岗位职责: 1. 负责整理与归集公司日常经营相关的工商数据； 2. 参与月度及年度财务结账工作，并进行基础分析； 3. 协助完成财务报表的编制，确保各项数据真实准确； 4. 核对账务信息，维护财务记录的完整性与准确性； 5. 配合开展税务规划及相关申报工作的执行。 任职要求： 1. 具备扎实的财务专业知识和一定的数据分析能力； 2. 熟练操作常用财务系统及办公自动化工具； 3. 工作认真负责，具备良好的职业操守； 4. 拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识； 5. 能够灵活应对工作变化，合理安排工作任务。

一、薪酬福利： 1、五险五薪＝五险＋底薪＋绩效提成＋月/季/半年奖金 2、六节日关怀＝春节＋三八妇女节＋端午节＋中秋节＋元旦＋感恩节 3、四类团建＝春季一日游＋夏季两日游＋休闲度假游＋海外出行机会 4、双重健康保障＝员工本人体检＋家属健康体检 二、培训完善上手迅速： 1、家电属于家庭日常用品，业务内容贴近生活，易于掌握，快速入门。 2、由全国资深导师开展全程带薪指导培训，确保一个月内顺利融入岗位，三个月内成长为行业骨干。 三、任职条件： 1、招聘范围：不限地域，面向全国 2、年龄要求：28至42周岁 3、学历要求：本科及以上 4、优先考虑具有大型零售业或商业领域从业背景者 5、需具备本岗位相关工作经验3至5年 6、积极进取、目标明确，具备出色业务能力、实战积累和高效执行力的优秀人才 9、有上市公司或大型集团企业工作经历者优先录用 四、岗位职责： 1、统筹公司财务预决算、会计核算、财务监督及整体财务管理工作；组织协调并指导财务部日常运营，监督财务计划执行，达成公司财务目标。 2、依据公司中长期发展战略，牵头制定年度综合财务规划及管控标准。 3、完善财务管理制度体系，对财务部门的日常运作、年度预算编制、资金调度等实施全面管控。 4、主导财务报表与预算决算报告的编制，为管理层决策提供准确及时的财务数据支持。 5、规范开展会计核算工作，审核会计凭证，登记明细账与总账，对收支款项、资产变动、经费使用等进行准确核算。 6、统筹公司税务筹划与合规管理，按时完成纳税申报及年度审计任务。 7、精准把控现金流预测与监控，优化负债与资本结构，统一管理公司资金运作并实施有效风险防控。 8、对公司重大投资及其他核心经营活动提供专业建议与决策支撑，参与风险评估、过程指导与动态控制。 9、维护与财政、税务、银行等政府机构以及会计师事务所等第三方服务机构的良好合作关系

财务主管1名 要求：持有会计证，具备生产型企业工作经历者优先考虑，年龄需满45岁。具体职责与待遇面议，详谈沟通

财务公司招聘主管会计-主要负责记账报税-工商年检-汇算清缴 对接客户，新签业绩和续费业绩，团队建设

一、薪酬福利： 1、五险五薪＝五险＋底薪＋绩效提成＋月度／季度／半年奖金 2、六节日礼遇＝春节＋三八妇女节＋端午节＋中秋节＋元旦＋感恩节； 3、四类出游＝春季一日游＋夏季两日游＋日常休闲游＋海外出行机会； 4、双重健康关怀＝员工本人体检＋直系家属体检。 二、培训完善 上手迅速： 1、家电为家庭日常所需，岗位知识易于掌握，适应周期短。 2、由全国资深导师开展全程带薪指导培训，确保一个月内顺利融入岗位，三个月内成长为行业骨干。 三、任职条件： 1、招聘范围：面向全国，地域无限制； 2、年龄要求：28至42周岁； 3、学历要求：本科及以上学历； 4、优先考虑具备大型零售业或商业领域从业背景者； 5、需具备本岗位相关工作经验3至5年； 6、有理想、有干劲、业务能力突出、实战经历丰富、执行高效、积极向上的优秀人才； 9、具有上市公司或集团企业工作经历者优先录用。 四、岗位职责： 1、负责公司财务预决算、会计核算、财务监督及整体财务工作的组织与管理；协调并指导财务部日常运作，监督财务计划实施，确保达成公司财务目标。 2、依据公司中长期发展规划，牵头编制年度综合财务计划及相关管控标准。 3、完善财务管理体系，对公司财务日常运营、年度预算编制、资金调度等实施全面统筹与控制。 4、主导财务报表、预算及决算的编制，提供及时准确的财务分析，支持管理层决策。 5、规范开展会计核算工作，审核会计凭证，登记明细账与总账，对款项收付、资产变动、费用收支等进行准确核算。 6、统筹公司税务筹划与管理工作，按期完成纳税申报及年度审计任务。 7、精准把控现金流状况，监控负债水平与资本结构，统一规划公司资金运作，并实施有效的风险防范措施。 8、针对重大投资及其他重要经营活动提供专业建议与决策支持，参与风险识别、评估及过程管控。 9、与财政、税务、银行等政府机构以及会计师事务所等第三方服务机构保持良好沟通与协作关系。

