
注塑车间副主管
8000-11000元/月
厂长/主管3-5年本科机械、电气专业
岗位职责:
1、依据上级要求制定设备管理考核的实施方案与细则,并结合公司实际持续优化设备管理体系;
2、配合上级推进组织制度体系在日常工作中的执行与改进,初步制定后续优化方案,报厂长审批;
3、结合各班组运行情况,协同上级制定相应的考核机制;
4、协助上级制定生产管理考核实施标准与细则,并根据企业实际情况持续完善管理机制;
5、根据设备运行状态,提出改进建议,经厂长审核后组织实施;
6、针对设备运行情况,制定质量提升行动计划,提交厂长审批后落实执行;
7、协助厂长开展班组团队建设,负责人员的选拔、配置与绩效评估,组织班组技能提升培训;
8、制定并持续优化员工技能成长方案。
任职要求:
1、熟悉华研注胚机、NETSTAL注胚机、注盖机、彩印机、打检机、压盖机等饮料塑料包装设备的操作、维护及工艺流程;
2、了解无菌生产相关规范要求;
3、能熟练使用常用办公软件;
具备3年以上注胚、注盖车间管理经验
厂务主管/后勤主管
6000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专内勤管理人事主管厂长助理厂务主管
工厂“大管家”,全面负责员工吃、住、行、环境、资产、安保及日常行政等后勤保障工作,确保生产运作顺畅与员工安心工作。
岗位职责:
1、跨部门协作
配合跟单、人事等职能部门开展相关支持工作
2、后勤与总务管理
食堂运营监督;环境卫生维护;基础设施建设与维修管理
3、行政物资与固定资产管理
办公用品、劳保用品、清洁耗材的采购、申领及发放
固定资产(含办公设备、家具、后勤设施)的清查、登记建账
设备维修、报废处理及使用成本管控
4、对外事务协调
对接物业、环卫、消防、安监、社区及相关政府部门检查
处理外部投诉、突发事件应对(如停水停电、纠纷调解、工伤协助等)
• 落实上级交办的其他临时性厂务任务
任职要求:
1、具备2年以上制造类企业管理工作经验,有HR相关经历,具备团队管理实践
2、具备较强的应变能力,能灵活处置各类突发状况
不锈钢商品研究主管/经理
2-3万元/月
厂长/主管3-5年本科甲方公司战略分析经验
工作职责
1、负责不锈钢品类的深度研究,搭建并维护所辖品种的数据体系,开展基础性研究工作;
2、分析不锈钢商品及产业运行趋势,持续追踪大宗商品市场及相关行业动态,整理关键数据并进行研判,输出专业分析报告;
3、结合基本面研究、量化模型与实地调研,识别潜在市场机会,制定套利策略、趋势交易建议及期现联动操作方案,助力业务决策;
4、指导并培养品类研究人才,完善研究团队的人才梯队建设。
任职资格
1、本科及以上学历,金融数学、经济学、国际贸易等相关专业优先考虑;
2、具备3年以上不锈钢商品领域研究经验,有团队管理背景者更优;
3、具备良好的宏观视角,擅长信息搜集、数据分析、逻辑推理与报告撰写;
4、学习能力强,具备优秀的协作意识,工作踏实认真,富有责任感。
石英石 / 大理石台面板中干生产主管
1.2-1.8万元/月
厂长/主管3-5年高中现场管理石材台面板生产管理
岗位职责: 1. 全面负责出口美国市场橱柜台面板、窗台板、异形台面全车间生产管理,统筹日常生产运作,把控从原料大板入库、切割、打磨、抛光、倒角、异形加工到成品打包出货全流程工序; 2. 负责生产排单、产能规划、人员定岗排班,合理调配班组人力、设备、物料,根据订单交期制定日 / 周生产计划,跟进生产进度,杜绝延误交期。 3. 精通大板核算、损耗把控,熟练制作桥切、排切优化图纸,合理排版下料,控制大板原材料损耗率,降本增效;; 4. 审核外贸订单加工图纸、分解单、异形图纸,精准分析尺寸、造型、工艺要求,提前预判生产难点、加工风险,做好工艺交底、物料备货、设备调试等前置准备工作; 5. 现场管控生产工艺标准、产品质量、工序衔接,紧盯关键生产节点、质检节点,及时处理生产异常、尺寸偏差、工艺返工等问题; 6. 负责车间员工日常管理、工作安排、技能督导、纪律管控,做好上下级、车间班组、后勤及外贸业务对接沟通,协调生产、物料、质检各环节工作。; 7. 