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招聘：品质经理 薪资：8000-12000 职位要求： 1. 负责公司质量管理体系的建立、维护与持续改进，确保符合ISO9001等标准要求； 2. 主导品质部门日常管理，包括来料、制程、成品检验及客诉处理； 3. 制定并执行品质目标与改善计划，推动质量数据分析和问题闭环； 4. 协调跨部门质量改进活动，提升产品合格率和客户满意度； 5. 负责品质团队建设、培训与绩效考核。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、电子或质量管理相关专业； 2. 5年以上电源/灯饰行业品质管理经验，3年以上同等岗位经验； 3. 熟悉ISO9001、QC七大手法、8D报告等质量工具； 4. 具备较强的沟通协调、问题分析和团队管理能力； 5. 持有内审员或六西格玛绿带证书者优先。

岗位职责： 1.全过程品质管控： （1））深入掌握EPP发泡生产工艺流程(必须)：精通从原材料（聚丙烯粒子）验收->预发泡->熟化->模压成型->后处理（如切割、烘干、表面处理）->检验->包装入库的全过程关键控制点。 （2）制定与执行标准：依据客户要求、行业标准（如汽车行业IATF16949要求）及公司内部规范，制定、更新和维护EPP产品的检验标准、作业指导书和品质控制计划。 （3）过程监控与巡检：主导生产过程的日常品质巡检，重点监控预发泡倍率（比重）、熟化条件、成型温度/压力/时间、产品尺寸、外观、熔接强度、密度分布等关键参数，确保工艺稳定受控。 （4）首件确认与过程检验：严格管理首件检验流程，组织并执行生产过程中的抽样检验（如批次检验、巡回检验）。 （5）成品检验与放行：组织并监督最终产品的出厂检验，确保所有出货产品符合质量标准，对产品质量做出最终判定。 2.质量问题分析与改进： （1）主导不合格品处理：对生产过程中及客户反馈的不合格品进行及时处理（标识、隔离、评审），组织相关部门进行原因分析（如使用8D、5Why等工具）。 （2）根本原因分析与解决：深入分析EPP生产过程中的品质异常（如气泡、收缩、熔接不良、密度不均、颜色异常等），找出根本原因，制定并推动实施有效的纠正和预防措施。 （3）推动持续改进：利用品质数据和统计分析（如SPC），识别质量改进机会，主导或参与质量改进项目，降低不良率，提升过程能力和产品一致性。 3.体系维护与审核： （1）维护公司质量管理体系（如ISO9001,IATF16949）在EPP生产部门的有效运行。 （2）负责内外部审核（过程审核、产品审核、体系审核）的准备、应对及不符合项的整改关闭。 （3）确保品质记录完整、准确、可追溯。 4.团队建设与管理： （1）负责品质检验团队的日常管理、工作安排、培训和绩效评估。 （2）提升团队成员的EPP专业知识、检验技能和质量意识。 （3）协调生产、技术、设备等部门，共同解决质量问题。 5.供应商与客户沟通： （1）参与关键原材料供应商的评估与管理。 （2）处理客户质量投诉，及时响应，提供专业的分析报告和改进方案，维护客户关系。 二、任职要求 1.教育背景：大专及以上学历，高分子材料、化学工程、塑料工程、机械、质量管理或相关专业优先。 2.工作经验： （1）3年以上制造业品质管理相关经验，其中至少3年以上专注于EPP发泡生产工艺的品质控制或相关技术岗位经验。 （2）深刻理解并熟练掌握EPP发泡生产的完整工艺流程、关键设备（预发机、成型机）、工艺参数及其对产品质量的影响。能独立分析和解决EPP生产中的常见质量问题。 （3）有汽车行业（IATF16949）或类似严格质量管理体系经验者优先。 3.知识与技能： （1）精通品质管理工具：熟悉SPC（统计过程控制）、MSA（测量系统分析）、FMEA（潜在失效模式分析）、8D报告、QC七大手法等。 （2）熟悉相关标准：了解EPP产品的物理性能测试标准（如密度、压缩强度、回弹性等）和测试方法。 （3）测量设备管理：熟悉常用测量工具（卡尺、千分尺、投影仪等）的使用和管理。 （4）分析能力：具备优秀的数据分析能力和逻辑思维能力，能快速定位问题根源。 （5）沟通协调：出色的沟通表达能力和跨部门协调能力。 （6）领导能力：具备团队管理和领导能力。 （7）抗压能力：能在高强度、快节奏的生产环境中工作，具备良好的抗压能力。 （8）办公软件：熟练使用Office办公软件（Word,Excel,PowerPoint）

