
全屋定制衣柜生产负责人
1-1.2万元/月
厂长/主管3-5年学历不限全屋定制定制衣柜
厂长规定:无特殊情况必须做到随叫随到,即便临时不在厂区,遇客户或工厂事务,需能第一时间线上响应并妥善处理。若有师傅加班,必须驻厂在岗,任何岗位人手不足时均需及时顶替上岗。
1.每日与文员核对即将发货的订单内容,包括柜体、门板、背板、异形板等二次加工件,外发门板、玻璃门、五金配件及特殊定制五金等明细。
2.每天8点正式上班,须提前至少10分钟完成开料文件排序及任务分配,并备好所需板材;启动空压机、排水、预热封边机,确保设备就绪,保障师傅到岗即可投入生产。
3.厂区内的板材、余料、封边条等物料须分类整齐摆放,便于查找使用。
4.定期维护设备,一旦发现机器运行异常或产品质量问题,立即组织检修排除故障。
5.卫生管理落实到人,各师傅负责自身工位清洁,同时安排专人及时清理废料并保持车间整洁。
上述要求须在两个月试用期内全面落实达标,未达标的按300元/天结算工资,并终止用工。整条生产线5名人员全部达标后,执行底薪10000元/月,且当月出货主板数量超过1000张时,超出部分按每张5元额外计酬。
食品厂生产主管
9000-11000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上
岗位职责:
1.按照生产计划推进生产任务,确保各环节符合公司规范要求。
2.统筹安排生产团队工作,保障生产流程有序高效运行。
3.严格把控生产过程中的质量控制点,确保产品品质达标。
4.定期开展生产流程检查与评估,制定并落实优化方案。
5.负责PET产线设备的日常管理,保障设备稳定运行与定期维护。
任职要求:
1.具备较强的组织协调与团队管理能力,能有效带领生产队伍完成目标。
2.熟悉PET无菌冷灌装蛋白饮料的生产工艺及质量管控流程,具备问题识别与处理能力,分析判断力强。
3.具有良好的沟通技巧和协作意识,能够与团队成员及其他部门保持顺畅交流。
生产车间厂长或主管
7000-8000元/月
厂长主管3-5年学历不限有生产管理经验自动化设备经验质量管理经验
包装板生产厂家,招一位厂长主管,要求至少3年本行业工作经验。懂生产懂管理,懂得如何配比材料生产各种规格包装板,确保质量过关。
生产主管/组长/领班
1-1.3万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验精益改善经验家居家具经验
招聘要求:
1、年龄25-39岁,具备3年以上制造业生产车间一线管理经验,行业包括但不限于家具、家居、软体沙发,或公牛、美的类电器及汽车制造等;
2、熟悉精益生产体系,能熟练运用精益生产和工业工程相关工具与方法;
3、具有项目管理基础,具备较强的培训组织、沟通协调和总结归纳能力;
工作职责:
1.生产计划管理:依据生产任务单推进生产执行,针对产能超负荷或不足情况,及时沟通反馈并调整任务安排,妥善处理生产过程中的各类异常问题;
2.质量管理:负责班组内质量管控与监督,按工艺规范和质量标准组织生产,推动开展质量提升及技术优化工作;
3.现场管理:指导并监督5S管理、设备运行、安全作业、人员选育用留、员工技能培养及成本控制等方面的现场执行工作;
生产主管
7000-9000元/月
车间主任3-5年学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验非标设备经验
1、独立承担车间设备的售后调试任务;
2、指导车间售后调试团队,确保公司设备调试工作高效完成;
