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建筑项目经理/项目负责人5-10年本科施工管理一级建造师(市政工程)二级建造师(市政公用)高级市政工程师职称
一、岗位职责(一)计划管理 1、贯彻执行国家、地方及行业相关法律法规、技术标准和企业制度,全面负责市政工程项目合同履约,主导与各参建单位的协调沟通,实施工程质量、安全、进度的全过程管控; 2、牵头编制《项目部实施计划书》及施工组织设计,依据项目需求制定总体进度计划及年度、阶段性计划等各类计划,配套编制人力、材料、机械等生产要素使用计划,并推动落实;组织现场策划、调度与施工安排,保障项目按期推进; 3、实时掌握项目生产经营动态,强化履约过程管理,发现重大风险或异常情况时,及时分析研判并上报,提出改进措施建议; 4、接受集团各职能部门的业务指导与监督,按要求定期或不定期向集团管理层汇报项目生产、经营及管理运行情况;遇重大事项、紧急状况须即时报告。 (二)项目团队管理 1、依据项目策划文件,协助拟定项目人员配置方案,明确管理人员岗位设置、职责分工与权限范围,组织实施绩效考核,落实项目管理制度; 2、统筹项目内外部沟通协调工作,促进团队协作与组织协同,及时化解影响工作的障碍,保障任务顺利推进和目标达成; 3、负责项目目标责任书的签订及管理工作。 (三)商务管理 1、全面管控项目成本,推动各类工程变更、洽商事项落地,配合预算合约部门开展预结算工作; 2、负责项目结算办理及工程款项回收,同步做好施工全过程资料的整理与归档; 3、在投标运作、项目执行或合同延续过程中,能与业主保持高效沟通,维护良好合作关系,助力项目创效与公司收益提升。 (四)供应商管理 1、参与项目分包单位及供应商的遴选工作,组织对其工期履约、质量水平、安全管理、环境保护及文明施工等方面进行监督、评价与管控;履行组织职责,协调各方关系,快速妥善处理施工中出现的问题。 (五)资源统筹管理 1、围绕项目目标,系统规划内外部资源,对人力、设备、材料、资金等要素进行科学调配与优化整合,实现资源高效利用。 (六)风险控制 1、依托施工生产风险预警机制,识别并防控质量、安全、环境、成本、劳务、工期及现场作业等施工类风险,同时应对深圳市工程市场、法律、政策等相关外部风险,有效处置项目实施中的突发事件。 二、岗位要求 1、本科及以上学历,土木工程、水利工程、机电安装、市政工程等工学类相关专业; 2、8年以上市政道路工程管理经验,持有安全员B证,具备完整项目管理经历者优先; 3、持有建造师执业资格证书; 4、精通市政道路、桥梁、房建、厂房等专业领域知识,熟悉工程管理、商务管理、物资管理等相关业务流程;熟练掌握相关图集、规范及技术标准; 5、具备出色的沟通协调能力、团队管理能力和目标导向意识,谈判能力强,具有良好的成本控制观念; 6、熟练操作Office办公软件,掌握广联达、CAD、集成化项目管理系统等建筑行业常用专业软件。
项目经理5-10年大专
工程管理岗: 招聘弱电智能化工程管理人员,要求 5 年以上相关行业项目管理经验。能够独立负责项目全流程管控,统筹施工计划、资源调配、现场安全、质量及进度管理;对接甲方、监理,完成工程变更、资料报审、竣工验收等工作。熟悉弱电项目招投标流程,具备较强沟通协调能力与风险把控能力,可应对现场突发问题,有校园类智能化项目经验和相关证书者优先。
大批量局改及全案装修项目经理
1-1.1万/月
项目经理3-5年学历不限
负责公司局部改造工地和全案工地的施工、管理、沟通等,必须自己要会几个项目。一起创造未来
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专硬装项目装修管理软装项目
岗位职责: 1. 负责施工现场的整体管控,包括施工进度、质量监管、安全管理、成本控制、材料需求计划、班组协调、工程验收及结算等相关工作; 2. 针对现场突发问题,组织相关人员与甲方、设计单位进行有效沟通并推动解决方案落地; 3. 统筹安排各施工班组有序作业,确保工程项目按既定计划稳步推进; 4. 编制施工组织设计方案、进度安排、技术交底文件及各类工程往来函件; 5. 主导项目结算流程及款项催收,协调处理与甲方、设计及其他外部单位的对接事务; 6. 及时解决施工过程中出现的技术难题、进度滞后、质量异常等问题。 任职要求: 1. 中专及以上学历,具备10年以上精装修、工装类项目经营与现场管理经验,持有建造师执业资格证书; 2. 熟知装饰工程施工工艺流程、质量验收标准及施工图与材料做法; 3. 了解装饰材料市场行情及施工班组人工价格动态; 4. 熟练操作CAD软件,能独立编制横道图、总体施工进度计划; 5. 具备良好的沟通协调能力,拥有较丰富的商务谈判经历和现场管理实操能力; 6. 工作认真负责,富有敬业精神,条理清晰,执行力强,具备优秀的团队协作意识。 职位福利:绩效奖金、包住包吃、节日福利、员工旅游、定期体检
