招聘物业工程经理。薪资为9000元以上每月。任职要求如下：1.大专及以上学历，具备三年以上物业管理企业或住宅小区、商务楼宇同等岗位工作经验，拥有设备运行维保、装修管理、水电安装维护等实操管理经验。2.需持有高/低压电工证，另持有电梯、制冷等特种技术操作证者优先。3.沟通协调能力强，熟悉维保单位对接流程。4.专业技能过硬，熟悉物业法律法规。5.抗压能力强，能吃苦耐劳。

土建综合维修工（岗位全解） 一、岗位定义 土建综合维修工，主要负责建筑本体+附属设施日常巡检、维修、保养、应急抢修，兼顾基础水电、门窗、防水、泥木、油漆等多工种作业，常见于物业、厂区、商场、园区、学校等场所。 二、核心工作内容 1. 土建主体维修 墙面、地面、天花板、楼梯、墙体裂缝修补，地砖/墙砖铺贴、空鼓修复，屋面、卫生间防水堵漏，围墙、道路、台阶修补。 2. 门窗及五金 门窗调试、合页/锁具更换、密封条修复、玻璃更换等。 3. 基础水电维修 照明、插座、开关更换；给排水管道、水龙头、马桶、地漏维修疏通。 4. 木作/油漆/饰面 简单家具、栏杆、扶手加固；墙面刷漆、除锈防腐、石材/饰面保养。 5. 日常巡检与保养 定期排查建筑隐患（开裂、渗漏、沉降、线路老化），做保养记录、建立设施档案。 6. 应急抢修 水管爆裂、大雨漏水、设施破损等突发情况处置；配合小型改造、装修验收。 7. 物资与现场 工具、耗材管理，维修后清理现场、填写工单记录。 三、必备技能 - 泥瓦工：抹灰、砌补、贴砖、防水施工 - 木工：简单加固、门窗拆装、五金更换 - 油漆工：刮腻子、刷漆、除锈 - 基础水电：强弱电简单排查、给排水维修 - 会使用电钻、角磨机、热熔器、切割机等常用工具 - 能看懂简单建筑/水电图纸 四、上岗证书（刚需/加分） - 必备：低压电工证（多数单位硬性要求） - 加分：焊工证、高处作业证、抹灰工/装饰工职业证 五、任职要求 - 学历：初中/高中/中专及以上，土建、建筑、机电相关专业优先 - 经验：1–3年物业/厂区/建筑维修经验优先 - 年龄：一般18–50周岁，身体健康、能吃苦耐劳、可高空作业 - 素养：服从安排、安全意识强、动手能力强、有服务意识

岗位职责： 1. 负责工厂厂房、办公区及附属设施的土建类日常维修与紧急抢修工作 2. 承担墙体、地面、门窗、屋面、排水系统等建筑结构的检查、维护与改造 3. 配合设备安装、产线调整等工程，完成相关土建配套施工与收尾工作 4. 规范使用维修工具及材料，做好维修记录与现场安全管理 5. 协助开展设施巡检，及时发现隐患并提出整改建议 任职要求： 1. 学历不限，具备基本识图能力与动手实操经验 2. 有工厂或工业厂区综合维修经验者优先 3. 熟悉水泥、砌筑、抹灰、防水等常见土建工艺 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的安全意识和团队协作精神 5. 持有高处作业证、焊工证等相关证件者更佳

岗位职责: 1.提供专业的上门维修服务，包括但不限于水电维修、门窗锁具修复、龙头管件更换等。 2.能够对家庭常见故障进行快速诊断并提出解决方案。 3.保持良好的客户沟通，确保服务过程中的问题能够及时解决。 4.维护工作区域的清洁与安全，确保所有工具和设备按照标准使用。 任职要求： 1.具备良好的服务意识，能够耐心倾听并解决客户遇到的问题。 2.持有相关维修技能证书，有相关工作经验者优先。 3.良好的时间管理能力，能够合理安排维修任务，确保高效服务。 4.具备基本的交通知识，能够使用合适的交通工具进行工作。

负责保安保洁日常工作管理

岗位职责： 1、负责连锁奶茶店里面除设备以外的其他维修（水电、泥水、油漆）； 2、和组长2个人一组，开车上门维修，主要的区域是广州和佛山 任职要求： 1、持有电工证，会开车 2、年龄：22-35岁之间 3、能接受夜班 薪资福利： 1、薪资构成：基本工资6500元，不包吃住，餐补450元，住宿补贴800元，合计7750，另外每个月还有1000-2000左右的绩效，月薪综合：9000-10000元 2、

零星维修

任职要求： 1. 年龄60周岁以下，身体健康，能适应岗位工作要求，吃苦耐劳，无不良嗜好； 2. 具备良好的沟通协调能力与应急事件处置能力； 3. 有物业、安保或消防相关工作经验优先； 4. 须持有中级消防设施操作员职业资格证书。

