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主管
1-1.5万元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
本厂是专门做酒店家具定制工厂,因生产需要现招聘。生产主管一名,有三年以上的酒店家具管理经验。偶尔要去工地量尺和拆单
生产主管
8000-16000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理质量管理ISO9001生产流程优化生产团队管理生产数据分析复盘
工作职责: 1. 制定并实施生产计划,科学安排人力、设备与物料资源,保障订单准时完成交付。 2. 推动生产流程的优化与标准化工作,持续提高作业效率并减少运营开支。 3. 严格落实质量管理体系,组织过程检查与最终产品检验,确保产品质量符合标准。 4. 负责生产团队的日常运作管理,涵盖员工培训、绩效考核及安全规程执行,打造高效协同的工作环境。 5. 收集并分析生产相关数据,定期复盘运行情况,快速响应并处理生产异常。 任职要求: 1. 大专及以上学历,机械、电子或工业工程类专业优先考虑。 2. 具备3年以上制造行业生产管理经历,有通信或网络设备领域生产经验者更佳。 3. 具有较强的计划统筹与现场应变能力,能妥善处置各类突发生产问题。 4. 有实际成本管控与效能提升操作经验。 5. 拥有出色的沟通协调水平和团队领导能力,能够带领队伍实现生产任务目标。
厂长/主管5-10年大专包装机械维修3-5年经验
工作职责: 1、负责设备的日常巡检、维护及管理工作。 2、统筹设备相关技术事务,包括设备到厂验收、安装协调、现场管理及技术指导。 3、开展工厂内各类机械设备的定期保养、故障维修工作,完善维护记录,保障设备安全稳定运行。 4、建立并完善设备管理制度,落实设备验证流程,管理设备档案与运行台账。 5、处理设备运行过程中突发故障及事故,提供及时有效的技术支持。 6、负责设备操作与维修环节的安全管控、备品备件需求申报以及设备相关知识的培训工作。 任职要求 1、大专及以上学历,机械、电气等相关专业,年龄45周岁以下; 2、具备5年以上食品行业或相近领域工作经验; 3、掌握灌装机、包装机、烟包机等设备的工作原理,能够快速判断并处理设备异常,熟练进行各类包装设备的维护与保养; 4、具备较强的抗压能力,工作积极主动,遵守管理规定。
制程工程师/主管
7000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责铝压铸、后加工(机加、去毛刺、表面处理)全流程制程维护,编制、更新 SOP、作业指导书、工艺参数表。 2. 处理生产现场不良,分析制程异常(气孔、缩孔、变形、尺寸超差、毛刺等铝件常见缺陷),主导 8D、5Why 分析,推动改善对策落地,降低不良率。 3. 新产品导入 NPI:试产跟进,工艺参数调试,输出试产报告,解决量产转化工艺问题。 4. 配合品质部处理客户质量投诉,提供工艺层面改善方案。
生产主管
1.5-1.8万元/月
主管1-3年五险一金
1、建立生产流程、管控物料、协调生产及组织人员培训; 2、依照计划调度与安排生产任务,保障生产进度及客户交付周期; 3、监督生产作业过程,指导产品工艺执行,把控产品质量,确保生产效率与品质达标; 4、熟练操作电脑及ERP系统,具备责任意识、数据思维和较强的执行力; 5、具有办公网椅行业管理2年经验;
模具主管
1.3-1.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限
