岗位职责： 1. 按照甲方销售订单要求，完成蔬菜、粮油、水果、肉蛋类等商品的采购工作； 2. 凌晨四至五点进行装车配送，下午开展采购任务； 3. 配合与甲方沟通处理退换货事宜； 4. 在ERP系统中准确录入采购单据等相关信息； 5. 提供三餐，公司可安排住宿； 任职条件： 1. 具备初中或以上文化程度； 2. 能熟练操作电脑，掌握基础Excel办公软件使用，愿意学习并掌握公司ERP系统操作； 3. 有1年以上从事食材类商品采购相关工作经验； 4. 工作踏实肯干，具备良好沟通能力，责任心强，做事认真细致，品行端正； 5. 年龄不超过45周岁。 职位福利：五险一金、带薪年假、包吃、包住

工作职责 1. 负责长期兼职的工业品资源对接与推荐，建立并维护稳定的客户合作关系。 2. 充分利用现有资源渠道，准确挖掘并引荐具备阀门采购需求的优质大型客户。 3. 配合团队开展阀门供应链资源的整理、归集与优化，提高资源对接效率。 4. 参与阀门类项目的需求分析与决策过程，提供专业的市场洞察与资源支持建议。 5. 定期向公司汇报行业信息、市场动向及客户需求变化，助力业务策略优化调整。 1. 岗位类型：兼职 无时间地点约束 不需要坐班~ 2. 高资源回报 薪资可面议

职位描述 欢迎工作踏实、综合素质优秀的伙伴加入！ 工作职责： 1.负责业务部门相关数据的汇总与分析 2.处理订单的出入库流程，跟进物流动态 3.维护客户关系，协助推进与合作方及供应商的商务沟通 4.收集行业市场信息，并完成整理与分析工作 职位要求： 1.大专及以上学历，普通话流利，表达清晰，反应敏捷，具备良好的沟通能力 2.性格温和，富有亲和力，耐心细致，谦虚谨慎，积极乐观 3.具备团队协作意识，能快速适应团队环境，稳定性强 4.拥有良好的职业操守和务实的工作作风 5.具备一定写作能力，熟练操作Word、Excel等常用办公软件，应届毕业生亦可应聘

岗位职责： 1. 协助采购负责人推进公司各项采购事务的实施与落实； 2. 协助负责人完成供应商合同签署、货期跟踪、物流安排、到货入库、发票处理及对账等相关工作； 3. 协助对采购物资市场价格进行动态监控与分析； 4. 负责采购事项的沟通传达与执行，跟进供应商到货进度及售后问题处理； 5. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业不限； 2. 有1年以上采购相关工作经验者优先； 3. 熟悉采购作业流程，具备市场调研能力，了解合同相关条款内容； 4. 工作细致认真，责任心强。

一、岗位职责： 1.负责采购订单的下达，采购进度跟踪，订单交付，采购备货制度的制定和更新； 2.负责销售预测的管理； 3.负责未执行订单管理； 4.负责库存效期，库存和物料管理； 5.负责中国区价格转换、核算和更新； 6.与海外供应商沟通日常业务，配合销售进行协商，推进例会执行； 7.客户投诉、异常订单等处理； 8.负责相关项目的数据收集与分析； 9.作为业务骨干能够独立解决复杂业务问题，指导或协助他人提升业务能力； 10.能够提出创新性的方案，为所在业务领域的政策制定提供有效的参考意见； 11.部门负责人指派的其他工作安排。 二、任职要求： 1.本科及以上学历，日语（N1水平）或英语可作为工作语言（日英双语均可作为工作语言使用的，优先考虑）； 2.物流管理、采购管理、供应链管理等相关专业背景，化学或生物技术相关专业优先； 3.具有3年以上采购管理、供应链管理或商务或运营管理经验，熟悉供应链管理的业务逻辑； 4.熟练使用Excel等办公软件、熟悉采购流程、供应链管理、合同法、质量法等相关法律法规； 5.具有较强的责任心、执行能力、市场敏感性和分析能力； 6.具有良好的职业道德和职业操守，为人正直、责任心强、作风严谨，有较高的工作热情。 6.团队协作性好，善于沟通，有服务意识。

