招聘: 1、前工序主管1名，熟悉曝光、蚀刻、丝印等前工序； 2、冲床主管1名，要求熟悉FPC标准，待遇从优（底薪+绩效+超产提成）； 3、贴合领班1名，要求懂FPC天线板工艺，管理经验一年以上，主要管理范围:打孔/打补强/吸贴/贴合/激光辅料； 4、冲床熟手正式工2名；开料1名，丝印熟手2名、烤板1名，男女普工多名！ 待遇面谈，欢迎介绍! 地址:东莞市沙田镇丽海中路16号5栋（航讯）。

岗位职责： 1.负责CNC部门管理，上机前和操机员沟通好加工方法，给操机员工艺讲解注意地方； 2.负责落机前辅助操机员检测所加工工件部位尺寸是否符合图纸要求； 3.负责批量加工时要亲自确认首件产品，无误后再批量生产； 4.负责监督CNC车间工作环境，工具整理、机台保养及维护；培养操作员各项操作技能，减少不必要的错误； 5.负责产品的整个CNC制造过程中加工质量、加工效率、成本控制、出错控制负全部责任； 6.负责安排CNC各项工作流程，保证机床更高效率运作，积极配合各个部门各项工作； 7.负责保持自已的工作台文件摆放整齐,干净；

【岗位职责】 1. 负责五金机加工行业资材部整体管理工作，统筹机加工资源管理，包括精密车床、钻攻机、走心机等设备的运行与维护管理； 2. 主导设备型企业生产计划控制，确保物料、产能与交付计划高效协同； 3. 熟悉连接器行业及表面处理等周边业务流程，优化供应链协作与资源配置； 4. 主导ERP系统的应用与执行，及时发现并解决系统运行中的问题，组织培训并监督各部门规范操作； 5. 具备敏感的成本控制意识，负责仓库数据管理、库存盘点及物资流转准确性管控。 【岗位要求】 1. 熟悉五金机加工行业运作模式，具备机加工设备管理经验； 2. 有连接器行业或表面处理等相关领域工作经验者优先； 3. 熟练运用ERP系统，具备系统问题分析与推动解决能力； 4. 具备较强的计划控制能力与成本管控意识； 5. 有仓库数据管理及盘点实操经验，能有效保障账物一致。 6. 常平，麻涌两地办公

【岗位职责】 1. 负责塑胶加工车间的全面管理，统筹生产计划与交付。 2. 主导塑胶加工工艺制定与优化，解决加工过程中的异常问题。 3. 负责 CNC 编程及程序优化，提升加工效率与品质。 4. 管控塑胶加工的品质、良率与成本，推动持续改善。 5. 管理团队人员，做好排班、培训与考核，稳定团队。 6. 协调品质、工艺、设备等部门，保障生产顺畅。 【岗位要求】 1. 中专及以上学历，机械、模具、数控等相关专业优先。 2. 有5年以上塑胶加工经验，熟悉塑胶材料特性及加工...

【岗位职责】 1. 根据 PMC 下达的生产排程拆解任务至各班组，全程跟进生产进度，协调解决人员、物料等生产堵点。 2. 推进生产车间 5S 标准化落地，每日开展现场巡检；监督班组严格执行生产工艺与作业标准，配合质检管控工序质量，牵头处置质量异常，持续降低返工损耗。 3. 组织员工技能培训与入职带教，监督班组召开每日班前早会，做好员工沟通引导，稳定一线团队。 4. 落实公司安全生产管理制度，每日排查操作、用电、消防等安全隐患。 5. 推进车间降本增效，对接 PMC、采购、技术、质检等部门协同解决生产问题，完成上级交办的其他生产管理工作。 【岗位要求】 1. 年龄 28-45 岁，中专/高中及以上学历，3 年以上制造行业生产现场主管经验，有门业、定制家居、五金钣金行业从业经验者优先。 2. 熟悉制造型企业生产全流程，掌握生产排程落地、班组管理、5S 现场管理、质量管控、安全生产管理的标准方法。 3. 具备较强的执行力、沟通协调能力与问题解决能力，能快速处置生产异常，带领团队完成交付目标。 4. 责任心强，能适应制造业生产节奏，服从公司管理安排，具备良好的团队管理意识与抗压能力。 5. 会基础办公软件，可独立统计生产数据、整理会议待办，熟悉门业喷漆、组装、钣金等核心工艺者优先录用。

