
食品生产主管
1.2-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专预制菜经验有生产管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1、统筹安排并监控生产作业的进度执行;
2、对生产作业计划的实施情况进行监督与核查;
3、依据公司各类运营信息,进行生产过程的调度、协调与产能平衡;
4、负责生产部门所有数据的复核与统计分析工作;
5、组织实施对下属员工的绩效考核、激励及工作评估;
6、推动生产与研发、计划、品控、人事等相关部门之间的协同配合;
7、科学组织并管理生产团队的人力资源配置与调配;
8、全面负责生产部设备的日常保养、维护及使用效果管理;
9、拥有对生产部基层员工的人事建议权以及考核与评价权限;
10、定期或临时组织部门人员开展异常事项及运营数据的分析会议;
任职资格:
1、性别不限,年龄要求30至45岁;
2、大专及以上学历,掌握生产管理、企业管理等相关专业知识;
3、精通生产管理流程,擅长工厂整体布局规划,具备出色的统筹、组织与领导能力,良好的沟通协调及执行力;
4、具有10年以上食品行业管理工作经验,具备5年以上同岗位工作经验者优先考虑;
5、具备优良的职业素养和敬业精神,恪守职业道德规范;
机械技术副部长
8000-14000元/月
厂长/主管3-5年大专设备升级改造机械设备维保机加工设备机床设备激光设备五金件数控系统伺服系统
1. 负责技术团队人员管理,制定并完善考核机制,组织专业技能提升培训;
2. 汇总生产一线反馈问题,分析并制定有效的优化改进方案;
3. 跟踪行业技术发展趋势,结合公司现有工艺流程,提出技术发展战略建议;
任职条件:
1. 具备4年以上机械行业管理岗位工作经验,大专及以上学历(硬性要求);
2. 熟悉机械制造生产流程,具有较强的统筹规划能力;
3. 在团队管理方面经验丰富,能独立完成团队建设与效能优化;
福利待遇:
面试定薪,七险一金,节日福利,定期体检,团建活动,法定节假日等……
车间主任
7000-10000元/月
车间主任免费培训3-5人月结10年以上大专全职工业制造波纹管制造业有生产管理经验精密机械经验钣金工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责
1. 核心生产管理:全面负责波纹管制造车间日常运营管理,统筹钣金、液压、激光焊接、压薄管、压力加工等全工序生产工作,把控生产进度,保障量产任务高效落地,确保订单按时交付。
2. 工艺与质量管控:熟悉车间各项加工工艺,严格按照ISO9001质量体系执行生产标准,把控产品加工质量,处理生产现场工艺、质量异常问题,降低生产损耗与不良率。
3. 团队与跨部门协调:负责车间一线员工管理、排班与考核,统筹车间人员调配;协调车间与质检、采购、技术等各部门工作,保障生产流程顺畅,配合落实工厂整体生产规划。
4. 现场与设备管理:规范车间现场6S管理、安全生产管理,排查生产安全隐患;监督车间生产设备日常维护保养,保障设备正常运转,适配量产需求。
5. 技术支撑:具备图纸识图与绘图能力,能结合生产需求核对工艺图纸,指导一线员工按图施工,解决图纸相关生产问题。
任职要求
1. 学历专业:本科及以上学历,工科类相关专业,机械制造相关专业优先。
2. 行业经验:10年及以上机械制造行业车间管理经验,必须具备量产车间管理经验,有波纹管制造、压力加工相关行业经验者优先录用。
3. 工艺技能:精通钣金、液压、激光焊接、压薄管、压力加工等核心加工工艺,熟练看懂并绘制机械加工图纸。
4.资质优先:持有工程师相关职业资格证书者优先考虑。
5. 核心能力:熟悉ISO9001质量体系,具备极强的生产统筹、团队管理、问题解决能力,责任心强,能适配车间量产工作节奏。
车间主管岗位招聘
8000-12000元/月
车间主任月结3-5年高中有生产管理经验质量管理经验其他精益改善经验钣金工艺经验
