岗位职责： 1. 负责公司日常账务处理，保障财务信息的真实与准确； 2. 编制月度、季度及年度财务报表，为管理团队提供有效的财务数据支持； 3. 统筹应收应付账款管理，维护企业资金流动的稳定与高效； 4. 推动财务制度落地执行，持续优化财务操作流程，提高工作效率； 5. 配合内外部审计工作，确保财务合规运行，完成税务申报及相关筹划事宜。 任职要求： 1. 会计、财务类相关专业本科及以上学历，具备会计从业资格； 2. 具备5年以上会计岗位工作经验，有互联网行业经历者优先考虑； 3. 熟悉国家财经法规、会计准则及税收政策，拥有较强的财务分析水平； 4. 熟练操作财务系统及Office办公工具，具备优秀的数据整理与逻辑分析能力； 5. 具备良好的人际沟通技巧和团队协作意识，能在高强度环境下保持稳定输出。

岗位职责： 1.承担公司日常账务处理工作，保障财务信息的真实性和准确性； 2.编制月度、季度和年度各类财务报告，为管理决策提供数据支持； 3.负责应收应付账款的管控，维护企业资金流转的稳定与高效； 4.推动财务制度落地执行，持续优化财务操作流程，提高工作效率； 5.配合开展内外部审计工作，确保财务运作符合规范，完成税务申报及相关筹划工作。 任职要求： 1.会计、财务类相关专业本科及以上学历，具备会计从业资格； 2.具备5年以上会计岗位工作经验，有互联网行业从业经历者优先考虑； 3.熟悉国家财经法规、会计准则及税收政策，拥有较强的财务分析技能； 4.熟练操作财务系统及Office办公软件，具备出色的数据整理与逻辑分析能力； 5.具备良好的跨部门沟通能力，富有团队意识，能在高强度环境下保持工作质量与效率

岗位职责： 1、统筹规划全国智能设备销售战略布局，科学调配市场资源，保障销售目标达成。 2、牵头组建并管理全国智能设备销售团队，落实日常运营管理工作。 3、监督并跟进各分公司销售任务的推进与执行情况。 4、统筹渠道资源整合，设计渠道销售政策与运作模式。 5、推动全国智能设备销售模式的构建与落地推广。 6、协调各方资源，提供全国范围内的销售支持与业务协同。 7、拟定智能设备销售策略，策划并组织实施营销活动及客户推广方案。 8、协助事业部实现年度经营业绩指标。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业优先考虑。 2、具备5年以上政府信息化领域市场销售经验，熟悉政务服务自助设备的市场运作方式。 3、拥有一定的行业客户及渠道合作资源。 4、具备良好的领导力、沟通技巧以及团队组织与协作能力。 5、能适应全国范围内短期出差安排。

岗位职责： 1、制定年度、季度及月月销售规划，将销售目标合理分解至团队与个人；负责工厂产品在二批渠道及连锁大客户的拓展，确保销售指标达成； 2、负责销售团队的组建、培训与激励管理（包括大客户经理、渠道经理等岗位）； 3、维护核心客户资源，主导重要商务谈判并推动合作落地； 4、积极开发新客户群体，持续维护现有客户关系，提升公司产品市场占有率。 岗位要求： 1、具备5年以上食品或快消行业从业经历，有餐饮连锁客户开发背景者优先； 2、具备出色的客户维护与新客户开拓能力； 3、沟通表达能力强，能独立应对和解决销售过程中的各类问题，逻辑思维清晰； 4、具有强烈的赚钱动机，同时具备良好的学习意识和职业进取心。 薪资福利：底薪5k+绩效+提成 职位福利：绩效奖金、年终分红、餐补、带薪年假、节日福利 公司主营：冻品食品东北粘玉米精包装、真空包装、玉米蔬菜系列、芝士系列、榴莲系列产品

全国储能品牌地区负责人，公司负责提供产品，解决方案，金融配套等支持。欢迎有资源的朋友来电咨询！

岗位职责： 1、负责区域内高速公路收费系统中车牌识别类硬件设备、收费稽核解决方案及配套硬件、隧道安全管理系统及硬件、服务区车辆管理设备的市场推广与销售工作。 2、重点对接高速集团业主单位、设计院及省级指导部门，推进销售网络布局，协调引导客户需求，维护与高速公路系统集成商的合作关系并推动业务落地。 3、搜集客户项目动态信息，制定可行的项目推进策略，确保完成既定业绩目标。 4、持续维护客户日常关系，跟踪项目流程进展，及时响应并解决各类问题，深入挖掘客户的潜在合作需求。 5、高效传递公司总部最新产品信息与市场政策，同步行业前沿资讯，助力客户提升运营管理效率。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、计算机、机电、电子信息、自动化等相关专业优先考虑。 2、具备1年以上B端销售经验，性格开朗，逻辑清晰，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力。 3、积极进取，热爱销售岗位，踏实勤奋、诚实守信，敢于追求高收入，能适应较强的工作节奏与压力。