招聘：力学室主任 薪资：14000元以上 1、负责按检定规程、校准规范或其他检测标准要求进行力学专业校准检测工作，及时完成所分配的各项任务。 2、 参与完成实验室认可和计量建标工作。 3、 参与进行实验室力学专业期间核查、实验室比对和能力验证工作。参与进行力学专业计量校准技术研究、计量规程编写及其他技术研究工作。 4、 负责按时保质完成计量校准质量工作，无质量事故发生，按公司质量要求完成各项质量记录。 5、负责所用力学专业计量标准按指定位置和方法放置。 6、完成领导交代的其他任务 任职要求： 1、本科及以上学历，3年以上力学专业计量校准工作， 熟悉相关仪器的使用与校准； 2、熟悉操作规程和建标报告的编写； 3、持有计量检定员资格证/注册计量师资格证者优先考虑； 4、掌握质量管理体系相关文件要求，具备一定的管理能力

招聘：助理工程师（应届生） 薪资：7K-8K 岗位职责：1、根据部门需要开展，协助上级完成各项工作；2、支持日常运营活动。岗位要求：1、本科及以上学历；2、对半导体行业有浓厚兴趣；3、大学英语四级，英语听说读写较好。

岗位职责 1.负责研发样机组装与测试； 2.样机标准文件编制 任职要求 符合以下一项条件即可，应届生优先 1.自动化/电气自动化、电子信息、计算机等相关专业大专及以上学历; 2.熟练掌握电路、模电、数电、电力电子技术、控制理论等基础理论课程； 3.较强的逻辑思维能力，熟悉C语言，熟悉单片机的编程; 4.具有扎实的理论分析、计算能力，能熟练的利用专业软件进行仿真； 5.有项目开发经验者优先，有参加全国电子竞赛者优先

中山市招泥瓦工：主要工作内容做柱边斜角

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『中山泰益』招聘 《《装配工》（50岁以下，）月薪 5500-7000+ 《《焊锡工》（50岁以下，）月薪 5500-7000+ ⏰ 上班时间：7.30-11.30，13.30-17.30 【热线】

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需要一名有电工证跟10/12扳手，19/22扳手，两个小时的活，260块钱，有想法联系

2026年 广兴电子 工期暂定三个月 男女不限18-45岁 ⚠面试请衣着整洁、仪容干净，要会背26个英语字母 生产笔记本电脑排风扇 点对点算11/小时 95%基本坐班，不穿无尘衣，生活环境好 ⚠普通岗位不体检！ 特岗：22元/小时 普岗：21元/小时（品保、测试算普通岗位） 注意：1、所有岗位每月15日不在职按同工同酬计算 2、所有员工 （工价包含餐补和所有补贴、奖金） 宿舍有空调热水，宿舍在厂区，住宿免费，。 ———————— 正式工+入职交五险 年龄 18-44 岁 两班倒，点对点算11小时； 工作环境舒适，工厂管理人性化；厂内吃住，餐补280元/月，水电平摊 底薪2660元+加班费+餐补280元+月绩效80元+其他补贴 综合工资在5000-6000元左右 12：30厂门口集合。

（周五）浦东电子厂： 自行到达，联系驻厂：方小虎 （） 岗位：半导体封测DB\WB\测试\封塑有经验的。 人数：6 人 年龄18岁至38岁。 面试时 带上笔➕三张身份证复印件。 1.共价:265元/天 。 2.餐补:12元/餐 3.住宿:免费 4.，60元/月 5.工作时间:8：00-20：00（算11小时） 6.目前以长白班为主，如后期有夜班再定。 7.工作制:做六休一 8.无尘服岗位，看机器。 9.目前员工面试后需培训6至8天 ，培训期间8小时 ，8：30-下午17：00，培训地点 上海建桥学院。培训期间200元/天，。 10.工作地址:浦东新区泥城镇 新元南路

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公司名称：家弘昌（河北）食品有限公司岗位名称：质量管理员工作内容:负责食品生产过程的质量管控，确保产品符合食品安全标准，原材料安全合规任职要求:有食品行业质量管理，品控相关工作经验者优先薪资待遇:3k-6k单休，有五险联系方式：地址：高碑店市经济开发区首衡京津冀预制菜产业园

城南中家智康 长白班‼坐班‼手工活‼空调车间‼轻松、好干‼ 模式一： ：普岗160一天 五天后日结：焊锡岗190一天 模式二： 普工：16/小时 焊锡：18/小时 岗位：测试、插件、焊锡 18-52 岁 上班时间：8：00～20：00 ⚠注意：包吃无住，可提供工作视屏 ⏰面试时间：明天上午7:30，下午13:30 ： 模式一：20/天长期 模式二：2元/时×3个月 （后期1.5/时长期） 名单报备：