1.负责发光字车间生产计划的落实与执行,统筹各小组任务分配,确保生产订单按时交付。
2.有效管控生产过程中的制造成本。
3.推行车间5S管理并持续优化,统计日产量与员工绩效数据,开展数据分析并提供针对性指导。
4.具备3年以上标识车间管理经验,注重生产排程,熟悉产品制作流程与工艺要求。
5.高中或以上学历。
豆制品生产主管
8000-11000元/月
车间主任月结3-5年大专发酵工艺质量管理成本管理现场管理
全面负责豆制品车间的生产交付、质量安全、团队管理及成本控制。需熟练掌握大豆蛋白加工特性,具备从泡豆到成品各环节工艺问题的解决能力,并带领团队完成产能与合格率目标。
岗位职责:
一、管理职责(60%)
生产计划与交付
依据订单安排生产排程,确保日/周交付达成率不低于98%。
统筹前处理、内包、外包工序衔接,避免待料或半成品积压现象。
团队与绩效管理
管辖20人生产队伍,组织新员工进行岗位SOP培训。
推行绩效激励机制,提高人均产出效率;协调员工关系与考勤事务。
安全与5S管理
落实车间安全管理措施(防烫伤、防滑倒、防触电、化学品规范使用)。
主导推进5S现场管理及卫生检查,满足HACCP与BRC体系审核要求。
成本控制
监控物料使用损耗情况(如豆渣干物质残留、蛋白质提取效率)。
优化水、电、汽单位消耗,持续降低产品报废率。
跨部门协作
联动品控部门处理微生物超标或异物客诉问题。
协同设备团队制定设备保养计划,减少突发性停机时间。
二、技术能力要求(40%)
工艺技术掌握
了解不同产区大豆(蛋白含量、浸泡特性)对出品率的影响规律。
精准调控磨浆细度、煮浆温度与时长,有效去除胰蛋白酶抑制因子。
掌握石膏、卤水、内酯等凝固剂的作用机理及工艺调节方法。
熟悉豆干压制、卤制、杀菌(巴氏/高温高压)关键参数设置。
设备操作与自动化应用
可独立操作并调试浸泡罐、磨浆分离机、煮浆罐、自动点卤线、豆腐压机、包装设备。
具备基础电气知识,能识别常见故障(如电机过载、气路泄漏等问题)。
有CIP清洗系统实际操作经验,预防生物膜滋生风险。
质量管控与标准执行
熟悉GB 2712《豆制品》国家标准及企业内部质量控制指标。
能使用快速水分仪、蛋白质测定仪开展过程品质检测。
有效应对发酸(微生物污染)、发硬(凝固过强)、分层(磨浆不均)等常见质量问题。
工艺优化能力
可通过小批量试验调整工艺参数,提升出品率(每斤大豆对应的成品产出量)。
具备数据分析能力,运用SPC工具监控pH值、浓度、温度等关键控制点。
任职要求:
1. 大专及以上学历,食品科学、生物工程、机械类相关专业优先
2. 具备3年以上豆制品车间管理经验,或5年以上食品生产车间主任经历,熟悉豆腐、豆干、豆奶全工艺流程者优先
3. 能独立处理生产异常问题,具备班组长选拔、培养、任用和保留的能力,可接受早班及两班倒工作安排
4. 持有食品安全管理员证、HACCP内审员证者优先考虑
5. 具备自动化产线(如千页豆腐、内酯豆腐生产线)调试经验者加分
厂长
岗位职责
生产管理与效率提升
全面负责工厂日常生产运营,优化现有计件制度,建立公平、透明、可核查的计件核算体系,杜绝虚报、磨洋工、效率低下问题,提升整体产能与员工积极性。
流程与现场整顿
梳理生产全流程(裁剪、缝纫、海绵加工、组装、打包),规范车间秩序,明确岗位职责与操作标准,解决现场混乱、推诿扯皮、管理无序问题。
质量与成本管控
严控产品质量,减少次品与返工,降低损耗;合理管控物料、人工、水电等成本,提升毛利率。
库存与退货管理
建立规范库存台账,做到账物相符,合理备货、减少积压;牵头处理退货,分类整理、返修、报废、二次入库,杜绝退货无人管、积压混乱。
团队与制度建设
制定并执行工厂管理制度、奖惩机制、考勤与绩效方案,稳定员工队伍,提升执行力与凝聚力;协调解决员工矛盾,打造高效务实团队。
对接电商业务
配合天猫店铺订单需求,保证交期、发货及时,响应售后与补货需求,实现生产与销售高效协同。