岗位职责： 1、根据需求计划编制采购方案，推动计划落地，全程跟进采购进度，保障物资按时交付； 2、全面负责采购流程中的文件准备、合同签署、进度管理及到货验收等环节的执行与监督； 3、搜集市场动态与供应资源，参与研发类物料采购及新供应商开拓工作； 4、牵头开展供应商开发、评审与认定工作，组织实施供应商资质审核与综合能力评估，确保供货质量满足公司标准； 5、主导采购比价与商务谈判，拟定采购协议； 6、落实采购成本管控措施，持续优化采购成本； 7、配合处理采购物资的质量异常问题，推动供应商实施质量改进； 8、整理分析采购相关数据，输出分析结果并提出优化建议； 9、完成领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、了解光电行业生产工艺及质量规范，具备三年以上相关领域工作经验； 2、掌握原材料供应市场情况，熟练使用ERP系统及常用办公软件； 3、具备责任心，沟通能力强，品行端正，能够维护企业利益； 4、拥有良好的沟通协调能力和团队组织管理能力； 考核要求： 采购及时率；到货及时率；采购成本控制；供应商管理 职位福利： 包住、餐补、五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、周末双休

会开车，熟悉新发地市场，认识各种菜 做事认真，有责任心

岗位职责 1、负责供应商的开发与维护，拓展品牌资源，补充公司缺失品类，引进具备月结、一件能力的优质供应商：服务响应及时，价格具有竞争力； 3、执行采购订单的下达、跟进、确认，协调发货并跟踪物流进度，确保货物按时到仓； 4、协助客服部门处理客户投诉相关订单问题，提供采购端支持； 5、依据项目需求制定采购方案，按公司流程完成方案申报，所申报产品需可控、品质优良且具备合理利润空间； 6、完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求 1、本科及以上学历，具备礼品、家电或电商领域采购工作经验者优先； 2、熟练操作计算机，精通WORD、EXCEL等办公软件，掌握网络信息检索技巧； 3、工作严谨细致，责任心强，反应迅速，具备良好的沟通协作能力； 4、有家用电器、厨房用品、家居日用、数码3C、家纺、母婴、食品、化妆品等类目采购经验者优先录用。

岗位职责： 1、协助采购主管完成采购流程的各项工作，包括市场询价、比价议价、合同签订、货物验收及退换货处理； 2、跟踪采购订单执行情况，确保物资按时、按量到达并符合要求； 3、根据牵牛花系统中的库存数据，及时联系供应商进行下单、备货及补货操作； 4、负责到货商品的质量检查，对不符合标准的商品办理退货手续； 5、对接供应商完成账目核对、结算付款等相关财务协作事宜； 6、配合采购主管开展新供应商的筛选与引入工作； 7、整理归档采购合同及相关供应商资料，建立并维护供应商台账与采购台账。 任职要求： 1、性别不限，年龄在*****，具备采购助理工作经验，有百货类或服装饰品类采购背景者优先； 2、热爱快消品零售领域，愿意在该行业长期发展； 3、熟练使用各类办公软件； 4、性格沉稳、细致认真，具备良好的沟通协调能力

负责电商平台的采购，包括浏览商品，下单，支付等操作。

清真店招聘以下人员 服务员，服务生 工资4500~5000以上人员每月4天公休，每天上九个小时班，住的近宿舍就在楼上 联系电话: 同步

北京西站附近招聘保洁60岁以下、，需要健康证、无犯罪证明，管吃，7：00—16：00，13：30—22：00两个班次，月休四天，月薪3500元，联系电话：孙主管

【工作类型】白班保姆 【工作时间】10～7 【工作地点】北京片仔癀博物馆（大屯 奥体中心 惠新西街北口 北沙滩 林萃桥 芍药居 北苑） 【工作内容】给三四个人做饭，100多平卫生，形象好点 年轻点 【工资标准】7000单休。