岗位职责： 对乡村自建房有一定的了解 1.负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与续约率 2. 主导商务洽谈、合同签订及回款跟进，确保销售目标与服务交付双达标 3.定期开展客户拜访与市场调研，及时反馈行业动态与竞品信息，协同产品与运营优化服务策略 4.协调内部资源（技术、售后、交付等），推动项目高效落地，保障服务质量与履约时效 5.建立并管理客户档案，完善CRM系统信息，实现客户全生命周期精细化运营 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力，亲和力强，抗压能力佳 2.有客户服务意识与结果导向思维，能独立推进多线程任务 3.熟练使用办公软件及主流CRM系统，具备基础数据分析能力 4. 行业经验不限，有B2B销售、SaaS、金融、制造或相关领域经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干、成长意愿强烈的优秀人才加入

公司主要为中小企业及个人提供法律咨询服务，办理会员服务，工作内容简单易学，提成高。 岗位职责： 1. 负责公司法律产品的咨询与推广服务； 2. 利用公司提供的客户资源，通过电话、微信等方式与客户进行高效沟通； 3. 定期维护合作客户关系，建立长期稳定的合作，挖掘新的法律服务需求。 （工作内容基础易上手，提供带薪培训及专人指导） 工作时间：不加班，周末双休！法定节假日照常休息！！！ 8:30-12:00 14:00-18:00 每日工作7.5小时 福利待遇： 1、孝顺基金 2、工龄基金 3、不定期组织旅游 4、培训支持 5、父母寿辰享带薪假期 6、员工生日福利、入职周年纪念福利 7、节日大礼包 8、业绩突破奖励 9、师徒带教奖金 10、带薪年假（3-6天） 11、季度及年度分红 12、伯乐推荐奖 13、日常零食、下午茶供应

主要工作支付宝碰一碰收款设备安装餐饮代运营POS业务联通卡业务利润丰厚欢迎咨询

1.具备本科及以上学历，财务、会计类相关专业背景，持有中级或以上会计职称； 2.拥有较强的财务分析能力，熟悉国家有关财务、税务、审计等方面的法律法规及政策； 3.熟练操作用友财务系统，精通各类办公软件，能够独立完成账务处理及各类财务报表的编制； 4.工作认真负责，坚持原则，办事公平公正，细致严谨，抗压能力强，具备优秀的判断分析能力与沟通表达能力，性格开朗，具有高度的职业操守、团队协作精神及良好的服务意识；

【小时工】 1、纯工价30每个小时，12小时计薪（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资8500元到10000之间（可以预支工资） 4，不压工资，人走账清。 ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄16至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。 有意者请直接【添加微信】或者《拨打电话》详细了解！！！可优先安排！！！

现在要四个大工，点角搭架子，，舔王

华龙区法院工地，找贴墙砖的3-4人。联系电话

明天市里找两个小工打扫卫生，九个点150下班给发钱

【招聘住家保姆】 月薪3600元至4000元，可休假4天。 要求：女 50岁至60岁之间，身体健康有力，干净卫生，愿长期合同务工，在台前老城区，照顾半自理80岁女老人。联系电话

