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财务经理/主管5-10年大专及以上高级会计师制造业中级会计师税务管理
岗位职责 1.主导企业税务规划,优化税负结构,合理控制税务成本,保障税务合规; 2.密切关注税收法规变化,评估政策影响,拟定应对策略并组织实施; 3.统筹管理税务申报、审计配合及年度汇算清缴,审核税务数据,防范涉税风险; 4.带领2人财务团队,合理分配任务,指导完成日常税务核算、报表编制与分析工作; 5.制定团队培训方案,提升成员专业素养,持续提高工作效率; 6.梳理并优化税务流程与制度建设,推进财务信息化升级,增强税务管理效率; 7.联动相关部门开展预算编制、成本管控及经营数据分析,支撑业务决策; 8.维护良好税企关系,配合税务检查与第三方审计,提供专业技术支持; 对接银行等外部机构,保障财务事务顺畅运行; 9.建立税务风险预警体系,定期开展内部合规审查,防范潜在税务隐患。 任职要求 教育背景与年龄 1.全日制大专以上学历,财务、会计、税务等相关专业; 2.年龄30-37岁,形象端正,具备良好的沟通协调能力; 3.6年以上财务领域工作经验,其中至少3年担任财务主管或税务管理相关职务; 4.具备3年以上中大型企业工作经历(企业员工规模≥200人或年营收≥3亿元人民币); 5.熟悉国家财税法律法规,具有较强的职业判断力和丰富的财务项目分析经验; 6.精通税务筹划、成本控制及财务分析工具,持有CPA、税务师证书者优先考虑; 7.思维条理清晰,逻辑严密,能独立负责整体税务工作并带领团队,具备较强的抗压能力、跨部门协作能力与问题解决能力; 8.诚实守信,责任感强,具备良好的职业操守和保密意识。 工作时间:8:00-12:00,13:30-17:30,每周工作5.5天 注:贸易型企业无生产环节,食宿需自理,办公地点位于万科写字楼,环境优越
财务经理(集团)
1.4-1.8万元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上线下零售成本会计团队管理制造业多主体财务报表合并
岗位职责: 1、牵头制定、实施并优化各公司财务管理制度,规范财务管理流程。 2、负责各公司财务预算、成本控制方案及盈利计划的编制工作。 3、统筹各公司会计核算事务,组织编制与审核财务报告,保障财务数据真实、准确、按时报送。 4、开展税务筹划及申报复核,审定各公司内部税务安排,在合规基础上有效降低税负。 5、落实财务团队成员的绩效考核、激励机制与人才培养方案,提升部门整体专业水平。 6、定期复核并提交各公司所需各类财务报表。 7、参与各公司重要合同的财务评审工作。 8、管理公司所有银行账户资金调拨,确保资金运作安全高效; 9、具备多主体财务核算及集团合并报表实操经验; 10、完成领导安排的其他相关工作。 岗位要求: 1、全日制大专及以上学历,财务、会计类相关专业; 2、年龄:30-42岁; 3、5年以上财务领域从业经历,有生鲜食品零售行业背景者优先; 4、掌握财务、税务、金融、法律等方面的必要专业知识; 5、熟练操作财务软件及EXCEL等办公工具; 6、具备出色的财务统筹、分析判断、管控执行能力,以及团队管理、组织协调与沟通协作能力。 工作时间:8-17:30周日休息 包吃住
财务经理/主管3-5年本科及以上财务信息化经验注册税务师高级会计师制造业中级会计师税务管理投融资经验财务BP体系搭建经验财务综合管理风险控制IPO经验
任职要求: 请仔细阅读岗位需求,本岗位有行业经验要求,需具备设备制造业5年以上相关工作经验,不符合条件者请勿投递! 1、落实公司财务战略部署,完善企业各项财务管理制度、工作规范、业务流程及绩效考核机制,实施有效的内部管控; 2、配合上级完善并优化公司财务管理流程与政策,拟定年度、季度财务计划;牵头组织公司年度预算编制工作,跟踪预算执行情况,落实风险防范措施; 3、负责组织审核各子公司各类财务报告及报表资料; 4、全面把控财务核算、资金运作、资产监管、税务筹划、内部控制等核心财务工作环节; 5、主持财务部门日常运营,指导团队成员开展工作,组织实施培训与绩效评估,保障部门高效运转; 6、统筹协调财务与其他职能部门之间的协作关系,推动重点事项落地执行,为业务、研发等核心部门提供有力的财务支撑; 7、协助对接外部机构,做好沟通与事务协调工作; 8、年龄32至42岁,本科及以上学历,会计或财务相关专业毕业。 任职要求: 1、财务、会计类专业背景,本科及以上学历,持有中级或注册会计师职称,有参与公司上市审计项目经历者优先; 2、具有3年以上生产制造类企业财务经理或同级别岗位工作经验,精通制造业账务管理; 3、掌握制造业成本分析、成本控制及税务筹划实务,具备持续优化成本体系的能力; 4、熟悉“专精特新”、规模以上企业、高新技术企业等项目申报流程,有实操经验者优先; 5、具备与工商、税务、银行等外部单位对接经验,了解进出口报关及退税操作流程; 6、熟知国家财经法规及相关审计规定,熟练使用办公自动化工具及主流财务信息系统; 7、具备良好表达能力与谈判技巧,工作严谨细致,责任心强; 8、拥有较强的团队协作意识和抗压能力。
