
财务经理(医药/医疗器械)
6000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析成本管理税务管理
一、岗位职责 财务分析体系搭建与落地搭建公司完善的财务分析体系,牵头开展月度、季度、年度财务分析工作,聚焦营收、利润、现金流、成本费用等核心维度,挖掘经营管理中的财务痛点、盈利增长点及风险点;输出高质量财务分析报告,提出可落地的经营优化建议,为公司战略决策、业务布局提供专业财务支撑;跟踪分析建议的落地执行效果,形成闭环管理。 投融资统筹管理统筹公司投融资工作,结合公司发展战略,制定投融资规划及实施方案;拓展融资渠道(银行、信托、股权融资等),维护与金融机构的良好合作关系,合理控制融资成本,保障公司生产经营、研发扩产、项目拓展等核心业务的资金需求;参与投资项目的尽职调查、财务测算、风险评估及投后管控,确保投融资项目合规、高效,实现资金保值增值。 全流程成本管控搭建并优化公司成本管控体系,覆盖采购、生产、研发、销售等全业务环节,制定合理的成本控制目标及管控方案;精准核算各环节成本,分析成本差异原因,提出针对性的成本优化建议,推动各部门落实降本措施,助力公司降本增效;监督成本预算的落地执行,严控非必要费用支出,确保成本、费用支出在预算范围内,提升公司盈利水平。 财务体系与团队管理依据国家财经法规、税收政策,搭建并完善公司财务管理制度、内控流程及核算体系,确保财务工作标准化、规范化、合规化;负责财务团队的日常管理、岗位分配、绩效考核及能力培养,组织开展专业培训(财务分析、投融资、成本管控等),打造一支专业、高效、务实的财务团队,推动财务工作高效落地。 财务合规与税务筹划统筹公司税务管理工作,精准把控最新税收政策,合理开展税务筹划,合法合规降低税务成本;负责财务核算、账务处理、财务报表编制及归档工作,确保财务数据真实、准确、完整,配合审计、税务等相关部门的检查与核查;负责公司资金管理,合理调配资金,监控资金流向,防范资金及财务合规风险。 预算管理与跨部门协同牵头组织公司年度财务预算编制工作,协调各部门制定部门预算,汇总形成公司整体预算方案,报管理层审批后落地执行;跟踪预算执行情况,分析预算偏差原因,提出预算调整建议;联动生产、研发、销售、采购等各部门,解决财务与业务衔接中的问题,推动财务工作与业务工作深度融合,支撑公司经营目标达成。 完成总经理/财务总监交办的其他财务相关工作,参与公司重大经营决策、对外合作等会议,提供财务专业意见。 二、任职要求 学历与专业:本科及以上学历,财务管理、会计学、金融学等相关专业,持有CPA、中级会计师等相关专业资格证书者优先。 工作经验:5年以上财务相关工作经验,3年以上同规模企业财务经理/财务主管管理经验;具备丰富的财务分析、投融资操作、成本管控实战经验,有生物医药/医疗器械、制造业相关行业经验者优先。 核心能力: 财务分析:具备较强的财务数据敏感度和数据分析能力,能独立完成多维度财务分析报告,精准挖掘经营痛点并提出优化方案; 投融资:熟悉各类融资渠道、投资流程及风险管控方法,能独立统筹投融资项目,具备良好的金融机构对接及谈判能力; 成本管控:精通全流程成本核算与管控方法,能制定合理的成本控制方案,推动降本增效落地,具备较强的成本分析与优化能力; 管理能力:具备优秀的团队管理、统筹协调及执行力,能有效带领财务团队开展工作,推动财务体系优化与落地; 合规意识:精通国家财经法规、税收政策,具备较强的财务合规意识,能有效防范财务风险。 综合素质:工作严谨细致、责任心强,具备良好的沟通表达、逻辑思维及问题解决能力;能承受一定的工作压力,具备较强的抗压能力和应急处置能力;认同公司企业文化,具备良好的职业素养和敬业精神。
财务经理(欧美及香港业务)
1.2-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科风险控制审计财务分析会计师事务所集团公司
核心职责:
1、负责全面预算编制、财务预测及规划工作,通过深入的数据分析与模型搭建,为业务决策和投资判断提供有力支撑。
2、依照香港会计准则,按时高质量完成财务报表编制;主导审计协调工作,确保财务运作符合法律法规要求。
3、统筹全流程会计核算与资金管理,持续优化内控机制与财务流程,保障资产安全并提升运营效能。
4、作为业务支持伙伴,深度参与战略制定、合同审核及投资项目尽职调查,输出专业财务建议。
5、推进财务信息化建设,提升系统自动化水平与数据处理效率。
任职要求:
1、会计、财务或相关专业本科及以上学历;持有香港注册会计师资格或同等国际认证的专业资质。
2、具备5年以上在港资或欧美外资企业从事财务、审计相关岗位的工作经验(如财务经理、高级财务分析师、审计师等)。
财务经理(食品生产行业)
1-2万元/月
财务经理/主管1-3年大专财务分析税务管理成本管理高新技术企业上市企业集团公司会计中级职称CPA中国注册会计师会计高级职称
月休4天,五险一金,包吃包住
岗位职责:
1、构建并完善财务管理体系(涵盖预算、成本、资金及报表),确保财务运作合规且高效。
