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区域总监
1-1.5万元/月
区域经理五险一金1-2人10年以上大专及以上代理商销售渠道销售回款提成
核心职责 负责江西市场旺旺纯牛奶的招商工作,需有液态奶行业相关的客户及渠道资源。 一、‌战略规划与目标达成‌ 1、制定区域销售/市场战略,分解年度目标并能落地执行‌; 2、统筹区域资源,完成公司下达的业绩指标(如销售额/新开客户/市场份额等)‌。 ‌二、‌市场与客户管理‌ 1、开拓新客户、维护老客户关系,处理投诉及重大客情问题‌; 2、收集市场竞品信息,反馈行业动态以优化策略‌。 ‌
区域销售总监
2-4万元/月
区域总监3-5年本科及以上柴鸡蛋招商
岗位职责: 1、规划区域内代理商引进及销售方案,达成既定的招商与销售任务。 2、统筹区域团队运作,指导并推动代理商业务执行,保障目标顺利实施。 3、研究蛋品行业市场动态与竞争品牌招商情况,提出可行性策略优化建议。 4、巩固现有代理合作关系,积极拓展新代理商资源,促进长期稳定协作。 任职要求: 1、具备团队组建、组织协调与管理能力,能够有效激励成员完成招商与业绩指标。 2、熟悉蛋品市场运作及招商方法,能独立制定匹配的销售推进策略。 3、拥有较强的沟通与谈判技巧,可妥善解决代理合作中的各类问题,维系良好关系。 4、适应出差及外派工作安排。
区域主管
1-1.5万元/月
区域总监3-5年大专及以上招商加盟运营管理教育0-30人销售管理市场经营市级从0-1搭建团队
岗位职责: 1. 全面统筹所辖区域分校的业务规划及日常运营工作,根据公司下达的区域实销任务,制定并落实营销执行方案,确保达成销售目标; 2. 负责区域团队的人才引进、培训培养、绩效管理与激励机制建设,构建人才储备体系,培育高绩效销售骨干; 3. 统筹教培连锁业务的运营管理,指导教学团队协作,保障课程实施质量与客户体验满意度; 4. 深入了解本地区市场格局,及时收集并反馈市场动态信息(包括产品、渠道等),为总部战略决策提供有效支持; 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备强烈的市场开拓意识,销售能力优异,可独立达成业绩考核指标; 2. 有教育培训行业销售背景者优先考虑,具备自习室运营管理经验者更具优势; 3. 拥有良好的沟通协调能力与团队合作意识,能高效带领团队,快速适应变化并推动团队成长; 4. 具备敏锐的商业判断力,能准确捕捉市场动向,驱动业务持续增长; 5. 具有高度自我驱动力和强执行力,能接受阶段性出差安排,责任心强,抗压能力强; 高薪诚聘区域管理岗位,公司具备健全的人才发展机制,目前正处于快速发展期,提供广阔的职业晋升空间
区域总经理
1.5-3万元/月
区域总监5-10年本科及以上弱电智能化 安防51-100人业务推动销售管理市场经营有管辖多个分公司的经验有区域客户资源有当地政府资源电线电缆监控大屏硬盘
岗位职责: 1. 根据集团公司华中区域发展战略,牵头拟定营销战略规划,组织实施市场拓展与销售推广工作; 2. 负责华中区域销售体系的运行管理,建立健全各项业务管理制度,推动销售业绩目标实现; 3. 参与制定华中区域销售中长期发展规划,结合整体目标编制年度销售计划与预算方案,监督执行销售全流程,确保任务达成; 4. 组建并管理销售团队,科学开展绩效考核与资源分配,建立高效激励机制,优化销售流程,保障目标完成; 任职要求: 1. 大专及以上学历; 2. 十年以上销售领域工作经验,具备五年以上智能建筑、弱电安防及数据中心行业销售管理经历; 3. 精通弱电安防产品及数据中心相关业务,能够独立主导大型项目销售运作; 4. 熟悉政府、金融、银行、能源、智能楼宇、医疗健康等行业客户群体,具备广泛客户资源积累; 5. 具备出色的沟通协调能力、敏锐的市场判断力以及良好的职业操守。
江西区域负责人
9000-14000元/月
区域总监经验不限学历不限