1. 账务管理：全面负责公司整体账务运作，指导会计与出纳完成凭证制作、账簿记录、发票处理及税务申报等日常操作，确保账目清晰、数据准确，符合国家会计准则及相关税法要求。 2. 资金管理：统筹公司资金规划，动态监控资金收支情况，科学调配资金使用，保障流动性安全；审核各类付款及报销单据，防范支付风险，杜绝不合理或违规支出行为。 3. 财务分析：按期编制资产负债表、利润表、现金流量表等核心财务报表，深入开展数据分析，评估企业经营成果、盈利水平与资金运转效率，提供可行性建议，支持管理层战略决策。 4. 流程规范：建立并持续优化财务管理制度与业务流程，统一财务审批、报销和核算标准，提升工作规范性与执行效率；组织团队专业培训，增强财务人员综合业务能力。 5. 税务管理：掌握国家税收法规政策，主导公司税务筹划安排，及时完成各项税费申报与缴纳任务，积极应对税务检查，有效控制税务合规风险；合理运用税收优惠措施，减轻企业税负压力。 6. 资产管理：负责固定资产与流动资产的账务核算与日常监管，定期开展资产清查盘点，确保账实一致、资产安全完整；跟踪存货周转状况，推动存货管理优化。 7. 其他工作：协助完成审计、验资等相关事务；落实上级安排的其他财务相关工作内容。 【任职要求】 1. 学历要求：本科及以上学历，财务管理、会计、审计等相关专业背景，须具备会计中级职称资格。 2. 经验要求：具有5年以上财务主管岗位工作经验，有中小企业全流程账务管理经历者优先；熟练操作用友、金蝶等财务软件及常用办公软件。 3. 专业能力：熟悉国家会计准则、税法及相关财经法规，具备扎实的账务处理、财务分析与资金管控技能；能够独立承担企业全盘财务及涉税事项处理。 4. 素质要求：责任心强，工作细致严谨，具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力；坚持职业操守，廉洁自律，能适应一定强度的工作节奏。 早九晚六，中午休息一小时，周末双休，节假日按规定休假。

注意：该岗位是单休制，工作时间8:30-18:00，法定节假日正常休息，入职缴纳五险一金，集团公司IPO筹备中！！！ 岗位职责： 1、负责区域及分公司整体账务处理，包括凭证与档案管理；依据会计准则完成月度结账，按时编制财务报表，并对报表中的经济指标及相关数据进行解读分析；保障分公司财务工作的规范运行与支持服务； 2、核算分公司业绩、薪酬、提成数据，以及社保信息的整理与上报； 3、依照公司授权制度，严格执行分公司的各项审批流程； 4、负责发票的申领、开具、登记及核销，跟进见票付款类发票，登记进项发票及国知局收据，归档各类合同文件； 5、汇总统计分公司业务相关数据，确保信息准确完整； 6、结合公司财务战略方向，跟踪行业财务动态，输出具有参考价值的财务分析报告； 7、对接所在地统计、工商、税务等职能部门，统一传递公司对外信息，确保沟通合规高效，维护企业良好形象； 8、完成其他由分公司财务职能所涉及的相关工作。 任职要求： 1、全日制一本及以上学历，经济、财经、金融等相关专业优先； 2、具备3-5年财务全盘或管理会计工作经验，有互联网或平台型企业背景者优先； 3、熟悉国家金融政策、税务法规、企业财务体系及流程，掌握会计信息化操作，了解相关财税法律规范； 4、熟练使用金蝶、用友等ERP系统，精通EXCEL、WORD等办公软件； 5、具备优秀的逻辑思维能力，细致认真，数据敏感度高，积极进取，拥有良好的组织协调、沟通表达及团队合作意识，态度乐观，责任心强，能适应高强度工作节奏。

核心工作职责 1. 账务管理：全面负责公司整体账务运作，指导会计与出纳完成凭证录入、账册登记、票据管理及税务申报等事项，确保财务数据真实、完整，符合国家会计政策与税收法规要求。 2. 资金管理：统筹企业资金运行规划，跟踪资金收付动态，科学调配资金使用，保障流动性安全；审核各类付款及报销单据，防范支付风险，杜绝不合理开支。 3. 财务分析：按期编制资产负债表、利润表、现金流量表等核心报表，开展经营数据解读，评估企业盈利水平、运营效率及现金流状况，提供可行性建议，支持管理层战略决策。 4. 流程规范：建立并持续完善财务管理体系与操作流程，统一审批、报销、核算标准，提高财务作业规范化与效率；组织团队业务培训，提升整体专业素养。 5. 税务管理：掌握现行税收法规，主导公司税务筹划安排，准时完成各税种申报与缴纳，协助应对税务检查，控制合规风险；有效运用税收优惠措施，合理节税降负。 6. 资产管理：负责固定资产与流动资产的账务核算与日常监管，定期实施资产清查，保证账实一致、资产安全；关注库存周转效率，推动存货管理优化。 7. 其他工作：协同完成审计、验资等相关事务；落实上级交办的其他财务工作。 任职要求 1. 学历要求：本科及以上学历，财务、会计、审计等相关专业背景，具备初级以上会计职称，持有中级职称者优先考虑。 2. 经验要求：具有3年以上财务主管岗位工作经验，有中小企业全流程财务管理经历者优先；熟练操作用友、金蝶等财务系统及常用办公软件。 3. 专业能力：熟悉国家会计准则、税法及相关财经法规，具备较强的账务处理、财务分析与资金管控能力；可独立承担公司整体账务与税务事务。 4. 素质要求：责任心强，工作细致严谨，具备良好的沟通协作能力、团队管理能力及问题应对能力；坚持职业操守，廉洁自律，能适应一定强度的工作压力。 薪资范围 5500-6500元/月