2、推动高新技术企业及科技型中小企业相关财税政策实施(如研发费用加计扣除、税收减免),实现合法合规降税。
3、全程管控食品制造各环节(采购、生产、仓储)的成本流程,提升公司整体盈利水平。
4、统筹规划资金使用,保障生产与研发的资金供给,有效防范财务风险。
5、编制财务分析报告,为公司战略决策提供数据支持;领导财务团队,协调税务等相关职能部门工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,财务、会计相关专业,持有CPA或中级会计师职称者优先考虑。
2、具备5年以上财务管理工作经历,其中至少2年在食品制造行业担任财务经理职务;熟悉高企或科小企业财税政策者更佳。
3、熟练掌握国家财税法律法规,精通预算管理、成本控制与税务筹划,能独立开展财务数据分析。
4、具备较强的团队领导力和风险防控能力,沟通协作能力突出。
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管3-5年大专
1、负责京东数码、家电卖场连锁门店的日常账务处理、会计核算及经营数据分析工作;
2、承担各类报表与费用单据的审核任务,组织并参与物资盘点相关事务;
3、完成月度结账流程,编制财务报表,办理各项税费申报及缴纳事宜;
4、参与经营计划拟定,负责预算编制及相关执行考核管理工作;
5、处理上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,财务、会计类相关专业毕业。
2. 拥有3年以上财务管理工作经验,熟练掌握Word、Excel等常用办公软件操作。
3. 熟悉国家现行财务法律法规及会计准则,具备独立编制财务报表的能力。
4. 具备良好的沟通协调能力,能与各业务部门保持高效协作。
财务主管
8000-15000元/月
财务经理/主管5-10年大专财务分析税务管理风险控制会计中级职称
财务经理
全面负责财务战略、核算、资金、风险及团队管理的关键高管岗位,核心职责是维护企业财务稳健、支撑战略决策并实现价值提升。
一、财务战略与规划
制定并推动公司整体财务战略落地,确保与业务发展目标保持一致。
完善财务管理体系及相关制度建设,涵盖会计核算、预算管控、内控机制等方面。
二、财务核算、报告与合规
牵头组织会计核算及财务报告工作,保障财务数据的真实性、准确性与时效性。
开展系统的财务与经营分析,输出经营分析报告,为管理层提供决策依据。
确保财务运营符合法律法规要求,统筹税务筹划与合规管理,有效控制财税风险。
三、预算、成本与资金管理
主导全面预算管理工作,包括预算编制、执行跟踪、分析评估及动态调整。
推进成本管控体系建设,运用科学方法降低运营成本,提高企业盈利能力。
负责资金运营管理,实施资金调配与现金流监管,保障资金安全与高效使用。
薪资:8000-15000元
工作时间:
上午8:00-中午12:00
下午13:00-下午17:00
待遇:
社保+奖金+餐补+节日福利
财务经理学历不限
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析
2.按时完成纳税申报、发票管理、税务核算及税务风险自查工作
3.协助开展成本费用审核、往来款项核对及资金收支管理
4. 配合内外部审计,提供真实、完整、合规的财务资料
5.参与财务制度优化与流程规范化建设,提升核算效率与准确性
任职要求:
1.学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先
2.会计工作经验不限,具备初级会计职称者优先
3.熟悉国家财税法规及企业会计准则,熟练使用用友、金蝶或Excel等办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与职业道德
5.无不良信用及财务违规记录,能接受基础性财务基础工作
会计主管
4000-5000元/月
会计主管1-3年大专
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常会计核算,审核凭证、报表,确保账务真实、准确、合规
3. 主导税务申报、税负筹划及与税务机关的沟通协调,防范财税风险
4. 建立健全财务内控制度,优化财务流程,提升财务运营效率
5. 配合审计、融资、上市等专项工作,提供专业财务支持
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业大专及以上学历
2. 2年以上财务工作经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,
4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel进行数据分析
5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及抗压能力
财务3-5K(兼职)
3000-5000元/月
财务经理经验不限学历不限财务信息化经验
一、核心职责
