1、负责市场信息的采集、汇总、分析与评估，重点追踪电网发展动态、电价政策调整，以及电力市场需求变动对营销策略的影响； 2、掌握电力交易机构运作机制，熟悉电力竞价交易流程、电力计划安排及调度管理体系； 3、积极拓展市场，开发用电端与电源端客户，挖掘潜在客户资源，扩大业务覆盖范围，达成既定销售指标； 4、签订购售电协议，为客户提供综合用能服务，如节能优化、运维支持、用电方案设计、微电网规划等专业建议； 5、维护客户关系，具备独立承担并解决所辖工作任务的能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，电力系统相关专业背景； 2、具备良好的抗压能力、沟通协调能力及团队合作精神； 3、熟悉电力系统运行、调度管理、电力交易、配电网络及需求侧管理知识，了解国家电力市场政策与交易制度； 4、擅长报价策略制定，能针对售电业务开展信息搜集与分析，把握供需发展趋势； 5、具备售电市场客户资源与从业经验，拥有电力大用户（如工矿企业、工业园区、大型商业体）及电源侧客户资源者优先； 6、能接受阶段性出差安排。

岗位内容： 1. 全面区域内销售推广，确保销售业绩稳步提升。 2. 制定并执行销售战略，开拓新客户，维护老客户，不断提高客户满意度。 3. 传递公司文化和价值观，培养团队合作精神和销售技巧，推动企业文化建设。 4. 组织销售数据和报告，分析销售趋势和客户需求，制定销售计划和预算。 任职要求： 1. 具备1-3年医美同类医疗器械产品销售经验，区域内有一定的客户群。 2. 具有较强的沟通和协调能力。 3. 具有较好的学习能力和适应性，能够适应高压和变化频繁的工作环境。

一、业务线简介 专注于消费级发酵饮品领域，主要经营米酒（七大系列）、清酒、康普茶、酵素等发酵饮品的品牌运营与全渠道销售。产品以“和羹”、“雪末花酿”为品牌，定位中高端消费市场。 目前业务线正处于市场拓展关键期，2026年将重点发力电商直营与线下招商，已在拼多多、抖音、视频号、小红书等主流平台启动布局，同步开拓社区团购、私域社群、餐饮特渠等新零售渠道。团队规模6人，期待一位能带领团队突破市场的操盘手。 二、岗位职责 1. 销售策略与目标管理 · 制定并执行汉醴业务线年度销售计划，对基础销售目标负总责 · 分解季度/月度销售目标至各渠道，跟踪完成进度 · 定期输出销售分析报告，向营销总监汇报 2. 电商运营与推广 · 统筹拼多多、抖音、快手、视频号、小红书、B站等平台的店铺运营 · 制定投流策略与内容种草方案，把控ROI · 管理MCN合作与达人带货，筛选并维护达人合作池 3. 线下渠道开拓 · 统筹招商会、品鉴会等线下推广活动 · 开拓并管理经销商、社区团长、餐饮特渠等线下渠道 · 维护重点客户关系 4. 团队管理 · 管理6人营销团队（招商推广+电商运营），制定绩效考核方案 · 培养团队的产品知识与渠道开拓能力 三、任职要求 1. 经验背景 · 3年以上食品/饮料/快消品行业销售管理经验 · 有酒类、发酵饮品、健康饮品品类操盘经验者优先 · 有电商全渠道运营管理经验者优先 · 有招商会、行业展会策划与执行经验者优先 2. 核心能力 · 熟悉消费品渠道结构（电商、经销、社区团购、私域），有成功的渠道开拓案例 · 对数据敏感，能通过销售数据分析发现问题并调整策略 · 具备优秀的商务谈判能力和客户关系管理能力 3. 个人素质 · 结果导向，抗压能力强 · 能适应出差 · 具备创业心态，愿意与团队共同成长 四、薪资结构（面议） 公司提供“基础薪资 + 月度绩效 + 季度超额奖励 + 年度超额分红”的薪酬体系。固定薪资保障生活，绩效与超额奖励与销售业绩直接挂钩，年度分红上不封顶。 具体薪资标准在面试环节沟通，公司将根据候选人的经验、资源、过往业绩综合定薪。

报废车，二手车的回收与销售

岗位内容： 1. 全面落实公司战略部署，达成所辖区域的销售任务指标 2. 审核城市各类经营数据报表，依据市场动态及时优化运营策略 3. 带领团队积极开发新客户资源，维护现有客户关系，构建稳定合作网络 4. 与总部及各区域负责人保持密切协作，协同推进整体业务增长 任职要求： 1. 拥有5年以上城市管理岗位经验，须具备食品行业（坚果类）渠道资源及销售背景 2. 具备出色的市场开拓与推广能力，能敏锐捕捉市场趋势变化 3. 能独立开展问题分析与应对，具备扎实的业务理解力和灵活应变能力 4. 具备卓越的团队领导与组织协调能力，可有效推动团队高效达成业绩目标