看清信息， 写字楼招领班一名。年龄55岁以下，早7点晚19点，12小时，管一餐，管住，工资5200元，

北京兼职通告 27日-30日 时间:1-2小时 地点:自家客厅 内容:拍摄视频 要求:55-75岁，男女不限 薪资:80/小时。

【文职文员】长白班，各大公司招聘文员！工作轻松简单！就等你来 宁波基玺汽车零配件有限公司 招聘【采购专员（五险一金）】 ▷薪资：6500-7500元/月 工作地点：宁波前湾新区数字经济产业园D区24井号 ✅点击链接投简历 慈溪市美琦橡胶制品有限公司 招聘【生产助理（五险+包住）】 ▷薪资：5000-6000元/月 工作地点：横河万洋众创城A区31号楼 ✅点击链接投简历 浙江广科检测技术有限公司 招聘【产品认证专员（五险+法定节假日）】 ▷薪资：4000-7000元/月 工作地点：慈溪市智慧谷2号楼4层 ✅点击链接投简历 浙江广科检测技术有限公司 招聘【家用电器检测质量负责人（五险+法定节假日）】 ▷薪资：10000-18000元/月 工作地点：慈溪市智慧谷2号楼4层 ✅点击链接投简历 慈溪市立胜金属制品厂 招聘【数控操作工【节日福利】】 ▷薪资：8000-12000元/月 工作地点：慈溪市新浦镇六甲村张丁路27弄4号 ✅点击链接投简历 【找好工作，就上】 报名方式: ①选择岗位点击岗位链接 ② 投简历(需先完善简历)就可直接电话沟通/在线聊了哦!。

在淘宝，拼多多官方渠道进行美妆采购，按单结算，一单20-100不等

进行美妆采购，按单结算

招聘：不幸苦的普工 薪资：5000-8000元 一：18-45岁 学历经验不限 只要身体健康 二：试用期工资 5000+ 转正工资 6500+ 再加高额加班费，平时18.5元/小时，周末19.6元/小时，法定节假日42.2元/小时 包吃住哟 舒适的环境（无线网，独立卫生间热水器，空调） 7号准时发放工资哈 三：招聘岗位：手机组装、质检、物料、包装、采购 备注：重点来啦：川内户籍饭费10000，川外户籍饭费11000

招聘全职 职位:电商打包配货配件 年龄：18-30 ，要完全熟悉手机壳型号熟悉苹果手机壳型号，做事认真。 做短期的，经常请假的，手机党勿扰。 待遇：月休2天， 5500-7000 全勤300 不休一天补300 工作时间：下午3点到12点左右 联系人： 同步 招采购一名 要熟悉市场 上班时间12-9点

协助经理工作 要求最少专科以上学历

岗位职责： 1、客户订单的处理：负责客户订单相关资料的收发、核对、录入及沟通，确保订单信息申报准确无误。 2、协助领导安排日常行程，并支持项目管理工作有序推进。 3、内部沟通与协调：对接实验室及认证机构，传达客户要求，协调解决产品申报与测试过程中出现的问题。 4、跟踪订单进度：全程跟进订单流程，包括申请提交、样机送检、测试进展、审核状态等，保障订单按时交付。 5、客诉及报损处理：及时响应客户投诉与报损事宜，快速解决问题，维护良好的客户关系。 6、应收款项内外账核对及开票：负责应收款的内外部账务核对，并完成发票开具工作。 7、财务核销与对账：配合财务部门开展核销及对账操作，确保财务数据准确。 8、领导交办的其他任务：完成上级指派的其他工作内容，保障项目顺利实施；协同相关部门完成指定事项，确保整体工作协调推进。 工作时间：随时到岗。 备注：具备财务知识或英语能力者优先，需与客户进行有效沟通。 可提供住宿。

商务招投标、政府招投标、技术服务招投标 岗位职责: 1、根据招投标文件的规定，收集并整理制作标书文件所需要的各类文件与资料； 2、负责协调项目负责人和相关部门，解决投标文件编制过程中的问题，并确保按时提交投标文件； 3、根据投标文件要求以及沟通情况，负责专业的标书文件编制工作； 4、负责专业化的招投标档案资料归档和管理工作； 5、项目招标工作完成后，及时将该项目有关的资料文件整理归档，负责投标结果的统计和分析、、合同签订情况等后续工作； 6、负责合作商间的沟通对接； 7、做好公司资质收集、整理完成资质汇编更新等工作； 8、完成上级领导交待的其他工作。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，1年以上投标标书制作经验，能独立完成各类专业标书的制作； 2、了解招投标流程、法律法规、合同管理等相关知识，以便能够准确、合规地进行招投标工作； 3、具备一定的文字处理能力，能够熟练编写招标文件，同时还需要具备一定的分析能力和沟通能力，能够对投标文件进行准确的分析和评估，并与相关方进行有效的沟通； 4、能够熟悉和掌握招投标流程，具备处理突发事件的能力。 职位福利：上班时间早九晚六、周末双休、带薪年假、五险、绩效奖金、管吃住、工作环境优雅安静、 ️工作地点:北京市顺义区木林镇（不在燕郊）