【岗位要求】 1. 中专及以上学历，机电或工业工程相关专业，优秀从业者学历可放宽。 2. 五年消费电子车间管理经验，懂组装、测试、包装，熟悉SMT流程优先。 3. 熟悉电子厂5S、制程管控，会做生产报表，擅长现场问题处理。 4. 具备班组统筹协调能力，抗压能力强，可配合车间加班调度。 5. 年龄25-40岁，懂安全生产，有精益改善、中小企业经验优先。 【岗位职责】 1. 依据订单排产，调配人料机，跟进产线进度，保障产品按期按量交付。 2. 统筹车间现场管理，落实5S，规范员工作业，维持车间有序生产。 3. 管控制程品质，追踪良率，处理不良异常，配合品控优化工艺。 4. 管理班组人员，负责考勤、培训及疏导员工，稳定团队，降低人员流失。 5. 对接各部门，管控设备安全，统计生产数据，落地降本增效方案。 【福利待遇】 1. 每月15号发工资。 2. 包吃（饭堂提供一日三餐）、包住（24小时热水+空调）。 3. 购买社保，享受节日福利等。

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一、岗位定位 运营总经理为公司全盘运营最高负责人，统筹全省市场布局、各区域运营中心管理、招商体系搭建、团队培训、业绩目标落地，承接总公司战略任务，对整体市场业绩、团队稳定、品牌发展、渠道扩张全权负责。 二、核心工作职责 1、战略落地与市场布局 1. 严格执行总公司下达的年度、季度、月度战略任务与运营指标，制定省内市场落地执行方案。 ​ 2. 负责广东省各城市运营中心的选址、搭建、启动、运营扶持，统筹区域网点布局规划。 ​ 3. 分析市场趋势、竞品动态、行业风口，及时调整运营策略，保障平台持续稳定扩张。 2、全面团队管理与体系搭建 1. 统筹管理全省合伙人、招商团队、讲师团队、运营团队，搭建标准化组织架构。 ​ 2. 制定各岗位岗位职责、考核机制、奖惩制度、晋升体系，打造职业化、标准化运营团队。 ​ 3. 负责核心人才招聘、筛选、培养、留存，解决团队涣散、管理内耗、团队迭代问题。 ​ 4. 定期开展管理层会议、全员培训会、复盘会，统一思想、统一话术、统一执行标准。 3、招商运营与渠道扩张 1. 全面负责省级合伙人、市级合伙人、门店合伙人的招商落地与签约推进。 ​ 2. 制定招商政策、拓客方案、市场打法，带动全省市场持续出单、持续裂变。 ​ 3. 维护高端企业家资源、商圈资源、渠道资源，搭建全省商业资源池。 ​ 4. 帮扶各区域运营中心启动、引流、沙龙落地、会议成交，提升单店产能。 4、会议统筹与品牌运营 1. 统筹全省沙龙会议、招商峰会、股东会议、内训会议的整体策划、排期、落地执行。 ​ 2. 监管所有对外宣讲内容、课件、话术、宣传物料，把控品牌输出统一化、合规化。 ​ 3. 负责平台口碑维护、市场舆情管控，处理市场异议、团队纠纷、合作咨询问题。 5、数据管理与业绩复盘 1. 每日、每周、每月统计全省市场数据、进人数据、成交数据、裂变数据。 ​ 2. 针对业绩缺口、市场短板做针对性优化方案，对结果负责、对目标负责。 ​ 3. 定期向总公司汇报全省运营进度、战略落地情况、问题与优化方案。 6、制度标准化与公司规范化建设 1. 搭建完整的招商体系、培训体系、运营体系、售后体系、合伙人服务体系。 ​ 2. 统一公司流程、财务流程、签约流程、扶持流程，实现企业规范化运营。 ​ 3. 推动公司品牌升级、商业模式落地、数商生态普及，提升平台市场影响力。 三、岗位权限 1. 全省市场运营决策权、策略调整权、活动策划权。 ​ 2. 团队人事管理权、考核权、任免建议权、岗位调配权。 ​/ 3. 市场政策落地权、会议统筹权、资源调配权。 ​ 4. 对接总公司，承接战略、反馈问题、申请平台扶持资源。 四、任职要求 1. 具备全盘运营管理经验，懂招商、懂市场、懂团队搭建、懂体系运营。 ​ 2. 有数字经济、互联网平台、新零售、招商加盟、社群商业从业经验优先。 ​ 3. 具备极强统筹能力、抗压能力、落地执行能力，能带团队打结果、拿业绩。 ​ 4. 格局大、责任心强、忠诚度高，认同公司数商轻创商业模式与平台愿景。 ​ 5. 擅长会议操盘、市场帮扶、团队赋能，能统筹全省市场稳步扩张。 五、岗位价值 运营总经理是企业扩张的核心引擎，决定全省市场规模、团队体量、品牌高度、业绩增量，是平台从单点运营走向全省规模化发展的核心关键岗位。 六、薪资底薪+绩效奖励+股份分红

