
会计主管/财务人员
5000-6000元/月
财务经理/主管1年以下大专及以上
岗位职责:
1、日常会计核算:开展公司日常财务核算工作,负责记账凭证的编制及账务处理,确保各类账目规范、清晰、准确。
2、财务报表编制与分析:按时完成财务报表的编制与数据分析,提供专业财务信息和报告,助力企业财务决策支持。
3、预算管理:依据公司战略规划与发展目标,组织实施利润、投资及预算管理工作,撰写经营与分析报告,服务经营管理决策。
4、税务管理:负责税务申报、税务筹划等相关事务,保障企业依法纳税,实现合规运营。
5、成本控制与分析:对成本、费用及盈利情况进行系统分析,提出降本增效建议,持续优化成本管理体系。
6、资产管理:负责固定资产及库存物资的管理,组织定期盘点,确保资产账实相符、账目明晰。
岗位要求:
1、大专及以上学历,财务、会计、经济类相关专业优先。
2、熟悉税务相关政策,具备扎实的税务申报操作能力。
3、具备较强的财务管理技能,能高效完成各项日常财务工作。
财务主管
4000-5000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上总账核算成本管理税务管理餐饮/酒店互联网财务综合管理风险控制电商
工资待遇:
4k+食宿自理
早九晚六、单休、可调休
岗位职责:
1.编制企业财务规划,监控预算执行过程,保障财务目标达成;
2.组织开展会计核算、报表编制与财务数据分析,为管理决策提供依据;
3.统筹资金运营,提升现金流使用效率;
4.早九晚六,单休,支持调休安排
任职要求:
1.熟悉财务管理相关知识,具备一定的组织管理能力;
2.熟练操作财务系统及常用办公工具;
3.具备良好的人际沟通意识和团队协作态度;
4.适应一定工作压力,责任心强,恪守职业操守
财务服务部主管
1.6-2.6万元/月
财务经理/主管5-10年硕士及以上财务信息化经验团队搭建经验制造业中级会计师投融资经验财务BP体系搭建经验财务综合管理IPO经验
岗位职责:
1. 财务核算体系
1.1 建立统一的会计核算规范,牵头构建企业财务核算框架;
1.2 牵头拟定并优化财务管理制度与业务流程,落实《会计法》及相关财经法律法规,执行公司财务管理、会计核算及内部控制相关制度;
1.3 推动财务战略规划和制度落地实施,并对执行过程开展核算监督。
2. 财务信息化建设
2.1 根据公司财务管控需求及实际业务特点,设计匹配的财务核算管理机制;
2.2 运用信息化工具,简化重复性、基础性工作,实现流程标准化,打通内部各系统流程,促进财务数据互通共享,提升运营效率。
3. 业财融合发展
3.1 为公司重大筹资与融资项目提供专业财务支撑;
3.2 参与投资策略制定,开展投前估值与收益分析、投中财务尽调及投后财务整合与管理;
3.3 协同推进公司重大投融资项目的决策分析工作;
3.4 支持公司申报政府补贴、资质荣誉等事项的财务资料准备;
3.5 编制各类财务报表及报告,向管理层提供财务信息,真实反映企业财务状况与经营成果;
3.6 配合内外部审计监察,持续完善部门内控机制;
3.7 与政府机构及相关行业主管部门保持良好沟通,按需开展走访与对接;
3.8 协助审计监察工作,健全内部风险控制体系。
4. 搭建人才梯队体系
4.1 识别评估财务团队现状及核心岗位情况,储备和培养关键岗位继任者,健全人才发展梯队。
任职要求:
1. 具备较强的数字敏感度、逻辑思维能力及分析判断力;
2. 具备良好的沟通协调能力、组织推动能力及书面表达能力;
3. 能够适应高强度工作环境,思维严谨、责任心强,具备优良的职业操守;
4. 精通会计、税务领域知识,具有扎实的财务管理实践经验;
5. 5年以上相关工作经验,其中至少2年担任管理岗位;
6. 持有注册会计师证书者优先,需具备中级会计师或以上资格,或取得中级及以上职称。
财务负责人
8000-10000元/月
财务经理/主管10年以上本科及以上财会服务成本管理财务管理财务分析财务经理财务软件总账会计主管会计
男女不限,大专及以上学历,具备6年以上财务管理相关工作经验,持有中级或以上会计师职称。
熟练掌握财务、会计、金融等领域专业知识,通晓财税相关法律法规及内部控制制度与工作流程。
熟悉各类财务软件操作,具备较强的成本管控与财务分析能力。
工作认真负责,具备良好的职业素养与敬业精神。
薪资待遇面议。
联系电话:***********
财务主管会计
4000-7000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上财务分析财务信息化经验成本管理财务综合管理房地产/建筑
装修公司,负责财务工资核算及账务处理
财务经理(成都市区办公)
8000-12000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上