抢占新零售浪潮:智能槟榔终端合伙人计划——你的资源就是财富钥匙 万亿快消赛道裂变时刻 当“24小时即时消费”成为刚需,传统货架正被智能终端取代——我们以AI驱动+云端管控,切入千亿级槟榔消费场景,正重新定义社区商业生态。 你的核心价值 独家点位资源变现:工厂/商圈/社区等场景接入即可获得持续回报 零运维轻资产运营:总部AI智能调度补货,远程系统7×24小时保障运行 多维收益生态链:从设备到用户的消费数据沉淀,开启更多商业延伸空间 我们在寻找 →拥有优质线下场景资源的开拓者 →把握新零售发展趋势的协作伙伴 →希望将闲置空间转化为收益载体的创新实践者 为什么此时入局? ▷政策支持:多地加快便民生活圈布局 ▷技术落地:AI销量预判准确率超92% ▷需求增长:即时消费品类年增幅达37% 已完成数十个试点部署,表现一般的设备单台每月扣除成本净收益五百元
区域总监3-5年大专及以上
工作职责: 1、制定并优化所辖区域内门店的作业标准与操作规范,监督各项制度落地执行 2、统筹管理区域内门店在销售业绩、盈利水平、库存准确率、拣货效能及损耗控制等方面的考核达成 3、分解区域整体运营目标,推动各门店店长完成季度、月度、周度及每日任务目标的细化与实现 4、负责区域内门店人工成本的预算编制与过程管控 5、主导新店开业前的各项筹备工作,确保资源到位并按计划顺利开业 6、协同大区总经理推进区域门店管理制度与经营指标的有效落实 7、负责区域团队组织建设与日常运作管理,组织实施新任及晋升店长的带教、评估,完成试用期人员转正、调岗、离职及绩效考评等管理工作 8、工作积极主动,具备强烈的责任意识与结果导向思维 9、完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1、具备3年以上前置仓、超市或便利店行业区域运营管理经验,有实体门店管理背景者优先 2、数据洞察力强,执行力出色 3、能够适应快节奏工作环境,以目标达成为核心驱动力 4、接受出差安排,本岗位覆盖江西省内各城市门店运营支持,需定期赴各地巡店指导
快消品区域经理
1-1.5万元/月
区域总监5-10年大专及以上西南大区餐饮客户
1、达成公司下达的销售目标,提升产品在市场的占有率与品牌认知度。 2、制定并实施所负责区域的销售计划、人员管理及市场推广策略。 3、推进辖区内的渠道拓展与经销网络建设,积极开发新客户,维护现有客户关系。 4、负责区域内客户的业务对接、合同签署及后续执行协调工作。 5、落实所在区域各项市场推广活动的具体执行。 6、搜集行业动态与市场信息,及时反馈并优化调整销售方案。 7、定期向上级提交管辖区域的运营数据与问题分析报告。 任职要求 1、大专及以上学历,专业不限。 2、具备5年以上饮料或酒水行业销售工作经验。 3、具备良好的沟通与协调能力,能有效管理经销商及其团队。 4、拥有较强的谈判技巧,熟悉市场营销运作,具备敏锐的市场反应力与开拓精神。 5、有餐饮渠道经验或酒水饮料领域从业背景者优先录用。
区域总监经验不限大专及以上
岗位职责: 1.负责南昌市区域分公司的商业运营统筹,保障各项业务高效有序开展。 2.带领区域团队,优化工作效能,确保完成公司下达的各项经营目标。 3.与区域内合作方保持紧密沟通,持续巩固合作关系,助力区域市场稳步拓展。 任职要求: 1.具备优秀的组织协调能力及团队管理经验,善于激发团队积极性并实现业绩突破。 2.具有较强的商业敏感度和市场开拓实力,能有效推进区域业务运营管理。 3.具备良好的对外沟通能力,能够与各类合作伙伴建立长期稳定的合作关系。
区域总监经验不限学历不限物流互联网
(美存快递柜)江西省区,具备快递网点资源者优先,负责开拓潜在客户并开展商务沟通,承担客户售中支持及部分线下售后服务工作
南昌南昌县高新高端案场招聘客服员、礼宾员,薪资5.5k+,联系人:杨经理
迎宾员月结
南昌高新高端案场招聘客服员、礼宾员,薪资5.5k+,联系人: 杨经理
南昌 南昌县
2月28日 06:57拨打电话
江西南昌招喂料工,月薪6000。联系电话
6000元/月
小工月结
招喂料工,月薪6000。联系电话
南昌
2月28日 06:56拨打电话
江西南昌灌婴路招洗菜洗碗阿姨一名工资4000,单人宿舍,联系电话胡
配菜洗碗工
灌婴路招洗菜洗碗阿姨一名工资4000,单人宿舍,联系电话胡
南昌
2月28日 06:54拨打电话
裁剪工缝纫工
杭州莱舞服饰进贤分厂: 本厂正月十二正式开工,主要以外贸单为主,单量大工价透明,现高薪诚聘: 1、组长1名,(要求人品好责任心强,能单独封样)工资面谈 2、熟练车工若干名,工资5000+ ~10000 3、检验3名 ,工资面议 4、小烫2名,剪线工3名,另外辅工2名,要求初中以上文化 5,另有单子外发,有质量的厂可以来面谈 中餐晚餐免费,月休二天! 另外有全勤奖,工龄奖,产量奖,质量奖,节假日福利‼ 地址:进贤云桥南路医科园洪达对面,
