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生产运营主管
8000-11000元/月
厂长/主管1-3年大专有生产管理经验质量管理经验塑料经验精密机械经验自动化设备经验精益改善经验成型工艺经验钣金工艺经验日化品经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责 1、统筹管理生产部门的人员调配及各项生产相关事务,确保运作顺畅; 2、制定并下达生产任务计划,组织落实生产进度安排与执行; 3、实时跟进生产进展、产品需求、制造流程及产值达成情况,保障生产目标按期完成; 4、快速应对生产过程中出现的异常状况,及时排查问题并提出有效改进方案; 5、协同参与提升生产效率与优化产品质量的相关措施制定与落地实施; 6、监督作业流程的标准化执行,维护生产现场的安全性与整洁度; 7、开展员工日常管理、技能培训与梯队建设工作。 任职资格 1、具备2年以上生产制造类企业管理工作经验,有发光字、霓虹灯生产行业背景者优先; 2、精通生产运营流程与现场管控,具备较强的生产组织协调能力; 3、熟练掌握飞书多维表格工具者优先考虑; 4、了解生产成本管控机制及质量管理体系要求;
视觉设备生产主管
8000-12000元/月
主管3-5年大专
岗位简介 本岗位负责公司视觉检测设备、智能光学设备的车间生产统筹、产线管理、工艺落地、产能与品质管控,统筹设备组装、调试、装配量产全流程,带领生产团队高效完成生产计划,优化生产工艺、控制生产成本,保障车间标准化、规范化、高效化生产,助力公司自动化视觉设备量产交付与品质升级。 岗位职责 1. 生产计划统筹:根据公司销售订单、交付周期,制定车间日、周、月生产计划,合理调配人员、物料、设备资源,拆解生产任务,跟进生产进度,确保视觉检测设备按时、按量、按质完成组装、调试、出货交付,及时解决生产滞后问题。 2. 产线团队管理:负责生产班组人员日常管理、排班调度、岗前培训、绩效考核与团队搭建,规范员工操作流程,提升团队生产效率与岗位熟练度,营造安全、高效的车间生产氛围,降低人员流失率。 3. 生产工艺与品质管控:熟悉视觉设备、光学检测设备组装工艺流程,跟进设备机械装配、电路接线、模组组装、整机调试全流程;监督生产过程标准化作业,排查生产工艺问题,配合研发部门优化量产工艺,严控产品不良率,做好生产过程质检、成品抽检,跟进不合格产品返工整改。 4. 车间现场管理:负责生产车间5S管理、无尘车间规范管理、生产设备及工装治具日常维护保养,规范物料存放、工序流转,杜绝生产浪费,提升车间整洁度与生产标准化水平,保障产线正常运转。 5. 成本与物料管控:统计生产物料损耗,合理管控原材料、配件领用,优化物料使用方案,减少物料浪费、返工损耗;定期核算生产成本,出具生产数据报表,持续降本增效。 6. 安全生产管理:落实车间安全生产、消防管理规范,定期开展安全巡检、安全培训,排查设备操作、用电、作业环境安全隐患,杜绝工伤、安全事故,确保生产合规安全运行。 7. 跨部门协同:对接研发、采购、品质、销售部门,同步生产进度、物料需求、产品品质问题,反馈量产工艺痛点,配合新品试产、工艺迭代,保障新品顺利量产落地。 8. 数据台账管理:每日统计产能、良率、损耗、工时等生产数据,建立完善生产台账,定期提交生产总结、进度报表,为公司生产决策提供数据支撑。 任职要求 1. 学历与年龄:中专及以上学历,机械制造、机电一体化、自动化等相关专业优先,28-45岁,身体健康,能适应车间生产管理工作。 2. 从业经验:3年以上自动化设备、视觉检测设备、智能光学设备生产管理经验,熟悉非标自动化设备组装、调试、量产流程,有中小型设备生产车间全盘管理经验者优先。 3. 专业能力:熟悉设备机械装配、电气接线、模组组装工艺,了解无尘车间生产规范、设备生产质检标准;熟练看懂机械图纸、电气原理图,能够独立解决生产过程中的工艺、装配故障问题。 4. 管理能力:具备优秀的生产统筹、团队管理、进度把控能力,擅长产能优化、降本增效,有较强的问题分析和应急处理能力,可高效处理生产异常、交付延期、品质异常等问题。 5. 职业素养:具备极强的责任心、执行力和抗压能力,严谨细致、原则性强,熟悉工厂5S管理、安全生产管理制度,服从公司管理,具备良好的跨部门沟通协作能力。 6. 技能加分:有视觉检测设备、精密智能设备量产管理经验、无尘车间管理经验者优先;熟练使用办公软件,可独立制作生产报表、生产计划者优先。 薪资福利 1.待遇:底薪+年终奖金,能力优秀薪资可面议。 2. 基础福利:入职购买社保,带薪年假、法定节假日正常休假、婚假、产假等齐全。 3. 生活保障:提供食宿、宿舍配套齐全,厂区环境整洁、工作环境舒适。