1. 具备8年以上精密模具钳工实操经历,其中3年以上担任钳工管理或带班职务。 2. 精通各类模具结构(如复杂滑块、斜顶、热流道系统)的装配与调试流程。 3. 熟悉注塑成型工艺,具备快速识别试模异常并制定有效修模对策的能力。 4. 核心能力:出色的技朮判断力,可应对模具组装与调试过程中的高难度技术挑战。 5. 具备优秀的团队领导与协调能力,擅长团队搭建、沟通协作及矛盾化解。 6. 拥有项目统筹经验,能同步把控多套模具的进度、品质与成本控制。 责任心强,原则性强,作风细致严谨,具备卓越的问题分析与决策能力,能在高压环境下高效工作,沟通顺畅,富有团队合作意识。 **团队管理与建设** 1. 负责钳工班组的日常运作管理,涵盖任务分配、技术指导、技能培养及绩效评估。 2. 制定并落实钳工技能进阶培训方案,推动多技能员工成长和技术梯队建设。 3. 打造积极进取、安全有序、高效协同的工作环境,增强团队凝聚力与执行力。 **生产计划与资源调配** 1. 接收整体生产排程,结合模具紧急程度、技术难度及人员能力,科学制定钳工组周/日作业计划。 合理调度人力、设备与场地资源,保障模具装配与维修任务准时保质交付。 2. 对接CNC、EDM、设计等前置工序,确保零部件进入钳工环节前流转顺畅且符合标准。 **技术管理与质量控制** 1. 作为技术主导者,牵头制定复杂模具的装配策略、调试方案并攻克关键技术难题,持续完善组装与调试的标准作业流程(SOP)。 2. 监督执行试模前的关键质量控制点,确保合模间隙、运动顺滑性、冷却/顶出功能等达标。 3. 主导试模后改模方案的技术评审与决策,并跟进修改实施效果验证。 **成本与效率管理** 1. 管控钳工组工时投入、辅助材料及工具使用,持续推进降本增效目标。 2. 推行精益生产理念,优化装配作业流程,减少非增值作业,提升人均产出与设备运行效率。 **安全管理** 作为部门安全首要负责人,严格落实各项安全生产制度,定期组织安全检查与教育培训,防范安全隐患,确保零安全事故。
主管5-10年高中板式家具厂工作管理经验熟悉板式家具安装熟悉全铝家具生产工艺有生产管理经验自动化设备经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
1、熟悉板式家具生产制造各项工艺和技术要求,会安装各种定制家具,熟悉铝合金家具更佳;2、熟练操作板式家具各项机器设备和维护保养要求,简单的问题会排查维修;3、带领指挥安排车间生产,达到公司规定的产量和质量要求;4、本岗位需承担部分生产操作任务,尤其样板、疑难异形工艺要能亲自上手解决;5、凝聚团结车间员工,忠诚于职位要巧,向公司负责向老板负责! 特别要求(红线):1、只是想找个轻松活儿,混太平日子的请勿扰,拜托那里轻松那里去!本岗位就是累,主要是心累,要操心负责!2、无责任心,不负责任,得过且过的请勿扰!本岗位需要极强的责任心,要对老板负责,对公司和车间员工负责,要任劳任怨当老黄牛!想两手插兜,只动嘴巴不动手,空手空嘴指点江山的请勿扰!3、原则性要强,个性上要有所为有所不为,当缓则缓,当急则急,团结员工,凝聚心力,让公司安心放心,爱惜个人声誉!4、人品良好,存有个人私心和不可告人目的的请勿扰!喜欢建私群,拉小圈搞对抗搞个人目的,心思不在工作上在政治人情消耗上的请勿扰!本公司倡导光明正大、只对事不对人、平和沟通当天清零的文化,喜欢背后窃窃私语、怂恿不端、未达目的就搞软对抗!有上述等劣迹的人勿扰!!5、诚信不佳,做生意失败的人,被纳入失信黑名单的人请勿扰!!6、口若悬河、喝酒时喜欢吹牛逼说大话的人请勿扰!本岗位需要亲自动手,沉默的力量比无益的聒噪更强大!!7、意志消沉,得过且过,做一天和尚撞一天钟,无脚踏实地的目标和方向的请勿扰!8、不喜欢遵守公司规章制度,认为公司规定都是束缚自己的请勿扰!哪里自由自在请你联系哪里!无法模范遵守规章纪律决定了不可能有好的结果。9、稳定性,抗压能力强,能吃苦耐劳;干不了就撂台子,试一试不行就溜,有这种想法的人勿扰,耽误公司时间!
