岗位职责： 1、通过电话沟通、面对面交流等形式开发并维护企业、事业单位及政府机构等B端客户关系； 2、熟悉公司销售制度与产品内容，严格执行销售策略，达成既定销售任务； 3、及时收集并传递客户反馈信息，协调内外部资源，提升客户服务体验与满意度。 任职资格： 1、大专及以上学历，具有2年及以上相关领域销售工作经验； 2、形象良好，普通话标准，性别不限，有面向企业的B端销售背景者优先考虑； 3、具备优秀的商务策划能力、谈判技巧与表达能力，职业素养高，责任心强； 4、人际交往能力强，掌握大客户营销流程与方法，拥有一定市场资源积累； 5、有员工福利（含卡券、消费卡、礼品、健康服务、团队建设等）、办公耗材、人力资源服务、管理咨询、团体销售等相关行业经验者优先。

“如果你厌倦了流水线式服务，这里给你发挥创意的自由!” 去年TOP1顾问年薪突破180W，下一个会是你吗? 来我这里邀约面试，由2024年，集团销冠，公司负责人，牛方标牛总亲自培训你，让你快速出单 优秀的你既然点进来了就耐心看下，一次选择可能改变你的人生和命运! 首先在我们的工作平台上 要有好的结果和收入，前提是你必须努力好学、听话照做，我们公司销冠入职7个月买保时捷卡宴，我们董事长96年，开保时捷911,公司员工奔驰、宝马遍地都是；(可以过来亲眼目睹,让你眼见为实) 如果你不信，觉得天方夜谭不在你认知以内的领域，那可能我们缘分未到，因为选择大于努力!(在广州不缺努力的人) 一、其次介绍一下我们公司 我们佰草集团2015年成立，是一家集化妆品、轻医美、大健康类产品以及各类科美、养生仪器的研发、生产、销售、模式搭建、市场开拓、售后落地执行于一体的全闭环集团化公司; 佰草集团目前拥有全国21家运营中心，(总部位于美业的发源地广州)和两家生产研发工厂; 佰草集团目前同事有6000+； 二、我们公司是做什么项目? 我们佰草集团联合欧盟公司以及各大医疗美容机构研发三年临床四年，推出AI等离子细胞酶净化项目等离子时光机仪器(拥有30多项专利技术);我们市场优势: 「一线明星钟丽缇女士代言」「CCTV品牌中国栏目推广」 「中国人保承保1000万」 「国家认证3A级诚信企业」 [行业机遇] 90年代买股票、2000年后买房、2019年之前玩抖音等都成就了一大批人，站在时代的风口，猪都能起飞。 AI智能等离子细胞美白嫩肤项目于2025年10月问世，目前还是萌芽阶段，未来几年将会快速普及美业市场，所以懂得抓住机会! 全国400多个城市、2000多个县城，现有美容院数量400万家以上，并且平均每天新开业美容院超过5000家;(美业是朝阳行业，市场足够大) [工作内容]: 通过公司提供的客户资源「美业老板的号码」我们电话或微信告知我们公司的AI等离子项目，促成美容院老板合作我们项目，启动爆卡拓客和业绩收现，美容院做出结果后再合作 不需要美容院老板承担购买产品、仪器和先投资加盟等风险。 咱们先去做结果，消费者认可买单后再和老板谈合作，老板0负担容易接受,双方良性发展互惠互利。 [薪资待遇]: 薪资:入职后，开一单收入在10000-40000(24小时内发提成）新人第一个月记录15单! 销冠历史记录30单，月收入20万 2、商务部6000多位在职同事，入职满3个月,平均综合月薪达23000元以上;工作内容简单,开单成交轻松。 3、从2025年10月启动AI智能等离子美白嫩肤项目至今，目前最优秀的同事: 月入20万+、月入10万+(都可以来查证) 4、混着干的年薪30万/努力干的年薪超100W

