生产组长/拉长 岗位职责： 1、依据生产排程组织生产，确保按时按量完成任务，持续提升产品合格率，减少材料在制程中的损耗，优化作业效率，满足客户交付标准。 2、负责现场管理，维持产线运作秩序，落实各项管理制度，推动5S管理执行。 3、持续改进生产工艺，提升产出效能，控制制造成本。监督员工规范操作设备，执行清洁、点检与保养流程，及时识别异常并处理，保障生产稳定运行。 4、负责人员调度、排班安排、出勤管理、情绪疏导、技能培训，以及生产区域的环境卫生和班组团队建设等日常事务。 5、生产过程中发生异常情况需第一时间向上级汇报并采取应对措施。 岗位要求： 1、具有一年以上生产管理相关工作经验，熟悉产品生产工艺流程者优先考虑。 2、了解常用生产设备及仪器的操作方式，具备良好的团队协作意识； 3、学习能力强，具备优秀的沟通技巧、组织协调能力，能够有效进行内外部协作，抗压性佳。

岗位职责： 1、负责生产线的日常运作管理及人员安排，保障生产计划按时达成； 2、跟踪生产各环节运行情况，快速排查并处理技术与质量异常问题； 3、持续改进生产工艺流程，提高作业效率与产品品质，控制生产成本； 4、对团队成员进行工作指导与技能培训，提升整体执行力与专业水平； 任职要求： 1、年龄18-45岁，具备良好的统筹协调能力，能高效管理多任务并组织团队协作； 2、拥有较强的沟通技巧和现场应变能力，能够及时应对生产过程中的突发状况； 3、了解生产设备的基本操作与保养要求，具有一定技术实操基础； 4、工作责任心强，具备良好的协作意识，能适应一定的工作强度； 5、有制造类企业从业经历者优先考虑。 岗位职责： 1.负责电泳班组的日常运营及作业指导 2.保证电泳工艺各环节有序衔接与稳定运行 3.对电泳过程中的质量指标进行全程监控 任职要求： 1.具备汽车零部件电镀相关工作经验，沟通能力强，善于团队协作与任务协调 2.能在规定时限内高效完成上级布置的工作内容 3.具备良好的集体意识，能快速融入团队工作氛围

车间生产主管

一、岗位定位 我们需要的不是坐办公室的生产管理人员，而是一名自己会做、能够看图、能够带着工人一起把产品做出来的生产带班师傅。 公司主要生产非标无动力游乐设备，产品以钢结构、木结构、绳网及非标组合设备为主。 二、主要工作 根据生产图纸、BOM及项目交期，安排每天的生产任务； 带领3-5名左右车间人员完成下料、焊接、装配及非标产品制作； 本人需要参与实际生产，不属于纯管理岗位； 看懂基本生产图纸和尺寸要求，发现图纸、材料或制作问题及时提出； 负责首件确认及生产过程质量检查，避免批量做错； 控制生产进度、人工效率、材料浪费及返工； 配合结构技术人员解决制作过程中的工艺问题； 产品完成后配合进行出厂质量检查、整改及发货准备。 三、任职要求 有钢结构、机械设备、游乐设备、非标设备、钣金焊接等相关行业经验优先； 有车间带班、班组长、生产组长经验优先； 熟悉焊接、装配及常见金属加工工艺； 能看懂基本生产图纸； 能够接受非标产品生产方式，每个项目产品可能不同； 做事认真，有成本和材料节约意识； 四、发展方向 该岗位是公司生产体系重点培养岗位。 生产带班师傅 → 生产组长 → 生产主管/车间负责人

岗位职责： 1、负责本拉线的人员调配与工作安排； 2、负责所辖设备的日常点检维护； 3、落实车间责任区域的8S管理，执行水电气安全巡查； 4、确保本拉线生产效率与产品质量达到标准要求； 5、监督并检查本拉线各工序的执行情况； 6、组织产前早会、晚会，传达当日工作任务与注意事项，复盘质量与效率问题，制定改进措施，并核实出勤情况。 任职要求： 1. 不限性别，具备中专及以上学历； 2. 该岗位属于拼接车间拉长岗，有拼接类产品行业背景者优先考虑； 3. 具备一年以上生产线管理经验。