南昌 进贤县
2月28日 06:53拨打电话
上什包住包吃1-2人月结
南昌 西湖区云飞路 要炒锅一名,工资待遇7000-7500左右,月休两天 包吃住,三节福利 每月业绩达标,有分红奖励 陈
南昌 南昌县
2月28日 06:51拨打电话
营业员
✅点击查看内容: ----◆----◆----◆----◆----◆ 【最新招聘】 【招聘】联通营业员/片区经理/高级合伙人 【薪资】4000-15000 【商家】联通 【☎】
成都
2月28日 03:39拨打电话
质检员区域经理普工组装工
武经理 米阳居招聘 区域经理:5人 任职要求:28-35岁,能出差,有建材行业销售经验者优先录取,遵守公司各项规章制度,服从公司领导管理。 普工:10名 任职要求:年龄45岁以下,身体健康,吃苦耐劳,男女不限。品格端正,无不良记录。遵守公司各项规章制度,服从公司领导管理。 薪资4000-7000。 岗位:穿条,组装,压线,五金等有同行经验者优先 质检专员(无经验可以提供学习平台) 3、门窗接单员:熟练应用CAD软件,有门窗客服经验者优先; 发货专员:协调能力强,抗压能力强,沟通能力强,有工作经验优先,薪资4000+ 【福利】交五险,月休两天/三天,节假日带薪休假,定期团建等。 公司地址:山东中欧节能门窗产业园A区 联系电话:
潍坊
2月27日 19:01拨打电话
区域总监3-5年大专及以上医药招商民营医院针剂处方药抗生素西药
岗位职责: 1、依据公司整体战略,制定所辖区域的销售与市场拓展方案,达成既定销售及开发指标; 2、统筹规划区域内招商布局,独立开展业务接洽,主导完成代理商合作协议签署; 3、负责代理商日常关系维护与运营管理,协同支持其市场开拓及销量提升; 4、收集临床反馈与竞品动态,开展市场调研,分析并及时汇报市场变化情况; 5、参与并配合本地区相关招标事务的推进与执行; 6、完成上级安排的其他工作任务; 任职资格: 1、具备3年以上医药行业销售经验,熟悉招商运作模式,医学类专业背景优先考虑; 2、具备良好沟通能力,性格开朗外向,有医药招商经历者优先录用; 3、具有较强的市场敏锐度和判断力,能够准确把握销售机会; 4、热爱销售事业,责任心强,具备积极进取的职业态度。
区域总监10年以上大专及以上
岗位职责: 1、参与制定公司市场营销战略规划; 2、落实公司营销方针,推进区域市场的开发与拓展; 3、协助拟定本区域营销方案,分解并落实销售任务目标; 4、全面统筹本区域各项运营工作,确保完成既定业务指标; 5、收集并反馈市场动态、需求变动、竞品情况及客户意见; 6、指导本区域代理商体系建设与业务推进,跟进货款回笼; 7、监督并评估本区域人员工作绩效,协同营销总监完善管理制度与激励机制; 8、快速响应并妥善处理突发状况,解决区域内各类运营问题; 9、维护本区域客户关系及相关社会资源。 岗位要求: 1、大专及以上学历,医学、药学相关专业优先考虑; 2、具备8年以上医药临床招商工作经验,其中大区管理经历不少于3年。
快消品区域经理
7000-14000元/月
区域总监3-5年大专及以上面销/陌拜渠道销售
【工作内容】 1、负责辖区内快消品线下渠道的铺市拓展,开发新客户资源,执行销售策略,达成既定销售目标。 2、统筹管理辖区内的销售团队建设与日常运营。 3、与客户保持长期稳定的合作关系,设计并推动进货促销方案,提升客户满意度;及时响应客户需求,确保售后支持到位。 4、采集并整理辖区市场信息,涵盖客户数据、竞品情况等,定期向公司汇报,为经营决策提供有效参考。 【任职资格】 1、具备专科及以上学历 2、有3-5年快消行业销售经验者优先,了解快消市场及销售渠道运作模式 3、拥有良好的沟通能力和市场开拓意识,能敏锐把握市场变化,热爱销售工作,具备强烈的责任感和团队协作精神 工作地点:北京市内可就近分配
智能货柜销售
4000-6000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上