综合收入：30000-50000元/月 + 上不封顶超额奖金 底薪（6K）+ 个人业绩提成（30%-50%）+ 团队管理提成（5%-15%）+ 超额激励（无上限） 基础保障：无责任底薪6000元/月 + 五险 个人创收：最高50%提成比例（1:1阶梯式核算） 团队激励：享受团队业绩5%-15%管理分红 超额奖励：目标突破后额外收益共享（无限额） 收入参考（基于当前市场实际数据测算） 团队月创收10-20万 —— 管理者月入3万以上 团队月创收30-40万 —— 管理者月入5-7万以上 表现优异者可参与总监岗位竞聘（享业务部10%业绩权益），欢迎勇于挑战高目标人才加入 成长赋能体系 ① 全周期金融产品知识培训体系 ② 银行合作资源专项对接通道 ③ 管理层一对一辅导机制 ④ 成熟化团队运营管理支持 若您具备管理经验但未涉足金融领域，只要愿意投入，我将亲自指导（涵盖职业路径规划及人员配置安排）。当前行业需求旺盛，抓住机遇，共同实现收入跃升 岗位职责： ① 协助销售人员达成个人业绩目标 ② 统筹团队整体目标制定，并参与设计小组成员激励方案，优质创意公司将全力支持落地 晋升通道： 职业加速发展路径 团队经理 —— 区域主管 —— 业务总监 （最快6个月内实现层级跨越） 心有多大，舞台就有多大。 我们更关注管理潜能而非过往行业经历，创始人将亲自培养高潜人才，提供： ① 个性化职业发展蓝图 ② 团队组建专项扶持 ③ 银行业务资源导入支持 公司具备完善的晋升制度，只要你有追求、愿深耕，必定为你提供施展平台，助力梦想实现。在中创智融，您将置身于一个充满活力与挑战的发展环境，充分展现自我价值。 我们重视每一位员工的成长，配备系统的金融知识培训，帮助您深入掌握银行类产品，同时倡导持续学习与进步，为您的职业发展铺就广阔前路。 工作时间： 9:00-19:00 大小周 公司地址：广州绿地中央广场（开发区金控），地铁21号线神丹路站出口直达，地处黄埔CBD核心区域，毗邻多家银行网点，金融生态完善。 21号线神舟路地铁站步行可达，通勤便捷无忧。 办公面积达700平方米，空间宽敞明亮，工作氛围轻松舒适。 周边商业配套齐全，商场超市、连锁餐饮汇聚，生活便利触手可及

电话开发客户客户，

职位详情 岗位职责: 1、负责筛选优质企业家客户资源； 2、组织并邀请客户参与线上线下的产品发布活动； 3、完成产品的推广销售及后续服务工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历（学信网可查，无不良记录），年龄25-40岁； 2、具备良好的沟通能力与亲和力； 3、有1年以上面向企业家群体的营销服务经验，业绩表现优秀，并积累一定数量的企业家人脉资源。 入职培训: 提供带薪入职培训，助力突破职业瓶颈，快速适应岗位，实现自我成长！ 发展空间: 营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁 从职场人迈向事业合伙人，开启自主发展新篇章！ 特色福利: 1、早九晚五，周末双休 2、入职即缴纳五险一金 3、生日礼物自主选购 4、节日福利按时发放 5、贤内助奖励配偶，孝心奖金敬父母 6、终身员工享多重福利！（含父母孝心红包、子女节日红包、配偶失业补贴、书报补贴、探亲补贴等） 7、员工关怀全面覆盖！（春节长假、结婚贺金、生育礼金、丧事慰问金、大病住院关爱金、带薪休假、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖励、年度健康体检、京惠保保障、陪伴假、带薪家长会假、兴趣俱乐部活动、玫瑰之约等20余项贴心福利）