岗位要求： 1、具备基本的电脑操作能力，熟悉常用办公软件的使用。 2、性格积极乐观，做事细致认真，富有亲和力。 3、具备良好的语言表达能力和较强的执行意识。 4、遵守职业规范，工作踏实负责，善于团队合作。 工作职责： 1、及时传达面试安排及相关信息，并完成面试人员的到访登记。 2、汇总员工出勤记录与外出情况，妥善归档考勤资料。 3、统筹办公耗材及用品的采购、领取与日常管理。 4、落实办公区域的清洁与安全巡查，保障基础后勤运行。 5、配合组织公司内部各类员工活动并提供支持。 6、接听来电，处理传真接收，按流程进行登记、转接或信息记录，并确保信息准确传递。 7、做好来访人员的接待、登记与引导，并第一时间通知相关对接人。 8、负责传真文件、快递包裹及信件的收发、登记与分送。 9、维护前台区域整洁有序，确保相关设备正常运作。 10、完成上级领导交办的其他工作任务

企业锁（招投标场景下的企业CA锁）负责招投标的专员兼任管理，一人包揽锁的保管、密码维护、驱动更新，以及投标时的登录、加密、解密操作，流程简单高效。资质、证书人员维护。

北京辰鑫商业地产，一个让您的才华充分施展的广阔平台！ 我们拥有专业的团队支持，助您全面释放潜能，实现收入跃升！ 诚邀您的加入，携手共启辰鑫地产的辉煌征程！ 在辰鑫地产，未来充满无限可能！ 期待与您共同谱写崭新篇章！ 加入辰鑫地产，与我们一起腾飞，迈向月入5-10万的目标！ -----辰鑫商业地产热忱欢迎您的到来 工作内容：很简单，六个字概括“带客户看铺子”

岗位职责： 1、及时获取、登记、归集招投标相关信息，做好招投标进程的跟进与汇总； 2、组织实施投标报名、采购招标文件（含CA证书申办）、跟踪答疑文件、线上递交投标资料、关注中标结果公示等环节工作； 3、熟悉国家招投标相关法律法规，深入理解招标文件条款，依据要求组织材料并完成投标文件编制及相关配套工作； 4、负责标书的撰写、整体排版设计、打印复印、装订盖章、密封包装及快递寄送，确保按时高质量完成制作任务； 5、掌握财务会计制度及相关政策法规，明确各项费用列支范围和标准，合理划分资金用途，做到专款专用； 6、依照会计准则开展日常账务处理，包括记账、核算、结账及报账等工作； 7、定期出具各类财务报表和统计资料，年终完成决算报告编制，确保总账与明细账之间账账、账证、账实相符； 8、承担公司日常财务管理事务，如账目核查、费用审核、资金安排等； 9、对接银行、税务等外部单位，保持良好沟通与协作关系； 10、参与公司财务管理制度与流程的优化完善，提升运作效率与内控水平； 11、具备财务工作背景者优先考虑； 12、完成上级交办的其他工作任务。 岗位能力要求： 1、大专及以上学历，具备1-3年相关工作经验； 2、熟知招投标操作流程，有完整参与标书制作及应标经历（涵盖报名、编制、打印、盖章、胶装、投标等全流程）； 3、熟练操作Word、Excel、Photoshop等常用办公软件，胜任文档编辑、格式排版与图像处理； 4、具备较强的自主思考、快速学习、应变反应和主动探索能力； 5、逻辑清晰，语言表达流畅，服务意识良好，性格亲和； 6、对待投标工作认真细致、作风严谨，责任心强，恪守职业道德，具备团队协作精神，执行力突出，能承受一定工作压力，愿意长期投身招投标领域； 7、有军工行业从业经验者优先。