1. 从事财务类相关工作,会使用财务软件。
2.认可公司业务模式,能学习公司产品。
3.可以解答基础咨询或培训。
二、任职要求
1. 必须具备1年以上财务相关工作经验,有较强沟通能力;
2. 此岗位不是记账报税,本公司是用友财务软件服务商。
3. 不限年龄、不限地域,均可报名,真正零门槛兼职。
薪资可达5000+
财务经理(香港/长沙)
1.5-3万元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析审计风险控制外企CPA中国注册会计师
1、负责全面预算编制、财务预测及规划工作;通过深入的数据分析与模型搭建,为经营决策和投资可行性评估提供有力支撑。
2、确保香港地区财务报告按时精准出具;主导审计协调工作,确保公司财务运作符合法律法规要求。
3、统筹全盘会计核算与资金管理;持续优化内控机制与财务流程,保障资产安全并提升运营效能。
4、作为业务战略伙伴,参与公司战略制定、合同审核及投资项目尽职调查,输出专业财务建议。
5、推进财务信息系统迭代升级,增强自动化水平与数据处理效率。
任职要求:
1、会计、财务或相关专业本科学历;持有香港注册会计师资格或同等国际认可的专业会计资质。
2、具备5年以上在港资或欧美外资企业从事财务、审计相关岗位的工作经验(如财务经理、高级财务分析师、审计师等)。
成本会计主管
1-1.8万元/月
财务经理/主管3-5年本科
岗位职责:
1、推动生产各班组物料清单、定置定额及质量消耗标准的执行,确保账实一致;细化责任单元,实现经营体日清核算准确,并落实检查与评估机制,持续推进班组精细化管理提升
2、优化SAP成本核算模式,由订单核算向工序级成本核算升级,提升成本归集与分摊的精准性
3、梳理现有支出项中存在的问题,识别关键价值瓶颈,整合采购与资源信息,针对性研究降本增效策略,强化研发资源的有效配置与竞争优势构建
岗位要求:
1、统招本科及以上学历,会计学、财务管理、工业工程等相关专业背景
2、具备3年以上制造业成本管理实操经验,完整参与过成本核算、分析及控制全流程工作
3、能够深入剖析成本驱动因素,识别采购、生产、效率等环节的偏差,并推动闭环改善
4、熟练操作SAP系统成本模块,具备较强的业务数据处理与系统应用能力
5、具备良好的沟通协调能力,可高效联动生产、研发等部门协同推进成本管理工作
新能源大厂保底8000+包吃住
8000-9000元/月
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助餐补20人以上月结
【小时工】:
小时工:28/小时,月工资保底8500,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:28/小时,月工资保底8500,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:28/小时,月工资保底8500,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:28元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-50周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4-6人标准间、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
地址在:安徽芜湖
急招10个包装工280~300块+吃住不花钱(入职0费用-空调车间)
7000-9000元/月
普工/操作工免费培训夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结
企业招聘长期小时工/正式工均可,无需工作经验,直接入职上岗,包教包会
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【人走账清286/天】
【人走账清286/天】
【人走账清286/天】
一、薪资待遇:
1、【现在入职工价】:286/天
286/天x26=7436/月【保底7436】
286/天x28=8008/月【最高8008】
2、【发薪准时)
每月15号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,随走随结算!各岗位工资不低于每月保底8008。
3、工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资15-20天可预支1000-2000元!
4、我们是现场签订纸质版合同,一式两份,你自己签字手印,合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资,我们及损失,请您放心
【工期灵活自由】
工期1-6个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以干6个月,6个月以后依然可以续签,自己想干多久签订多久!
