1、预算与分析管理 依据集团及事业部预算管理制度，审核区域预算编制的合理性与合规性，推进全面预算落地执行； 围绕公司下达的年度预算目标，组织大区预算编制，并跟踪监控预算执行进度与达成情况 2、业务服务与支持 开展项目毛利预测及实施可行性分析评估； 定期深入市场与项目现场，贴近一线运营，助力业务拓展，参与竞争性客户与项目争取； 协同前线销售团队，传达并解读集团及事业部战略方向与相关政策，及时解答执行中的问题 3、授信与应收管理 制定应收账款事前控制政策，规范信用管理流程； 统筹内外部融资资源的对接与协调； 建立并维护应收账款风险预警体系，实施全过程监控，涵盖逾期管控、坏账防范及清收处置； 编制应收账款专项分析报告，提供数据支持与改进建议 4、决策支持与培训 通过流程优化与培训赋能，提升业务团队专业能力，推动业务持续发展； 编制面向大区经营决策所需的综合性分析报告； 完成各类专项分析材料的整理与输出

岗位职责： 1. 全面负责公司海内外财务管理工作，直接向CEO汇报，支撑AI模型API聚合平台全球化业务发展 2. 主导月度/季度/年度财务核算与报表编制，输出管理报表及经营分析报告，助力数据驱动决策 3. 统筹美国税务合规与筹划，对接美国代理机构、审计师、税务师及评估机构，确保财务运营合法高效 4. 搭建适配AI科技企业的财务分析体系，聚焦收入确认、成本结构、现金流预测等关键维度 5. 参与融资、合规体系建设及财务流程数字化升级，支持公司快速成长与稳健运营 任职要求： 1. 本科及以上学历，持有CPA证书，具备美国财税实务经验者优先 2. 5年以上财务管理工作经验，有跨境业务或SaaS/AI类科技公司背景 3. 熟悉美国会计准则（US GAAP）及税务申报流程，能独立对接境外专业机构 4. 深度使用AI工具提升工作效率，认同创业文化，具备Owner意识与快速学习能力

岗位要求： l 三年及以上财务工作经验 l 熟悉审计等相关业务 l 精通大陆财务会计、税务及相关政策 l 熟悉香港财务会计者优先 l 英语优秀者优先 工作内容： l 每月按时处理境内各公司账务处理，纳税申报、工商年报、银行对账；ODI季报及年报； l 对接境内各公司税务事项/工商变更事项/银企对账； l 按照公司情况合规安排资金，控制成本，并进行成本核算； l 制定公司报销制度和流程，按照规定时间审核报销单据并网银提交； l 核对关联公司往来，公司与渠道公司之间往来； l 配合交易部门完成每日清算和月度结算； l 规划公司高薪技术方向，申请专项资金； l 协助领导完成其他要求的事项 我们是一家工作环境轻松的创新型fintech企业

1.独立解决客户财税疑问，提供专业财税服务; 2.滴滴模式，接受全国就近派单,自主安排工作时间与地点，多劳多得; 3.使用平台提供的记账报税软件、拓客裂变软件 及客户管理软件完成工作; 4.服务由平台提供的原始客户，无需承担获客 成本及任何费用; 5.全面依托平台赋能，具备独立运作财税公司服 务能力。 任职要求: 1.具备财税工作经验者或工商注册变更经验 优先; 2.具备一定的市场资源的人事及有业务能力，有资源的也可以合作，长期管道收益，签定正规合同，保障权益

职位介绍 工作内容: 1、业务范围:协助CEO,负责财务管理工作。 2、财务核算与报表管理，编制月、季、年的财务报表及管理报表。 3、税务统筹与合规管理，结合公司模式开展税务筹划。 4、财务分析与经营支持，建立完善的财务分析体系，定期开展各项经营分析。 5、管理对接外部机构:美国代理机构、审计和税务机构、评估机构等。 6、领导安排的其他工作。 资质要求: 1、本科及以上学历，财务、会计等相关专业，持有中级会计职称或CPA优先。 2、3-5年以上财务管理经验，有动漫、短剧相关行业经验者优先，熟悉行业成本核算特点。 3、精通国家财税法规，熟练使用财务软件，具备良好的财务分析和风险管控能力。 4、具备较强的团队管理、沟通协调能力，工作严谨细致，责任心强，能承受一定工作压力。