一、岗位职责:
1、负责拟定并完善财务管理制度及相关流程规范,监督制度落实,编制年度、季度财务规划;
2、统筹日常财务核算事务及税务申报工作;
3、定期向总经理提交财务报表及必要的分析报告,确保数据真实、准确、及时;
4、建立并持续优化财务管理流程与政策,提升内部控制水平,有效防范财务风险;
5、开展成本管控工作;
6、负责资金统筹与调度管理;
7、完成上级领导交办的其他工作任务。
二、任职资格:
1、年龄30-40岁,身体健康;
2、本科及以上学历,财务、会计等相关专业;
3、具备10年以上财务领域工作经验,其中5年以上财务管理岗位经历;
4、须持有中级会计师及以上职称;
5、精通财务工作流程,能够独立组织和实施会计核算与管理工作;
6、具有较强的沟通协调能力,具备良好的团队管理及项目推进能力。
财务主管
6000-9000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上
工作职责:
1. 全面负责企业账务管理,完成凭证审核、账目登记及月度结账工作,确保财务信息的准确性与及时性。
2. 组织制定并实施财务预算与资金收支计划,跟踪预算执行进度,开展差异分析,支持碳陶刹车盘生产运营目标达成。
3. 按期开展财务数据分析,为管理决策提供数据支撑,重点关注生产与销售环节的核心财务指标变动情况。
4. 承担税务规划与申报任务,保障税务合规,优化税负结构,协调处理与税务机关的各项事务。
5. 监督公司资金流动状况,审核各类费用支出,协助健全财务管理制度与内控机制,维护企业财务安全。
6. 协同外部审计及税务稽查工作,准确提供所需财务资料,保障各项审查顺利推进。
7. 带领财务团队高效运作,组织日常业务培训与技能提升,增强团队专业能力与协作水平。
任职要求:
1. 大专及以上学历,财会类相关专业背景,具备会计从业资格或中级会计师以上职称者优先考虑。
2. 3年以上财务岗位经验,其中至少1年制造业财务实操经历,熟悉制造型企业成本核算流程,有碳陶刹车盘行业经验或出口退税操作经验者更优。
3. 熟练掌握Word、Excel、PPT等办公工具,能熟练操作用友、金蝶等主流财务软件,具备高效处理大量财务数据的能力。
4. 对数字敏感,具有较强的分析判断与逻辑思维能力,善于从数据中识别问题并提出改进方案,熟悉国家财经、税收法律法规,具备良好职业道德和责任心。
5. 具备优秀的沟通协调能力及团队领导能力,能够带领团队高质量完成各项财务任务。
6. 工作认真细致,心理素质良好,能承受一定工作压力,适应制造业快节奏工作环境。
酒店财务主管
7000-8000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上
岗位职责:
1、全面负责酒店财务体系的运作管理,确保各项财务工作与公司战略方向及法规政策保持一致。
2、建立并完善财务管理制度,涵盖预算规划、成本管控、收入核算及财务信息披露等关键环节。
3、统筹日常财务事务,包括账务审核、纳税申报及内部稽核,确保财务信息的真实、完整与合规。
4、协同各业务部门开展财务协作,为重大经营决策和资产配置提供专业支持。
5、对接银行、税务等相关外部单位,妥善处理各类对外财务事宜,保持良好合作关系。
任职要求:
1、财务、会计或相关领域本科及以上学历,持有专业职称或资格证书者优先。
2、具备5年以上财务管理工作经验,具有酒店行业从业经历者更佳。
3、熟练掌握财务管理系统及分析工具,擅长成本管理和财务数据分析。
4、具备较强的沟通协调能力与团队合作意识,能在高强度环境下稳定高效作业。
5、拥有出色的组织引领能力与判断力,能够带领团队推动目标实现。
财务副经理
8000-12000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上财务分析线下零售团队搭建经验总账核算成本管理中级会计师餐饮/酒店财务BP体系搭建经验财务综合管理
岗位职责:
1、统筹制定成都区域年度、季度、月度财务相关指标计划,涵盖成本、利润、资金及费用等方面,定期跟踪、监督与考核执行进度,适时优化调整实施策略;
2、强化财务监督职能,严格执行收支审批流程和费用报销规范,科学调配资金流向,确保日常运营支出的稳定供应;
3、负责固定资产、流动资金及专项基金的统筹管理,协同相关部门完成资产购建、调拨、处置等环节的财务审核工作;
4、审核各项营业收入与费用支出,做好资金统筹平衡,有效控制费用支出水平;
5、组织各类产品成本核算工作,并参与销售价格的测算与评估;
6、审定企划部门开展的线上及线下活动方案及相关预算支出;
7、严格遵守国家财经法律法规,依据公司决策及总经理要求,牵头完善财务部门职责体系及内部管理制度;