3、配合销售部门统筹安排调试人员出差,上门为客户开展设备调试与维修服务;
4、负责新进售后调试人员的技能培训与工作考核;
5、落实生产车间的生产排程、人员调配及具体工作任务分配;
6、执行上级交办的其他相关工作事项。
任职资格
1、具备3年以上相关行业经验,熟悉食品包装机械售后调试及团队管理;
2、能够识读技术图纸,具有扎实的现场操作能力;
3、工作态度严谨,责任心强,具备良好的团队协作与管理意识;
4、适应出差工作,具备较强的环境适应能力。
设备管理
9000-14000元/月
厂长/主管1-3年大专及以上五险一金印刷/包装/造纸设备经验包吃住机加工设备经验只上白班半导体设备经验自动化设备经验电子/通信设备经验有设备管理经验
岗位职责:
1、依据生产实际需求,完成工装治具、夹具的结构设计及图纸输出;
2、针对工序设备存在的问题,从机械原理角度进行分析与优化,提升生产效率、产品良率、设备操作便捷性,并降低能耗;
3、配合生产团队排查设备主要故障、高频故障的根本原因,并制定有效的改善措施;
4、协助班组推进关键零部件的国产替代或自主加工方案落地;
要求:
1、本科及以上学历;具备多年相关经验者可适当放宽条件
2、具备机电一体化、机械、自动化、仪器仪表、化工机械等相关专业背景,熟练使用常用办公软件;
3、有1年以上设备管理或工程项目管理经验者优先;经验丰富者条件可适当放宽
4、具备较强的沟通协调能力、执行能力和学习能力,富有团队协作精神,工作主动积极;能承受工作压力,责任心强
主管中专及以上
【工作内容】
-负责化妆品生产车间的日常运营管理,确保生产流程规范、高效;
-监督生产过程中的质量控制,保障产品符合国家及企业标准;
-合理安排生产任务,协调员工工作,提升生产效率与团队协作能力;
-参与制定并执行生产计划,确保按时保质完成生产目标。
【任职要求】
-中专及以上学历,专业不限,有化妆品或相关行业工作经验者优先;
-具备良好的职业道德和责任心,为人正直、踏实可靠;
-熟悉化妆品生产工艺流程,具备一定的现场管理能力;
-男女不限,沟通能力强,能够适应一定强度的工作压力。
生产主管(002938)
6000-11000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验烘焙食品经验饮料酒水经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1、熟悉奶油产品生产工艺流程,了解食品GMP规范,具备一定的设备与机电自动化操作能力;
2、工作条理清晰,踏实肯干,动手能力突出,反应灵敏,具备良好的沟通意识和团队协作精神;
3、具有3年以上生产管理经历,有油脂厂从业背景者优先,具备较强的问题识别及资源协调解决能力;
4、熟练操作常用办公软件。
任职要求:
1、持续优化车间工艺、环境、设备运行、生产操作及产品质量等环节,推动生产效率稳步提升;
2、落实公司发展战略与制度要求,做好上下衔接,高效执行上级交办的各项工作任务;
3、文件管理:编制并完善生产类标准作业指导文件,监督现场质量执行,确保质量目标达成;
4、培训实施:组织开展体系文件、安全生产、5S管理、劳动纪律及岗位技能等相关培训;
5、5S推进:结合公司发展目标,参与拟定部门5S改进方案,主导本部门5S落地实施与考核评估;
6、团队管理:负责生产一线人员队伍建设,参与考核机制优化,实施员工绩效评定与激励措施;