1、全面负责公司财务预决算、会计核算、财务监督及财务管理等相关工作；组织协调并指导财务部日常运作，监督财务计划的实施，确保达成公司各项财务目标。 2、依据公司中长期发展战略，牵头编制年度综合财务计划及管理控制标准，保障财务资源配置与经营需求相匹配。 3、完善财务管理体系，对公司财务部门的日常运营、年度预算安排、资金调度等关键环节实施整体把控。 4、主导财务报表及预算决算报告的编制，及时提供准确的财务分析支持决策，确保对外信息披露合规有序，有效监督制度与预算执行情况，并根据实际适时调整优化。 5、规范开展会计核算工作，审核和填制会计凭证，登记明细账与总账，对款项收付、资产变动、经费收支等经济活动进行准确核算。 6、统筹规划公司税务事务，组织实施税收管理工作，按期完成纳税申报及年度审计任务。 7、精准监控与预测现金流状况，合理确定并持续优化负债与资本结构，统一调度公司资金运作，强化风险防范与控制机制。 8、参与重大投资及其他重要经营活动的评估与决策，提供专业财务意见，协助开展风险识别、指导、跟踪与管控。 9、积极维护与财政、税务、银行等政府机构以及会计师事务所等第三方服务机构的良好合作关系。 10、定期向总经理汇报企业经营运行情况、财务成果、收支执行及预算进展，提出可行性建议，并负责制定本公司会计制度。

1、全面负责公司财务预决算、会计核算、会计监督及财务管理工作；组织协调并指导财务部日常运作，监督财务计划的执行，确保实现公司财务目标。 2、依据公司中长期经营规划，牵头编制年度综合财务计划及相关控制标准。 3、完善财务管理体系，对公司财务部门的日常运营、年度预算及资金运作实施整体把控。 4、主导财务报表与预算决算的编制，及时提供有效财务分析支持决策，保障对外信息披露的准确性和合规性，监督检查财务制度与预算执行情况，并适时提出调整建议。 5、规范开展会计核算工作，审核会计凭证，登记明细账与总账，对款项收付、资产变动、经费收支等经济活动进行准确核算。 6、统筹公司税务筹划与管理，按期完成纳税申报及年度审计任务。 7、精准监控和预测现金流，优化负债与资本结构，统一调度和管理公司资金，实施有效的资金风险防控措施。 8、针对重大投资及其他重要经营活动提供专业建议与决策支持，参与风险评估，并协助开展事前指导、事中跟踪与事后控制。 9、与财政、税务、银行等政府机构以及会计师事务所等中介机构维持良好合作关系。 10、定期向总经理汇报公司经营状况、财务成果、收支情况及预算执行进展，提出合理化建议，并负责制定企业内部会计制度。