车间主管
8000-9000元/月
厂长主管3-5年高中有生产管理经验机电设备经验自动化设备经验电子电器经验机械加工制造经验仪器仪表经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、仓储、质检等部门,保障生产系统高效协同 任职要求: 1.具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队 5.责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
生产主管
5000-7000元/月
主管3-5年高中有生产管理经验
1.生产发料 2.车间整理 3.品质管控
生管6000-8000
主管
喷涂车间的生产管理
玻璃加工车间主管
8000-11000元/月
主管3-5年学历不限玻璃加工有生产管理经验自动化设备经验电子电器经验精益改善经验
水房车间主管 岗位职责: 1、全面负责水房日常生产管理、人员安排、现场品质及安全管控,确保生产有序推进; 2、熟悉各类生产设备操作、参数调试及日常维护,能指导员工规范作业,排查设备简单故障; 3、统筹生产线效率提升、成本管控、6S 现场管理,落实各项管理制度,完成生产目标; 任职要求: 1、熟悉玻璃加工行业设备,懂操作、调试、异常排查及日常维护: 熟练鑫诚切割机; 熟练操作行吊; 熟悉双边线生产; 1# :格莱富 + 格莱富 2# :格莱富 + 山夏 3# :禾晟 + 众度 熟悉371 斜边线、激光钻孔线、传统钻孔线; 2、有玻璃水房或深加工车间主管经验,懂流程、懂品质、懂现场管理; 3、责任心强,执行力好,会人员分配与现场协调,重视安全、服从管理;
注塑主管
1-1.1万元/月
厂长/主管5-10年中专/中技
熟悉电脑操作,具备5年以上注塑现场管理经验,精通注塑机与模具的使用及维护
五金厂负责人
7000-14000元/月
厂长/主管5-10年学历不限焊接工艺现场管理生产计划管理成本管理
负责厂区日常运营,统筹管理与工作调配!钣金结构相关事务
汽修厂厂长
7000-11000元/月
厂长主管3-5年学历不限
岗位职责: 1. 全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制、成本管控及交付达成 2. 组织制定并落实各项管理制度与操作规程,持续优化生产流程与现场管理 3. 领导团队完成安全生产、设备维护、环保合规及5S现场管理目标 4. 协调采购、仓储、物流及技术等部门,保障供应链高效协同 5. 培养和管理基层管理及技术骨干,提升团队执行力与专业能力 任职要求: 1. 具备制造业厂长/主管岗位3-5年及以上实操经验,熟悉精益生产或ISO管理体系者优先 2. 学历不限,中专/技校及以上学历,机械、工业工程、管理类相关专业更佳 3. 熟悉生产制造全流程,具备较强的跨部门沟通协调与突发事件处理能力 4. 责任心强,具备团队管理经验及良好的职业素养与抗压能力 5. 工作地点、薪资范围及具体行业信息需根据企业实际情况补充完善
成衣车间管理
主管
要求有成衣车间管理工作经验,熟悉开货流程,有品质意识,有吊挂系统操作经验优先
广东中山黄圃招工地小工/杂工,两三天活,人走账清
小工1-4天
中山市黄圃招工地小工/杂工,两三天活,人走账清
中山
8月3日 06:26拨打电话
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保洁1-2人
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中山
8月3日 06:08拨打电话
