延边汪清县招会计

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查 3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计，提供真实、完整的财务资料 5. 管理银行账户及资金收付，确保资金安全与合规 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限 2.具备会计工作经验，熟悉国家财税法规 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及办公软件 4. 具备良好的职业操守和数据敏感性 5. 工作细致严谨，具备较强的责任心与沟通能力 联系电话

公司提供地点 有老人带着干 无责底薪 4000-5000 成单有提成 供吃供住 公司给缴纳五险 签署劳动合同接受应届大学生 接受无经验 有人带着干 边干边学

招聘长期稳定做内帐会计，认真负责，有耐心，有责任心！有经验者优先！

工作时间： 周一至周五早8:30至下午4:30，11:30~下午1:00休息；双休法休。 工作职责 1. 承担中小微企业客户的整体账务管理及各类复杂财务事项，涵盖凭证录入、账簿登记、财务报表编制等全流程操作。 2. 准确完成各项税种（增值税、企业所得税、个人所得税等）的申报与年度汇算清缴，保障申报数据真实合规。 3. 响应客户日常财税咨询，解答基础税务疑问，协助办理发票管理、社保公积金申报等相关事务。 4. 按期整理并归档客户财税资料，配合公司内部审计及外部监管机构的检查要求。 任职要求 1. 拥有2年以上代理记账或企业财务实操经验，具备初级会计职称或以上资格证书。 2. 熟悉财务软件及Office办公工具操作，可高效统筹多个客户账务处理。 3. 作风细致认真，具备较强的客户服务意识和沟通协调能力，能够适应一定强度的工作节奏。

薪资待遇： 1、底薪2300~4000+无上限提奖+年终奖金+季度奖励+各项奖励。月平均收入5000左右，入职3~6个月的人员平均收入在8000以上，新人前两个月有保底工资，之后保底工资更高，（2500~8600）不用担心不出单没有钱。 2、入职即缴纳五险一金，满一年后每年享有5天带薪年假，公司组织年度旅游与体检各一次。 3、不收取任何费用，企业直招，面试通过即可参加新人培训，培训期间带薪。 4、提供工作午餐，餐食可口，环境整洁卫生。 5、正式员工享受五险一金，未毕业实习生参保雇主责任险，不影响应届生身份保留。 6、每月休息5-8天，享受国家法定节假日带薪休假。除春节法定假期外，额外享有公司发放的5~15天带薪年假，并设有婚假、产假、陪产假、丧假等完整休假制度。 7、生日礼品、节日福利、免费下午茶供应。 岗位职责： 招聘办公室专员，主要通过电脑完成客户车险续保相关事务沟通，无需外出，客户资源由公司提供，纯文职办公岗位，岗前提供专业带薪培训，操作简单易掌握，适合提升综合能力，收入水平高。 工作时间： 每日八小时工作制，8:20-18:30，午休一个半小时。 如上方信息未能及时回复，欢迎直接联系或提交简历。

职位描述 工作地点：东北三省 岗位职责: 1、完成公司系统化的超市经营管理课程培训后，进入超市营运岗位开展工作。 2、未来发展方向涵盖超市大卖场各品类课长、门店总经理、营运管理经理、食品安全管理、财务运营、空间设计等方向。 岗位要求: 1、统招本科一批次应届毕业生，专业不限。 2、性格积极向上，具备良好的逻辑思维能力、学习适应能力及抗压能力。 3、富有事业追求，工作热情充沛，为人正直诚信，目标明确，敬业负责，内心坚定有担当。 福利待遇： 1、社会保险：五险一金。（养老、医疗、工伤、失业、生育、住房公积金）。 2、985、211院校毕业生享受学历补贴。 3、研究生享受专项津贴。 4、提供餐费补贴。 5、转正满一年可享五天带薪年休假。 6、享有节日福利（春节、端午节、中秋节、圣诞节）。 7、定期组织员工健康体检。 8、晋升为管理干部后，可享受购房补贴。 9、晋升为核心管理干部后，可享受购车补贴及终身贡献奖励。