财务经理 岗位职责： 1、完善并优化财务管理体系，协助主管推进部门日常运营事务。 2、主导资金审核与统筹管理工作。 3、牵头开展财务核算及相关财务管理事项。 4、组织落实税务筹划、年度汇算清缴等涉税工作。 任职要求： 1、会计、财务、审计或相关专业本科及以上学历，具备5年以上财务领域工作经验，其中3年以上财务管理岗位经历，具有团队管理实践。 2、掌握会计法、新会计准则及税法相关规定，熟悉专业理论体系，持有中级会计师资格证书。 3、精通财务分析方法与管理流程，了解企业所得税实务操作。 4、熟练操作财务软件及常用办公工具。 5、责任心强，工作严谨耐心，积极乐观，具备良好沟通协调能力与团队协作意识。 人才画像： 1、年龄建议在40岁左右； 2、具备团队管理能力，擅长与高层有效沟通； 3、专业功底扎实，能对下属进行业务指导； 4、抗压能力强，心理素质好，不敏感脆弱，可适应较高频次的会议安排 薪资：8K-12K

财务经理 岗位职责： 1、完善财务管理制度，协助主管推进部门日常运营事务。 2、负责资金审批与统筹管理。 3、牵头开展财务核算及相关财务管理事务。 4、主导税务筹划、年度汇算清缴等涉税事项。 任职要求： 1、会计、财务、审计或相关专业本科及以上学历，具备5年以上财务工作经历，其中3年以上财务管理经验，具有团队管理背景。 2、掌握会计法、新会计准则、税法及相关专业理论，持有中级会计师资格证书。 3、精通财务分析与管理流程，熟悉企业所得税处理规范。 4、熟练操作财务系统及常用办公软件。 5、责任心强，工作严谨细致，积极乐观，具备良好的团队协作意识和沟通协调能力。 人才画像： 1、年龄建议在40岁左右； 2、具备团队管理能力，擅长向上级有效沟通； 3、专业功底扎实，能对下属进行业务指导； 4、抗压能力强，心理素质好，不脆弱，能适应公司高频会议节奏 薪资：8K-12K

任职要求： 1. 熟练掌握销售技巧，具备团队管理经验； 2. 具备较强的市场分析能力，熟悉税务、会计相关事务处理； 3. 能适应快节奏工作环境，拥有良好的沟通表达及团队协作意识； 4. 具备敏锐的市场洞察力和优质的客户服务理念。 岗位福利： 上班时间8：00－17：00，周日休息，法定节假日正常休假 我们的团队福利优势 福利：每月组织团建活动，团队成员多为00后，工作氛围轻松有趣； 奖励：月度热门景点出游机会，年度提供国内或国际旅游奖励

双台子区辽河岗附近招烧烤师傅一名，手一般就行，工资面议。连续电话

盘锦市兴隆台区招水电学徒工

盘锦鑫宇建筑公司。招塔司一名。

招聘，做饭工人一名，做三顿饭，一菜一饭，六点半吃饭，11点吃饭，四点多吃饭。时间宽松，吃完饭就下班，工2500元。 电话，

盘山农家院找厨师，手脚麻利，有责任心，电话

岗位职责： 1、全面负责财务部门的日常运作与管理 2、推动财务制度建设与集团体系协同，完善财务管理流程及规范，实现财务工作标准化、系统化运行 3、主导账务全流程核算管理，严格监控经营收支情况，高效解决核算异常，确保财务信息真实可靠 4、组织公司预算编制、决算执行及资金统筹，科学安排预算规划与资金调配，提升资金使用效率并控制资金成本 5、汇总并深入分析财务数据，编制专业财务分析报告，为集团战略决策提供数据支撑、优化建议及落地实施方案 岗位要求： 1、本科及以上学历，财务、会计相关专业 2、具有3年以上制造业或实业投资领域工作经验，其中2年以上财务管理工作经历，具备调味品（含OEM）、肉制品、预制菜行业背景者优先考虑 3、熟练掌握预算管理、资金运作及财务体系搭建，熟悉国家财务、税务相关政策法规 4、具备较强的税务筹划意识和数据分析能力，拥有良好的跨区域职能部门沟通与协作经验。不接受单休者请勿扰

