岗位职责: 1. 负责统筹生产线上各环节的运作，保障生产流程顺畅及产品品质达标。 2. 监控生产过程中出现的异常情况，并制定有效的改善方案。 3. 保证生产任务按时完成，提升作业效率，持续优化生产工艺。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通与协调能力，能高效应对生产现场各类问题。 2. 具备独立分析和解决问题的能力，同时拥有良好的协作意识。

有3年带拉工作经验

1、负责生产线的日常管理与协调，确保生产计划按时完成； 2、监督生产流程，控制产品质量与生产效率； 3、管理并培训生产团队，提升员工技能与工作积极性； 4、处理生产过程中的异常问题，及时上报并推动解决； 5、落实安全生产规范，维护车间秩序与设备日常点检。

合理规划部门日常事务 熟悉物料质量相关标准 对已包装产品规范贴标 完成日常数据统计任务 负责新入职员工培训指导 要求 遵守公司统一管理制度 具备基础组织协调能力及服从意识 工作踏实肯干，可接受加班安排

愿意在制造型企业长期发展，具备进取心，有志于向高层管理方向迈进，能够接受公司为其制定的系统性职业发展规划，目标明确。 前期入职公司车间设备组，由公司安排专人指导培训，深入掌握公司产品工艺及车间设备，学习能力强且适应较快者，2个月后可根据个人意愿转入工程部、品质部、计划部或采购部进行轮岗学习与系统提升。 工作积极主动，性格开朗，具备良好的日常行为规范与基本礼仪素养！ 【公司理念】：让移动更轻松，让生活更美好！

岗位：车间组长/拉长（灯饰照明车间） 1. 有灯饰/电子/组装车间组长、拉长经验优先，熟悉灯具组装、接线、老化测试工序。 2. 能够安排工位、分配员工工作，管理班组人员，处理员工简单矛盾。 3. 看得懂生产工单，核对物料，跟进生产进度，保证按时完成订单。 4. 现场品质管控：杜绝错装、混料、接线不良、漏配件，发现问题及时停机上报。 5. 做好5S现场管理，车间物料摆放整齐，做好安全生产（用电安全）。 6. 记录生产日报、产量、不良品数据，配合品质、仓库、业务对接。 7. 能配合订单加急加班，责任心强，执行力好，能抗压。 有灯饰组装车间管理经验，懂灯具组装/老化测试，能盯品质、会带人，懂得提前排查物料问题，责任心强。

岗位职责： 1、负责生产线的日常运营管理，确保生产任务按时高效完成； 2、协调生产线人员，优化生产流程，提高生产效率； 3、监控生产质量，及时处理生产过程中的异常情况； 4、参与生产设备的日常维护与保养，确保设备正常运行； 5、与相关部门沟通协作，解决生产中的问题。 任职要求： 1、具备生产管理经验5年以上； 2、具有较强的组织协调能力和团队管理能力； 3、能够处理生产中的突发问题，具有良好的应变能力； 4、责任心强，工作细致，有良好的沟通技巧； 5、有消防产品相关行业经验者优先。 待遇：薪资6k左右，五天8小时，每天饭补20元，高温补贴6-10月每月300元，全勤奖100元/月 工作地点：中山泽安科技有限公司，地址：中山市火炬开发区兴业路13号恒创智谷B栋二楼A区 上班时间8:00-17:00，双休

中山毅永电子有限公司 招聘： 1、CNC编程组长 模治具UG程序编制、橡胶,模,治,夹具CNC加工程序编写 2、模具生管 主要负责排产 公司福利：五险一金、周末双休、年终奖、员工旅游、带薪假期等 联系人：高小姐

1. 负责车间生产所需原料的领取，确保生产顺利进行 2. 管理车间内原料及水口料的使用与存放 3. 组织并监督料房5S工作的落实与执行 4. 对外发喷漆产品的数据进行统计与工作衔接 5. 车间物料的入库、配送及相关仓库协调工作 要求： 1. 具备3年以上料房相关工作经验 2. 能够识别常用塑胶类原材料 3. 接受上级下达的工作任务并积极配合执行