岗位职责： 1.负责生产线日常工作，管理，统筹人员调度、工序安排与进度把控 2.执行并监督生产作业流程，确保产品质量、交期与工艺规范达标 3.组织班组安全教育与现场巡查，及时排查并整改安全隐患 4. 协调物料、设备及品质部门，快速响应并解决产线异常问题 5. 带领团队完成产能目标，持续推动效率提升与成本优化 6. 管理和统筹包括但不限于长期工临时工暑假工等工人 7. 完成领导安排的其它工作 任职要求： 1. 具备生产组长/拉长相关工作经验，熟悉制造业现场管理流程 2.具备基础质量意识与管理经验，能独立处理常见产线问题 3. 良好的沟通协调能力与团队管理能力，责任心强、执行力高 4.能适应倒班或加班安排，服从生产调度与工作安排 5.有灯饰、五金、塑胶、包装等行业经验者优先

工作职责 1. 负责生产现场的日常运作管理，落实执行生产排程，保障产量目标、产品品质及交付时效的达成。 2. 推进车间5S管理与精益生产实践，持续优化工艺流程，减少资源浪费，控制制造成本。 3. 快速响应并处理产线异常情况（如设备停机、品质异常等），联动相关部门协同解决，确保生产顺畅。 4. 开展一线员工操作培训与安全规程宣导，强化团队专业能力与安全生产意识。 5. 每日汇总生产关键指标（如良品率、作业效率、工时利用率等），输出数据分析报告并落实改善措施。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械类、自动化、工业工程等相关专业优先考虑。 2. 有1年以上汽车行业或制造业产线管理相关工作经验。 3. 具备良好的问题分析与应对能力，能在高压环境下高效处理突发状况。

岗位要求： 1.具备车间管理相关经验者优先考虑； 2.熟悉产品生产加工环节，执行力出色，具有较强的组织协调与带队能力； 岗位职责： 1.负责生产流程的整体规划与主导，保障生产工作有序开展； 2.组织车间人员开展实操培训，夯实员工基础技能，确保生产任务按时完成； 3.实施设备的定期维护保养，维持设备运行稳定，保障产品质量一致性； 4.及时传达上级指令，监督车间人员遵守工作纪律，营造规范高效的生产环境。 职位招聘3-5人

工作内容： 1. 负责注塑机的操作与日常维护，保障产品稳定高效生产； 2. 参与模具的更换及设备调试，提升产线运行效率； 3. 定期巡检生产设备，及时发现并排除故障隐患； 4. 严格执行生产流程规范，准确填写相关记录与报表。 岗位要求： 1. 中专或高中以上学历，具备模具类专业背景者优先； 2. 具备1-3年相关工作经验，熟悉注塑机操作流程； 3. 具有较强的设备保养意识和安全操作观念； 4. 能够接受倒班工作安排。

要有三年以上工作经验，懂小家电控制板的操作流程，能吃苦耐劳，服从管理，有意者请联系

招工手工适合退休阿姨1名周末能上班上班自由，单价理想货源充足地址：西区加油站附近电话

＃黄圃日结日结日结男女不限16-55岁下班发工资[红包][红包]长白班15元/小时 [红包][红包][红包][红包]长晚班16元/小时[红包][红包][福]工作：上下挂件、辅助、点焊、包装 [福]两班制08:00-20:00[福]白班11小时,晚班11.5小时[福]食宿待遇 包吃工作餐，自带餐具水杯 温馨提示:日结工上下班需签字，中途下班无考勤，管理3元/天注意事项:不能穿短裤、洞洞鞋、拖鞋【报名】

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招聘焊接技术员，薪资为8500元以上/月。岗位职责：根据图纸负责钣金产品部件的焊接工作。任职要求：精通不锈钢及其他钣金材料的焊接工艺；至少1年以上氩弧焊和保护气焊实际操作经验；必须持有有效的焊工资格证书；能看懂CAD图纸。

招聘护理员，薪资为4500元以上/月。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2.监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3. 组织班组安全教育与现场5S管理，落实安全生产责任制 4. 协助进行员工技能培训、绩效反馈与团队建设工作 5.汇总生产数据，向上级汇报产能、良率及改进需求 任职要求： 1. 具备生产一线管理经验，熟悉电子/制造类产线运作流程 2.有较强的沟通协调能力与责任心，能承受一定工作压力 3. 具备基础办公软件操作能力，能规范填写生产报表 4. 服从管理安排，具备良好的职业素养与团队协作意识 5.有班组长、拉长或同等岗位经验者优先

