任务拆解，主线跟进，品质管控，安全培训

岗位职责: 1.全面主持生产车间的日常运作及运营监管工作； 2.保障生产过程和产品品质达到公司规范与行业要求； 3.持续改进生产工艺，提升生产效能与产品合格率； 4.跟踪生产支出，落实有效的成本管控方案； 5.组织生产队伍的搭建与管理，强化团队专业能力。 需具备技术实操能力，能深入一线指导并带领员工解决现场各类问题，仅从事纯管理岗位者请勿投递！！

五金道具制品

1、全面负责厂房从规划到落地的全过程建设，主导洁净区域设计、设备评估与工艺流程导入，确保项目按时高质量交付，并满足GMP及行业监管规范； 2、搭建符合ISO13485/GMP标准的生产管理体系，编制关键SOP与操作规程，推进生产现场精益化与数字化运行； 3、依据公司发展战略制定产能布局方案，统筹生产计划实施，实现交付周期、产品质量与制造成本的综合优化； 4、建立健全EHS管理机制，推动安全文化落地，组织开展风险评估与隐患治理，保障人员健康与设施安全稳定运行； 5、建设高效执行型团队，完善人才梯队与培训机制，提升一线员工质量意识与作业执行力； 6、协同研发、注册、质量等核心职能，支持产品注册检验、工艺验证及临床样本生产等关键节点，助力战略产品高效上市。 【任职资格】 1、985、211或QS前100高校医疗器械、药品、生命科学等相关专业本科及以上学历； 2、5年以上知名药企或医疗器械企业生产管理经验，具备洁净车间建设与工厂新建/扩建项目经历，有独立主导项目者优先； 3、熟悉国家药品及三类医美器械相关法规与监管要求，熟练掌握GMP与ISO13485体系标准； 4、具备系统性EHS管理实践经验，能将安全合规要素有效融入生产各环节； 5、兼具战略思维与执行能力，可在高速发展中推动体系构建与组织能力建设； 6、优秀的管理能力、执行能力和跨部门协作意识，价值观端正，以结果为导向。

岗位职责： 1、统筹管理工厂日常运营，保障生产任务按时完成及产品质量稳定达标； 2、组织制定并落实工厂发展战略，持续优化工艺流程，提高产能效率并有效控制成本； 3、带领团队开展技术革新与工艺升级，推进智能生产与自动化系统的应用实施； 4、构建高效顺畅的内外部协作机制，合理调配资源，及时应对和解决生产中各类问题； 5、严格落实安全生产责任制，确保作业环境符合国家及行业安全标准，保障员工职业健康。 任职要求： 1、本科及以上学历，工业工程、机械工程或相关专业优先； 2、具备10年以上制造行业管理经验，有智能工厂或自动化产线运营管理经历者优先考虑； 3、拥有卓越的团队管理与组织协调能力，善于激发团队潜力，推动目标实现； 4、精通精益生产、六西格玛等先进管理模式，具备实际的成本管控与效率改善成功经验； 5、具备较强的判断力与应变能力，能在复杂压力下果断决策，引领持续改进与变革。

1.板式家具制造 2.懂家具制造设备（压板彩板封边钻孔） 3.会数据化管理 薪资面议 年纪50以内

①具备1年及以上MY场长同岗工作经验，且业绩排名位于前50%； ②拥有一线实战经验，职业起点为基层岗位； ③抗压能力突出，专业基础扎实，业务水平较高，具备较强的生物安全防控意识； ④具备良好的经营思维和团队管理能力； ⑤曾获公司优秀表彰者优先考虑。

1、统筹仓库日常运营：全面负责仓库各项事务及日常工作管理，协调本部门与其他职能部门之间的工作衔接与配合； 2、优化仓储作业流程与制度建设：主导制定并持续完善仓储作业程序和管理制度，提升仓库管理流程的规范性与标准化水平； 3、规划并推进工作目标落实：编制仓库阶段性工作计划，明确月度任务目标，总结分析上月工作成效，带领团队推进并监督员工完成既定目标； 4、安排仓管人员具体任务：合理分配仓管员日常作业内容，确保各项工作高效、精准、有序开展； 5、实施仓库布局规划与区域管理：科学规划仓库空间布局，组织制定各仓区的仓位划分、标识设置，并落实防火、防盗、防潮及物料准确性等现场管理要求； 6、组织库存盘点工作：牵头开展仓库盘点，确保账、卡、物三者数据一致； 7、开展岗位培训与指导：对仓库员工进行业务操作指导及专业知识培训，提升团队整体作业能力； 8、执行人员绩效评估：定期开展仓库人员工作表现考核，推动绩效改进与管理提升； 9、监管异常物料处理：监督不良品及呆滞物料的识别、分类与处置工作； 10、加强现场管理监督：巡查各仓库及收发区域，监督现场管理执行情况，推动目视化管理措施有效落地； 11、把控仓储物流环节：严格执行公司规章制度，负责仓库进出货及存货管理，及时、完整、准确登记库存台账，序时记录，定期编制存货进出存报表； 12、保障库存物资安全：做好在库物资保管工作，确保仓库安全，严禁无关人员及危险物品擅自进入； 13、完成上级交办事项：积极完成领导安排的其他工作任务。 原标题：《仓库主管》