岗位职责： 1、熟悉本地市场环境，落实所辖区域的年度及阶段性销售方案，达成既定销售目标，具备餐饮渠道资源者优先考虑； 2、具备开拓并管理经销商的能力，维护良好的经销商关系，定期跟进经销商业绩表现，实施有效管理并掌握一线市场信息； 3、整合并维护区域内推广资源，持续提升产品铺市率，引导和把控市场销售的方向与执行进度； 4、定期开展门店巡查，及时掌握行业趋势与市场竞争动态。 任职要求： 1、5年以上快消饮品类销售工作经验，有新兴品牌运作经验者优先； 2、具备单个城市或直辖市（省会城市）多个片区独立运营管理2年以上经历； 3、具备甄选、开发、优化及扶持商家的能力，能结合市场变化和公司战略调整商户合作策略；3个月内完成责任区域内的商家布局任务； 4、具备团队管理经验，善于识人用人，有管理经销商业务代表或直营队伍的实际经验； 5、拥有餐饮渠道拓展资源； 6、大专及以上学历，能力突出者可适度放宽学历条件

【筷子科技】 这是一家快速崛起的创新型互联网AI软件企业！ 现面向社会招募高潜力销售精英，通过系统化培训与导师一对一指导，打造筷子科技ToB销售“核心战队”！ 团队年轻有活力，管理团队均为90后，同事以95后、00后为主； 期待同样热爱销售、追求成长的你，加入我们，共同前行！ 岗位内容： 1、开拓蓝海市场，采用网销+电销+面销结合模式（非纯电话销售），主动通过多种渠道挖掘区域内有短视频需求的企业客户，覆盖抖音、快手、小红书等平台，不限行业类别； 2、精准划分客户群体，锁定目标市场与潜在客户，完成电话沟通、需求调研、实地拜访及持续跟进，制定个性化营销方案，推广AI软件产品，达成销售指标； 3、协同公司客户成功团队，推动客户高效使用产品，收集用户反馈，助力产品优化迭代。 培养路径： ①晋升通道：初级销售顾问（BD）→储备干部（M0）→BD经理→城市经理→区域经理→销售总监 ②主管1V1带教：在产品知识、演示技巧、系统操作、拓客策略及客户沟通等方面提供全面培训支持，帮助新人快速适应并成长； ③成长加速包：配备完善的培训与晋升机制，团队氛围融洽，管理扁平化，对无经验者高度友好！ 薪酬福利： ①高竞争力薪酬：无责任底薪5000元+阶梯提成（10%/12%/15%/18%），月综合收入过万，表现优异者月薪可达5万元以上，历史最高单月收入达12万元，上不封顶！ ②发展平台优质：国内AIGC领域的先行者，专注以人工智能技术驱动内容创作与商业营销升级，赛道前景广阔，提供十足职业“安全感”！ ③五险一金入职即缴！试用期薪资全额发放！ ④定期组织团建活动，日常零食茶歇不断； ⑤工作时间：9:00-19:00，午休1.5小时； ⑥开放包容的企业文化，身处国内领先的AI科技公司，只要你敢想敢拼，这里就是梦想起航之地！ 岗位要求： 1、踏实勤奋，充满激情，具备自我驱动力，能承受工作压力，愿意为实现目标全力以赴； 2、有互联网行业背景/电商类产品销售经验/软件销售经历者优先； 3、熟悉电商领域/了解AI技术/具备BD、地推或面销经验者优先； 4、大专及以上学历； 5、具备强烈的学习意愿和进取心。 面试流程： 流程简洁高效，业务部门直接对接，当天即可获得面试反馈！ 公司介绍： 筷子科技成立于2013年，总部位于广州，在北京、上海、深圳、杭州、厦门、泉州、成都、长沙、郑州等主要城市均设有本地化分支机构。 作为内容商业生态的智能创意技术服务商，公司基于内容元素解构方法论，融合AI人工智能、云计算与创意大数据核心技术，提供涵盖创意智能生产、运营优化、标签洞察与协作管理的一站式SaaS解决方案，连接全球数字化内容商业生态全链路，助力超千万品牌商家、互联网企业及内容服务商实现商业增长。目前为行业覆盖最广的AIGC应用平台，对接全球主流内容平台，赋能33+行业，覆盖600+城市，服务企业超7000家。 公司官网：https://kuaizi.ai/pc/home 如果你自信果敢，渴望闪耀舞台， 脚下基础坚实，前方未来可期， 筷子科技愿与你并肩作战，突破边界， 攻下一座座新城， 共创无限可能的明天！