安全与现场管理
落实安全生产,规范设备使用与消防管理,保持车间整洁、物料摆放有序。
任职要求
有海绵、布套、家纺、家居软包、缝纫加工类工厂管理经验,熟悉计件制工厂优先;
能独立搭建/优化计件方案,懂核算、会控数,能解决虚报、效率低、管理乱等痛点;
擅长现场管理、流程梳理、库存与退货整顿,执行力强、结果导向;
懂生产排单、质量管控、成本控制,能快速改善工厂现状;
沟通协调能力强,能带团队、立规矩,做事踏实负责;
能长期稳定驻厂,接受电商订单节奏,有天猫/电商供应链经验优先。
我们希望你
能快速上手,把工厂从“混乱、低效、虚报、推诿”改成“有序、高效、透明、多劳多得”,真正把产能、质量、管理做起来。
薪资待遇
面议(底薪+绩效+产能奖金+管理分红),能力优秀者待遇从优,平台稳定,发展空间大。
如
货车维修厂主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专汽车配件管理汽修店维修管理
岗位职责:
1. 负责建立健全维修厂的维修管理制度,并推动落地执行;
2. 全面管控维修厂的维修成本,确保实现年度降本目标;
3. 主导维修团队的组建与管理,提供日常技术指导,保障货车维修质量;
4. 制定并落实维修技术培训计划,提升团队专业能力;
5. 组织修订并推行货车维修工时定额标准。
任职资格:
1. 年龄50岁以下,具备大专或以上学历,熟练操作办公软件,能熟练使用电脑;
2. 工作态度严谨、踏实,品行端正,能够积极配合公司日常工作任务安排;
3. 专业技术扎实,掌握重汽(包括乘龙、柳汽、汕德卡、斯堪尼亚、奔驰、沃尔沃、进口及国产车型)大型货车的维修理论,具备较强的故障诊断与实操能力;
4. 有三年以上服务站或重汽维修站管理经验者优先考虑;
5. 熟悉主流商用车品牌维修保养技术,了解大型修理厂售后运营模式及相关行业动态。
维修车间主管
8000-15000元/月
车间主任5-10年高中汽车机修汽车电气维修轮胎服务车辆维修保养技术管理
岗位职责:
1. 负责维修生产的统筹安排,接收车辆报修信息并进行初步检查,明确维修内容、技术难度与紧急优先级。
2. 合理调度技工任务,结合技术人员专长、当前工作负荷及车辆维修紧迫性,优化任务分配,提升整体作业效率。
3. 全程跟进维修进度,协调处理维修中遇到的技术障碍或配件延迟问题,保障车辆按期交付使用。
4. 工时管理与薪酬计算,制定并维护适用于本厂的工时定额标准,依据公司薪酬制度准确核算车间人员工资。
5. 现场运营监管,落实车间安全规范、环境整洁及设备工具管理,监督员工按规程操作,定期开展设备巡检,消除安全隐患。
6. 质量监督与成本控制,建立完工检验流程,对修复完成的车辆进行质量核查;管控辅料使用,减少浪费,降低维修运营支出。
7. 协同用车部门工作,优先满足生产关键用车需求及突发抢修任务的执行。
任职资格
1. 年龄35岁以上,具备高中或同等及以上学历。
2. 身体健康,工作态度严谨、细致、积极主动,品行端正,责任心强,无不良习惯,能积极配合公司日常管理安排。
3. 有五年以上在服务站、维修站或车间担任管理职务(如主管、主任、站长)工作经验者优先考虑。
装配车间主任
6000-9000元/月
车间主任包吃1-2人月结5-10年学历不限全职有生产管理经验装配/总装工艺经验建材经验
装配车间主任
岗位要求:
1. 55岁以内,学历不限,能接受出差外派,能接受白班夜班倒班(两班倒)。
2.有钣金质检经验,会车间产品组装、打包。
3.适应不脱岗管理,能参与实际装配操作。
4.有钣金车间管理背景,懂装配车间订单排布。
工作内容:
生产指令发布、现场管理、人员管理、订单交付、设备维护维修。
上班时间:
白班8:30-20:00,夜班20:00—8:30(上班途中有2小时的吃饭和休息时间,每周单休)。
薪资待遇:
1.薪资:试用期1-3个月,试用期薪资6000-8000元/月,转正薪资上调500-1000元/月,夜班补贴20元/晚。