项目经理
1.5-2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
岗位职责 1. 负责管理全国各区域工程项目及培训工作。 2. 给公司制定各方面标准及监督执行:统一标准、统一打法、统一价值观、统一方向。 3. 负责品质、工期、服务的优化。 4. 负责公司降本增效。 岗位要求 1. 具有一线知名品牌快装装修经验。 2. 项目管理能力比较强。 3. 具备一定的沟通协调能力。 4. 具备一定的团队管理能力,有管理团队经验。 5. 具备问题的解决能力。
项目主管
1.2-2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
主要职责: 1. 项目计划与管控:编制详尽的实施规划,明确各阶段关键节点、责任分工及所需资源,全面掌控项目节奏,保障按时交付。 2. 资源统筹与协调:联动内部设计、生产部门及外部供应商,协同现场施工团队,确保各环节无缝对接,及时解决执行中的脱节问题。 3. 成本与风险管理:树立项目成本管控意识,动态跟踪预算执行情况并适时预警。提前识别潜在风险,制定可行的应对措施。 4. 沟通与客户管理:作为项目执行期间客户对接的主要负责人,定期同步进展,合理引导客户预期,在维护公司核心利益的前提下,高效处理各类现场协作事项。 5. 验收与收款推动:依据标准严格把关交付成果质量,组织项目验收工作,并按合同约定节点,协同商务完成回款流程。 任职要求: 1. 经验:具备3年以上展厅、展馆或工程项目管理经验,熟知从深化设计、生产制造至现场落地的完整流程。 2. 能力:拥有出色的统筹能力、逻辑思维和多任务并行推进能力。对关键节点控制有强烈的责任意识。 3. 知识:了解展陈常用材料、工艺构造及施工规范。具备智能设备集成与基础软件调试相关知识者更佳。 4. 特质:应变能力强,抗压性好,能在复杂环境中理顺头绪。认同“态度可亲,但节点必须守住”的工作原则。具备良好的职业操守和团队协作精神。
货物配送保险6-10人月结兼职全职自带电动车高额激励超时不扣款
已到旺季!门店爆单!就近安排! 就在家门口上班,只负责一家门店酒水配送,单量稳定,门店派单不用抢单。 无超时扣款,只送酒水,不送餐,不送重物。1-3公里短途配送,商圈单轻松 [薪资待遇] 全职:激励+全勤+提成,综合8000+ 兼职:激励+全勤+提成,综合4000+每月15号准时发薪,不拖欠 [工作内容] 1.仅配送酒水,不用健康证 2.就近分配门店,有人带,简单易学 【岗位优势】 公司直招,无需办理健康证,就在家门口上班,只负责一家门店酒水配送,单量稳定,门店派单不用抢单,最快当日面试即可入职
学徒工五险夜班补贴餐补高温补贴加班补贴20人以上月结
招小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。() 招小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。() 招小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。() 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、我司为异地招聘,工作地点是在苏州 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
深圳坪山区招贴砖
300-400元/天
贴砖1-2人
深圳市坪山区招贴砖
深圳 坪山区
10月20日 10:24拨打电话
深圳福田区招杂工3名,可做3到4天完工结算,附近的联系
200-300元/天
小工1-4天1-2人
深圳市福田区招杂工3名,可做3到4天完工结算,附近的联系