岗位职责 1、负责公司整体账务管理、独立主体及合并报表编制等财务相关事务； 2、负责税务核算与申报、年度汇算清缴及备案工作，应对税务机关问询，完成专项涉税数据统计与预测； 3、跟踪自有资金投资进展，在满足流动性监管要求的前提下，提升资金使用效率； 4、组织年度预算编制与盈利预测，开展执行过程监控、实际与预算差异分析，并参与季度经营分析汇报； 5、承担监管数据报送任务，协调审计沟通，编制管理报表并进行方案测算，提供业务支持与协作，推动制度优化与系统建设； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1、本科及以上学历，会计、金融、财务管理等相关专业优先考虑； 2、具有公募基金财务工作经验或四大金融组（专注基金行业）背景者优先，持有CPA证书或具备基金从业资格者优先； 3、精通Excel操作，具备良好的数据处理与分析能力。

1、负责公司总账、成本核算，明细账等账务；按时出具月、季、 年度财务报表、管理报表；对接审计，配合完成年度审计、专项审计、税务稽查。 2、组织年度预算编制、分解、执行跟踪与滚动预测；定期做经营分析；；为管理层决策提供数据支持。 3、负责增值税、企业所得税、个税等申报缴纳；做好研发费用加计扣除、税收优惠落地；税务风险排查，合理税务筹划，确保合规。 4、监督应收款管理、账龄分析、催收跟进；管控存货、固定资产、在建工程，定期盘点、账实核对。 5、完成上级交办的财务分析、专项报告、流程优化等工作。 任职要求： 1、本科及以上学历。会计学、财务管理、审计、税务等相关财务专业，持有中级会计师及以上职称优先。 2、逻辑清晰，数据敏感，沟通表达强，具备丰富的财务管理经验，熟悉财务各领域知识，拥有较强的综合协调与分析决策能力。 3、熟练使用ERP等财务及供应链系统；熟练使用EXCEL、PPT等办公软件 4、诚信正直，责任心强，具备良好职业操守与风险意识。

负责公司旗下所有餐饮门店的财务管理工作对接门店对接供应链对接品牌方

核心职责： 1、主导合法合规的税务筹划与执行，包括运用海南自贸港等区域性财税政策，有效优化企业税负，精准管控税务风险。 2、负责公司整体利润管理，通过财务分析、预算与成本控制提升盈利能力。 3、建立并维护坚实的财务内控与合规体系，确保所有经营活动的合法性及财务报告可靠性。 4、主动识别业务与财务关键问题，提供数据驱动、可落地的解决方案，支持战略决策。 任职要求： 1、财务、会计相关专业本科及以上学历，具备5年以上财务管理经验，有主导税务筹划及利润管理的实战成果。 2、深刻理解中国财税法规，熟悉海南自贸港税收、贸易等优惠政策及其应用，坚守合规底线，能精准平衡业务目标与合规要求。 3、具备出色的商业洞察与解决问题能力，思维前瞻，能主动提供创新的财务解决方案。 4、硬性要求——品行正直，责任心强，具备高度的保密意识与职业操守。

