
生产主管
8000-10000元/月
厂长/主管1-3年高中有生产管理经验
要求责任心强,能吃苦耐劳,思维灵活,善于沟通,具备应变能力及团队带领经验
岗位职责:
1.负责车间日常运营及生产计划的制定与执行;
2.协调车间各环节工作衔接,保障生产进度与产品质量;
3.落实车间设备的维护保养工作,确保设备稳定运行;
4.组织开展员工培训与日常管理,提升员工业务能力与作业效率;
5.推进车间安全生产与环境保护措施,保障生产过程安全合规。
任职要求:
1.熟悉车间生产工艺流程及管理模式,具备良好的组织协调能力;
2.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识,能高效推动跨部门协作;
3.重视安全与环保管理,具备扎实的安全防范与环保执行能力;
4.工作踏实认真,执行力强,能全面承担车间管理及生产任务推进职责。
生产经理
1-1.5万元/月
主管5-10年大专有生产管理经验日化品经验
一、熟悉洗护类工厂全生产链管理。从工厂装修规划、业务接单、研发技术、物料采购、品质控制、计划物控、生产制程、产品备案,物流配送等,熟悉并会培训督导。
二、能制定规范的生产质量体系管理文件,能文件起草。有较强的文字功底,有撰写工厂生产规划、工作报告、工作总结经验,会制作PPT等
三、要求有管理经验五年以上的
厂长
9000-14000元/月
厂长/主管5-10年高中有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验
岗位名称:生产厂长(帐篷酒店 / 张拉膜结构厂区全盘管理)
【岗位职责】
1. 生产全盘统筹管理
1.1 根据公司年度销售订单、产能目标,制定年度/月度/周生产计划,拆解排产,统筹裁剪、热合、钢结构加工、组装、包装、发货全工序,保障帐篷酒店、景观膜、充电桩膜、遮阳膜等产品按期交付。
1.2 统筹人、机、料、场地资源,优化车间产线布局,平衡各班组产能,解决生产瓶颈,提升整体日产能与订单交付率。
1.3 管控生产交付异常:原材料延期、设备故障、工艺返工、客户加急单,建立快速应急机制,降低延期出货风险。
2. 工艺与品质管控(膜结构行业核心)
2.1 精通 PVC/PVDF 膜材、张拉膜、户外帐篷面料加工工艺,负责编制、更新膜材裁剪、高频热合、车缝、钢结构焊接、防腐、组装全套作业 SOP 工艺文件。
2.2 搭建全过程质量管控体系:原材料入检、裁片检验、热合强度检测、成品水压/抗撕裂测试、出厂验收;主导客诉质量问题复盘。
工程部经理(LED驱动电源领域)
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责:
1、主导部门NPI、ME、IE、PE等相关工作的规划与整体协调;
2、提供生产过程中的工艺优化及工程技术支持;
3、推进团队组织建设及跨部门协作管理。
任职要求:
1、具备大专及以上学历;
2、具有8年以上相关工作经验,其中3年以上管理岗位统筹经历;
3、具备良好的沟通协调能力与高度的责任意识。
生产主管(LED电源领域)
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专
【工作内容】
- 制定并落实生产计划,保障生产任务按期交付;
- 跟踪生产全过程,持续优化生产效能与产品品质;
- 统筹各生产环节衔接,确保产线高效平稳运转;
- 带领生产团队,指导员工规范作业,提升队伍专业水平。
【任职要求】
- 具备较强的沟通协调能力及团队管理经验;
- 熟悉生产运作流程,有LED驱动电源行业背景者优先考虑;
- 工作态度端正,责任心强,能承受一定工作压力;
- 有担当意识,可适应较高强度工作安排及弹性工作时间。
门窗雨棚阳光房生产主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年高中有生产管理经验质量管理经验AutoCAD成型工艺经验
岗位职责:
1、统筹生产工厂的全面运营,保障生产流程高效运转及产品质量稳定;
2、编制生产计划,科学调配产能,监督和管理生产全过程,确保工艺流程顺畅有序,交付按时完成;
3、实施全流程质量管控,优化生产工艺,降低材料损耗,控制生产成本;
4、负责物料与成品库存管理,合理控制库存水平,确保账物一致;
5、汇总并分析每月各项生产数据,定期向总经理提交工作报告;
6、落实车间人员日常管理,推进绩效考核制度及5S现场管理执行;
7、协调与其他职能部门之间的业务对接与信息沟通,保障工作协同高效。
任职要求:
1、具备3年以上管理经验,曾担任百人规模企业的车间负责人或中小型制造企业生产管理者,有3年以上门窗、雨棚、阳光房行业背景,熟悉相关加工工艺及生产流程;