仓管负责人
8000-10000元/月
厂长/主管1-3年中专/中技中大型供应链管理经验库存控制流程质量管控有电商行业经验团队搭建/管理仓库作业流程制定
岗位职责: 1. 负责物料的存储、配送及生产配套服务,编制月度与年度工作规划,并组织实施,有力支撑公司年度经营目标实现。 2. 建立健全仓库管理流程与制度体系,持续优化改进,保障仓储作业规范化、高效化运行。 3. 依据生产计划、采购订单及到货安排,统筹收货、报检、入库及系统数据录入,及时反馈物料到货动态,协同相关部门做好支持服务。 4. 负责仓库布局规划与现场运营管理,提升仓储空间与资源利用效率。 5. 落实仓储区域物料安全防护措施,定期开展员工安全培训,保障人员与财产安全。 6. 负责团队建设与成本管控,完善内部管理制度,持续提升组织运作效能。 7. 具备优秀的统筹规划、组织协调、沟通表达能力,掌握仓储管理基本流程,了解ISO质量管理体系要求。 8. 具有突出的沟通技巧、计划落实能力、组织协作能力、领导力及团队影响力。 9. 具备良好的合作意识,性格踏实稳重、品行良好、待人真诚、富有亲和力,能独立开展工作。 10. 有大型机械类仓库管理经验者优先考虑。 任职要求: 1. 具备较强的计划统筹、组织执行、沟通协调能力,熟悉仓储管理常规流程,了解ISO质量管理体系。 2. 拥有出色的沟通表达、计划推进、组织协调、管理引领及团队影响能力。 3. 具备良好的团队合作意识,为人诚信可靠、作风正派、亲和力强,具备较强的自主工作能力。 4. 具备大型机械行业仓库管理经验者优先录用。 薪资福利: 1. 薪资范围:8000-10000元。 2. 公司包吃住,提供免费住宿。 3. 设有全勤奖励,发放生日礼金。
喷粉车间主管
9000-10000元/月
主管3-5年中专/中技有生产管理经验自动化设备经验质量管理经验
主要负责车间生产管理,在外加工喷涂厂做个主管3年以上优先,所有喷涂工序要全部懂,包含喷淋淋化,喷粉要求,怎么打包出货等等,半桶水勿扰
仓库搬运工
5000-7000元/月
搬运工/装卸工包住包吃五险高温补贴3-5人月结全职
岗位职责 负责公司仓储部所有原料卸货、成品入库、成品出库装车、包材转运等货物的搬运工作。 主要为手动叉车拉货,偶尔上车装货 任职要求 1、25岁-45岁;身体健康,能吃苦、接受加班,服从管理。 2、初中及以上学历;会使用电动叉车。 薪酬范围 时薪19元/小时,转正按20元/小时,包吃住
佛山南海区招广告安装
广告安装
佛山市南海区招广告安装
佛山 南海区
9月11日 18:52拨打电话
佛山南海区招工地小工/杂工
200-240元/天
小工1-2人
佛山市南海区招工地小工/杂工
佛山 南海区
9月11日 18:52拨打电话
工地小工/杂工日结
禅城南庄地铁站附近招聘打杂人员,主要工作是撕开不锈钢贴膜和搬运物品,工作轻松。不包吃住,工资日结,工价为20元一个钟。工作地点在佛山。
佛山 禅城区
9月11日 18:50拨打电话
佛山南海区招腻子/大白/墙漆
300-400元/天
腻子工大白工1-2人
佛山市南海区招腻子/大白/墙漆
佛山 南海区
9月11日 18:50拨打电话
厂长/主管
7000-9000元/月
主管厂长3-5年学历不限
生产型企业招聘厂长,主要是 焊接 打磨 喷涂,五金制造业 要求: 1.武清常驻人员优先 2.有生产型企业厂长经验,有相当强大的心里素质和管理能力,订单量大,要懂技术,如果不懂,必须要学 3.负责厂区全面管理,人员 生产进度 订单情况 调度 对接 排产 发货 产能 质量 4.需要真有能力 真能解决问题的人,薪资待遇好谈,希望有志之士前来沟通洽谈
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验汽车经验仪器仪表经验