一、岗位基本信息 - 岗位名称：财务经理 - 所属部门：财务部 - 岗位职级：中层管理 - 直接上级：总经理/董事长 - 直接下级：财务、会计、销售，采购， _公司简介：主要向中铁，中建，中交等建筑工程公司提供，钢材，建材，五金等工程物资一站式供应。 -有从事钢材，建材，五金贸易公司经验者优先 -岗位定居松江区的优先，公司自有食堂中餐晚餐对员工免费。 二、核心岗位职责 （一）财务战略与经营决策支持 1. 依据公司整体发展战略，制定并落地中长期财务战略规划，统筹财务体系顶层设计，保障财务工作与公司经营目标高度契合。 2. 跟踪行业财务动态、市场政策变化，定期向管理层提交财务分析报告，预判经营风险，提出优化经营、提升效益的可行性建议。 （二）财务体系与内控风控建设 1. 搭建并完善公司财务管理制度、会计核算体系、预算管理体系、成本管控体系、资金管理体系，规范财务全流程操作标准。 2. 建立健全内部财务风控体系，明确财务审批权限、内控流程，监督各项制度落地执行，防范财务舞弊、账务差错、资金流失等风险。 （三）全面预算与成本费用管控 1. 主导公司年度、季度、月度全面预算编制、审核、汇总、下达工作，分解预算指标至各业务部门，统筹预算执行全过程管控。 2. 实时跟踪预算执行进度，定期开展预算差异分析，针对偏差问题督促责任部门整改，严控超预算支出。 3. 搭建精细化成本核算与管控体系，优化成本核算方法，深挖成本节约空间，推动降本增效，保障公司利润目标达成。 （四）资金管理与资本运作 1. 统筹公司全渠道资金管理工作，制定资金收支计划，监控现金流动态，合理调配资金，确保公司日常经营、项目投资的资金需求，保障资金安全高效运转。 （五）会计核算与财务报告管理 1. 全面管理公司会计核算工作，监督日常账务处理、凭证审核、报表编制、账务结账等工作，确保会计核算合法合规、数据真实准确。 2. 按时组织编制月度、季度、年度财务报表、管理报表及各类专项财务分析报告，为管理层经营决策提供精准财务数据支撑。 （六）税务筹划与合规管理 1. 深入研究国家财税政策、税收法规，制定合法合规的税务筹划方案，合理降低公司整体税负，规避税务风险。 2. 统筹公司税务申报、税款缴纳、发票管理、税务汇算清缴等日常税务工作，维护公司良好税务信用等级。 3. 对接税务、财政、金融等外部监管部门，建立并维护良好的政企合作关系，保障各项财务业务顺利开展。 （七）财务团队管理 1. 负责财务部门团队搭建、人员配置、岗位分工，制定财务人员绩效考核标准，开展日常考核与激励管理。 2. 组织财务团队开展专业技能培训、财税政策学习，提升团队整体专业素养与业务能力，打造高效财务管理团队。 3. 统筹协调财务部门与业务、销售、采购、运营等各部门的财务相关工作，保障跨部门协作顺畅。 （八）其他工作 完成总经理、董事交办的其他财务专项工作与临时任务。 三、任职资格要求 1. 学历背景：本科及以上学历，财务管理、会计学、金融学等相关专业，持有中级会计师及以上职称，注册会计师（CPA）、高级会计师优先。 2. 工作经验：5年以上财务工作经验，5年以上中大型企业财务总监/财务经理管理岗位经验，具备完整的财务全流程管理、、税务筹划实操经验； 3. 专业能力：精通国家财税法规、会计准则、财务核算全流程；熟练掌握全面预算、成本管控、资金管理、资本运作等专业技能；具备出色的财务分析、风险把控、决策支持能力。 4. 综合能力：具备极强的统筹管理、沟通协调、谈判推进能力；工作严谨细致、责任心强，具备良好的职业操守、保密意识与抗压能力。 5. 其他：熟练使用财务软件、办公软件，具备优秀的数据分析与文字撰写能力。 四、核心KPI考核指标 1. 财务战略落地完成率、公司经营利润目标达成率 2. 全面预算编制及时率、预算执行偏差控制率 3. 资金周转率、融资成本控制率、资金安全零风险 4. 财务报表编制及时率、准确率，账务合规率 5. 税务筹划目标达成率、税务零违规、零处罚 6. 财务制度完善度、内控风险事件发生率 7. 财务团队专业能力提升率、员工流失率

杨先生,-9419,上海上海市徐汇区徐家汇街道汇宁花园3号楼206室2小时下午14：30上门服务，带工具，日常保洁，檫表面灰尘，70

岗位需求：生产技术员 质量检测员 薪资待遇 白班25+2（餐补）=27元/时 夜班25+2（夜班补贴）+2（餐补）=29元/时 发薪日期:每月15号 提供住宿:四人间 上床下桌，干湿分离卫浴 上班时间:8:00-20:00，记薪11小时，上六休一 两周白夜班轮换一次

上海市青浦区招消防水

虹口区招聘切白斩鸡师傅.一名，工作8小时，月休二天，包吃住，工资面谈，联系方式.

