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机械制造生产主管
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上团队管理经验机械制造生产负责人只上白班自动化设备经验有设备管理经验五险
1.全面主导公司生产制造中心(计划、生产、采购、仓库等部门)的搭建与日常运营管理,坚持以客户需求为导向,保障产能、质量、成本、效率、工艺及交付周期等目标全面达成; 2.统筹推进生产制造中心各项运行流程与管理机制建设,持续优化作业环节,提升生产运作效率,有效控制运营成本; 3.全面组织落实并监督调控生产过程中涉及的工艺、设备、成本、产量等各项指标,确保各环节高效协同; 4.制定生产作业规范与执行标准,指导并监督标准化操作实施,及时解决生产过程中的异常问题与潜在风险,引入行业先进技术和管理理念,持续提升生产效率与产能水平; 5.全面负责安全生产管理制度的制定与落地,组织开展员工安全培训,定期巡查各部门安全执行情况,监督操作规范的落实; 6.负责对下属部门的工作进行检查、督导与指导,推动绩效提升,不断精进业务流程; 7.致力于打造高效专业的制造团队,加强人才培养与团队建设,持续提升整体组织效能。
工厂负责人
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上有生产管理经验电子电器经验质量管理经验新能源经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验机电设备经验
职位描述 生产管理 1.按照生产计划组织班组开展日常作业,确保订单准时保量交付; 2.全程跟踪生产运行,保障作业安全与流程高效; 3.统筹调配物料、模具、设备等资源,维持生产环节无缝衔接; 4.严格落实首件确认及巡回检查机制,确保产品满足工艺规范与客户标准; 5.带领团队不断优化生产效率与品质水平,控制并降低制造成本; 6.及时处理生产中出现的技术异常,保障产线稳定运转。 设备安全 1.监督设备日常点检与维护工作,配合维修人员完成故障排除; 2.推行车间6S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全),落实安全生产要求; 人员管理 1.管理生产班组团队,组织实施员工培训与发展计划,提升整体业务能力; 2.指导新员工掌握操作规程与安全制度,定期评估组员工作表现; 3.合理分配班组工作任务,妥善应对生产过程中的突发状况; 数据与报告 1.统计并记录每日生产数据(产量、不良率、工时等),整理后上报主管; 2.参与生产例会,积极反馈现场情况并提出改善建议。 任职要求 1.具备3年以上生产管理经验,熟悉生产工艺流程及相关技术规范; 2.拥有较强的团队管理与沟通协调能力,能有效激励团队达成生产指标; 3.责任心强,具备创新思维,可根据实际需求灵活调整生产安排; 4.具备良好的问题分析与处理能力,能够快速响应并解决生产中的技术难题。
生产负责人
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上有生产管理经验电子电器经验质量管理经验新能源经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验机电设备经验
职位描述 生产管理 1.按照生产计划组织班组开展日常作业,确保订单任务准时保量完成; 2.全程跟踪生产运行情况,保障生产过程安全、有序、高效推进; 3.统筹调度物料、模具、设备等资源,维持产线稳定连续运转; 4.落实首件确认与巡回检查机制,确保产品满足工艺规范及客户标准; 5.带领团队优化作业流程,持续提升生产效率与产品品质,控制制造成本; 6.及时处理生产中出现的技术异常,保障生产流程顺畅无阻。 设备安全 1.监督设备日常点检与维护工作,配合维修人员完成故障排除; 2.推行车间6S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全),营造安全作业环境; 人员管理 1.管理生产班组团队,组织实施员工培训与发展计划,提升整体业务能力; 2.指导新员工掌握操作规程与安全要求,定期开展绩效考核评估; 3.合理分配班组工作任务,快速响应并解决现场突发状况; 数据与报告 1.准确记录每日生产数据(如产量、不良率、工时等),按时汇总上报; 2.参与生产例会,积极反馈现场问题并提出可行性改善建议。 任职要求 1.具备3年以上生产管理经验,熟悉生产工艺流程及相关技术要求; 2.具有较强的团队管理与沟通协调能力,能有效激励团队达成目标; 3.责任心强,具备创新思维,可根据实际需求灵活调整生产方案; 4.具备良好的现场问题分析与处理能力,能快速应对各类技术异常。