2、掌握生产管理、成本管控、质量管理及日常运营管理相关知识与实践;
3、具备优秀的沟通协调能力、计划组织能力及团队指导能力,能有效推动团队协作,执行力强,富有合作意识;
4、有审单经验者优先,熟练使用CAD软件者更佳;
5、熟练操作办公软件,学习能力强,能积极应对新任务并持续改进工作方式。
合成生物学技术高级经理
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年博士医药生产微生物发酵工程基因工程生物工程微生物检测
岗位定位:本岗位为公司生物合成技术管理岗,初期主导生物表活菌株研发与工艺落地,中长期牵头平台向生物发酵产业化全面升级。全权统筹平台技术规划、团队管理、全链条研发及产业化落地,负责从菌株改造、工艺优化到吨级量产的完整转化工作,搭建行业优秀的合成生物学研发与生产体系。
【岗位职责】
1. 技术平台规划搭建:制定生物合成平台整体技术路线,完成生物表活菌株研发迭代及生物发酵业务升级,搭建标准化、可落地的合成生物学研发与工艺放大体系。
2. 菌株研发与技术攻关:主导微生物代谢通路调控、基因编辑、酶工程改造,依托专业数据库完成菌株优化,攻克研发核心技术瓶颈。
3. 发酵工艺产业化:牵头发酵工艺逐级放大,完成摇瓶、中试到吨级量产的工艺验证与优化,实现g/L级别产品量产,保障商业化落地。
4. 核心实验体系建设:搭建高通量筛选(微液滴、微孔板、FACS)、菌株构建、发酵工艺三大核心平台,建立标准化研发与质控流程。
5. 研发团队统筹管理:负责10人以上研发团队的搭建、培养与项目管控,统筹研发进度、技术复盘,提升团队核心研发能力。
6. 前沿技术落地创新:落地AI蛋白设计、酶工程改造等前沿技术,运用AlphaFold、ProteinMPNN等工具优化研发体系,沉淀专利、论文等技术成果。
7. 合规落地与技术对接:负责食品级/GRAS菌株合规研发应用,对接生产端解决落地技术问题,保障项目合规量产。
【岗位要求】
1. 学历与管理资历:合成生物学、代谢工程、微生物学相关专业博士学历;5年+相关研发经验,含2年以上研发团队管理经验。
2. 代谢通路与基因编辑能力:精通微生物代谢通路设计与调控,熟练运用KEGG、BioCyc数据库;熟练掌握CRISPR/Cas基因编辑技术,具备多类底盘菌株改造实操经验。
3. 筛选与发酵工艺能力:具备高通量筛选平台搭建经验,熟悉微液滴、FACS等筛选技术;精通多级发酵工艺开发,可独立完成小试到吨级量产工艺放大与瓶颈优化。
4. AI酶工程研发能力:掌握AI辅助蛋白质设计与酶改造技术,熟练使用AlphaFold、ProteinMPNN等工具开展蛋白优化与功能改造。
5. 产业化核心经验:拥有2项以上发酵产品从实验室到产业化落地经验,实现g/L级别量产;具备5人以上研发团队统筹管理经验。
6. 菌株合规与学术能力:熟练运用大肠杆菌、酿酒酵母等食品级/GRAS合规底盘菌株;有代谢工程领域论文、专利成果者优先。
舞台灯光厂长
1-1.5万元/月
厂长主管5-10年学历不限有生产管理经验成型工艺经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制、成本管控及安全生产工作
2. 组织制定并落实各项管理制度与操作流程,持续优化生产效率与管理效能
3.领导团队完成年度生产目标,协调采购、仓储、设备、人事等跨部门协作
4.监督执行国家及行业安全规范,定期组织安全检查与员工培训,确保零重大安全事故
5.负责核心骨干人才培养与梯队建设,营造积极务实的团队文化
任职要求:
1.具备制造业厂长/主管岗位经验,熟悉精益生产、6S管理及ISO体系者优先
2. 具备较强的组织协调能力、抗压能力及突发事件处理能力
3. 能够独立制定生产计划并推动落地,具备数据分析与成本意识
4. 有团队管理经验,善于沟通激励,责任心强,执行力突出
5. 学历不限,经验丰富者可适当放宽学历要求
主管大专
职责:
1、负责协助生产部门的整体运营,确保生产计划的顺利实施;
2、监控生产过程中的各项指标,包括但不限于产量、质量、成本控制等,并进行持续改进;
3、管理生产团队,协同制定培训及员工培养计划,提升团队的专业技能与工作效率;
4、制定并执行安全生产政策,确保所有操作符合安全标准;
5、与各部门紧密合作,确保产品按时交付;
6、分析生产数据,识别潜在问题,提出解决方案;
7、推动精益生产理念的应用,提高生产效率和降低成本。
要求:
1.机械、自动化等相关专业,大专及以上学历;
2.至少3年以上的生产管理经验,善于分析总结,具有较强的自主能力及执行能力;
3.具备良好的沟通和团队协作能力,能协调上下游部门,能调动员工的积极性和凝聚力,带领员工按时按质完成生产任务;
4.具备精益生产经验,并主导过精益改善项目的优先考虑;