家电清洗
订单渠道:美团点评订单id:86080洗衣机清洗波轮洗衣机半拆洗*117:30中山,广东省中山市雅居乐花园F区雅居乐花园F2栋,带图好评¥5
中山
8月3日 06:05拨打电话
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35元/时
保洁开荒保洁1-4天
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中山
8月3日 06:03拨打电话
安装电梯1-2人
中山市忠诚机电有限公司招电梯安装中工2名,学徒3名,中工240-280元/天,学徒200-230元/天 要求:吃苦耐劳,上进好学有团队合作精神,提供住宿。 联系电话:,联系人:易生,微信同号
中山
8月3日 05:58拨打电话
有工作经验5年以上,懂管理,品行端正
8000-10000元/月
主管3-5年大专有生产管理经验预制菜经验食品/饮料/烟酒经验农/林/牧/渔经验
有工作经验这优先,
主管3-5年学历不限包吃包住五险商业险有生产管理经验塑料经验机电设备经验自动化设备经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验能源/环保/化工经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责: 全面负责片材挤出车间日常生产管理,统筹人员、机台、订单排产; 调试挤出生产线,优化配方工艺,解决厚薄、气泡、晶点等品质不良; 管控生产损耗、良率,制定降耗改善方案,控制生产成本; 落实设备保养、车间 5S、安全生产管理,杜绝安全事故; 人员培训、排班、绩效考核,每日提交生产数据报表; 对接品质、仓储、及品质异常处理。 任职要求: 3 年片材挤出生产经验,2 年以上主管管理经验; 精通挤出整套设备调试、原料配比、片材品质管控; 熟悉人员排班、现场管理、损耗管控; 能适应车间两班倒,责任心强,有良好沟通协调能力; 有吸塑片材、塑胶挤出行业大厂管理经验优先。 【招聘要求】年龄25-52岁,能吃苦,身体健康没有疾病 工作时间:早8晚8,晚8早8,两班制,可接受上夜班 吃住问题:免费工作餐,提供住宿
高薪聘请厂长一名
8000-15000元/月
厂长1-3年大专有生产管理经验塑料经验机电设备经验质量管理经验
苏家屯工厂高薪招聘厂长一名 1.生产管理:根据生产计划,合理安排车间生产任务,保障生产进度与产量达成,优化生产流程,提升生产效率; 2.质量管理:严格把控产品质量,落实质量标准,组织质量检验,及时处理质量问题,持续改善产品质量; 3.团队管理:负责车间人员的日常管理、工作调配、绩效考核、培训指导,打造高效协作的生产团队; 4.成本控制:监控生产物料使用,降低物料损耗,控制生产成本,合理管理车间能耗; 5.安全管理:建立健全车间安全制度,组织安全培训与检查,消除安全隐患,确保安全生产; 6.设备管理:安排设备的日常维护、保养与维修,保障设备正常运转,提高设备利用率。 任职要求 1.学历经验:机械制造/工业工程/生产管理等相关专业优先,3年以上车间生产管理经验,[有同行业经验者优先]; 2.技能要求:熟悉生产流程与工艺,具备扎实的生产管理知识,熟练使用办公软件,有良好的数据分析能力; 3.管理能力:具备较强的组织协调、沟通能力与团队管理能力,能有效解决生产中的突发问题; 4.职业素养:责任心强,工作严谨,具有良好的执行力与抗压能力,有安全管理意识。 薪资福利 1.薪资:月薪8000-15000元,具体面议; 2.福利:五险一金、带薪年假、提供工作餐、包吃包住
钣金工程主管,
1.3-1.6万元/月
主管
公司主营,机器人底座,塑胶设备,漏斗,圏圆,自动化设备,机架,机箱不锈钢制品,
厂长/主管
6000-9000元/月
主管厂长1-3年学历不限灯饰照明,电工产品
LED商业照明生产管理经验,必须接触过,筒灯/射灯/板面板/T8T5支架,净化灯,电工产品,开关插座等产品,熟悉LED灯具结构,光源材料选择和驱动电源匹配。组装线效率提升。了解行业标准:UL/CUL/CE等安规认证、能效标准、IP防护等级。管理能力:至少管理过人团队,具备生产计划排程、成本控制、良率提升的实际案例。质量意识高,精通BOM表成本结构,薪酬面议
