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招聘：数控车床主管 薪资：15K-20K 岗位职责： 1、负责热流道数控车床的日常操作与生产管理，确保加工效率和质量 2、优化刀具选型及加工工艺，提升生产流程的稳定性和精度 3、管理生产团队，协调沟通，确保生产计划按时完成 4、监督热流道零件的加工过程，及时处理异常问题 5、熟悉广数、马扎克等数控系统，指导团队操作和维护 任职要求： 1、五年以上热流道数控车床操机经验，熟悉热流道零件加工工艺 2、具备刀具和工艺管理优化经验，能持续改进生产效率 3、善于沟通，熟悉生产管理系统，有团队管理能力 4、学历不限，经验不限，语言不限，年龄不限

天津精创科技发展有限公司，印刷行业。现招聘以下岗位人员： 1.会计主管1名 2.办公室文员2名 3.业务人员2名 4.电脑软件学徒1名 5.品检学徒人员2名 以上岗位均有5险，会计主管需要有5年以上工作经验，其他岗位有工作经验者优先。 工作要求：学历大专以上。做事有上进心，责任心强。思路清晰，认真仔细，能服从工作安排。 以上岗位每月休息4天，底薪+岗位津贴+全勤+住房补贴+加班费，综合工资5000-8500元每月。试用期2个月。 ☄公司地址：天津市静海区经济开发北区2号路正东科技园区内 联系电话 刘

招聘： 1、生产文员一名 2、五金模具设计一名 3、五金模具师傅二名 4、冲压工、冲压技术员多名 5、全检 /IPQC多名 6、普工多名 7、冲压主管一名 8、全检主管一名 以上薪资面议 /长白班/包吃住 地址：虎门怀德大新路大新厂区六号 （东莞市田木松五金机械有限公司/李小姐）

招聘：金工车间主管/数控车床编程 薪资：8000-12000元 基本要求 学历：大专及以上学历，机械制造、数控技术、模具设计与制造等相关专业；中专学历需具备 8 年以上金工车间核心管理经验。 年龄：28-45 岁，身体健康，能适应车间倒班制及生产应急处理（如设备故障、订单加急调度）。 基础资质：具备扎实的机械加工理论基础，持有机械工程师（中级及以上）、焊工证、特种设备操作证（如数控车床 / 铣床）者优先。 二、工作经验要求 核心经验：3 年以上金工车间主管 / 主任岗位经验，熟悉车床、铣床、磨床、CNC 加工中心等设备操作与管理，精通车、铣、刨、磨、钻等金属加工工艺，有五金制造、汽车零部件或新能源配件生产企业经验者优先。 管理能力：具备 50 人以上车间团队管理经验，能独立制定生产计划、调度人力与设备资源，主导车间日常运营与流程优化。 行业认知：熟悉 ISO 9001 质量管理体系、安全生产标准化规范，了解金工行业原材料特性（如碳钢、铝合金）与成本控制要点，有精益生产推进经验者加分。 三、核心技能要求 生产统筹：能根据订单需求制定合理生产计划，把控生产进度，确保按期交付率≥98%，优化生产流程提升效率 15% 以上。 设备管理：熟悉金工设备维护保养流程，组织设备日常点检、定期检修，降低设备故障率≤5%，延长设备使用寿命。 质量管控：建立车间质量管控体系，落实首检、巡检、终检标准，推动不良率降低 10% 以上，处理生产过程中质量异常问题。 团队管理：负责车间员工招聘、技能培训、绩效考核与激励，提升团队专业能力与凝聚力，营造安全高效的工作氛围。 成本控制：合理管控原材料损耗、能耗、人工成本，推动 6S 现场管理落地，降低生产综合成本。 四、资质与加分项 优先条件：持有精益生产绿带 / 黑带证书、6S 管理认证；主导过车间自动化升级或产能提升项目。 附加技能：熟练操作 ERP/MES 生产管理系统，具备基础 CAD 图纸解读能力，擅长跨部门协同沟通。 五、职业素养要求 安全意识：严格执行安全生产规范，无重大安全事故管理记录，能识别并排查车间安全隐患。 责任担当：工作严谨务实，具备强问题解决能力，能快速响应生产突发状况（如设备故障、原材料短缺）。 协作能力：高效对接研发、质检、供应链等部门，

招工启事 一、招聘岗位 1、小数控熟练工若干名 能看懂简单图纸，会使用卡尺千分尺 • 月薪：6000–8000元（计件） 2. 加工中心师傅一名 目前8台加工中心，以电脑编程为主，看的懂机械图纸，负责编程、调机、试样 ，熟悉FANUC和新代系统，有非标零部件的加工经验三年以上，至少熟练掌握一种三维编程软件，动手能力强，做事不墨迹。 工作时长：28天8小时，不包食宿 • 月薪：10000-12000元（面谈） 工作地点：横溪镇丰乐路280号 联系电话： 陈小姐