2.社保:。
3.食宿:包吃包住。
石材护理月结
急聘PA石材养护技工及保洁+提供吃住
☞上班时间:
◎07:30-16:30
◎14:30-23:00
◎23:00-07:30(技工)
☞上班地点:成都·都江堰市·茅草碾路81号
☞待遇:面议+夜班补贴+节假日补贴+月休4天
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8000-9000元/月
长白班操作工用品厂普工免费培训包吃有提成20人以上月结
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2:招聘要求:16-50,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
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月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
【工作岗位】
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
普工操作工:主要负责出入货物的打包,分拣
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班提供工作服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。
工作地址:昆明异地招工,
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公司直招 小车驾驶员8名无费用
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商务车司机高温补贴餐补3-5人周结全职C1照
公司急招行政司机6名,公司提供车辆,入职不交一分钱,驾龄满三年,无纹身者优先录取
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岗位职责
1 不要求英语能力 通过文字方式对接海外客户 完成日常沟通
2 及时回复客户咨询 清晰讲解产品信息 引导客户完成下单
3 按照公司标准流程 跟进客户需求 做好订单推进及基础售后
岗位核心优势
1 无需坐班 一部手机即可开展工作 地点不限
2 每天投入2到4小时 不影响主业或日常安排
3 无经验也可以 提供专属带教和标准化流程 上手简单
4 按单结算 多劳多得 收入无上限
任职要求
1 熟悉手机操作 能正常使用各类聊天和办公软件
2 对互联网或跨境电商有兴趣 愿意学习
3 认可提成模式 不适合只想拿固定工资的人
销售主管饲料销售员
品类主管
工作地址:长沙市天心区芙蓉南路二段鑫远鑫悦汇二楼
5000-8000元/月+月度带单营销奖励+年终奖
负责带领品类团队通过各种渠道进行客户开发并达成销售任务,负责带领品类团队通过各种渠道进行客户开发并达成销售任务,有零售卖场、门店销售管理经验优先
主管带班
8000-10000元/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验机电设备经验质量管理经验
招聘主管带班年龄 30—45 工做要有经验月薪8000—10000
立讯精密急招企划主管/工程工艺主管/质量主管/ME主管
1.5-2万元/月
主管1-3年大专
招聘岗位:企划主管/工程工艺主管/质量主管/ME主管;
招聘要求:汽车线束工作经验,大专及以上学历;45岁以下,男女不限
薪资构成:1.5w-2w,具体情况面谈
薪资发放时间:每月15日
上班时间:长白班,9-7点,周日单休
吃住福利:包吃住
崇州铸造厂急招机修工(电炉/制芯机维修)
6000-9000元/月
机械维修1-2人钢铁/有色金属冶炼及加工机电设备电工证焊工证特种作业操作证