在个人单位整理账目坐班会计

工作地点：吉林珲春 岗位职责： 1、配合项目负责人推进矿山投产前各项行政审批流程，负责经营类及工程类证照的申请、材料整理、递交、进度跟踪、证件领取及归档等全过程事务； 2、对接政府相关部门如自然资源、应急管理、环保、林业、工商等，实时掌握审批进展，及时反馈审查意见，补充完善申报材料，保障各类手续和证照按时顺利取得； 3、负责矿山项目投产前期所需证照、审批文件、工程合同、技术资料的分类管理、编号登记、档案归集、电子化录入与保管工作，建立完整的项目资料台账，确保资料可快速检索调用，并严格执行信息保密规定； 4、汇总整理项目手续办理进度、投产准备进展情况等相关数据，定期向上级汇报工作执行情况，协助完成各类项目台账填报及相关工作协调任务； 5、协助处理项目日常行政事务，包括来访接待、通知传达、公文流转等基础性行政支持工作； 6、完成上级交办的其他与矿山项目投产筹备相关的临时工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、文秘、工程管理、矿山工程等相关专业优先，具备矿山项目或建筑工程领域证照办理、文员岗位经验者优先考虑； 2、熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，能够独立完成文档排版、资料汇编和数据统计工作，具有较强的文字表达与撰写能力； 3、工作细致认真、责任心强，具备良好的沟通协调能力、执行力和抗压能力，能主动推动工作进展，适应矿山现场工作环境； 4、作风踏实稳重，时间观念强，具备良好的团队合作意识，严格遵守公司各项规章制度和工作纪律，保密意识强。

我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天，福利丰富多样 【团建】定期组织各类团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】拥有健全的员工职业发展通道 【工作时间】上午8:30至下午18:30，中午休息2小时，法定节假日全部正常休假 【岗位职责】 针对已投保我公司车险或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话及网络方式与客户联系，协助客户完成当年续保手续； 2. 及时记录续保客户反馈信息，并定期总结汇报工作经验； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险临近到期用户，平均成交率约70%，成单率高，工作压力小； 4. 纯文职办公模式，无需外出拓展业务，无需自行开发客户。 【岗位要求】 一、沟通能力：能与客户有效互动，建立良好服务关系，表达清晰准确 二、耐心细致：具备持续投入工作的耐力与坚持 三、自我激励：主动进取，积极把握销售机会 四、专业素养：熟悉所服务产品内容，为客户提供专业解答与建议 薪资结构：底薪1600-7300 + 提成 + 公司月度激励（含现金、购物卡、红包、奖品等）+ 年终奖 + 销售奖励 + 其他福利（如司龄津贴等），收入无上限，多劳多得，平均月薪超6500，其中38%员工月收入过万。 2、享有国家规定的所有法定节假日带薪休假，同时享受年终奖金、带薪年假、节日福利、集体旅游等待遇

位置发展招聘保洁1名6:00-1:00工资4000具体面谈：

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百利城招聘后厨一名月薪4800三天公休有经验优先联系电话

延吉养老院招聘配菜：4000/月男女不限55周岁以内有经验者优先月休2天，包吃住薪资：4000个消防控制室夜间值班人员需要有证，3000/月时间：16:30--8:00，包两餐地址：延吉市西站空港区附近电话：

场区包子铺招聘前厅小时工，5：30上班，常年活。晚8：30之前打电话：

岗位职责： 1、负责跨境电商平台日常财务核算及账务处理； 2、完成跨境业务收入确认、成本核算及费用报销审核； 3、编制月度及年度财务报表，进行财务数据分析与经营支持； 4、统筹境外税务申报、合规报税及与当地税务机构对接事项； 5、配合完成外汇结算、跨境资金调拨及相关财务流程管理； 任职要求： 1、具备扎实的财务专业知识，熟悉国际会计准则及相关财务制度； 2、了解跨境电商行业财务运作模式，有跨境支付和外汇管理经验； 3、熟练掌握财务软件及办公软件，具备较强的数据分析能力； 4、具备良好的沟通协调能力，能应对多国财税环境的复杂性； 5、工作细致严谨，责任心强，能够独立完成财务全流程工作。

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1.公司记账 具备专业的财务思维，从运营的维度规范记录公司的采购、销售、库存、费用的整体账目，并做月度盘点和财务分析。 2.财务对接 站在专业财务角度，科学规划和管理公司账务，并与外部记账公司对接配合，审核和监督整体的账目情况。 3. 在记录费用规范要求下，每月月底规范公司所有人员，协助总经理合理审核，并配合一起操作打款。 4.仓库管理 在管理库存报表的同时，管理线下葡萄酒仓库，并每月做盘库汇报。 综上所说，如果了解短视频，会拍视频和剪辑视频可以全职，薪资另谈。

经过培训后要求：可独立完成整套出口退税申报，熟悉一般贸易退税流程，能处理函调、退税疑点；做过设备外贸退税优先。 工作内容：退税申报、出口账务处理、税务申报，单证台账管理。 薪资面议，业务稳定，有意请联系。