7、现场管控:参加班前会,及时处理现场异常情况,制定改善对策,审核生产记录,提交生产日报,核定人员考勤;
8、跨部门协作:积极配合其他部门完成相关对接工作,保障目标任务顺利达成。
软包厂长
1-1.1万元/月
厂长5-10年学历不限
软包厂长职位要求:
1、擅长餐椅,休闲椅,沙发开纸格技术
2、负责新产品开发、产前制作的跟进和技术指导及成本核算
3、负责车间人员工作安排与管理
五年以上软包管理经验
任职要求:
1、具备良好的问题解决能力,能够在生产过程中及时发现并处理问题
2、具有良好的团队合作精神,能够有效地与团队成员沟通
3、对沙发制造工艺有深入理解,能够熟练掌握打样技术
天昊供应链招聘C照货车司机
7000-8000元/月
C照餐补1-2人月结市区配送公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照需要装卸货物驾龄3-5年
东莞黄江田美社区找4.2货车物流司机,需要装卸货,上晚班,不包吃住,工作时间10-12个小时工资7000-8500,服从公司安排
原标题:《广东东莞黄江找4.2货车司机师》
生产经理
核心职责:
建立内部成本核算基准:
主导施工图工程量深度复核,建立项目权威总量控制台账,并将其分解为各分项工程、各工序的《内部可控工程量清单》,作为与所有班组结算的唯一依据。
根据复核后的工程量和施工方案,编制或审核材料计划总量、机械台班总量、燃油总预算,作为成本控制的“红线”。
实施班组精细化管理与结算:
负责与所有施工班组的工程量核算与进度款结算。每日/每周核验班组完成的实际工程量,作为结算和工资发放的基础。
建立《班组消耗台账》,将班组领用的材料、使用的机械和燃油与其完成的合格工程量挂钩,进行动态对比分析,监控超耗情况。
掌控全口径项目支出:
工程成本管控:紧盯主要成本动因:材料(特别是地材、钢筋、水泥)的实际损耗率;机械的实际台班效率与用油消耗;直接人工成本。
运营成本关联:将现场管理费、技术人员的绩效等运营成本与工程进度、产值完成情况进行关联分析,提高整体运营效率。
动态利润核算:定期(每月)核算“项目累计完成产值(工程款)-(材料费+机械燃油费+班组劳务费+其他直接费+分摊的运营成本)”,形成真实、动态的项目利润分析报告。
服务内部管理决策:
为项目经理提供基于数据的决策支持:如何优化施工组织以降低机械闲置和燃油浪费?哪个班组效率高、损耗低?当前工程成本是否偏离预算?
与技术人员紧密协作,确保设计变更、施工指令能及时、准确地转化为可计量、可结算的工程量,并评估其对成本的影响。
硬核要求:
必须经验:
5年以上路桥项目计量成本经验,必须有亲自管理或深度参与“直管班组”模式项目的成功经历。熟悉如何与班组打交道、定规矩、做结算。
精通现场:非常了解路基填筑、桥梁浇筑等各工序的实际施工工艺、工效和合理损耗,能发现班组报量中的水分。
核心能力:
强势的数据掌控力:能从一堆领料单、机械记录、班组签单中,构建起清晰的成本画像。对数字极度敏感。
高超的现场沟通与原则性:既能与班组和现场技术人员有效沟通,获取真实数据,又必须坚持原则,是成本制度的坚定执行者。
真正的利润思维:深刻理解材料、机械、人工如何吃掉利润,并能通过精细化管理从这些环节“挤出”利润。
工具精通:熟练使用造价软件、CAD(用于复核工程量)、以及Excel进行复杂的数据分析和台账管理。
我们提供:
1.薪酬:面议。
2.生活保障:提供项目食宿。
3.工作地点:[淳安县千岛湖驻地高速公路]工地现场项目部办公。
我们期待与脚踏实地、技术过硬的您,一同筑就通途!
