
厂长
6-8千/月
厂长/主管3-5年本科有生产管理经验电子电器经验自动化设备经验
岗位职责:
1.全面主持工厂日常运作,保障生产作业高效、安全推进;
2.编制并落实工厂年度、季度及月度生产计划,合理调配资源以提升利用效率;
3.跟踪监督生产各环节运行情况,持续提高生产效能与产品品质,及时应对突发状况;
4.主抓工厂成本管理,开展成本分析,制定并推行切实可行的降本增效方案;
5.统筹协调各部门协作关系,助力工厂整体战略目标顺利达成。
任职要求:
1.具备扎实的生产管理背景,精通自动化生产线运作模式;
2.拥有优秀的领导力和团队建设能力,能有效激发团队积极性并推动目标完成;
3.具备较强的问题解决能力,可迅速识别并妥善处理生产过程中的各类难题;
4.沟通协调能力强,能够与供应商及内部人员保持顺畅高效的交流;
5.高度重视安全生产,熟悉安全管理体系,能组织制定并落地执行相关制度。
生产厂长
1-1.5万/月
厂长主管3-5年学历不限
诚聘砖厂生产主管/厂长
本厂急招全能管理人员,要求:
1、有大型烧结砖/页岩空心砖厂全盘管理实操经验,熟悉隧道窑整套生产流程;
2、精通制砖全线设备机修(破碎机、挤砖机、窑车、风机、减速机等故障维修、日常保养);
3、能统筹班组排班、生产成本管控、人员管理、窑温调控、成品合格率管控;
4、踏实责任心强,能驻厂。
薪资:面议(月薪+产量绩效,多劳多得),包吃住,待遇优厚,合适可长期合作。
工作地点:________ 河南平顶山汝州市联系电话:杨________
生产主管
1.5-2.5万/月
厂长/主管10年以上大专立库货架,仓储货架横梁货架,钢平台有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验
本岗位要求具备同行业5年以上相关工作经验
欢迎能深入一线、有实干精神的厂长投递简历,具备车间实操管理经验者优先,仅从事办公室管理或担任生产副总类职务者请勿投递
岗位职责:
生产管理
具有立库货架、平库货架、钢平台、仓储货架等相关行业5年以上工作经验者优先考虑
1. 落实全厂经营思路、经营目标及经营策略的执行与推进
2. 统筹掌握订单全流程,科学制定计划、合理排单并监督各车间按时完成生产任务
3. 主抓产品质量管控,强化过程检验,确保一次性通过率,提升产品合格水平
4. 结合设备运行状况,制定设备定期维护与更新计划,及时更换车间工装及工具
5. 定期组织员工开展生产技能培训,提升安全生产意识与操作规范性
6. 严格落实各项管理指标,做好员工思想引导与团队建设工作
生产实施
1)依据营销部门订单需求,制定原材料及辅料采购计划,编排生产进度,并组织实施生产排期,确保各部门任务有效落地
2)围绕本部门生产流程,对每日生产进展进行跟踪、督导与支持,保障生产计划如期达成
3)协同人力资源部门优化管理制度,持续完善各岗位职责分工,匹配企业发展需求
4)从原料品质、产品规格、工艺流程、后道加工到质量检测等环节入手,系统化健全质量管理体系
5)建立规范的物资流转机制,严控仓储进出流程,从源头减少物料浪费
6)将产品质量、过程表现与产量指标与员工绩效联动,实行奖惩结合,构建高效激励机制
具备金属制品行业背景,熟悉仓储货架、钢平台类产品生产管理流程且实践经验丰富的候选人优先录用
金属3D打印生产主管
1.2-1.8万/月
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】
1. 管理3D打印生产团队的日常工作,保证工作效率。
2.制定生产进度计划,组织跟进生产进度跟踪和控制。
3. 主导从订单到交付的全流程生产计划、进度与资源调度。
4. 负责金属粉末等3D打印物料的需求核算与库存管控。
5. 统筹产能规划,优化资源分配。
6. 建立生产数据追溯体系,推动流程优化与全链路死循环。
7. 负责部门绩效管理、团队建设及人才培养。
【岗位要求】
1. 熟悉金属3D打印行业安全操作规范。
2. 理解SLM金属3D打印基本原理,能解决生产中的常规问题。
3. 具备车间排产、产能评估、成本管控与质量管理能力。
4. 熟悉金属3D打印技术(激光熔化、电子束熔化等)。
5. 本科及以上学历;机械工程、材料科学或相关专业。