诚聘推拉门厂招工，招聘打胶师傅一名，平开打合页师傅一名。厂址位于东莞常平，有意者可报名。

工作内容:配合厂长，合理安排工人排班，衔接各个部门及时处理现场发生的问题，保证生产。每日工作汇总等，有车间管理经验优先，包食宿。

有管理经验者优先，生产不锈钢烤漆门。

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常生产管理，统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作 2. 制定并落实生产计划，确保订单按时保质交付，持续优化生产效率与成本控制 3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程 4. 提升班组执行力与协作效能 任职要求： 1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验，具备独立带团队能力 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力 3. 责任心强，执行力突出，能适应制造业快节奏工作环境 4. 学历不限，有中专/技校及以上学历者优先

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3.建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、仓储、质检等部门，保障生产系统高效协同 任职要求： 1.具备厂长或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4.具备团队管理经验，能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强，执行力突出，具备良好的职业道德与沟通表达能力

岗位职责 1.全面负责水产加工厂日常运营管理，统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理，制定生产计划，根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产，保障交期。 2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗，优化生产工艺，降低边角料、冻损，提升产能与良品率。 3.负责食品SC体系落地维护，落实食品安全规范，把控原料验收、生产过程、成品检验；对接市场监管部门，配合各类检查、抽检。 4.管理冷库、速冻设备、加工生产线，制定设备保养计划，保障设备稳定运行；落实车间安全生产，杜绝工伤、水电、冷库安全事故。 5.搭建车间团队，安排排班、员工培训、绩效考核；管理旺季临时用工，稳定生产队伍。 6.做好库存管理，把控原料、成品冷链存储，防止产品变质；定期复盘生产数据，提交生产、成本报表。 7.配合业务部门，根据市场需求优化产品规格，支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。 任职要求 8.大专及以上学历，食品工程、水产加工相关专业优先；5年以上水产加工工厂全盘管理经验，熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。 9.熟悉食品SC生产规范、食安法规，能独立应对食安检查；精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。 10.具备车间人员管理、生产排产经验，能应对水产行业季节性旺季生产压力。 11.较强成本意识，看得懂生产报表，擅长优化生产流程，控制人工、原料成本。 12.责任心强，原则性强，能驻厂，接受旺季加班；有重庆本地水产厂工作经历优先。 福利待遇 •五险，绩效工资+年终奖金，旺季生产补贴 •餐补，节日福利，年度体检 •发展空间：工厂规模扩张可享有经营激励分红

【岗位职责】 1. 负责AI服务器GPU微通道液冷板新项目整体开发跟进，全程对接客户需求、方案评审、DFM可行性分析、样品打样、测试认证、量产导入全流程。 2. 统筹跨部门资源（设计、工艺、机加、钎焊、品质、测试、生产），管控项目进度、节点风险、样品交付周期。 3. 负责客户技术交流、技术协议评审、规格变更同步，输出项目开发计划、阶段总结、量产导入报告。 4. 识别铲齿成型、真空钎焊、焊后精加工、总成装配全流程制造风...

厂家直招，直接来厂应聘即可 高峰期订单多，福利多多，加班又稳定！订单充足，没有谈旺季之说法！做满10天可预支3000元。 福利1： 福利2：推荐朋友推荐入职奖励1500/人（） 福利3：在职奖励共5000，在职期间，每个月发1000(正式工福利) 福利4：在职生活补贴300/人 主要加工电子产品配件，手机电脑家电等，有组装，打包装，贴标签的，QC，质检，工作简单轻松，有无经验均可，岗位可以自由选择，普通工衣，坐班！ 一、小时工待遇: 30长白班、坐班（ 1.绩效奖500元/月2.全勤奖200元 /月） 包吃住，月综合工资6000到8000  二、正式工福利待遇：3200保底+加班费+岗位补贴等 2. 绩效奖1000元/月 3.全勤奖200元 /月 4.岗位补贴500/月 5.入职与公司 综合工资:6600到8000以上！以上包吃住。每个月7号发工资！(辞职只需要提前3天)人走结清工资！ (晋升空间大):注重长期发展，以及职位的晋升:作业员--助拉--线长--组长--主管--经理！ 住宿：4一6人间，独立卫生间，(空调，电扇)，24小时热水器，全厂宿宿舍无线wifi覆盖，宿舍环境非常好！ 休息:月休4天 招聘条件：年龄16-45岁，男女不限！！ 1、无案底、无夸张纹身！（要身份证原件） 3、报名方式：编辑信息： 姓名+年龄+电话发给我登记

