井号【招聘｜领班看机、查片‍♂】 1、领班兼看机1名， 2、14针织机查片1名 要求：有责任心，工资面议： 联系电话： 地址：大朗竹山

本公司主要生产硅胶滴胶礼品（手环、硅胶商标、以及各种硅胶保护套）。 工作地点：东莞.石碣镇 联系人：林生 职位：硅胶QC/品质组长 工作职责： 1、负责生产线的产品质检工作 2、负责品检部人员的工作安排 3、协助外加工和来料的检验 工作要求： 1、3年以上品质工作经验 2、高中以上学历 3、有良好的基本道德素养 薪资待遇： 1、综合薪资：7500元、年终奖1200（第一年） 2、工作时间：26天、8:00-21:00（休息2小时）、无夜班 3、、商业险 4、免费提供食宿（或者提供餐补和租房补贴）

招聘：电脑机领班2名，查片一名，地址，长塘长育路135号，电话：

招聘：压铸生产课长 薪资：16K-23K （生产管理方向，侧重压铸车间效率、质量、成本管控） 一、岗位职责 生产计划与交付管理 根据3C手机客户订单需求，制定压铸车间月度/周度生产计划，确保手机中框、结构件等关键部件按时交付（交付准时率≥98%）。 协调模具更换、设备调试、物料供应等环节，解决生产瓶颈（如设备故障、铝材短缺），保障24小时连续生产稳定性。 监控生产进度，每日更新《生产达成率报表》，对未达标工序（如压铸成型效率低于90%）组织复盘并制定改善方案。 生产效率与成本管控 主导压铸车间OEE（设备综合效率）提升，通过减少换模时间（目标≤30分钟/次）、降低设备停机率（目标≤5%）等措施，实现人均产出提升15%-20%。 优化铝材利用率（目标≥92%）、抛光液/切削液等辅料消耗，控制单件制造成本在预算范围内（如手机中框成本≤8元/件）。 推动自动化改造（如机械手取件、在线检测设备），减少人工操作依赖，降低直通率波动。 质量管理与客户对接 落实IPQC（制程检验）标准，对压铸件气孔、变形、冷隔等缺陷进行实时拦截，确保车间良率稳定在95%以上（客户重点产品良率≥97%）。 主导客诉问题分析，联合质量部、工程部开展8D改善（如客户反馈的手机中框毛刺超标问题），48小时内输出根因报告及整改计划。 对接客户验货标准（如AQL抽样标准、盐雾测试要求），协调客户审厂及PPAP文件提交，提升客户满意度。 团队管理与技能提升 管理压铸车间20-50人团队（含操作员、技术员、领班），制定绩效考核方案（如良率、效率、5S达标率），淘汰末位5%人员。 开展多能工培训（如操作员掌握调机、抛光、自检技能），降低对单一岗位的依赖，提升班组应急响应能力。 推行班组安全竞赛，确保月度安全事故为零，落实劳保用品佩戴、高温作业防护等措施。 设备与模具管理 制定压铸机（如280T-1600T冷室压铸机）、CNC加工中心等设备的《三级保养计划》，监督日常点检、周保养执行情况，减少突发故障。 跟踪模具寿命（目标≥8万次），组织修模评审，对频繁出现粘模、开裂的模具提出报废或改良建议。 管理备件库存（如压射杆、熔杯、冲头），确保关键备件安全库存量≥15天用量，避免停机待料。 现场6S与精益改善 推行6S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），定期检查车间物料定置、设备清洁、安全通道畅通情况，评