工程维保专员 岗位职责 1.负责对应门店的工程维保相关工作，保障门店设施设备正常运行，按要求完成各项维保、检修任务。 2.严格按照公司标准完成工作，服从门店及区域的工作安排，高效响应门店的维修需求。 3.遵守公司考勤及各项管理制度，满勤到岗，确保服务质量与工作时效。 4.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求 1.持有低压电工证、健康证、身份证（有效期内）无失信记录与犯罪记录等相关有效基础证件，具备相关工程维保工作经验者优先。 2.能适应门店维保的工作节奏，可按要求完成实操面试（1 天实操考核）。 3.具备较强的动手能力、问题排查能力与责任心，能独立完成门店维保工作。 4.认同多劳多得的计件薪酬模式，工作积极主动，能承受一定的工作强度。 薪酬福利 薪酬模式：计件制薪酬，多劳多得，上不封顶。 工作分配：公司根据门店房量，为每位员工安排服务 1-3 家门店（综合房量不低于 200 间）。 限时保底政策：前期仅安排服务 1 家门店时，满勤情况下，若计件薪资未达 7000 元，公司将在计件基础上补足差额，补差后保底 7000 元，保障收入稳定(暂行规则，后期主推计件制）。 其他福利：按公司统一标准执行，含完善的培训体系、晋升通道等。 其他说明 面试流程：含 1天实操面试，综合评估工作能力。 工作地点：佛山区域对应门店。 本岗位为计件制岗位，鼓励多劳多得，欢迎能吃苦、有干劲的伙伴加入。

招聘家庭维修师傅，工作地址：广州黄埔区，增城区 岗位福利: - 薪资6000-15000/月，维修单日结！防水/房屋改造月结（每月20日结清） - 就近派单，不用跑远路，节省时间多接单 - 免费培训+旺季补贴+好评奖励，多劳多得 - 清晰晋升通道，优秀者晋级组长，拿管理提成 任职要求: - 年龄50周岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，有责任心 - 会使用智能手机（接单、导航），操作简单易上手 - 自备维修工具及交通工具；防水师傅需自备车辆，粤B车牌优先 - 特殊岗位要求：高空作业（如空调维修）需有有效高空作业证；电类维修需有有效电工证，证件可在国家安全资质网查询 招募岗位：家庭维修师傅 维修品类： 水电维修、家具门窗维修、马桶维修、空调维修、厨电维修、冰箱维修、防水工程及房屋改造（品类全，订单足）

中山市招工地小工/杂工、光伏安装、电焊

【中山项目】小工20元钳工中小工27元包住不包吃，每周借支1500元

人己安排好！结束！大王东升邻有电工小活，三根火线，一根零线并联到总空开上，60元。明早8:30.能做联系！

圆通速递招聘快递司机C1、B2多名18-45岁工作内容：到客户处收取快件工作要求：能吃苦耐劳，服从安排薪资待遇：工资面谈，有意者请联系

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成物料领取、数据记录及交接工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录，能提供有效身份证明 5. 有制造业普工/操作工经验者优先

[庆祝][庆祝]医院运维工程主管1、身体健康，年龄50岁以下；2、持高压[闪电]电工证件；3、工作认真负责，有责任心、执行能力强；具有较强的高压配电房及设备运维管理能力。工作时间：8小时。薪资待遇：面谈。地址：武汉汉南区人民医院附近。联系人：曾先生:

3.物业直招-暖通主管岗位要求：45岁以下，空调证，沟通能力强，有管理经验薪资福利：7000元/月五险一金提供住宿带薪年假年度体检、团建、劳保福利工作时间：08:30-17:30，上五休二项目地点：朝阳区东三环国贸附近联系电话：

公司直招工程主管，要求：大专以上学历，有工程主管5年以上暖通经历，50岁以下，持有高低压操作证，空调锅炉操作证优先薪资待遇：税前：10000，工作时间：做五休二8:30-17:30，工作地点：上海市黄浦区延安东路222号联系人：傅先生

招聘工程主管1名。要求年龄在40岁以内优先，大专及以上学历，工程或机电类相关专业，具备3年以上物业工程管理经验，熟悉弱电、机电、暖通、电梯、给排水等系统运维。岗位职责包括：执行公司工程管理制度，全面负责项目设施设备安全运行，对设备完好率、维修响应率、能耗管控、作业安全负责；熟悉项目机电系统性能，制定年度月度工作计划及设备运维方案；落实维修保养、节能、预算计划，掌握设备运行状况；牵头项目承接查验，建立设备一机一档，跟进工程遗留问题整改；熟悉园区水电气管网分布，处置应急停水停电事件，组织设备抢修；负责工程团队管理，合理排班保障24小时值守，组织技能培训与应急演练，确保团队持证上岗率100%。薪资为每月6000至7000元。作息时间为朝九晚六，实行大小周休息制度，试用期为3个月。工作地址位于西安。