CNC工程师主管 1.负责CNC加工中心的编程与调机作业，需具备扎实技术能力，可独立完成首件试制及工艺调试。 2.熟练掌握三轴、四轴加工中心操作，具备五轴设备经验者优先录用。 3.参与新产品开发工作， （含工装夹具设计） 年薪18-30w含五险 免费提供食宿，具体待遇面谈。

负责每天的生产任务安排，人员管理，现场6S管理，管吃住，交五险一金

招架轴工两名，会接经的优先，

岗位推荐 公司： 捷捷微电子股份有限公司 职位： 保安，1名 薪资： 税前4K~4.5K 50周岁以下，有保安证， 上六休一，能够接受夜班 缴纳五险一金，包食宿 工作地点： 启东汇龙镇经济开发区钱塘江路3000号 联系方式： ✅ 更多职位推荐请点击井号： 或 井号： 工作时间:面议

南京市玄武区需要刷漆，现在着急用人，联系

南通需要一名冷菜老大 9千 联系电话 罗总

320/天医疗新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000！！！有意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复！新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结【工作满7天可以预支1000】----【薪资福利】1.小时工：一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。2.正式工：综合工资8000+/月，加班越多工资越高（加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月）2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠------------------------------------------【工作岗位】1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。主要负责医疗厂的一些分拣、打包产品、贴标签等内容。【工作时间】1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天2、上班时间：正常班8小时08：00-17：00，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时）【招聘要求】1、年龄要求16-50周岁2、身体健康、学历不限3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神------------------------------------------【企业优势】1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！4、涉及工作城市苏州、

转23 上海派瑞特塑业有限公司 一、注塑后整理主管 【工作内容】 - 负责注塑生产后整理环节的全面管理，确保产品质量与生产效率； - 制定并优化后整理流程，提升整体作业效率和产品合格率； - 协调与安排后整理团队的工作任务，监督生产进度与质量控制； - 与相关部门沟通协作，推动问题及时解决，保障订单按时交付。 【任职要求】 - 大专及以上学历； - 5年以上后整理或生产管理经验，熟悉注塑后整理工艺流程； - 具备良好的组织协调能力与团队管理能力； - 熟悉质量管理工具，有较强的问题分析与解决能力。 【综合薪资】6000-8000 【工作地点】金山区亭林镇兴工路1号 【联系方式】钟老师（）

东莞桥头招聘： 机架、钣金主管1名、钣金厂有6年以上工作经验、有较强的抗压能力！良好的沟通能力以及执行能力！ 有意者联系电话郭先生

注塑女鞋招管理或厂长一名，地址东塘工业区

会做异型，和直边封边为主，车间管理订单有序

招聘： 涂装主管，有涂装车间生产管理经验，带过团队，能合理安排每日生产计划完成，有效进行产品质量控制，对各项成本进行管控，对人员进行管理，主要生产机床外钣金和结构件，工作地点：常州。 联系电话

岗位名称：叉车工；终检工。 岗位要求：1.无纹身；2.工作制为两班倒；3.有效工时每天约11小时，约每半个月倒班一次。 薪资待遇：叉车工：面议；终检工：基础薪资为每小时约人民币二十三元，含两元绩效。

车间领班，1名，有带班生产能力，有焊工证书，会看图纸，会算料、下料，有容器生产加工工作经验，年龄50岁以下。

岗位职责: 1.负责客户订单的全流程管理，保障各环节高效衔接与顺利推进 2.保持与客户的积极互动，快速响应订单动态，及时处理相关疑问与需求 3.负责订单信息的归集、核对及排期规划，确保执行有序 4.对接物流部门安排发货，并全程跟踪订单交付进度 5.根据订单实际情况协调厂内资源调配，持续优化作业流程，提高服务品质 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能准确理解客户需求并提供有效解决方案 2.具有团队合作意识，能够与同事协同配合，共同达成工作目标 3.具备主动优化工作流程的意识，不断提升订单处理效率与准确性 4.工作时间中午12:00--晚10:00每周轮休一天