公司主要生产检测仪（类似体温计的东西） 招聘要求：20-38岁，必须要有生产制造行业经验1年以上管理经验，或者有医疗行业1年以上经验。有管理经验优先考虑。 工资：试用期22元/小时，三到六个月转正，根据产线进度，也可能提前转正，综合5000到7000，空调车间作业，不用穿无尘服，公司不提供吃住，前期五天八小时长白班 工作地址：温江金马街道双堰路1919号联东u谷

大专应届生可投！缴纳五险一金，发展空间拉满

副值长（化水方向） 大专及以上，40周岁及以下。 年及以上工作经验，其中至少有3年及以上电厂化水全能值班员、（副）班长或主（副）操岗位工作经历 应聘联系方式：施小姐

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表，统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作模式 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5.身体健康，能适应倒班及一线工作环境

【岗位职责】 1. 根据公司战略规划和经营计划，组织制定品质部门的发展规划和年度工作计划，并监督落实各项工作计划和目标； 2. 组织制定完善品质部门各项管理制度及运作流程，确保运作规范性； 3. 组织指导品质部门的运作，协调解决相关问题，确保各项质量目标的实现； 4. 搭建和完善公司质量认证体系和管理团队，提高产品质量； 5. 根据公司和客户质量政策要求，策划实施包含国内及国外的质量标准； 6. 负责客户质量接口关系维护，处理重大客户投诉（产品/物料/体系缺陷）并出具报告； 7. 负责内外部审核、改善专案的策划，以及纠正、预防措施的评审和报告； 8. 负责部门内考核、培训、指导及日常管理工作，协调内外部关系，营造良好的组织氛围，不断提升团队精神和工作效率。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历，在LED相关行业从事品质管理工作2年以上； 2. 熟悉常用的品质管理手法，品质观念强； 3. 坚持原则，具有一定的沟通和协调能力； 4. 熟悉品质管理流程，对来料检验、制程巡检、成品入库质检、出货抽检环节控制具有丰富的管理经验； 5. 熟悉国内外LED相关质量管理认证体系，并能独立编写有关程序文件及相关检验标准等； 6. 有良好的管理能力和沟通协调能力。 【福利待遇】 1. 提供工龄奖和年终奖，大小国家节日发放礼品； 2. 每年组织旅游； 3. 包吃住； 4. 支持个人学习深造补助。

服装工厂行政文员 岗位职责 1. 负责服装工厂日常辅料整理，文书处理，包括订单录入、生产报表整理及归档 2. 协助部门间信息传达与协调，跟进生产进度与物料单据流转 3. 管理办公用品申领、发放及台账更新，保障行政事务有序运行 4. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力（Word、Excel等） 2. 工作细致耐心，有较强的责任心和保密意识 3. 具备良好的沟通表达能力与团队协作精神 4. 有服装行业文员或工厂行政工作经验者优先 5. 能适应工厂工作环境，服从工作安排 工作时间 8:30-18:00，午休12:00-13:30，每月固定休息2天，晚上需配合加班

岗位职责： 1、可靠性分析工程师、测试工程师：承担家电产品的适配性、安全规范及性能测试任务，参与新部件研发，提升产品综合表现 2、电控开发工程师：开展家电产品软硬件及电气控制模块的设计工作，包括电路方案制定、嵌入式系统编程等内容 3、结构工程师：完成家电产品内部构造的三维建模任务，涵盖塑料件与金属板材类结构设计 任职要求： 1、2026届全日制本科毕业生，机械、自动化、材料等相关工科专业背景； 2、结构设计方向需掌握常用机械制图软件操作技能； 3、电控方向需具备编程语言基础或相关实践经验； 4、个人素质：作风务实、态度真诚、工作主动、具备独立思考与抗压能力 工作地点： 广东省中山市黄圃镇兴圃大道东3号 广东省佛山市顺德区容桂街道容桂大道南25号 *依据岗位实际需求统筹安排，随机分配工作地点

