招聘物业收费员。工作地点为城区、火炬、沙溪。薪资为每月4000元以上。要求年龄22至38岁，中专及以上学历，形象素质佳，擅于沟通，待人接物大方有礼貌，普通话标准，会粤语。要求有物业管理或相关岗位经验一年以上，有、财务工作经验者优先。要求有一定的客户服务知识和能力。

招聘收费员。要求品行端正，工作细心，熟练基础办公软件，服务意识佳。负责物业费收缴及台账整理，沟通跟进欠费事宜。薪资为2000元，每周休息一天。工作地址为东升嘉园小区。

美林假日招聘物业管家。薪资为3000-4000元。工作地点位于中山市西区街道美林假日翰林苑物业服务中心。岗位职责包括定期拜访或沟通业主以建立良好关系，处理业主投诉与建议并跟进直至解决以提升满意度，组织社区文化活动以促进邻里和谐，以及进行日常服务与协调、物业费收取、装修管理与巡查。任职要求包括有相关工作经验者优先，具备良好的沟通能力和服务意识并能够妥善处理业主关系，责任心强、诚实守信、廉洁自律、对工作有热情且能吃苦耐劳。

招聘物业管家或助理岗位。薪资为每月4000元以上。要求中专及以上学历，形象素质佳，擅于沟通，待人接物大方有礼貌，普通话标准且会粤语。需具备物业管理或相关岗位一年以上经验。需有一定的客户服务知识和能力。

招聘楼层管家2名。工作地点为广东省中山市东区中山四路88号尚峰金融商务中心5座07之四。薪资范围为4000-4500。

招聘收费员。要求品行端正，工作细心，熟练基础办公软件，服务意识佳。负责物业费收缴及台账整理，沟通跟进欠费事宜。薪资福利为2000元，每周休息一天。工作地址为东升嘉园小区。

专属管家 岗位职责： 1、受理业主各类投诉，并及时处理业主投诉，重大投诉及时上报上级领导； 2、部分楼栋物业费用管理，策划节日社区文化活动等； 3、对本服务处存在的品质问题进行分析原因、提出改善对策、实施并跟踪实施效果； 4、对本服务处进行日常的品质及外包方服务品质监管及督查； 职位要求： 1、大专及以上学历，有物业客服工作经验； 2、身高170CM以上，身高160CM以上，形象气质佳； 3、性格开朗乐观，有良好的表达能力和沟通协调能力，有较强的服务意识和高度的责任心，能承受一定的工作压力； 4、熟练使用OFFICE办公软件。 福利补贴：入职购买社保，包住+餐补，高温补贴300元/月（6-10月），学历补贴，节假日补贴…… 上班时间08:00-12:00,14:00-18:00周休一

二、工作地点 本校校园内 三、岗位职责 1. 电力系统全面管理：全面负责校园高低压配电房、教学楼、宿舍楼、办公楼、食堂及公共区域所有电力设备、供电线路、照明系统的日常管理工作，统筹校园整体用电安全，制定电力设备年度、季度、月度运维计划。 2. 日常巡检与维护：每日对校园配电设施、线路、配电箱、开关、灯具、电梯电力配套、监控供电等设备进行巡检，排查漏电、线路老化、设备故障等安全隐患，及时完成维修、调试、更换工作，保障全校用电正常，杜绝用电安全事故。 3. 设备保养与检修：定期对配电变压器、配电柜、发电机组、应急供电系统、消防用电设备等核心电力设施进行除尘、保养、检测，记录设备运行数据、检修台账，建立完整的设备档案，确保各类电力设备达标运行。 4. 工程对接与施工监管：负责校园零星电力改造、线路整改、新增用电点位铺设等工程的方案对接、现场施工监督、质量验收工作；配合学校基建、维修项目，全程跟进电力配套施工，确保施工合规、安全、达标。 5. 安全管理与培训：严格遵守电力安全操作规程，落实校园用电安全管理制度，规范作业流程；定期排查校园违规用电行为，对师生安全用电进行指导；配合后勤部门开展电工班组日常管理、工作安排及安全技能指导培训。 6. 应急处置工作：突发停电、电路短路、设备故障、用电险情等突发情况时，第一时间赶赴现场应急抢修，快速恢复供电，排查事故原因并做好记录、上报及整改工作；保障考试、大型活动、节假日校园电力稳定供应。 7. 台账与物资管理：负责整理电力设备巡检、维修、保养、故障处理台账，按时提交工作报表；统计电工耗材、配件库存，按需提报采购需求，合理管控物资使用，节约运维成本。 8. 配合其他工作：完成学校后勤部门交办的水电配套、设备联动检修、消防安全配合、校园后勤保障等其他相关工作。 四、任职要求 1. 资质要求：持有高低压电工特种作业操作证，有高压运维资质、电力工程师证书者优先，证书真实有效，可持证上岗。 2. 经验要求：2年以上学校、园区、企事业单位专职电工管理工作经验，熟悉校园用电系统特点，了解学校后勤运维流程，有同类院校电工主管从业经验者优先。 3. 专业能力：精通高低压配电系统、照明电路、机电设备、应急供电设备的原理与维修；能独立排查各类电力故障、完成电力改造施工及质量验收；熟悉国家电力安全规范、消防安全用电标准。 4. 素养要求：年龄30-50周岁，身体健康，无职业禁忌症，能适应校园值班及应急加班；工作严谨负责、细心踏实，具备极强的安全意识、责任心和服务意识。 5. 其他要求：服从学校管理制度，遵守校园规章制度，无不良从业记录；具备基础的台账书写、数据统计能力；有良好的沟通协调能力，能配合团队完成后勤保障工作。 五、薪资福利 1. 薪资：5000-7000元/月，根据个人资质、工作经验面议，能力优异者薪资可上浮； 2. 福利：带薪寒暑假、周末轮休、法定节假日正常休假，享受五险、节日福利、年终绩效、定期体检； 3. 保障：工作稳定、环境单纯、氛围良好，提供完善的劳保用品，规范安全的作业环境； 4. 补贴：享有值班补贴、抢修补贴、工龄补贴等专项福利。