5.较强的现场管理能力(现场5s,人力,物力等调配和协调),保持现场的有序和整洁;
6.熟悉LED商业显示屏生产全流程和工艺并具有相关经验的,优先考虑
福利:
提供食宿,年终奖,节日礼物
北滘长白班坐班高薪包吃住不体检普工
5000-6000元/月
长白班电器厂车间普工包吃包住20人以上月结
【企业简介】:北滘马龙小家电厂,主要做加湿器等小件配件。岗位自己选
【需求情况】:50人,16-45岁,男女不限
【上班模式】:长白班坐班,车间环境超级好。超级干净,妹子多,08:00-20:00/21:00中间休息两个钟
【薪资待遇】:16-18元/小时,综合工资5000-6000元/月,
【吃住条件】:包住包吃,公寓6~8人间,宿舍水电费平摊,空调洗衣机热水器齐全。吃住超级好
吃住都在厂里
【员工必备】:身份证原件,行李
【工期设定】60天-长期
【借支发放】每周可借支300-500元。
离职人走账清,不压工资
岩板气割工
招聘岩板切割师傅一名,要求能吃苦耐劳。
提供食宿,薪资按计件计算。
工作地址位于广东佛山南庄提田新国远物流。
生产主管
7000-8000元/月
主管3-5年大专有生产管理经验
岗位职责:
1、负责生产团队的组织与管理,确保生产任务高效执行;
2、根据生产计划统筹资源,协调人力、设备与物料,保障生产进度;
3、监督生产过程中的质量、成本、效率等关键指标,持续优化生产流程;
4、推动精益生产与现场管理改进,提升整体运营水平;
5、协同相关部门解决生产异常问题,确保生产稳定运行;
6、有工业平板电脑或者工控机相关行业优先
任职要求:
1、具备生产管理相关领域的专业知识与实践经验;
2、熟悉生产运作流程,能够有效控制生产成本与质量;
3、具备较强的组织协调能力与团队管理能力;
4、能够适应制造环境下的工作节奏,具备问题分析与解决能力;
5、具备持续改进意识,能推动标准化与流程优化工作;
置物架清洗篮挂具生产主管
8000-10000元/月
主管3-5年学历不限做金属线材工作经验有生产管理经验工装设备经验成型工艺经验AutoCAD
1. 熟悉铁线、不锈钢线材生产全流程,熟练调试点焊机、直线机、2D成型机,会调弹簧机优先;
2. 精通二保焊、氩弧焊,具备焊工实操能力;
3. 独立完成产品打样,解决工艺异常;
4. 带队管理线材车间生产,把控工艺与现场质量。
任职要求:
有铁线/不锈钢线材工艺相关实操经验,会调机、焊接、打样,能带队现场作业;有置物架、清洗篮挂具、工艺品等厂相关工作经验优先。没有天天上平台 有意来电
生产经理钣金
1.1-1.6万元/月
主管3-5年高中
①钣金生产管理5年以上
②年龄在40岁以下
③对每计划有达成率的概念
④对计划实施协调思路清晰,
⑤有执行力,
⑥对数据敏感,齐套性管控有方法,
⑦工艺熟悉,习惯生产前优先审图纸,能知道每个工艺的优先加顺序,
⑧有人力资源的优先
⑨有效强安全意识
服装厂尾部主管/后整
1-1.2万元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
岗位职责
• 负责服装尾部(后道)全流程管理,包括钉扣、锁眼、烫标、检验、包装、装箱等
• 统筹尾单生产进度,确保订单按时交付
• 管控尾部品质,对出货质量负责
• 管理尾部班组人员,合理安排排班与绩效考核
• 协调与裁床、车缝、质检等前道工序的衔接
• 负责尾部区域5S管理及安全生产
任职要求
• 3年以上服装厂尾部管理经验,熟悉尾部各工序流程
• 具备较强的现场管控和人员管理能力
• 熟悉服装品质标准,能独立处理尾部质量问题
• 责任心强,能适应加班和赶货节奏
•
生产跟单文员
5000-6000元/月
生产跟单/文员1-3年学历不限生产跟单
【岗位职责】
1. 客户与订单管理。
2. 负责订单系统录入与打印工单。
3. 维护订单台账,实时更新订单状态、交期。
4. 整理订单、合同、数据报表并归档,定期进行销售与货款回收数据报表并归档。
5. 协助生产部门计划生产。
【岗位要求】
技能:熟练使用 Excel(数据统计/报表)、Word,跟单系统。
色卡房主管 色卡助理
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
岗位职责:
1. 负责色卡房团队的日常运作管理及工作指导,确保团队根据销售需求按时完成色卡产品的制作任务。
2. 精通色卡制作各环节流程,能带领团队成员开展色卡生产工作,涵盖套版制作、贴片色卡机操作等关键步骤。
3. 与销售部门保持高效对接,准确传达并落实各项业务需求,保障服务响应及时性。
经验尚浅者可应聘色卡文员岗位,主要配合主管完成裁片、装订、色卡编制等基础性工作。
任职要求:
需具备裁床相关工作经验!!!!
