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医院行政院长
8000-11000元/月
行政经理/主管经验不限学历不限医院民办医院专科医院
1. 全面负责医院行政、运营及后勤管理工作,确保日常运转高效有序 2. 对接政府及相关机构,监督运营合规性与成本控制,持续优化门诊服务流程 3. 统筹院内各科室协作,领导行政团队推进医院重大决策执行 任职要求 1. 具备医疗或口腔领域院级行政或运营管理相关工作经验 2. 熟悉医疗行业合规要求,具备独立对接外部单位能力,组织协调能力强 3. 工作踏实有责任心,能适应口腔医疗机构的运营节奏
办公室副主管
1-1.5万元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上管理10人以上团队文字功底扎实流程制度制定/优化资产管理5年以上相关经验大中型企业从业大型活动组织经验活动/会议组织企业文化建设行政费用预算/控制
1.具备扎实的文字功底,熟练掌握各类公文的写作规范与格式要求。 2.具备良好的沟通能力,擅长跨部门协作,能够有效协调各方资源与工作对接。 3.具备较强的组织与策划能力,可独立承担大型活动及重要会议的方案制定与现场执行。 4.执行力突出,能主动跟进并高效落实公司各项决策与工作部署。 5.具备基础管理素养,了解企业运营管理的常用模式、方法及相关工具应用。 6.拥有全日制本科及以上学历,专业为工商管理、行政管理等相关方向,中共党员优先考虑。
行政经理/主管
5000-9000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上管理体系建设优化行政费用分析诊断装修/搬迁经验流程制度制定/优化5年以上相关经验行政费用预算/控制空间环境规划管理
岗位职责: 1. 协助企业日常管理,保障行政事务高效有序运行; 2. 支持商务洽谈活动,提供相应的后勤与行政协助; 3. 落实企业文化建设,提升员工参与度并增强团队凝聚力。 任职要求: 1. 拥有出色的组织协调能力及强效的执行能力; 2. 擅长人际交流,能与团队成员保持良好互动; 3. 具备积极的协作意识,可快速适应团队环境; 4. 具备较强的学习意识,能够持续优化工作流程与方法。
行政主管
1.2-1.8万元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上内勤管理后勤管理
工作职责: (1)统筹公司行政后勤事务及EHS管理,营造舒适、整洁、有序的办公与生活环境; (2)全面管理公司食堂运营、环境清洁、绿植养护、厂房维护、房屋修缮与装修、员工宿舍等综合性后勤事务; (3)负责公司资产统筹管理,以及办公用品、劳保物资的采购与发放,杜绝资产流失与资源浪费; (4)主导公司安保体系运行,涵盖门卫值守、内部治安、消防管理及重大活动安全防护,保障人员与财产安全; (5)负责办公楼日常运营与综合服务支持,确保后勤保障高效、运转顺畅、环境宜人; (6)管理公务车辆调度、日常维保、年检安排,执行费用申报、出车记录、油卡管控、车辆清洁及外出GPS跟踪; (7)组织并落实公司重要会议、企业文化活动及对外接待工作的策划与执行; 任职要求: (1)本科及以上学历,行政管理或相关专业,具备8年以上行政管理工作经验; (2)精通行政管理流程及相关法规,具有扎实的规范化行政管理实操经验; (3)逻辑思维清晰,具备出色的沟通协调能力,责任心强,服务意识良好; (4)了解政府职能部门办事程序与对接流程;
行政主管
1.8-2.5万元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上行政费用分析诊断管理体系建设优化供应商管理流程制度制定/优化空间环境规划管理