6. 5年以上相关工作经验;3D打印或精密制造行业生产管理经验3年以上。
化验室主管
5-7千/月
厂长/主管1-3年大专食品药品理化分析微生物分析气相色谱仪液相色谱仪GMP规范质量控制体系实验室管理
工作职责
1. 统筹化验室日常运营,建立并落实符合GMP标准的检验程序与质量管控机制。
2. 主导开展原辅料、中间体及终产品的理化、微生物等检测项目,审核实验数据并编制合规性检验报告。
3. 负责实验室仪器设备的校验、保养及确认工作,保障检测数据的精确性与可追溯性。
4. 组织团队高效完成各项检测任务,制定人员培训方案,持续提升团队专业技术水平与操作规范意识。
5. 应对检验过程中出现的异常问题,参与质量偏差调查并协助拟定纠正与预防措施。
任职要求
1. 本科及以上学历,药学、化学、生物等相关专业背景,具备检验类职业资格者优先考虑。
2. 拥有3年以上制药行业实验室工作经验,其中至少1年管理岗位经历,熟悉GMP质量管理规范。
3. 熟练掌握药品检验SOP流程,能熟练操作高效液相色谱仪、气相色谱仪等常规检测设备并进行基础维护。
钢结构生产厂长
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年大专团队管理
1. 全面负责本厂日常生产工作,领导技术、物料、质量、装配、售后服务等工作。
2. 负责组织生产负责人熟悉技术部门对相关产品的生产工艺要求和质量要求,完善标准生产工艺流程和质量标准。
3. 严把质量关。
4. 全权负责钢结构安装事项。
5. 从事钢结构生产企业管理经验5年以上。
电工电气工安装设备强电工线路维修设备低压电
招聘高低压电工,薪资4000-6000元/月。
岗位职责:负责光伏电站电气设备的日常巡检、维护、保养及故障处理;严格按照安全操作规程进行停送电操作、线路检修和设备调试;参与光伏项目的电气设备安装、接线及调试工作;做好设备运行记录、维修记录,建立完善的设备档案;完成上级交办的其他相关工作。
岗位要求:持有有效的高压电工证及低压电工证,双证齐全者优先;身体健康,能适应户外作业及登高作业;熟悉电气一次、二次原理图,具备2年以上工厂或电站电气运维经验;具备良好的安全意识,责任心强,吃苦耐劳,服从管理。
薪资福利:社保,出差有补助,交通、餐补、住宿等,月薪4000-6000元;法定节假日福利,过年、端午有礼品等;不定期聚餐、团建。
上班时间:08:00-12:00,下午13:30-17:30。
有意者可投递简历后主动来电联系,求职更高效。
生产车间主管
1-1.5万/月
主管主任5-10年中专/中技有生产管理经验
【岗位职责】:
1.负责实木车间生产计划的编制与组织实施,统筹开料、刨削、铣型钻孔、砂光、UV涂装等各工序的生产安排,确保订单按期交付:
2.负责实木开料套裁与材料利用率管理,把控木材含水率及企口
孔位加工精度,保障产品质量;
3.负责设备的工艺调试、维护与现场管理;
4.负责车间各人员调度、技能培训与绩效考核;
5.负责车间现场管理、设备保养及安全生产等工作。
【任职条件】
1.年龄30-50周岁,身体健康,中专/高中及以上学历,木工、家具、机械相关专业者优先:
2.具有8年以上实木家具、木门、木结构行业工作经验,3年以上木工车间主管及主任任职经验
3.熟悉实木开料、四面刨、锣机、排钻、砂光等全套机作加工工艺,能识读生产图纸,掌握套裁与出材率核算;
4.熟悉实木木材性质及含水率控制;
5.具备班组组织管理能力,能够合理排产调度、把控产品质量;了解UV涂装工艺者优先;
6.工作认真负责,具有良好的沟通协调能力和团队管理能力;
7.具有实木产品出口产品生产管理经验者优先。
生产管理
5-6千/月
主管1-3年大专生产计划管理安全管理生产物料管理
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,有1-3年同行业一线带班经验,熟悉车间管理流程。
2. 具备基础电脑操作及报表处理能力,能看懂生产单据、工单。
3. 具备人员管理能力,能合理调配人手,善于现场协调。
4. 重视安全生产,责任心强,能配合加班处理急单。
5. 服从车间主管安排,遇事不推诿。
【岗位职责】
1. 执行生产计划,安排班组人员排班与分工,保质保量完成日产能与交付。