一工作内容 往来账务与对账管理：负责与客户、供应商核对往来账款，定期清理应收应付，确保账实一致。 发票与税务处理：负责发票的领购、开具和登记，按时完成增值税、企业所得税等各项税费的申报与缴纳，并关注税务合规与筹划。 全盘账务处理与报表编制：独立完成凭证录入、审核、月末结账，编制资产负债表、利润表等财务报表，并进行基础的财务数据分析。 库存管理与核算：配合或主导库存盘点，进行存货成本核算与账龄分析，是商贸公司会计区别于其他行业会计的一大特点。 二、任职资格要求 1. 基本门槛 学历专业：专科及以上学历，会计、财务管理等相关专业优先。 工作经验：2-5年相关工作经验，尤其看重有商贸、贸易、批发/零售行业背景，或有一般纳税人企业工作经验。 职称证书：持有初级会计职称是常见要求或优先条件，拥有中级职称会更具竞争力。 2. 核心专业技能 软件操作：熟练使用财务软件（如金蝶、用友）和Office办公软件。Excel需精通VLOOKUP、SUMIFS、数据透视表等函数，用于高效处理大量对账数据。 熟悉商贸行业财税政策：了解商贸流通领域的税收法规，部分涉及进出口业务的公司会要求具备出口退税相关知识。 3. 软性素质 严谨细致与责任心：处理大量资金和票据，需要有高度的责任心和严守财务纪律的职业操守。 沟通与抗压能力：需要频繁与客户、供应商及内部销售部门沟通对账，同时月末、年末结账期工作强度大，要求能承受压力。

工作内容： 通过优雅得体的语言表达，运用高情商的沟通方式，为客户带来舒适愉悦的交流体验，以聊天互动的形式实现价值变现，支持全职或兼职模式 任职要求： 年龄19至32岁，形象端正，具备良好的语言组织与表达能力，性格开朗，善于沟通，无社交障碍，学历与经验均不作要求 薪资待遇： 采用全额提成薪资结构，按周结算，周收入1000元起步，上不封顶 面试时间： 每日上午10:00至晚上21:00，地址真实有效，若您自认沟通表达顺畅自然，可直接前往现场参加面试

任职资格： 1、普通话标准，具备良好的沟通表达能力； 2、学历要求高中、中专及以上，有相关行业工作经验者可适当放宽条件。 一个跻身中国500强朝阳产业的发展机会，晋升通道宽广，培训体系健全！ 主要工作： 公司提供车险即将到期的客户名单，通过电话方式对接新老客户完成车险续保，全程在办公室内完成，无需外出跑动，无强制销售指标。 工作时间： 上午8:20-12:00，下午1:40-6:30 每月休息5天（每月第一周双休，其余三周每周日休息），享受国家法定节假日带薪休假，并依据毕业年限享有5-15天带薪年假。 任职资格： 学历需为中专或高中及以上（大专及以上学历者优先录用） 具备一定沟通能力，普通话标准，能熟练操作基础电脑办公软件

延吉市某建筑公司招聘出纳一名，要求：1. 财务相关专业，有2年以上出纳实操经验，熟悉网银、开票； 2. 细心严谨，遵纪守法，熟练使用办公软件及财务软件； 薪资：面议，一经录用，五险一金，待遇优厚！ 联系电话：

岗位职责： 1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理，确保资金安全与账实相符 2. 按时编制并核对银行余额调节表，及时处理未达账项 3.登记现金日记账和银行存款日记账，做到日清月结、凭证完整 4.协助会计完成费用报销审核、工资发放及税务相关基础工作 5.妥善保管财务印鉴、空白支票及网银U盾，严格执行内控流程 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，学历不限，具备基础财务知识 2. 有出纳或财务助理工作经验者优先，应届生亦可培养 3. 熟练使用办公软件及主流财务软件（如用友、金蝶） 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业道德和保密意识 5. 具备基本沟通协调能力，能积极配合财务团队完成各项工作

一、岗位职责： 1. 公司提供近30天内车险即将到期的精准存量客户名单，通过公司配备的办公设备及系统，以电话方式与客户对接，协助其完成车险续保等线上业务办理。 2. 办公场所为室内固定工位，环境整洁舒适；无需外出拓展客户或自行开发资源。 3. 车险属国家规定必购险种，客户接受度高，沟通顺畅，整体成交率稳定在70%-80%。 二、任职要求： 1. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公系统。 2. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通技巧。 3. 高中或中专及以上学历，欢迎无经验人员加入，企业直招，提供带薪岗前培训及实操指导。 三、上下班时间： 8:30——12:00，13:30——18:30左右。每月至少安排五天休息，法定节假日按规定享受带薪休假。 面向零基础求职者开放，公司自主招聘，全程带薪培训，资深员工一对一辅导。 四、福利待遇： 1. 薪酬构成：底薪+提成（车险：3.4%；意外险：15%-30%）+职级补贴+绩效奖金+司龄奖励+年终奖励等。收入与业绩挂钩，上不封顶，业绩越高，底薪与提成同步提升。 2. 缴纳本地社保，享有年终奖、年底双薪、年假、各类带薪假期、带薪培训、高温津贴、产假等福利。 五、岗位优势： 本岗位为内部人才储备培养岗，所有员工均有机会通过考核转为正式编制。 入职满三个月后，可申请调转至户籍所在地分公司继续工作，体现人性化管理理念。 工作满三个月可申请内部转岗至人事、行政、培训、IT等岗位；满一年及以上可竞聘团队经理、市场经理等管理职位，晋升通道公开透明，注重员工长期发展。

