招聘工程部经理，工作地点为天赐华汤温泉酒店。岗位职责包括：制定、修订设施设备运行和安全操作规程及维护保养制度；执行设施维保计划，保障设备正常运行；审核、评估酒店装修改造方案并监督验收工作；制定能源计划。薪资待遇为月薪8千至1万。

物流园工程主管 岗位职责 负责物流园区水电、强弱电、消防、安防、机电、土建设施的日常巡检、维保、故障抢修；管控租户装修施工、动火作业及现场安全；负责园区能耗管控、隐患整改、应急处理、工程台账及班组日常管理，保障园区常态化稳定运营。 任职要求 1. 有物流园/工业园/产业园工程管理经验优先，小区物业经验不优先； 2. 精通水电维修、消防系统运维、零星土建维修，能独立处理现场各类工程问题； 3. 持有低压电工证（必备），熟悉消防检查合规标准； 4. 会看简单施工图，懂施工现场管理、安全管理、能耗管控； 5. 服从排班，能接受突发抢修，责任心强、执行力高，具备班组管理经验。 岗位优势 园区稳定、工作成熟、团队氛围好、晋升通道清晰、正规管理、福利齐全。

岗位职责：包住，包吃，保险，社保，高温补贴 1.全面负责物业项目内设施设备（含供配电、给排水、暖通、电梯、消防、弱电系统）的运行、维护与管理 2. 制定并落实年度维保计划、应急预案及能耗管控措施，保障设备安全高效运行 3.统筹工程团队日常巡检、故障处理、技改升级及外包服务监管 4.审核工程类维修、采购及外包费用，控制成本并提升运维效能 5. 配合品质检查与客户报修响应，提升业主满意度及项目服务品质 任职要求： 1.具备物业工程管理或相关领域3-5年及以上实操经验，有住宅/商业综合体项目管理经验者优先 2.熟悉国家及地方物业管理法规、特种设备管理规范及安全生产标准 3.持有电工证、消防设施操作员证等关键岗位资格证书 4. 具备基础机电专业知识和较强的现场问题解决能力 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队管理意识

［岗位职责］ 负责新物业项目的进场协调，确保后续项目顺利开展； 协助团队开展实地踏勘，检查标书内容； 开拓并维护物业项目合作关系。 ［职位要求 ］ 本科及以上学历；能力强者可以放宽到大专。 善于沟通，学习能力强 ，会开车 1-3年物业管理或相关工作经验； 了解标书制作。 ［工作时间］ 8:00-17:00，单双休 ［薪资福利］ 底薪4000-5500元/月+创收提成，后续根据个人能力调整 交五险； 包工作餐。

要求： 1、全日制本科毕业。 2、退伍军人(党员优先) 3、年龄要求在35周岁以下。 4、有物业工作经验优先。

任职要求： 1. 45周岁以下，大专及以上学历； 2. 具备1年以上物业、工程管理、消防及保安现场管理经验； 3. 熟悉基础电脑操作，可独立完成文档编辑、表格制作及数据统计工作； 4. 性格开朗亲和，沟通协调能力强，做事细致严谨、责任心强； 5. 有水电基础实操技能，或持有消防相关资格证件者优先录用。 薪资福利：税前7000元/月，大小休排班。 联系电话： 邮箱：@qq.com

要求：1、全日制本科毕业。 2、退伍军人(党员优先)。 3、年龄要求35周岁以下。 4、有物业管理经验优先。

要求：有物业经理证，年龄不超过50岁，身体健康无基础病症。 （1）有住宅物业管理相关经验，独立管理住宅项目至少2年。 （2）具备较强的沟通协调能力，能独立处理客诉，并配合社区及各职能部门处理12345相关投诉。 （3）具备较强的文案功底，能编拟各类通知及提示。熟练掌握各类办公软件及办公产品使用。了解电脑相关知识，能判断并简单处理电脑出现的各类问题。 （4）具备基础的人事管理相关经验，能妥善处理、化解员工之间的矛盾。 （5）了解基础的工程维修相关知识。 （6）具备基础的识图知识，能看懂图纸。 （7）手机24小时开机，随时安排处置突发情况。必要时要及时到现场处置。 待遇：包食宿，中午晚上两餐，地下室独立单间宿舍。 试用期2-3个月，试用期税前3000/月。转正后税前4000/月，节假日三倍工资。 工作时间：早8：00-17：30，周末双休。

J38LJ0059 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

有高压电工证，电梯证，具备综合维修能力，包括但不限于水电，木工，瓦工等综合维修技能

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衢州市柯城区招家具安装，有四十多个衣柜需要安装，现场有一个师傅，需要在找一个师傅配合，柜子没有柜门，二合一连接件，原有的柜子拆除掉，直接报废，一层十二个，拆带装合100一个，一个一点八方左右，需要开孔挖缺，有住的地方，做事的时候有空调，明天能到的联系，

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江山本地人，有5年以上前四后八驾驶技术

衢州市柯城区招砼工/打灰/浇筑，楼面做两个设备基础，两三方料，需要人工拌和。

招聘工程领班和客服管家。工程领班：年龄40岁以内，持有低压电工证，具有同岗位工作经验1年以上。薪资范围4500-5500元，月休6-7天，入职购买五险一金，其他福利包括餐补、高温补贴、过节费、年终奖、带薪年假和定期体检。客服管家：薪资范围4000-4500元，月休6-7天，入职购买五险一金，有餐补、高温补贴和过节费。