2. 负责现场5S管理,进行设备日常点检、工装保养,管控生产不良及报废损耗。
3. 主持班前会,宣导安全、品质及注意事项,品质问题第一时间上报生管或主管。
4. 制作生产日报表,记录制程数据。
5. 做好新员工培训,落实车间规章制度。
江北寸滩水产加工厂厂长 8000/月
8千-1.5万/月
厂长3-5年大专有生产管理经验
岗位职责
1.全面负责水产加工厂日常运营管理,统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理,制定生产计划,根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产,保障交期。
2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗,优化生产工艺,降低边角料、冻损,提升产能与良品率。
3.负责食品SC体系落地维护,落实食品安全规范,把控原料验收、生产过程、成品检验;对接市场监管部门,配合各类检查、抽检。
4.管理冷库、速冻设备、加工生产线,制定设备保养计划,保障设备稳定运行;落实车间安全生产,杜绝工伤、水电、冷库安全事故。
5.搭建车间团队,安排排班、员工培训、绩效考核;管理旺季临时用工,稳定生产队伍。
6.做好库存管理,把控原料、成品冷链存储,防止产品变质;定期复盘生产数据,提交生产、成本报表。
7.配合业务部门,根据市场需求优化产品规格,支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。
任职要求
8.大专及以上学历,食品工程、水产加工相关专业优先;5年以上水产加工工厂全盘管理经验,熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。
9.熟悉食品SC生产规范、食安法规,能独立应对食安检查;精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。
10.具备车间人员管理、生产排产经验,能应对水产行业季节性旺季生产压力。
11.较强成本意识,看得懂生产报表,擅长优化生产流程,控制人工、原料成本。
12.责任心强,原则性强,能驻厂,接受旺季加班;有重庆本地水产厂工作经历优先。
福利待遇
•五险,绩效工资+年终奖金,旺季生产补贴
•餐补,节日福利,年度体检
•发展空间:工厂规模扩张可享有经营激励分红
东莞市洗涤厂经理(厂长)
3-4千/月
厂长3-5年学历不限
岗位职责:
负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。
任职要求:
1. 男女不限,年龄35-55岁,大专学历以上,品行端正、身体健康。
2. 工作认真细致,吃苦耐劳、责任心强,能适应轮班、加班及体力劳动强度。
3 具备基础设备操作能力,学习意愿强,服从工作安排
4. 具备团队协作精神,良好的沟通和理解能力,执行力强。
电磁兼容技术工程师
1-2万/月
其他生产营运人员3-5年本科电磁兼容设计电磁兼容试验电磁兼容测试电磁兼容检测Altium designerEMC32信号源频谱仪
职位描述:
1、承担锂电电源系统产品的电磁兼容性相关技术工作
2、制定产品电磁兼容性顶层设计方案及相关技术规范
3、开展产品电磁兼容性设计、仿真分析、测试实施与问题整改
4、编写并归档电磁兼容性相关的技术文档与资料
5、组织并协调电磁兼容性试验工作的实施计划
6、在需求评审、方案设计及验证测试等环节中识别和评估电磁兼容风险
7、跟踪、收集并研究国内外电磁兼容相关法规与标准
任职要求:
1、本科及以上学历,电子、通信、电磁场与微波、自动化等相关专业背景
2、5年以上电子或电源类产品EMC设计与验证工作经验,具备独立完成复杂设备电磁干扰问题整改的能力;掌握电磁兼容基本理论,熟悉GJB或DO-160等标准体系
3、熟练操作常用EMC测试仪器设备,掌握各类测试流程与方法
4、有大功率电源类产品EMC设计经验者优先考虑
5、具备军用装备或航空领域研发经历者优先
6、责任心强,积极主动,具备良好的沟通协作能力与细致耐心的工作态度
车间管理储备人员
6-7千/月
车间主任经验不限学历不限车间生产储备干部
岗位职责:在车间一线进行实践锻炼,为期三个月,第四个月晋升为班长岗位。