财务跟单
4000-5000元/月
生产跟单1-2人月结学历不限
熟悉家具行业懂财务跟进
订单跟进专员
4000-6000元/月
生产跟单/文员1-3年大专灯饰
1.订单接收与确认2.进度跟踪3.异常处理4.单证制作5.跨部门协作6.客户沟通7.对账与结算
长白班操作工车间普工贴标签电子厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结长白班坐班包吃包住不熬夜简单轻松中山招工
真实招聘,不收取任何费用,不压工资,直接到厂面试,在线沟通,交换微信优先安排! 【招聘对象】小时工,18-43岁,男女不限 【生产产品】生产各类电子产品 【招聘岗位】装配工,操作员,包装,质检,贴标,上物料,工作很简单,无需经验,一看就会,/空调坐班,轻松活,不挑人,工期长期稳定,工时稳定 【上班时间】8:00-12:00;13:00-17:30;18:30-8:00 【薪资待遇】:月入6500-8000+包吃包住,包早餐,中餐,晚餐。借支:每周可借支。 【其它说明:】长白班,不熬夜,空调车间,坐班,免体检,当天入职,直接到厂入职,做事轻松 长期稳定,不用频繁换工作,安心赚钱,工时稳定,好离职 急聘月8000包吃包住【长白班空调坐班独立岗】电子厂普工/操作工+可预支2000,在线沟通,交换微信优先安排!
生产带班班长
5000-10000元/月
生产管理3-5年大专
岗位职责: 1、能根据生产计划合理分配人员、物料和设备,确保订单按时交付。 2、熟悉精益生产、5S管理,能通过流程优化减少浪费(如工时、物料损耗)。 3、监督员工按标准作业(SOP)操作,及时处理质量异常(如不良品、工艺偏差)。 4、了解基础设备维护(如点检、简单故障排除),协调维修人员处理突发问题。 5、熟悉所在行业的生产流程、设备操作及工艺标准。 6、与计划、仓储、质量等部门沟通,解决物料供应、工艺变更等问题。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、自动化、工业工程等相关专业优先。 2、3年以上生产一线工作经验,其中至少1年班组长或带班管理经验。 3、快速掌握新设备、新工艺,适应企业技术升级或产品迭代。 4、熟练使用MES、ERP等生产管理系统,或掌握基础数据分析工具(如Excel)。 5、对生产结果(产量、质量、安全)直接负责,主动承担管理责任。
生产主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限生产线管理车间管理团队管理服装生产
职位要求: 1. 掌握瑜伽裤生产工艺流程,具备工艺优化能力; 2. 能独立安排产前版、开款及产线分配,确保生产任务按计划保质保量完成; 3. 具备良好的生产组织协调能力与执行能力,合理规划生产排程; 4. 监督收发人员提前确认生产所需物料,保障生产顺畅; 5. 落实对部门人力、物料及耗材成本的现场管理与控制; 6. 负责生产线产品质量的现场监督与管控; 7. 组织开展产线员工的技能培训与能力提升工作; 8. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 具备3年以上生产组长管理经验; 2. 具有良好的沟通协调能力,能有效推进内部及跨部门协作; 3. 熟悉瑜伽裤生产流程,掌握工艺要点,了解纸样相关知识
生产跟单
4000-6000元/月
生产跟单月结1年以下中专/中技生产文员/统计员月休四天
有多年PMC经验,有统筹、计划能力,执行力强。生产跟进,出货,对账、收款,整体生产跟进。 简单的业务跟进,业务开发。 有五金厂工作经验,小工厂,工作内容杂,能锻炼人,要求有细心、耐心和责任心。
跟单打单
4000-6000元/月
生产跟单/文员包吃包住月结经验不限高中销售经验熟悉办公软件 有销售跟单工作经验生产跟单