1. 具备较强的团队组织能力与沟通协调能力,能够有效指导组员开展日常工作。
2. 熟悉色卡制作工艺及相关设备操作流程,有同类岗位从业经历者优先考虑。
3. 具备良好的问题处理能力与协作意识,能及时应对和解决工作中出现的各类情况。
钢化主管
1-1.5万元/月
主管3-5年高中需懂开介,磨边设备基本维修有生产管理经验
统筹生产,安全生产,品质管控,设备管理,团队管理,熟悉钢化厂流程,薪资10000-15000
生产文员
4000-5000元/月
工厂文员包吃包住1-2人月结1-3年高中全职不需要出差单休跟单经验文员经验仓管物流经验EXCEL经验ERP系统经验
岗位职责
1. 协助编制生产计划,跟进计划执行进度。
2. 对接多部门,协调解决生产中的物料、进度问题。
3. 统计生产数据,编制相关报表。
4. 整理生产计划档案,完成上级交办的其他工作。
岗位要求
1. 中专及以上学历,有经验优先。
2.熟练操作办公软件。
3. 具备良好的沟通协调能力和责任心。
文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年学历不限资料管理后勤管理
能熟练操作办公室用品,会做表格,制单,跟单,出单,会画CAD图优先,以上不会的有人带
技术文档专员
4000-5000元/月
文员1-3年大专资料管理
职位描述:
1、高效完成日常事务处理,独立安排上级的日程及行程相关事宜;
2、细致处理各类流程邮件,做好转达、签收、登记及分类归档工作;
3、负责文件与文档的编辑排版,确保内容结构清晰、格式规范;
4、按时完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、具备大专及以上学历;
2、熟悉计算机操作,精通常用办公软件;
3、理解能力良好,具备较强的沟通与协调能力;
4、具备服务意识及良好的团队协作精神;
厂长/主管-针织面料-织造厂长
1.4-1.5万元/月
组长厂长主管5-10年学历不限
针织织造行业多个岗位需求(织造工艺员)要求两年以上针织圆机单双面卫衣布织造工艺实操经验织,会用excel登记公艺台账(机修工)要求懂单面双面机维修,能独立处理故障,熟手优先工资面议,熟食价高(带班/组长)要求懂针织流程,会管生产、排机台、有带班经验优先。工资面议带团队有绩效(挡车工/看机4名要求能两班倒12小时制,熟优先新手可教。计件加全勤奖多劳多得(查布/验布工)要求视力好,会看铺面瑕疵点优先。固定薪资加质量奖,稳定轻松。
新星织造二厂厂长
岗位说明书
工作地点:佛山张槎
薪资待遇:月薪15000元,缴纳五险,月休2天
管辖设备:42台单面机、16台双面机
汇报对象:总经办
一、岗位概述
全面负责织布厂生产、品质、设备、人员、成本、安全等所有日常运营管理工作,统筹车间各项事务,保障生产稳定、订单准时交付、产品品质达标、生产成本可控、厂区安全生产。
二、主要工作内容
(一)生产管理
1. 根据客户订单、交期制定日/周/月生产排程,合理分配机台,保障订单按时完成。
2. 负责样品试织、工艺确认,跟进大货生产,确保成品与客户标准一致。
3. 织造全流程品质标准,落实巡检、抽检工作,及时排查色差、纬斜、疵点、密度不符等质量问题。
4 跟进次品、废布处理,严控报废率,减少物料损耗。
对接客户品质反馈,组织问题复盘、整改优化,杜绝同类问题重复发生。
(二)设备与工艺管理
1. 统筹所有圆机日常保养、定期检修、故障维修,制定设备维保计划,降低设备故障率。
优化上机工艺、纱线张力、织造速度等参数,兼顾产能与品质。
2 管理机修、保全人员,保障故障快速抢修,缩短停机时长,建立设备管理台账。
3 负责全厂挡车工、机修、辅助工等所有员工的排班、考勤、日常纪律管理。