松江九亭海鲜大排档招聘川湘融合菜炒菜师傅五名工资8000-9000为人踏实做事靠谱，最好会烧做一些小海鲜，打酱油者勿扰谢谢！！！店离宿舍五分钟公寓月休3天，有意者联系：傅厨

广东顺时环保科技诚聘 资深会计主管（1名） 财会大专及以上学历，3年以上制造业企业全盘财务经验，熟悉成本核算、税务及财务软件，持初/中级会计证优先，薪资面议，待遇优厚；（佛冈/清远人最好） 需要具备与银行和税务等良好的沟通能力及处事能力，认真细致，爱岗敬业，积极上进，工作稳定，工作态度端正，具有良好的职业操守。 联系人：李经理（同微信），邮箱@qq.com

职责要求： 1.根据公司安排对公司项目财务方面做出分析，根据运营情况做出账务处理。 2.配合财务经理工作，按照要求及时完成账务、税务梳理工作。 3.对金融市场了解，帮助企业决策。 4.有财务管理经验和有会计师资格证更佳。 职位要求： 1.对资本市场知识具备一定了解。有审计师事务所工作经验或IPO项目优先。 2.有良好的沟通能力。 3.乐意学习，能服从工作安排，能吃苦耐劳，熟练使用财务软件。 4.最少两年财务岗位实际工作经验，有大公司财务管理经验优先。 5.接受出差者优先。

一、岗位职责 （一）团队与制度管理 负责财务部日常管理、工作分配、培训与绩效考核；结合业务特性，搭建并完善财务核算、资金管理、费用报销、跨境对账等制度与标准化流程，建立业财联动机制。 （二）账务与报表 统筹月/季/年度结账，编制财务报表及跨境业务专项报表；负责全盘账务审核，精准处理OZON、亚马逊、Temu、Shopee等平台收入、回款、佣金、广告、物流、仓储等专项账务。 （三）税务管理 全面负责全税种申报、缴纳及汇算清缴；熟练处理出口退税、免税等业务；结合多国财税政策，进行税务优化，保障合规与权益最大化。 （四）跨境资金与外汇管理 统筹境内外资金账户及跨境收款账户管理，监控资金收支，预判资金缺口；负责跨境回款核对、结汇、换汇，管控汇率风险，优化资金流转路径，降低结算成本；精通外汇核销、外管备案等流程。 （五）风控与合规 建立常态化财税风控机制，排查账务、税务、资金结算、跨境交易等合规风险，制定整改方案；配合工商、税务、外管局等部门核查。 （六）成本与预算管理 搭建跨境电商成本核算体系，核算运营成本及单品、店铺、项目利润；负责年度财务预算编制与执行管控，严控费用超标。 （七）经营分析与外部对接 定期开展经营财务分析，分析营收、成本、利润、预算差异及盈亏原因，输出优化建议；负责财务资料归档，配合外部审计、银行对接，完成上级交办的其他专项工作。 二、任职要求 （一）基础条件 35-45周岁，本科及以上，财务、会计、税务等相关专业；持有中级会计师及以上职称，CPA、税务师优先。 （二）行业经验 熟悉亚马逊、Temu、Shopee等主流平台账务规则，具备2年以上跨境电商全盘财务管理经验，有中型同岗经验优先。 （三）专业技能 1.精通出口退税、跨境结汇、外管申报、成本核算全流程，熟悉行业合规要求与风控要点。 2.掌握多国税会政策，能独立搭建财务核算体系，处理复杂账务与税务问题。 3.熟练使用金蝶及跨境收款、对账工具，精通Excel及财务分析 （四）跨境资金与外汇能力 具备外汇结算、外管备案、跨境资金管控实操经验，能优化多国结算路径，降低汇损与结算成本。 （五）管理能力 具备财务团队管理经验，能统筹日常工作、搭建流程，沟通协调与执行力突出。 （六）综合素质 严谨负责，严守保密制度；理解跨境电商运营逻辑，抗压能力强，适配快速发展节奏。