工作内容: 1、行政管理:统筹行政后勤事务的计划制定、组织实施与监督落实; 2、后勤保障:确保企业生产经营活动安全规范运行,实现重大安全事故零发生目标。 3、资产管理:动态掌握物业资产情况,推进闲置资产有效利用,保障物业资产保值增值。 4、环境维护:落实5S管理要求,督导公司内外环境的绿化、清洁及日常维护,保持办公环境整洁有序。 5、食宿服务:全面负责公司食堂运营与员工宿舍管理工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历,行政管理或人力资源相关专业优先; 2、5年以上大型集团企业同岗工作经验,熟悉各类后勤事务处理流程; 3、具备良好的沟通协调能力,能高效完成内外部沟通协作任务; 4、具有较强的服务意识和团队管理能力,能够推动团队整体能力提升; 5、具备敬业精神,认同并融入公司企业文化。
综合管理部主管
8000-10000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上文字功底扎实管理体系建设优化资产管理3年以上管理岗位经验大中型企业从业企业文化建设
职位描述: 1、全面统筹项目综合管理部的人事、行政及安全环保等各项事务,确保高效协同运作; 2、协调行政人事部门与其他职能部门之间的业务衔接,保障内外部工作流程顺畅运行; 3、主导公司人力资源规划与开发,组织实施员工培训计划,落实培训过程的监督与考核,精准配置符合岗位需求的管理人才; 4、牵头编制薪酬分配方案,监督执行情况,组织实施调薪、晋升、晋级等相关工作; 5、组织建立、优化并推动实施公司管理体系文件及各项规章制度; 6、负责构建和完善公司薪酬体系,制定岗位说明书及任职资格标准,并推进岗位职责梳理工作; 7、熟悉外部监管环境,能够有效对接消防、环保、安检等相关政府部门。 任职要求: 1、大专及以上学历,企业管理、人力资源管理、行政管理、中文等相关专业优先; 2、具备5年以上制造业企业行政及人力资源管理工作经验; 3、具有良好的沟通协调能力,性格亲和,易于协作; 4、目标意识强,具备出色的时间管理能力及抗压工作能力。
综合管理部主管
8000-10000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上文字功底扎实管理体系建设优化资产管理3年以上管理岗位经验大中型企业从业企业文化建设
职位描述: 1、全面统筹项目综合管理部的人事、行政及安全环保等各项管理工作; 2、协调行政人事部门与其他职能部门之间的业务衔接,保障各部门高效协同运转; 3、主导公司人力资源规划与开发,组织落实员工培训计划,实施培训过程监督与效果评估,确保管理人才的及时补充与储备; 4、牵头编制薪酬分配方案,监督执行情况,组织实施调薪、职务晋升及相关职级调整工作; 5、组织建立并持续优化公司管理体系文件和各项规章制度,并推动贯彻实施; 6、负责公司薪酬体系的搭建与完善,制定岗位说明书及任职资格标准,推进岗位职责梳理与规范管理; 7、熟悉外部监管环境,能有效对接消防、环保、安监等相关政府部门。 任职要求: 1、大专及以上学历,企业管理、人力资源管理、行政管理、中文等相关专业优先; 2、具备5年以上制造行业行政人事综合管理经验; 3、具有良好的沟通协调能力,性格亲和,易于协作; 4、目标意识强,具备出色的时间管理能力及抗压工作能力。
行政经理/主管3-5年大专及以上流程制度制定/优化物流3年以上管理岗位经验活动/会议组织饿了么美团行政费用预算/控制
行政主管: 1.组织制定并持续优化行政管理制度,保障公司行政运作的标准化与规范化。 2.负责日常行政事务统筹管理,协助安排总经理日常工作行程及差旅相关事宜。 3.主导公司办公会议的组织与协调,联合相关部门筹备公司重大会议及活动,完成会议记录、纪要整理,并根据决议要求发布相关文件。 4.对接甲方平台相关事务,包括商管团队、保险组、安全组及各战区督导等,落实平台下达的各项任务与工作要求。 5.管理公司各类合同事务,统一归档各部门签署合同,建立并维护合同档案库(涵盖房屋租赁、三方协议、车辆、餐饮、收转站合同等),推进合同签署流程;负责骑手线上签约系统的后台维护(如城市问题解答、站点负责人信息更新等)。 6.统筹公司资质文件与物资管理,维护城市运营所需资料(如营业执照、法人证件等),办理证照相关手续。 7.负责综合管理部的团队建设与职责划分,实施团队管理,包含人才梯队建设、能力提升、绩效激励与考核机制。 任职条件: 1.大专及以上学历,具备即时配送行业同岗位3年以上工作经验。 2.具备较强的分析判断与问题处理能力,思维条理清晰,注重细节,能妥善应对行政工作中各类复杂事务。 3.拥有良好的组织与策划能力,可高效组织公司会议及大型活动。 4.持有驾照者优先考虑。