招聘工程主管1名。要求年龄40岁以内优先，大专及以上学历，工程或机电类相关专业，具备3年以上物业工程管理经验，熟悉弱电、机电、暖通、电梯、给排水等系统运维。主要职责包括：执行公司工程管理制度，全面负责项目设施设备安全运行，对设备完好率、维修响应率、能耗管控、作业安全负责；熟悉项目机电系统性能，制定年度月度工作计划及设备运维方案；落实维修保养、节能、预算计划，掌握设备运行状况；牵头项目承接查验，建立设备一机一档，跟进工程遗留问题整改；熟悉园区水电气管网分布，处置应急停水停电事件，组织设备抢修；负责工程团队管理，合理排班保障24小时值守，组织技能培训与应急演练，确保团队持证上岗率100%。薪资为每月6000至7000元。作息时间为朝九晚六，实行大小休制度，试用期为3个月。提供五险一金。工作地址位于西安。

物业主管（医院后勤方向） 任职要求 性别不限，50周岁以下，中专及以上学历，3年及以上医院后勤/医院物业同岗位管理经验优先； 精通医院后勤全流程运营，熟悉院感防控规范、医疗场所物业服务标准及相关管理要求； 具备优秀的统筹规划、沟通协调、应急处置能力，执行力强，可高效推进现场管理工作； 品行端正，责任心强，吃苦耐劳，服从工作安排，具备良好的医疗行业服务意识； 无不良从业记录，身体健康，可适应医院轮班制度及应急值守工作。 薪资福利 薪资面议，待遇优厚，福利完善。

大涌雅居乐豪园招聘招聘岗位：维修工薪资：4500-5000元1.维护小区工程设备设施，负责小区维修工作；2.年龄45岁以下，持有电工证，有相关小区工程维修经验优先；3.完成上级交办的其他工作。安管员薪资：5000-5800元1.年龄45岁以下，有保安证；2.身高：男性170cm以上，女性160cm，退伍军；3.有相关物业安管经验优先。福利：一经录用，享有五险一金、岗位补贴、餐补等福利待遇人才热线：卜小姐地点：中山市大涌镇雅居乐豪园客户服务中心前台

招聘物业工程维修人员，薪资4500-0。要求中专及以上学历，机电、工程类相关专业优先。具备2年以上物业或相关行业维修工作经验。熟悉水、电、气等设施设备的维修保养。持有相关职业资格证书者优先。具有良好的服务意识和团队合作精神。

招聘：物业管家 薪资：4000元以上/月 任职要求：1.？高中及以上学历，有物业客服/管家经验优先；2.？形象端正，沟通表达好，服务意识强；3.？细心负责，有耐心，抗压能力强；4.？会使用、办公软件，做事高效；5.？居住项目附近、持有物业证书者优先。

招聘高级物业助理。薪资为每月4000元以上。要求中专或以上学历，物业管理、工程管理或其它管理类专业优先。有负责过同类商业综合体物业公司，熟悉物业管理相关法律法规优先。形象亲和，有良好的沟通表达能力，学习能力强。有较强的服务意识和高度的责任心。

招聘保安项目经理。薪资为每月7000元以上。任职资格包括：年龄40岁以内，身高172厘米以上，大专以上学历，具备3年以上项目经理工作经验。需具有物业管理及保安队伍管理经验，纪律性、执行力及组织能力强，有高度责任感，服从管理。身体健康，无不良记录，持有退伍证或消防设施操作员证者优先录用。

中山古镇横栏，工作自由，无固定工作时间，平时在家办公 月薪5500元 1抄水电表 2分发单据 3维护租户关系 4处理突发事情

招聘消防维保员。薪资范围为4500-0。要求：1.中专及以上学历，消防工程、机电一体化等相关专业优先。2.持有消防设施操作员证书或相关资格证书。3.具有2年以上消防维保工作经验，熟悉各类消防系统工作原理。4.熟悉国家消防法律法规和技术规范。5.具备良好的沟通能力和团队合作精神。6.工作认真负责，能适应应急抢修工作安排。

工程设备维护员 持有电工证，有电工相关工作经验优先 薪资福利:5-5.5K，享受五险一金、有餐补、有宿舍等福利 招工人数:1名 工作地址:石岐区佳御家园

招聘物业经理。薪资为5500元以上每月。要求年龄在35岁以内，身体健康，无不良爱好。要求形象佳，五官端正。要求能服从上级领导工作安排。