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标与回款指标 2.带领销售团队开展客户开发、关系维护及项目跟进，提升市场占有率 3. 分析行业动态与竞品策略，定期输出市场反馈与优化建议 4.协同产品、运营等部门推进重点项目落地，保障客户交付质量与满意度 5. 负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导，打造高执行力销售队伍 任职要求： 1.具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：3年（默认） 2. 最低学历：大专（默认） 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 4.熟悉销售全流程，有成功带队经验或行业资源者优先 5. 工作地点、薪资范围、行业信息等需根据企业实际情况补充完善

岗位职责： 1、市场拓展：制定市场策略，高效整合与运用政府、供应商、种植大户、代理商及农资等相关资源，推进种子增产业务合作或项目实施，保障营销目标实现，达成技术推广与业绩指标。 2、客户关系管理：负责客户关系的规划、建立、维护与深化，持续挖掘潜在合作机会，提升客户信任度与合作粘性。 3、回款跟进：主导项目过程中的技术沟通与引导，跟踪项目回款进度，确保回款工作有序推进。 4、完成领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有3年广东省内农资、农业销售、农业技术推广或农业保险理赔相关工作经验者优先； 2、拥有区域农资企业、大型种植户、经销商等资源渠道者优先考虑； 3、具备较强的抗压能力与人际交往能力，对市场开发有高度热情； 4、性格亲和，职业素质良好。 福利待遇： 1、工作时间：周一至周五，上午9:00-17:30，周末双休。 2、带薪假期：享受国家法定节假日、婚假、产假（陪产假）、带薪病假、丧假，转正后每年可享5-10天带薪年假。 3、福利保障：缴纳五险一金，提供浮动薪资及业务提成； 4、奖励与节日关怀：发放生日慰问金、重大节日期间礼品或慰问金； 5、企业培训：提供新员工入职培训及专业技能提升培训； 6、职业发展：年轻化团队，提供公平公正的晋升机制与广阔的发展空间。 工作地址：此岗位目前于公司集团总部办公（越秀区建设六马路万财大厦），需根据工作需要出差，未来新办公地点位于黄埔区。

广州市荔湾区招美缝

招聘：仓管员 薪资：5000-7000元/月 职位详情： 1.负责库内收派仓基础作业和库内质量异常跟进。要求学历为大专及以上； 2.公司提供有带薪年假、年终奖 3、公司提供免费员工生日与各种节日慰问品，并提供丰富多彩的员工活动

招聘：超市营业员 薪资：2500-3500元/月 职位详情： 1、负责商品补货、陈列等工作；及时响应顾客需求； 2、沟通表达能力强 3、有节假日福利。

招聘：电工 薪资：2500-3500元/月 职位详情： 1、定期检查、维修商场的水电线路设备； 2、持有特种作业作证。 3、节假日福利。

年后火锅店 招水台1名 店长1名 服务员3名 以上工位月休四天，包吃住。工作地点广州番禺（年初八开业，适合自己工作的联系）

1.制定企业在眼镜市场战略，明确市场定位及发展方向 2.收集市场信息，包括行业动态、竞争对手情况、消费者需求与行为 3.结合目前眼镜市场趋适合企业目标，制定营销计划与具体的营销活动方案