岗位职责: 1. 统筹生产活动的全面规划与执行，保障生产环节高效运转。 2. 跟踪生产过程中的核心环节，确保产品品质达到既定标准。 3. 制定并落实生产方案，持续改进工艺流程，提升产出效率。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能有效推动生产团队协同作业。 2. 熟悉生产运作流程，具备提出切实可行优化措施的能力。 3. 工作踏实负责，能在高强度环境下保持稳定高效的工作表现。

喷粉厂招聘 1.招：包装二名长期/临时/18 元/小时 2.招收发货开单跟单员一名要求有工作经验者，初中文化者优先 3.喷粉厂招洗件工：1名工资面议 工资：月综合工资5500-7000 包吃包住，年龄在45岁以下，手脚麻利，服从安排 联系方式； 微信同号

五金厂跟单，中专/高中以上学历，1年以上五金厂跟单经验，熟悉冲压、会基础CAD看图，擅长协调生产计划与客户交期，工资面议。

主要生产：奶瓶消毒器、暖奶器、调奶器、保温类小家电等产品。 1.负责EB、PP类产品型式试验的测试执行（包括安全规范、性能表现、可靠性及试用评估等相关测试）。 2.负责试产阶段问题的跟踪处理及闭环验证工作； 3.参与研发新品的前期测试，验证零部件参数并收集竞品相关技术数据； 4.承担新产品在可靠性和可行性方面的试验与评估任务； 5.负责实验室测试标准的日常维护与持续优化； 6.落实产品年度合规性要求，制定并完成抽样检测计划； 7.配合品质部门实施年度抽样方案及外部委托测试安排； 8.执行计量器具的内外校计划，保障检测设备的正常维护与运行； 9.完成上级交办的其他临时性工作任务。 10.落实本岗位所属的“7S”现场管理工作要求

岗位职责： 1. 负责光学玻璃镀膜前后的外观、尺寸、透光率等关键指标检验，确保产品符合工艺标准 2. 准确填写检验记录表，及时反馈异常情况并协助分析原因 3. 按规范使用显微镜、投影仪、厚度仪等检测设备，做好日常点检与保养 4. 配合生产计划完成批次检验任务，保障出货时效与质量稳定性 5. 严格执行检验作业指导书及公司质量管理体系要求 任职要求： 1. 年龄18-30周岁，无色盲，矫正视力达0.8及以上（可佩戴眼镜） 2. 学历不限，有制造业质检经验者优先 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的质量意识和学习能力 4. 能适应洁净车间环境及重复性检验工作 5. 服从安排，具备良好的沟通协作意识

岗位职责： 1、熟悉ISO质量管理体系，有内审员资格证优先，负责公司文档系统的规划、建设与维护，确保文档管理流程的高效运作。 2、管理公司内外部各类技术文档、合同、图纸、标准等资料，确保其准确性、完整性和安全性。 3、监督文档版本控制，实施文档归档与检索，支持项目的顺利进行。 4、定期组织文档评审与更新，跟进文档的定期销毁流程，保证文档生命周期管理。 5、协助各部门处理文档相关问题，提供文档管理和使用的培训与指导。 任职要求： 1、熟悉文档管理系统，具备文档控制相关工作经验。 2、具备良好的组织协调能力和沟通技巧，能够高效推进文档管理工作。 3、熟练使用Office办公软件，具备基本的文件处理与编辑能力。 4、细心、责任心强，有较强的保密意识和服务意识。 5、了解五金制造业相关标准和流程者优先。

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招聘：查货一名，碑机一名。 地址：广东中山市小榄镇轻轨站附近 联系电话（同）。

一、职位描述： 1.根据生产计划统筹安排车间生产进度； 2.科学调度人员与设备资源，优化生产流程，提升整体生产效率； 3.持续改进产品质量，控制生产成本，确保生产任务按时保质保量完成； 4.强化生产过程中各环节的质量与安全管理，及时解决工艺及品质异常问题； 5.组织开展新员工、新产品及新岗位的技能培训，合理安排人员岗位配置； 6.负责员工出勤与计件数据管理，及时处理考勤及薪资相关异常情况； 7.规范物料使用与存储管理，保证账实相符，减少浪费，降低损耗，收集并上报各类生产异常，跟踪处理进展，重大问题第一时间向上级汇报。 二、岗位要求： 1.中专及以上学历，具备流水线带班经验者优先考虑； 2.一年以上生产现场管理经验，具备较强的沟通协调能力，执行力强，能有效组织和调配生产资源； 3.有户外灯饰行业工作经验者优先。

要有轨道灯组装经验，懂生产流程，责任心强，工资待遇面议

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招聘:熟手测试驱动长期工或临时工1名，计时工计件工面议。 地址:导航→→→古镇古二顺兴路13号炳丰灯配城 电话同微:

品质主管 薪资福利:5000 - 9000元，包吃住、月休4天、班车接送、社保、月度活动、节日福利 工作地址:大新县桃城镇呗侬创业园7号楼