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教师经验不限本科小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教
岗位优势 生源充足,入职即排满课程,课时费高,首月收入即可过万 薪酬福利 1、提供正规、系统的免费带薪培训 2、组织公费大型团体旅游(每年不少于1次) 3、享有带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等国家法定假期 岗位要求 1、具备全日制本科及以上学历,持有教师资格证者优先 2、熟悉初高中课程体系,具有一年以上教学经验 3、具备良好的职业道德,热爱教育事业,有责任心 4、普通话标准流利,性格亲和,具备较强的沟通表达能力 5、具备良好的团队协作意识,工作积极主动,富有热情 工作职责 1.按照公司教学计划,负责本学科本年级学生的日常教学工作 2.参与教研活动,依据自编教材备课,制定合理的教学方案 3.指导学生学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟踪服务 4.保持与学生、家长的顺畅沟通,开展教学引导及心理疏导 5.及时收集学生与家长反馈,持续提升教学服务质量 双向晋升通道 1、教研方向:初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监 2、管理方向:初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理 【江南校区】百花洲梅江一路顺梅商业街附近 【五洲城校区】五洲城汽车站旁 【东中校区】客家梦工厂 【新城校区】华侨中学门口 【嘉应校区】梅江区新中路365连锁酒店侧路儿通教育
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教师经验不限本科中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班普通话发音标准一对一教学
岗位优势 生源充足,入职即排满课程,课时报酬优厚,首月收入轻松过万 薪酬福利 1、高额课时提成、缴纳五险一金 2、转正后无需坐班,固定每周一休息 3、享受带薪病假、产假、陪产假等法定休假 4、提供下午茶点、生日礼金,组织年度公费集体旅游(每年不少于1次) 5、多样化的培训支持(涵盖新员工岗前培训、集体备课、定期大教研等) 岗位要求 1、本科及以上学历(全日制),持有教师资格证者优先 2、具备优良的职业操守,热爱教育行业,有较强的责任感 3、普通话标准流利,性格亲和,语言表达与沟通能力突出 4、具有良好的团队协作意识,工作热情充沛,积极进取 工作职责 1. 按照公司教学计划,承担本学科学生的授课任务 2. 参与教研工作,依据自研教材备课,制定科学合理的教学方案 3. 指导学生学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟进服务 4. 与学生及家长保持有效沟通,开展教学引导与心理关怀 5. 及时收集学生与家长的反馈,持续优化教学质量与服务水平 双向晋升通道 1、教研方向:初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监 2、管理方向:初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理 工作地点(可就近安排): (1)东中校区:梅江区学海路泰丰综合楼305-2 (2)江南校区:广东省梅州市梅江区江南街道梅江一路24号 (3)五洲城校区:梅江区五洲城五洲路东顺梅商业城栋34号 (4)新县城校区:梅县区公园南路南馨雅苑东南门西南60米 (5)嘉应校区:广东省梅州市梅江区新中路365连锁酒店侧 (6)梅园校区:广东省梅州市梅江区梅园新村D区D2-5栋3楼(大森林药店旁)
教师1-3年本科大型教育机构经验坐班小班教学(3-25人)培训机构线