崇州铸造厂(井盖厂)招有经验的机修工,负责电炉、制芯机、抛丸机、行车等设备维修保养
要求懂液压电气,有铸造厂经验优先,工资准时发
工厂电工
装配电工包吃全勤奖社保包住1-2人月结无纹身持证保养维修有机械常识能看懂图纸电工证
持有效电工特种作业证。有工厂电工,设备维修经验,能看懂电气原理图,能装电柜。
成都都江堰市都江堰市莱司智能设备有限公司招聘数控车工一名。工资待遇5000+公司提供食宿,
5000-7000元/月
数控车工社保1-2人月结全职兼职数控车床
都江堰市莱司智能设备有限公司招聘数控车工一名。工资待遇5000+公司提供食宿,工作时间8小时试用期三个月。没有夜班主要加工公司自己部分配件
技术工程师(J22961)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科
工作职责:
1.负责统筹内外部产品转移项目的全过程管理;
2.参与产品技术转移的技术沟通,主导组织公司内部技术转移项目协调会议;协调并跟进各相关部门执行进度,维护和更新技术转移项目计划,推动解决项目实施中的各类问题;
3.负责编制或审核产品相关变更文件、风险评估报告、CQA与CPP分析、工艺验证方案、工艺规程等技术文档;
4.负责已上市产品的工艺验证、持续工艺确认及清洁验证方案的制定,对验证过程开展培训、过程跟踪和技术支持,处理验证中的技术异常,并完成验证结果的总结与报告;
5.组织开展产品质量相关的技术攻关与改进工作,保障产品安全性和有效性。
任职资格:
1.熟悉国内外与验证相关的法规、指导原则及行业标准;
2.掌握设备、公用系统、清洁验证及工艺验证的基本流程;
3.熟悉国内外关于清洁验证和工艺验证的相关法规与指南,具备独立撰写清洁验证和工艺验证方案的能力;
4.了解ICHQ9要求,能熟练运用风险评估工具开展清洁验证前期评估、CQA及CPP识别与分析;
5.具备2年以上中药制剂生产、验证或研发相关工作经验;
6.有中药制剂(如丸剂、颗粒剂、胶囊剂、合剂等)技术难题攻关经历者优先考虑。
工厂电工
装配电工包吃全勤奖社保包住1-2人月结无纹身持证保养维修有机械常识能看懂图纸电工证
持有效电工特种作业证。有工厂电工、设备维修经验,能看懂电气原理图,能装电柜。
成都都江堰市装配钳工1、高中及以上学历,机械类相关专业,持有钳工证书,有机械加工或者装配工
4000-7000元/月
装配钳工包吃五险保险餐补社保1-2人月结专业师傅二把刀勿扰混子勿扰吃苦耐劳技术好机械仪器有机械常识能看懂图纸焊工证技工证
装配钳工
1、高中及以上学历,机械类相关专业,持有钳工证书,有机械加工或者装配工作经验者优先;2、踏实肯干,有责任心,有较强的组织意识和团结合作精神,工作意向高,可尽快到岗。
薪资福利:4000-7000元
招工人数:2名
工作地址:都江堰市堰华路607号
机械装配电工
5000-8000元/月
装配电工加班补贴五险餐补全勤奖1-2人月结机械仪器持证有机械常识能看懂图纸电工证
岗位职责:
1. 负责机械设备电控箱的排线安装及调试;
2. 1-3年以上装配电工实操经验,有电工特种作业操作证(必备)。
2. 技能要求:能看懂电气原理图、接线图,熟练完成配电柜/控制柜装配、布线接线,掌握常用电气元件(接触器、继电器等)安装调试,懂安全规范。
3. 基础能力:熟悉电工工具、仪表(万用表、摇表)使用,具备电路故障基础排查能力,动手能力强。
4. 职业素养:严格遵守安全操作规程,细心负责,能配合团队完成生产任务,服从安排。
5. 懂PLC编程及自动化设备电气装配经验优先。
岗位福利:
五险+餐补+项目奖金
折弯工工厂焊工焊接
四川成都都江堰市森联智能设备有限公司正在长期招聘具备焊工证、能够识图并从事板材折弯焊接工作的板焊工,采用计件工资制。工作地点位于浦阳龙翔路八号。联系方式请多打两次以防新号码拦截。
栏目概述
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