岗位职责： 1.负责生产订单全流程跟进，及时协调采购、车间、质检及物流环节，确保交期准确、单据完整 2.整理并归档生产计划、出货单、检验报告等文档，维护ERP或OA系统数据准确性 3. 对接客户与内部部门，处理订单变更、异常反馈及售后信息传递，提升响应效率 4.统计分析生产进度、交付达成率及常见问题，定期输出简明跟单报表 5.协助完成日常行政事务，如会议记录、文件打印、办公用品申领等基础支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先，熟悉制造业或工厂运作流程更佳 2. 有1-3年生产跟单、文员或助理类工作经验，熟练使用Excel、Word等办公软件 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力 4.具备基本的数据统计意识和文档管理习惯，能适应快节奏、重时效的工作环境 5. 服从安排，积极主动，具备团队协作精神和基础抗压能力

企业介绍：企业主要生产音箱、耳机，从零件到成品出货。 招聘岗位：组装，包装，贴标签，坐班，岗位轻松自由，可以带手机。 【薪资构成】 日薪约200-240元，综合薪资：5500-6500元/月。 【福利待遇】 休息时间：中午休息60分钟，下午休息50分钟。 住宿：住宿免费，水电平摊，厂内宿舍，4人间，配置独立卫浴，有空调热水器。 工服要求：普通工衣。 工作环境：空调车间，不过安检门厂内宿舍。 【招聘要求】 基本要求：初中及以上学历。 返厂要求：。

产品:电子屏幕生产及检测，例如：车载导航，车载显示器，电子手表屏幕，手机屏幕等。 周边环境: 1.交通便利，周边较为繁华，场内环境优雅，宿舍食堂干净卫生。 2.健身器材设施齐全，愉乐放松项目多。 招聘要求 1.男女不限。 亮点： 1.厂区环境优美，企业周边较为繁华，门口就有公交站台出行较为便利，人均消费水平较低。 2.企业工时工价稳定，加班较多。 工价说明： 22元/时计薪；支付条件：

1.夜班22块钱一小时每天上班时长10.5小时 综合工资7500以上 2.白班工价20一个小时工作时长10-11个小时 综合工资6600不等 3.包吃包住空调车间空调宿舍每天包3顿月休4天上六休一星期天固定休26天制 4.免费提供4-6人间宿舍饮水机独立卫生间独立阳台、24小时热水包住宿舍水电费平摊。 5.主要是做电子产品光纤、路由器、手机配件、耳机、数据线等部门较多工种不同 6.上班一个月补贴500《达到260工时或出勤26天》以此类推 7.员工不住宿舍外宿补助200一人一月

18-45岁，塑胶厂，负责每台注塑机的产品，看货检货打包装，要求视力好！ 两班倒，两个星期倒一次班。 待遇：包吃住，上26天拿到手5500—6000 注：有亮色染发或纹身者不招，只招长期工不招临时工。

岗位职责： 1. 负责及时解决所负责拉线的设备故障，及时处理拉线异常，保证设备的正常运行。 2. 负责所带拉线的周保养及TPM巡查工作的展开。 3. 负责所带拉线直通率及产能达成，及拉线的损耗改善。 4. 负责拉线基本品质异常的分析并改善。 5. 负责产品线的转换及产能的爬坡，分析产能未达标的原因。 岗位要求： 1.熟悉SMT行业所使用的贴片机（NXT,ASM）、印刷机（MPM,三星，ESE，GPX）、回流炉（BTU,Rehm)、熟悉焊接原理知识 2.工作责任心强、有一定的钻研能力、能吃苦耐劳。

【岗位职责】 1. 负责订单全流程跟踪，确保各环节顺利推进 2. 协调相关部门处理订单执行中的问题 3. 整理和归档订单相关文件及数据 4. 及时更新客户订单状态，保持信息准确 【岗位要求】 1. 熟练操作办公软件及跟单系统 2. 具备良好的沟通能力和责任心 3. 工作细致，能够独立完成任务 4. 有较强的时间管理能力，按时完成工作安排