岗位优势:生源充足,入职即可满课,课时报酬优厚 薪酬福利 1、提供正规且系统的免费带薪岗前培训 2、组织公费大型集体旅游(每年不少于1次) 3、享受带薪病假、产假、陪产假等国家法定休假 岗位要求 1.具备全日制本科或以上学位; 2.热爱科学教育事业,善于激发学生的创新思维; 3.了解学生心理特点,具备良好的沟通技巧与亲和力; 4.拥有团队协作意识,能与同事协同完成教学目标; 5.责任心强,自我驱动能力突出,持续追求教学水平提升; 6.能够适应教育行业的动态变化,具备较强的创新意识。 工作职责 1.严格落实机构制定的教学方案,保障教学质量与学生课堂参与度; 2.有效组织和管理课堂教学,确保环境安全整洁; 3.保持与学生及家长的顺畅沟通,清晰传递课程内容与学习要求; 4.定期整理并更新教学资源,涵盖教具、教材等相关材料; 5.积极参与教研会议,共同优化教学策略与学习体验。 双向晋升路径 1、教研方向:初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监 2、管理方向:初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理 工作时间 周一至周五14:00-21:00(17:00-18:00为用餐时间) 周六至周日8:00-18:00(12:00-14:00为午休时间) 每周休息两天,具体排班由校区统一安排
教师经验不限本科大学/大专生大学科目录题日结学科应试类生物培训机构线上教育英语视频拍摄与录制大学生副业兼职互联网教育平台使用大学生线上录题教育学专业背景物理不坐班数学化学一对一教学
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-08-12 "【在校可做,时间自由,不坐班、不打卡工作地点自由,居家兼职,高薪副业】 【工作无压力,没有规定上线量,根据老师时间灵活安排,工作轻松】 目前招聘科目:大学数学、大学物理、大学化学、大学生物、大学环境、大学计算机、大学医学、大学中文、大学英语 一、工作内容及要求: 1、必须有教育方面经验,有录题经验更好。 2、大学科目题目录制。有官方的工作平台,登录后台领取题目,会给答案和解析,老师用自己的方式录制一个讲解视频,边讲解边板书,录制完上传平台即可。完全不需要自己做ppt,不需要判断题目是否可用,领了题目只管录制好视频就行。 3.985/211/双一流等在校大学生以及毕业三年内的, 相关专业本科或研究生,所学专业在教育部“全国第四轮学科评估排名”排名B-及以上可注册 4.研究生考试相关成绩为120分及以上 (特殊要求:数学(二)、数学(三)要求130分以上可注册数学;医学类专业课成绩需为230分及以上;公共课英语(一)成绩需为75分及以上,公共课英语(二)成绩需为85分及以上可注册英语) 5.非相关专业但在校对应专业课成绩达到满分的80%或绩点B及以上可注册;(只要相关专业课成绩有80分以上都可以) 二、硬件设备要求: 需要电脑+手写板,或者iPad+电容笔;安卓平板部分兼容性较差,可以在试做环节验证是否可用。 完成一定题量凭发票可领取手写板补贴。 三、薪资待遇: 1、老师薪酬收入=周期内验收数量*对应单价*绩效系数+长难题奖励+不定时额外补贴+拉新奖励。 单价: 5-10.5一题 按周期打款到银行卡或者指定支付宝内。 3、根据题目数量计算工资,单价和视频质量挂钩,多劳多得; 项目长期稳定,大平台大公司,薪资银行卡结算从无拖欠哦!!! 我们的培训老师们耐心负责,精力主要放在答疑服务录题老师们~~~超nice氛围~~~快快加入我们的团队吧~~高效高薪录题!开开心心搞钱哈!"
教师1-3年本科大型教育机构经验坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育