主管
岗位职责: 1.主导模具的设计和制作流程,确保模具质量和性能; 2.协同团队完成产品的组装和质量检测; 3.有效识别并解决生产过程中出现的模具相关问题。 4.锻造经验优先 任职要求: 1.具有良好的团队合作能力和沟通技巧; 2.能够独立处理和解决模具设计与制作过程中的问题; 3.具备模具设计和制作的相关工作经验。
厂长
岗位职责: 1、负责数控设备生产线操作和管理,按时完成生产任务; 2、严格按照工艺图纸、技术要求对产品进行调试及加工; 3、运用量具检具进行加工零件的自检工作; 4、遵守操作规程,保证安全生产,维保设备; 任职要求: 1、中专或以上学历,数控、或机电一体化等专业; 2、能独立编程(熟悉新代、广数系统),熟知GM各代码具有机加工三年以上工作经验者,熟悉产品加工工艺 3.会操作三轴四轴五轴加工中心,数控车床 长白班早上8点-下午5点半 交五险
生产设备主管
9000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上食品/饮料
岗位职责: 1.日常工作安排与管理: 1.确保所辖区域内生产性设备、公用设施、厂房及建筑设施保持良好且安全的运行状态, 2.分析月度OEE数据,深入评估设备停机情况,指导维修主管持续优化设备运行效率,牵头对故障频发的设备或部件开展根因分析并实施技术升级,以减少停机时间, 3.制定并完善设备预防性维护计划,推动计划落地执行,并定期核查执行效果, 4.负责设备固定资产及备品备件的全过程管理; 2.投资、工艺优化及节能类项目工作: 1.主导新设备的安装、调试与验证工作, 2.参与、组织并承担新设备引进或新项目的投资实施,以及现有设备设施的技术改造任务, 3.负责节能降耗、减排目标的设定与管控,推进相关技术改进措施并实施过程监督; 3.团队建设与人才培养: 推动团队发展,激励员工成长,提升团队整体技能水平与工作绩效。 职位要求: 1.本科及以上学历,工业自动化控制、电气工程、机电一体化等相关专业背景; 2.掌握食品饮料行业基本生产工艺,熟悉生产设备及公用设施的技术特性,具备设备投资与工程操作相关知识; 3.8年以上工作经验,涵盖生产设备与公用设施维修管理、设备投资与改进、新设备安装调试与验证等范畴; 4.具备6年以上维修主管或部门经理岗位经验,拥有出色的领导能力,善于团队统筹协调,具备危机应对、灵活应变、人际沟通等综合能力,且在工程领域有丰富的实际问题解决经验; 5.熟练使用MS-Office、CAD软件及西门子编程工具,性格积极进取,能承受工作压力,敢于面对挑战并解决问题。
站长/厂长
6000-10000元/月
厂长5-10年大专及以上
岗位职责· 1、扎实的工业污水处理知识,熟练使用以下办公软件(CAD、word、excel、PPT等),编写运维日志,详细记录操作过程及设备状况,为后续维护提供依据。 2、独立完成污水处理班组的技术指导、管理和操作培训,规范现场运营操作规程。 3、熟悉污水处理工艺、设备、仪表的操作使用,定期巡检维护,及时发现并解决潜在问题,确保设备正常运行。 4、独立分析和解决所负责项目运营中出现的问题,确保污水站点管理的安全、水质达标,降低运营管理成本。 5、遵守公司相关管理制度,严格执行安全操作流程,严防安全事故的发生。 6、负责与业主进行运营工作的沟通,维护客户关系。 任职资格: 1、有扎实污水处理专业知识,能独立很好的完成现场工艺管理、调整和指导工作;大专及以上学历,环境工程、给排水、化学类等理工科类专业优先; 2、5年及以上工业废水处理维保经验; 3、具备良好的团队合作精神,良好的组织协调、沟通和管理能力,良好的敬业精神和优秀的职业品质,优秀的领导能力; 4、接受长期出差。 工作时间: 两班两倒、三班两倒
车间主任5-10年大专及以上包住绩效奖金餐补加班费生产质量管理包吃石油化工五险
负责石化、核电、风电等领域压力容器制造车间的生产运营管理, 涵盖安全管理、质量管理及人员调度等相关工作。
