苏州常熟市招聘车间主任
7000-8000元/月
车间主任1-2人月结
工作内容:管理打压、装配、喷漆车间职位要求:1.从事过压力容器或管道、阀门行业2年以上装配、打压工作经验;2.机械车间生产管理人员经验1年以上;3.熟悉各种机械装配图纸;4.做事有条理,责任心强;
厂长
招聘油漆涂料生产厂长要求:大专以上学历年龄30-40周岁左右能够身体健康、吃苦耐劳、踏实努力、追求上进、长期稳定、有驾证会开车。懂得电脑基本操作,会excel、word等基础电脑软件记账、填表。有油漆涂料等工作经验者优先。工作职责:1.负责制定生产计划,合理安排生产任务,确保订单按时完成。2.协助厂里的师傅进行生产,提供必要的技术支持和指导。3.负责生产过程的监控和管理,确保产品质量符合标准。4.负责物流发货的安排和跟踪,确保客户及时收到货物。5.定期盘点厂里库存并上报,缺货时及时通知采购。6.能够积极配合协助上级安排的其他工作任务。7.人品端正、做事诚信有责任心、过完试用期要求长期稳定,(做短期的勿扰)。工资待遇:年薪十万+生产提成(多劳多得)+年终奖金+包吃包住+带薪年假!
外包项目车间主管班组长长白班
10000-15000元/月
车间主任社保保险高温补贴3-5人月结全职
人力资源公司外包项目班组长,车间主管,完成公司的既定生产任务,工资1万以上。1:按照公司主生产计划,分解制定车间日生产次计划,对生产次计划进行排产,确保生产计划的准确执行,并提前落实当,日生产计划完成情况,根据完成情况,制定下一步可实施的计划和方案。
2:在生产运行的过程中进行产品质量的监督,对出现的质量问题,及时汇总并沟通相对应只能部门(质量、工艺)制定整改措施,并进行闭环验收。对出现的质量问题进行(人、极、料、法、环)的分析,做出质量培训PPT,培训各岗位人员及新员工入岗前的质量培训资
料。
3:对人员技能进行摸底,制定人员技能矩阵图,并制定相对应的培训,提升员工的综合技能,提升人员效率
4:对设备的进行状况进行监督管理,监督员工对设备保养的过程,提高设备的使用寿命。
5:协调上道工序于下道工序之间接收与配送,确保当日的生产量及完成量,并根据外包项目不同制定生产任务和计划,提高人均能效。
6:对本车间的使用的主料、辅材辅料、劳保用品、电能、水能、产品返工、工具、器具、进行管控,并制定相对应的核对方式和方法。确保生产成本的不浪费。
7:对本车间生产运行中出现的工艺生产问题及时发现并改善,提高生产效率
8:对本车间生产过程中的安全问题进行监督,收集安全隐患制定防范措施并执行监督
9:降本增效方面的数据收集如(人员安排、油漆的使用、辅材辅料的使用)不定期的进行优化,提高人员在职率,减少人员流失。
10:对本车间出现的其他异常进行进行处理
11:现场6S的精益管理规划
12:制定本部门当年生产目标,质量缺陷,成本使用及下年生产计划,降本增效方向。
13:完成上级领导交付的其他任务
主管注塑工
招聘:注塑领班:1名 年龄40岁以下注塑主管:1名 年龄45岁以下塑胶工程师:1名 年龄35岁以下地址:苏州市相城区望亭镇望亭大街118号联系人:尤小姐 手机号:薪资面议,欢迎各位的加入~各位大佬帮忙介绍介绍
CNC主管
CNC机加工主管岗位招聘要求岗位职责:1.有精益化CNC机加工行业工作现场管理相关经验,对标准、流程、制度的梳理建设优化有5年以上经验2.大专及以上学历,机械制造、机电一体化等相关专业。3.有8年以上团队绩效管理经验4.能熟练使用CAD/CAM软件,如UG、MasterCAM等。5.具备良好的沟通协调能力和团队管理能力。6.负责CNC机加工车间的日常管理和生产计划的制定与执行,确保生产任务按时完成。7.监督产品质量,确保符合公司和客户的标准,处理质量问题并提出改进措施。8.负责CNC设备的维护保养,确保设备正常运行,降低故障率。9.负责车间人员的培训、考核和激励,提升团队整体素质。10.优化生产流程,降低成本,提高生产效率。11.确保车间安全生产,落实各项安全措施,预防事故发生。薪酬结构:基本薪资+绩效+全勤+岗位津贴(综合工资13K-15K),福利:免费中晚餐,独立标间工作地址:苏州常熟市,联系人:肖生
扬州迪亚迪430一天长白班坐岗
8000-13000元/月
长白班车间贴标签有提成包吃包住交通补助免费培训6-10人周结
厂区直招,需入职的员工,请点击下方(申请职位)投递简历,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!1、订单多,工资450/天!2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得3、综合收入到手不低于8500元!4、报销路费,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清5、包吃包住,入职缴纳社保6,入职签合同,工资有保障一、【薪资构架】1.月收入:9000-10000元!现在是旺季加班比较多招聘要求:2024年火热招聘招聘正式工一小时工(自由选择)纯工价30一小时!!!纯工价30一小时!!!纯工价30一小时!!!2、工作时间:每个星期五天,每天八小时,除外都算加班时间(上五休二,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍3、日结266一天---------------------------------------------------二、【待遇福利】1、有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。2、食宿:包吃包住,宿舍4人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。有米饭、面食,面条、馒头、饺子、吃饱为止3、全勤奖800元/月;绩效奖500元/月;岗位津贴1500/月4、保险:缴纳五险一金,离职时可转出和退保。5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。6、工作地点:苏州市7、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。------------------------------------------------------【招聘要求】1、年龄:16周岁---45周岁(男女不限)2、无传染性疾病,无不良嗜好。3、经验不限、学历不限,能长期稳定的优先。---------------------------------------------------四,【工作内容】产品包装,组装,扫码,贴标,质检,测试(恒温车间,坐着上班)有意向请直接投递一份简历!!!