严格把控美国出口订单品质标准,熟悉外贸出货包装、装箱规范,配合验货、出货安排,确保订单符合美国客户验收要求; 8. 落实车间安全生产、5S 现场管理、设备日常维护保养,规范操作流程,规避安全及生产事故。 任职要求: 1. 工作经验 (1)具备3 年及以上出口美国石材 / 石英石台面板工厂主管及以上管理经验,熟悉美国台面板标准、加工工艺、出口流程及品质要求; (2)精通台面板完整生产工艺流程:大板选材、桥切排切、定厚、磨边倒角、异形加工、抛光、修补、打包出货等全环节。 2. 学历与技能 (1)高中及以上学历,年龄 35–50 岁优先; 熟练大板成本核算、损耗计算,能独立完成桥切排版、排切画图下料; (2)掌握基础电脑操作,会使用办公软件、常用石材排版绘图工具,能看懂各类平面 / 异形加工图纸。 3. 管理与统筹能力 (1)具备优秀现场管理、生产统筹、计划排单能力,能合理规划产能、调度人员设备; (2)细节把控能力强,对生产关键工序、质量节点、交期节点敏感度高,善于提前规避生产问题; (3)逻辑清晰,善于数据分析生产损耗、产能效率,持续优化生产流程。 4. 个人综合素质 (1)做事沉稳细心、踏实负责,原则性强,抗压能力强、执行力极强,能落地各项 生产管理制度与工作安排; (2)具备良好组织能力、沟通协调能力,善于对接业务、班组、后勤等多方人员,高效解决现场问题; (3)品质意识、成本意识、交期意识强,对美国出口订单品质有严格把控标准。 5. 工作适配 (1)愿意长期驻外工厂工作,能适应驻外生活及工厂作息; (2)无不良从业记录,责任心强,能稳定长期任职,能带团队稳定生产。 福利待遇: 1.薪资面议,底薪 + 生产绩效 + 损耗节约奖金 + 年终奖金; 2.包吃住,驻外提供独立住宿、完善生活配套; 3.带薪年假、回国探亲休假、节日福利; 4.工厂平台稳定,订单充足,管理岗位发展空间大。
QE主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专QE
岗位职责:
1、负责制定公司产品的品质检验规范,涵盖原材料、半成品、成品及工程环节的检验标准,并主导各类标准的维护与更新工作
2、主导内外部客户投诉的处理流程,深入分析问题根源,推动实施长效改进措施,有效降低客户反馈率
3、配合上级完成公司管理体系的年度内部审核,统筹整理CCC、ISO、客户及第三方验厂所需相关文件资料
4、依据生产排程及客户质量要求,落实各生产工序的品质管控、出货前全面检验,并对制程中出现的质量异常进行初步判定与响应
5、负责本部门日常管理运作,组织技术培训,实施员工绩效评估与考核工作
6、完成上级领导安排的其他工作任务
职位福利:
节日福利、五险一金、年底双薪、绩效奖金、加班补助、带薪年假、定期体检、员工旅游
电子制造业 品质主管/品质管理负责人
9000-14000元/月
厂长/主管3-5年本科QEFMEASPCMSA汽车行业质量管理体系全面质量管理体系
岗位职责:
1、质量体系管理:构建并督导执行电子元器件相关的质量管理体系与质量目标,制定质量控制制度与流程,牵头开展公司内部产品质量评审及客户质量审核工作,跟进体系优化与改进措施的落实;
2、研发质量管理:审定新产品技术规范,监督新产品的开发过程及新工艺的试产运行,提前识别并规避潜在质量风险;
3、量产质量管理:监控产品制造全流程,及时发现并汇总生产异常,推动问题闭环解决,主导生产环节持续优化项目;
4、客户端质量管理:保障客户端产品质量服务,应对产品质量隐患与突发事件,制定整改措施并监督落地执行;
5、团队建设&管理:协助上级拟定年度及专项质量培训方案,组建并带领产品QA团队,不断提升团队专业能力,增强公司该类产品在市场中的质量竞争优势。
任职要求:
1、本科及以上学历,理工类相关专业;
2、具有3年以上企业质量管理工作经验,参与过IATF 16949体系搭建者优先;
3、熟练掌握并应用各类先进质量管理工具与方法,能够运用全面质量管理(TQM)理念开展日常工作;
4、具备良好的成本意识、效率意识、质量意识及整体统筹思维。
生产厂长
8000-10000元/月