岗位优势:生源充足,入职即可满课时,课时费用优厚 薪酬福利 1、提供正规且系统的免费带薪岗前培训 2、享受公费大型团体旅游(每年不少于1次) 3、享有带薪病假、产假、陪产假等国家法定休假待遇 岗位要求 1. 具备全日制本科或以上学位; 2. 热爱科学教育事业,能有效激发学生的创新思维; 3. 了解青少年心理特点,具备良好的沟通技巧与亲和力; 4. 拥有团队协作意识,能与同事协同推进教学工作; 5. 责任心强,自我驱动能力突出,持续追求教学质量提升; 6. 能适应教育行业的动态变化,具备积极的创新意识。 工作职责 1. 严格执行机构制定的教学方案,保障授课质量与学生参与水平; 2. 做好课堂秩序与安全管理,维护整洁有序的教学环境; 3. 与学生及家长保持顺畅交流,清晰传递课程安排与学习要求; 4. 定期整理并更新教学资料,涵盖教具、课件及相关材料; 5. 积极参与教研会议,协力优化教学策略与学习体验。 双向晋升路径 1、教研方向:初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监 2、管理方向:初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理 工作时间安排 周一至周五 14:00-21:00(17:00-18:00为用餐时间) 周六至周日 8:00-18:00(12:00-14:00为午休时间) 每周休息两天,具体休息日由校区统一调配
初高中学科教师
8000-13000元/月
教师经验不限本科中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教学普通话发音标准
初高中各科老师(弹性上班+五险一金) 岗位优势 1、实行教学业务合伙机制,课时收益按比例分配,月收入稳定过万 2、课程体系设计优于同业标准,招生能力强,排课有保障,统一缴纳五险一金 3、工作时间灵活自主,有课到校区授课,无课无需驻场,每周固定安排在周四周五14:00—18:00开展集体教研与培训 4、每年开放8次提升课时分成资格,考核通过后课酬标准显著上调 5、办公环境舒适宜人,同事专业素养高,团队协作氛围良好 岗位要求 1、具备全日制本科或以上学历 2、有1年以上大型教育机构教学经历者优先考虑 3、服从工作安排,接受合理排课,不推诿不挑课 4、富有责任心,能主动关注并改善学生学业表现与学习心态 工作职责 1. 按照公司教学计划,承担学科及对应年级的教学实施任务 2. 提供学习方法指导、培养良好学习习惯,并做好必要的课后跟进服务 3. 保持与学生、家长的有效沟通,开展教学引导和心理支持工作 4. 及时收集并响应学生及家长的反馈,持续优化教学质量与服务水平 薪酬福利 1、高额课时津贴+全勤奖励+五险一金 2、提供正规化、系统化的免费带薪岗前及进阶培训 3、享受年度公费团体旅游(每年不少于1次) 双向晋升通道 1、教研发展路径:初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监 2、运营管理路径:初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理 工作地点: 【江南校区】百花洲梅江一路顺梅商业街附近 【五洲城校区】五洲城汽车站旁 【东中校区】泰丰综合楼三楼 【新城校区】华侨中学门口 【嘉应校区】新中路365连锁酒店侧 【梅园校区】梅园新城正对面 【可优先结合个人意向就近分配】
梅州梅江区江北老街招聘周一到周五下午5点到7点晚辅老师,具体面议
1000-2000元/月
教育工作者
江北老街招聘周一到周五下午5点到7点晚辅老师,具体面议
物理老师
4000-9000元/月
教师经验不限本科教师资格证理科物理数学化学初中教育高中教育
具有较强的亲和力,授课风格生动有趣,知识储备丰富。性格乐观开朗,积极进取。 岗位职责: 1. 按照学校教学计划,承担学生日常教学工作的具体实施; 2. 结合学生实际学习情况,制定合理的教学方案,提供学习方法指导、学习习惯养成及必要的课后跟进服务; 3. 与学生及家长保持有效沟通,开展教学引导、心理关怀以及后续课程的续报工作; 4. 主动收集学生和家长的意见建议,持续优化教学过程,提升教学质量; 5. 积极参与各类教研活动,落实并完成上级安排的各项教研任务。 任职资格: 1. 大专或以上学历,具备教学经验者优先,持有教师资格证者优先考虑; 2. 热爱教育事业,工作认真投入,具备良好的耐心与高度的责任感,善于沟通,表达能力强。
临时工