餐饮财务负责人
1-1.2万元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上财务分析总账核算成本管理税务管理财务综合管理
岗位职责: 一、组织和领导财务工作。 二、财务核算与财务报表编制。 三、预算管理和控制。 四、公司资金管理。 五、投融资管理。 六、财务分析与报告。 七、会计核算与内部控制。 八、税务筹划与合规性。 九、风险管理与合规监督。 十、团队管理与培训。 十一、其他临时性工作。
财务工作
7000-10000元/月
财务经理1-3年本科及以上
财务部所有工作
财务经理/主管5-10年本科及以上财务综合管理CPA线下零售餐饮/酒店集团公司IPO
岗位职责: 1、牵头制定、实施并优化集团及下属各公司财务管理制度,推动财务管理工作的标准化与规范化。 2、协调集团内各业务单元财务事务,促进财务协同,提升整体运作效率。 3、统筹集团及各主体会计核算工作,审核个别财务报表及合并报表,保障财务数据的准确性与时效性。 4、开展税务筹划,监督税务申报流程,审定各公司内部税务方案,在合规基础上合理降低税负。 5、组织实施财务团队的绩效考核、激励机制与人才培养,持续提升部门专业能力。 6、参与各公司重大合同及重要经营事项的财务审核与风险评估。 7、完成上级领导安排的其他相关工作。 岗位要求: 1、全日制本科及以上学历,财务、会计类专业,具备中级会计师职称或注册会计师、注册税务师资格; 2、年龄35-45岁,性别不限; 3、5年以上财务管理工作经历,有IPO项目实操经验者优先; 4、掌握财务、税务、金融、法律等领域的专业知识; 5、熟练操作金蝶云星空财务系统及EXCEL办公软件; 6、具备多组织架构下的账务核算及合并报表实操经验; 7、拥有阿米巴经营模式下核算经验者优先; 8、有农业或生鲜食品制造与销售行业背景者优先考虑; 9、具备出色的财务规划、分析决策、内控管理能力,以及良好的团队管理、组织协调与沟通能力。 薪酬范围:15-20K 工作地址:东莞市中堂镇(包吃住) 工作时间:8.00-17.30单休
财务经理/主管
8000-12000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上团队搭建经验高级会计师制造业成本管理中级会计师税务管理互联网预算管理财务综合管理风险控制电商
外贸会计 岗位职责: 1.负责外贸业务相关的财务核算及账务处理工作; 2.根据出口退税政策要求,审核相关退税单据,操作电子口岸卡,完成收汇核销、出口退税流程,办理网上发票报税、年度汇算清缴等事项; 3.按月准确在电子税务局完成退税申报工作; 4.及时跟踪并深入掌握各项税收法规,落实税务筹划与申报管理,办理公司税务变更、年审等相关事务,完成年度汇算清缴及工商年报工作。 任职要求: 1.具备外贸会计工作经验,可独立处理一般纳税人账务; 2.熟悉进出口贸易结算、结汇及退税流程,能独立、熟练、准确完成外汇核销、出口退免税申报、进出口结算等全套操作,了解增值税相关业务; 3.熟知外贸业务流程、银行操作及工商、税务等部门工作程序,掌握报关、出口退税相关政策以及财税、会计法规; 4.财务类相关专业背景,有外贸企业工作经历者优先; 5.熟练操作财务软件及办公软件,思维清晰,具备良好的沟通协作能力与业务学习能力,能够开展业财数据分析; 6.年龄30-45岁,英语四级及以上水平者优先考虑。
财务经理
8000-10000元/月
财务经理3-5年大专及以上财务综合管理中级会计师制造业
岗位职责: 1、负责制造业财务管理工作,包括但不限于账务处理、成本核算、财务报表编制与分析; 2、制定和优化财务流程与制度,提升财务管理效率和内部控制水平; 3、监控公司财务状况,进行风险评估,提出有效的财务策略和建议; 4、协调与内外部审计、税务等机构的沟通,确保公司财务合规; 5、领导财务团队,进行人才培养和团队建设,提升团队整体专业能力。 任职要求: 1、财务、会计、审计等相关专业本科及以上学历; 2、3-5年以上制造业财务工作经验,具备全盘财务管理能力; 3、熟悉国家财税法规及会计准则,具有中级会计师或注册会计师资格者优先; 4、熟练使用财务软件及办公软件,具备较强的数据分析能力; 5、优秀的领导能力、沟通协调能力,以及高度的责任心和职业道德。
财务经理/主管5-10年本科及以上财务综合管理CPA线下零售餐饮/酒店集团公司IPO