订单渠道：订单id：82242日常保洁3小时*110:00中山，浩昌·悦景湾1栋到手

寻找蜘蛛人。有意者可联系。

企业简介 主要做日用品：电蚊香，电动牙刷，水杯，吸管，电拖把等日化用品，生产稳定，订单充足！ 招聘要求 1. 年龄：18-47周岁 2. 工作环境：设有空调车间、非空调车间，可自主选择 3. 工作岗位：打螺丝等简单操作岗，非流水线，工作轻松无压力 4. 基础要求：会说普通话，能正常认字、写字即可 薪资待遇 1. 薪资标准：26元/小时，夜班额外补贴30元/天 2. 发薪时间：每月15号准时发放上月工资，绝不拖欠 3. 费用说明：宿舍水电费工友平摊 4. 综合收入：月工时300-320小时，综合月薪7000-8500元，工时高收入稳！ 食宿安排 1. 就餐：入职即发放饭卡，就餐方便 2. 住宿：厂外6-8人间宿舍，宿舍配备空调、WiFi、洗衣机，生活设施齐全

工地小工/杂工三个，300一天，不晒太阳，日结。

中山市招给排水焊工（会焊克拉管，带焊机）

李宁招聘储备干部多名，男女不限，应届毕业生、实习生都可以，中专大专以上学历，工资4000+1000绩效。前期会在一线学习，1-2个月后考核合格会转岗为现场管理，提供住宿不包吃，

厦门-新能安科技 ***正式工，五险一金，13薪，厂吃厂住！ 招聘岗位：生产组长 工作内容： 1. 班组人员管理：排班、人员调配；开班前会；培训员工操作、安全规范；处理员工请假、人员流失；管理15‑25人班组。 2. 生产达成：按计划完成每班产量；跟踪产线节拍，处理物料缺料、设备异常，协调设备/工艺人员；保证产能完成。 3. 质量管控：盯良率、直通率；管控不良品，落实首件确认；跟进返工，杜绝批量不良。 4. 安全&5S：锂电车间安全管控（电芯短路、热失控风险）；落实消防、劳保；现场5S；隐患上报整改。 5. 台账报表：填写生产日报、异常记录、交接班记录；上报班组问题。 6. 跨部门协调：对接工艺、设备、品质、仓库；处理现场各类突发问题。 任职要求： 1.高中以以上学历 2.20-38周岁内 3.有2-3年的带线经验+管理经验 薪资待遇： 底薪3K-4K（面试根据个人能力定）+加班费+组长补贴+绩效+餐补=7000-9000 五险一金，年终奖+年假9天左右 每月10号发薪，入职满一月

生产组长 1.中专（高中）以上学历，专业不限； 2.有2年以上3C电子产品同岗位经验； 3.熟悉组测包生产工艺流程及日常的人员管理培训和物料培训； 4.有生产管理知识、统筹能力、较强的数字观念,对ISO质量、环境体系了解;

双胞胎饲料厂急招装卸/搬运班组长厂区直招｜管理岗空缺！待遇优于普通工人｜常年稳岗、福利齐全招聘岗位：仓储装卸班组长（现场管理岗） 综合薪资：6000-9000/月 薪资结合班组计件绩效+管理补贴，多劳多得、绩效上不封顶！旺季产量高、班组整体收益翻倍，每月固定日期准时发薪，不拖欠、不压薪，收入稳定有保障。 岗位职责：1.负责搬运、装卸班组日常人员排班、工作调度，合理分配岗位任务，高效完成厂区原料卸车、成品装车、码垛、出入库等仓储作业；2.统筹仓库日常整理、货品归位、场地清洁，落实厂区6S现场管理制度，保障作业区域规范整洁、物料摆放有序；3.对接车间、仓库日常工作，跟进生产及出货进度，及时反馈现场作业问题，协调解决装卸、入库、出库各类突发情况；4.负责班组人员日常管理、新员工带教，监督员工规范作业、遵守厂区规章制度，把控作业效率与安全生产；5.统计班组每日产量、考勤及工作台账，配合厂区各项考核与管理工作，保障班组高效有序运转。 任职要求：1.学历不限，有工厂搬运、装卸、仓储带班管理经验者优先； 2.熟悉仓库装卸、码垛、出入库作业流程，懂现场统筹调度，具备基础人员管理能力； 3.身体健康、吃苦耐劳，责任心强、执行力强，能接受倒班、夜班及旺季加班； 4.服从厂区管理安排，严守安全及厂区规章制度，善于沟通协调，能带团队、稳队伍。 全套优厚福利（同厂区正式员工，福利全覆盖） 1.免费包住：厂区配套宿舍，设施齐全、居住舒适，拎包即可入住 2.专属餐补：早餐补贴3元、中餐/晚餐各补贴5元，消费即享补贴 3.额外补贴：班组管理岗位补贴 岗位核心优势： 急招管理岗，常年活多、岗位稳定！区别于普通操作工，有管理岗位补贴，薪资更高、发展空间更大；薪资透明、规则清晰，多劳多得、带队有功必有奖励，适合有责任心、想长期稳定发展、踏实挣钱的有志人员！ 地址：双胞胎饲料（广西金苹果饲料有限公司店）平南县老乡家园东北侧260米 联系方式： 招聘人数：1名