本公司生产手机配件、蓝牙耳机等电子产品，有长白班两班倒部门，坐着上班；工作轻松。 因订单增加，新开产线诚聘普工，岗位有：质检、组装、包装、线外、测试等。 一、招聘要求： 1、年满16-48周岁，学历不限，可适当放宽年龄； 2、有责任心，服从安排，工作积极、认真，身体健康； 3、持有本人二代有效身份证，不过期，不消磁，特殊情况可申请。 ----------------------------- 二、薪资福利： 【小时工】：计时工资28元/小时； 1、平均10-12小时/天， 月工时280-330个小时； 2、每月上班26天，工作时间稳定，月均工资6000元-7000元/月； 【正式工】：基本底薪2400元/月，每月全勤奖200-300元，绩效300-500元； 1、人性化加班制度，由于现在是旺季，加班一般为2-3小时/天； 2、加班费按国家加班要求规定：平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍； 3、薪资详情：底薪2400元+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖； 4、每月综合收入：6500元-7500元/月。 ----------------------------- 三、吃住情况： 1、环境优美，空气清新，花园式厂房，空调车间，空调宿舍； 2、公寓式宿舍4-6人间，冷热水供应，独立卫生间，有电视房； 3、提供员工食堂，伙食丰富可口、员工自己选择套餐，包吃住。厂内免费提供伙食，早餐（馒头，面条，豆浆，油条，白粥，杂菜等）中餐、晚餐为6菜一汤（每天更换）； 4、入职当天签署劳动合同，分配宿舍、发放饭卡，解决吃住问题。 ----------------------------- 四、合同协议： 合同：签订东莞市正规劳动合同，如有其他福利则另签补充福利协议，确保福利如实发放； 保险：； 福利：五险一金、每月发放生活用品、每周发放水果、每月聚餐、生日礼金、妇女节礼金；年终奖金、每年春节返乡津贴、中秋晚会、春节晚会、员工活动等。 职位福利：五险一金、加班补助、全勤奖、包吃、包住、弹性工作、年底双薪、定期体检

工作年限：5年以上，具备汽车被动元器件行业经验者优先 能力要求：本科及以上学历，通过英语四级或具备英语口语沟通能力，持有六西格玛黑带证书，熟练使用Office办公软件 专业知识要求： 《产品设计及应用》 《常见材料特性及工艺》 《IATF16949及五大工具》 《VDA6.3》 《IPD》 《AEC-Q200》 工作内容： 负责制定工艺技术发展战略，建立并完善工艺规范，向上支撑研发产品平台规划，向下支持制造端风险识别与管控； 牵头推进质量、交付与成本的持续优化； 负责团队人才梯队搭建与培养； 协助处理重大产品异常问题并提供技术支持； 主导客户审核应对及客户投诉闭环管理

岗位职责: 1、统筹项目订单全流程计划管理，涵盖研发、物料、生产及物流等环节的计划制定与衔接； 2、监控项目执行进展，及时识别潜在风险，联动相关部门制定优化方案，提升交付预测精准度，优化资源配置效率； 3、作为项目计划核心责任人，协同各职能模块确保客户订单按时出货； 4、合理调配人力、产能、场地等资源，实现公司资源利用最优化； 5、持续推进流程改进，提升运营效率，保障各项关键运营指标达成，支撑业务持续增长。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上制造业计划领域工作经验； 2、精通产能规划与供需协调，熟悉库存管理理论并具有实际操作经验； 3、擅长问题分析与归纳，具备优秀的逻辑思维及数据处理能力； 4、具备良好的沟通协作能力，能够高效开展跨部门协作，责任心强，适应高强度工作节奏

【岗位职责】 1. 制定产线核心目标，实时追踪进度，保障订单按时交付； 2. 以数据为驱动，持续推进良率提升专项工作； 3. 运用数字化工具实施成本管控，实现资源配置与降本增效； 4. 带领制造团队开展技术培训与能力提升项目，打造高效协作的精益团队； 5. 推动安全环保标准落地执行，主导产...

岗位职责 本厂专业生产亚马逊跨境直播补光灯、手机支架、三脚架等摄影周边器材，现招聘工厂厂长全面负责工厂生产运营： 1. 依据业务订单编制生产计划，科学排产，统筹管理工厂的生产、品质、仓储、现场及人员等相关工作； 2. 控制生产良率，减少不良与报废，建立健全IQC/IPQC/FQC品质管控流程，妥善处理产品品质异常及客户投诉问题； 3. 管理生产成本（人工、包材、辅料、损耗），持续推进工艺优化与产能提升； 4. 推行车间5S管理与安全生产规范，制定标准作业流程SOP，配合业务需求主导新品试产与工艺实施，跟进成品老化测试及包装出货流程。 任职要求 1