本厂专业生产家具多年，现因扩大生产，诚聘生产厂长一名。 要求：有家具厂生产管理经验，懂排单、质量、成本、人员管理，能稳定团队，保证交期，会技术加工额外加薪 待遇：薪资面议，底薪+绩效+分红，包吃住，权力到位，老板不瞎指挥，踏实干长期稳定。 地点：本地自家工厂，非中介。 有意者直接电话联系

为满足业务需求，山东青岛现招聘钳工、机加工负责人、生产管理员、编程师、数控操作工及设计师等职位，诚邀求职者加入。

1. 具备5年以上金属制造行业生产管理经历，能够科学规划生产流程，高效应对并解决生产过程中各类突发问题，熟悉5S现场管理及质量控制流程。 2. 工作态度严谨踏实，富有责任感，具备良好的跨部门协作能力，可推动各职能团队按期达成生产目标。

岗位职责： 1、配合上级完成年度目标规划的制定及执行落地，推动各项任务高效达成； 2、统筹车间生产运营与决策工作，落实生产计划安排，确保生产任务按时按量100%交付； 3、主导生产流程与现场管控，落实安全规范，推进车间标准化作业管理； 4、负责生产质量控制，在每个生产周期内完善质量体系资料，严格执行质量标准操作流程； 5、开展车间成本管控工作，优化生产效率、人员效能及物料使用率； 6、负责团队运营管理，涵盖员工技能掌握情况、绩效目标实现、人员稳定性等方面； 7、完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、年龄30-45岁，大专及以上学历，食品科学、食品工程或相关专业背景； 2、具备5年以上食品制造行业从业经历，3年以上企业管理工作经验，2年以上相同岗位工作经验； 3、熟练掌握食品制造工艺流程及速冻食品产品特性，了解质量管理要求与生产设备运行特点； 4、具备良好的抗压性、沟通协调能力、组织管理能力及成本分析能力，能熟练操作常用办公软件。

铆焊车间管理，调度。 岗位职责： 1. 负责铆焊车间日常运营，统筹生产计划的编制与落实； 2. 监督生产各环节，保障产品品质达到规定标准； 3. 持续改进生产工艺流程，提升整体作业效率； 4. 落实生产设备的定期检查与维护工作； 5. 统筹调配资源，及时处理生产中出现的各类问题； 6. 开展员工技能培训，增强团队专业能力。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力及团队合作意识； 2. 掌握铆焊加工技术，有相关行业经验者优先考虑； 3. 适应快节奏工作环境，具备出色的应变与问题处理能力； 4. 具备良好的人际沟通技巧和管理能力。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹调度人员、设备与物料，确保生产计划按时保质完成 2.监督执行安全生产规范与质量标准，组织隐患排查与整改，杜绝安全与质量事故 3.指导班组开展标准化作业、5S管理及持续改善活动，提升现场管理水平和生产效率 4.负责车间员工培训、绩效考核与团队建设，营造积极协作的生产氛围 5.协同技术、品质、计划等部门，推动工艺优化、降本增效及异常问题闭环处理 任职要求： 1.具备制造业车间管理经验，熟悉注塑喷涂等工艺 2.具备良好的组织协调与跨部门沟通能力，能独立处理突发生产问题 3.责任心强，具备较强的安全意识、质量意识和成本意识 4.能适应生产现场工作环境，可接受适当加班安排 5.学历不限，有相关行业3-5年一线管理经验者优先 6.有调整往复机程序，懂油漆性能和喷涂工艺者优先

冰箱分厂质量工艺负责人的核心职责是统筹冰箱生产全流程的质量管控与工艺优化，确保产品质量达标、生产工艺稳定高效，同时推动质量改进与工艺创新，支撑分厂生产目标实现。 1、质量管控体系搭建与执行 •建立并完善分厂质量管控标准（如原材料入厂检验、生产过程巡检、成品出厂检验标准），确保符合行业规范及公司质量要求。 •监督质量管控全流程，重点核查关键工序（如制冷系统组装、性能检测等）的质量达标情况，及时识别并处理质量异常（如返工、返修、不合格品追溯）。 •统计分析质量数据（如合格率、不良率），形成质量报告，定期复盘质量问题根源，推动跨部门（如采购、生产）解决质量隐患。 2.生产工艺管理与优化 •负责冰箱生产工艺文件（如作业指导书、工艺参数表）的制定、更新与落地，确保员工按标准操作，保障生产工艺稳定性。 •调研行业先进工艺技术，结合分厂生产实际，优化现有工艺（如简化组装流程、调整调整参数等），提升生产效率、降低工艺损耗（如原材料浪费、返工率）。 •对接研发部门，参与新产品试产工艺评审，推动研发设计转化为可落地的生产工艺，解决试产阶段的工艺适配问题。 3.质量与工艺培训及团队管理 •组织开展质量意识与工艺操作培训（如检验方法、工艺难点应对），提升生产、质检团队的专业能力，确保全员掌握质量与工艺要求。 •管理质量工艺团队（如质检员、工艺工程师），明确岗位职责，制定考核与激励机制，推动团队高效协作，保障质量工艺工作落地。 4.合规与持续改进 •确保分厂质量工艺管理符合国家强制性标准（如冰箱能效、安全性能标准）及客户定制化质量要求，避免合规风险。 •主导质量改进项目（如通过QC小组、PDCA循环），针对高频质量问题，制定改进方案并跟踪落地，持续提升产品质量与工艺水平。 学历及工作经理要求 •大专及大专以上学历；必须五年以上有电冰箱及制冷行业的工艺、质量管理经历；敬业爱岗,有抗压及解决问题的能力。