厂长/主管经验不限学历不限发酵工艺现场管理安全管理质量管理
【岗位职责】:
一、编制并实施工厂年度及月度生产计划,根据订单实际需求科学配置人力、设备与物料资源,确保生产任务准时、足量完成,维持产能稳定运行。
二、构建并持续优化生产运营管理体系,完善生产流程与作业规范(SOP),促进各环节高效协同,提升整体运作效率,减少生产损耗。
三、及时应对生产过程中出现的突发状况,推行5S/6S现场管理,定期排查安全隐患,保障生产环境安全有序。
四、建立完善的品质控制体系,明确各工序质量标准,全过程监督品质执行情况,确保产品符合既定要求。
五、牵头开展质量问题复盘与改进工作,针对不良品、客户反馈等问题,组织原因分析、制定纠正措施并跟进闭环,保证产品合格率满足食品行业法规及企业内控标准。
六、严格落实食品安全生产相关规范(如HACCP、SC认证等),推进工厂合规化运作,定期开展安全培训与合规审查,防范质量安全风险。
七、负责生产团队建设,涵盖管理及一线人员的招聘、培养、绩效评估与激励机制设计,打造专业能力强、执行力高的稳定团队。
八、全面管理生产设备运行,制定日常维护、保养与检修计划,监督点检与维保执行,保障设备稳定运转,延长使用寿命,降低故障停机影响。
九、管控生产过程中的各类成本支出(包括原材料、能源、人工、辅材等),建立成本核算与分析机制,推动结构优化,达成降本增效目标。
十、收集并分析生产运营关键数据(如产能、效率、损耗、合格率等),定期输出运营报告,识别问题并提出改善对策,持续提升管理水平。
十一、制定和健全生产管理制度与操作流程,推动制度落地执行,规范管理动作,实现生产管理标准化与规范化。
【任职要求】:
一、具有10年以上食品行业生产管理经验,具备汽水或鸡尾酒类产品生产背景者优先;
二、熟悉国家食品安全法律法规(如《食品安全法》)及酒饮行业的品质与卫生管理标准,能主导工厂合规运营与品质体系建设。
三、具备优秀的生产统筹能力、资源协调能力和成本控制意识。
四、了解酒水饮料生产核心设备(如灌装线、调配系统、杀菌设备等)的操作原理与维护要点,能够有效组织设备管理与效能提升工作。
五、熟练使用常用办公软件(Word、Excel、PPT等),可独立完成计划编制、数据统计与报告撰写,具备基本的数据处理与分析能力。
六、责任心强,具备良好的职业素养与抗压能力,能全面承担生产管理职责,适应快节奏生产环境。
七、不限年龄与学历,欢迎拥有丰富实战经验且业绩突出的资深生产管理者加入。
家禽类车间厂长主管
8000-10000元/月
厂长主管1-3年学历不限
因生产规模扩大,现诚聘家禽类分割主管1名,要求能吃苦耐劳,具体信息如下:
岗位职责:
1. 全面负责家禽(鸡、鸭、鹅等)分割车间的日常生产管理,合理调度人员与设备,确保生产任务高效完成;
2. 严格监督分割流程的标准化操作,把控产品质量,降低损耗;
3. 带领团队落实车间卫生防疫、安全生产等要求,排查潜在隐患;
4. 负责员工排班、技能指导及日常管理,提升团队协作与生产效率;
5. 配合相关部门优化生产流程,提出降本增效建议。
任职要求:
1. 3年以上车间管理经验
2. 必须具备吃苦耐劳精神,能适应车间工作环境及生产节奏,以身作则带动团队;
3. 具备基础的团队管理能力、沟通协调能力,责任心强;
4. 了解食品生产卫生规范及安全生产要求者优先。
食品生产主管(烘焙类)
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专现场管理质量管理成本管理
岗位职责:
1、负责部门日常运营,统筹协调生产任务,协助完善管理制度与工作流程;
2、科学规划生产排程,高效配置生产资源,保障生产计划顺利执行;
3、优化人员与设备等资源配置,动态调整生产节奏,提升整体生产效能;
4、监督生产全过程,参与质量异常分析,落实预防与整改措施,确保产品品质稳定;
5、管控并持续优化生产成本,推行现场6S管理,推进生产作业标准化;
6、开展团队建设工作,组织车间员工的培训与绩效考核;
任职要求:
1、具备3年以上烘焙车间生产管理经验者优先;
