工作内容: 1、执行产品采购流程，保障采购活动契合公司战略方向并具备成本优势。 2、开展市场调研，甄选合格供应商，持续优化供应链资源，维护稳定的供应合作关系。 任职要求： 1、掌握采购管理相关知识，具备较强的商务谈判及供应商评审能力。 2、具备出色的沟通与协调能力，可在多部门协作中有效推进采购项目落地。 3、富有团队合作意识，能与团队成员紧密配合，共同达成团队任务目标。

、岗位职责： 1、分析市场产品销售走向，了解竞争对手的产品结构，结合运营需要进行有效产品开发。 2、供应商源头厂商的寻找，开发，评估，筛选，合作条约谈判。 3、根据运营/客户的产品需求，从成本，外观，功能等优势化进行要求调研，多方面考察，并建立数据化记录，建立产品数据库（随时快速的可以提供有参考价值的产品信息） 4、积极主动配合业务部门做好每个项目提案，并在工作中提出合理化建议，与业务部门保持顺畅沟通。 二、任职要求; 1、本科以上学历，33周岁以下； 2、逻辑思维清晰，有较强的时间观念和成本意识，爱好宠物行业想在行业长期发展，有过采购寻源工作经验者优先 3、会开车

为公司采购物品。挑选货源

岗位职责: 1.负责公司药品采购全流程，涵盖市场调研、价格磋商及采购订单执行与跟踪。 2.与供应商保持长期稳定合作，保障药品质量可靠与供应连续。 3.跟踪行业市场变化，收集并分析相关信息，为采购策略提供依据。 4.对接内部各部门需求，确保采购计划制定精准且执行高效。 5.参与采购相关的市场推广活动，配合新产品上市的落地支持。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调与谈判能力，能顺畅对接供应商及内部团队。 2.熟悉药品市场运行机制，具备敏锐的市场反应能力。 3.具有较强的计划与组织能力，能有序管理多批次采购任务。 4.掌握市场数据分析方法，能结合实际数据制定合理采购方案。 5.具备良好的协作意识，能在高强度工作节奏中保持积极主动的工作状态。

【职位描述】 1、市场调研与询价：依据采购计划及相关要求，收集产品及服务的市场动态，分析成本结构，对供应商报价开展初步议价，并形成市场调研报告； 2、组织协调工作：在比价与招标过程中，安排现场踏勘，统筹组织内外部会议（如方案沟通会、商务洽谈等）； 3、采购执行落实：根据最终采购结果，对接供应商完成合同签署，组织货物到货验收，推进交付入库并发起相关报销流程； 4、数据整理与支持性工作：汇总当月工作数据，提供基础性数据分析支持。 【任职要求】 1、本科及以上学历，具备弱电、人力资源系统类采购经验者优先考虑； 2、沟通能力：具备良好的表达与沟通能力，能够在多人场合清晰传达观点，不怯场，有销售背景者更佳； 3、逻辑思维能力：具有独立分析和解决问题的意识，面对复杂情况能坦率交流，具备自我反思意识者更优； 4、学习能力：保持较强好奇心，对新领域具备主动探索与学习的能力； 5、社交偏好：不依赖酒局应酬，不热衷饭局交际，能够适应独立工作环境，享受独处状态。

采购专员/经理 岗位职责 1、供应链管理与开发 2、合同管理与签订 3、订单追寻，保证规定时效内到货 4、入库协调与对账付款 要求：两到三年材料生产企业工作经验，熟悉岗位操作流程专科以上学历，相关专业优先

岗位职责： 1、开展物料采购相关的市场动态及行业竞争情况调研分析，拓展并引入优质新供应商资源。 2、精准对接研发物料需求，高效组织采购执行，负责成本评估、建议及交付跟进工作。 3、参与供应商现场或远程审核，对其生产实力、质量管理体系及交付保障能力进行综合评定。 4、组织实施原材料成本核算与分析，通过引入替代供应商或创新工艺等方式降低采购成本。 5、完成领导安排的其他相关采购与支持性工作。 任职要求： 1、认同企业核心价值观，在岗期间行为规范，无违纪违规现象。 2、本科及以上学历，机械工程、材料科学、采购与供应链管理等相关专业优先考虑。 3、具有一年以上采购或供应商开发工作经验，熟悉采购作业流程者优先。 4、具备较强的沟通协调与谈判技巧，熟练运用数据分析工具，具备敏锐的市场洞察力。 5、工作态度积极，责任心强，能承受一定工作压力，具有良好的团队合作意识。