有从事商业工作经验并善于沟通，责任心强，能吃苦耐劳者优先！待遇优！！（广州巿场）在招聘中......！！！

岗位职责: 招聘人数:1人 1、负责项目人员工作培训指导。 2、负责项目全面工作，确保安全生产。 3、负责制定年度、月度工作计划、培训计划，组织并实施，检查、监督各项制度的执行情 况。 4、合理调配人员，协调各岗位的分工协作、保障团队稳定。 5、负责项目工作的管理和提升，落实安全、防火工作，确保项目安全、高效、稳定运营。 6、全面负责项目设施设备以及安全管理、环境、消杀、绿化、秩序管理、档案管理等。 7、项目预算成本控制、分包商管理。 8、做好应急事件管理，能妥善处理紧急和突发事件。 任职要求: 1、大专以上学历，三年以上大型住宅小区、商业区或政府单位、厂区等项目管理经验。 2、熟悉物业项目的整体动作，具备制定各项标准和流程的能力。 3、熟悉物业项目的前期介人、中期及后期管理。 4、具备较强的沟通协调能力和团队管理能力。 5、具备良好的物业管理和服务意识，能够建立良好的业主关系，会粤语优先。 上班时间:8小时制，月休4天

中山市招工地小工/杂工

现在日结，打螺丝，谁去？现在过来吧。

中山市招二保焊/气焊

要有高空作业证的。在钢结构棚顶组装角铁支架然后吧环保空调抬上去。活简单。

中山市招工地小工/杂工3m的，像石膏板一样的

招聘物业客服，管家岗位，有兴趣面试面谈

西安耀阳物业管理有限公司招聘物业收费员，招聘人数为2人。薪资为3500元以上每月。岗位职责包括负责小区物业费、停车费、水电费、公摊等各项的核算、收取、登记工作。做好收费台账、票据管理、账目核对，保证每日账务清晰、准确、日清月结。负责业主疑问解答、欠费业主沟通、日常催缴工作，记录欠费明细。定期统计收费数据、欠费明细，提交报表，配合财务对账、盘点工作。协助客服处理业主日常咨询，配合园区各项物业服务工作。任职要求包括熟练电脑操作，会Excel表格统计，有财务、收费、出纳经验优先。工作细心严谨、责任心强，对数字敏感，做事踏实稳重。具备良好沟通能力，善于沟通业主、耐心解释明细。品行端正、诚信可靠，无财务相关不良记录，服从公司管理。工作地址为西安西咸新区沣西新城草坊村东323米沣尚雅境小区。需预约面试。

岗位：客服管家招聘工作地点水磨沟区河马泉片区薪资待遇4300元/月+390元餐补+100元全勤奖岗位职责1. 接待与咨询：负责来访人员、电话及业主的日常接待、登记与转接，办理入住、装修、缴费等手续。2. 服务与跟进：受理业主咨询、报修、投诉，全流程跟进处理并回访，建立并完善业主档案。3. 与台账：负责物业费及相关的催缴工作，做好各类台账登记、数据录入与上报。4. 巡检与维护：开展责任区域日常巡检，监督公共卫生、设施设备及装修管理情况。任职要求年龄25-40周岁，中专及以上学历，普通话标准，沟通流畅，具备耐心与责任心，熟练使用电脑及办公软件。联系电话

招聘物业管家2名，，年龄20-40岁，要求中专及以上学历，形象端正、谈吐得体。需具备良好的沟通表达、协调及抗压能力，服务意识强，有责任心、耐心，并有2年以上物业相关工作经验。要求熟练使用基础办公软件，工作细致负责。薪资福利为月薪3800元，单休，提供工作餐。工作地址位于上栗县。