2、接受过品质管理、物料管理、生产管理、企业运营、食品安全管理体系等相关专业培训者优先;
3、具备良好的组织协调与领导能力,工作认真负责,责任心强。
切配服务员
厦门同安西洪塘招聘切配一名薪资5500招聘服务员一名薪资4300炒锅一名薪资7000包吃不包住月休两天电话
玻璃社保月结
会展白班 新单
【地址】海峡国际
【类型】9:30-7:30
【工资】 6000月休4天 法定假
【内容】4大 140平 闽南口味 会使用玻璃擦
【要求】 爱干净 眼里有活 配合度好 做饭好吃 53岁以下
【报名】小红()
电工低压电1-2人电工证
本单位招聘物业电工一名50岁以下,身体健康。单位,五险一金,工资面谈!须要高低压电工证,有意者来本单位面试(厦门市同安区洪塘头一路黄金工业园许主管)
自动化售后设备维修,保养工资7K到8K(接受小白,要出差)
7000-8000元/月
机械维修包住包吃月结
一、招聘要求:
1、年满18-45周岁,学历不限;
2、持有本人有效身份证,不过期;
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二、岗位职责:
1、操作工以及技术岗位,无需经验,老员工一对一带教
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三、薪资福利
正式工基本底薪3000-4900元月
1、现在正处于公司生产是旺季,每天加班2-4小时;
2、加班费按国家法定标准:平时1.5倍,周六日2倍,节假日3倍;
3、薪资详情=底薪3000-4900元十绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖;
4、月收入约:7000-8500元月
小时工工价26-28元小时(岗位不同工价不同)
1、平均10-11小时天,工资260-280元天
2、每月上班26左右,月休4天左右,月均工资
7000-8500月
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四、住宿饮食
1、工厂统一提供吃佳,吃住条件非常好。
2、住房环境优美,花园式厂房,空调车间,空调宿舍;厂区地处繁华地段,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。
3、宿舍环境:4-6人间宿舍,配备空调、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。
4、当天安食宿,公司食堂菜式多样,口味超多。
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五、合同协议
合同:签订正规劳动合同
保险:公司为员工办理养老、医疗、失业、生育、工
伤、意外险
福利:五险一金、年终奖金、每年春节返乡津贴、中秋
晚会、春节晚会、员工活动等。
生产主管
7000-10000元/月
主管3-5年大专有生产管理经验
岗位职责:
1. 全面负责模切工厂日常生产管理,统筹计划、排产、质量与交付全流程
2. 主导手机等电子产品辅料的模切工艺优化与良率提升,确保产品符合客户标准
3. 管理生产团队,组织员工培训、绩效考核及现场5S/安全生产执行
4. 协调采购、品质、工程等部门,推动跨部门问题闭环与效率改善
5. 监控生产成本与设备运行状态,提出降本增效可行性方案
任职要求:
1. 有模切行业生产管理经验,熟悉手机辅料(如泡棉、胶类、绝缘材料)生产工艺优先
2. 具备团队管理能力,能有效统筹30人以上生产班组
3. 熟悉ISO9001、IATF16949等质量体系,具备异常分析与改善能力
4. 责任心强,执行力突出,适应制造业快节奏与多任务协同环境
5. 学历不限,三年以上模切厂生产主管或同等岗位经验
养鸡厂厂长
8000-13000元/月
厂长5-10年大专有生产管理经验机电设备经验精密机械经验自动化设备经验
岗位职责:
1.全面负责养殖场日常运营管理,包括生产计划制定、成本控制与效益分析
2. 监督养殖全过程(选种、饲喂、防疫、环境调控等),确保动物健康与出栏质量