长白班，长白班【科铭新汽车电子】 IPQC线长 要求：中专及以上，有汽车电子行业IPQC检验经验+1年现场班组管理经验 待遇：工资28元/小时，月薪1万以上 【科铭新汽车电子】18~45岁 1.SMT（白班24元/小时264元/天，夜班309元/天） 返修长白班（22元/小时242元/天） 2.AOI（白班23元/小时253元/天夜班297.5元/天） 3.IPQC（白班24元/小时264元/天，夜班309元/天） 另加满勤300 （ 少1元/小时）月薪工资7000元~9000元 厂车：春潮、坊前、梅村。 【本店 介意勿扰 机电高职对面汪姐店铺】

【薪资待遇】 月薪 6000-8000元（具体薪资可根据个人能力及过往经验面议） 【岗位职责】 全面负责五金工艺品总装车间的日常生产管理与现场统筹工作，确保生产计划按时、按质、按量完成。 负责车间现场“5S”管理，监督并优化生产流程，维持良好的生产秩序与作业环境。 合理调配车间人员、设备及物料，协调各工序衔接，解决生产过程中的突发问题，提升整体生产效率。 负责车间员工的日常管理、技能培训及绩效考核，打造高效、稳定的生产团队。 严格把控产品质量与生产安全，落实公司各项安全生产规章制度。 【任职要求】 年龄25-45岁，中专及以上学历，机械制造、工业工程或管理类相关专业优先。 具备3年以上五金、工艺品或相关行业车间现场管理经验，有总装车间统筹管理经验者优先。 具备较强的统筹规划与组织协调能力，能够高效处理多线程工作任务。 熟悉车间生产流程与现场管理规范，具备优秀的团队领导力和问题解决能力。 工作严谨务实，责任心强，抗压能力强，具备良好的沟通表达能力。

制造型企业，生产跟单，仓库管理等

岗位职责： 1、协助处理订单流程，跟进订单进度及交付情况； 2、整理和核对客户订单信息，确保数据准确无误； 3、与仓储、物流及生产部门沟通协调，保障订单顺利执行； 4、维护订单相关文档及系统数据，完成日常报表统计； 5、配合团队完成其他与订单支持相关的事务性工作。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，工作认真细致； 2、熟练使用办公软件，能高效处理文档和表格数据； 3、有责任心，能适应一定的工作节奏和压力； 4、有相关跟单或助理岗位经验者优先考虑。