岗位职责 1.负责公司智能无人货柜(或无人零售解决方案)的市场推广与销售工作,开拓新客户并建立稳定的长期合作机制; 2.面向商超、社区、写字楼、学校、医院等应用场景开展业务拓展,确保达成既定销售指标; 3.深入了解客户需求,提供个性化无人零售整体方案,涵盖硬件选型、软件系统配置及后期运营支持等内容; 4.全程跟进项目进展,协同技术、运营等相关团队保障项目顺利实施; 5.持续跟踪行业趋势与竞争动态,收集客户反馈信息,助力销售策略优化调整。 任职要求 1.学历经验:大专及以上学历,具备1年以上销售工作经验(具有智能硬件、新零售、快消品、自动售货机等领域背景者优先); 2.技能要求:具备良好的市场开发能力与商务沟通能力; 熟悉无人货柜销售流程,可独立完成客户接洽、方案讲解、合同签订等环节; 对物联网、人工智能技术或无人零售模式有一定认知; 3.个人素质:目标意识强,能承受工作压力,接受频繁出差或本地陌生客户拜访; 4.行业经验:拥有社区渠道、生产厂家、连锁品牌或运营商等客户资源者优先考虑。
光伏业务员
8000-12000元/月
销售经理6-10人经验不限学历不限
有光伏经验的优先 在当地开展业务 一户收入4000-6000
销售经理
5000-10000元/月
销售经理生日福利五险一金餐补1-3年大专及以上招商加盟电话销售面销/陌拜基本坐班销售额提成TOCTOB互联网金融企业服务金融产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验金融产品销售经验
岗位职责: 1、负责甄选企业家客户资源; 2、邀请客户参加线上线下产品发布会; 3、完成产品销售和服务。 岗位要求: 1、大专及以上学历,25-40岁; 2、沟通能力强,有亲和力; 3、有1年以上电销经历且业绩良好。 入职培训: 入职带薪培训,帮您打破壁垒,快速融入,自我突破! 发展空间: 营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁 告别打工,走向老板! 特色福利: 1、入职上五险一金! 2、春节16天超长假! 3、生日活动+礼品! 4、节日福利定期发! 5、孝心奖励送爸妈! 6、贤内助奖发爱人! 7、终身员工福利多!(父母孝心红包、子女节日红包、配偶失业补贴、书报费、探亲费) 8、员工关怀幸福高!(结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、京惠保、陪伴假、带薪家长会假、业余爱好俱乐部活动、玫瑰之约等近20项特色福利。)
工厂搬运工
江西鼎乐科技有限公司诚聘: 1、挤压车间 : 班长 5名 2、挤压车间 : 机手 5名 3、挤压车间: 前直 4 名 4、挤压车间: 后直 4 名 5、挤压车间: 巡检 2 名 6、喷涂车间: 上排 2 名 7、成品仓车间: 入库 1 名 8、成品仓车间: 装车 2 名 以上岗位熟手优先,招满为止,包吃包住,住宿2人一间,热水器、空调设施齐全,三节、团建等福利,工资准时发放。 详询致电:高女士 公司地址:安义县孙滤城东路666号江西省鼎盛天工玻璃有限公司
南昌 安义县
2月23日 20:48拨打电话
销售经理/主管5-10年大专及以上农业对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)厂商林业
主要面向集成商、政府及设备厂商,推广公司物联网流量卡及智慧林业平台软件产品 岗位职责: 1.负责大客户所在区域市场的拓展、商务洽谈及招投标相关工作; 2.制定大客户销售方案,确保年度销售目标的达成; 3.定期分析销售数据报表,落实回款计划的监控与执行; 4.开展大客户关系维护,通过定期或临时拜访加强沟通,提升客户满意度; 5.组织收集市场动态、竞争对手信息及政策变化,制定相应市场应对措施; 6.建立并完善大客户档案体系,持续跟踪客户业务发展情况。 任职要求: 1.教育背景:大专及以上学历,经济管理、市场营销等相关专业优先; 2.工作经验:三年以上大客户销售工作经验,具备面向厂家或G端销售经历者优先; 3.专业技能: 熟悉商务谈判流程与技巧; 具备新市场开拓意识及落地执行能力; 拥有良好的沟通协调与组织推进能力; 具备基础的商务管理素养; 能适应高强度工作压力。 薪资范围:10000-15000元/月;
生产主管
1-1.3万元/月
车间主任3-5年大专及以上装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验精益改善经