岗位职责: 1.负责整机采购流程的实施与日常管理 2.与供应商保持稳定且高效的协作关系 3.确保采购工作契合公司发展战略并具备成本优势 任职要求: 1.具备良好的沟通与协调能力，能高效推进各项工作任务

1.负责机械类产品采购，保障采购流程高效运行并有效控制成本。 2.开发并维护供应商关系，主导成本谈判工作。 具备优秀的沟通协调能力与谈判能力。 熟悉采购作业流程及市场行情变化。

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

万达烎火锅店招聘以下精英: 1、服务员多名 薪资：4500 有服务经验优先，大姐、大叔都可（年龄不超过50岁） 2、后厨多名 工资4500 工作地址：万达金街 岗位要求:为人踏实，每月休班2天，管吃住，宿舍有空调，每月工资及时。 联系人李先生

需要一名焊工，焊法兰。价格自己谈。。。。

写字楼保洁员（年龄55以下），工资3000-3500五险一金，一个月四天休班。 工作地址：经十路燕山立交桥 联系电话：李经理

30号晚上，22点.拆除一个门头logo。需要有电工证

此岗位为综合性岗位，需从销售订单端起始，完成物料需求计算、采购订单下达、跟进到货入库，并处理委外发料单，主要涉及PCBA、储能DC/AC类产品所需物料的采购，以及摄影器材类物料的相关工作： 1.关注并分析所辖储能品类的行业发展方向，掌握商业模式演变与市场竞争格局，能够据此制定适配的采购战略； 2.熟悉采购流程与供应商管理体系，主导储能DC/逆变类物料的采购实施； 3.负责采购订单的执行及全过程跟踪； 4.掌握MC相关物料运算逻辑，能进行MRP需求测算并处理委外发料事务，具备MC实操经验者优先； 5.主导采购环节风险识别与评估，制定应对方案并推动落地，对采购成果承担直接责任。 任职资格： 1.本科及以上学历，熟悉电子元器件，了解储能设备及摄影器材产品的生产工艺、制程流程与交付要点，熟知关键物料的质量隐患与供应瓶颈； 2.具备5年以上相关领域工作经验，有储能行业采购背景者优先考虑； 3.拥有良好的沟通协调能力与跨部门推动力，具备较强的风险预判与问题解决能力； 4.具备优良的职业素养，工作主动性强，具备全局意识，不拘泥于岗位分工边界。

岗位职责： 1、熟悉并掌握各类物料的规格型号及相关技术参数； 2、负责采购订单的执行跟进与到货验收； 3、跟踪物料进度并进行确认，保障物料准时、保质、保量交付； 4、协助上级处理来料异常及不合格品的相关事宜； 5、与供应商及仓储部门协调解决日常来料问题； 6、完成对账、单据归档及数据统计工作； 7、执行上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1年以上相关工作经验； 2、有采购跟单经验者优先考虑； 3、熟练操作Office等常用办公软件； 4、具备良好的沟通协调与语言表达能力，逻辑清晰，条理清楚； 5、工作细致认真，责任心强，作风严谨。

1.根据采购主管的采购计划，核对和跟催采购单物资数量、质量和交付时间， 2.与外协加工的交涉及完成相关的资料收集 3.协同其他部门对供应商进行评审 4.做好相关记录和报表，协助财务部门做好物料款结算工作。 5.完成临时交办的其它工作任务。

岗位职责： 1、开展化工设备类物资的采购工作，涵盖市场考察、供应商甄选与综合评估。 2、编制并落实采购方案，保障物料供应的时效性与品质要求。 3、参与采购议价过程，合理控制采购支出，助力实现企业采购目标。 4、负责采购合同管理，跟踪订单执行，协调交货及结算相关事项。 任职要求： 1、了解化工设备领域，掌握相关材料特性及供应链资源情况。 2、具备优秀的谈判能力和人际沟通技巧，能高效维护供应商协作关系。 3、拥有较强的市场研判能力，可精准把握采购需求变化趋势。 4、做事严谨认真，责任感强，适应一定强度的工作节奏。