招聘： 1、车间操作工4名 化工相关专业 8小时左右长白班，能接受两班倒 五险一金 年终奖 高温补贴 餐补 生日福利等 5000元-8000/月，加班另算。 工作内容： 1、根据车间需求和安排进行投放料操作； 2、生产过程控制和设备看护； 3、场地、设备清洁维护； 4、产品包装、搬运；原料、货品装卸等辅助工作。 任职资格： 1、踏实稳重，责任心强，吃苦耐劳，服从管理； 2、身体健康，作息规律，做事主动细心； 3、大专学历，具良好的团队合作精神； 4、有化工合成、工厂操作相关经验优先； 5、工作时间早八晚五，业务繁忙时能接受倒班； 6、无过敏史，无纹身、抽烟等不良嗜好。 浙江哈沃新材料有限公司 联系电话: 地址:安吉县天子湖兴业路537号

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衢州市三匠体育用品加工厂 招 电焊工两名 要求有电焊证 会做焊接夹具 能吃苦耐劳 保底9000 35元一小时 后期计件 激光割管机操作工 要求会电脑 能吃苦耐劳 听从安排 23元一小时 静电喷涂工 钢管的静电喷涂 要不怕脏 手脚勤快 28一小时 包装工 做事认真负责 听从安排 需要装卸车 21一小时 地址：浙江省衢州市衢江区全旺镇柴公岗村支部委员会 联系电话：李老板 《

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【招聘】艾诺纺织诚聘以下人员： 1、沙发面料质检组长 1名 工资面议，男女不限，熟悉沙发面料经编类或机织类生产工艺流程（如：织造/染色/后整理），严格把控产品质量要求，有纺织厂质检组长经验优先。 2、沙发面料检验员 若干 综合工资5000-7000，要求年龄20-45岁，男女不限，学徒也可，有经验者优先考虑，视力好，车间配备空调。 3、质检QC外勤 2名 工资面议，男女不限，熟悉沙发面料经编类或机织类生产工艺流程（如：织造/染色/后整理），具备较强责任心、沟通协调及抗压能力。 4、生产后勤 若干（搬运/包装/打包/拉纱/装卸等) 综合工资5000-7000，，能吃苦耐劳，60岁以内，认识字。 5、打包员 1名 综合工资5000-7000，，能吃苦耐劳，35-45岁，认识字。 6、纤经工 2名 综合工资10000-15000，产品主要以网络丝、粗丝为主，要求年龄20-45岁，男女不限，视力好，车间配备空调。 7、小纱槽筒工 1名 工资3500，年龄55岁以内，不会可学。 8、电子龙头挡车班长 2名 综合工资11000-15000，男女不限，要求有两年以上相关工作经验，有责任心，吃苦耐劳，长期稳定，工作环境舒适，车间配备空调。 9、帮机工 2名 综合工资10000-13000，能吃苦耐劳，长期稳定，工作环境舒适，车间配备空调。 10、电子龙头挡车工 若干 综合工资11000+，开6台，要求花素机都会，能吃苦耐劳，长期稳定，工作环境舒适，车间配备空调。 11、挡车工学徒 2名 工资面议，能吃苦耐劳好学，有老剑杆工作经验者优先，长期稳定，工作环境舒适，车间配备空调。 12、机修工 2名 综合工资13000-14000，要求会Simit/必佳乐机型优先，吃苦耐劳，长期稳定，工作环境舒适，车间配备空调。 13、上轴工 1名 工资6000-7000，要求年龄45以下，长期稳定，能吃苦耐劳。 14、清洁工 1名 工资3500，要求年龄60以内，，长期稳定，能吃苦耐劳。员工福利:工作满一年后每年每月增加工龄奖，免费工作餐，生日蛋糕券，节日礼品，公司团建，年终福利等。工作地址:许村镇沈士联盟工业园区北园路13号（艾诺纺织科技有限公司） 联系电话:

优势：不体检，16～53周岁，男女不限，空调恒温车间，愿意做包录取，面试通过，当天安排住宿 岗位: 插件，组装，包装。岗位自由选择，可看车间。 薪资:白班18元/小时＋夜班补贴30元/晚，月薪6500左右，中途可以借支生活费 食宿：先吃后补，入职企业充值卡50元，  吃饭是有3餐，补贴14块，基本够吃，早饭2块钱自费 精装公寓，宿舍在厂区隔壁，住宿免费，标准六人间，

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