轻钢结构施工经理
1-1.1万元/月
生产负责人3-5年大专及以上轻钢结构大棚,和美乡村施工
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理,统筹进度、质量、安全及文明施工工作
2.编制并落实施工进度计划,协调各专业分包单位,确保项目按期高质量交付
3.监督执行国家及行业施工规范、技术标准和安全操作规程,及时排查并整改现场隐患
4. 组织召开生产例会,动态分析施工难点,提出优化方案并推动落地实施
5.配合成本、合约部门完成工程量确认、签证办理及过程资料归档工作
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限(优先考虑大专及以上学历)
2.具有5-10年建筑施工现场管理经验,至少担任过2个完整房建或公建项目生产负责人
3.持有建筑工程专业二级及以上建造师资格证及安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉EPC、施工总承包等管理模式,具备较强的组织协调、应急处置与团队带教能力
5.责任心强,能适应项目驻场工作,服从公司跨区域调配安排
生产经理
6000-12000元/月
生产经理3-5年中专及以上
岗位职责:
1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理,统筹进度、质量、安全及文明施工工作
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业分包单位,确保项目按期高质量交付
3. 组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查,严格把控施工工艺与规范执行
4. 主导施工现场安全风险排查与隐患整改,落实安全生产责任制和应急预案
5. 配合成本与合约部门做好工程量确认、签证办理及现场变更管理
任职要求:
1. 学历要求:不限(持有一级或二级建造师证书者优先)
2. 经验要求:5-10年建筑施工一线管理经验,至少主导过2个以上中型房建或公建项目生产管理工作
3. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法律法规
4. 具备较强的现场协调能力、应急处置能力和团队管理意识
5. 能适应项目驻场工作,责任心强,具备良好的职业操守和沟通表达能力
生产机械五金厂
4000-6000元/月
生产跟单包吃免费培训包住1-2人月结3-5年学历不限全职
核心工作内容
1、生产数据管理:制作生产日报、周报及月报,为管理层决策提供数据支持。订单进度传达生产计划并跟进执行情况。
文档与流程支持
客户:订单报价单处理跟进及订单变更、产品送货与对帐单打印等生产文件。
岗位要求
技能要求:熟练使用Excel(需简单掌握数据透视表、VLOOKUP等函数)、ERP系统操作。
厂务维修工程师/主管
1.1-1.6万元/月
厂务5-10年大专及以上厂务维修
1、具备机电一体化相关专业背景,持有电工上岗证及高压进网作业证;
2、掌握高低压配电系统、空压机、中央空调、电梯、环保处理等公共设备的工作原理,具备实际维修操作能力;
3、熟悉污水处理工艺及相关操作流程;
4、了解外围基础设施的改造与施工管理;
5、负责后勤事务及绿化维护管理工作;
6、能够准确分析问题,制定有效应对措施并提出合理化解决方案;
7、具备较强的设备故障排查与日常维护能力;
8、具备一定的人际沟通协调能力,能够有效激励团队成员。
生产厂长
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机械加工制造经验精益改善经验印刷/包装/造纸经验
系统招呼不看请别发。90后老板直招,公司我一个人的,厂里没有任何亲戚。木箱木托盘厂,把事做好就好了,结果导向,自由度高,老板佛系,你必须有足够的主动性和执行力,公司业务17开始到现在一直保持稳定增长,还没感觉到瓶颈和压力,待遇随业务一起增长
岗位职责:
1、制定部门的发展方向与阶段性工作安排
2、保障生产流程的标准化运作及内部质量管控的有效落实
3、实时掌握生产进度动态,按时达成既定生产目标
4、协调处理各生产环节中出现的非正常作业问题
5、监督并检查部门“6s”执行情况
7、主导生产品质问题的分析与解决,应对品质异常状况
8、组织各部门落实成本控制要求,持续优化成本管理能力
9、负责团队人员日常管理,实施公平合理的绩效评估
任职要求:
1、年龄35-45岁,具备3年以上制造业管理岗位经验
2、精通现场运营、成本管控、品质管理及精益生产实践
3、能快速掌握木制品生产工艺与生产全流程