行政经理1-3年大专及以上
岗位职责: 1.负责编制,修订本部门规章制度,并组织实施。 2.负责部门流程的拟定,落地和实施。 3.负责公司办公费用的计划,办公设备及办公用品的购买和管理。 4.负责公司消防,安全,卫生的管理。 5.负责企业文化的建设,组织员工福利活动,每年筹办公司年会活动。 6.建立后勤保障,改善员工福利待遇,发放日常,节日福利。 任职要求: 1.大专及以上学历,行政管理,人力资源管理,工商管理等专业优先。 2.2年以上行政管理经验优先,熟练使用办公软件。 3.熟练处理日常行政工作,能合理分工部门工作安排。 4.能合理分配资源,协调部门间关系,确保行政事务高效推进,面对突发状况能快速反应,提出可行解决方案。 上班时间: 9:00-17:30,双休。
行政主管
8000-10000元/月
行政经理3-5年本科及以上
1、负责人事行政管理工作,包括但不限于员工关系维护、人事政策制定与执行; 2、参与招聘流程,包括筛选简历、组织面试及员工入职手续的办理; 3、处理员工福利事宜,确保员工满意度和组织氛围的良好。 岗位要求: 1、具备人力资源管理相关知识,能够独立处理人事行政事务; 2、具有良好的沟通能力和团队协作精神,能够有效地与各部门协作; 3、注重细节,有较强的组织和协调能力,能够高效地完成任务
空调安装3-6个月
博亨劳务 :星期四 紫竹路同心内:最舒服最 自由的小时工:收料放料,可站可坐可唱歌: 男女不限,22-40岁(一起的不要), 白班满勤220 夜班满勤230 工作餐免费,空调车间,工资,工期三个月,,,,工期满了可以继续也可以结清。不用体检直接上班。 12:30前厂门口集合。 7天返200。 苏州大厂空调维保学徒: 工资21一小时,230-250 可以预支月结, 一技学到手 走遍天下都不愁 公司有食堂,住宿免费 随时可以面试 7天返200 有人请联系:
苏州
3月6日 02:02拨打电话
苏州昆山市周市面包炉招前处理打磨挂件各一名工资7000月休四天每天9小时加班1:1电话
打磨
昆山周市面包炉招前处理打磨 挂件各一名 工资7000 月休四天 每天9小时 加班1:1 电话
苏州 昆山市
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3月6日 02:02拨打电话
江苏苏州招平车名,拷边数名,包吃包住计时,计件,每月五号发工资,计时,22,,,23工介透
平车工包吃包住
招平车名,拷边数名,包吃包住计时,计件,每月五号发工资,计时,22,,,23工介透明,
苏州
3月6日 02:01拨打电话
行政经理5-10年本科及以上管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化行政费用分析诊断资产管理5年以上相关经验大中型企业从业
岗位职责: 1.行政统筹与制度建设 制定并执行办公室管理制度、工作流程,优化行政效率 统筹设计院日常行政事务(如会议组织、公文流转、档案管理等) 监督办公环境维护、固定资产管理及后勤保障(水电、安保、清洁等) 2.人力资源与团队支持 协助制定人事制度,负责员工招聘、入职/离职办理、考勤管理 组织员工培训、绩效考核及企业文化活动,提升团队凝聚力 管理劳动合同、社保公积金及人事档案,确保合规性 3.对外协调与公关接待 负责政府部门、合作单位的联络对接,协调外部资源 统筹重要会议、访客接待及商务活动的策划与执行 维护设计院公共关系,提升机构品牌形象 4.财务与物资管理 协助编制行政预算,控制办公费用支出,审核报销单据 管理办公用品采购、分发及库存,确保资源合理配置 监督车辆调度、差旅安排及会务物资准备 5.应急与决策支持 制定应急预案,处理突发事件(如设备故障、安全事故等) 收集汇总行政数据,为管理层提供决策参考 完成院领导交办的其他专项任务 任职要求: 1.