8、协调处理与各部门之间的业务衔接,保持高效沟通,及时响应并解决财务相关问题。
任职资格:
1、财会类专业大专及以上学历,具备中级职称资格;
2、熟悉国家金融政策、企业财务制度与操作流程,掌握会计电算化技能,精通财税法规,有五年以上连锁门店行业工作经验者优先;
3、具备较强的分析判断力、沟通协调能力及团队合作意识;
4、具备良好的职业操守和敬业态度,能适应高强度工作节奏;
5、具备出色的成本管控、风险防范及财务分析能力。
财务主管岗
1-1.2万元/月
财务经理5-10年本科及以上中级会计师高级会计师
岗位职责:
1.负责公司全盘账务处理、日常财务核算、纳税申报等工作;
2.负责财务报表编制,并进行分析,及时洞察问题、风险,提出财务建议;
3.负责财务制度建立及财务流程优化等工作;
4.协助完成公司内外部审计、财务检查工作;
5.协助公司制定财务预算、财务计划等工作;
6.完成领导交办的其他工作。
任职条件:
1.大学本科及以上学历;金融学类;会计学、财务管理专业;
2.年龄40周岁及以下(截至公告发布当日);
3.具有5年及以上财务工作经验,其中至少2年中大型企事业单位财务、审计相关工作经验;
4.具备注册会计师执业资格,或高级会计师、高级审计师等经济管理类高级职称之一;
5.熟悉财务、会计法规,熟悉企业会计准则及税务法规;熟练使用财务软件和办公软件,具备良好的数据处理和分析能力;
6.具备高度的责任心和职业道德,工作细致、认真,具备较强的沟通、协调、组织能力。
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职位详情全国各地高铁长轨铺设,
工期80-200天左右高铁长轨精调更换铁路扣件
)/:1-年龄18~45岁,购买意外保险(保吃住)
()2-能吃苦耐劳,适应夜间工作性质,服从单位管理、分配。
()3:工资保底200~230一天。
4:小组承包计件项目不等9000-12000一公里
5:工作时间每天晚上6点至第二天凌晨5点下班工作时间为11-12个小时
6:项目结束工资全部结清,平时每月预支2000-3000生活费
7:出门得自带铺盖被套,老板只提供住和吃,不提供被套。
8:全能熟练工有技术岗位奖金
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一、薪资待遇:
①:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支
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二、工作内容:
饮料厂区招聘普工:操作工,搬运,质检,贴标签,包装,仓管,分拣等简单的岗位
三、入职要求:
1、16-45周岁,男女不限,不限工作经验
2、工作简单轻松一学就会,过来100%入职
四、包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等)
2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止
3、工作地址:涉及工作城市苏州
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5000-7000元/月
汽车美容工月结全职
【工作内容】
1.负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作;
2.完成车辆交车前的质检检查,确保服务质量;
3.与客户保持良好沟通,解答疑问并提供专业建议。
【岗位要求】
1.年龄18-50岁,有汽车洗车美容经验者优先;
2.具备服务意识,工作踏实沉稳,责任心强;
3.大工需熟练掌握各类美容项目,中工需会基础清洗及打蜡。
【工作时间】
常规8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班次日可10:00到岗,月休4天(调休制),节假日轮休
【工资福利】
底薪+提成:中工底薪2000元/月,大工底薪3000元/月;标准洗车提成5元/辆,美容项目提成30%(个人施工),综合薪资4000-6000元/月(以实际区域及门店为准)
【其他福利】
1.包吃包住:2-3人套房住宿,门店中晚餐;
2.大工享交通补贴500元(依门店情况);
3.统一办理雇主责任险(需提供身份证照片,不扣工资);
4.节假日礼盒或现金福利。
会计主管大专及以上
岗位职责
1、负责编制日常收入、成本等业务的转账凭证和审核出纳收支凭证,固定资产账务处理和组织年度盘点工作;往来、应收、应付账的核对;及时出具和填报相关财务报表,确保账务处理的准确性;
2、票据审核:负责对传到本岗位的票据进行审核,其审核票据的合法性、合理性、合规性、准确性以及完整性;