岗位职责: 1. 全盘账务管理：负责公司日常全盘账务处理，审核各类原始凭证、费用报销、工程款收支单据，规范账务流程，确保账务数据真实、准确、完整，按时完成月度、季度、年度结账工作。 2. 财务报表编制与分析:根据会计准则和公司内部规定，编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表;定期进行财务分析，为公司的经营决策提供数据支持和参考意见。 3. 税务统筹与申报：负责公司及各项目增值税、企业所得税等全税种纳税申报、税款缴纳工作；熟悉建筑行业异地涉税、简易计税、差额计税等政策，合理合法做好税务筹划，管控税务风险，整理留存税务资料。 4. 资金与报表管理：统筹公司日常资金收支、资金计划编制，监控资金周转情况；按时编制资产负债表、利润表、现金流量表及项目财务分析报表，定期向管理层汇报公司财务状况、经营成果及项目财务问题。 5. 往来账款管理：负责工程款应收、应付账款核对与跟进，梳理上下游合作单位账务往来，定期对账、清账，把控坏账风险，配合回款催收及款项结算工作。 6. 合规与档案管理：严格遵守财务会计准则、税法及建筑行业财务规章制度，完善公司财务管理制度；负责财务凭证、报表、合同、税务资料等财务档案的整理、归档与保管工作。 7. 对接外联工作：独立对接税务局、银行、工商等外部单位，配合各项税务稽查、账务核查、年审等工作；配合公司审计、招投标财务资料整理、资质年审财务数据提供等工作。 8. 内部控制与制度建设:协助建立和完善公司的财务管理制度和流程;监督下属会计的工作，确保账务处理的规范性和准确性。 9、沟通与协调:定期与各部门沟通，了解业务情况，为业务发展提供财务支持;参与公司预算编制和成本控制工作，为公司的经营发展提供财务建议。 任职要求: 1、本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业，具有中级会计师或以上职称; 2、必须要有五年工程行业工作经验，熟悉工程行业运作模式，三年以上财务主管经验，能及时处理财务部门事宜; 3、精通全盘账务处理、税务申报及财务报表编制；熟练操作金蝶、用友等财务软件及Office办公软件，擅长Excel数据统计、台账制作；熟悉建筑行业财税政策、工程结算流程及劳务、材料账务处理。 4、具备极强的成本管控意识、数据敏感度，做事严谨细致、责任心强、原则性强；熟悉企业财务合规管理，能够规避财务及税务风险。 5、具备良好的沟通能力、问题解决能力，能独立处理财务全盘及突发财务问题，服从公司工作安排，能适配建筑行业阶段性工作节奏，能接受短期的项目出差。

我们鼎泰财税集团有15年以上的财税经验，目前招聘电商会计主管岗位。 岗位职责： 1.全面负责财税公司电商客户财务核算、预算管理、资金统筹及税务筹划工作 2.编制并分析月度、季度及年度财务报表，提供经营决策支持 3. 建立健全财务内控制度，优化财务流程，防范财务风险 4. 统筹管理应收应付、成本费用及固定资产等日常账务处理 5. 对接审计、税务、银行等外部机构，确保合规运营 任职要求： 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上电商公司财务工作经验，其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件，熟练使用Excel进行数据分析 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，原则性与服务意识兼备

