员之间的沟通衔接工作； 3. 配合部门主管完成其他相关事务性工作。 任职要求： 1. 财务、会计等相关专业，已取得初级会计职称，且有代账行业从业经历； 2. 掌握基础会计知识，积极学习代账全流程及税务申报相关内容； 3. 熟练操作常用办公软件，具备较强学习能力，能迅速掌握财务系统操作； 4. 工作细致踏实，有责任心，具备良好的服务意识和沟通协调能力。 上班时间： 8:30-18:00，午休2小时，前三周双休，第四周单休，法定节假日正常休息。 薪资构成： 试用期3个月，月薪3000＋500绩效＋代账/新签/续费提成，转正后待遇不变。

岗位职责：请确认符合条件后再联系 五险一金、早九晚六、周末双休 学历要求：全日制本科 工作时间：09:00-12:30，14:00-18:00，中午休息1.5小时，周末双休 岗位职责： 人事模块：负责社保公积金办理、薪资核算等相关事务 行政模块：固定资产管理、前台接待、费用报销审核、办公环境维护、采购执行及企业文化活动组织 其他要求：具备1年以上相关工作经验，形象气质佳，性格开朗，具备良好沟通能力与亲和力 工作时间：早九晚六，周末双休

前台任职要求： 1、具备良好的沟通能力，服从安排，积极进取。 2、学历、经验、身高不限，年龄在******之间。 3、踏实肯干，学习能力强，具有较强的服务意识。 工作时间：因门店为采耳连锁店，营业时段较晚，排班为中午12:00-晚上12:00或下午3:00-凌晨3:00，轮班制，坐岗为主， 空闲时段可休息，提供食宿。 前台薪资：每月无责任底薪3800元+200元全勤奖+充卡提成（自愿参与推广）

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【岗位职责】： 1. 协助团队开展日常行政事务，负责重要文件的归集、整理与存档，保障信息传递的准确性与时效性； 2. 负责人员招聘流程推进及新员工入职手续的办理； 3. 承担客户来访接待工作，维护良好的企业形象； 4. 配合团队成员，完成上级交办的其他相关事务。 【任职要求】： 1. 大专及以上学历，******，具备相关工作经验者优先考虑； 2. 具备良好的沟通技巧与服务意识，能妥善应对客户咨询； 3. 熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； 4. 精通英语、韩语、日语或其他小语种者优先录用； 5. 具备较强的组织协调能力，能够协同各部门高效完成工作任务。 【薪资待遇】:4000+ 周日固定单休，周六可居家办公。

工作内容： 1、员工无需外出，通过电话、网络（如公司官网）等形式与车主客户对接，完成车险续保及相关售后支持服务；（无业绩压力、无需外勤） 2、客户资源由公司统一提供，工作流程简便，办公环境优良，收入有保障。 薪资福利： 1、岗位待遇：试用期综合收入3500至4500元/月；转正后稳定在4000至6000元/月，资深员工月薪可达1万元以上，上不封顶！签订正式劳动合同并缴纳社保五险，年终享有高额分红奖励。 2、带薪培训：公司提供系统化专业培训，零经验也可快速适应上岗。 3、享受多项补贴，年终奖及各类节日福利；发放购物券；缴纳五险一金、团队激励奖金、定期组织旅游、享受国家法定节假日、带薪年假等。 工作时间： 1、标准班制为长白班，上午8:30-12:00，下午14:00-18:30左右； 2、每周六日双休，每月休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假、带薪年假（包括春节、三八妇女节、清明节、五一劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦，按规定正常放假）。

无责5-7k+绩效；月休6天，单双休 工作职责： 1、负责公司高新技术企业及软件企业认定相关的财税规划与事务处理 2、协调第三方机构，跟进高新及软件企业申报进度与执行情况 3、开展税务筹划工作，完成相关资料的整理、归档与数据归集 岗位要求： 1、财务类专业背景，大专及以上学历，持有初级会计职称，熟练掌握电子税务局操作流程及常用办公软件 2、具备2年以上相关工作经验，熟知高新技术企业与软件企业的税收政策及申报要求 3、有多个公司主体运作经验，具备业务架构与财税统筹实操能力 4、精通税法规定、税率结构及相关税收优惠政策 5、沟通顺畅，逻辑表达清晰，具备良好的语言组织能力