任职要求:需具备大专及以上学历,面向往届及应届毕业生,年龄不超过25岁。
生产储备干部
2-5千/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生物制药生产成本管理
【岗位职责】
1、参与生产计划的编制与落实,保障生产作业有序开展;
2、协助优化生产工艺流程,提升作业效率与产品品质;
3、负责生产车间的日常管理及人员协调,确保安全生产运行;
4、配合质量管理体系的实施,监督各环节质量规范的执行情况;
5、整理并分析生产相关数据,为管理决策提供数据支撑。
【任职要求】
1、具备较强的组织协调能力与团队合作意识;
2、了解生产运营流程,有生产管理实践经验者优先;
3、能熟练操作生产相关的软件系统及设备;
4、责任心强,抗压性好,适应现场工作环境;
5、积极进取,期望在生产管理方向长期发展。
硅油班长
1.2-1.5万/月
生产组长/拉长1-3年高中
【岗位职责】
1. 落实车间生产计划,合理安排班组人员,保障硅油工序平稳生产,完成当班产量、质量指标。
2. 监督班组严格执行工艺操作规程,做好现场巡检,管控工艺参数,及时处置生产异常并上报。
3. 负责班组安全管理,排查现场隐患,监督劳保佩戴,制止违章作业,落实环保要求,组织班前安全交底。
4. 做好设备日常巡检,发现跑冒滴漏、设备故障及时上报,配合维修。
5. 组织班前班后会,规范交接班,如实填报生产、巡检、安全台账记录。
6. 班组人员管理。
厂长,主管
5-7千/月
厂长主管3-5年大专有生产管理经验精密机械经验
岗位职责:
1. 全面负责工厂日常生产管理,统筹机械加工工艺流程优化与执行
2. 审核并指导图纸识读、工艺设计及技术绘图工作,确保生产符合技术规范
3. 管理生产计划、人员调度、设备维护及质量管控,保障交付效率与产品合格率
4. 组织安全生产培训与现场巡查,落实EHS管理体系要求
5. 协调采购、仓储、质检等部门,推动跨部门协作与持续改进
任职要求:
1. 具备机械制造、工业工程或相关专业背景,学历不限
2. 有工厂管理经验者优先,熟悉机加、装配等主流生产工艺
3. 能独立识图、懂CAD制图,具备工艺分析与问题解决能力
4. 责任心强,具备团队管理、沟通协调及抗压能力
生产主管
8千-1.2万/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
岗位职责:
1.负责车间日常运作与管理,保障生产计划按时顺利推进。
2.对车间员工工作情况进行监督,及时发现并处理生产环节中的各类异常。
3.与上级保持密切沟通,定期反馈工作进度,并提出可行的优化建议。
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧,能与团队成员及管理层高效协作交流。
2.拥有较强的组织带领能力,能够有效激励和指导下属完成既定任务。
3.具备良好的应变与问题处理能力,可快速识别并解决生产中出现的问题。
设备主管(食品行业)
5-8千/月
主管5-10年大专机械设备研发
岗位职责:
1. 负责生产设备的日常运行维护与管理工作
2. 保障设备稳定运转,降低故障率及停机时长
3. 制定标准化作业流程并组织培训,监督指导操作人员规范作业
4. 参与设备选型、技术改造及升级项目的评估与落地实施
5. 编制设备日常点检、月度及季度检修保养计划,并推动执行;完善设备维修保养记录体系
6. 加强团队建设,提升团队协作能力与整体执行力
岗位要求:
1. 大专及以上学历,机械或工业自动化相关专业
2. 具备5-8年设备维修工作经验,其中至少2年担任设备管理岗位,有食品行业背景者优先
生产计划经理
8千-1万/月
厂长/主管3-5年大专生产物料管理PMC管理
工作地点焦作武陟,不能接受者请勿投递
岗位职责:
1、接收订单,结合交付周期、生产负荷及物料到货情况,及时完成订单评审;
2、负责成品库存管理,识别并处理呆滞品,优化库存布局,提升周转效率,降低库存成本;
3、协调推进订单交付流程,跟进发运进度,及时应对影响发货的各类问题,保障订单准时足量交付;
4、完成上级交办的其他相关工作;
任职要求:
1、大专及以上学历,具备两年以上相关工作经验;