岗位职责: 1、负责集团及下属各公司财务制度的制定、实施与优化,推动财务管理流程标准化。 2、统筹协调集团内各业务单元财务事务,促进跨部门协作,提高财务运作效率。 3、组织开展集团及各主体会计核算工作,审核个别财务报表及合并报表,保障财务数据真实、准确、按时输出。 4、主导税务筹划工作,监督税务申报流程,合理设计各公司税务结构,在合规基础上有效降低整体税负。 5、组织实施财务团队绩效考核、激励机制与人才培养方案,持续提升团队专业能力。 6、参与各公司重要合同及重大经营事项的财务评审工作。 7、完成领导安排的其他相关工作任务。 岗位要求: 1、全日制本科及以上学历,财务、会计类专业背景,具备中级会计师或注册会计师或注册税务师资格; 2、年龄35-45岁,性别不限; 3、5年以上财务管理工作经历,有IPO项目实操经验者优先; 4、掌握财务、税务、金融、法律等领域的专业知识; 5、熟练操作金蝶云星空财务系统及EXCEL办公软件; 6、具备多组织架构下的核算管理及合并报表实操经验; 7、拥有阿米巴经营模式下财务核算经验者优先; 8、有农业或生鲜食品制造与销售行业从业背景者优先; 9、具备出色的财务规划、分析决策、内控管理能力,以及良好的团队管理、组织协调与沟通能力。 薪酬范围:15-20K 工作地址:东莞市中堂镇(包吃住) 工作时间:8:00-17:30单休
财务主管
6000-10000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上财务分析团队搭建经验总账核算成本管理中级会计师资金管理财务综合管理电商
公司招聘会计师 工作性质:全职 薪资范围(面议) 任职要求: 1.学历与专业:具备大专或本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业背景。 2.资格证书:持有中级或高级会计职称者优先。 工作经验:需有5年以上会计岗位从业经历。 技能要求:熟练操作用友、金蝶等财务软件,熟悉ERP系统及各类办公软件,掌握税务申报及相关业务流程。 软性素质:工作认真负责,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。
广东东莞洋坑塘付近有打磨的可做到年底,四十一个小时
40元/时
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东莞
1月5日 22:44拨打电话
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东莞
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东莞
1月5日 22:42拨打电话
长白班车间普工电子厂包吃包住20人以上周结
优美小电子厂 男女不限(无硬性要求,愿意干活的都可以来,岗位都是简单手工活,男女老少都可以干) 长白班坐班包吃住 空调车间空调宿舍 【工资】:月工资综合5500至7500 【工厂产品】:主要生产小喇叭,长白班坐班,轻松好做事 【年龄限制】:18-45岁 【食宿情况】:包吃包住,空调车间空调宿舍。 【岗位】:组装包装打螺丝质检测试 【福利】:离职提前七天人走账清,做到年底有额外奖金
财务主管
财务经理
有一定房地产会计经验,懂财务税务规定,能独立熟练完成账务处理,不出现差错。
财务经理本科及以上
职能职责: 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程,保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性,确保结果的准确性; 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程,保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性; 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程,保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性; 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程,保证账务处理结果的准确性; 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化,在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等,建立健全智能问答制度,提升问题解决效率; 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷,进行问题解决//推动优化,跟进问题解决方案落地; 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议;完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册,根据新业务的发生及时完善更新; 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范,根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范; 9.配合共享中心运营管理部,对质量检查报告。 任职要求: 1.本科及以上学历,财经类相关专业; 2.3年及以上应收相关岗位工作经验;制造业工作经验 3.具有团队管理经验,较强的责任心和抗压能力。