任务说明:对指定问题用客家话方言讲出来,录制一些音频片段,录音需流畅。 人员要求: 1、必须会客家话 2、男女年龄不限 3、自备手机 4、有安静的录音环境
梅州五华县招水电、消防电,预埋师傅,不包吃住,本地师傅工资可来电详谈,
200-300元/天
水电工消防电1-2人
梅州市五华县招水电、消防电,预埋师傅,不包吃住,五华本地师傅工资可来电详谈,
梅州 五华县
3月28日 05:30拨打电话
梅州五华县招装修木工
装修木工1-2人
梅州市五华县招装修木工
梅州 五华县
3月28日 05:27拨打电话
梅州五华县招工地小工/杂工
小工1-2人
梅州市五华县招工地小工/杂工
梅州 五华县
3月28日 05:23拨打电话
梅州五华县水寨镇招工地小工/杂工,,会开车,待遇从优,8小时制/月休四天。
4000-5000元/月
小工长期1-2人月结
梅州市五华县水寨镇招工地小工/杂工,,会开车,待遇从优,8小时制/月休四天。
梅州 五华县
3月28日 05:04拨打电话
梅州五华县工种水电学徒工联系人曾生工作地址:县城
水电学徒
工种 水电学徒工 联系人 曾生 工作地址:梅州五华县县城
梅州 五华县
3月27日 22:36拨打电话
幼教大专
这个职位主要是在日常生活中及时给儿童做启蒙和引导,帮助儿童养成良好的生活习惯,学习习惯,行为习惯,为儿童营造一个德智体美劳全面发展的环境! 1:急!急!儿童成长陪伴师,不做饭不做家务,神仙客户! 【类型】成长陪伴师 【位置】高新区九号公馆 【内容】陪伴一位7岁的妹妹 【待遇】8000~13000月休四天+法定节假日(不休补工资) 【要求】大专学历或以上,可以辅导一年级作业,陪伴玩耍,习惯规范。踏实认真,负责任。接受应届生! ————————————— 2:客户非常好相处,不用带睡,不做饭不做卫生! 【类型】儿童成长陪伴师 【薪资】10000~13000月休四天+法定 【位置】武侯区 【内容】全程陪伴6岁小妹妹,接送孩子上下学,兴趣班接送,作业辅导,习惯培养,生 活起居照顾,家长经常出差不在家,平时多数就一个人在家! 【要求】专科以上学历,性格开朗大方,情绪稳定,身体健康,靠谱,有爱心耐心责任心,接受新手!
幼教大专
【该岗位是特殊教育方向,接受应届生、实习生及无经验者】 岗位职责: 1.为小朋友进行测评及编写清晰的报告,制定具体的训练计划; 2.提前准备教具、强化物等,按计划为小朋友进行1对1教学或训练; 3.及时跟家长沟通小朋友的进度,引导家长协助; 4.及时总结和优化训练计划。 任职要求 1.喜欢小朋友,热爱特殊教育,主要服务群体为2-7岁自闭症、多动症、发育迟缓的小朋友; 2.能接受入校支持工作; 3.性格开朗,有爱心、耐心、责任感,有较强的安全意识; 4.沟通能力和学习能力良好,工作积极进取,有团队协作精神; 5.有相关工作经验或康复类、教育类、心理学类等专业优先考虑; 6.提供免费岗前培训
幼师
8000-9000元/月
幼教经验不限学历不限培训机构普通话水平测试等级证书助教坐班
岗位职责: 1.负责0-6岁幼儿日常保育与教育活动设计与实施,注重启蒙性、趣味性与安全性 2.开展语言、艺术、运动、社会性等多元领域教学,支持幼儿全面发展 3.观察记录幼儿成长表现,定期与家长沟通反馈,建立家园共育机制 4.参与园所环境创设、教具开发及课程教研,配合团队优化教学内容 5. 严格遵守幼教行业规范及安全管理制度,保障幼儿在园健康与安全 任职要求: 1.热爱幼教事业,富有爱心、耐心与责任心,具备良好亲和力与表达能力 2.持有幼儿园教师资格证,普通话二级乙等及以上 3.具备基础音乐、美术、舞蹈或故事讲述等才艺者优先 4. 有幼教实习或工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.认同古麦嘉禾(天津)科技传媒公司教育理念,愿投身新媒体时代幼教创新实践
幼教大专
岗位职责: 1.负责幼儿日常教学活动的组织与实施,根据幼儿年龄特点设计生动有趣的课程内容 2.关注每位幼儿的身心发展,建立成长档案,及时与家长沟通幼儿在园表现 3.创设安全、温馨、富有教育意义的班级环境,合理规划教室区域布局 4.配合园所开展家长开放日、节日庆典等家园共育活动 5.参与教研培训,不断提升专业能力,确保教学质量持续优化 任职要求: 1.学前教育专业,具备扎实的专业理论基础 2.热爱幼儿教育事业,富有爱心、耐心和责任心,亲和力强 3.具备良好的沟通能力和团队协作精神,能与同事及家长有效互动 4.熟悉幼儿园课程体系,能独立设计并实施教学活动 5.有幼儿园工作经验者优先,条件优秀者可适当放宽要求
