岗位职责： 1.值守及安全防范工作，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员，查验与引导，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件 4. 协助开展消防设施检查及应急疏散演练，保障场所安全运行 5. 保持执勤整洁有序，规范着装、文明执勤 任职要求： 1. 身体健康，无不良记录，具备基本沟通与应变能力 2.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班或夜班工作制 3.退伍军人、持保安员证者优先 4. 无学历硬性要求，初中及以上文化程度为佳 5.遵纪守法，服从管理，具备良好职业素养

招聘 招聘秩序维护员名，年龄50以内，月薪4000左右，上一休一（24小时制） 包住不包吃，（段内有食堂） 上班地址：（府青路） 联系人：杨经理

工资：4000包住 兼职全职均可 要求：穿鞋身高165以上 年龄：18-50岁 上班时间：8:00-20:00

职位职责:维护银行日常秩序，维护银行治安，协助银行接待引导客户办理业务 招聘要求: 18-48岁，165cm以上，形象气质好优先，有保安证优先 无犯罪记录，个人征信良好，无重大疾病，无明显纹身 工作日程:早八晚六，长白班，上六休一

负责人员进出秩序维护，包吃包住 年龄要求16-50周岁，男女不限

薪资待遇：4000-4500早8晚8包吃住 1. 负责厂区/小区出入口站岗、人员及车辆进出登记。 2. 定时巡逻园区，排查安全隐患、防火防盗。 3. 维持现场秩序，禁止无关人员、陌生车辆进入。 4. 做好值班记录，交接班清晰。 5. 处理简单突发情况，维护园区安全稳定。

厂区门岗保安，年龄18岁—40岁，身高170以上，

成都双流周结保安，一个月5500还吃管住，现在要是没有工作都可以看一下这个厂，可以在厂区也可以在小区进出门登记就可以

包吃包住，不需要工作经验 面试当天安排住宿 负责人员进出秩序维护

主管1人，门岗1人，形象岗1人，巡逻岗2人（长白班）消控岗需持消控证件1人（长夜班）。具体薪资面议

下午蒲江需要一名60型号的代班人员。

再增加招手加工5名，专做别墅家装，做长期厂工，年龄50岁以下，工作地在成都，有意联系电话；

很多人找工作都想找一份离家近，收入高不用内卷能兼顾家庭的长久岗位，不想天天换工作，不想背井离乡，不想辛苦忙活却看不到收益。 公司直招摊主也就是合作伙伴，是招合作伙伴，不是招员工。 1：没有加盟费，没有管理费，没有押金，没有一切杂七杂八的费用，更甚至你拿货走都不需要你给任何的，一切由公司兜底，对于你来说是零风险，高收益。 2：公司会对你全程从0-1的帮扶扶持，所以不用担心不会营业。 3：收益是每日现结，每天都能看到的实打实的现钱。 4：公司的产品在市场有很大的市场份额，不会出现价格高，产品差一系列的问题，反而公司产品价格还低于市场价，味道超过市场上面百分之80，主打的就是一个利润看薄点，薄利多销。 5：我们需要的人是你能够踏实去干，拉的下脸皮，能主动招呼客人，有很强的执行力，不三天打鱼两天晒网的就行。 6：公司全程帮扶，全程兜底，就哪怕是你没有卖完的货公司都包回收，并且也不会扣你一分钱。 7：你自己就是老板没有约束，点位怎么换，货怎么摆，上班时间多久都由你自己来定，我们需要的一定是能够自律，执行力强的人。

Fps游戏观赛应援400人时间：10. 13号，地址：交通大学（九里提校区）要求：男女不限，28岁以下，暂定时间12点-16点，可能得到6点，超过4点算加时。福利：热爱游戏，应援加油，现场有各种福利和小礼品。ps：必须接受加时，不能穿拖鞋路补：30，加时一个小时8。日结报名联系

对，这个要技术工。。

（拨打电话时，）~~~~~~~~~~~~~~~~台安县维也纳酒店招聘岗位:客房服务员薪资待遇:底薪2000+200满勤+提成+工龄招聘岗位:安保薪资待遇:底薪2000+200满勤+工龄,倒班联系电话:

维也纳国际酒店（酒泉万达店）客房服务员3名综合薪资6000左右维修人员综合薪资3200至3400安保人员2名2800至3000联系方式

招聘急招保洁5名，年龄53岁以下，身高1米7以上保洁形象岗5名，年龄45岁以下，身高1.65，体重125左右，形象好年龄可以宽限工作时间8小时单休，形象岗工资5000。保洁员数名年龄要求:60以下，58岁以下，8小时工资3800，12小时工资4800单休以上都不管吃住工作地址:国贸写字楼联系电话：靳经理

路与广东路交汇处某小区，招聘大夜班保安员一名，，58岁以下，固定班，1900元，8个小时，月休4天，节假日加钱或补休。联系电话：

二.祥阁汽配城4S店白班保安1名，工资2500元，早七晚五，供午饭，每月休息两天；夜班保安1名，工资2200元。咨询电话:

岗位职责： 负责产品的销售推广与客户接待，精准把握顾客需求并提供专业搭配建议 2.完成日常销售目标，定期分析销售数据并优化销售策略 3. 维护老客户关系，主动开展回访与会员运营，提升复购率 4.参与门店陈列、货品管理及促销活动执行，确保品牌形象统一 5.协同团队完成月度盘点、库存整理及销售报表填报 任职要求： 1. 具备3-5年服装零售行业销售经验，有服装品牌销售经验者优先 2.大专及以上学历，形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 3. 热爱时尚行业，对流行趋势敏感，具备基础穿搭知识 4.责任心强，抗压能力好，能适应快节奏零售工作环境 5.具备团队协作精神，认同公司企业文化与价值观 岗位职责： 负责产品的销售推广与客户接待，精准把握顾客需求并提供专业搭配建议 2.完成日常销售目标，定期分析销售数据并优化销售策略 3.维护老客户关系，主动开展回访与会员运营，提升复购率 4. 参与门店陈列、货品管理及促销活动执行，确保品牌形象统一 5.协同团队完成月度盘点、库存整理及销售报表填报 任职要求： 1.具备3-5年服装零售行业销售经验，有女装品牌销售经验者优先 2.大专及以上学历，形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 3. 热爱时尚行业，对流行趋势敏感，具备基础穿搭知识 4. 责任心强，抗压能力好，能适应快节奏零售工作环境 5.具备团队协作精神，认同公司企业文化与价值观 岗位职责： 负责产品销售推广与客户接待，精准把握顾客需求并提供专业穿搭建议 2.完成日常销售目标，定期分析销售数据并优化销售策略以提升业绩 3.维护老客户关系，主动开展回访与会员运营，持续提升复购率与客户黏性 4. 参与门店陈列、货品管理及促销活动执行，确保品牌形象统一、货品动销高效 5.协同团队完成月度盘点、库存整理及销售报表填报，保障运营数据准确及时 任职要求： 1. 具备3-5年服装零售行业销售经验，有知名服装品牌销售经验者优先 2. 大专及以上学历，形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与主动服务意识 3. 热爱时尚行业，对流行趋势敏感，具备基础服饰搭配与美学认知 4.责任心强、抗压能力好，能适应快节奏、高目标的零售工作环境 5. 具备团队协作精神，认同公司企业文化，愿与品牌共同成长

公司直招：店长、店员 公司介绍： 一、上班时间:分早中晚三班次，店长对人员进行安排。 上班时间为早班9：00-5：00；晚班下午2：00-10：00；中班中午12：00-8：00（按各店铺实际执行为准） 二、工作环境:工作比较轻松，工作气氛活跃。 三、工作内容介绍： 任职要求： 1.要求：18-35周岁以内，学历不限，为主，聪明伶俐，具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力；0经验都可以；有人带。 福利待遇： 1.公司不定时组织下午茶、员工团体活动； 2.享受专业入职培训，新人到岗一对一对辅导工作；后期不定时会有技能、心态、晋升等综合类培训； 不重文凭，重人品 不求学历，求能力 联系人：刘女士（微信同号）