财务经理
岗位职责 A.业务管理: 1)进行新签客户线上分配,监控转化进度; 2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能; 3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行; 4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报; 5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈; 6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用; 2)新产品功能的推广和问题反馈; 3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。 C.团队管理: 1)进行人员面试考核; 2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核; 3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性; 4)推进年度事项的专项培训和考核; 5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性; 6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。 任职要求: 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限,25-38岁
财务经理
1.2-1.5万元/月
财务经理大专及以上
岗位职责: 1.根据负责部门的业务实质提供业务部门收入及成本确认依据; 2.通过审阅负责部门的业务合同从财务角度把控经营风险,同时有效控制财务风险; 3.对负责的部门进行预算管理,监控预算编制和执行,包括定期预算执行报告,重大预算差异分析等; 4.对负责的部门提供及时有效的财务状况及经营状况分析报告; 5.对负责的部门在施项目进行事前,事中,事后跟踪管理,为项目顺利完成提供及时有效财务支持。 职位要求: 1.财经类相关专业,全日制大专以上学历; 2.2年以上财务工作经验; 3.具有良好的沟通能力、学习能力、团队精神; 4.具有较强的数据分析能力,有专业数据分析工具使用技能者优先。
财务经理本科及以上
1、本科及以上学历,有中级会计从业资格证优先,财务实操管理经验丰富,有出色的财务分析,决策及风险管理能力。 2、工作时间:8-17单休 3、薪资可谈:8k-12k
面谈经理
销售经理
主动接待来访人员,进行客户开发,培养销售精英。朝九晚六,仅需面谈交流即可!
全盘会计
6000-7000元/月
会计1-3年大专及以上集团公司不可兼职金蝶EAS制造业中级会计师
岗位职责: 1.年龄******,性别不限。大专及以上学历,财务相关专业毕业,持有初级会计证者优先考虑。 2.需具备2-3年全盘会计实操经验,熟悉税务申报流程,能熟练运用常用函数,有金蝶ERP系统操作背景者优先录用。 3.熟练掌握财务软件操作;具备良好的沟通能力,工作踏实肯干,能承受一定工作压力。 4.个人品质良好,诚实守信,细致认真,善于交流;富有工作热情与责任感。 5、精通财务软件及常用办公软件,具备金蝶系统操作经验者优先。 面试及培训在望牛墩总公司进行,后续安排至高步上班
财务经理
8000-10000元/月
财务经理
岗位职责: 1、会计学、会计电算化、财务管理等相关财务专业毕业,全日制大专以上学历。 2、熟悉国家,地区相关财经,会计,税务制度,法律法规,熟练操作相关财务系统软件。 3、工作细致、严谨、有责任心、原则性强、学习能力强。 4、良好的沟通与协调能力、良好心理素质、工作积极。 5、有良好的职业道德,有较强的团队合作精神。 6、具备会计中级职称优先考虑。 有3年以上房地产开发公司工作经验优先考虑。
出纳员
5000-8000元/月
出纳经验不限大专及以上可兼任行政
日常费用报销,单据整理等
财务业务伙伴
1.5-2.5万元/月
财务分析/财务BP3-5年本科及以上
【岗位职责】 1.负责对接品牌总部研发端财务相关需求,推动并跟踪需求落地与闭环; 2.定期输出多维度经营分析数据及业务运营报告,结合业务特性搭建关键指标体系与分析框架,建立与业务的双向沟通机制,助力决策支持与过程管控,及时识别业务风险并提出可行性改进建议; 3.深度参与重大业务机会的研讨与执行过程,完成财务视角的机会评估与风险研判,充分揭示潜在问题,提供专业建议并推动方案实施; 4.推动财务流程标准化建设,面向业务团队及办事处提供专业的财务指导与支持; 【岗位要求】 1.本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业背景; 2.三年以上产品研发或生产端财务BP工作经验,有全盘财务工作经历者优先,具备服装行业背景者优先; 3.持有中级会计师、中级经济师或中级税务师等专业资格证书; 4.具备出色的沟通协调能力与跨部门推动力,能主动协同业务、影响决策并高效解决实际问题