幼师主班
3000-4000元/月
幼教1-3年中专/中技私立学校幼师资格证幼儿教育工作经验线下教育教学管理班主任
岗位职责: 1.负责幼儿日常保育与教育工作,科学开展游戏、语言、艺术、健康等领域的教学活动 2. 观察记录幼儿发展情况,定期与家长沟通成长反馈,建立家园共育良好关系 3.参与班级环境创设、教具准备及园所教研活动,持续提升教育教学质量 4.严格执行安全与卫生规范,保障幼儿在园健康、快乐、安全成长 任职要求: 1.热爱幼教事业,富有爱心、耐心与责任心,具备良好的师德素养 2.持有幼儿园教师资格证,普通话二级乙等及以上水平 3.能独立组织教学活动与班级管理 4.学历要求:不限(持有相关资格证书者优先) 5.经验要求:不限(接受优秀应届毕业生及有经验教师)
日语老师
7000-10000元/月
日语教师1-3年本科教师资格证日语N1证书国内院校优先日语专业背景日语发音标准普通话发音标准线下教育教学不坐班母语非日语数据分析高考日语大班教学(25人以上)培训机构中文流利
负责校区教学,按教学要求,根据班级实际情况,实施教学计划等。 要求: 1、日语专业,N1水平,有教资更佳; 2、热爱教育事业,对工作认真负责; 3、有人教版教学经验,有整届带班经验。 薪资待遇:月薪约7000-10000元,包住,寒暑假带薪休假。
高中日语教师
6000-10000元/月
日语教师1-3年高中教学高考日语新标日日语发音标准重点学校一线教师小班教学(3-25人)培训机构线下教育教师资格证日语N1证书学员考试通过率高中文流利不坐班母语非日语助教大班教学(25人以上
高中日语老师 负责校区日常教学工作,依据教学规范及班级具体学情,落实教学方案。 要求: 1、具备日语N1水平(专业基础扎实,口语表达流畅,条件优秀者可放宽至N2); 2、热爱教育行业,工作态度严谨,责任心强; 3、有高三教学经验者优先,熟悉高三教材内容为佳
教师
5000-10000元/月
教师1-3年本科培训机构历史数学地理政治物理生物英语语文化学普通话发音标准大型教育机构经验社群运营经验教育学专业背景线下教育坐班文案撰写社群运营学科应试类一对一教学大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)中学生
科目教师:1.各科目负责老师各1名, 2.数学老师6名, 3.初中物理、化学老师各4名, 4.初中语文、英语老师各3名, 5.历史、地理、生物老师各2名。 6.高中数学老师8名. 7.高中英语、语文、历史、地理、政治、生物、化学老师各3名, 8.高中物理老师2名. 9.三加证书语、数、英老师及班主任各2名。 10.课程老师,科目录课老师,课程规划师各5名. 要求:1.积极正能量,能够配合团队工作, 2.对学生对家长用心负责有耐心。 3.整体形象良好, 4.对应科目项目有相关经验优先, 5.积极主动,能够保持持续学习热情。
抖音兼职
30-40元/天
兼职有提成20人以上完工结算
你好 我这边提供素材, 你这边发到你得抖音上,第二天早上只要播放量破100,,可长期合作,一天一条,你要是多个抖音可发多条。自己在家,3分钟就可以操作了
晚托兼职老师
1000-2000元/月
教师1-3年大专培训机构数学英语语文普通话发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线下教育不坐班小班教学(3-25人)学前儿童/小学生
招聘2025年秋季晚托老师: 1.负责辅导1-6年级小学生中英数三科家庭作业; 2.辅导人数:1对4至7 3.上班时间:周一至周五(学校上课日)16:30-19:00,所负责小组的学生作业做完可以提前下班; 4.要求:有经验,有耐心、责任心;引导学生完成学校布置的课后作业,完成后进行检查和辅导,引导学生进行复习和预习,培养良好的学习习惯!确保学生每天的作业不出现漏做、错题、错别字等;大专以上学历,能做满一学期或一学年、有经验或教师资格证优先! 5.双休、含点心、晚餐 6.薪酬50元/天,有教师证60元/天。月结 7.试工一周,试工期间工资照发,可盖实习章; 8.能符合以上要求且有意者请留言介绍自己或发简历,合适者会安排面议; 9.上班地点:梅县区富力城D区学梓教育