操作半自动印刷设备，需确保套印精准，能按配比调配油墨，熟练完成PET材质的印刷作业

岗位职责： 1. 负责仓储环节中上架、拣选、包装、出库及库存管控等模块的日常运营，监督各环节时效与质量，及时协调处理异常情况，保障作业高效准确； 2. 统筹本组人员的日常管理，科学分配工作任务，确保人岗匹配，检查员工对流程与标准的执行落实情况； 3. 深入现场一线，识别运作中的问题并推动分析改进，组织复盘总结，联动上下游建立长效应对机制； 4. 具备基础数据整理与报表制作能力，能够对团队进行业务培训与能力提升，传递正向价值观并助力人才成长； 5. 配合上级完成交办的其他工作事项。 应聘条件： 1. 中专及以上学历，熟练操作电脑办公软件，打字流畅，具备基本数据分析能力，有电商仓入库/库存/打包/出库任一岗位经验者优先，特别优秀者学历可放宽至高中或中专； 2. 表达清晰，沟通顺畅，对工作流程优化有一定思考和方法，具备创新思维； 3. 责任心强，细致踏实，能适应高强度工作节奏，具备良好的抗压能力； 4. 具备团队协作意识，服从安排，性格正直、友善，积极主动且执行力突出； 5. 认同仓储供应链发展方向，愿意在该领域长期发展，具有明确的职业成长目标； 6. 有电商仓、保税仓或temu项目相关经验者，请直接投递简历预约面试，将优先安排！ 福利待遇： 1. 舒适整洁的工作环境：区别于传统仓库，作业区宽敞明亮，配备齐全的降温设施； 2. 年轻化团队氛围：主力成员为90后、00后，团队积极进取，倡导平等交流，不讲资历重能力； 3. 人性化休假制度：享有带薪病假、带薪年假、婚假等各类假期权益； 4. 完善的保障体系：依法缴纳社保，提供稳定保障，并协助解决住宿问题（免费提供宿舍或发放外宿补贴）； 5. 温馨关怀机制：定期举办生日会、季度水果茶歇、夏日清凉饮品、节日礼品发放，配备微波炉、冰箱等生活便利设备； 6. 透明晋升机制：试用期通常为1-3个月，是新人展示能力的关键期，我们坚持结果导向，表现优异者可提前转正；同时提供公开公平的晋升通道与调薪机会，助力职业发展； 7. 多维度培训支持：建立涵盖入职引导、岗位技能、管理能力等多方面的培训体系，推行“传帮带”模式，帮助员工快速融入并持续成长； 8. 有竞争力的薪酬结构：提供包含底薪、全勤奖、绩效奖金、年度奖金在内的综合薪资方案，确保付出与回报成正比； 9. 鼓励创新创优：设立季度/年度评优奖项、创新激励奖金等多项荣誉机制，欢迎勇于突破的你加入！

东莞石排注塑厂12台机，专做头戴式耳机，音响，键盘，招聘开机员多名，工资待遇5500-6000.物料员一名5500-6500.品管员一名5500-7000.领班一名9000-11000联系电话，，非诚勿扰

有3c数码生产经验优先

工厂直招东莞市鹏福电子有限公司诚聘以下岗位： Smt生产组长，薪资面议 地址:东莞市长安镇厦边社区上朗路29号二楼

1.负责注塑生产，人员安排，每班产能报表2.本厂13台机海天+力劲3.会用机械手，双臂气缸4.机台90~400吨位5.年龄35~45岁6.配有上下模，料房有专人7，联系电话***********

东莞市招二保焊/油漆工 9K-1W2 年龄：18-45岁 每周可以预支

东莞市招美缝

工厂招聘油漆工：9000-12000/月 普工：8000-9000/月 每周可以预支 住宿免费 年龄：18-46岁 不能大面积纹身

招聘：自动车床师傅多名，小师傅多名，包吃住买社保，26天10小时，工资准时发，12000到13000，地址：东莞大朗，联系，：李总，电话：。

招聘 因公司发展要求招数控车师傅：工作认真，责任心强，服从工作安排，26天10.0小时。 包吃住。工资1W起， 操作员工价19元/H。 工作地点：清溪九乡，有需要工作的朋友可以联系