3.组织并指导养殖技术团队开展标准化作业,落实生物安全与环保规范
4. 对接兽医、饲料、设备等外部合作方,保障供应链稳定高效
5.定期向上级汇报运营数据、风险问题及改进建议
任职要求:
1. 具备养殖场管理或畜牧兽医相关领域工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先
3. 熟悉国家养殖行业政策、动物防疫法规及环保要求
4.具备较强的责任心、抗压能力与团队管理能力
5. 能适应养殖场工作环境,有规模化场管理经验者优先
工厂木工封边主管全屋定制
嘉兴南湖区余新镇嘉兴南湖区余新镇老木匠家具公司因发展需要,招驻厂全屋定制安装师傅1名,木工主管1名,封边机主机手1名工作地址:嘉兴
钣金主管
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年学历不限生产计划管理设备管理有带过团队现场管理
岗位职责:
1、熟悉钣金加工流程,尤其擅长焊接技术。
2、全面主持车间的运行调度、组织与管理,负责本部门日常工作的开展。
3、组织实施生产线管理工作,涵盖人员调配、生产计划落实、设备维护清洁及物料准备和现场管控。
4、监督产品在生产过程中的质量控制,落实安全作业规范。
5、结合生产实际运行情况,向技术部门反馈并提出工艺优化与技术改良建议。
6、依据技术规范等文件,编制各标准工位的《作业指导书》。
7、主导产品制造环节的成本管控工作。
8、确保产线运行效率符合既定标准要求。
9、审核生产相关报表与记录,跟进制作进度,并督促完成统计与盘点任务。
10、提出员工培训方案,完成申报并配合实施培训工作
车间生产主管
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年学历不限生产计划管理现场管理设备管理带团队
岗位职责:
1、熟悉钣金加工流程,尤其擅长焊接技术。
2、全面主持车间的运行调度、组织协调及日常管理工作,负责本部门各项事务的推进与落实。
3、组织实施生产线的管理工作,涵盖人员调配、生产计划实施、设备维护清洁以及物料准备和现场管控。
4、监督生产过程中产品质量的执行情况,落实安全生产管理要求。
5、结合生产实际运行状况,向技术部门反馈并提出工艺优化与技术提升建议。
6、依据技术规范等文件,编制生产线各标准工位的《作业指导书》。
7、主导产品制造环节的成本控制工作,提升资源利用效率。
8、确保生产线运行效率符合既定标准,持续推动产能达标。
9、审核生产相关报表与记录,跟进制作流程,并督促完成统计与盘点任务。
10、提出生产人员培训方案,协助完成申报及具体实施工作。
生产组长/班长、生产主管/产线负责人/线长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1年以下高中生产计划与物流控制
岗位职责:
1、在生产主管的指导下,全面负责班组内人员管理、生产计划执行及生产效率提升工作。
2、根据车间布置的任务与具体要求,达成产量指标、质量标准以及原材料消耗控制目标。
3、严格遵守工艺操作规范,科学组织生产运行,优化生产条件,确保产能协调,合理统筹人力与物料资源;
4、负责新员工的入职培训及日常交流沟通,按月开展员工绩效考核并评定奖励方案;
5、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、具备中专或高中及以上学历,主修机械、机电、自动化、模具等理工类相关专业;
2、具有三年以上电子行业班组长实际工作经验,工作认真负责,实操能力突出;
3、具备良好的沟通与协调能力。
机械装配班组长
6000-11000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位职责:
1、制定生产排程,分配生产任务,优化装配线流程,确保生产效率达标。
2、把控机械装配进度,监督产品质量执行情况。
3、独立负责部门人员的管理与工作协调。
任职要求:
1、中专及以上学历,机械设计及其自动化或机电一体化专业优先考虑。
2、能熟练识读装配图纸,独立完成非标设备的装配作业,具备团队管理经验。