教师1-3年本科学科应试类物理中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班数学化学语文英语一对一教学
岗位优势 生源充足,入职即可排满课程,课时费用优厚,首月收入轻松过万 薪酬福利 1、高额课时提成、五险一金齐全 2、转正后无需坐班,固定每周一休息 3、享受带薪病假、产假、陪产假等法定休假 4、提供下午茶、生日津贴及年度公费团体旅游(每年不少于1次) 5、多样化培训支持(涵盖新员工岗前培训、集体备课、定期教研活动等) 岗位要求 1、全日制本科及以上学历,持有教师资格证者优先 2、具备良好职业素养,热爱教育行业,有较强的责任心 3、普通话标准流利,性格亲和,具备出色的沟通表达能力 4、具备团队协作意识,工作积极热情,主动学习与进取 工作职责 1. 按照公司教学计划,负责本学科学生的日常授课工作 2. 参与教研工作,依据自编教材备课并制定合理的教学方案 3. 指导学生掌握学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟进服务 4. 保持与学生及家长的顺畅沟通,开展教学引导与心理关怀 5. 及时收集学生与家长的反馈,持续优化教学服务质量 双向晋升通道 1、教研方向:初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监 2、管理方向:初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理 工作地点(可就近安排): (1)东中校区:梅江区学海路泰丰综合楼305-2 (2)江南校区:广东省梅州市梅江区江南街道梅江一路24号 (3)五洲城校区:梅江区五洲城五洲路东顺梅商业城栋34号 (4)新县城校区:梅县区公园南路南馨雅苑东南门西南60米 (5)嘉应校区:广东省梅州市梅江区新中路365连锁酒店侧 (6)梅园校区:广东省梅州市梅江区梅园新村D区D2-5栋3楼(大森林药店旁)
教师经验不限本科线上录题大学/大专生大学科目录题学科应试类生物培训机构线上教育英语视频拍摄与录制大学生副业兼职互联网教育平台使用教育学专业背景物理靠谱日结不坐班数学化学一对一教学
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-08-12 【在校可做,时间自由,不坐班、不打卡,工作地点灵活,居家即可,高薪副业】 【任务轻松,无强制任务量,按个人时间自主安排,操作简单无压力】 目前招聘科目:大学数学、大学物理、大学化学、大学生物、大学环境、大学计算机、大学医学、大学中文、大学英语 一、工作内容及要求: 1、需为985/211高校在读或毕业三年内人员,具备教育相关经验,成绩突出或持有相关证书者优先,有题目录制经验更佳。 2、负责大学类科目的试题讲解视频制作。提供专属工作后台,登录后领取题目任务,系统附带标准答案与解析,老师自行组织语言进行讲解并同步板书,完成视频录制后上传至平台即可。无需制作PPT,无需筛选题目,领取后直接开展录制工作。 二、硬件设备要求: 需配备电脑+手写板,或iPad+电容笔;安卓平板因部分存在兼容问题,可在试做阶段测试设备是否适用。 完成规定题量后,凭有效发票可申领手写板补贴。 三、薪资待遇: 1、教师收入=周期内通过审核的题数×对应单价×绩效系数+难题激励+不定期补贴+推荐新人奖励。 单价范围:5-10.5元/题 2、工资按日结算,直接打入银行卡或指定支付宝账户。 3、薪酬依据实际完成题量核算,单价与视频质量关联,多劳多得; 项目持续稳定,所属大型企业平台,薪资发放准时可靠,无拖欠记录! 我们拥有专业且贴心的培训团队,专注于为录题教师提供支持与答疑服务,团队氛围友好融洽~~欢迎加入!高效创收,快乐兼职,轻松赚钱!