基本条件 年龄30-40周岁,本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业 5年以上大中型企业或设计院行政/办公室管理经验,3年以上同岗位经验 熟悉行政、人事、财务等多模块工作流程,持有相关职业资格证书者优先 2.专业能力 具备制度体系搭建能力,能独立设计行政管理制度与流程 熟练使用OA系统、办公软件(Excel/PPT/Visio等)及自动化办公设备 擅长大型活动策划、跨部门协调及危机事件处理 3.综合素质 具备较强的文字功底,能独立撰写公文、报告及管理制度 拥有优秀的沟通表达、组织协调及团队领导能力 原则性强,保密意识高,能承受多任务并行的工作压力 4.行业认知 了解建筑/工程设计行业特点及相关政策法规 熟悉设计院项目运作流程,能适配技术型团队的行政需求
部门经理,主管
5000-6000元/月
行政经理1-3年中专及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化行政费用分析诊断活动/会议组织子公司/办事处管理经验管理10人以上团队3年以上管理岗位经验
有管理经验,对洗消和配送,有管理经验者,单休,能独立完成对接工作,处理好各个部门,人员,日常工作事物,
行政管理
1.5-3万元/月
行政经理1-3年大专及以上管理体系建设优化行政费用预算/控制资产管理活动/会议组织供应商管理子公司/办事处管理经验大型活动组织经验大中型企业从业互联网行政经验
岗位职责: 1.全面统筹公司行政管理工作,包括办公环境管理、固定资产维护、会务组织及后勤保障等 2. 负责公司制度建设与优化,推动行政流程标准化、规范化落地执行 3.管理行政预算,控制办公成本,提升资源使用效率 4. 协调内外部关系,对接政府、物业、供应商等合
办公室主管
3000-4000元/月
行政经理3-5年学历不限
要有团队精神,服务意识,善于沟通,会办公软件,有门窗销售经验者优先,36岁以下
行政经理5-10年大专及以上企业文化管理门店管理子公司/办事处管理经验管理10人以上团队大型活动组织经验大中型企业从业文字功底扎实
1. 人力资源管理或行政管理、企业管理等相关专业本科以上学历,需有互联网行业工作经验或美业工作经验; 2.五年以上人事行政经理经验; 3. 了解现代互联网企业人力资源管理模式和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识; 4. 具备专业的行政管理知识、熟悉国家相关的政策、法律法规; 5. 很强的计划性和实施执行的能力;有亲和力,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力、责任心、事业心; 6. 具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。 薪资:面谈
档案资料管理员
4000-7000元/月
文员经验不限学历不限
底薪4700元 + 2300元无绩效考核奖金 每周工作六天,休息一天 上午9点至下午6点 年龄要求:18岁及以上 非销售类岗位
餐厅领班传菜员
因发展需要招聘: 前厅主管3名(主要负责前厅日常工作,有机会晋升经理,店长合伙人,工资6000起,加业绩提成) 服务员熟练工5名,工资5000起,加各项提成。 长期半天服务员也可以 另招/ 下午传菜1名 洗碗大叔或阿姨2名 厨房 /打合学徒2名 欢迎有志人士加入 , 平台!望朋友们相互转告介绍,衷心谢谢了 联系吴
苏州
2月25日 20:44拨打电话
文员经验不限学历不限氛围轻松招聘团建节假日福利冬暖夏凉配电脑节假日礼包
岗位职责: 公司免费提供58等资源,通过网络招聘渠道为旗下站点招募骑手,专员主要负责联系并邀请骑手到站点参加面试 任职要求: 年满18周岁,具备销售或招聘相关经验者优先考虑 工作时间: 上午9点至下午5:30,无需加班,午休一个半小时,周末固定休息,国家法定节假日正常休假 薪资待遇: 底薪3200-7200元+提成420-720元+入职奖励,综合月收入6000-9000元,入职满2个月员工可享节日福利卡、年终奖、美年大健康体检套餐等,缴纳五险一金 其他介绍: 本公司为全国美团金牌加盟商,业务覆盖苏州、吴江、昆山、常州、无锡、镇江、泰州、扬州、合肥、芜湖、南京等多个城市,自有站点自主招聘发展空间大,团队定期组织团建,招聘氛围积极向上,提供一对一招聘指导,全程实操带教