财务会计
6000-7000元/月
会计3-5年高中及以上弹性工作制应收应付结算总账成本固定资产核算财务分析收入账制造业不可兼职
五年工作经验以上,有意者请联系,非诚勿扰。办公地址:东莞市洪梅镇。工作范围:内部账务处理等
营销经理
4000-11000元/月
销售经理社保包吃保险生日福利五险一金年终奖经验不限学历不限面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售基本坐班阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB
营销经理职责: 推进政府认证的东西部协作地区的农产品团购; 走访政策对口企事业单位; 邀约相关领导考察指导工作; 引导财政预算单位采购帮扶地区农产品。
税务3-5年大专及以上开票、税务申报线下零售集团公司税收返还年度汇算清缴中级会计师餐饮/酒店
一、主要职责 1、负责集团整体税务规划,确保纳税行为合法合规; 2、准确解读并应用国家最新税收政策,识别企业潜在涉税风险,并提出优化建议; 3、熟悉农产品食品领域从生产、采购、加工到销售环节的涉税实务操作; 4、统筹集团及下属公司发票管理、日常税务申报、年度所得税汇算清缴等工作; 5、完成上级交办的其他工作任务。 二、任职资格要求: 1、大专及以上学历,会计、财务、审计等相关专业背景; 2、具备3-5年税务相关工作经验,持有注册税务师证书者优先考虑; 3、熟悉国家税收法律法规及相关政策规定; 4、熟练使用Office办公软件(如Word、Excel、PPT),能熟练操作各类税务系统软件; 5、责任心强,具备良好的团队协作能力,可独立开展工作并适应一定工作压力。
办事处经理
8000-13000元/月
销售经理/主管5-10年大专及以上
岗位职责: 1、根据区域与客户实际销售增长情况,结合客户分布、地域特点及人员配置,科学拆解总部下达的销售任务,并有效组织和督导团队成员完成既定营销目标与工作指标; 2、全面负责所辖团队的建设与日常管理工作,制定成员工作计划,统筹推动团队整体高效运作,确保业绩目标顺利达成; 3、对下属员工开展日常业务指导及专业技能相关培训,提升团队综合业务能力; 4、监督并协助团队成员有序推进各项业务工作,确保业务流程规范执行; 5、快速响应并妥善处理工作中出现的重大事项或突发状况。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、具备5年以上快销品行业销售工作经验(调味品行业背景者优先),其中至少3年团队管理经历; 3、具备优秀的沟通协调能力、分析判断力、谈判技巧及应对突发事件的处置能力; 4、具有强烈的责任感与进取心,能承受工作压力,具备良好的团队协作意识; 5、工作地点须服从全国各办事处的统一调配安排。
销售经理/主管3-5年大专及以上
岗位职责: 1、开展国内汽车及汽车配件领域环境试验设备的销售工作,涵盖客户开发、项目跟踪、合同签订及回款全过程; 2、根据公司规范收集并整理目标客户信息,深入理解客户需求,推动达成合作共识; 3、落实销售年度、季度与月度计划,确保完成公司下达的销售任务; 4、主导重点客户的拓展、攻坚及日常关系维护工作。 任职要求: 1、具备大专及以上学历,专业方向为市场营销、工商管理等相关领域; 2、具有3年以上工业设备或B2B技术类产品销售经历,曾成功销售环境试验箱、恒温恒湿设备、可靠性测试设备、实验室仪器仪表或其他复杂工业装备者优先考虑; 3、具备独立开拓和管理区域或行业大客户的能力,可有效构建并维系长期战略合作关系; 4、拥有良好的销售业绩记录,能提供完成或超越销售指标的证明,具备项目导向型销售经验; 5、具备敏锐的市场感知力与需求分析能力,能够准确识别客户痛点并制定匹配解决方案; 6、抗压能力强,自我激励意识突出,能适应高强度销售节奏并主动拓展市场; 7、学习能力强,能快速掌握产品技术细节、行业发展趋势及新兴应用领域; 8、熟练操作Office办公软件(Word、Excel、PowerPoint)及CRM客户管理系统; 9、具备良好团队协作意识,能接受高频次出差安排; 10、持有有效驾驶执照者优先录用 工作时间:每周5.5天,每天7.5小时。
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成高社发[2019]12号
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