4. 开展员工技能、安全、品质培训,搭建稳定团队,处理员工矛盾、日常人事问题。
5 执行车间5S管理,保持厂区环境整洁、物料摆放规范。
(三)成本与物料管理
1. 管控纱线、机配件、水电、耗材等各项成本,杜绝浪费,制定降本方案。
2. 核对物料消耗数据,做好领用登记,定期统计生产、成本相关报表。
3 落实消防安全、用电安全、设备操作安全等各项制度,定期开展安全检查。排查厂区安全隐患,开展安全宣导,杜绝安全事故发生。
(四)对外及对内沟通
1. 对接布行、对接外代工业务相关事宜,及时同步生产、品质、交期情况。
任职要求
1. 熟悉针织织造行业,精通单面机、双面机全流程运作,有织布厂厂长同岗位五年以上经验,能独立统筹全厂事务。
2. 精通人员管理,熟悉针织面料常见问题及解决方案。
3. 具备较强的现场问题处理能力、成本管控意识与统筹管理能力,能适应工厂作息。
责任心强,执行力强,懂安全生产管理,能带团队。
工业设计负责人
1.2-1.5万元/月
厂长/主管1-3年大专工业设计主管工业设计小家电产品设计
1、工业设计或相关艺术类专业,掌握高等美学、人机工程学、色彩搭配等相关知识;
2、大专及以上学历,具备1-3年相关工作经验;
3、熟练掌握美学、结构、材料、工艺及表面处理等方面的专业知识;
4、熟悉产品设计理论,具备良好的手绘与建模能力,能独立运用电脑软件完成设计任务;
5、具备较强的市场洞察力与分析能力,思维活跃,富有创造力。
有品牌小家电类产品设计项目落地经验者优先(品类不限)
岗位职责:
1、参与产品定义并输出设计概念与草图,与品牌方沟通并达成一致意见;
2、主导设计方案确认,完成外观3D建模与渲染,统一造型、交互逻辑、丝印标识及表面处理方案;
3、负责外观手板的制作与复核,验证设计细节并进行优化完善;
4、在结构设计阶段配合调整,根据结构实现需求,在与产品经理确认后实施局部修改;
5、参与试产样机评审,核对外观工艺、颜色效果、操作逻辑等是否符合原始设计要求。
生产组长/拉长
8000-12000元/月
生产组长包住1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理生产设备管理
(能带班、懂前处理、抓品质)每天10.5小时-12小时
用餐4元一天,有宿舍,月休2-4天,能接受连班
岗位职责
1. 生产统筹与调度:负责喷涂班组的日常排产与人员调配,统筹喷涂、开料、抛丸等多工序的衔接,确保订单按时按质交付。
2. 工艺与品质管控:主导喷涂线工艺参数设定,解决流挂、色差、橘皮等常见漆面异常;严格执行首检与巡检制度,控制不良率。
3. 前处理监督:监督抛丸/喷砂除锈等级及表面清洁度,确保前处理质量达标,从源头保障涂层附着力。
4. 现场与安全管理:落实车间6S管理,排查粉尘、化学品等安全隐患;监督劳保用品佩戴,杜绝违章作业。
5. 成本与设备管理:管控粉末、前处理药水等物料消耗,降低浪费;组织喷涂设备(喷枪、往复机等)的日常保养与简易故障排查。
任职要求
1. 经验门槛:2年以上五金/机械行业喷涂实操经验,1年以上班组管理经验(有电梯或钣金厂经验者优先)。
2. 技术能力:精通静电喷粉/喷漆工艺,熟悉喷涂设备操作;了解抛丸、开料等前工序基本要求。
3. 管理能力:能有效组织班前会、合理派工,具备解决生产突发异常(如设备停机、质量缺陷)的应变能力。
4. 职业素养:责任心强,执行力高,能适应车间一线带班节奏,无粉尘过敏史。
薪资与福利
• 8500-11000提供具有竞争力的班组管理岗位薪资。
• 高温补贴、提供食宿
栏目概述
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