岗位职责: 1、全面统筹生产部车间人员、设备、物料、工艺、环境的管理与监督工作； 2、依据生产计划及现场实际状况，科学调配人力与设备资源，跟踪生产进度并及时反馈，保障生产任务按时、保质、保量完成，达成各项生产目标； 3、督导各生产工艺流程的有效执行，并结合车间运行情况持续推动流程优化； 4、制定并组织实施部门年度培训计划，负责下属员工绩效考核与能力提升； 5、完善部门管理制度与作业流程，负责相关文件的编制与修订； 6、组织并监督新产品的试样工作，主导产品质量管控及质量异常问题的处理； 7、管控生产过程中的物料成本、人工成本及项目流程管理成本。 任职资格: 1、大专及以上学历，具备3年以上化妆品、食品、药品或日用化工行业生产管理经验，熟悉产品生产工艺流程； 2、具有出色的领导力与组织协调能力； 3、工作态度严谨，责任心强，具备良好的团队合作意识； 4、熟练掌握生产现场管理方法，有精益生产管理实践经验者优先。

愿意在制造型企业长期发展，具备进取心，有志于向高层管理方向迈进，能够接受公司为其制定的系统性职业发展规划，目标明确。 前期入职公司车间设备组，由公司安排专人指导培训，深入掌握公司产品工艺及车间设备，学习能力强且适应较快者，2个月后可根据个人意愿转入工程部、品质部、计划部或采购部进行轮岗学习与系统提升。 工作积极主动，性格开朗，具备良好的日常行为规范与基本礼仪素养！ 【公司理念】：让移动更轻松，让生活更美好！

诚聘 PCB插件生产主管(1名)面议-、 任职要求 1、男女不限，年龄25-40岁。高中以上学历 2、有电磁炉、电陶炉等小家电电子插件拉3~5年管理经验。 3、沟通和协调组织能力强，负责日常生产安排、产能实现，订单完成等工作。 招聘：PCB插件跟单文员(1名) 任职要求 1、，年龄25-40岁,高中以上学历，熟悉电磁炉产品电子元件优先 2、负青日常订单跟进，并根据客户订单制作相应物料采购订单、采购及物料跟进工作。 3、责任心强和工作要细心，积极主动。 有意者请电话联系 地址:中山市南头镇东福南路160号二楼易胜隆电子

工作职责 1. 负责注塑生产设备（含注塑机、辅助设备）的日常运行维护、预防性保养及突发故障的及时处理，确保设备综合效率OEE目标实现。 2. 主导注塑模具的装配调试、工艺参数优化及异常问题应对，保障产品成型质量的持续稳定。 3. 参与生产工艺优化项目，通过设备升级、参数改进提升产线效率与原材料使用率。 4. 编制设备维护计划和标准操作流程，指导一线员工进行规范操作，并完善设备管理台账。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械、自动化、模具类相关专业背景。 2. 5年以上注塑设备维护工作经验，掌握主流注塑机（如海天、东芝）的构造原理与调试方法。 3. 具备模具结构理解能力及常见成型缺陷的判断与解决经验，可独立处理生产过程中的设备与工艺异常。 4. 有PLC编程基础或参与过设备自动化改造者优先考虑。

研发高级工程师/研发专家（母婴类) 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械相关专业背景，熟练掌握PRO-E/Creo、CAD等设计软件及常用办公工具； 2、具备五年以上母婴电器或相关领域产品研发经验，能独立承担全新平台产品的开发与设计； 3、精通塑胶、五金材料特性，熟悉模具结构及各类加工工艺，掌握行业相关技术规范与标准； 4、具备优秀的沟通协调能力、项目推进能力、抗压能力，以及高度的责任意识和团队协作精神。 岗位职责： 1、主导新产品结构设计工作，涵盖钣金与塑胶件设计、电器元件选型、BOM编制及成本核算，并输出完整的技术文档； 2、组织并推动新品开发各阶段评审，负责结构可靠性测试，解决涉及安全规范、用户体验及可制造性等方面的问题； 3、牵头开展整机结构风险评估、测试验证工作，推动问题闭环并持续优化设计缺陷； 4、跟进新品试产及首批量产过程，主导解决各环节出现的技术难题，确保顺利转产； 5、配合完成产品认证相关技术支持工作。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程，确保安全生产与合规运行 3. 领导团队完成产能目标，协调各部门高效协作，优化生产流程与资源配置 4. 负责人员管理与绩效考核，推动员工培训与发展，提升团队专业能力与凝聚力 5.对接客户及供应商，处理重大异常与外部协调事务，维护企业良好运营形象 任职要求： 1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2.具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 熟悉ISO等质量管理体系及安全生产法规 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5. 学历不限，经验丰富者优先

招五金冲压主管1名，5年以上冲压管理经验，有不锈拉伸件经验更佳。，底薪8千至9千。