3、具有3年以上生产装配管理相关岗位工作经验。
4、熟悉机械自动化设备运作原理,具备良好的协作意识,能接受加班安排。
5、有机械手、贴标机、包装机等设备装配经验者优先录用。
五金厂厂长
1-1.2万元/月
厂长/主管3-5年大专五金货架五金展架
一、任职要求
1、大专及以上学历,具备企业管理、生产管理、质量管理、设备管理及人员管理等相关专业背景,掌握生产运营体系的基本运作流程。
2、须有5年以上五金行业生产管理经历,其中至少3年工厂全面管理经验。
3、具备较强的分析与解决问题的能力,认同现代企业管理制度理念。
4、具备出色的沟通协调能力、组织能力和领导力,工作积极主动,富有责任感。
5、能承受较大工作压力,接受必要时的加班安排。
6、熟悉五金制造类企业的生产工艺流程。
二、岗位职责:
1、依据既定生产计划,科学调配人力、设备与物料资源,确保订单按时、保质、保量交付。
2、制定并持续优化生产管理相关制度,并推动各项规定有效落地执行。
3、统筹开展所辖团队员工的培训与技能提升工作。
4、监督下属严格执行安全生产规范,保障设备安全运转,落实日常6S管理工作。
5、定期组织召开各类与生产相关的例会及专题会议。
6、负责厂内生产设备的日常管理与维护,确保生产现场稳定运行;
7、督导生产计划执行、工艺标准落实、质量控制及成本管控等关键指标达成。
福利待遇:
1、薪资待遇:提供具有竞争力的薪酬,实行定期绩效评估与调薪机制;
2、节假日:参照政府机关作息,依法享受国家法定假日,加班按规定支付加班报酬;
3、员工培训:提供岗前培训、在职技能提升培训、团队建设活动,工作氛围融洽,晋升通道公开透明;
4、公司依法为全体员工缴纳五险,入职即办;
5、休假福利:除法定假期外,另享带薪年假、婚假、产假等各类有薪假期;
6、多元激励:设立年度评优奖项,包括优秀团队奖、突出贡献奖、服务之星奖、年终奖金等,另有开门红包,奖励优厚,机会丰富;
7、集体活动:定期举办月度表彰会、中秋博饼、年终尾牙、季度聚餐、外出旅游等大型文娱团建项目;
部门活动:根据实际需求,公司可给予一定经费支持
8、劳动合同:试用期签署试用合同,转正后签订正式劳动合同。
工作时间:上午8:00—12:00 下午13:00—17:00
工作地点:集美区灌口镇东辉村美场社108号
产品开发部经理/主管(家具方向)
1.5-2万元/月
厂长/主管10年以上本科带薪假期现场办公宠物屋大小周工业设计五险
岗位职责:
1. 产品开发全流程管理
- 主导宠物屋及板式结构类产品(实木/铁木/板材)的研發設計,统筹从市场调研、概念构思、样品试制到批量生产的全过程执行与管控。
- 研判国内外宠物用品行业趋势、竞品策略及用户实际需求,制定契合企业战略方向的新品开发规划。
- 持续优化产品构造与制造工艺,协同生产与采购团队攻克技术瓶颈,保障设计可实施性并有效控制成本。
2. 设计创新与标准化建设
- 基于材料特性(如木材加工、金属焊接、板材拼接)提出具有创意的设计方案,兼顾实用性、视觉美感与经济效益。
- 制定统一的产品设计标准与技术规范,输出完整的技术资料包(包括工程图纸、BOM清单、工艺流程说明等)。
3. 跨部门协作与资源整合
- 配合销售与市场团队,依据客户具体需求定制化开发产品方案,提供技术支持与专业解答,助力业务推进。
- 对接外部供应商及设计合作方,推动新型材料与先进工艺的实际应用落地。
4. 团队管理与能力提升
- 带领设计团队达成项目目标,建立高效的设计作业流程,持续提升成员的专业技能与协作效率。
- 统筹知识产权规划工作,主导专利申请及相关设计成果的保护机制建设。
任职要求
1. 硬性条件
- 本科及以上学历,工业设计、木材科学与工程、机械设计等相关专业背景。
- 5年以上家居/宠物用品/户外家具领域设计经验,具备3年以上团队管理经历,有工贸一体化企业工作经验者优先。
2. 核心能力
- 深度理解宠物用品市场需求,能准确捕捉消费者关注点(如功能分区设计、环保材质应用、宠物行为习惯适配)。
- 具备良好的成本管控意识与供应链协同思维,可独立完成材料选型、成本分析及生产工艺可行性判断。