岗位职责 1、接收客户订单,核对信息并确认回传。 2、将订单内容准确传递至相关职能部门,并录入系统。 3、依据客户交货时间安排,制定交付计划并下发至各执行部门。 4、跟踪订单生产进展,发现异常及时向上级汇报。 5、与客户保持有效沟通,掌握需求动态,提供良好服务支持。 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求: 1、工作态度端正,具备责任心; 2、积极主动,富有工作热情,学习能力强,善于沟通协调; 3、能适应高强度工作,性格坚韧,反应灵敏,具备良好的抗压与应变能力; 其他: 1、订单涉及电子元器件及电子配件类,有相关经验者优先,无经验者亦可,只要愿意学习、勤奋踏实,公司将安排专人指导培训; 2、提供食宿补贴,依法缴纳社会保险; 3、试用期表现优异者可提前转正,转正后底薪上调。
服装工厂文员
3000-5000元/月
工厂文员免费培训1-2人月结经验不限中专/中技全职不需要出差
服装工厂行政文员 岗位职责 1. 负责服装工厂日常辅料整理,文书处理,包括订单录入、生产报表整理及归档 2. 协助部门间信息传达与协调,跟进生产进度与物料单据流转 3. 管理办公用品申领、发放及台账更新,保障行政事务有序运行 4. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求 1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力(Word、Excel等) 2. 工作细致耐心,有较强的责任心和保密意识 3. 具备良好的沟通表达能力与团队协作精神 4. 有服装行业文员或工厂行政工作经验者优先 5. 能适应工厂工作环境,服从工作安排 工作时间 8:30-18:00,午休12:00-13:30,每月固定休息2天,晚上需配合加班
窗五金产品主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专窗五金产品
岗位职责: 1. 负责产品从规划到退市的全周期管理,提升产品线竞争优势并达成业务目标。 2. 持续关注窗五金领域发展动态,深入调研市场环境与用户核心诉求,明确产品定位及组合方案,制定中长期产品发展规划。 3. 主导新产品立项工作,确定技术指标、成本控制目标、性能规范及认证标准,并统筹内外资源推进设计落地。 4. 作为研发、设计、市场与运营等多部门协作的关键节点,高效跟进项目进度,保障跨团队协同,推动产品按时高质量上市。 5. 运用数据分析工具研究用户反馈和产品使用数据,依据结果优化功能设计,实现产品的持续迭代升级。 6. 结合用户需求变化与市场竞争态势,推进产品改进与版本更新,增强用户体验与市场竞争力。 7. 为销售团队提供技术支撑与产品知识培训,配合市场团队输出产品推广策略与宣传资料。 8. 完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历,机械设计或相近专业背景 2. 具备窗五金行业从业经历,其中不少于5年产品管理岗位经验 3. 有独立主导产品开发的成功案例 4. 具备较强的市场敏感度,具备销售相关经验者优先 5. 熟悉数据分析方法,能够围绕客户需求开展产品决策 6. 具备良好的判断力、问题分析与解决能力
设备主管
9000-11000元/月
生产设备管理员月结3-5年高中五险一金电工证只上白班驾照有设备管理经验能源/环保/化工设备经验
岗位职责: 1.熟悉并运用设备管理相关知识开展日常工作; 2.承担设备日常巡检与运行监控,保障设备稳定运转; 3.编制并执行设备维保方案,提升设备运行可靠性及使用周期; 4.配合处理设备运行中出现的技术故障与异常情况; 5.组织实施设备操作人员的培训与现场指导,确保操作规范与安全。 任职要求: 1.具备较强的沟通协作能力及团队意识; 2.能适应一定工作强度,具备良好的问题分析与应对能力; 3.对设备管理工作有较高热情,乐于学习并应用新技术、新方法; 4.具备良好的计划统筹能力,能合理安排设备维护与检修任务; 5.掌握基础计算机操作及网络应用技能,能熟练使用相关软件完成数据整理与报告编制。
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成高社发[2019]12号
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