生产经理
生产经理园林工具链锯等行业出身,30-40岁内。园林工具链锯等行业出身,30-40岁内。薪资福利:薪资12-15万招工人数:1名工作地址:城西
广东东莞有新建高速公路经验,招聘分区生产经理1名!要求从业者有良好的沟通能力以及较强的团队
8000-12000元/月
生产经理全职
有新建高速公路经验,招聘分区生产经理1名!要求从业者有良好的沟通能力以及较强的团队意识。其岗位职责有:1、对项目的施工组织和管理负责。2、保证项目的进度、质量以及安全控制。3、监督自己所负责项目的施工过程,检验工程质量并协助验收。4、善于发现问题并且有较强的解决问题的能力,可以很好地协调各方人员,以达到保证项目安全质量的目标。5、在项目施工现场做监督的时候要文明管理,确保现场无安全事故。6、有3年以上现场施工管理经验者优先,有梁场、桩基施工经验者优先考虑。7、完成领导交办的其他事务。8、能接受长期外地。其他要求:沟通能力强,执行力强,能够吃苦耐劳。男女不限,年龄:30-40之间,身体健康,大专及以上学历。有梁场、旋挖、土方、地铁项目经验者优先考虑,有工程类职称及一级建造师、二级建造师证书者优先考虑。
生产跟单3-5人月结
招聘:液体厂跟单综合人员,男女不限,年龄40—60岁,要求做事认真,服从管理,会简单文档打字,薪资面议。打液人员(做洗发液沐浴露)三名,要求熟手,多劳多得。
铆工打磨二保焊工厂焊工焊接
扬州船厂招聘:长期工人常年活。工作内容,船舾件,简单易懂。年龄要求55周岁以内,身体健康。每天工作9小时,超出算加班。班长450,1人。铆工400,2人,具备试图能力,不懂可以问。二把刀330,3人,具备领人干活能力二保焊工350,3人,具备焊接药心焊丝角焊缝。要求有焊工证小工260,3人,具备工作认真积极学习的态度。打磨260,3人,工作认真仔细工作期间管住不管吃,每天吃饭25元。路费报销工作满3个月报销单程路费,工作满6个月报销往返路费。电话同步
铆工打磨二保焊工厂焊工焊接
扬州船厂招聘:长期工人常年活。工作内容,船舾件,简单易懂。年龄要求55周岁以内,身体健康。每天工作9小时,超出算加班。班长450,1人。铆工400,2人,具备试图能力,不懂可以问。二把刀330,3人,具备领人干活能力二保焊工350,3人,具备焊接药心焊丝角焊缝。要求有焊工证小工260,3人,具备工作认真积极学习的态度。打磨260,3人,工作认真仔细工作期间管住不管吃,每天吃饭25元。路费报销工作满3个月报销单程路费,工作满6个月报销往返路费。电话同步工期:长期招聘人数:不限薪资范围:具体面谈
铆工打磨二保焊工厂焊工焊接
扬州船厂招聘:长期工人常年活。工作内容,船舾件,简单易懂。年龄要求55周岁以内,身体健康。每天工作9小时,超出算加班。班长450,1人。铆工400,2人,具备试图能力,不懂可以问。二把刀330,3人,具备领人干活能力二保焊工350,3人,具备焊接药心焊丝角焊缝。要求有焊工证小工260,3人,具备工作认真积极学习的态度。打磨260,3人,工作认真仔细工作期间管住不管吃,每天吃饭25元。路费报销工作满3个月报销单程路费,工作满6个月报销往返路费。电话同步
生产跟单餐补1-2人月结
45—60岁,要求会简单电脑打字,服从管理,吃苦耐劳,不招短期,正在找工作,或者想换工作的可以联系,薪资面议
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