工作内容： 1.同各部门接口，收集需求信息，需求信息汇总，记录整理； 2.经办工程所需主材、辅材的采购； 3.严把采购质量关，积极协助有关部门妥善解决使用过程中会出现的问题； 4.与供应商谈判价格、付款方式、交货日期、交货数量等； 5.收集价格信息、替代品资料、最新产品信息及供应商信息； 6.入库单、出库单的登记等； 7.其他临时性工作。 工作要求： 公司办公，不定期短期出差，需跑外勤。 任职要求： 具有良好的沟通表达能力，有采购经验优先，有一定的商务谈判能力，对所负责的采购市场行情有一定的了解，性格外向，能适应出差的工作环境，能承受较大的工作压力，有物资采购类工作经验优先考虑。 年前面试，节后上班

岗位职责： 1.落实公司阶段性商品竞争力提升策略，紧跟市场趋势与行业变化，主导团队持续优化商品结构与采购成本，提升商品盈利能力与市场竞争力； 2.结合区域特征与市场需求，制定差异化品类规划，推进新品开发与选品工作，完善商品矩阵，为用户提供更具性价比、更丰富多元的商品选择； 3.科学构建供应渠道与商家体系，实施供应商全周期管理与动态优化，保障货源稳定，增强公司议价能力，深化与品牌方及合作伙伴的协同关系； 4.全面负责大区在销售业绩、商品利润、售罄率、库存周转效率、采购成本控制、客单价等核心经营指标上的达成与提升； 任职要求： 1.拥有扎实的商品采销实战经验，熟悉所辖品类的行业规律及流通路径； 2.具备优秀的供应商统筹管理能力和商品运营整体规划能力； 3.数据敏感度高，具备良好的商业洞察力与逻辑分析能力，沟通协调能力强，具备出色的项目推动与执行能力。

1、来货入账 2、来货通知接货,找车（有软件线上找） 3、采购订单以及后续跟踪 4、转正后计入采购订单提成 要求：有冷冻产品采购经验。系统操作熟练 工作细心，计算机操作熟练，有耐心，服从领导安排。 有采购助理经验者优先

工作内容: 1、负责投标文件的编制与归档，保障投标工作有序开展 2、参与投标策略的拟定与改进，提高中标概率 任职要求： 1、掌握招投标流程及有关规范，具备扎实的文字表达能力 2、善于团队配合，协同完成标书制作任务 3、具备良好的协调与沟通技巧，能在高强度环境下稳定输出工作成果

办公室坐班，负责录入信息及电话记录工单，及时跟进并登记客户反馈事项，属于行政文员类工作。 工作时间：9:00-18:00，每天八小时 薪资待遇：新员工有保底薪资，不低于3000元，熟练稳定后可按所跟进订单享受提成，无销售任务，综合收入4000-6000元 公司依法缴纳五险一金，设有全勤奖励、餐费补贴、节日福利、生日福利、工龄工资，福利齐全，应有尽有！！！

1.形象良好、体态协调、性格积极、行为得体。 2.面带微笑，服务耐心，待人有礼。 3.注意个人及环境清洁，做好卫生维护，每日下班前完成清洁工作。 4.按时在岗，坚守工作岗位。

岗位职责:餐饮，制作标书

工作内容: 1、开展供应商开发与评估工作，保障供应链的稳定性及成本优势 2、维护并优化供应商协作关系，确保产品品质与交付时效 任职要求： 1、了解采购作业流程，掌握商务谈判的核心技巧 2、具备出色的沟通协调能力，能有效促进内部团队与供应商间的协同合作 3、富有团队意识，能在集体工作中积极贡献并推动目标达成

岗位职责： 1.负责公司综合部的日常运营，保障部门工作高效、规范开展； 2.协调部门内外协作关系，推动信息互通与团队配合； 3.主管人力资源相关事务，包括招聘实施、员工关系维护及入离职手续办理； 4.统筹行政管理工作，强化制度落地执行，监督公司纪律落实情况； 5.策划并执行公司重要会议与活动，确保流程有序进行； 6.持续监督并改进行政工作流程，提升运行效率与服务水准。 任职要求： 1.具备良好的组织统筹能力及团队管理经验； 2.拥有出色的沟通协调技巧，能妥善处理各类协作关系； 3.工作积极主动，责任心强，具备独立完成任务和应对问题的能力； 4.具备一定战略视野，可参与支持公司长期发展规划与落地实施。