服装生产主管
1.2-2万元/月
厂长/主管10年以上大专及以上有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验其他精益改善
岗位职责 1、统筹各车间生产工作,从计划编制到执行落地,确保产品按时交付且质量数量达标 2、按期完成既定生产目标,科学规划生产流程与工价标准,保障生产节奏与计划同步 3、全面负责工厂日常运作,涵盖人员管理、业务指导、技能培训及绩效考核,保障运营高效有序 4、监督并把控产品质量全过程,确保产出符合既定质量规范 5、主导工厂组织架构、人力调配、设备布局及生产排程,提升资源使用效率 6、完善服装厂管理制度体系,组织推进生产部门各项事务,保障生产活动平稳运行 7、强化团队建设,激发员工工作热情,持续提升作业效率 8、落实安全生产责任制,定期开展安全巡查,杜绝安全事故发生 9、成本管控与生产调度:依据订单需求组织生产,严控各环节支出,减少损耗,杜绝浪费 10、协同上级及总部完成其他相关工作任务 岗位要求 1、年龄40岁以上,统招专科及以上学历,具备10年以上服装厂生产管理实操经验 2、精通服装制造工艺、流程及企业运营体系,掌握JIT精益生产模式,熟悉7S现场管理与ISO质量管理体系 3、具备优秀的计划制定、现场指导、跨部门协调及管理决策能力 4、富有团队意识,责任感强,能适应高强度工作环境并积极应对挑战 基础待遇 1、每月15日准时发放上月薪资(无拖欠) 2、提供免费工作餐及住宿安排 3、依法缴纳五险一金 4、拥有清晰的职业发展路径和晋升空间,营造积极向上的工作氛围与团队协作环境
生产主管
8000-12000元/月
车间主任月结3-5年本科及以上装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验机电设备经验焊接工艺经验
岗位内容: 1.跟进生产线运行进度,依据生产计划合理调配作业任务。 2.检查员工操作过程,确保流程合规及产品品质达标。 3.定期巡查设备运行状态,及时协调解决突发异常情况。 4.协助制定生产排程,预判物料需求与潜在生产风险。 5.推行标准化作业模式,持续优化生产效率与质量水平。 任职要求: 1.本科及以上学历,机械、电子类相关专业优先。 2.具备3年以上生产管理实践经验,熟知生产工艺流程及质量管理体系。 3.拥有良好的沟通协调能力,善于问题处理并注重产出成效。 4.有团队管理经历,可有效指导下属完成各项生产任务。 5.熟悉常用办公软件及生产管理相关信息化工具操作。
日照五莲县招桥架/支架安装、强电
200-300元/天
桥架强电工抗震支架安装15-30天1-2人
日照市五莲县招桥架/支架安装、强电
日照 五莲县
1月15日 09:17拨打电话
山东日照下午加木工一车,工资电议。。
建筑木工
山东日照下午加木工一车,工资电议。。
日照
1月15日 09:17拨打电话
电焊1-2人
五莲老车站 第011502号:8:30城南某处需手把焊工1名,焊铁门,4时/120元,即时报名。 有务工意向者请联系。 (厉全)
日照 五莲县
1月15日 09:16拨打电话
促销员
⚠招聘⚠ 蓝月亮临时促销员2⃣名 工作内容:蓝月亮产品售卖 工资待遇:底薪➕提成 工作地点:新玛特新市区店,银座商城店 工作时间: 联系电话:
日照
1月15日 09:16拨打电话
普工药厂贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
零费用入职,有意向可直接点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资:8000---8500。所有待遇真实有效,现场直接签合同!!! 1、最少做1个月,也可以长期做 2、其它奖励:根据公司状况及员工表现,核发年终奖金 3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放,不压工资, 4、公司人性化管理,休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天; 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址:苏州 【招聘标准】 18-44周岁,身体健康,学历不限,无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿(包吃包住) 1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择; 2、免费住宿、4-6人一间,宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