3、与相关业务部门沟通对接,对业务发展过程中的财务问题进行梳理,及时反馈并给与意见;
4、负责公司发票的领购、开票、核销,进项的认证及核对,日常各类涉税事务;
5、负责编制税局需要的各种报表,每月按时进行纳税申报,依法纳税;负责减免税、退税的申报,配合完成税务部门安排的各种检查以及其他工作;
6、合同会计档案:打印及装订会计凭证成册;登记合同目录表并按公司档案要求进行归档。
任职资格
1.大专及以上学历,财务、会计专业优先;
2.三年以上工作经验,中级会计职称,熟练使用财务软件,EXCEL函数。
3.熟悉财务、税务的相关法律法规,并遵守财经相关的法律、法规,严格遵守公司财务管理制度。
会计主管学历不限
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时
3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作
4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见
任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先
2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能
5 有电商会计经验
急招拉萨市财务主管10K起
1-1.5万元/月
财务经理3-5年大专及以上总账核算成本管理预算管理财务分析房地产/建筑
任职要求:
1.40岁以下,大专及以上学历,财会相关专业,持有会计从业资格证或初级以上会计职称;
2.具有3年以上财务相关工作经验,有建筑工程行业从业经验优先考虑;
3.熟悉会计准则,熟悉国家和拉萨地区财税相关法律法规;
4.熟练使用如word、Excel等基础办公软件,熟练使用金蝶、用友等财会软件;
5.对数据敏感,具有较强的数据分析能力,能够及时有效为公司提供相关的财务数据支持及财务报告;
6.条理性强,能够有效归类、整理、保管各类财务相关文件,做事有条不紊;(重点)
7.具备较好的职业道德和职业素养,做事细致有耐心,具有一定的抗压能力;
8.具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够高效的完成财务日常工作。
工作职责:
1.依据合同及项目部预算或签字认可的付款申请确认单、办理银行存款付款业务并收集整理保存合同、发票、回单、关联凭证;
2.应收帐款及时催收;
3.协助项目部制作项目台账、控制预算成本;
4.配合协助审核合同、对付款结算依据负责、深入研究了解修改构建结算流程、依据凭证;(参与有关工程经济合同的谈判工作,及时准确地了解公司各项工程成本的构成及用款计划。负责协助工程进度款的复核工作,了解生产技术与成本、参与工程造价的确定和决算审定工作)
5.考虑账本周期、合理计划资金使用;
6.完善税务筹划优化经营流程及时间节点;
(依据实际业务发生编制优化科目汇总表,登记总账及项目台账,编制有关的会计报表。)
7.对收取的发票负责甄别鉴定确保开票公司无异常。
8.不在工作期间兼职代记账或与本单位无关的其他兼职工作。
9.公司安排的其他工作按期完成。
制定核算方式、成本票流程。
内帐数据表格管理更新核对。
薪资福利:
1.薪资10-15K,根据个人能力面谈;
2.缴纳员工社保;
3.周末双休,并每年提供15天高原疗养假;
4.每月为员工提供餐补。
工作时间:
上午9:00-12:30 下午3:30-18:30
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
财务负责人
1-1.5万元/月
财务经理5-10年大专及以上
一、主要职责:
制定财务战略,统筹资金管理与融资,确保现金流安全;负责预算编制、成本控制与财务核算,确保合规;建立风控体系,通过财务分析为决策提供支持,助力企业价值最大化。
二、任职要求:
财务、会计相关专业本科及以上学历;具备5年以上财务总监或10年以上财务高管经验;精通会计准则、税法及融资上市流程;具备卓越的战略规划、团队领导及资本运作能力;职业操守严谨,抗压能力强。
财务文员助理
4000-5000元/月
文员3-5年大专及以上熟练运用办公软件
熟练运用各类办公软件,待人真诚,踏实敬业,对本职工作充满热情。具备物流跟踪经验者优先
财务会计专员
4000-6000元/月
会计1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责公司财务数据的准确登记与归档,及时完成各类财务收支业务的处理。
2.编制并核对各项财务报表,如利润表、资产负债表及现金流量表等。