岗位内容： 1. 统筹安排生产车间的日常运作，保障生产任务高效、优质完成。 2. 监督生产各环节执行情况，确保符合企业产品质量要求及工艺规范。 3. 优化生产资源配置，控制成本支出，减少损耗，并推动流程持续改进。 4. 编制并维护生产相关报告与KPI数据，定期分析生产运行状况。 5. 主动参与各类改善项目，为提升运营效率和企业发展建言献策。 任职要求： 1. 大专及以上学历，食品工程或相关专业优先。 2. 具备3年以上生产管理经验，熟悉生产管理体系与作业流程。 3. 拥有较强的沟通协调能力，能够带领团队推进项目顺利实施。 4. 掌握常用生产管理系统，具备基础数据分析及报表处理能力。 5. 结果导向意识强，认同团队合作精神与企业文化，能适应高强度工作节奏。

岗位职责： 1. 根据订单需求科学规划生产流程，确保产品按时交付且质量达标。 2. 达成公司制定的出品率、产品质量及水电气等资源消耗控制指标。 3. 配合生产经理推进生产效率相关考核目标的落实与达成。 4. 监督落实安全生产管理制度及操作规范，定期检查执行情况，保障生产安全。 5. 负责所辖团队人员的日常管理、技能培训及队伍稳定性维护。 6. 完成上级交办的其他临时性任务。 岗位要求： 1. 年龄在28至45周岁之间，具备大专及以上学历。 2. 具备3年以上食品行业同类岗位工作经验，有肉制品行业背景者优先考虑。 7. 熟悉生产现场管理五要素的实际应用。 3. 能够适应生产车间的作息安排。 4. 具备较强的沟通协调能力与生产组织管理能力。 5. 联系电话 ************* 何女士 职位福利：绩效奖金、全勤奖、包住、餐补、通讯补助、节日福利、五险一金 职位福利：绩效奖金、全勤奖、包住、餐补、通讯补助、节日福利、五险一金

岗位职责： 1. 负责板式家具的生产运营，统筹制定生产方案及成本管控措施，保障生产效率与产品品质。 2. 组织团队运作，协同各职能部门配合，提升协作效能，确保生产任务按时保质完成。 3. 主导生产排程与物流调度，平衡生产节奏与出货安排，保障产品准时交付。 4. 监督生产设备的日常维护与保养工作，保证设备稳定运转，助力产能提升。 5. 建立并优化生产工艺标准与作业流程，持续推动生产效率与质量改进。 任职要求： 1. 熟悉板式家具制造领域的成本控制、团队运作、生产排程及物流管理相关专业知识与实操技能。 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能高效整合跨部门资源协同推进工作。 3. 精通生产计划编排与物流组织，可独立制定科学合理的生产与配送执行方案。 4. 具备突出的问题分析与现场应对能力，能快速处理生产过程中的突发状况。 5. 有高度的责任意识和执行推动力，能胜任生产负责人职责，确保生产目标达成。

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【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

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年龄：18~42周岁，工作内容：电子产品的组装、测试、包装、看设备等工作工作时间：10.5~11小时 工作环境：无尘四季恒温，全年25度左右

37单 城阳高新区冠捷科技 男女不限年龄满16～45周岁 周结 19元/时 209元/天 月结 20元/时 220元/天 每月10号支付上月工资 正月初八面试 生产 液晶显示器 电视显示器 时间 白班 早8:00--晚8点40 时间 夜班 晚21:00--早8:00 （一个月倒一次班） 岗位：打螺丝，组装，包装 搬运 配送等岗位 吃饭（）三餐供应室 早餐0.6元，中晚餐1.1元标准 一荤两素；（馒头、米饭、汤，中、晚餐2.2元标准： 两荤两素；馒头、米饭、汤 夜班：免费提供夜宵； 住宿（）提供住宿40元/人 (8人间)、70元/人(5人间)。 宿舍配置，免费WIFI，空调，独立卫生间，有阳台、24小时热水供应。 温馨提示】 ： 1、 2、 3、，离职提前15天办理，正常离职，，按15元/小时结算， ————— 电话➕

榴莲包装工，10 工作地址:城阳空港工业园蔚蓝群岛附近 早8点上班，21点左右 16/小时，管工作餐，车间干净整洁、温度15度左右 工人：搬抬产品（20KG），拉车推车；工人：分拣，称重，装盒，包装等。站班，进车间需要穿工作服（上下分体）