1.通过电话、拜访、微信、网站等方式主动寻找目标客户，建立初步联系。 2.深度挖掘客户业务痛点，结合公司产品特点提供定制化解决方案。 3.协调内外部资源推进合作，完成合同签署及回款流程。 4.维护老客户，开发新客户，定期跟进客户使用情况，提升复购率并挖掘衍生需求。开发薪客户。

岗位职责： 1.负责商户收银系统设备的销售工作，完成公司制定的业绩目标，积极开拓新客户资源 2.深入了解客户需求，为微商户提供专业的收款解决方案和优质的服务体验 3.维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率，推动长期合作 4.收集市场反馈信息，协助公司优化产品功能和服务流程 5.定期汇报销售进展，参与团队协作与业务复盘，持续提升销售效能 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和服务意识，有销售工作经验者优先考虑 2.热爱销售工作，目标感强，能承受一定工作压力，具备较强的抗压能力和执行力 3.熟悉移动支付等收银设备行业者优先，有本地商户资源者优先 4.学历不限，具备基本的办公软件操作能力，责任心强，工作积极主动 5.认同“利他才是利己”的经营理念，愿意与公司共同成长

负责陕西地区机电通风产品销售，有驾照，有建材/机电设备等行业经验优先！有餐补+交通补助+五险一金+定期培训/可接受应届毕业生

一、市场与客户开发 1. 负责煤化工领域设备市场调研、竞品分析，制定区域/行业销售策略。 ​ 2. 开发新客户、拓展经销商/工程公司/设计院渠道，建立并维护客户档案。 ​ 3. 挖掘项目信息（新建、技改、维保），跟进重点项目立项、招标、采购全流程。 二、销售与订单执行 1. 完成公司下达的销售额、回款、毛利等业绩指标。 ​ 2. 主导技术交流、方案推介、报价、商务谈判，独立或协同签订销售合同。 ​ 3. 协调生产、技术、物流、售后等部门，确保设备按期交付、验收。 ​ 4. 负责应收账款管理，跟进回款，控制坏账风险。 三、技术与方案支持 1. 熟悉煤化工核心设备（反应器、塔器、压缩机、泵阀、换热器、气化炉、净化设备等）性能参数与应用场景。 ​ 2. 配合技术部为客户提供选型方案、技术答疑、标书应答、技术协议签订。 ​ 3. 收集客户需求与现场问题，反馈至公司优化产品与服务。 四、客户关系与售后 1. 维护老客户关系，提升复购与客户满意度。 ​ 2. 协同售后团队处理设备安装调试、故障处理、质保维修等问题。 ​ 3. 定期拜访客户，收集行业动态、项目信息与客户反馈。 五、报表与管理 1. 按时提交销售计划、项目跟进表、周报/月报、市场分析报告。 ​ 2. 遵守公司销售管理制度、价格体系与风控要求。 ​ 3. 参与展会、行业会议、技术推广活动，提升品牌影响力。

一、业务线简介 本业务线专注于中药发酵产品、植物提取物、药食酵素的研发与销售，产品覆盖中药发酵产品（发酵黄芪、发酵人参等）、植物提取物（标准提取物及特色植物原料）、药食同源酵素等品类。 产品应用场景广泛，服务于保健品制造企业、中药饮片厂、功能食品品牌，同时延伸至日化行业（植物发酵原料用于护肤品、洗护产品）及美业领域（发酵植物提取物用于美容护理产品及专业线品牌）。 公司拥有自主发酵产线及成熟的植物提取工艺，致力为客户提供品质稳定的植物发酵原料与提取物产品。 二、岗位职责 1. 销售目标管理 · 制定并执行中药发酵产品与植物提取物业务线的年度销售计划 · 分解季度/月度销售目标，跟踪完成进度，定期输出销售分析报告 2. 客户开发与维护 · 开拓保健品企业、中药饮片厂、功能食品品牌等B端客户 · 拓展日化行业客户（护肤品、洗护产品等对植物发酵原料有需求的品牌方与代工厂） · 对接美业领域客户（美容护理品牌、专业线产品开发商） · 维护老客户关系，推动复购与长期合作 3. 市场推广 · 参与行业展会、技术交流会、供需对接会等市场活动 · 收集市场动态与竞品信息，为产品定位与定价提供参考 4. 商务执行 · 独立完成报价、商务谈判、合同签订与回款管理 · 管理客户档案与销售台账，确保信息完整可追溯 三、任职要求 1. 经验背景 · 3年以上植物提取物/食品配料/日化原料/美业原料行业B2B销售经验 · 熟悉保健品、中药饮片、功能食品行业的客户开发模式，或有日化及美业原料销售经验者优先 · 有成功的客户开发案例 2. 核心能力 · 熟悉植物提取物及发酵原料的产品特性与应用场景 · 具备独立开拓客户的能力，能承受销售业绩压力 · 具备基础的植物提取或发酵工艺知识，能理解客户的技术需求 · 沟通协调能力良好 3. 其他 · 能适应出差 · 有驾驶证者优先 四、薪资结构（面议） 公司提供“基础薪资 + 销售提成/绩效 + 超额分红”的薪酬体系。固定薪资保障基本生活，提成与绩效与个人销售业绩直接挂钩，超额分红上不封顶。 具体薪资标准在面试环节沟通，公司将根据候选人的经验、资源、过往业绩综合定薪。