岗位职责: 1. 根据上市公司内控标准，在各关联企业推进内控流程优化，衔接集团战略管控目标，有效防范财务风险； 2. 在各关联企业推行全面预算管理体系，落实严格的费用管控机制，提升资金使用的效率、效益与效能，推动业务与集团战略的协同落地； 3. 建立健全财务分析体系，参与各关联企业月度经营分析会议，从投入产出角度系统评估研发、生产、销售、投资及管理等环节，结合行业与对标企业数据进行横向对比，输出优化建议； 4. 开展定期财务诊断工作，通过访谈调研、穿行测试、控制测试等方式，及时识别事业部下属企业在会计核算、预算执行、资金运作、内控建设等方面的问题，并提出整改方案推动闭环解决； 5. 构建财务管理组织架构，建立财务垂直管理模式，实施计划、执行、检查、改进的闭环质量管理机制，持续提升财务团队工作绩效； 6. 制定财务人员培训发展计划，强化专业能力与管理视野，为财务体系储备梯队人才； 7. 加强团队管理，保持财务队伍稳定性，增强团队凝聚力与协作能力。 任职要求: 1. 本科及以上学历，并取得相应学位，专业范围包括工商管理、金融学、财政学、经济学等相关领域； 2. 年龄不超过40周岁（以公告发布当日为准）； 3. 具备8年以上财务、审计或税务相关工作经验； 4. 持有会计中级职称； 5. 精通会计核算、预算管理、资金管理及内控体系等专业知识，熟悉国内外税收法规，掌握企业战略、营销、运营、财务、人力等综合管理知识； 6. 熟悉会计准则规范，具有多岗位会计实操经验，具备扎实的企业管理理论基础与实战经验； 7. 具备出色的协调能力、组织能力、沟通能力、规划能力及执行力。

岗位职责： 1、承担月度、季度及年度报表的编制任务； 2、准备每月成本分析会议所需相关资料； 3、不定期开展仓库账目、卡片与实物的抽查，并核对往来账项； 4、办理税务申报相关事宜； 5、参与财务成本预算方案的制定工作； 6、参与月度及年度资金运作计划的编制工作。 任职要求： 1、年龄40岁以下，全日制本科及以上学历，财务类专业背景，具备中级会计师或以上职称； 2、具有5年以上生产制造企业同类岗位工作经验，熟练操作用友ERP系统者优先考虑； 3、掌握会计核算全流程及相关财务法律法规； 4、具备较强的责任心，工作细致严谨，拥有良好的职业操守和保密观念。 注：本岗位初期工作地点位于天津武清京滨工业园，预计持续3-6个月，后期将搬迁至北京通州景盛六街。

工作内容： 负责公司财务部门完成日常的财务报表、账户管理和核对工作，包括应收应付账款、工资流水等。 主要职责： - 负责公司财务核算全面工作，对上级领导负责。 - 负责公司财务报表的核对、录入和生成，确保报表准确无误。 - 负责公司应收应付账款的核对、管理和催缴。 - 负责公司工资的核对、管理和发放。 - 负责公司固定资产的管理和核对，确保资产安全。 - 完成公司纳税申报工作（增值税，公司所得税申报等）以及税务方面的应对。 - 按时完成所负责公司的年度汇算清缴工作。 - 负责日常费用报销付款的检查与审核，按企业会计准则要求编制记账凭证。 - 负责会计账簿、月报表及有关资料的打印、装订、立卷、归档及查询工作。 - 完成领导安排的工作及其他临时性财务工作。 职位要求： - 大学专科及以上学历，财务、会计专业优先。 - 2-3年以上总账会计工作经验。 - 熟悉会计、税务、财务管理等相关法律法规。 - 具有丰富的账务处理、报表编制、纳税申报等工作经验，能独立从事全盘账务处理。 - 熟练掌握财务软件操作，如金蝶、用友等。 - 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够胜任工作中的沟通和协作。 - 具备思维缜密、条理清晰、认真仔细，能承受较强工作压力，能够保证工作的顺利进行。 - 诚信、坚持原则、遵守职业道德。

1. 制定并统筹公司财务战略规划。 2. 负责财务报表的编制与数据准确性监督。 3. 审核投资方案及商业可行性分析。 4. 管控财务风险，保障运营合规。 5. 梳理优化财务管理流程，提升团队运作效率。 6. 协同各部门协作，助力业务持续增长。 感兴趣请联系，诚邀加入我们的团队！