——带团队打硬仗，用实力赢高薪！以专业赋能团队，用策略撬动市场，成为综合金融领域的“王牌指挥官”！ 岗位职责：做团队的“领头狼”与市场的“破局者” 我们正在寻找一位既有狼性战斗力又有全局思维的销售管理者，负责个人客户销售攻坚+团队业绩冲刺，通过精准策略与团队赋能，带领小伙伴一起“打胜仗、挣高薪”！具体包括： 市场策略制定者：精准出击，高效获客 • 挖需求、找渠道：深入分析目标客户群体（如关注养老规划的中年客户、需要教育金储备的年轻家庭），制定针对性销售策略（如客户分层运营、场景化营销话术），提升单客户价值； • 拓资源、造声量：联动市场部策划线上线下推广活动（如社区讲座、企业合作沙龙、短视频引流），拓展优质客户资源（如企业客户名单、异业合作渠道），让团队“有可钓、有好工具钓”。 团队赋能与成长：带人带心，打造王牌战队 • 传帮带、练精兵：定期组织销售技巧培训（如需求挖掘、异议处理、促成话术）、产品知识通关，帮助新人快速上手，让老人突破瓶颈（如从月销10万到30万的进阶方法论）； • 盯过程、给支持：每日复盘销售数据（如客户跟进率、转化率、客单价），针对性辅导成员短板（如不会聊高端客户、不敢逼单），做团队最靠谱的“后盾”； • 树标杆、造氛围：通过“销冠分享会”“业绩冲刺红包”“团队旅游奖励”等方式，营造“比学赶超”的热血氛围，让团队每天都充满战斗力！ 职位要求：我们要找这样的“王牌指挥官”！ 基础门槛 • 学历：大专及以上学历（有销售管理经验者可放宽）； • 经验：3-5年金融业相关经验（如保险销售、银行理财、基金销售等），有团队管理经验（带过3人以上销售团队）优先； 核心能力 • 销售王者：个人曾有过销冠经历（如月销TOP1、年度业绩前三），熟悉金融产品销售全流程（从客户开发到签单服务），有“把产品讲透、把客户搞定”的硬实力； • 管理基因：有带团队经验（哪怕是小团队），懂“目标拆解-过程管控-结果激励”的管理逻辑，能带人、会用人、敢扛事； • 创业/市场思维：有创业经历（哪怕摆过地摊、做过小生意）或市场推广经验（如策划过活动、做过用户增长），懂“如何低成本获客、如何让团队赚钱”； • 抗压与目标感：适应销售行业快节奏，以结果为导向，能在压力下保持冷静，主动寻找突破点（比如团队业绩落后时，能快速调整策略逆袭）。 加分项 • 有金融行业大客户销售经验； • 熟悉短视频/社群等新媒体获客玩法（如通过抖音/小红书引流客户）； 工作时间：稳稳的平衡感，拒绝无效加班！ •日常作息：9:00~17:00。 • 周末双休：完整的休息日，法定节假日正常放，带薪年假+弹性调休（忙完大项目就给自己放个假！）。 • 薪资区间：25,000-35,000元/月 • 成长支持：定期邀请行业大咖分享（如保险趋势、高客经营）、内部“销售冠军训练营”、一对一导师带教（总监手把手教你带团队）； • 团队氛围：年轻有活力的“战斗型团队”，拒绝勾心斗角，只拼实力和结果！ • 长期发展：晋升通道透明（销售主管 区域经理 大区总监），优秀者可带团队独立开拓新市场，成为“一方诸侯”！

1.负责制定公司眼镜销售策略和计划，分析市场并确定销售目标，规划销售预算和阶段性目标 2.制定眼镜销售团队业绩计划，确保达成目标销售量和利润，并向高层管理人员汇报销售活动和业绩情况 3.针对不同眼镜市场和客户需求，制定不同的销售策略

任职条件： 1、性别：男女不限； 2、年龄：20-40岁； 3、学历：专科及以上学历； 4、具备一定的销售经验，有机械设备行业经验者优先； 5、流利的语言表达及沟通协调能力，良好的品德修养 6、性格开朗、富有激情，热爱本职工作，反应敏捷，善于表现和沟通，有很强的成功欲望，能承受一定的压力。 岗位职责： 1、快速熟悉公司各项业务和企业文化，向客户宣传介绍公司的产品和服务； 2、联络和拜访客户，与客户建立良好的关系； 3、开发新客户，拓展与老客户的业务，建立和维护客户档案； 4、独立完成项目的报价、合同签订及后期的服务； 5、客户信息资料的收集、整合、分析与维护； 包食宿、五险、交通补助、餐补、话补、加班补助、节日福利、免费培训晋升空间、参展、年度旅游