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岗位职责： 1. 负责啤酒等快消品的准时、安全配送，按订单要求送达指定门店或客户地址 2. 核对货品数量与单据信息，完成签收及反馈 3. 维护配送车辆及装备，保持清洁并定期检查基础状况 4. 协助处理简单售后问题，如缺货登记、破损报备等 5. 遵守交通法规及公司配送服务规范，保障作业安全 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无不良驾驶记录（如需驾车） 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好沟通与服务意识 3. 能适应灵活排班，接受兼职或全职工作安排 4. 有配送、物流相关经验者优先，无经验可带教上岗 5. 学历不限，能熟练使用智能手机操作接单及导航工具

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负责潍坊全域（潍城、奎文、寿光、诸城等八大县市区）安防批发客户开发、老客户维护、销售团队管理，摆脱行业低价内卷价格战，搭建稳定长期合作客户体系，完成公司月度/年度销售业绩指标，提升整体货品销售毛利。

1、年龄35岁到60岁，不限学历和工作经验，可兼职，可全职。 2、有赚钱欲望的最佳，当天实操当天拿结果。 3、公司免费教私域带货，短视频带货，直播带货， 4、带的是公司自有产品，所以免费教，公司发货，公司售后，没有后顾之忧 5、公司不收任何费用，没有任何担忧，欢迎来公司实地考察。 6、重点是时间自由，可以在家！

岗位职责: 1、统筹门店日常运营，策划营销活动、引流获客，把控客户服务全流程，保障门店有序运营； 2、深挖客户需求，定制健康方案，维护客情，提升老客复购与转介绍，沉淀优质客户资源； 3、以数据优化经营，冲刺业绩指标，依托规范服务树立门店良好口碑； 4、带队开展工作，赋能团队执行力，推动门店效益与个人收益同步提升。 任职要求： 1、大专及以上学历，能力优秀、符合公司发展的求职者可放宽学历要求； 2、愿意在大健康行业长期深耕，具备强学习力、执行力与责任心，愿意脚踏实地拿结果； 3、有医疗、美业、保险、教育、大健康等行业客户服务/销售 /门店管理经验者优先； 4、有创业经历或强烈创业想法，渴望靠能力实现收入突破者优先考虑。 【发展方向】：储备干部-店助/店经理-区域经理-城市经理。 【成长路径】：从储备干部到城市经理，全链路管理岗晋升，能力越强，成长越快，收入上限越高； 【行业赛道】：大健康行业长期增长，客户需求稳定，门店模式成熟可复制，职业发展更有保障； 【收入保障】：无责底薪 + 高额提成 + 补贴 + 奖金，你的努力直接决定收入，不用熬资历，凭能力拿高薪； 【地域优势】：广东 50 + 门店就近安排，不用异地奔波，在家门口就能开启你的事业。