1、熟悉掌握国家财税相关政策及与岗位相关的财务会计制度规范。 2、明确资金来源渠道，科学合理使用资金，严格把控费用支出范围及执行标准。 3、依据国家统一会计制度及主管部门要求，建立健全各类会计账簿体系。 4、定期开展固定资产等资产清查，确保账账一致、账册一致、账实相符。 5、认真做好会计凭证、账簿、报表及其他会计档案的归档与保管工作。 6、开展经营数据核算分析，强化应收应付管理，负责账务登记、核算及监督工作。 1、年龄要求：****** 2、学历要求：统招大专及以上学历，专业功底扎实，具备良好沟通能力，性格稳重，原则性强； 3、持有会计从业资格证书，了解税务相关基础知识； 4、具备扎实的财会专业知识，熟练掌握各项成本分摊与核算方法； 5、三年以上会计岗位实际工作经验，精通EXCEL操作，熟练运用常用函数工具； 6、工作认真负责，具备较强抗压能力，思维缜密，责任心强，重视团队协作，拥有良好的沟通协调素质。

一、岗位具体要求 1、销售经理，40岁以下，负责多品类的销售 （1）认同并热衷于户外领域发展； （2）积极参与或关注户外运动活动； （3）具备3年以上销售经验，有服装行业背景者优先考虑； （4）充满活力，能带领团队冲刺业绩目标； （5）具备良好的沟通技巧与团队影响力； （6）具备良好审美能力，擅长服装搭配与陈列展示的讲解； （7）执行力强，能够高效落实各项工作任务； （8）拥有一定数量的可转化客户资源。

薪资范围：15000-50000元/月 底薪：4000-5000元/月 社保类型：五险 提成方式：按销售额提成 工作时间：10:00至19:00，午休两小时，无需加班 福利制度： 国家法定节假日礼品关怀 + 月度奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 + 不定期团队建设活动 每月、每季、年度颁发奖状、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织内部活动与专业技能培训 工作职责： 1、客户开发与关系维护：主动挖掘存在房贷压力或债务困扰的客户群体，建立有效沟通，深入了解其负债状况等实际问题。持续跟进客户动态，提供长期服务与支持。 2、个性化方案设计与沟通：结合客户具体情形，在团队协作下制定切实可行的债务优化解决方案，并与客户充分协商达成共识。 3、业务宣传与市场拓展：向目标客户传递债务管理服务的核心价值与优势，提升品牌认知度。通过线上推广、线下交流、社交平台等多种途径，扩大断供保房项目的影响力，吸引潜在客户咨询与合作。 岗位要求： 1、具备独立掌握的客户资源渠道； 2、深入理解企业运营理念与服务宗旨，并能在日常工作中有效践行； 3、热爱销售工作，擅长人际沟通与关系构建； 4、目标导向明确，善于分析问题并寻找突破口； 5、拥有良好的协调沟通能力及团队带领经验； 6、责任心强，抗压性好，性格亲和，具备协作意识； 7、踏实肯干，能承受高强度工作节奏；只要你资源扎实或能力突出，吃苦耐劳，扛得住压力，耐得住诱惑，经得起挫折，忍得了委屈，始终怀抱信念，我们的旅程便可由此启航。 公司竞争优势： 1、提供一对一指导，全程实操带教，助力新人快速成长为行业精英； 2、配备完善的售后客服支持系统； 3、联合多家专业律师事务所作为坚实后盾，以专业、可靠的服务处理各类客户难题； 4、产品线丰富，紧跟市场需求变化，持续创新迭代

早八晚五点半，需要有中级会计证，有过成本会计3-5年的经验，年龄在30—45岁之间。

1、熟悉掌握国家财税相关政策及与岗位相关的财务会计制度规定。 2、明确资金来源渠道，科学合理调配使用资金，严格执行费用开支范围和标准。 3、依据国家统一会计制度及相关主管部门要求，规范设立各类会计账簿。 4、定期开展固定资产等设备的清查核对，确保账账一致、账册一致、账实相符。 5、认真做好会计凭证、账簿、报表及其他会计资料的归档与保管工作。 6、开展经营数据核算分析，加强应收应付管理，负责账务登记、核算及监督工作。 1、年龄要求：****** 2、学历要求：统招大专及以上学历，专业功底扎实，具备良好沟通能力，性格沉稳，原则性强； 3、持有会计从业资格证书，了解税务相关基础知识； 4、具备扎实的专业知识，熟练掌握各类成本分摊与核算方法； 5、三年以上会计岗位实际工作经验，精通EXCEL操作，能灵活运用常用函数； 6、工作认真踏实，具备较强抗压能力，思维缜密，责任心强，重视团队协作，拥有良好的沟通协调能力。