招聘岗位:生产现场主管(薪酬6K-8K) 工作地点:广东省佛山市顺德区 岗位职责: 1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理,保障生产计划高效执行 2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训,落实标准化作业流程 3. 主导客户项目复盘与持续改善,协同技术、品质部门优化生产效能 4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析,提升团队稳定性 5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护,营造安全、和谐的生产环境 任职要求: 1. 大专及以上学历,制造行业现场管理经验2年以上 2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法,具备突发问题快速响应能力 3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析,逻辑清晰、执行力强 4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识 5. 责任心强,认同制造业务实作风,能适应生产一线工作节奏 福利待遇: 1.中秋春节元宵节日礼品福利; 2.劳保,日用品,零食,团建等,每三月一次; 3.年度健康体检,完善的商业补充保险;
主管经验不限学历不限聚餐
职位概述 全面负责工厂精品双面尼、单面尼产品后道全工序的生产运营与管理工作,统筹后道生产计划排程、品质管控、工艺落地、团队建设与现场管理,严格对标高端精品毛呢服装的品质标准,保障产品交期、品质与生产效率,支撑品牌精品定位的落地。 核心工作职责 1. 生产计划与交期管理 - 根据生产部整体订单与交期要求,制定后道工序日 / 周生产排程,合理调配手工、整烫、锁钉、检验、包装等各班组人员与设备资源,确保订单按时产出。 - 跟踪后道生产进度,实时协调解决工序瓶颈、物料衔接等问题,对接前道车间保障裁片供应顺畅,确保精品订单交付节点可控。 - 配合业务 / 计划部门完成急单、补单的后道生产调度,保障小批量精品订单的柔性交付能力。 2. 品质管控与工艺管理 - 严格执行精品双面尼、单面尼的后道品质标准与工艺规范,针对双面尼手工撬边、粘衬定型、领肩塑形,以及单面尼锁钉、整烫等关键工序制定作业指导书(SOP)并监督落地。 - 负责后道首件样衣的确认与封样,全程巡检各工序作业质量,重点管控双面尼手缝针距、毛边处理、面料平整度、定型效果等精品细节,杜绝不合格品流入下道工序。 - 对接技术部处理后道工艺异常、面料瑕疵等问题,制定整改方案并跟踪落实,持续降低后道返修率。 - 统筹成品终检工作,确保出厂产品完全符合精品品质标准。 ### 3. 团队管理与能力建设 - 负责后道各班组的人员管理、排班调度与绩效考核,建立公平合理的计件 / 计时考核机制,调动员工生产积极性。 - 组织后道员工技能培训,重点针对双面尼手工工艺、精品整烫技巧、品质识别能力等开展专项带教,提升团队整体作业水平。 - 维护团队稳定,处理员工日常工作问题,营造规范、高效的生产作业氛围。 4. 现场与设备管理 - 落实后道车间 现场管理标准,保持作业区域整洁有序,匹配精品生产的环境要求。 - 负责后道整烫设备、锁钉设备、检验工具等的日常管理与维护保养,保障设备正常运行,降低故障停机率。 - 严格执行安全生产规范,定期排查后道工序安全隐患,杜绝安全事故发生。 5. 成本与效率优化 - 管控后道生产耗材(如衬布、缝线、包装材料等)的使用,减少不必要浪费,控制后道生产成本。 - 持续优化后道工序流程,改进作业方法,提升人均产出效率,缩短产品生产周期。 ## 任职资格要求 ### 1. 学历与经验 - 高中及以上学历,服装生产管理相关专业优先。 - 3 年以上服装后道主管岗位经验,2 年以上**精品双面尼 / 单面尼毛呢大衣**后道管理经验,熟悉高端服装 / 精品毛呢产品的生产全流程。 - 有品牌服装工厂、高端精品代工厂后道管理经验者优先。 ### 2. 专业技能 - 精通双面尼、单面尼后道全工序工艺,熟悉毛呢面料的特性与后道处理要点,掌握手工撬边、热定型、精品整烫等核心工序的技术标准。 - 熟悉精品服装品质检验标准(,能独立判定后道品质问题并制定整改方案。 - 能看懂工艺单、制版图纸,可独立编排后道工序流程,具备生产排程与产能评估能力。 - 熟悉后道各类生产设备的性能与操作规范,具备基础的设备故障排查能力。 3. 综合能力 - 具备较强的现场管理与统筹协调能力,能快速处理生产现场的突发问题。 - 具备良好的团队管理能力,善于带教员工、搭建班组梯队。 - 具备极强的精品意识与责任心,注重细节,对产品品质有高要求。 - 能适应服装生产行业的工作节奏,抗压能力强。