任职要求： 【工作职责】 办公室专员，主要通过电脑与客户沟通办理车险续期相关事宜，全程无需外出，客户资源由公司统一提供，属于纯文职类办公室岗位，入职即享带薪岗前培训，工作内容清晰易掌握，有助于提升个人能力，薪酬待遇优厚。 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:10（18:30），月休5至8天，国家法定节假日全部休息，每年享受5-15天带薪年休假。 【薪资福利待遇】 （1）健全的带薪培训机制，次月起缴纳社保，无试用期及实习期； （2）平均月薪约5.5k，业务熟练后可达6k以上，表现优异者收入过万，收入与业绩挂钩； （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金）； （4）每月设有多种形式的员工激励方案（包含实物奖励、现金补贴、专业培训等）； 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、人事、培训、IT等岗位，办公环境舒适（冬暖夏凉），提供持续的专业技能培训，晋升通道畅通。 任职资格： （2）语言表达清晰，沟通顺畅，具备较强的责任意识。

【职位描述】 为什么选择中国大地保险？ 我们是控股、世界500强成员企业！不是不知名的小公司，入职即签合同，给你真正的职业安全感。 我们给你什么？（薪资不玩虚的） * 薪资待遇：底薪+绩效+津贴+奖金+补助。 稳定月收入5000-8000元，高级岗位月薪可超10000元，工资每月准时发放，绝不拖欠。 * 福利全面：五险两金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金，年终奖）、带薪年假5-15天、节日福利、高温补贴、定期健康体检。 你每天做什么？（工作很简单） 1. 无需外出跑业务！纯办公室作业，环境舒适，冬暖夏凉。 2. 无需自行寻找客户！公司提供车险即将到期的精准客户资源。 3. 工作内容：通过电话或微信联系老客户，提醒车险到期时间，并协助完成续保流程。 4. 上手轻松：提供9天带薪岗前培训 + 专人一对一指导，零经验也能快速成长。 我们希望你： 1. 学历要求高中或中专及以上（能力突出者可适当放宽），普通话流利。 2. 有赚钱动力，目标明确，具备一定抗压能力（销售岗位以业绩为导向）。 3. 掌握基础电脑操作，会打字即可。 工作时间： 早8:30-12:00，午13:40-18:30。每月休息5-10天，法定节假日全部放假，兼顾工作与生活！ 入职满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+舒适办公环境（恒温空调）＋持续专业提升+晋升通道畅通！ 立即申请，抢占岗位面试资格！

工作地点：吉林珲春 岗位职责： 1、配合项目负责人推进矿山投产前各项行政审批流程，负责经营类及工程类证照的申请、材料整理、递交、进度跟踪、证件领取及归档等全过程事务； 2、对接政府相关部门如自然资源、应急管理、环保、林业、工商等单位，实时掌握审批进展，及时反馈审查意见，补充完善申报材料，保障各类手续和证照按时取得； 3、承担矿山项目投产前期所需证照、审批文件、工程合同、技术资料的分类、编号、归档、电子化录入与保管工作，建立系统化的档案管理台账，确保资料可快速检索调用，并严格执行保密规定； 4、汇总整理项目手续办理情况、投产筹备进展等相关数据信息，定期向上级汇报工作进度，协助完成各类项目台账填报及相关工作协调任务； 5、协助处理项目日常行政事务，包括来访接待、通知传达、公文流转等基础性行政支持工作； 6、完成上级交办的其他与矿山项目投产准备相关的临时工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、文秘、工程管理、矿山工程等相关专业优先，具备矿山或建筑工程类项目手续办理、文员工作经验者优先考虑； 2、熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，能够独立完成文档排版、资料汇编和数据统计工作，具备较强的书面表达与文字处理能力； 3、工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力、执行能力和抗压能力，能主动推进工作进程，适应矿山现场工作环境； 4、为人踏实稳重，时间观念强，具有良好的团队合作意识，严格遵守公司各项规章制度和工作纪律，保密意识强。

吉林伟良矿业有限公司招聘： 矿山保安：4000（55岁以下） 制样员：4500（40岁以下） 人资行政专员：4000-6000（26岁-40周岁） （人资工作地点：延吉开发区） 以上岗位要求：不酗酒不赌博，入职签订劳动合同，缴纳保险，工龄工资，发放劳动保护，年节发放福利。食堂伙食及住宿环境较好，24小时热水。每月4天休息另加法定假日休息 ️️️️️️️️ 工作地址：延边州和龙市八家子镇升平林场附近和安河金矿 （周一至周六8:00-17:00打电话咨询）

工作内容，负责记账和对工人工资，和会计对账