深圳 福田区 竹子林
10月20日 10:24拨打电话
深圳坪山区招贴砖
贴砖
深圳市坪山区招贴砖
深圳 坪山区 坪山
10月20日 10:24拨打电话
项目经理/主管
1.1-1.2万/月
项目经理10年以上学历不限
有,管网,铺装,绿化,经验丰富,责任心强。带班管理人员,河北,山东的优先
消防项目经理
8千-1万/月
项目经理5-10年学历不限
岗位职责: 1、具有5年以上负责消防项目的管理经验、能够实施与管理工作,确保项目进度、质量与安全符合标准; 2、协调设计、施工、验收等相关单位,推动消防工程按计划完成; 3、监督项目执行过程中的技术规范落实,确保符合国家及行业消防法规要求; 4、参与项目前期技术方案制定,提供专业建议并优化实施方案; 5. 具有二建工程师证书 任职要求: 1、熟悉消防系统设计、施工及验收流程,具备项目管理经验; 2、具备良好的沟通协调能力,能有效整合多方资源推动项目落地; 3、掌握消防相关法律法规及行业标准,具备较强的风险识别与控制能力; 4、具备团队管理能力,能带领团队完成复杂项目任务。
项目经理
1.2-1.5万/月
项目经理3-5年大专
1.负责工程项目的施工组织、进度、质量、安全、成本及现场文明施工管理; 2.统筹项目团队、施工班组、监理及甲方等沟通协调; 3.编制施工计划、组织图纸会审、技术交底,落实项目管理制度与流程; 4.严格控制项目成本、签证变更及现场资源调配; 5.完成公司交办的其他项目管理工作。 任职要求 1.大专及以上学历,建筑工程、土木工程、工民建等相关专业; 2.持有建筑工程类注册建造师证书,具备三年以上施工现场管理经验; 3.熟悉施工规范、工艺及现场管理流程,熟练使用0ffice、CAD等软件; 4.具备较强的责任心、统筹能力与大局观,能承受工作压力; 5.有团队管理经验,品行端正,执行力强; 6.能接受全国范围内驻项目部作。
项目经理3-5年学历不限
岗位职责: 1.主持工程项目全过程管理,包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理 2.负责项目合同履约、成本管控及现场协调,确保工程按期优
项目经理
1.2-1.3万/月
项目经理经验不限中专/中技
岗位职责: 1. 全面负责建筑项目的计划编制、进度管控、质量监督与成本控制,确保项目按期保质交付 2. 统筹协调设计、施工、监理及分包单位,组织图纸会审、技术交底与现场问题处理 3. 编制并落实项目安全文明施工方案,定期开展隐患排查,杜绝重大安全责任事故 4. 负责工程资料归档、签证办理、竣工验收及结算配合工作 5. 定期向公司管理层汇报项目进展、风险预警及应对措施 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求不限(根据实际项目复杂度可弹性匹配) 2. 有3年以上施工现场管理经验,独立主持过至少1个完整房建或公建项目者优先 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,持有一级或二级建造师(建筑工程)证书 4. 具备较强的组织协调能力、抗压能力及突发事件处置能力 5. 责任心强,具备良好的职业操守与团队领导意识
绿化施工员
施工员1-2人
懂绿化工程施工
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科土建工程二级建造师
岗位职责 1. 负责政府投资类工程项目从项目立项、规划设计、审批手续办理,至施工过程管理、竣工验收及结决算的全流程统筹管理工作; 2. 牵头开展项目可行性研究、立项申报等前期事务,协调勘察、设计、施工、监理等各参建方的工作推进与配合; 3. 对工程的质量管控、进度安排、成本控制、设计变更及工程款支付等核心环节实施监督与管理; 4. 组织并参与工程竣工验收、结算资料审核以及竣工决算相关事务; 5. 协调项目建设过程中与政府部门及相关机构的内外部对接工作,落实上级交办的其他事项。 任职资格 (一)学历专业 统招本科及以上学历,取得学士或以上学位。专业范围:土木工程、工程管理、建筑学、工程造价等相关方向。 (二)工作经验 具备2年以上工程项目管理实际经验;熟悉政府投资项目审批流程及建设全过程管理机制;拥有从项目启动至竣工交付的完整实操经历;具备一定现场管理能力,可有效应对施工过程中出现的技术与管理问题。 (三)证书职称 持有二级建造师或更高级别执业资格,或具备建筑工程类中级及以上专业技术职称者优先考虑。 (四)能力素质 1. 熟知国家和地方有关工程建设的法律法规、行业规范及技术标准; 2. 具备较强的组织协调能力、语言表达能力和书面撰写能力,能独立编制工程报告、实施方案等文书材料; 3. 熟练操作CAD等专业工程软件,以及Word、Excel等常用办公工具; 4. 工作严谨务实,责任心强,具备良好的职业操守和团队协作意识。