生产主管(临空)
4000-6000元/月
主管主任3-5年大专有生产管理经验
【任职要求】 1、45周岁以下,大专及以上,生产管理、汽车管理相关专业优先; 2、具有3年以上生产调度或车间管理工作经验; 3、 精通制造业车间管理,具备独立生产调度实操经验,熟悉产能排产、班组人力分配、生产负荷调配全流程;两轮摩托车产业工作经验优先; 4、熟练使用办公及Excel数据工具,工作细致严谨。 【岗位职责】 1、协同生产部门做产能排期、班组及外包人力调配,动态平衡车间人力,跟进人员适配,优化人力配置,提升生产人效,保障订单交付。 2、核对订单数量、交期、规格、特殊工艺,确认 BOM 及物料筹备状态。 3、结合交期与物料制定生产日计划并下发班组,每半天核查计划达成;跟进车间产出,核对各班产量、产品合格率。 4、处置设备、物料、人员、工艺质量等生产异常,及时对接相关人员落实处置方案;遵循 1‑2‑4 上报原则:1 小时未解决上报生产副主任,2 小时未解决上报车间主任,4 小时未解决上报项目部部长。 5、统计计划与实际产量,编制生产日 / 周 / 月报并建立台账上报;登记各类生产异常,输出改善建议。 【薪资待遇】 月度薪资4500-6000元之间,五险一金、工作餐、节日福利等 工作地点:三草湾产业园
生产负责人
9000-14000元/月
主管5-10年大专
· 现场全盘指挥:组织班组开好班前会,合理调配人员/设备,确保流水线或工地不停摆,对每日产量直接负责。 · 安全落地执行:开展班前安全检查,监督员工穿戴劳保用品,及时制止违章操作,落实负责人制定的安全制度。 · 质量过程控制:执行首件检验和过程巡检,发现工艺偏差当场叫停整改,对当班合格率负责。 · 成本精细管控:严控物料领用,杜绝浪费;优化排产减少换线损失,监控实际工时与标准工时的偏差。 · 设备日常维护:落实设备点检制度,发现小故障及时处理,重大故障快速报修并跟踪进度。 · 人员技能培养:负责新员工“师带徒”培训,考核员工操作技能,记录员工考勤与绩效数据。
生产跟单
5000-7000元/月
生产跟单/文员3-5年学历不限生产员/助理
【岗位职责】 1. 负责公司销售订单接收、审核、录入,准确下达生产任务与车间生产指令; 2. 跟进物料采购、到料、领料进度,排查缺料风险,提前预警,保障生产顺利排产; 3. 全程跟进车间生产进度、工序流转、半成品及成品进度,每日更新生产台账,对比计划交期,把控交付节点; 4. 负责生产异常对接,针对缺料、品质异常、工艺问题、设备问题等,联动车间、采购、技术部门协调处理,跟进闭环改善; 5. 对外对接客户,实时同步生产进度、出货时间,交期变动及时沟通、确认、调整; 6. 跟进成品检验、入库、打包、出货,核对出货清单、数量等,配合仓库完成发货; 7. 负责订单数据统计、进度汇总、异常记录、单据整理归档,按月统计订单交付达成率; 8. 协助优化订单交付流程,减少延期、错单、漏单问题,提升整体交付效率。 【岗位要求】 1. 中专及以上学历,机械、制造业相关专业优先,熟悉工厂生产流程,能看懂基础图纸; 2. 熟练使用Office办公软件,精通Excel台账及管家婆系统,对数据敏感,工作细心有条理; 3. 善于跨部门沟通,抗压能力强,可同时跟进多笔订单,执行力强。
化工机修设备经理
1.2-1.8万元/月
生产设备管理员5-10年大专电工证焊工证团队管理经验包吃住机加工设备经验只上白班自动化设备经验电子/通信设备经验其他五险能源/环保/化工设备经验有设备管理经验
【岗位职责】 1. 负责化工设备的日常维护与检修管理,确保设备稳定运行,懂胶粘剂生产工艺 2. 组织制定设备维修计划并监督执行,优化设备管理流程 【岗位要求】
生产跟单包吃有提成1-2人月结1-3年大专全职跟单经验EXCEL经验ERP系统经验机械加工制造经验
职位职责 1、接单并跟踪生产的进度,与客户接洽交货事宜; 2、系统数据录入; 3、部门报表的统计 4、老板安排的其他工作。 岗位要求 1. 较强的学习能力、应变能力、协调沟通能力,能快速学习相关专业知识; 2. 熟练使用各种办公软件; 3. 有ERP使用经验;
储备班组长(J11952)