云南保利物业服务管理有限公司招聘岗亭收费员10名。工作地点位于安宁。薪资为3300-3600元每月。

招聘维修工2名。年龄要求为18岁至45岁。薪资福利按计时方式计算，包括保底工资、全勤奖、食宿补贴、岗补和工龄奖。工资于每月月底最后一天发放上月工资，如遇周日则向后延迟。上班时间为上午8:00至12:00，下午13:30至19:30。工作地址为伯公村永辉街22号三楼（实得建材批发此栋三楼）。

招消防维保工1-2名，长期驻厂

招聘营运物业主管1名。薪资为5000元以上每月。要求大专以上学历。要求3年以上的管理工作经验，熟悉电脑操作。要求熟悉和了解相关的法律法规，如《合同法》、《产品质量法》、《消费者权益保护法》、《物价管理法》、《物业管理条例》、《消防安全管理法》及相关地方性法规。要求对建筑工程和物业管理有较丰富的管理经验。要求有较好的计划组织、沟通协调、统筹安排、管理培训和创新能力。要求良好的个人形象和优秀的沟通技巧，有较好的心理承受能力。

招聘维修员岗位。薪资为每月5000元以上。具备相关经验者优先。

招聘物业项目经理1名。薪资为每月12000元以上。要求大专以上学历，物业管理等相关专业，持有物业经理证者优先考虑。熟悉物业管理政策法规，具有全面的物业管理专业知识。具有3年以上相关工作经验，至少1年以上相同岗位管理经验。熟练使用办公软件。

[爱心]招聘-招聘-招聘[爱心]综合维修工要求：1、熟悉给水、排水系统维修，能处理漏水、堵塞；掌握基本电工知识，能安全进行照明线路、开关插座等维修；2、能进行前面地面门窗的小型修补事项；3、了解物业区域内的设施设备系统基本原理和日常巡查，能简单处理故障；4、持有效期低压电工操作证；5、责任心和服务意识强，有较好的沟通协调能力；6、年龄：50岁以下工作地点:古镇行政中心附近联系人:郑小姐联系电话:

驻厂消防维保人员

招聘工程技工，薪资为4200元以上每月。要求持有低压电工证，能接受三班倒，负责酒店设施设备的维护保养。

1. 全面负责商场安保、保洁团队日常统筹管理，制定排班、巡检、考勤制度，监督人员在岗履职。 2. 统筹商场公共区域卫生、垃圾清运、消杀、地面/扶梯/卫生间清洁标准落地，定期检查卫生质量，整改脏乱问题。 3. 管理保安队伍：日常巡逻、出入口值守、车辆秩序、消防巡查、突发事件（纠纷、漏水、设备故障、客流拥堵）现场处置。 4. 负责物业物资申领管控（保洁耗材、安保器械、消防器材），控制人力、物料成本，做好领用登记。 5. 对接商场商户、顾客投诉，快速处理卫生、安保相关诉求，提升场内经营与消费环境。 6. 组织保安、保洁月度培训：礼仪规范、消防知识、应急处理、岗位操作标准，定期开展消防演练。 7. 配合商场运营、工程部协同工作，落实商场各项物业安全、环境管理要求，提交每日/每周工作报表。 8. 落实消防安全管理，定期排查消防通道、灭火器、应急灯，杜绝安全隐患。 任职要求 1. 2年及以上商场/商业综合体物业主管管理经验，熟悉保安、保洁全套管理流程优先。男女不限，年龄48岁以内。 2. 熟悉消防安全规范，具备突发事件应急处理能力，持有消防相关证件优先。 3. 具备团队管理能力，会合理排班、员工沟通、人员考核，能带动一线员工执行力。 4. 吃苦耐劳，适应商场轮班/节假日在岗，抗压能力强，善于现场协调解决问题。 5. 品行端正，有服务意识，沟通表达清晰，会基础办公软件做台账、报表。 6. 有大型商场、购物中心物业同岗工作经历者优先录用。 薪资福利 1. 薪资：8000–9000元，根据工作经验面议，月度绩效奖金 2. 福利：大小休、节日福利、年终奖金、带薪年假、员工工装、定期团建 3. 晋升：物业主管→物业经理，完善内部晋升通道 工作地点 广州市天河区金融城广场 联系方式 联系人：朱经理 电话: 有意者可直接电话联系

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作 3.监督设施设备运行维护，协调工程、安保、保洁等各模块高效协同 4.处理业主投诉与突发事件，建立并优化客户服务响应机制 5. 编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目经营效益 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，持有物业经理上岗证者优先 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户沟通能力 4.责任心强，具备团队管理经验及服务意识 5.学历不限，有大型物业公司从业背景者优先，有0到1的筹备经验优先