【岗位职责】： 1、负责日常账务处理，协助完成会计凭证的编制，并核对其合法性和准确性； 2、编制及核对财务报表，进行数据录入，确保信息真实准确； 3、配合完成税务申报相关工作； 4、按时完成上级交办的其他财务相关事务。 任职资格： 1、大专及以上学历，财会类相关专业毕业； 2、具备良好的沟通表达能力和自主学习能力； 3、熟悉国家税收政策及相关法规； 4、抗压能力强，工作踏实肯干，具备吃苦耐劳精神； 5、思维清晰，接受新知识快，能独立分析问题并总结经验； 6、具有团队协作意识，善于协调沟通； 7、能独立操作小规模纳税人和一般纳税人全盘账务； 8、愿意与公司长期共同发展，具备稳定的职业心态和一定抗压能力。 工作时间： 8：30-12：00 13：30-18：00 周末双休，法定节假日正常休息

岗位职责 1、熟悉小规模纳税人及一般纳税人的账务处理与税务申报，掌握电子税务局各项操作流程 2、具备良好沟通能力，能及时响应客户消息，准确解答客户提出的问题 3、熟练使用常用办公软件及财务软件；熟悉进出口退税相关业务操作流程 4、有代理记账经历或持有初级会计职称、会计从业资格证书者优先录用 5、需具备5年以上相关工作经验 6、具有较强的逻辑分析能力、协调沟通能力，工作认真负责，富有责任心 7、居住地距离公司较近者优先考虑 工作时间： 周一至周五 8:00-17:00 职位福利： 五险一金、绩效奖金、免费午餐、全勤奖、员工旅游、节日福利、年度体检等

上海滩头部猎企Future Management Consulting，专注全球高管招聘20年，小伙伴们一起开心吃吃吃玩玩玩干干干，团队氛围超赞~~ 新人体系化培训系统，祝你成长为成熟的专业猎头顾问。有机会见到行业中最头部的大佬，直接对话高管！公司空间大，氛围好，资源强，team leader手把手带教，期待和你一起成长~ 业绩多多，奖励多多！公司安排季度团建，年度海外游奖励～ 小伙伴们一起吃喝玩乐，共卷共赚，欢迎你来！

职位描述 1、全面统筹规划集团人力资源战略规划及开发工作，并负责督促执行落实； 2、构建完善公司人力资源体系（招聘、绩效、薪资、培训及企业文化），制订、完善人力资源管理相关制度； 3、统筹集团招聘需求统计分析，制定招聘计划，负责招聘渠道的维护与拓展，实施人员招聘、甄选与配置工作，满足人力资源供给需求； 4、负责组织培训需求调查，制订年度培训计划并组织各部门实施培训，指导员工职业生涯规划； 5、建立和维护薪酬体系，制定和实施具有内部公平性和激励性及外部竞争性的合理的薪酬政策； 6、宣传、贯彻、维护、发展和传播企业文化； 7、引入、构建、维护公司绩效管理体系，协调监控各部门、岗位的绩效目标设定与沟通、绩效计划实施与辅导、绩效评估、绩效反馈与改进工作； 8、处理公司运营中发生的人力资源重大问题。 任职要求： 1、十年以上人力资源管理工作经验，五年以上同行业人力资源总监岗位工作经验； 2、熟悉国家劳动人事政策法律法规； 3、具有较强的组织领导能力、计划能力、判断与决策能力、协调能力、执行能力、公关能力、团队建设能力和文字处理能力； 4、具备制度建设、管理流程改进提升等经验，具有解决复杂问题的能力； 5、原则性强，具有很强的保密意识、全局意识、合作意识、服务意识和创新意识。

岗位职责： 1、熟悉国家相关法律法规，掌握《会计准则》及税收政策要求； 2、负责公司日常发票开具及相关账务处理工作； 3、负责日常费用报销审核及其对应的账务处理； 4、负责网银操作、银行存款管理、电子票据收付及相应账务处理； 5、负责会计凭证的整理与装订； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、财经类专业本科及以上学历； 2、持有会计初级职称，具备财会工作经验者优先考虑； 3、了解会计准则、税法及相关政策规定； 4、熟练使用EXCEL及金蝶财务系统； 5、具备良好的职业素养和团队协作意识，较强的理解、沟通与分析能力； 6、能够独立开展工作，具备自主学习能力，做事严谨细致。 职位福利：五险一金、员工旅游、高温补贴、节日福利、奖金