2、工作认真负责,具备良好的沟通协调能力;
3、具备较强的团队协作意识。
化验室负责人
5-7千/月
厂长/主管1-3年大专气相色谱仪液相色谱仪
岗位内容:
1. 制订实验方案、项目推进安排及实验室相关管理制度。
2. 负责实验室人员的培训与日常管理,监督并分析各类试验的质量与实施成效。
3. 根据科研项目需要,协助研究人员完成数据整理、图表绘制与结果分析,并编制实验报告。
可提供食宿。
奶粉连锁店主管(洛阳)
7-9千/月
厂长/主管1-3年大专门店销售面销/陌拜代理商/经销商快消品
岗位职责:
1、依据销售部门经营目标,策划并落实连锁机构及客户营销方案,确保各项目标顺利达成;
2、负责区域连锁系统的谈判规划、运营统筹、任务进度跟踪、促销档期安排及体系搭建,指导系统团队业务开展,提供专业支持与协作保障;
3、组织开展推广及导购团队的内部培训与日常作业管理,持续提升团队执行效能;
4、编制连锁系统/客户销售费用预算及绩效激励方案,开展执行效果评估,实现费用合理管控;
5、及时完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备1-3年婴童连锁或奶粉行业相关工作经验;
2、掌握奶粉类产品的专业知识,熟悉连锁渠道运作模式;
3、具备良好的市场拓展能力、营销策划水平及项目推进能力。
车间主管
1-1.5万/月
车间主任月结经验不限大专质量管理现场管理生产计划管理
一、岗位职责
1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:负责日常生产业务的组织与推进,统筹调配现场设备、人力及物料资源,保障生产目标、质量水平及成本效率指标达成;
3、现场管理:快速响应生产过程中的突发状况,及时发现、跟踪问题,提出改进措施并推动解决;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制生产过程中的物料损耗与浪费。
二、任职要求
1、学历:本科及以上学历,具备1年以上制造业车间管理经验者可放宽至大专;
2、专业:不限专业,工业工程类、管理类相关专业优先考虑;
3、能力:执行力突出,能深入一线识别问题并推动解决,具备良好的组织管理与沟通协调能力;
4、经验:具有3年以上制造业车间生产管理相关工作经验。
在这里,你可以成长为:
1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制助力实现管理职业理想;
2、业务专家:基于对业务运作、客户需求及产品的深度理解,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值最大化。
生产管理岗位
8千-1.6万/月
厂长/主管经验不限本科生产成本管理生产质量管理精益生产管理
一、岗位职责
1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人力及物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、成本与效率目标;
3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时追踪问题根源,提出改进措施并推动落实;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制生产过程中的物料损耗与浪费。
二、任职要求
1、学历:本科及以上学历,具有1年及以上制造业车间管理经验者可放宽至大专;
2、专业:不限专业,工业工程、管理类相关专业优先考虑;
3、能力:执行力突出,能深入一线发现并解决实际问题,具备良好的组织管理与沟通协调能力;
4、经验:拥有1-3年制造业车间生产管理相关工作经验。
在这里,你可以成长为:
1、卓越经营者:精通管理、擅长经营,双通道晋升机制助力实现职业管理理想;
2、业务专家:基于对业务运作、客户需求及产品的深度理解,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值最大化。
栏目概述
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