职员任职要求： 1，年龄18-30周岁，具有较好的语言交流能力； 2，净身高160*170以上 3，初中及以上学历； 4，五官端正，面容姣好，身材匀称，动作协调，形象气质佳； 5，拥有中华人民共和国公民身份； 6，本人及家庭成员无犯罪记录； 7，身体日常部位无明显大伤疤， 工作地点；可根据个人意愿调回户籍所在地或意愿城市就近分配。 福利待遇 1，转正后月薪4000-7000以上（基本工资+其他福利津贴） 2，转正后上几休几，上半个月休半个月。 3，免费宿舍，被褥，免费无线网，宿舍有空调，24小时热水澡。 4，晋升：半年一次晋升机会，并享受岗位津贴 5，优秀员工可参加公司年会，并享受年终奖金1-2万不等 6，公司统一上五险或五险一金 7，免费被褥，当天安排食宿。长期合同制，签订长期劳动合同，一直可以工作到退休，享受养老政策。 全程不收取任何费用，有意向可以投递或拔打电话联系！

一、工作职责： 1、统筹行政部日常运营事务：包括任务分配、进度把控、质量监督、风险防范、行政物资采购、办公环境维护、宿舍管理及跨部门协调配合等； 2、规范员工劳动合同签署流程，确保信息准确及时录入OA系统，同步落实纸质档案归档、试用期跟进、岗位调整/职级变动管理以及劳动争议处理等相关工作； 3、持续优化公司行政管理体系；制定部门阶段性工作规划，推动行政人事团队高效执行，保障各项工作按计划有序落地； 4、主导考勤管理工作，协调内外部资源，梳理并改进现行考勤制度，提升管理效率； 5、组织安排公司行政接待、会议会务、重大活动及年度大会的整体策划与实施； 6、针对突发事件如安全事故发生、突发公共卫生事件等，牵头制定应急方案并落实应对措施； 7、完成上级领导交办的其他相关事务。 二、任职条件： 1、大专及以上学历，行政管理或人力资源相关专业者优先； 2、具备3年以上行政人事领域工作经验，其中至少1年在大中型企业担任同类岗位； 3、具有良好的数据处理能力与扎实的文字表达能力； 4、熟练操作各类办公软件，精通Excel、Word、PPT制作，具备较强的沟通协调与汇报能力； 5、工作认真负责，适应高强度、快节奏及多变的工作环境，抗压能力突出。

岗位职责 1.配合采购经理开展电气类物资的采购工作，涵盖电气元器件（如各类开关、继电器、传感器等）、电气设备（配电箱、配电柜、变压器等）以及电线电缆等材料的全流程采购事务。 2.负责电气物资市场信息的搜集、汇总与分析，持续跟踪市场价格及供应动态，定期维护供应商信息库，包括报价、产品规格、交货周期等内容，为采购决策提供可靠依据。 3.跟踪采购订单执行全过程，与供应商保持有效沟通，及时了解生产进度、发货安排及物流状态，确保物资准时、保质、足量到位。 4.参与采购合同的编制、审查与签署工作，确保合同内容完整规范，保障公司权益；同时做好合同归档管理，建立系统化的合同档案体系。 5.协助处理采购过程中出现的质量问题，协调供应商制定解决方案，推进退换货流程，确保问题闭环；参与供应商绩效评估，提出优化建议。 6.完成上级交办的其他采购相关任务，积极协同相关部门，提供必要的采购协助与支持。 任职要求 1.电气工程及其自动化、电气信息工程、电力系统自动化等相关专业背景，本科及以上学历优先；表现优异的应届毕业生亦可考虑。 2.掌握电气设备及元器件的基础知识，熟悉产品技术参数、质量要求及相关行业标准。 3.具备良好的沟通能力与协调意识，能与供应商及内部团队高效对接；工作态度严谨，责任心强，执行力良好。 4.熟练操作常用办公软件（如Word、Excel、PPT等），具备基本的数据整理与分析能力；能够使用Excel进行数据统计并制作采购相关报表。 5.学习能力强，具有团队协作精神，能快速适应新环境和新任务；对采购岗位有积极性，愿意在该领域持续发展。 薪资福利 1.具有竞争力的薪资待遇：[3K-4K]，根据个人能力和工作表现进行调整。 2.完善的福利体系：五险一金、带薪年假、节日福利、旅游团建等。 3.广阔的职业发展空间：公司提供丰富的培训机会和晋升渠道，帮助员工不断提升自身能力，实现职业发展目标。