岗位职责： 1. 负责团队日常运营与组织协调； 2. 跟踪销售数据，推动业绩达成并确保目标完成； 3. 统筹电销团队的人员管理与工作安排； 任职要求： 1. 具备团队管理相关经验； 2. 拥有销售从业背景，具备电话销售团队管理经验者优先；

保房领域： 专注化解房产困境，为债务人提供重启人生的新契机！占据显著竞争优势，切入万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国！ 保房业务合伙人招募对象： 曾背负房贷压力，从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、保险金融、汽车销售、美容行业、房地产经纪、新车二手车交易、房屋中介等从业者，具备快速变现能力者优先！ 公司主营业务方向： 1：提供覆盖居民住宅、商业房产、企业厂房及土地抵押在内的全方位保房法律支持 2：（1）资产不足以抵偿债务——正处于逆境翻盘阶段的人群 （2）名下存在房贷——但负债水平超过收入能力的人群 （3）持有多个公寓、写字楼或商铺——存在资金周转难题的人群 （4）面临月供困难——但仍希望保留房产权益的人群 （5）房产已被司法拍卖——可能影响子女学位安排的家庭 （6）已被列入执行名单——即将面临房产拍卖风险的客户 公司扶持体系： 1. 多维度培训机制：涵盖项目讲解、市场推广与团队管理，全程指导新手实现创业突破； 2. 一对一帮扶机制：匹配资深伙伴进行定向带教，打通从小白到行业精英的成长路径； 3. 深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能合作伙伴发展； 4. 售后客服支持：操作无忧，问题即时响应与指导； 5. 拥有专业律师事务所作为坚实后盾，以专业、可信的服务态度处理各类客户诉求； 6. 持续研发创新项目，确保业务线不断更新迭代，保持市场竞争力。 岗位要求： 1. 具备自身独特资源渠道； 2. 深入理解公司经营哲学与服务宗旨，并能在实际工作中有效践行； 3. 热衷于销售工作，擅长人际沟通与关系维护； 4. 目标明确，具备为实现目标主动思考与突破的能力； 5. 踏实肯干、耐得住辛苦；只要资源扎实或能力突出，能承受压力、抵御诱惑、包容挫折、坚定信念、守住希望，我们即可携手启程

岗位职责: 1. 负责日常外勤会计事务，涵盖账务处理及财务报表的编制等相关工作。 2. 配合会计团队推进各项财务任务，保障财务信息的准确性与时效性。 3. 参与会计相关培训，学习基础会计理论与实务操作，为职业发展积累经验。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能与团队成员高效协作，顺利完成各项工作。 2. 学习能力强，能够迅速理解并掌握新会计知识与实际操作技能。 3. 工作积极主动，适应弹性工作安排，按时完成上级指派的任务。

岗位职责: 1. 负责日常财务数据的采集、归集与分析工作； 2. 参与月度及年度财务结账相关事务； 3. 协助财务团队完成各类报表的编制与核对； 4. 处理应收应付账务，保障账目记录准确无误； 5. 参与企业税务规划及相关纳税申报工作。 任职要求： 1. 具备扎实的财务专业知识与数据分析能力； 2. 熟练使用常用财务系统及办公自动化工具； 3. 工作认真负责，具备良好的职业操守； 4. 具备较强的沟通协调能力与团队协作意识； 5. 能够胜任高强度工作节奏，具备优秀的时间管理技巧。

任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，工作认真负责，富有责任心和服务意识 2、对销售工作充满热情，积极主动，具有较强的业务开拓意愿 3、拥有出色的学习能力以及良好的人际沟通技巧 工作内容： 1、通过与客户深入交流，了解其实际需求，挖掘潜在合作机会，推动销售达成 2、持续维护现有客户关系，深度开发客户资源，提升业务合作规模 3、定期与合作客户保持联系，增强互信，建立稳定且长期的合作关系