- 出色的项目统筹能力,能够高效整合内外部资源,推动多个项目同步有序开展。
3. 软性素质
- 思维缜密,擅长将技术思路转化为可执行方案,善于通过数据支撑和可视化表达辅助决策。
- 富有创新精神,追求设计美感的同时,重视产品的用户体验与实际使用价值。
产品工程师(浪涌防护设备)
1.2-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科电气设计电力设备通信设备安规电子元器件
岗位职责:
1、依据客户需求或公司规划,组织开展浪涌保护器产品的开发并推动实施;
2、主导浪涌保护器相关认证工作的推进与落地;
3、提供浪涌保护器应用技术支持,并开展客户培训工作;
4、可承担产品在结构设计或电路设计方面的具体开发任务;
任职要求:
1、本科及以上学历,电力、电子、电机或机电类相关专业;
2、具备浪涌保护器设计与应用经验者优先,具有3年低压电器或电力电子行业工作经验;
3、通过CET-4,熟练使用办公软件,能适应出差安排。
焊接组长
8000-11000元/月
生产管理包吃免费培训交通补助1-2人月结10年以上大专全职生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹安排人员排班、工序衔接及进度管控,确保订单按时保质交付
2.监督执行ISO9001及TS16949质量体系要求,落实首检、巡检与终检,及时发现并解决制程异常
3.组织班组安全教育与现场5S管理,排查设备与作业安全隐患,杜绝违章操作,保障安全生产
4.指导员工规范操作消声器、排气管等汽车零部件的冲压、焊接、装配等关键工序,提升作业标准化水平
5.协同工艺、品质部门推进降本增效改善项目,参与工时优化、良率提升及材料损耗控制
任职要求:
1.有3-5年汽车零部件或机械制造行业生产管理经验,熟悉消声器/排气系统产线者优先2.具备基础识图能力及现场问题分析能力,能熟练使用常用检测工具和办公软件3.责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队带教意识,能适应制造业倒班节奏4.最低学历:中专/技校及以上,持有效特种作业操作证(如焊工证、叉车证)者优先
5.认同“细节成就品质”理念,认同公司以客户为中心的服务宗旨
工厂生产主管
6000-8000元/月
厂长/主管经验不限大专
我们是一家专注于艺术工艺品制作的企业,因业务发展需要,现诚聘艺术工艺品生产负责人。
岗位职责
1.根据设计方案开展工艺品制作,负责绘画、打磨、清洗、组装等全流程工作。
2.严格把控产品质量,确保符合工艺标准与设计规范。
3.参与成品后期处理,包括表面打磨、上色修饰等环节。
4.负责工具设备的日常维护与保养,保障正常使用。
任职要求
1.热爱艺术工艺品创作,具备良好的审美能力和创新意识。
2.有封釉、流体画等相关经验者优先考虑。
3.熟练掌握至少一种制作工艺及对应工具操作,可独立完成作品。
4.性格沉稳,工作细致,重视工艺细节。
5.具备良好的沟通协作能力,能融入团队作业。
薪资福利
1.月薪6000-18000元,根据技能水平和实际表现进行调整。
2.工作时间上午8:30-11:30,下午1:30-6:30,每月休息4天。
3.缴纳五险一金,提供宿舍或住宿补贴。
4.提供专业培训及职业发展晋升通道。
联系方式
有意者请将简历发送至**********************,邮件主题请标注“应聘-姓名-岗位”。
联系人:周锦木,电话:*************
公司地址:福建省厦门市同安区通福路616号泰亘信智能制造基地2号楼2层东侧
厦门黑马艺工贸有限公司
品检工
招聘:品质组长
薪资:面议
招聘职位:品质组长
薪资:面议
联系人:张*
招聘企业:厦门瑞登纸制艺品有限公司
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供厦门调色招聘主管在线招聘信息,主要招聘厦门厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。