岗位职责： 1.负责区域销售团队的组建、培训与日常管理，带领团队完成月度、季度及年度业绩目标 2. 深入挖掘中小企业融资服务需求，精准匹配小微集团“唐叁藏”智能平台资源，提供定制化融资解决方案 3.统筹客户全生命周期服务，从商机获取、方案设计、银行协同到落地放款，确保高转化率与客户满意度 4.定期复盘销售数据与市场反馈，优化销售策略与流程，推动标准化、数字化销售能力建设 5.落实集团“关心每一位伙伴的成长”文化，辅导团队成员职业发展，营造积极协作、结果导向的团队氛围 任职要求： 1.具备3-5年B2B销售或金融服务类销售管理经验，有银行、担保、助贷或企业服务行业背景者优先 2. 本科及以上学历，专业不限，具备良好沟通力、抗压力及团队领导力 3.认同小微集团“感恩、责任、使命”价值观，愿长期扎根大湾区、服务实体经济 4.熟悉中小企业经营痛点，具备基础财务与信贷逻辑理解能力，能快速学习智能平台工具 5.工作地点为中山、佛山、广州、深圳、江门、成都等分公司所在地，接受区域内合理调配

职责描述： 1.负责完成公司下达的销售任务目标，主动开发新客户资源，推动业务持续稳定增长； 2.结合销售目标，制定中短期销售策略，并按周期向上级反馈执行进展； 3.持续跟进客户动态，挖掘潜在需求，提供视觉设计解决方案，拟定项目报价及合同条款，并主导合同签署流程； 4.在项目执行期间，对接客户与公司内部相关部门，确保服务顺利推进，提升客户满意度，保障回款及时性； 5.定期开展客户回访，掌握客户需求变化，捕捉新增合作机会； 6.收集并分析市场动向、竞争态势、客户反馈及行业需求演变，提供有价值的决策支持信息； 7.高效完成上级安排的其他工作任务，严格遵守信息保密制度，确保公司与客户资料安全； 任职要求： 1.具备4年以上广告销售工作经验，拥有快消品或广告行业客户资源者优先，有广告公司客户管理或客户关系维护岗位经验者优先； 2.熟悉广告视觉设计业务流程，对广告领域有高度热情，具备较强的广告数据洞察力； 3.具备良好的规划能力与执行力，有成功客户管理案例，能以实际业绩证明达成销售指标的能力； 4.出色的人际沟通技巧与销售谈判能力，形象良好，性格自信，工作踏实敬业； 5.热衷于销售事业，积极主动，富有开拓意识和创新思维； 6.熟练操作MicrosoftOffice办公软件。