钣金厂钳工3年以上经验，会看图纸，会调试压铆机模具，会钻床、压铆、攻牙等，能处理生产过程中出现的各种问题及现场管理能力

有3年以上焊接经验，会氩弧焊、二保焊、激光焊，有进取心、责任感和良好的职业操守

熟练操作激光数冲设备，完成金属材料的下料加工任务；根据图纸要求调整相应参数，确保精度与质量；定期对机器进行保养维护，保持机器设备良好运行状态；负责加工过程的质量检查，及时发现并处理异常情况；工作认真负责，服从安排

明致远照明有限公司｜注塑领班，熟手，年龄30-40岁，要有做注塑领班相关经验，还有机器维护，上下模和调机，人员安排｜1｜面议｜中山市古镇海洲胜利一路49号(海洲二小附近)｜张小姐 （）

1、有三年以上折床工作经验 2、会看图、会识图、会选择模具匹配折弯顺序 3、能熟练完成调机、调模、操作数控折弯机 4、有较强的责任心和较强的现场管理能力

； 二、【厚街下汴刘氏电子】 发单18.5元，员工17元； ； 质检、组装、焊锡岗位长白班坐班； 注塑部两班倒，夜班补贴40元/天； 16-45岁，男女不限， 驻厂：荣冰飞

1.东莞市招激光师傅长期工，会使用宏山机器，3000瓦，维宏系统，。 2.包住！！有餐补 3.上班时间：周一到周五，8点到12点，下午1.30到5.30，晚上加班6.-9.。 26天制

岗位职责: •按照生产计划统筹注塑机的生产排程，确保生产订单准时、保质、保量完成。 •开机前对设备与模具进行状态检查，设定并调试注塑工艺参数，保障生产顺畅运行；生产过程中持续监控产品质量，及时发现并处理如缺料、飞边等产品异常问题。 •负责生产现场各类物料管理，包括原料、辅材及包装材料的申领与使用监督，杜绝物料浪费。 •准确记录生产相关数据，如产量、原材料消耗、作业工时等，并编制相应的生产报表。 •设备与模具维护 •组织实施注塑设备及模具的日常保养工作，定期巡查设备运转状况，预防故障发生。 •当设备或模具出现异常时，第一时间报修并跟踪维修进展，确保尽快恢复生产。 •人员管理与培训 •科学分配员工工作任务，监督其工作执行情况与劳动纪律。 •负责新员工的操作技能培训和安全生产教育，提升团队整体作业水平。 •安全与环境管理 •落实车间安全管理要求，开展安全宣导，督促员工严格执行安全操作规范。 •维持车间环境整洁有序，推进5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养）落地执行。 职位要求： 1、具备三年以上连接器行业工作经验； 2、熟悉日精机设备，掌握PA66、15%GF、PBT、LCP等高温材料的加工特性； 3、具有两年以上领班管理经验； 4、具备良好的团队融入能力与沟通协调能力；两班倒，包吃住，夜班补贴35元/每晚，买五险；

华迈 五联星辰游戏机配件厂 (车间管理人性化，岗位不满意可以更换岗位。) 工厂主要生产游戏机配件，做事轻松，管理人性化。车间不能带手机，有专门手机柜统一存放。 制造部 发单 20.5/h 注塑部 发单19.5/h 制造部:长白班坐班，组装，贴标签，套管，等。 注塑部：两班倒坐班，夜班补贴20元/晚 【年龄要求】18-43岁 【男女比例】男女不限 【上班模式】长白班坐班 【包吃包住】包吃三餐(伙食一流，四菜一汤，有水果)，水电超出部分平分 【面试要求】必备身份证复印件1张，照片1张。不能穿拖鞋，纹身，黄毛不收。 面试时间:下午13:00 注意⚠:未满工期一个月少一元，，。 【管理费】   领班：君君

招聘：模具机加工师傅 薪资：9K-12K 1. 高中及以上学历，机械、模具相关专业优先； 2. 熟悉车间安全生产规范，严格遵守火花机操作安全流程，无安全操作事故记录； 3. 动手能力强、做事细致有责任心，能接受车间正常生产排班； 4. 服从车间生产计划安排，配合团队完成模具加工、维修相关工作，有良好的沟通协作能力。 （需要能同时操作火花机和线切割，模具常规加工、维修补加工的实操经历，能应对车间日常火花机加工需求）