装修项目经理
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限住宅小区熟悉成本控制方法可以长期出差或外派内装熟悉工程清单造价5年以上工作经验
【岗位要求】 1. 年龄50周岁以下;建筑工民建、施工管理相关专业,大学专科或以上学历。 2. 五年以上建筑行业施工现场管理从业经验;能独立开展工作;有一级建造师注册证者优先考虑。有建筑装饰工程项目管理经验优先;熟悉第三方实测实量检测方法和标准优先。 3. 良好的计划和执行能力、协调能力和人际沟通能力;积极主动,具备团队意识,具有高度的责任心,身体健康,能够承受较强的工作压力。良好的职业操守,精通工程管理知识及成本管理控制知识,通晓装饰工程施工各项工艺流程,具备计算机基本应用技能。 4. 为人正派、工作认真、积极主动、具有团队协作精神,良好的职业道德及工作作风。 【岗位职责】 1. 代表公司实施施工项目管理,贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准,执行企业的管理制度,维护公司的合法权益。 2. 在授权范围内负责与公司管理层、施工班组、各协作单位、业主、总包和监理工程师等协调工作,解决项目中出现的问题,保持好各方面的关系,解决问题,处理矛盾。 3. 做好施工前准备工作,组织项目施工人员参与工程项目的设计交底和图纸会审工作,并提出有针对性的意见、看法。 4. 根据项目的落实情况、合同的规定和业主的要求,编制项目施工总进度计划。严格按确认后的进度落实各项工作。 5. 根据施工总进度计划编制详细的材料、采购及构配件的进场计划,报回公司采购部、预算部。并负责跟踪落实,保证所需材料能按时到达施工现场。 6. 对总进度进行细分量化。要求各施工班组按工作量配足人员,保证质量,按时完成任务。 7. 负责施工现场的安全管理工作,做好安全施工交底;负责项目施工进度和施工质量管理。 8. 熟悉合同条款,负责办理工程变更、设计变更的相关签证手续(包括工期和费用)。对于合同以外增加的工程以及甲方要求配合的其他工作,应及时办理相关的签证手续。 9. 按合同规定,及时向业主或总包单位申请工程量计量,并申请工程进度款,保证工程款能如期收回。 10. 完成公司交办的其他工作。 【工作范围】 能接受外派至项目现场,完成公司领导交待工作。 【薪资待遇】 1. 薪资范围:10000元-15000元。 2. 福利:社保购买、奖金。 3. 其他:如在项目上由公司提供住宿和餐补等,详细面谈。
施工主管长期1-2人月结全职
龙岗区市政工程招施工主管: 1、有施工管理经验5年或以上,有一定的沟通能力; 2、改造项目会根据图纸进行简单放线; 3、有工程专业类学历; 4、能协助资料员完成内业资料; 5、年龄28-40岁,工资面议,有意者请把简历发送至@qq.com;
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科园林/景观工程园林高级工程师职称林业高级工程师职称
1、全面统筹园林养护项目的整体运营,编制年度、季度及月度养护计划、执行方案与预算,分解工作任务并推动实施落地。 2、全面管控项目进度、质量、成本及安全,对景观呈现效果和客户满意度承担主要责任。 3、主导日常养护工作(包括修剪、浇灌、施肥、病虫害防治、补植、除草等)的技术支持与现场监督。 4、负责项目预算编制与执行控制,审核物资采购需求,合理调配资源,管控人工、材料及机械费用,达成降本增效目标。 5、维护客户良好关系,协调多方作业衔接,确保项目顺利验收与持续合作,持续提升服务满意度。 任职要求: 1. 硕士研究生(博士)或本科学历,园林相关专业优先考虑。 2. 具备5年以上园林养护类项目管理经验。 3. 持有园林或林业类高级工程师职称证书。 4. 无证者请勿投递!!!
