1.经营管理：制定门店月度、季度销售目标与营销策略，把控成本（食材、人力、能耗），完成营收指标；分析经营数据，优化菜品结构与定价策略。 2.团队管理：负责前厅、后厨员工的招聘、培训、排班与绩效考核，组织例会传达品牌标准，提升团队服务与操作技能，营造积极的工作氛围。 3.服务与品质管控：监督前厅服务流程，确保顾客用餐体验；把控后厨食材采购、验收、储存及菜品出品质量，严格执行食品安全规范，杜绝食品安全问题。 4.客户关系维护：处理顾客投诉与建议，及时解决用餐过程中的突发问题；建立会员体系，维护老客户关系，提升顾客复购率与口碑。 5.门店日常运营：检查门店设施设备（厨房灶具、空调、收银系统等）的运行状态，及时报修维护；负责门店安全管理（防火、防盗、燃气安全），落实卫生清洁标准，确保门店符合相关监管要求。 6.品牌与合规执行：严格执行品牌方的形象标准、促销活动要求；遵守工商、税务、食品安全等相关法律法规，配合各类检查工作。 要不要我帮你整理一份火锅店店长的绩效考核表？

招聘：远方好物 岗位：店长 地点：金牛区金沙路88号懋园国际商住城 薪资：底薪+提成 时间：9点-下午6点 一月4天 联系：

负责人员分配，店内销售工作，补货发货

基础要求： 1.年龄：24岁-35岁； 2.学历：高中以上学历； 3.经验：1年直营体系至少2年同岗位工作经验者，奈雪、喜茶、直营体系优先；任职能力： 1.运营管理能力：对值班现场落地QSC标准，高峰期对人员进行现场调配、激励；熟练使用门店管理系统，具备应对突发问题（如公关事件、设备故障、客流高峰）等快速解决能力。 2.团队管理能力：擅长员工招聘、培训与激励，能合理排班并协调团队矛盾，提升团队凝聚力与工作效率；具备良好的沟通表达能力，能清晰地传达总部政策，也能收集员工反馈并向上同步。 3.销售与营销能力：有主动拓客、提升门店业绩的意识，能离效执行总部促销活动，并能根据周边竞品动态调型门店销售策略；具备基础的数据分析能力，能通过营收，客单价等数据优化运营。 4.沟通能力：做到对上沟通“稳准同步、演断反馈”；对下沟通“明确指令、有效激励”；对外沟通“灵活协调，维护口请”，

POLOWALK店长 1、，年龄20-38岁，身高155以上；2、有良好的顾客服务意识及沟通能力，工作主动积极、热情及有责任心；会基础电脑操作3、具有亲和力，能吃苦耐劳。有服装或相关行业销售经验优先 薪资福利:1、福利待遇：基本工资+业绩提成+社保+加班补贴，月收入：4000-8000元➕，上不封顶；2、公司定期给店铺做培训，表现优秀者有上升空间，后期有店经理-城市经理等发展前景 招工人数:1名 期待敢于挑战高薪的你加入！ 工作地址:成都都江堰大融城

招聘：品牌内衣店店长（C64550） 薪资：5000-8000/月 公司：成华区闺秀速二服装店 经验要求：不限 学历要求：其他 招聘人数：1人 工作性质：全职 职位福利:节日福利、五险、通讯津贴 职位描述:负责店内陈列，配合公司完成业绩目标。 工作地点:双林路34号香蜜闺秀

招聘：远方好物 岗位：店长 地点：金牛区金沙路88号懋园国际商住城 薪资：底薪+提成 时间：9点-下午6点 一月4天 联系：

负责门店事务及销售，推广

门店店长 招工人数:1名 工作地址:新繁

谊品批发部招聘 1、店员，底薪3200 2、店长，底薪4500试用期一个月 上班时间：早班7:30-15:00，晚班15:00-22:30，月休4天。 联系电话： 李总（) 工作地址：成都市温江区柳林路121号(欧郡店)

实习护理员、前台文员 有养老护理工作经验有爱心、耐心、责任心。 薪资福利:包吃包住，节假日福利，月休4天，月薪1800--2000元 招工人数:2人 工作地址:成华区建祥路6号颐心源长者照护中心

电控柜安装、接线

负责发面和馅包包子，及中午拿碗打料

成都市双流区招家具安装学员，我这里不是送外卖，是真能学到技术，学会后一天可以挣500往上吧。

具备国家人社部颁发的二级心理咨询师证书，有良好的沟通能力，形象端正。 我们是兼职，不要求坐班。

热麦时尚集合店 高薪诚聘 Join the Team！共创潮流 【热招岗位】 店长 1名 店助1名 组长 3名 收银员2名 多媒体运营1名 服装陈列师 2名 优秀导购 30名 理货员 10名 【岗位要求】 1、店长 3年+门店管理经验，强运营领导力 工资可面议 （8000+） 2、陈列师 审美佳，精通色彩与空间陈列 工资可面议（6000+） 3、区域组长 1年+服装销售经验，能带队 底薪+津贴+团队绩效（4000+） 4、销售导购 25-38岁，热情有潮流感，沟通表达能力强 综合工资3500+（上不封顶） 5、理货员 细心负责，货品入库与仓库整理 （3000+） 6、收银员 形象佳，年龄20-30岁，综合工资 （3000+） 【福利】 轮班制、工作8小时、带薪休假、带薪培训、内部晋升、员工折扣、团建、法定假期+节日福利 【联系我们】 电话：（） 地址：汉中路天汉大道乐友购物中心二楼 只要你有梦想！敢挑战高薪，欢迎加入我们！！！