工作职责: 1、依据PMC计划组织车间生产排程及人员调配,提升产能利用率,合理统筹人力与设备资源 2、快速响应生产过程中的异常情况,协调相关职能部门处理问题,及时跟进并提出改善建议 3、对接相关部门,保障原材料及配件的质量稳定与供应准时 4、负责车间人员的日常管理、技能培训与人才梯队建设,控制人员流动率 5、排查并预防车间存在的安全隐患,落实安全防范措施 6、监督作业流程的规范执行,确保现场安全与环境卫生;落实车间6S管理要求 7、组织车间周报、月报总结工作,安排并确认月度盘点任务 8、实施车间LPA检查,推进目视化管理工作 9、完成上级交办的其他工作任务 岗位要求: 1、大专及以上学历,机械类或工商管理类专业优先 2、具备3年以上汽车零部件行业生产主管经验,熟悉品质管理相关技术 3、熟练使用办公软件,具有良好的组织管理和沟通协调能力 4、工作积极主动,责任心强,具备较强的品质意识与成本控制观念
生化质检员
4000-6000元/月
医疗器械生产/质量管理1-3年大专及以上QC熟悉GMP相关规定检验学机械
工作职责 1、负责洁净区域环境、微生物等相关生化实验的日常监控工作; 2、负责产品取样及各类生化检测项目的实施与分析; 3、负责相关检验文件、记录表单的编制与归档; 4、参与质量体系的维护与运行监督,配合内部审核,协助完成体系文档的撰写; 5、完成其他与岗位相关的临时性任务。 任职要求 1、具备本科及以上学历,专业为医学、药学、护理学等相关领域; 2、具有3年以上相关工作经验,有医疗器械行业质量控制经验者优先考虑; 3、熟悉中国药典、GMP等法规要求,掌握实验室日常运作及管理流程; 4、具备洁净区环境监测、微生物检测、试剂测试、水质分析等生化实验经验者优先。
销售主管
8000-13000元/月
销售总监5-10年大专及以上
工作内容 1、配合公司高层管理团队,规划并落实营销战略方案; 2、负责合作伙伴关系的开拓与维护,促进业务持续发展; 3、带领营销团队,保障营销目标达成及品牌影响力的提升; 任职要求: 1、拥有传统经销商渠道资源 2、具备卓越的团队领导力和组织协调能力; 3、在市场营销方面具备扎实的专业知识和实战经验; 4、具备良好的沟通能力,能与不同背景人员高效协作;
储备区域经理
1-1.5万元/月
销售经理/主管社保经验不限大专及以上个人(To C)房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验金融产品销售经验房地产教育培训招商/商户拓展类服务电话销售门店/柜台销售快消品面销/陌拜软件/企业服
岗位职责: 1. 为意向学员提供专业的课程咨询与指导服务 2. 结合学员实际情况,匹配并推荐适宜的教育解决方案 3. 持续跟进客户,维护良好关系,保障服务体验质量 4. 岗位隶属于业务拓展团队,注重销售实战能力,业绩达标即获晋升机会,入职后提供系统化岗前培训,无需经验顾虑 任职要求: 1. 具备优秀的表达能力和客户服务意识 2. 能够自主推进工作,具备较强的时间规划能力 3. 富有团队精神,善于与同事协同配合 4. 可接受省外出差安排,目前重点布局湖南区域,需具备出差意愿 岗位福利: 无责任底薪6000-8000,首月综合收入可达1.5万+,早9晚6,缴纳五险,享受年假,晋升路径明确,成果突出者将晋升为大区经理 公司简介: 鱼跃云教育是江西规模领先的智慧学习空间,已在江西拥有100家直营校区,即将拓展至湖南、湖北、广西、广东地区。现处于快速发展阶段,急需大量优秀人才加入,欢迎有志之士携手共进
服装纺织人员品检工缝纫工
新年新气象 本厂正月初十开张 现招吊挂,挂片1人 尾检2人 车位,拷克文化多名 双针底袖口,下摆3人 长期工优先 ☎郭
南昌
2月19日 16:18拨打电话
区域总监5-10年大专及以上销售团队履历教育区级0-30人销售管理从0-1搭建团队有区域客户资源
岗位职责: 1.负责区域内教育培训业务的统筹与落地执行 2.组织并督导教培项目的运行,保障教学品质达标 3.开展与合作方的接洽工作,持续维护稳定合作关系 任职要求: 1.具备优秀的组织协调及团队引领能力 2.能够高效带领团队,激发成员积极性与协作精神 3.具备较强的沟通表达能力,可妥善应对各类教培事务 每周需省内出差
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