职责描述： 1. 负责存储类（内存、硬盘等）物料的采购寻源工作：涵盖物料选型、价格磋商、合同条款协商与签署，制定采购策略及品类管理方案。 2. 负责存储类（内存、硬盘等）供应商全周期管理：包括供应商筛选与合作策略规划、高层对接会议组织、供应商QBR会议执行、绩效考核评估、准入与退出机制管理，以及合作关系的持续维护。 3. 负责存储类（内存、硬盘等）物料市场行情分析：开展产业链上下游调研，收集行业供需动态，输出供应与价格走势预判，保障所辖物料具备成本竞争力。 4. 协同公司内部相关部门处理与供应商相关的各类问题，涉及研发、质量、售后服务、交付履约等方面。 5. 承担存储类物料在成本控制、供应保障和品质达标方面的整体目标达成。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，理工科专业背景。 2. 具备10年以上供应链采购工作经验，其中至少5年聚焦于存储类物料采购领域；拥有大型电子或半导体企业同类物料采购经历者优先考虑。 3. 熟悉存储类物料的技术选型流程，能够与研发团队及供应商就规格参数进行有效沟通与确认。 4. 具备出色的沟通协调能力，能高效推动跨部门协作与外部资源统筹

岗位要求： 1、具备基本的电脑操作能力，熟悉常用办公软件的使用。 2、性格积极乐观，做事细致周到，富有亲和力。 3、具备良好的沟通表达能力和较强的落实执行能力。 4、遵守职业规范，工作认真负责，善于团队合作。 工作职责： 1、负责向面试人员传达面试相关信息，并完成面试来访登记工作。 2、负责员工考勤数据的统计与外出登记，妥善归档考勤资料。 3、负责办公用品的采购、申领及日常管理工作。 4、负责公司日常环境卫生与安全事务管理，保障后勤运行顺畅。 5、协助组织并开展各类员工内部活动。 6、接听来电，接收传真，按要求进行登记、转接或信息记录，并及时传递消息。 7、对来访人员做好接待、登记和引导，并第一时间通知相关对接人。 8、负责公司传真、快递、信件及包裹的登记、收取与分发工作。 9、维护前台区域的整洁环境，确保设备安全且正常运作。 10、完成上级领导交办的其他工作任务

岗位职责： 1.结合公司发展战略，制定并优化行政与人事管理制度，拟定相关工作流程，并推动实施落地。 2.统筹招聘管理工作，确保人才供给充足，及时为公司发展输送匹配度高的人才资源。 3.组织编制与审定各部门岗位说明书，完善岗位管理体系，并依据企业发展阶段，向管理层提出组织架构优化建议。 4.负责培训体系的运行管理，涵盖岗前及在岗培训，推动培训成果的有效转化与应用。 5.承担劳动用工日常事务，包括员工人事信息维护及人事档案规范化管理。 6.开展员工薪酬沟通与心理疏导，引导树立积极健康的职业观和价值观。 7.办理员工入职、调动、离职等手续，跟进新员工试用期表现评估及转正流程，建立完整档案记录。 8.管理员工关系，组织实施离职面谈，关注员工工作生活状态，处理员工申诉，营造和谐人际关系氛围，促进上下级有效双向交流。 9.统筹项目员工劳动合同的签署、续签及相关管理工作。 10.落实公司有关人事决策和工作部署，确保执行到位。 11.组织本部门人员的专业技能培训、绩效考核、岗位调配、晋升评定及业务指导。 12.配合公司管理层推进企业文化建设，传播核心文化理念，打造务实、创新、积极进取的工作氛围。 13.编制并报送公司各类资质认定及荣誉申报材料。 14.管理公司印章使用、合同归档及各项业务资料的收集、整理与保管。 15.负责行政办公费用的审核与报销工作。 16.组织安排公司各类会议，做好会务支持、会议纪要撰写及会议精神传达。 17.负责办公区域绿化、环境卫生、食堂运营、安全防范及公务车辆调度管理。 18.承担重要客户来访接待及重大活动的策划与执行工作。 19.完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备中级或以上职称，专业方向为人力资源管理、企业管理、工商管理、经济管理等相关领域。 2.具备大型企业人力资源管理丰富经验，熟悉KPI绩效考核体系的搭建与实际应用。 3.年龄不超过40周岁，性别不限，拥有5年以上大型企业综合行政与人事管理实战经历。 4.熟知劳动用工相关法律法规政策。 5.具备出色的沟通协调能力，能高效整合与调配公司内外部资源。 6.熟练操作常用办公软件（Word、Excel、PPT），具备较强的文案撰写能力。 薪酬福利： 8000-10000元/月，五险一金，年休假，提供食宿，年终绩效，节日福利。