【工作内容】 1、统筹公司人力资源管理的全面规划，拟定并落地人力资源战略、制度与流程； 2、全面负责招聘选拔、员工培训、绩效评估、薪酬激励及员工福利等各模块管理工作； 3、协调员工关系事务，妥善处理各类员工问题，营造和谐稳定的团队氛围； 4、定期开展市场调研，掌握行业人才发展趋势，为人才引进与梯队建设提供决策依据； 5、结合公司发展战略，参与制定并推动实施人才发展方案； 6、完成上级领导交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业者优先考虑； 2、熟悉国家及地方劳动法律法规及相关政策规定； 3、具备出色的组织协调能力与良好的团队协作意识； 4、具备较强的人际交往技巧和主动服务意识； 5、熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PPT等； 6、具有高度的职业素养和责任心，能够适应一定强度的工作节奏； 7、有企业人力资源管理工作经验者优先录用。

负责网约车司机的招募工作，公司提供专业招聘渠道支持，无责任底薪3000元，提成每单300-900元，综合月收入8000-15000元，试用期为1个月，入职即缴纳上海社保。 工作时间：9:30-17:35（含1小时午休，实际工作7小时） 做六休一，国家法定节假日正常休息 1. 协助开展招聘活动的策划与落地执行。 2. 承担简历筛选、候选人邀约及面试流程跟进工作。 3. 持续维护并开拓招聘渠道，保障岗位信息高效发布。 4. 参与招聘数据整理与分析，为优化招聘方案提供依据。 有意者欢迎联系，期待你的加入！

岗位职责： 一、员工关系管理 1.负责员工入职、转正、调动、离职等手续办理及对应节点面谈工作，维护员工档案及人事系统数据，确保流程以及档案合规性； 2.协助处理员工咨询、投诉及劳动争议，促进和谐劳动关系、定期组织员工关怀活动。 二、基础人事工作 1.负责月度考勤统计、员工信息表更新维护； 2.协助完成薪资数据核对与核算、社保公积金申报、个税缴纳、业务分摊等报表制作； 3.解答员工薪资相关疑问，确保薪酬保密性与准确性； 4.参与制度修订、HR报表制作及政策宣导； 5.支持其他HR模块协作需求； 6.招聘支持工作 7.负责员工关系已经薪酬管理系统的日常运维、需求梳理与功能测试工作，结合实际人事工作痛点与流程优化方向，梳理系统功能优化、流程迭代需求，配合技术或系统运维团队完成系统测试、功能验证，推动系统适配实际工作需求，实现工作数字化、高效化管理 8.配合人力资源部完成其他相关工作，如员工内部推荐政策的落地、招聘物料准备等。 9.完成上级交办的其他HR相关工作 任职要求： 一、基本条件 1.本科及以上学历，人力资源管理、心理学、财务、管理学等相关专业优先（优秀可放宽）； 2.2年及以上人力资源相关工作经验，1年以上薪资核算实操经验，熟悉薪酬结构及个税计算，熟悉员工关系、员工关怀及沟通；（优秀可放宽） 3.熟练使用Office办公软件及HR系统（钉钉、HR系统）。 二、能力素质 1.具备良好的沟通协调能力，耐心细致，服务意识强； 2.熟悉劳动法、社保公积金政策及薪酬相关法规； 3.对数字敏感，具备高度责任心与保密意识 4.逻辑清晰，能高效处理多线程任务； 5.有团队协作精神，抗压能力较强。 6.沟通能力强，能平衡员工关系与合规性要求。 三、加分项 1.有HR全模块基础经验者优先； 2.持有人力资源管理师、SHRM或会计相关证书优先。