项目经理1-3年本科
写在最前面:我们的薪资构成是底薪+提成,提成与负责的项目数量直接挂钩,项目越多,提成越多。 岗位职责 1、负责充电站项目从现场勘测、场地规划、工程量清单编制、项目施工到竣工验收的全过程指挥与管理。 2、制定并执行项目施工计划,对项目的进度、质量、安全、成本进行全面把控并承担相应责任。 3、负责在项目所在地招聘临时工人,组建现场施工团队,做好人员的现场、安全交底和技术指导。 4、负责筛选、洽谈并合作当地高压作业施工队,审核施工单位资质,进行技术交底和安全交底。 5、监督施工单位完成充电站场地硬化、基坑施工、电缆敷设、高压配电、充电桩安装、消防配套等全工序施工,考核合作方施工履约进度与质量。 6、负责协调当地供电局,住建局等政府部门,场地方、物业、街道社区等多方沟通协调,完成项目相关的方案确认,许可、接入、报装等手续,确保施工顺利推进。 7、组织工程质量验收、中间验收、隐蔽工程验收及竣工验收,完成工程资料编制、收集和整理存档,统筹安排项目验收移交,确保充电站快速落地上线运营。 任职要求 1、本职位要求有很强的多项目统筹管理能力。 2、本科及以上学历,电气工程、机电工程、工程管理等相关专业,有充电桩项目、光伏、储能、变电站等电力工程经验者优先。 3、3年以上充电站建设、电力工程或新能源基建领域项目管理经验;熟悉充电站建设全流程,有独立负责项目从开工到交付的全过程管理经验,包括现场勘测、施工组织、高压接入、设备调试及验收交付,能看懂电气图纸,熟练使用CAD及Office办公软件; 4、能接受全国范围内出差,服从项目所在地调配; 5、具备出色的沟通协调能力、抗压能力及现场解决突发问题的能力; 6、持有高压电工证、低压电工证者优先,有中铁、中建、中大桥等公司工作经验者优先。
项目经理
1-1.1万/月
项目经理经验不限学历不限
需要带房建二建证书
高级项目经理
1.2-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专市政项目安防监控项目消防项目政企软件项目ERP软件项目PMPIPMP信息系统项目管理师
高级项目经理招聘要求 一、核心技术能力:全场景工程落地与问题攻坚 1. 计算机网络系统集成:精通局域网、广域网、云网络等多场景架构设计,能根据项目规模(如企业园区、数据中心)完成交换机、路由器、防火墙等核心设备的选型与兼容性验证;熟练掌握网络系统部署调试流程,可独立解决VLAN划分、路由协议配置、网络安全防护等技术难题,保障网络带宽、稳定性满足项目需求(如核心业务链路可用性达99.9%以上)。 2. 弱电系统集成与安装:全面覆盖综合布线(铜缆/光纤)、安防监控(高清摄像头、存储服务器)、门禁考勤(生物识别、刷卡系统)、楼宇对讲等弱电系统,熟悉各类设备安装规范(如布线间距、设备接地标准)与施工工艺;能制定弱电系统集成方案,协调施工团队按图施工,把控安装质量(如线缆测试通过率、设备安装误差),确保系统与建筑结构、使用场景适配。 3. 智能化工程安装与调试:深入理解智能楼宇控制系统(BA)、智能家居系统(灯光/窗帘/暖通联动)、物联网终端设备(传感器、网关)的技术逻辑;可主导智能化工程从设备进场验收、现场安装(如设备定位、线路连接)到功能调试(如联动场景测试、故障排查)的全流程,能解决调试中出现的设备通信故障、功能适配异常等问题,确保系统按设计方案稳定运行。 二、项目管理能力:全周期规范管控与风险化解 1. 项目流程与计划管理:熟悉PMBOK、敏捷等项目管理框架,能严格遵循“启动-规划-执行-监控-收尾”全流程开展工作;可根据项目范围(如工期、预算、交付标准)制定详细项目计划,明确各环节里程碑节点(如方案确认、设备到货、竣工验收)、责任分工与时间节点,熟练使用Project、飞书项目、甘特图等工具拆解任务、跟踪进度,确保计划可落地、可追溯。 2. 项目过程文档管理:精通项目全周期核心文档体系,能独立编写、审核并归档各类文档,确保文档内容完整、逻辑清晰、符合行业规范与甲方要求,支撑项目合规推进与后续追溯。 3. 进度与风险管控:具备敏锐的进度风险识别能力,能实时跟踪项目关键路径进展,针对可能导致延期的因素(如物料延迟、施工人员不足)提前制定应对预案(如备选供应商、加班排班计划);当项目出现偏差时,可快速调整资源配置或优化流程,将进度延误控制在最小范围(如单次延误不超过3个工作日),保障项目按期交付。 