公司直招工程主管做五休二，有高低压证，年龄35-45，地点浦东锦绣国际，工资8-9k，15薪，节假日福利，交五险一金，电话，

招聘工程主管/物业工程主管。岗位职责：负责工程维修团队的日常管理、工作安排和绩效考核；制定和执行设备设施的预防性维护计划和维修方案；处理突发性设备故障，组织紧急维修工作；协调与物业其他部门的配合，确保设施正常运行；负责团队技术培训和技能提升。薪资待遇：薪资4000元起。

招聘工程主管一名。要求年龄40岁以下，大专及以上学历，具备三年以上工作经验和两年以上设备维护保养管理经验，熟悉变配电、暖通空调和给排水等运行管理。工作地点为重庆秀山爱琴海城市广场二楼办公室。

浙江宁波北站小区招聘工程领班及工程维修师傅。工程领班薪资5-6k，要求有物业工作经验。工程维修师傅薪资4-5k，无论有无经验，只要愿意学习即可。两个岗位均需持有电工证，有专人指导。

招聘生活管家，薪资为4000-4500元/月。岗位职责包括：及时准确接听或转接电话，记录留言并转达；接待来访客人并通知被访人员；收发公司邮件、报刊、传真和物品，做好登记管理及转递；负责快件收发及机票、火车票的准确预定；维护前台区域环境，确保设备安全及正常运转（如复印机、空调、打卡机等）；协助公司员工的复印、传真等工作；完成上级主管交办的其他工作。任职资格要求：形象好，气质佳；大专及以上学历，1年相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先；较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件；具备良好的协调能力、沟通能力，有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力；普通话准确流利；具备一定商务礼仪知识。

碧桂园物业诚聘一名物业综合维修工，工作地点在西区，需要有低压电工证，有意向的电话联系

碧桂园物业诚聘一名物业综合维修工，工作地点在西区，需要有低压电工证，有意向的电话联系

招聘物业工程维修工，工作地点位于西区行政大楼。工作内容包括行政大楼强弱电、给排水、高低压配电设备的日常巡检、维保及应急抢修。优先录用有物业维修相关经验的人员。薪资待遇根据个人实操能力和电工证书等级面谈，工资范围为3000至4000元/月。员工福利包括缴纳社保、节日福利、加班补贴，工作环境稳定舒适。面试时请携带电工特种作业操作证。

常山技工学校招聘维修工（杂工）1名。岗位职责包括负责校舍建筑与设施日常维修，巡检公共设施，排查隐患，保障水电，处理报修归档。待遇为4300元/月，薪资工时面议，享受节假日福利，未退休人员缴纳五险。工作地址位于常山技工学校、云创产业园。

文景苑招聘项目管理人员1名。要求年龄50岁左右，懂电脑基本操作，有物业客服或管理经验者优先。薪资福利具体面谈。面试及工作地址：浙江省柯城区斗潭新安路世通华庭小区西大门办公室。联系电话：（办公室）（朱女士）。为避免同岗位竞争，入职后请回电或联系。

招聘维保员1名。，年龄25至50周岁，大专及以上学历，计算机、电工相关专业优先。工作认真负责，具备服务意识，吃苦耐劳，综合素质良好，形象得体，服从公司管理及工作安排。负责城区道路停车设备日常巡检维护，并承担夜间值班工作。薪资福利包括缴纳六险，薪资由固定底薪、绩效提成及其他福利构成，提成多劳多得、上不封顶，薪酬待遇面议。工作地址为常山县紫港街道东方写字楼6楼604室。

万豪大酒店招：•客房保洁员•要求55周岁以下，身体健康，能吃苦耐劳。上班时间：8:00-17:00，月休四天，底薪加计件后综合薪资3500-5000元/月•公区保洁员•要求55周岁以下，身体健康，能吃苦耐劳。上班时间：13:00-22:00，月休四天，底薪加计件后综合薪资3000-4500元/月•工程维修（兼消控室值班员）•要求持有消控证，负责酒店水、电、空调、电梯、管道、装饰装修等机电设备的日常维修和保养工作；消防控制室值守，熟练操作火灾自动报警系统、消防联动设备，做好消防档案管理与台账登记。上班时间8:00-17:30，月休四天，底薪3000+提成。以上岗位提供工作餐，法定节假日补休、工龄工资、年终奖。地址：浙江省衢州市荷花四路395号万豪酒店（老年大学旁）。联系方式：陈经理《

工程主管｜物业 岗位简介 负责小区整体工程设施管理、水电消防运维及团队统筹，工作稳定，管理岗位，平台正规，发展空间良好，欢迎有物业工程管理经验的师傅投递！ 岗位职责 1. 全面负责小区公共设施、设备日常运维及工程管理工作，保障水电、消防等设施正常运行 2. 制定工程部管理制度、操作流程及应急预案，规范日常作业 3. 组织开展员工安全培训、消防演练、设备年检等工作，落实安全管理 4. 统筹协调维修、巡检、应急抢修工作，及时处理设施故障，解决现场问题 5. 把控工程维修质量、进度，做好人员、物料统筹管理 任职要求 1. 高中及以上学历，5年以上物业/公共设施运维、工程管理经验优先 2. 熟悉水电、消防设备运维维修流程，懂专业技术，沟通协调、问题处理能力强 3. 能独立编写制度、预案，组织安全培训、消防演练、设备年检 4. 持有低压电工证、高压电工证、电梯安全管理员A证、中级消防设施操作员证优先

物业招聘管家2名，保洁3名，保安3名，绿化2名，有意请联系