3.统筹税务申报工作,确保企业依法合规履行纳税义务。
4.跟踪资金流动情况,优化现金流运作,做好应收应付账款的管控。
5.协助开展预算制定与执行监督,提供必要的财务数据支持与分析建议。
任职要求:
1.具备1年以上财务相关工作经验,年龄*****
2.熟悉会计基础理论,可独立完成税务申报及日常账务处理。
3.精通财务系统及办公软件操作,具备较强的报表制作与数据分析能力。
4.拥有良好的表达与协作能力,能与内部团队及跨部门顺畅沟通。
5.工作细致认真,责任心强,具备良好的职业操守和保密观念。
薪资待遇
工资:试用期4000元,转正后上调薪资。加班费另计,享有年终奖金
保险:五险
餐食:中午提供一顿工作餐
上班时间:8:30-12:001:30-18:00月休4天
行政专员/助理
4000-7000元/月
行政专员/助理经验不限中专及以上保密管理
文职岗位待遇4000-7000,标准八小时工作制,无夜班安排,入职享受7天带薪培训,定期组织团建活动及下午茶,办公氛围轻松活跃,准时下班不加班,下班时间一到全员离岗。
岗位职责:
负责后台事务处理,具备基础电脑操作能力即可胜任。
年龄*******
中专及以上学历,表达清晰,具备良好沟通能力和服务意识,
签订劳动合同,依法缴纳五险,纯办公室岗位,无需外出。
健全的晋升通道:从专员→组长→主管→经理逐级晋升,每晋升一级同步调薪。
工作轻松,纯文职性质,无销售任务,非销售岗,有意者欢迎咨询联系
全盘会计 5000-8000
5000-8000元/月
会计3-5年大专及以上成本财务分析集团公司不可兼职固定资产核算制造业用友U8税务
岗位职责:
1、负责公司日常账务处理、费用控制,并编制相关财务报表。
2、开展成本核算与分析工作,配合公司实施有效的成本管理措施。
3、管理往来款项核对、存货及固定资产的账实管理工作。
4、审核各类费用报销凭证,负责发票开具及相关票据事务处理。
5、依据税法规定及公司制度,按时完成各项月度税务申报工作。
6、完成上级领导安排的其他工作任务。
岗位要求:
1、全日制大专及以上学历,财务类相关专业毕业,具备初级或以上会计职称;
2、拥有3年以上会计岗位工作经验,熟悉制造行业财务流程者优先;
3、熟练操作财务ERP系统及Office办公软件;
4、工作认真严谨,责任心强,具备良好的职业素养和团队精神;
5、性格积极乐观,数字敏感度高,具备独立分析问题与总结提升的能力;
6、有注塑、五金等相关行业从业经历者优先考虑;
7、单休制。
薪酬福利:
1、综合月薪:5000-8000元,另享工龄工资50-300元/月;
2、福利待遇:五险、法定节假日、年休假、带薪病假、婚假、产假等,外宿补贴、年度体检、培训机会、内部晋升通道、团建活动、生日礼金、节日福利、文体赛事、员工关怀项目等;
3、食宿安排:提供住宿,房间配备空调、热水、独立卫生间,水电费均摊;公司设有食堂,员工可自费就餐;
4、请微信搜索“宜宾本信电子”公众号并关注,通过公众号渠道提交简历。
财务会计
4000-6000元/月
会计3-5年大专及以上财务分析收入账结算审计
1. 具备一定实践经历,从事建筑工程相关工作满4年,持有初级会计证书
2. 工作态度认真,稳定性强
上班时间:9:00-18:00
包吃、五险、双休,年终奖
行政接待专员
3000-5000元/月
行政专员/助理1年以下学历不限
岗位职责:
1. 严格遵守公司规章制度,坚守岗位职责,不擅离职守,认真完成本职工作,负责接待来访客户,主动为客户安排座位、提供茶水,了解客户来访目的,并做好访客登记记录;
2. 负责客户到访的接待、初步沟通与引导,严格执行公司规定的接待流程,保持得体的仪态与礼貌修养;
3. 承担公司日常文件处理任务,包括文档打印、复印及传真收发等工作;
4. 负责公司接收的各类快件、信函、报刊杂志等物品的签收与分发;
5. 维护公司大厅区域的环境卫生,确保桌椅整齐摆放,环境整洁有序;
6. 服从人事经理的工作调配,配合行政专员完成人事部门相关辅助事务;
7. 管理办公设备的使用,倡导节约原则,合理调度资源,提升设备使用效率;
8. 认真执行交接班制度,对物品及相关事项逐一核对清点,杜绝工作疏漏;
9. 负责办公用品的管理,做好借用与归还的登记与检查,按规范流程操作。
上班时间:
早9晚6固定休息
岗位要求:
1. 形象良好,气质端正,普通话流利,具备相关工作经验者优先考虑;
2. 性格开朗向上,工作态度积极,具备较强的服务意识;
3. 具备良好的学习能力,善于人际沟通,拥有团队协作精神;
4. 执行力强,具备一定的组织协调能力;
5. 身高160及以上,接受过接待礼仪培训者优先录用;
6. 熟练操作Office办公软件。
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