水果店员门店经营陈列管理收银营销导购

主要工作负责收银出餐，其他安排的工作。

招聘启事 一、岗位需求 本公司招聘市区家电商场销售人员，工作地点:京东万年场，男女不限，有经验者优先。 二、招聘条件 1.年龄:22-45岁。 2.有家电销售工作经验优先。 3.适应商场销售，身体健康，遵守公司劳动纪律，踏实肯干、有责任心。 三、工作内容 1.负责门店日常事务（接待顾客，维护老顾客）。 2.负责区域卫生干净整洁。 3.偶而交待的其它临时工作。 三、工资待遇 1.，住房公积金 2.工资3500-7000，。 满足上述条件者详情咨询电话:（陈女士

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

任职要求 经验：2 年以上家电/家居/全屋智能门店管理经验，具备强运营思维； 资源加分：自带设计师、装修公司、小区团购团长等渠道资源，且有成熟操盘经验者，薪资额外加码，上不封顶； 能力：擅长团队管理、营销策划、资源整合，沟通谈判能力突出，目标感强、抗压性高； 岗位职责 全面负责门店运营管理，制定销售目标与经营策略，带领团队完成业绩指标； 线上线下全渠道拓客引流，主导社群运营、客户裂变，搭建私域流量池； 独立策划、落地门店营销活动（促销、团购等），联动异业联盟合作洽谈； 团队搭建与管理，负责导购培训、考核与激励，提升团队战斗力； 负责门店数据复盘、库存管理、客户维护，保障门店高效运转；

岗位职责： 1.会分割肉切肉，门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及日结工作 4.每天上午7点半到11点半时段上班 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，沟通表达良好 3.工作认真负责 4.每日上午7:30-11:30时段排班安排，薪资2000 5.无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

负责超市的收银、理货、上货、入库、缺货整理、商品陈列、设备清洁、店铺清洁卫生等事宜； 每月定期盘点，定期清理临期食品并登记； 需要有耐心、细心和热爱服务行业的伙伴，有便利店经验的熟手优先！ 早班：7:00-15:30（8.5h）晚班：15:30-00:30（9h) ，早晚轮班，薪酬：底薪+全勤奖+提成，月休4天

蔬菜店店员 职位概述：负责店内蔬菜产品的陈列、维护、销售以及顾客服务，确保店铺日常运营顺畅，为顾客提供新鲜、优质的商品和贴心、专业的服务。 主要职责： 1.商品陈列与维护 ·每日接收新鲜到店的蔬菜商品，并按要求及时、整齐、美观地摆上菜架。 ·负责检查蔬菜的品质，及时挑拣、处理不新鲜或受损的商品，确保货架商品始终处于最佳状态。 ·保持货架、摊位及周边区域的整洁卫生，及时清理杂物和垃圾。 2.销售与收银服务 ·主动、热情、耐心地接待每一位顾客，解答顾客疑问，提供专业的购物建议。 ·熟练操作电子秤进行称重、打价签，准确无误地告知顾客金额。 ·熟练操作收银系统，为顾客完成结算收款工作，做到唱收唱付，保证钱款准确。 3.顾客服务与心态 ·具备极强的耐心、责任心和主动服务意识，积极维护店铺形象。 ·妥善处理顾客的咨询和投诉，遇到无法解决的问题及时上报店长。 4.团队协作与其它任务 ·完全服从并协助店长完成店内各项日常工作安排及临时交办的任务。 ·与团队成员保持良好的沟通与协作，共同完成盘点、补货、清洁等任务。 ·学习并掌握蔬菜产品的保鲜、储存知识。 任职要求： ·学历不限，有零售、果蔬或餐饮行业工作经验者优先。 ·身体健康，吃苦耐劳，工作积极主动。 ·具备良好的沟通能力和服务意识，有耐心，脾气好。 ·具备基本的计算能力，能熟练操作电子秤。 ·诚实可靠，有责任心，团队合作意识强。