厂长/主管3-5年大专及以上中大型供应链管理经验库存控制流程质量管控PCBA电子物料熟练使用WMS系统仓库作业流程制定熟练使用ERP系统SMT
职位描述: 1.负责本部门日常事务管理,协调与其他业务单位的工作对接。 2.建立并推行仓储管理的制度、流程及标准化作业规范。 3.管理与提升仓库运营指标和绩效表现,推动精益生产理念落地执行。 4.推行并落实仓储现场7S管理制度,持续优化现场作业环境。 5.主导产品出入库管理,优化库位布局,组织定期盘点,推进仓储作业标准化建设。 6.组织开展本部门各层级员工的培训工作,明确岗位职责,实施KPI考核评估。 7.接收并高效完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格: 1.大专及以上学历,熟练掌握SMT、DIP类电子物料特性及相关仓储要求; 2.具备三年以上电子制造企业仓库主管或物控MC相关手工账务管理经验; 3.有从事过多品种、小批量SMT工厂仓储管理工作经历者优先考虑; 4.责任心强,具备良好的抗压能力与敬业精神,能适应快节奏工作环境; 5.熟练操作办公软件及Excel常用函数,熟悉ERP\WMS系统操作,具备数据化管理意识; 福利待遇: 1、公司提供设施齐全的住宿环境,配备空调,为标准4人间宿舍。园区内设有篮球场及可种植的休闲农场。临近上南大街商圈,生活购物便捷! 2、定期组织部门团建、外出旅游、生日庆祝、年终晚会等活动,团队氛围积极和谐! 3、公司地址位于宝安区新桥街道建实工业园E栋,紧靠广深公路黄埔路出口,周边公交站点包括福兴油站、沙井电子城站、新桥南环路口站,出行方便! 薪资待遇:9000-12000元,能力突出、经验丰富者可达15000+,根据实际经验与能力定薪。入职满一年享100元工龄奖及5天年假,满两年后工龄奖提升至200元,年度发放年终奖金。公司晋升机制健全,行业发展空间大,诚邀优秀人才加入!
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电镀工主管
电镀师傅兄弟姐妹们好 广州 东莞麻涌大量招滚镀技术员和生产经理,万明新电镀车间 联系我,,李总
东莞
1月15日 09:01拨打电话
面料开发经理
2-3万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上服饰面料熟悉服装生产流程供应商资源染整研发供应商管理纺织/染整专业面/辅料质检织造研发品牌服装工作经验面料设计专业
工作职责 1.负责公司蚊帐、被枕、床品、凉席等家纺产品的面料与填充物开发、选型、打样及成本核算工作。 2.深入研究电商平台用户反馈与竞品动态,将市场信息转化为技术参数,持续提升产品材质体验,减少退货情况。 3.建立并维护优质供应商体系,开展商务谈判与日常管理,保障供应链高效、稳定、高质量运行。 4.与产品、设计、品质、采购团队密切配合,确保项目高效推进并顺利落地。 任职资格 纺织工程、材料学等相关专业本科及以上学历,具备3年以上家纺行业工作经验,有被枕填充物、凉席、蚊帐等品类经验者优先。 熟练掌握纺织材料知识、染整工艺及家纺产品检测标准,可独立处理缩水、起球、掉色等常见质量问题。 具有较强的成本管控意识和价值优化能力,拥有稳定的供应商资源网络。
压力容器生产
6000-11000元/月
厂长1-3年大专及以上压力容器有生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责工厂的日常运营管理,确保生产计划按时完成,提升整体运营效率 2.从事并熟知压力容器设备相关操作 3.统筹各部门协作,监督产品质量、成本控制与交期管理,保障生产目标达成 任职要求: 1.具备制造业相关领域工作经验,有厂长或生产管理岗位经验者优先 2.熟悉工厂运作全流程,掌握生产管理、质量控制、安全管理等专业知识
石材加工厂厂长
1-1.5万元/月
厂长3-5年学历不限花岗岩石材厂有生产管理经验