4、了解ISO9001质量管理体系
5、具备出色的统筹协调能力与沟通技巧,责任心强,认同团队协作
薪酬福利:
1. 底薪8k起,年薪10-15,随公司增长打破上限
2. 社保可选东莞和深圳 ,有伙食补贴
3. 上班时间跟生产走
4. 试用期3-6个月
主管
注塑厂招主管一名,上下模技术员一名。主管要求四十八岁以内,十年以上调机经验,会五轴机械手,会电动机,勤劳有责任心,独立管理过注塑车间。包吃,包住,买社保,薪金面议。东莞大岭山上班。年前定岗,可以年后上班。联系电话
广东东莞招聘CNC生产主管一名,有意者可联系陈生:,同步,年前面试,可年后入职!坐标:东坑
CNC主管
招聘CNC生产主管一名,有意者可联系陈生:,同步,年前面试,可年后入职!坐标:东莞东坑镇
设备助理工程师/技术员
8000-11000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上裁切设备伺服系统包吃住液压热压设备气动3-5年经验基础机械维修
【工作内容】
1、负责生产设备的日常巡检、周期性保养及预防性维护(PM),保障设备平稳运行与高效生产。
2、编制并优化设备保养作业指导文件和点检记录表,推动维护流程标准化建设。
3、参与新进设备的安装、调试与验收环节,确保设备如期投入生产使用。
4、对生产一线员工开展设备操作规范及日常维护培训,提升现场执行标准度。
5、整理编写设备运行与维护相关的技术资料,保证信息完整、准确且可追溯。
6、配合开展生产现场改善项目,通过设备升级提高生产效率、安全水平与产品品质。
【任职要求】
1、大专及以上学历,机械工程、电气工程、自动化或机电一体化等相关专业优先考虑。
2、具有3年以上制造行业设备维修与维护经验,掌握机械传动、气动、液压、伺服系统等工作原理。
3、能熟练阅读机械与电气图纸,具备独立处理设备故障与实施维护的能力。
4、有加热膜、隔热棉类生产设备维护背景者优先,如热压机、裁切机、AOI/AVI检测设备等。
5、持有电工证、钳工证等特种作业资格证书者优先;了解TPM或精益生产理念者优先。
6、能熟练运用AutoCAD/SolidWorks等绘图工具进行基础图纸编辑者优先。
首饰跟单员
5000-6000元/月
生产跟单/文员包吃月结1年以下高中及以上仓管物流经验不需要出差跟单经验电商经验ERP系统经验月休四天
薪资与工作时间:
1、综合工资5800,试用期3个月,转正后增加500(需具备跟单\生产\仓库文员相关经验)包吃不包住
2、有不锈钢行业从业背景者优先录用
3、工作时间为周一至周六:上午8:30-12:00,下午14:00-18:00,晚上18:30-20:30
岗位要求及职责:
1、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,熟练操作常用办公软件;
2、思路清楚,关注细节,能高效应对多项工作任务;
3、根据订单情况向工厂下发生产任务,跟进生产进度,协调资源,保障交付时效;
4、协助制定并监督生产计划实施,提升生产运作效率;每日更新生产进展,定期与业务部门对接订单状况,及时反馈异常问题;
5、参与供应商绩效评估、品质审核及流程改进工作;按时整理归集相关单据,并完成领导交办的其他事项。
生产跟单会计开荒保洁保洁工厂文员
### 龙兴服饰
- **统计文员**:1. 负责生产各环节数据统计汇总;2. 电脑办公软件熟练;3. 有服装行业经验。地址:广东东莞虎门镇九门寨荔园二号。联系电话:(杨生)
- **保洁**:薪资3.3K~3.5K,1. 负责车间、办公室卫生保洁;2. 身体健康,手脚麻利;3. 日工作8小时。地址:广东东莞虎门镇九门寨荔园二号。联系电话:(杨生)
- **会计**:1. 负责往来账目等;2. 二年以上服装制造行业会计从业经验,熟悉服装制造业成本;3. 电脑办公软件熟练,初级以上资格证。地址:广东东莞虎门镇九门寨荔园二号。联系电话:(杨生)
- **生产跟单**:负责服装生产进度跟进,电脑熟练;负责生产数据跟进;负责生产成本跟进;懂服装工艺,责任心强,沟通能力强。地址:广东东莞虎门镇九门寨荔园二号。联系电话:(杨生)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供东莞市箱包五金厂招聘生产经理信息在线招聘信息,主要招聘东莞建筑施工生产经理/负责人相关人才。作为建筑施工生产经理/负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑施工生产经理/负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。