教师经验不限本科学科应试类物理小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班数学化学语文英语一对一教学
岗位优势 生源充足,入职后课程饱满且课时报酬优厚,首月收入即可突破万元 薪酬福利 1、提供正规、系统的免费带薪岗前培训 2、组织公费大型团队旅游(每年不少于1次) 3、享受带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等法定休假待遇 岗位要求 1、具备全日制本科或以上学位,持有教师资格证者优先考虑 2、熟悉初高中学科课程体系,具有一年以上教学实践经验 3、具备良好职业素养,热爱教育行业,富有责任感 4、普通话标准流利,性格亲和,具备较强的沟通与表达能力 5、具有良好的协作意识,工作热情高,积极主动参与学习与提升 工作职责 1. 按照公司教学规划,承担本学科本年级学生的授课任务 2. 参与教研活动,依据自研教材备课,制定符合学生需求的教学计划 3. 指导学生掌握科学的学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟进服务 4. 与学生及家长保持有效沟通,开展学业引导与心理关怀工作 5. 及时收集并响应学生、家长的反馈,持续优化教学服务质量 双向晋升通道 1、教研发展路径:初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监 2、运营管理路径:初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理 工作地点 (1)东中校区:梅江区学海路泰丰综合楼305-2 (2)江南校区:广东省梅州市梅江区江南街道梅江一路24号 (3)五洲城校区:梅江区五洲城五洲路东顺梅商业城栋34号 (4)新县城校区:梅县区公园南路南馨雅苑东南门西南60米 (5)嘉应校区:广东省梅州市梅江区新中路365连锁酒店侧 (6)梅园校区:广东省梅州市梅江区梅园新村D区D2-5栋3楼(大森林药店旁)
梅州梅江区江北老街招聘周一到周五下午5点到7点晚辅老师,具体面议
1000-2000元/月
教育工作者
江北老街招聘周一到周五下午5点到7点晚辅老师,具体面议
教师经验不限本科学科应试类中学生小班教学(3-25人)培训机构数学线下教育不坐班一对一教学普通话发音标准大班教学(25人以上)
岗位优势 1、实行教学合伙机制,享受课时收益分成,收入稳定且易突破万元 2、课程体系设计具备显著行业竞争优势,生源充沛,课时安排有保障,依法缴纳五险一金 3、工作时间灵活自主,有课程前往校区授课,无课程可远程待命,每周固定集体备课与培训时间为周四、周五14:00—18:00 4、每年设有8次课时提成升级通道,达成晋升条件后课酬标准显著提升 5、办公环境舒适宜人,团队成员专业素养高,协作氛围和谐积极 岗位要求 1、须具备全日制本科或以上学历 2、有在中大型教育机构一年以上教学经验者优先考虑 3、具备良好执行力,接受课程安排,不推诿不挑剔 4、富有责任感,能主动关注并改善学生学业表现与学习心态 工作职责 1. 依据公司教学规划,承担本学科本年级学生的日常授课任务 2. 提供学习方法指导、培养良好学习习惯,并开展必要的课后跟进服务 3. 保持与学生及家长的顺畅沟通,实施教学引导与心理关怀支持 4. 主动收集学生与家长的反馈建议,持续优化教学质量与服务水平 薪酬福利 1、高额课时津贴+全勤奖励+五险一金 2、提供正规化、系统化的免费带薪岗前及进阶培训 3、组织年度公费团体旅游(每年不少于1次) 双向晋升通道 1、教研发展路径:初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监 2、运营管理路径:初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理 工作地点: 【江南校区】百花洲梅江一路顺梅商业街附近 【五洲城校区】五洲城汽车站旁 【东中校区】泰丰综合楼三楼 【新城校区】华侨中学门口 【嘉应校区】新中路365连锁酒店侧 【梅园校区】梅园新城正对面 【尊重个人意向优先分配校区】
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