三、【工作内容】:
1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣
2、岗位很多、检验、包装,品检,物料仓管等等
【入职要求】:
1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。
2、年龄18-45周岁,无门槛,来100%入职,面试通过需要体检
五、【包吃包住】:
1、公司提供免费住宿,标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。
2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止,南北菜系都有
六、【班次选择】:
1、长白班、两班倒,入职自行选择
工作地址:浙江杭州
有意向的可以直接联系我,全天24小时都有人回复求职咨询
财务经理/主管
4000-6000元/月
财务经理3-5年大专财务综合管理总账核算资金管理中级会计师制造业
岗位内容:
1. 负责公司日常财务工作,包括收支管理、费用核算、报表编制等;
2. 负责财务结算等各项工作;
3. 参与年度预算制定和财务分析。
任职要求:
1. 专科学历及以上,会计或相关专业,具有会计职业资格证书;
2. 三年以上财务工作经验,有食品行业相关工作经验者优先;
3. 能够掌握财务核算和成本管理的方法;
4. 具备良好的团队协作能力、工作认真负责。
财务经理
7000-12000元/月
财务经理5-10年大专生鲜配送行业经验者优先财务综合管理总账核算成本管理财务分析税务管理线下零售物流生活服务国内院校优先
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、发票管理及财务报表编制,确保合规准确
3. 建立健全财务制度与内控流程,监督执行并持续优化财务管理效能
4. 协同业务部门开展经营分析,提供数据支持与决策建议
5. 对接审计、税务等外部机构,妥善处理相关检查与沟通事宜
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业背景,学历不限(默认)
2. 具备财务经理/主管岗位经验,经验要求不限(默认)
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,持初级会计师及以上职称者优先
4. 精通财务软件及办公软件,具备较强的数据分析与报告撰写能力
5. 责任心强,原则性高,具备良好的沟通协调与团队管理能力
财务经理
6000-9000元/月
财务经理经验不限大专
岗位职责:
1. 全面负责公司财务核算、预算管理、成本控制及财务分析工作
2. 编制并审核月度、季度、年度财务报表,确保数据真实准确、合规及时
3. 统筹税务申报、发票管理及税务风险防控,协调税务机关相关事务
4. 优化财务流程与内控体系,提升资金使用效率及财务运营规范性
5. 参与公司经营决策,提供财务专业支持与可行性建议
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业背景,学历不限
2. 具备财务经理/主管岗位所需工作经验,经验不限
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,持有中级会计师及以上职称者优先
4. 精通财务软件及办公软件,具备较强的数据分析与报告撰写能力
5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及团队管理意识
财务经理
6000-9000元/月
财务经理1-3年大专
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报与合规管理,确保财务数据准确及时
3. 建立健全财务制度与内控流程,防范财务风险,提升运营效率
4. 编制并解读财务报表,为管理层提供经营决策支持
5. 协调审计、税务、银行等外部机构关系,维护良好合作
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业背景,学历不限
2. 具备财务经理/主管岗位所需工作经验,经验不限
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,持有中级会计师及以上职称者优先
4. 精通财务软件及办公软件,具备较强的数据分析与沟通协调能力
5. 责任心强,原则性高,具备良好的职业道德与团队领导力
会计主管/财务主管
5000-8000元/月
会计主管财务经理5-10年大专成本管理税务管理风险控制房地产/建筑国内院校优先
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常会计核算,确保账务处理及时、准确,按时完成月度、季度及年度结账与报表编制
3. 建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财务风险,保障资产安全
4. 对接税务、银行及审计机构,统筹完成纳税申报、融资安排及内外部审计配合工作
5. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与经营建议,助力业务健康发展
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称或CPA优先
2. 5年以上财务工作经验,其中至少2年团队管理经验,制造业/工程类企业背景者优先
3. 熟悉国家财税法规及会计准则,精通ERP系统(如用友、金蝶)及办公软件
4. 具备较强的逻辑分析能力、沟通协调能力和抗压能力
5. 职业操守良好,责任心强,具备全局观与战略思维
人事
5000-10000元/月
人事专员经验不限学历不限混合办公不接受居家办公
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报与日常维护,及时响应员工相关咨询
4. 协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5.配合上级完成人力资源制度宣导、员工关系协调等支持性工作
任职要求:
1.人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,细致耐心、责任心强
3. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据处理能力
4.有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.认同企业价值观,具备团队协作精神与快速学习能力
人事
5000-7000元/月
人事专员经验不限学历不限
下午3点-10点