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专现场管理
岗位职责: 1、负责现场人员的组织与管理,配合班长及车间负责人开展人员相关工作。 任职资格: 1、大专学历,机械类、工科类相关专业优先; 2、具备良好的沟通协调能力,熟悉制造行业现场管理流程者优先。
生产跟单
4000-6000元/月
工厂文员生产跟单包吃包住1-2人经验不限中专/中技全职不需要出差EXCEL经验
岗位职责: 1. 负责生产订单的全程跟踪与协调,确保交期、数量、质量符合客户要求 2. 协助生产计划排程,跟进物料到货、车间进度及异常问题反馈与闭环处理 4. 对接采购、仓库、,高效沟通解决跨部门协作事项 5. 编制日常生产报表,汇总分析交付达成率、延误原因等基础运营数据 任职要求: 1. 学历不限,具备基本办公软件操作能力(Excel、Word等) 2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力 3. 有制造业生产跟单、文员或助理类岗位经验者优先
招门窗厂长
8000-12000元/月
主管厂长
中型门窗厂招聘有工作经验,熟悉生产流程,有工作经验生产主管
其他生产营运人员3-5年本科胶黏剂导热结构胶防腐涂料电池胶汽车涂料
【任职要求】 1、本科及以上学历,化工类、高分子材料类相关专业; 2、具备3年以上化学品新产品研发经历,有汽车涂装胶领域经验者优先考虑; 3、掌握水性涂料所用原材料的性能特点,了解配方设计逻辑及生产流程,具有技术研发或应用实践背景,能高效分析并处理技术问题; 4、具备良好的问题诊断与解决能力,以及较强的沟通协作能力。 【岗位职责】 1、依据客户实际需求或企业战略目标推进新产品研发工作; 2、开展新型原材料的引入与验证,优化产品性能并实现降本增效; 3、负责解决产品在制造及使用过程中出现的技术难题。 【工作地点】 佛山市南海狮山小塘三环西路 时利和工业园
生产组长
5000-8000元/月
生产组长包吃免费培训包住1-2人月结1-3年大专全职
1.监督生产线各工序的操作是否符合要求,达到品质标准。不符合产品要及时处理。 2.协助主管处理日常工作,服从主管的工作安排。 3.处理生产线突发事情。 4.有工作经验者优先。
跟单文员生产跟单
每天对来料进行登记做成标签并输入电脑,并掌握厂内工件加工的情况,安排出车送货。打印出仓单让给司机送货。 要求,会基本的文字输入,基本白表格制作。
生技科主管
9000-13000元/月
厂长/主管5-10年本科焊接 夹具
1. 制定生产技术相关的工作规划与实施计划 2. 完善焊接及夹具工艺标准,推进工艺优化与升级 3. 参与或主导新产品性能分析、技术可行性评估与研究 4. 组织团队制定新产品的工艺方案并完成工艺文件编制 5. 推动部分项目或工程的具体实施与执行 职位招聘1人
机械厂跟单文员
4000-5000元/月
跟单文员工厂文员生产跟单包吃包住1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差跟单经验机械加工制造经验
岗位职责: 1. 负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步 2. 整理并归档生产相关单据(如工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性 3. 协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4. 对接车间、采购、仓库及品质,保障跨部门沟通高效顺畅 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达能力与责任心,细致耐心,抗压能力强 2. 熟练使用Excel、Word等办公软件,能独立完成数据统计与报表制作 3. 有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4. 学习能力强,能快速熟悉生产流程 5. 最低学历不限,中专/技校及以上学历优先
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