所属部门：生产部 直接上级：总经理/运营总监 工作地点：六盘水/东莞 一：岗位职责 1. 生产计划与执行 - 制定并实施生产计划，确保生产任务按时、保质、保量完成，储能锂电芯生产。 - 合理配置生产资源，优化生产效率，监督生产进度并及时调整。 2. 制程管理与优化 - 精通方形铝壳储能314AH锂电芯生产工艺，负责工艺优化和技术改进，提升生产效率和产品质量。 制定并优化生产操作规程，解决生产过程中的技术难题。 3. 品质与成本管控 - 建立健全质量管理体系，确保产品符合国家和行业标准。 - 控制生产成本，实施降本增效措施，定期进行成本分析并提出改进建议。 4. 现场管理 - 负责生产现场的日常管理，确保符合5S标准。 - 监督设备维护和保养，确保安全生产，减少停机时间。 5. 新厂筹建与投产 - 负责从0到1的新厂筹建，包括工厂规划、设备选型、生产线布局等。制定投产计划，确保项目按节点推进，并快速达到设计产能和品质要求。 6. 团队建设与目标管理 - 负责生产团队的建设和培养，提升团队专业素养和工作效率。 - 制定清晰的生产目标，带领团队高效完成，并通过绩效管理确保目标达成。 7. 跨部门协作 - 与研发、采购、销售等部门协作，确保生产与市场需求匹配。 - 协调解决跨部门问题，推动生产顺利进行。 三、任职要求 - 具备丰富的锂电芯生产管理经验，熟悉锂电芯制造工艺及流程。 - 擅长从0到1筹建新厂，具备工厂规划、建设、投产及运营的全流程经验。 - 拥有卓越的领导力和团队管理能力，能够激励团队成员达成目标。 - 强大的问题解决能力和决策能力，能够在复杂情况下做出正确判断。 - 出色的沟通协调技巧，能够跨部门协作，有效推进项目进展。 - 对生产成本控制有深刻理解，具备良好的成本意识和预算管理能力。 - 学习能力强，愿意接受新知识，适应快速变化的工作环境。 - 年龄在32—48岁之间，本科及以上学历，理工科背景优先，如材料科学、机械工程或化学工程等相关专业。 三、工作环境与薪酬福利 1. 工作环境：现代化锂电芯生产工厂，工作环境整洁、安全。 2. 薪酬福利：具有竞争力的薪酬待遇，完善的福利体系，包括五险一金、带薪年假、项目奖金。 3. 职业发展：提供广阔的职业发展空间和晋升机会。 四、绩效考核 1. 生产目标达成率：生产计划的完成情况。 2. 产品质量合格率：产品合格率及客户投诉率。 3. 成本控制效果：生产成本的控制情况。 4. 新厂筹建进度：新厂筹建计划的完成情况，包括时间节点和预算控制。 5. 团队绩效：团队的工作效率、协作能力及目标完成情况。 备注：此岗位是工作地点：马来西亚/东莞

生产跟单月底对账

桥头迳联小电子厂 发单17.5 长白班 男女不限30名 注塑两班倒 6名一天12小时 1.长白班组装坐班 员工：16元小时 年龄：17-46岁 食宿:包吃住，水电平摊 。 （要求） 驻厂电话：小张

【谢岗 -- 景丰科技】 花园式漂亮厂房，男女不限。长白班/组装部 【员工】：19元/小时 【年龄】：16-47岁。 【班次】：坐班 【工衣】：普通工衣 【岗位】：注塑部、组装部 【产品】：无人机 【纹身】：小纹身可收（不超过身份证） 【工时】：300小时左右 【食宿】：标准餐 【保险】： 【面试】：13点45分 【资料】：本人身份证+复印件2张+照片2张 【注意:】：。旷工、自离、，。。

本厂急招一位CD纹师付一名要求五年以上工作经历工资面谈