为公司各个部门输送新鲜血液,在各大招聘软件上面试,回访,入职,维护 包吃住
人事
4000-6000元/月
人事专员学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.办理社保、公积金申报与日常维护,及时处理相关增减员及政策咨询
4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理
5. 整理更新人力资源相关制度文档,确保执行合规、信息准确
任职要求:
1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
3. 熟练使用Office办公软件,具备基本的数据统计与文档处理能力
4. 有人力资源相关实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备保密意识,能适应快节奏协作环境
人事专员
4000-6000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.办理社保、公积金申报与日常维护,及时处理相关增减员及政策咨询
4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理
5. 整理更新人力资源相关制度文档,确保执行合规、信息准确
任职要求:
1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
3. 熟练使用Office办公软件,具备基本的数据统计与文档处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备保密意识,能适应快节奏协作环境
会计
4000-5000元/月
会计3-5年大专
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作
2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查
3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限
2.具备会计工作经验,熟悉国家财税法规
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件
4. 具备良好的职业操守和数据敏感性
5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通能力
6.在财税工作同行做过
成本会计
8000-14000元/月
成本会计3-5年本科高新技术企业
岗位职责:
1、完善公司成本分析机制,参与数据库建设,编制企业成本预算;
2、执行公司成本控制工作,开展专项成本分析;
3、实施公司标准成本管理,按月更新采购件标准成本,输出标准成本调整记录台账;
4、管理材料价格体系,动态跟踪关键零部件及大宗物资价格波动并进行异常分析,负责售后配件的价格测算与报价工作;
5、组织公司库存盘点,统筹原材料、配件、线边库及第三方仓库的存货清查,针对盘点差异开展原因排查、结果通报及账务调整;
6、监控并报告公司异常库存状况,牵头完成呆滞库存的分析、通报与处置;
7、核算与管控异常生产损耗,对车间损耗及报废物料进行计量与控制;
8、承担降本增效相关核算及支持工作;
9、完成部门交办的其他任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备中级以上职称,熟练掌握SAP S4 HANA系统者优先考虑。
2、3年以上相关工作经验,其中至少2年在大型制造企业从事成本与存货管理工作。
3、能主动深入车间现场,了解业务流程与生产工艺,具备较强的成本专业能力。
4、具备良好沟通能力,服从工作安排,职业操守优良,积极进取。
5、能适应适度加班,表达清晰,逻辑思维能力强,具有较强的学习意愿。
人事招聘专员(入职享五险+高提成)
6000-9000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科销售岗位招聘社会招聘
【公司优势】
新加坡留学领域标杆品牌|2013年成立|助力2万+学生实现名校梦想
全球化发展布局|北京总部+长沙/新加坡/马来西亚团队|覆盖国内预科至海外落地全流程支持
权威认可|屡获“新加坡PSB国内最佳卓越合作伙伴”荣誉
【岗位亮点】
我们期待你的加入:
985/211本科背景,毕业两年内,26届与25届毕业生均可;或具备MCN机构编导、主播岗位招聘实战经验者优先;
思维敏捷,热衷人才发掘,目标明确,拼搏进取,期望在招聘方向持续精进与发展
为你提供的优质保障:
入职即缴纳五险|每月初准时发放薪资|5A级办公空间
双重激励机制:招聘专项奖金+年终丰厚激励
会计(社保+下午茶+不加班+带薪假)
5000-6000元/月
会计1-3年大专
一、工作内容
做账报税、工商和税务年报
(不需要对接客户,公司有专门的财税顾问岗负责对接客户)
二、工作要求
1、有团队精神,有合作及协作精神,有集体荣誉感,有服务意识和奉献精神。
2、年龄24-36周岁,大专及以上学历,有会计从业资格证或初级会计师证
3、有代账公司工作经验的优先
三、待遇
底薪2400+岗位工资200-600+绩效600+账套提成1600左右+账务奖金150,综合4800+
每周都有下午茶、季度生日会、季度团建、节假日福利
公司氛围很好,楼下就是地铁口
四、工作时间
早上8点半-下午5点半,周末大小休,公司没有加班文化
电商人力资源业务伙伴(包吃住+五险)
7000-9000元/月
HRBP1-3年大专组织发展绩效管理人事培训运营团队HRBP
工作内容:
1、负责招聘全流程工作:包括简历筛选、初试邀约,并跟进面试结果及记录,熟练操作各类招聘工具;
2、办理员工入职、转正、岗位调整、离职等人事手续;
3、定期评估招聘成效,如招聘目标达成率、面试通过率、实际到岗率等数据;
4、协调处理员工关系事务,并完成上级交办的其他任务。
任职资格:
1、具备电商行业HRBP工作经验者优先;人力资源、管理类或相关专业大专及以上学历;
2、1年以上人力资源相关经验,有互联网或新媒体领域工作经验者优先;
3、需具备驾驶能力,并能胜任工资核算工作
在家办公文员日结兼职双休可以半天
4000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限
纯文职不打电话不销售。责工作内容:协助完成基础资料整理等简单工作。在家用手机处理求职者消息,大:学生兼职日结兼职,无论你是宝妈,待业者,前台,公司文员,客服,都可以报名参:加。邀约求职者入职,纯手机操作每天有3个小时左右的空余时间即
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