文员经验不限学历不限录单员五险
岗位职责: 熟悉各类产品及服务内容,及时响应客户需求并妥善处理相关问题,完成报价、下单、保全等日常工作 任职要求: 1. 打字速度较快,每分钟40-60字左右,熟练使用电脑快捷键,能熟练操作Word、Excel等办公软件; 2. 工作认真细致,具备良好的职业态度和责任心; 3. 有相关工作经验者优先录用。 年龄:******* 上班时间:8:30-12:00 13:00-17:30 单休 节假日按国家规定放假 缴纳五险 周一至周五提供午餐 公司定期组织团队建设活动
行政文员
5000-7000元/月
行政专员/助理经验不限本科及以上档案管理文案撰写秘书后勤管理
职位描述: 1、负责办公室日常事务的统筹与管理; 2、负责办公文件、档案及相关资料的整理与归档; 3、负责档案信息的数据录入与维护; 4、完成上级交办的其他相关工作; 任职条件: 1、本科及以上学历; 2、形象良好,举止得体; 3、具有较强的文字写作能力及良好的沟通协调与语言表达能力; 4、执行力强,能够高效落实工作任务; 5、具备良好的团队合作意识,能适应高强度工作压力; 6、熟练掌握电脑操作及Office办公软件使用。
行政专员
7000-11000元/月
行政专员/助理1-3年本科及以上
此岗位为总经理助理,主要负责苏州工厂筹建前期的相关对接工作: 1. 协助总经理处理合同条款沟通,整理文件并提交法务审查,后续递交客户或供应商; 2. 与集团相关部门协同推进工厂体系建设及落地前各项筹备事宜; 3. 统筹领导行程安排,协调会议时间及相关对接事项。
江苏苏州烤肉店招聘后厨领班工资:6000月休4天还有考核奖金地址:盛泽天虹电话:
餐厅领班厨师长
烤肉店招聘后厨领班 工资:6000 月休4天 还有考核奖金 地址:盛泽天虹 电话:
苏州
2月26日 21:10拨打电话
餐厅领班传菜员
因发展需要招聘: 前厅主管3名(主要负责前厅日常工作,有机会晋升经理,店长合伙人,工资6000起,加业绩提成) 服务员熟练工5名,工资5000起,加各项提成。 长期半天服务员也可以 另招/ 下午传菜1名 洗碗大叔或阿姨2名 厨房 /打合学徒2名 欢迎有志人士加入 , 平台!望朋友们相互转告介绍,衷心谢谢了 联系吴
苏州
2月25日 09:54拨打电话
文员
3000-5000元/月
文员
需要整理照片资料,主要是装修类的照片编辑
传媒前台
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限大专及以上学历周末单休公司/写字楼19-22点下班其他接受无行政前台经验行政前台
岗位职责: 1. 负责公司日常来访人员的接待与信息登记; 2. 协助整理员工考勤记录及入离职相关档案资料; 3. 负责办公用品的发放管理及前台区域的环境维护; 5. 承担招聘相关事务的执行与跟进工作。 任职要求: 1. 具备良好的语言表达能力与亲和力,沟通顺畅; 2. 熟练掌握基础办公软件操作,如Word、Excel等; 3. 性格积极乐观,乐于人际交往,对新兴事物如直播等内容有较高接受度; 4. 具备较强的自我管理能力,能高效安排时间并完成各项工作任务。
纺织工1-2人
招聘:外贸成品打卷工1名熟练工 年龄:50岁以下 待遇:工资面谈 待遇丰厚 人性化管理 联系电话:谢总 地址:坛丘银河路88号欧图纺织 备注:要求会美标4分制
苏州
3月6日 02:04拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供苏州市主管招聘信息在线招聘信息,主要招聘苏州餐厅领班相关人才。作为餐厅领班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐厅领班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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