职位详情 一、岗位职责（前期提供精准客户，该岗位只需对接交付落地） 1、对接电商企业客户的财税相关咨询，包括公司注册/注销、代理记账、税务规划、个税/企税优化、核定征收、园区政策落地、财税合规等，精准解读公司核心财税服务优势，结合电商行业特性与客户经营情况，提供专业解决方案建议； 2、主动挖掘电商客户潜在需求，通过电话、线上沟通、线下拜访等方式拓展客户资源，推广公司注册注销、记账报税、财税规划等核心产品，达成销售目标； 3、跟进电商客户全生命周期服务，从需求调研、方案定制、合同签订到政策兑现、售后维护，全程把控服务进度，确保客户合法合规享受财税优惠； 4、协同内部财税专家团队，及时响应电商客户财税疑问，解决服务过程中的突发问题，打通“咨询-方案-落地-售后”服务链路，提升客户满意度； 5、收集电商行业财税政策与市场动态，反馈有效信息助力公司产品与服务优化。 6、有管理能力、愿意从一线展现销售能力，能力优异者择优提拔晋级加薪； 二、任职要求 1、大专及以上学历，财务、会计、税务、市场营销等相关专业优先，1年以上财税行业销售、客服或企业服务类工作经验者加分，有电商行业客户资源或财税经验者优先录用； 2、具备基础财税知识储备，熟悉企业所得税、增值税、个税等常见税种基本政策，了解企业注册、资质代办、核定征收、园区招商等相关业务者优先； 3、沟通表达能力强，逻辑清晰，能精准传递公司财税服务的合规价值与核心优势，快速匹配电商客户的个性化需求； 4、熟练使用Word、Excel、微信等办公及社交软件，具备基本的客户档案管理与数据统计能力； 5、目标感强，具备良好的抗压能力与自驱力，乐于在快速成长的团队中突破自我，有优秀的团队协作意识与职业素养。 6、学习能力强、工作积极主动等可放宽条件择优录取。 三、我们能提供 1、薪酬福利：无责底薪+高额提成+签单奖金+续费奖励，上不封顶；缴纳五险，享受节日福利、定期团建、带薪年假、员工生日会等； 2、成长支持：完善的财税知识+销售技巧培训，搭配精准客户线索与成熟谈单话术模板，新人也能快速上手； 3、职业发展：销售专员→销售主管→销售经理→区域负责人，能力达标即有机会快速晋升，扁平化管理让晋升更高效； 4、工作氛围：百人内小团队，领导亲带教，无办公室政治，专注搞业绩、赚高薪。 四、公司介绍 我们是一家专注于企业财税服务的创新型公司，规模百人内，核心团队深耕财税领域多年，聚焦电商行业的财税需求，提供公司注册注销、记账报税、核定征收、税务规划、财税合规等一体化解决方案。公司采用扁平化管理模式，无复杂层级，团队氛围轻松高效，为员工提供完善的培训体系与清晰的晋升通道，助力每一位伙伴在财税服务赛道实现职业成长与收入突破。 地铁：棠下（13号线）、科韵路（5号线） 工作地址 广州天河区融科商务园A座3楼

岗位职责: 1、随着长寿时代的到来，聚焦银发经济，结合公司大健康生态体系资源，为新老客户提供涵盖健康、医疗、养老及资产配置的一体化规划服务。 2、负责高端养老社区与优质医疗资源的推广与对接。 3、根据客户需求制定资产配置建议，构建覆盖全生命周期的综合服务体系。 4、持续拓展客户资源，提升客户满意度，维护长期稳定的客户关系。 5、参与团队建设与发展，协助开展团队培训及日常管理相关工作。 任职要求: 1、年龄35-48岁（具备突出经验或条件优异者可适当放宽）。 2、需具备本科学历，能力优秀者可放宽至大专学历（须学信网可查）。 3、具有销售或团队管理经验，年收入达20万元以上者优先考虑。 4、品行端正，无不良职业记录及刑事、金融类违法记录或负面信息。 5、招聘人数6人。 福利待遇: 1、月基本薪资3000元-12000元+绩效奖金+季度奖励+年终奖励 2、无需固定坐班，达成KPI即可！

主要收银，周六日忙的时候要帮帮忙

岗位职责: 1. 拓展新市场，运用专业的商务沟通能力开发并维系客户关系； 2. 深入了解客户需求，提供针对性的专业方案与服务支持； 3. 定期与客户保持联络，获取市场反馈，动态优化销售策略； 4. 整合内部资源，保障客户订单高效执行，提升客户体验； 5. 跟踪分析销售数据，制定合理销售规划，完成既定业绩目标。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和谈判水平，能与客户进行高效交流； 2. 拥有较强的市场洞察力和客户运营能力，及时捕捉行业变化； 3. 具备良好的协作意识，能在团队中积极贡献自身力量； 4. 具备出色的统筹规划与执行能力，有序推动订单管理工作； 5. 热爱销售岗位，能在高强度工作中保持稳定积极的心态。

招聘：城市经理（莞深，广佛） 职位亮点： ·深耕核心商超渠道，发挥你的专业优势。 ·负责重要战略城市，平台大，机会多。 岗位职责： ·全面负责公司产品在东莞、深圳区域的的销售与管理。 ·制定并执行区域的销售计划，完成既定的销售目标。 ·维护并深化与重点卖场采购、管理等关键人物的客情关系。 ·负责渠道管理、订单跟踪、库存管理及促销活动的落地执行。 ·及时收集市场信息，反馈市场动态，为决策提供支持。 任职要求： ·三年以上调味品行业经验，熟悉东莞、深圳，广州，佛山渠道运作规则。 ·具备华南区大润发系统的操作经验者优先考虑。 ·出色的沟通协调能力和客情关系维护能力。 ·具备强烈的自驱力和结果导向，能独立开拓和管理市场。 ·能适应高频出差或常驻东莞，深圳，广州，佛山 薪资待遇：面议（底薪＋考核＋激励提成＋补贴＋五险一金） 联系我们：张先生手机/：(添加时请备注“应聘城市经理”)