城北汽车配件长白班，面试。1点前到厂门口。 20/小时，220一天。 长白班，俩班倒任选，入职上班满一个礼拜后，每个礼拜都可以预支500-1000元 城北福前汽车内饰17-44岁 主营生产：仪表盘、座椅、保险杠等汽车内外饰零部件 地点：苏州张家港城北 ✅岗位：生产部、物流部、质检部 ✅要求：男女不限17-44岁，无明显纹身，初中以上文化。 ⏰两班倒岗位 薪资待遇：20元/小时➕季度、过节福利，能适应加班，月5500-7000 ✅发薪：次月25日发薪，可预支工资 ✅提供免费工作餐 ， 联系电话。

明天周二 ，12 .45厂门口集合 【新代科技，长白班】 18－38 周岁 工资待遇: 长白班26元/小时x10个小时=260元，绩效300-500； 平均270+每天， 月工时240-250左右， 特殊岗位有津贴，工资税后6500左右，可以预支工资。 ★缴纳园区社保。 1⃣：品检，，需要有PCB产品检验经验，会电脑基本操作。 2⃣：组装，需要有组装经验，会电脑基本操作。 3⃣: 仓库物流员，，有仓库收发料经验，会电脑基本操作。 4⃣ : 焊接 ，男女不限 需有焊接经验 ，会电脑基本操作。 仓管，有叉车证，会电脑基本操作 不是流水线，不穿无尘衣 基本坐着上班，空调车间 不看显微镜，人性化管理 上班时间: 9：00-20：30加班另算。 休息1小时，下午休息30分钟， 下午3点休息10分钟，上六休一，有两顿免费工作餐（四菜一汤）无住宿，无厂车。 电动车可以进厂充电，机动车没有停车位了啊（面试不要开车过去） 打卡15天： 女返500 返 200。

品质 两班倒 月结：白班210/➕10岗位补贴白班220/天，夜班250天，合同期最少三个月 18-38

口罩检验长期工人 年龄18 - 40岁 薪资福利:工资计件 招工人数:1名 工作地址:华士镇华东路386号

资格要求Qualification: 1、具备初中或同等以上学历。 2、具有注塑机生产管理及线长工作经验者优先考虑。

小时工 95%基本坐班，不穿无尘衣，生活环境好！ 点对点算11/小时；特岗24元/小时（射出、焊接）；普岗23元/小时（品保、测试算普通岗位）；（工价包含餐补和所有补贴、奖金）；1月和2月工价：⚠全员单价普工23元，，特岗22元直发，-，特岗23元直发，-，特岗24元直发）；⚠2026年 2月全员单价普工23元，特岗24元（-期间离职或未离职均依此单价直发），此价格只针对年前入职小时工。年后入职小时工依年后市场单价；全员202/15发薪日还在职（-除公司规定过年假时间外，无请假的），一次性在2月工资中发放500元奖金。 工价包含餐补和所有补贴、奖金；一次性在2月工资中发放500元奖金。 生产笔记本电脑排风扇 18-45岁

1.落实本组站各项规章制度，监督人员作业规范，及时处理现场异常状况 2.提升本组站生产效率与良品率，监控产品质量及产出进度 3.负责本组站异常问题及客户投诉的分析与报告回复，跟进各类会议决议事项 4.检查组站内质量情况，处理各类异常，分析各工站结单不良数据 5.执行上下班时设备点检、物料核对、作业工具检查及6S交接工作 6.落实机台日常维护保养工作 7.负责新进员工的日常培训与指导 8.完成上级主管交办的其他工作任务 岗位要求： 大专及以上学历，熟悉生产流程与技术，具备快速应对生产现场问题的能力 具有一定生产管理经验，沟通协调能力强，具备团队合作意识，熟练使用电脑办公软件（如Excel、Word） 能配合加班安排，可接受两班倒工作制 有PCB/FPC工厂工作经验者优先考虑 薪资待遇： 五险一金，上六休一，两班倒，提供食宿，三节福利，生日福利，带薪年假，年终奖，员工旅游，员工体检