工作职责 （一）结算执行（基础作业） 高效完成总部及部分指定业务的日常结算对账管理工作，确保数据准确、结算合规。 1、对账与账单制作：负责总部全部项目和部分区域项目的客户及供应商月度预提、正式账单制作、对账、开票及请款，确保数据准确、结算及时合规。 2、电商账单审核：完成电商业务板块的账单审核、对账进度跟踪与异常处理。 3、报表输出：按要求提供各类结算相关报表，能解释数据变动原因并推动异常问题闭环解决。 4、结算资料管理：整理和维护结算公共盘（合同、账单、审批邮件等依据文件归档）。 （二）团队管理 协助负责人做好结算团队的日常管理、人才培养与基础运营保障。 1、人员管理：协助统筹全网结算人员的管理，了解动向和工作质量水平。 2、权限管理：负责结算公共盘、结算群组邮箱等基础资源的权限管理与维护。 3、培训与赋能：组织区域结算人员的业务培训赋能。 （三）区域结算管理 统筹全网结算管理，对重点区域进行帮扶与质量监控，确保各区域结算质量整体可控。 1、区域帮扶：对全网结算状态保持动态监控与主动干预，对部分结算薄弱的重点区域进行专项帮扶与持续改善；协助各区域处理对账过程中的复杂卡点与争议，推动闭环解决。 2、结算内审：定期对各区域结算数据进行内部审查，识别风险并督促整改。 3、结算月会：组织月度结算会议，复盘问题、同步信息、推动改善。 4、预提改善：跟踪月度预提数据的准确性与及时性，薄弱区域推动改善。 5、区域临时性结算问题指导：为区域提供日常结算疑难问题的咨询与指导。 （四）制度与考核建设 协助建立和完善结算管理制度与考核体系，推动结算工作标准化、可量化。 1、结算制度与流程优化：协助制定/优化全网结算管理制度与操作规范，跟进各区域执行情况，发现问题并督促改善，推动标准化、规范化作业。 2、结算考核：参与设计结算考核指标体系，推动落地并迭代优化。 （五）跨部门与综合事务 1、合同审核：审核合同结算相关条款和报价方案，确保计费约定清晰、可执行。 2、集团层结算月报输出：统筹编制集团层面的月度结算报告，向管理层汇报 3、未闭环事项跟踪：跟进全网未闭环结算事项，推动逐一销项。 4、结算事故整改：跟进重大结算事故的整改措施落实。 5、业务账单规范：统一梳理、规范各业务的账单模板。 6、BMS推进：协助完成BMS结算系统的需求梳理、功能测试、上线推广及持续优化。 7、跨部门协同：协助与业务、运营、财务、采购等部门进行结算相关事务的沟通拉通。 任职要求 （一）教育背景及工作经验 1、本科及以上学历，会计、财务管理、物流管理、供应链管理等相关专业优先。 2、2年以上结算、财务对账相关经验，有物流行业结算经验者优先。 3、有流程优化、系统上线或带教经验者优先。 （二）素质要求 1、系统与工具：对SAP、WMS、TMS等系统有基础认知；精通Excel（透视表、函数等）。 2、业务知识：熟悉对账、开票、结算全流程及财务基础知识。 3、风险意识：熟悉结算合规红线，对虚增费用、重复计费、税务风险等有敏锐判断力。 4、统筹思维：能从单点问题抽离系统性改善方案，具备制度建设与质量管控意识。 5、责任闭环：对分配任务闭环负责，主动追踪进度，不“等、靠、要”。 6、抗压能力：能在月末/季末/年末结算高峰期保持高质量输出。 （三）加分项 1、有BMS或同类结算系统上线项目经验。 2、具备数据分析思维，能通过结算数据发现业务问题并提出建议。

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记及科目余额核对，确保账务准确及时 2.按期完成纳税申报（增值税、企业所得税、个税等），及时缴纳税款并留存完整税务档案 3.编制月度、季度及年度财务报表，协助完成财务分析与经营数据支持 4. 配合内外部审计工作，提供真实、完整的会计资料及说明 5.管理发票开具、认证及台账登记，规范执行公司财务制度与内控流程 任职要求： 1.学历不限，持有初级会计职称优先，具备会计相关专业背景者更佳 2. 有会计实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑，需踏实细致、责任心强 3.熟练使用用友、金蝶或Excel等财务软件及办公工具 4. 具备良好沟通能力与团队协作意识，能适应阶段性加班需求 5.遵守职业道德，无不良信用及财税违规记录