三、多方协调能力:全角色高效对接与关系维护 1. 甲方协调:需求对接、进度沟通、争议解决确保项目顺利推进。 2. 供应商协调:供应商管理:建立供应商筛选标准(如资质、产能、售后服务),完成供应商调研、比价与评估,建立合格供应商库;履约把控:签订采购合同时明确物料规格、供货周期、质量标准与验收方式,到货后组织现场验收,对不合格物料要求及时退换;问题协调:当供应商出现供货延迟、物料质量问题时,能第一时间沟通原因,督促供应商制定补救措施(如加急发货、派遣技术人员现场调试),避免因物料问题影响项目进度。 3. 监理协调:配合监督:主动向监理单位提交施工方案、技术交底记录、材料检测报告等资料,配合监理开展现场巡检(如布线工艺检查、设备安装验收);问题整改:针对监理提出的整改意见(如施工不符合规范、安全措施不到位),能快速组织施工团队制定整改计划,明确整改责任人与完成时间,整改后及时申请监理复核,确保项目符合行业规范与验收标准。 四、任职基础要求 1. 学历:大专及以上学历,计算机网络、电气工程、自动化、项目管理等相关专业优先; 2. 经验:具备三年及以上计算机网络系统集成、弱电或智能化工程项目管理经验,有独立主导过500万以上项目完整生命周期经验者优先; 3. 证书:持有PMP(项目管理专业人士)、软考(信息系统项目管理师/系统集成项目管理工程师)、网络工程师(CCNA/HCIA及以上)等证书者优先; 4. 软技能:具备较强的成本控制意识(如能将项目预算偏差控制在±5%以内)、抗压能力(可同时管理2-3个并行项目)与团队管理能力(能协调施工团队、技术团队高效协作),书面与口头表达能力优秀。 5.能长时间出差的。 福利待遇: 1. 薪资结构:固定薪资+全勤奖+其他福利。 2. 社会保险:试用期购买五险一金。 3. 节日津贴:法定假期均按照国家规定执行并享有节假日津贴或礼品。 4. 带薪年假:正式员工满一年享受5天带薪年假。 5. 文娱活动:下午茶,各种文娱活动,如员工生日会、聚餐、户外运动、拓展训练、年度旅游等。 6. 工作环境:本公司拥有良好的工作氛围、自由宽松的工作环境,和谐团结的同事关系,配备有微波炉、冰箱和饮水机等生活设施。 7. 工作时间:5.5天工作制,周一至周五上午8:40-12:00,下午13:50-17:50。周六上午8:40-12:00。 8. 工作地点:南山区(南海大道与创业路交汇处)海王大厦A座24楼(整层)。 地铁站: 9号线:南山书城站F2出口 12号线:南光地铁站A出口 11号线:南山站下D出口,步行至我司(900米左右) 1号线:桃园站,转乘公交(南山书城/亿利达站下) 公交站: 乘公交至南山书城(19路/37路/70路/80路/113路/226路)。 职位福利:五险一金、包吃、包住、餐补、带薪年假、全勤奖、节日福利、员工旅游
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
岗位职责 1、编制项目方案,对接客户实际需求,完成投标报价及成本分析; 2、牵头组织项目投标、评审与合同实施,监控重要节点、回款进度及风险应对; 3、统筹国际安装项目现场的进度规划、资源协调与项目复盘; 4、持续改进内部管理流程,落实安全与精益化管理要求; 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1、本科及以上学历,工程管理、机械或机电类相关专业; 2、具备2年以上大型机械设备领域项目管理经历,曾参与两至三个与境外施工团队协作或联合管理的项目(含跨境沟通协调); 3、熟练操作Office办公软件(Excel/PPT),掌握基础财务知识,具备良好的项目管控能力; 4、英语表达流利,有长期海外项目工作经验者优先,具备海外资源(如供应商、现场执行团队)者优先,会西班牙语者优先(非硬性要求); 5、具备较强抗压能力,能接受短期境外出差,服务意识强。
项目统筹
1.7-2.1万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科PMP