瓦房店长兴岛食堂招聘： 面点班长1人工资5500-6000元，年龄55以下，有过食堂带团队经验，会做中西点，主要以中点为主。水货勿扰. 待遇：缴纳五险，包吃住、宿舍环境好，月休四天，节假日带薪串休假，有奖金，年假，外地有住房补贴。 上班时间：早6:00前到岗--晚6:00下班，有岛内班车，两小时休息。 要求：无犯罪记录，服从管理，联系电话 吴

周经理 张庄路森林公园店 店长1名要求懂菜品优先录用，底薪加分红薪资面试 砧板1名5500--6500元 求职热线:

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店长 招工人数:1名

结帐，算账，清点营业额公司福利有保障

招聘 岗位：超市酒饮促销员一名 工资：150/天开始上班- 要求：年龄45岁以下，有健康证，超市经验者优先 联系方式：李女士，同步 地址：邻你超市新都店

岗位职责： 接待顾客，包括但不限于帮顾客熨豆，拼豆，补豆 任职要求： 1，能长期兼职优先，寒假工，全职也可私信我 2，周末节假日可到岗，过年可留岗(硬性要求)会烫豆优先，善于沟通解决问题优先。 3，工作时间：早10:00-晚21:00，可弹性 4，年龄20-24。兼职130一天 5，抗压能力强 6，全职底薪3800，提成日结500起

向客人推销公司商品，给客人开酒点歌

岗位职责： 1.负责日常收银工作，准确快速地完成顾客结账，确保账款无误 2.保持收银台整洁有序，及时补充收银所需物料，维护设备正常运行 3.解答顾客关于支付、优惠活动等基本咨询，提供礼貌友好的服务体验 4.按规定流程处理退换货、会员积分登记及促销活动执行 5.配合门店盘点与对账工作，确保每日营业款按时上缴 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力，能熟练操作收银系统优先 2.工作认真细致，有责任心，具备良好的服务意识和沟通能力 3.能适应轮班制工作安排，遵守门店管理制度 4.有零售、商超或餐饮行业收银经验者优先考虑

前台收银（没有销售性质） 【工资待遇】底薪5500加全勤500加营业额提成一个月大概是在6000到6500左右 【工作内容】负责收钱做账，整理好各种单据，统计每天营业额明细 【福利待遇】带薪培训包吃包住月休4到6天生日福利三倍年假工资电梯公寓 上班时间：15:00到下午00:00 下午17:00到凌晨2:00俩班到一周倒一次班

我们是连锁超市，目前成都有六家店。 该岗位工作内容主要为: ·超市做活动，引流拓客:有效地推，积极推广门店收新业务，发展新会员。 ·客户接待与维护：主动与到店顾客耐心沟通，建立信任，发展稳定客户关系。 ·主推销售商品聊城特产:阿胶其他生活用品特色食品 工作时间:上午8:00-11:30下午:14:00-:17:00 月休四天 薪资:4000无责底薪提成(平均薪资8k+) 有兴趣可来线下门店具体了解。

招聘特卖：鞋子 上班地址：华阳 工作时间：9:00-21:00 立马可以开始 薪资待遇:一个人上150+2个点提成 联系电话:（541987257） 特别备注：打酱油的勿扰！放鸽子的勿扰！⚠⚠！

责： 1.负责公司产品的销售及； 2.制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3.开拓新市场，发展新客户； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 4.参与行业调研和分析，为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 1.只要有销售相关的工作经验； 2.有韧性、有较强的抗压能力； 3.善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 薪资待遇： 1 1.月薪3000-10000 2.各种团建 3.销售额提成 4.月休4天

一，新希望华西促销员5人 促销员收入体系 选择期7天，，，辞退按天算。 正式期 1、基本收入2000元(责底薪1800+全勤200) 2、提成:线上28－104元，线下20元 3、奖金:50份:500元，70份700元，90份1000元，120份1500元。 备注:带薪月休4天，超出带薪和全勤奖二，配订人员10人 二，配订师傅 薪资3000-5000 自备电瓶车或三轮车即可，主要负责彭州城区固定范围的鲜奶配送到家、客情维护、协助增量等事务。新人前2个月或配送量较少时，配送完后协助摆点增量21:00 工作时间冬季12:00－19:00,上半天休半天。 三，配送师傅 薪资2200-4000 主要负责彭州城区固定范的鲜奶配送到家、客情维护等事务。 时间冬季12:00－17:00，夏季12:30-18:30，休息，半天工作制。 联系人:查老师 工作时间:面议