新店养生馆开业，招聘经理，有资源优先。

早九晚六双休，如果周末加班，周一到周五可以调休

双休，五险一金，公司提供食堂和宿舍。 岗位职责 一、全流程交付运营管理 负责构建并持续优化公司级交付运营体系，统筹管理成品交付、晶圆交付及封测交付的全链条流程，保障订单按时履约。 实时监控各环节交付状态，识别异常情况，建立预警机制与应急响应流程，推动跨部门协作，提升整体交付效率与客户满意度。 二、销售计划与产能规划 主导将销售订单系统化转化为销售计划的工作，建立销售预测与产能配置联动的管理机制。 结合市场需求与销售预判，制定中短期产能规划方案，协调内外资源，确保产能配置科学合理、运行高效。 三、库存绩效管理 搭建库存管理体系及考核标准，优化库存结构，压缩库存周转周期，降低呆滞物料风险。 定期开展库存数据分析，制定并实施库存优化策略，实现交付保障与库存成本之间的有效平衡。 四、运营流程与信息化建设 牵头梳理、优化和标准化各类运营流程，推动运营体系向信息化、数字化方向升级。 协同IT团队或外部技术单位，深化ERP、MES等系统在交付、计划、库存模块的应用落地。 五、经销商管理与运营协同 建立与经销商之间的标准化运营对接机制，优化订单处理、物流支持及对账流程，提升渠道运作效率。 配合销售团队开展经销商绩效评估，并参与运营相关培训支持工作。 任职要求 一、基本条件 本科及以上学历，微电子、电子工程、工业工程、自动化、材料科学等相关理工科专业； 8年以上半导体行业运营管理、交付管理或供应链管理工作经验，熟悉集成电路封装测试或功率器件领域业务特点； 具备从销售订单到最终交付全流程的实际操作经验，有从零搭建或主导优化运营体系者优先； 二、核心能力要求 1. 专业能力： 熟练掌握半导体行业交付运营管理模式，了解晶圆、封测及成品出货的关键控制节点； 具备扎实的数据分析与逻辑规划能力，可独立完成销售计划分解、产能模拟测算与库存健康度分析； 熟悉ERP、MES等系统在运营场景中的应用，有参与流程信息化建设项目者优先。 2. 管理素质： 具备良好的跨部门沟通协调与资源整合能力，能有效推进计划执行与问题闭环； 目标导向，结果驱动，抗压能力强，擅长多任务并行处理； 思维系统化，具有流程改进意识和持续优化实践经验。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 工作经验不限，有零售、快消或服务业经历者优先 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5.愿意学习成长，有长期从事零售行业意愿

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1.学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2.工作经验不限 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心 4.长白班 5.愿意学习成长，可以长期的优先

渠道销售、烘焙渠道、烘焙门店终端、烘焙工厂、代理商、经销商客户。 业务区域：华北/东北/华东/华南/西南等地优先招聘 岗位职责： 1、负责本地市场的销售与推广工作，提升品牌影响力及产品市场占有率； 2、完成所辖区域内的销售任务指标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品销售渠道与覆盖范围； 4、收集辖区市场信息，持续关注行业动态、竞品情况及客户需求变化； 5、维护客户关系，制定并推进客户间长期战略合作，助力年度销售目标达成； 6、建立并完善客户档案，及时准确完成各类销售报表； 7、跟进销售流程中的各项问题，始终注重维护企业品牌形象； 8、定期向上级主管汇报销售进展与工作情况； 9、做好销售信息管理工作，为销售、采购、生产等环节提供有效的市场支持； 10、推动销售团队建设，打造高效协作的销售队伍，保障销售目标实现。（销售主管） 11、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备一定的市场分析与判断能力，服务意识良好； 2、拥有较强的业务开拓与商务谈判能力，公关能力强，富有事业心，具备团队协作精神与独立处理事务的能力，乐于创新与突破； 3、沟通表达能力出色，人际交往技巧娴熟，思维敏捷，语言表达清晰； 4、能吃苦耐劳，抗压性好，自我驱动力强，执行力高，客户管理能力突出； 5、有快消品或销售从业经验，具备丰富的实战销售经历，过往业绩表现优秀； 6、熟悉当地食品或烘焙行业资源，掌握烘焙类经销商资源并具备开发合作经验者优先； 7、可接受频繁短途出差，持有驾照或自带车辆者优先考虑； 8、年龄26-32岁者优先。

岗位名称：项目督导专员；岗位要求：1.计算机、通信及理工类专业，专科及以上学历；2.身体素质好，能吃苦耐劳、服从指挥、能适应中长期省内外出差；3.沟通能力强，学习能力强；薪资待遇：月薪3000-5000元。

便利店现招聘全职数名！！！ 工作内容：收银、理货、清洁、接待顾客 综合薪资：4000～5000元，另有节假日福利，优秀员工有提成空间 班次：两班倒/三班倒 地址：西安地铁口附近（三爻 大雁塔） 电话：(微信同号)

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岗位职责： 1.负责美业门店开业活动相关工作； 2.月休四天； 3.薪资结构：无责底薪+社保+提成+全勤奖+奖金. 任职要求： 年龄 20-55 岁； 2.口齿伶俐，善于沟通； 3.联系电话：， 4.需要短期出差（系统地址为公司地址，此岗位需要根据新店开业情况定）.

岗位职责： 1. 制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标 2. 负责团队日常管理与业务指导，提升销售团队专业能力与执行力 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售策略以提升市场份额 5. 协同产品、运营等部门，推动解决方案落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求不限（可根据实际填写：1-3年/3-5年/5-10年/10年以上） 2. 学历要求不限（可根据实际填写：中专/技校/高中/大专/本科/硕士/博士） 3. 熟悉所在行业市场特点，具备良好的客户洞察与商务谈判能力 4. 具备团队管理经验者优先，有成功带队达成业绩目标案例更佳 5. 工作地点为（请填写具体城市或区域），能适应短期出差