要有3年以上的石材加工厂经验,可以顶上任何位置。
喷涂车间主管
6000-7000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上机械设备/机电/重工生产跟单团队管理生产成本管理
1、负责公司制度体系的建设与维护,以及生产现场管理、6S管理、生产设备管理、生产安全管理、部门行政事务等相关工作; 2、统筹协调生产部门人员配置及各项生产运营活动,实现高效运作; 3、开展生产线产能评估,保障生产计划科学合理,并组织实施对生产资源配置与生产能力的分析; 4、制定并下达生产任务计划,统筹安排生产作业进程,把控执行进度; 5、实时跟进生产进度、产品需求、制程状况及产值达成情况,确保按时完成既定目标; 6、快速响应生产过程中的异常情况,及时追踪问题根源并提出有效改进建议; 7、参与推动提升生产效率与产品质量改进方案的策划与落地实施; 8、监督操作流程规范化执行,落实公司6S标准,保障生产现场安全整洁; 9、牵头开展生产设备日常管理工作,合理调配设备资源,办理设备折旧、损坏申报及报废手续; 10、制定年度生产安全工作计划,严格落实安全生产管理制度,保障各类设备稳定安全运行; 11、组织员工开展安全生产培训,及时调度人员处置生产过程中发生的安全事故和潜在风险。
生产主管
6000-11000元/月
生产总监3-5年本科及以上团队管理生产成本管理生产设备管理生产跟单
岗位职责:依据年度目标及部门生产计划,落实并推进各项工作实施。 任职要求:具备本科或以上学历,拥有3年以上相关管理岗位工作经验。
生产管理负责人
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年本科及以上工程机械经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验冲压工艺经验焊接工艺经验
岗位职责: 1.制定并落实生产计划,保障生产流程高效运行,确保完成既定生产目标; 2.对生产现场进行监督,确保产品品质与作业安全达到公司规范要求; 3.统筹协调各部门资源,推动流程优化,提高产能效率并控制成本支出; 4.通过生产数据分析,发现运行瓶颈与改善空间,制定并推行改进方案; 5.构建高效的团队沟通机制,及时处理现场问题,增强团队协作与工作积极性。 任职要求: 1.具备优秀的领导才能和团队管理经验,能有效激发团队成员潜力; 2.拥有较强的分析判断与问题应对能力,可快速解决生产过程中的突发状况; 3.熟知生产管理运作体系,具备实际参与并成功落地效率提升项目经历; 4.具备良好的沟通表达能力,能与各级员工及外部合作方顺畅对接; 5.具有高度的责任意识与职业操守,能在高强度工作环境中稳定高效履职。
生产运营包吃免费培训包住6-10人月结经验不限大专及以上全职长白班工作餐免费月结工资4-8人间宿舍住宿免费有WIFI有空调不穿无尘服恒温车间缴纳社保
日照长城汽车直招储备干部,五险一金,带薪假期 前期一线质检、操作岗位,后期表现优异优先往生产基础管理岗位培养。 储备干部 一、招聘岗位和要求: 1.工科类相关专业优先 2.认可公司文化,有学习意愿及能力,具备一定的沟通能力, 二、【工作情况】 前期一线操作岗位(质检、焊接数控技术员、总装操作等等) 工作时间:长白班,月休6天,预计后期开双班 三、薪资待遇: 月度综合工资4000-6000元/月;五险-金+工作餐+免费住宿+生日福利+生日福利+员工购车购房优惠 四、食宿条件: 1)工作期间公司食堂免费提供工作餐, 2)公司建有高品质住宅小区,满足员工日常住宿(四室一厅8-10人,2个独立卫浴、洗衣机、超大阳台)及定居购房所需;水电费均摊。
液压系统设计师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上液压设计与选型分析