从事自动车床5年以上，吃苦耐劳，20-50岁，

【岗位要求】 1. 学历：高中或以上。 2. 经验：三年或以上本职位工作经验。 3. 技能：有使用过海天、联塑等注塑机经验，懂机械手操作，了解塑胶原料的性能，熟悉模具、注塑机台的保养及基础维修。 4. 其它：有强烈的工作责任感，能承受一定的工作压力。 【岗位职责】 1. 每天上班时间提前10-20分钟工作交接，员工班会宣导、人员安排。 2. 跟进处理上个班未完成的生产异常状况如：修机、修模。 3. 检查机台生产计划、需转模、转色以及“5S”跟进改善。 4. 负责培训员工对机台品质作业要求、核对首件加工方法检查外观。 5. 不定时巡查车间机台异常（着重巡查每台机的漏气漏水现象）、品质异常，协助技术员处理周期改善。 6. 按时完成上级领导的其他日常事务。 7. 完成当天当班的生产入库状况，保质保量提高效率。 8. 审核确认新作成的成形工艺参数是否合理。 9. 每周一三五召开班会。

岗位职责： 1、跟踪生产订单的执行进度，协调各生产环节以保障交付时效； 2、与相关职能部门保持对接，及时汇报生产进展及异常状况； 3、负责生产相关数据的记录、归集与统计，确保信息真实可查； 4、协助应对客户订单变更需求，推动问题高效解决； 任职要求： 1、具备良好的沟通与协调能力，能顺畅衔接生产与业务工作； 2、了解生产运行流程，执行力强，工作有责任心； 3、熟练操作办公软件，具备数据处理和文档整理能力； 4、工作认真细致，具备一定抗压性与应变能力；

岗位职责： 基本要求：具备灯饰厂跟单经验，熟悉电脑办公软件及ERP系统操作，沟通能力强，工作积极高效，思维清晰有条理，抗压能力好，可接受加班安排。 工作内容：协助开发团队完成新产品开发初期的信息收集、供应商资质审查、报价对比、合同签署，以及打样进度跟踪、样品评审和产品上架等全流程管理；负责整理并输出相关技术文档，协同运营部门推动产品顺利迭代与落地执行。 1.具备相关跟单实操经验，沟通协调及执行能力突出； 2.负责提供所需文件、标签及相关资料； 3.根据生产排期跟进物料回厂情况，配合品质或售后部门处理异常问题。 岗位要求： 1.熟练掌握电脑及常用办公设备，精通ERP系统、Excel等工具进行数据统计与分析； 2.有跟单相关工作经验，具备良好的沟通技巧和语言表达能力； 3.工作认真负责，细致踏实，责任心强，能适应阶段性加班需求。 月休4天，薪资待遇面议

岗位职责： 1. 分析质量异常原因，提出改进方案，及时跟进效果； 2. 提升产线质量管理，严格按照工艺标准、工序要求检查处理质量问题； 3. 负责质检团队管理，分工安排，培训指导，绩效考核； 4. 组织产前会议工作等。 岗位要求： 1. 有服装行业（连体衣、运动类）经验，相关岗位工作3年以上、外资品牌经验优先； 2. 熟悉服装工艺，熟悉质检查验方法； 3. 工作态度严谨，工作认真，有责任心； 4. 具有较好的沟通、执行能力。 工作时间及待遇： 1、月休4天，星期天休息，工作时间8:00-11:40,13:40-18:00,19:00-21:00； 2、购买社保，不包吃住，底薪9000-10000，有吃住补贴400，全勤奖100，工作满1年有工龄奖，加班费周一到周五16.5元/小时，周六22元/小时。

【岗位要求】 1. 有1年以上驾龄；对灯饰配件、电子、材质、工艺、结构了解，能看懂CAD图纸、熟悉办公软件。 2. 有灯饰制造成本核算经验，懂各材质各配件的成本核算方法，有较强的成本分析能力、谈判技巧。 3. 熟悉灯饰相关市场，对物资的供需情况、物资价格趋势有一定的敏锐度及分析力；有供应链资源、懂开发优质供应商流程。 4. 较强的保密意识及沟通表达能力。 5. 有责任心，能够承受工作压力，会开车，有C1以上驾驶证照。

【岗位职责】 1. 高中及以上学历； 2. 有一年以上文职工作经验，熟悉电脑操作及表格制作；3. 能接受加班。

【岗位职责】 1. 五年以上锌合金压铸和管理工作经验，有拉牌纽扣箱包配件厂工作经验的优先录取。 2. 懂卡尺，换顶针，模具结构，会上下模换模，会调机，会把控产品质量。