岗位职责： 1. 深入掌握项目物流行业动态，熟悉行业内核心客户资源，精准识别并挖掘潜在目标客户； 2. 达成既定销售任务目标，拓展新客户群体，深化客户合作，维护客户资料档案； 3. 参与公司市场策略、产品规划及定价机制，结合市场实际提供切实可行的销售支持建议； 4. 开拓B2B领域国内物流运输市场（涵盖大票零担、整车及冷链干线运输），提升公司品牌知名度与影响力。 岗位要求： 1、 全日制大专及以上学历；对销售工作有热情，营销专业背景者优先考虑。 2、 具备两年以上销售工作经验，拥有物流行业销售经历者优先。 3、 品行端正，积极向上，具备进取精神与事业追求，不甘平庸，充满工作激情！

（一）岗位职责 1.本地销售业务全面管理（含本地销售团队、客服）； 2.制定年度销售策略，确保年度销售任务达成； 3.负责公司销售合同的签署，确保客户在帐期内正常回款； 4.管理并跟进客户订单执行，了解客户需求，与公司内部市场、营运、财务等部门配合协同，确保流程通畅无阻； 5.了解并分析内外部资源市场，利用现有或新资源开发客户，不断拓展市场份额；与客户沟通，提供符合客户要求的广告产品，提升公司的品牌形象； 6.培养和管理销售团队，发掘带教新人，提供需要的指导与支持，确保销售稳健的业绩产出，并实施对销售人员的考评； 7.监控销售质量，确定需要改善的方面。优化销售管理模式，加强标准化建设，不断提高销售效率； 8.关注市场和新技术趋势，开展销售分析，制定销售策略，为公司决策提供依据；制定销售业务落地计划，高效推动工作，确保完成既定目标。 （二）任职要求 1.大专及以上学历，市场营销相关专业者优先； 2.5年及以上广告销售从业经验，3年以上带团队管理能力； 3.熟悉行业市场发展现状，具有较强的市场洞察能力和资源整合能力，了解跨地域市场经营者优先； 4.有优秀的团队沟通及跨部门协调能力，熟悉现代化管理模式，熟练运用各种激励措施； 5.具有强烈的进取心，精力充沛，身体健康，具有开拓精神； 6.认同公司企业文化，高度的敬业精神和职业道德操守。

招聘销售经理要求有工作经验

岗位职责: 1-公司提供客户数据支持，带领团队通过线上邀约、线下服务的方式，组织客户实地参观养老社区，借助体验式服务推动签约达成。 2-落实总公司高净值客户战略，依据总部规划及客户回访反馈，推进具体执行工作。 3-负责现有客户信息的整理与维护，持续跟进客户进展，推进客户深度开发。 4-策划并组织高端小型沙龙活动，提升客户关系，促进客户维系与二次转化。 养老社区简介: 1-全国布局43个养老社区，其中25个已正式投入运营。 2-四大服务模式覆盖：活力生活、协助照护、专业护理、认知症专项照护。 3-社区服务体系包含：居民自治理事会、兴趣俱乐部、老年教育课程、公益爱心基金、时间银行机制等。 4-打造五位一体生活空间：温暖之家、开放学堂、雅致社交圈、专业健康管理中心、长者心灵归属地。 薪酬待遇: 1-底薪：10000-50000元/月 3-收入结构：底薪+提成+季度奖励+年终奖金+长期服务奖+团队管理补贴； 年龄要求：25-55岁，不符合条件者请勿咨询！ 学历要求：大专及以上（需学信网可查），不满足者谢绝申请！

招销售经理