主导履带式工程车辆液压系统的方案设计与优化,完成系统原理图绘制、核心部件选型及三维管路布局,开展压力、流量与热力性能计算,提升系统能效与运行稳定性。 负责新机型液压系统的样机调试,排查并解决现场安装与运行中的技术问题(如压力波动、泄漏故障等),输出标准化技术指导文档。 根据市场应用反馈,分析系统薄弱环节,提出针对性改进措施,推动产品可靠性提升与成本优化。 配合机械、电气团队推进整机集成工作,为制造及售后服务阶段提供液压技术支持。 与供应商协作,主导关键液压元件(如泵、阀、马达)的技术评估、选型确认及质量验证流程。 任职要求:本科及以上学历,液压、流体传动、机械工程、车辆工程等相关专业。 技能要求: 熟练使用AutoCAD、SolidWorks/ProE/Creo等设计工具,具备三维布管设计能力。 掌握液压系统匹配性计算方法,了解柱塞泵、多路阀、油缸等核心元件的工作特性。 3年以上液压设备、工程机械或特种车辆液压系统设计经验,具有履带式设备开发背景者优先。 优先考虑条件: 拥有矿山机械、重型运输装备等大型设备液压系统开发经历; 熟悉电液控制逻辑或具备无人驾驶工况下液压系统集成经验。
注塑车间主管
6000-7000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上机械设备/机电/重工生产计划与物流控制
1、负责公司制度体系的建设与维护,以及生产现场管理、6S管理、生产设备管理、生产安全管理、部门行政事务等相关工作; 2、统筹协调生产部门人员配置及各项生产运营活动,实现高效运作; 3、开展生产线产能评估,保障生产计划科学合理,并组织实施生产资源配备与生产能力分析; 4、制定并下达生产任务与计划,统筹安排生产作业进程,把控执行进度; 5、实时跟进生产进展、产品需求、制造流程及产值完成情况,确保按时达成生产目标; 6、快速响应生产过程中的异常状况,及时追踪问题根源并提出有效改进建议; 7、参与推动生产效率提升和产品质量优化的相关方案策划与落地实施; 8、监督操作规程的规范执行,落实公司6S标准,保障生产现场安全有序、整洁规范; 9、组织生产设备的日常管理工作,合理调配使用资源,办理设备折旧、损坏申报及报废手续; 10、制定年度生产安全工作方案,严格落实安全生产管理制度,保障各类设备稳定安全运行; 11、开展员工安全培训教育,迅速组织处置生产过程中发生的安全事故及潜在风险隐患。
机械制造生产主管
6000-10000元/月
车间主任月结1-3年中专及以上生产车间主任
负责统筹车间生产运作与安全管理,按时高效完成各项生产任务
生产主管
5000-10000元/月
车间主任月结3-5年本科及以上有生产管理经验机械加工制造经验其他精益改善经验
岗位职责: 1.依据公司生产规划与任务安排,统筹并监督生产线运行,保障产品按时保质完成交付; 2.汇总生产相关数据,评估生产效率与质量水平,持续推动流程优化; 3.维持生产现场规范管理,确保符合公司安全、质量要求及作业标准; 4.及时处理生产过程中出现的异常情况,制定有效应对方案,降低停机影响; 5.统筹调配生产所需资源,涵盖人员、物料与设备,实现资源高效利用; 任职要求: 1.有生产管理实际经验,了解电子制造工艺流程; 2.具备较强的团队管理能力,能带动团队共同达成工作目标; 3.熟悉生产数据统计与分析工具,具备数据驱动决策的能力; 4.拥有良好的沟通协调技巧,可与各职能部门顺畅配合; 5.在生产工艺改善和成本管控方面具有思路,并能落地执行。
生产总监
1-1.2万元/月
生产总监5-10年大专及以上生产成本管理生产计划与物料控制生产设备管理
1、全面负责工厂的日常管理与运营工作; 2、主导设备运行效率、生产成本控制及产品质量提升; 3、统筹技术团队人员的引进与人才培养。
生产主管
6000-11000元/月
车间主任3-5年大专及以上工程机械经验有生产管理经验质量管理经验耐磨材料机加工工艺经验机械加工制造经验铸造
岗位职责: 1、全面负责车间日常运营,确保生产流程高效运行,产品品质符合标准; 2、持续优化生产效能,降低制造成本,提高车间整体运作效率; 3、落实安全生产制度,定期维护设备与作业环境,保障人员作业安全; 4、联动各职能部门,及时解决生产中出现的技术问题,确保订单按时交付; 5、组织员工技能培训,增强团队专业水平与协作精神,打造高绩效作业队伍。 任职要求: 1、具有扎实的生产管理背景,有耐磨材料领域工作经验者优先考虑; 2、具备出色的组织协调与团队领导能力,能有效推动团队目标实现; 3、熟悉生产设备日常保养及故障处理,具备一定的技术指导经验; 4、沟通能力强,能够快速响应并妥善处置现场突发状况; 5、工作细致认真,责任心强,执行力突出,能适应快节奏的生产环境。
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