岗位职责 1. 管理驾驶舱建设:参与管理驾驶舱的整体规划、方案设计及实施落地,涵盖指标体系搭建、数据逻辑整理、平台功能模块设计等内容,确保系统建设贴合分行科技管理实际需要。 2. 数据源协同:对接总行专业团队,获取分行科技管理相关数据资源,参与数据采集、清洗、转换、整合与校验工作,保障数据的完整性、时效性与统一性。 3. 平台运维支持:全面负责分行管理驾驶舱平台的日常运营,组织开展用户培训、需求跟进、技术问题解答等服务,推动平台在分行范围内的广泛应用,持续提升使用成效。 4. 数据分析输出:结合总行管理导向及分行数据现状,输出数据分析洞察报告,识别潜在问题并提出可行性管理优化建议。 岗位要求 1. 教育背景:具备大学本科或以上学历; 2. 从业经验:拥有3年及以上金融行业工作经验;有分行项目实践经历者优先考虑; 3. 能力素质:具备良好的数据处理与分析能力、逻辑思维能力、组织协调及沟通表达能力,工作认真负责; 4. 品行良好,无不良行为记录,符合招商银行亲属回避相关规定。
项目经理3-5年大专
需求有零星修缮工程经验的现场负责人,施工范围涉及,土建,装修,市政,道路,等零星维修工程,会开手动挡车,沟通能力较好,吃苦耐劳。
项目经理3-5年本科
岗位要求: 1、负责和甲方、供应商的多方沟通协调; 2、负责工程项目施工现场的管理,人员安全、施工进度以及质量的把控和管理; 3、负责工程开工前设计图纸的复核、施工过程中图纸的变更和其他技术问题; 4、负责工程项目验收、结算、回款工作。 任职要求: 1、全日制本科以上学历,三年以上标识行业经验,有做过商业综合体、医院、学校、酒店、文旅、产业园等标识项目,无相关经验者请勿扰; 2、熟悉标识材料运用、标识施工工艺及标识工程管理流程; 3、具备良好的人际沟通和团队协作精神,有优秀的理解力和洞察力; 4、有良好的职业素养和心理承受力,可以承受工作压力; 5、为人正直、注重细节、努力勤奋。 公司福利: 1、入职购买五险一金,公司提供现代风格的舒适轻松气氛的办公环境; 2、每天工作7小时,每周5天工作制,双休; 3、不定期组织丰盛下午茶,每季度举办员工生日会; 4、每年免费外出旅游、健康体检、年会抽奖活动; 5、健全、人性化的管理流程制度; 6、提供有竞争力的薪酬和广阔的发展空间。
光伏工程主管
8千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科光伏
招聘需求: 具备1-2年机电工程相关工作经验,有光伏项目施工与设计经验者优先;熟悉变配电系统的设计与安装流程者更佳;具备良好沟通协调能力,能熟练使用CAD进行识图与绘图;熟练掌握办公软件,具有较强的文档处理能力,优秀应届毕业生亦可考虑。需持有机电二级建造师证书。 工作内容: 1、独立承担项目工程管理工作,负责项目资料的编制与归档。 2、独立完成光伏项目的现场勘查、初步方案设计及成本测算分析。 3、协助开展项目招投标相关事务。 4、必须持有机电二建证书。 5、需持有有效驾照,性别不限。 福利待遇: 团队氛围和谐、同事关系友好、年终享有双薪、法定节假日发放补贴1000-2000元、员工生日享受福利礼品、每年组织两次省外团建活动、项目期间提供车辆补助、高温季节享受高温津贴。
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科
岗位职责: 1. 专题管理支撑:参与部门质效提升相关专项任务,维护并持续优化室组级质效数据追踪看板,定期跟进问题整改落实情况,汇总各阶段过程性材料。 2. 项目协同管理:协助推进项目全流程协作事务,负责部分项目周报的撰写与提交;参与项目关键节点复盘,配合完成回检报告的整理与输出工作。 3. 综合事务支持:参与部门日常管理支撑事务,协助撰写重要会议纪要;承担跨部门沟通协调工作,统筹深圳职场工会对接、培训报名组织、外包人员绩效辅助材料归集等综合性事务,保障各项工作有序开展。 任职要求: 1. 本科及以上学历,具有2年以上项目协同、综合行政或管理支持类岗位经验;思路清晰、条理性强,工作细致认真,具备较强的责任意识、抗压能力与执行能力。 2. 熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件,可独立完成数据汇总、表格设计、文档编写及一般性汇报材料制作。
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