岗位职责： 1、负责日常财务核算、会计凭证、出纳及税务工作的复核与监督； 2、研究并优化财务制度，完善系统操作指引及相关系统配置维护； 3、审核财务报表，核对关联方往来款项，编制合并报表并开展财务分析； 4、按时编制并提交财务月度、季度及年度报告； 5、审核系统内相关业务流程，有效管控费用支出，保障系统的正常运维； 6、定期开展财务制度执行情况的检查，防范操作风险，及时处理发现的问题； 7、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、年龄35-40岁，财会类专业大专及以上学历，持有中级或以上会计职称； 2、具备8年以上会计工作经历，其中至少3年在批量精装修、建筑施工行业担任财务经理职务； 3、精通全盘账务处理，熟悉国家财经法规及相关政策规定； 4、具有资金规划、税务筹划实操经验，具备全面财务管理与统筹能力； 5、具备较强的沟通协调能力、组织管理能力及抗压能力。 待遇：8K-10K/月 工作时间：9:00-12:00 13:30-18:00，大小周，大周双休，小周周六上半天班，节假日按国家规定执行，介意者勿扰 职位福利：五险、绩效奖金、带薪年假、员工旅游、节日及生日福利

岗位职责： 1、负责全面账务操作，包括应收应付管理、资金统筹安排及税务规划工作。 2、拟定并优化财务管理制度，提高财务管理效能与风险防控能力。 3、指导并监督内部财务团队运作，推动财务部门与业务部、操作部及宁波总部之间的协同配合。 4、进行数据归集、统计与分析，为业务运营决策提供有效数据支撑。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，财务类相关专业。 2. 具备3年以上货代（海运）行业全流程账务处理经验，了解货代业务结算流程。 3. 性格沉稳、沟通能力强，具备良好的抗压能力。 早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息

岗位职责：在自我提升的同时协助主管开展公司管理工作 储备期1-2个月后晋升为分公司负责人，负责人底薪8000+团队提成，综合收入10000至20000元 要求：具备销售团队管理经验或曾获销售冠军者优先考虑 优秀应届毕业生，思维敏捷、悟性高者亦可报名 责任心强，富有想法，勇于挑战 需持有驾照并能适应全国范围出差 同行业表现突出者可直接任命为负责人

任职要求： 1. 年龄范围 25-50岁 2. 学历条件 大专及以上学历 3. 历史年收入或银行流水达6万元以上 培训内容涵盖领域广泛，涉及高端医疗、保险规划、金融理财，每月组织全国范围游学交流，相关费用由公司全额承担。 岗位职责： 1. 负责服务公司指派的客户，定期进行电话回访，协助客户对接高品质养老社区资源，整合全球优质医疗服务体系。 2. 邀请客户实地考察养老社区，参与企业组织的各类活动，提升客户体验与信任度。 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案。 福利待遇： 1. 年薪不低于15万元 2. 提供持续免费的专业培训、国内外旅游机会及团队建设活动 你手握资源，这里助你实现价值最大化 你具备能力，这里让你施展才华更充分 你心怀抱负，这里以业绩成果决定成长路径 当前国家经济格局正在重塑各行业发展态势，泰康人寿精准布局银发经济新赛道，现面向社会广纳英才，期待你的加入

自建房业务经理

【岗位职责】 1. 负责所在区域内的销售业务，拓展新客户资源，维护现有客户关系。 2. 协同大区负责人推进品牌推广工作，达成区域销售目标。 【任职要求】 学历不限 性别不限，有赚钱意愿者优先 每月两次前往总厂参会，需早晚打卡签到 工作自主性强，依靠个人主动性和执行力创造收益 服务对象包括农村自建房施工承包人、自建房业主、建材市场商户及工程项目总包方 仅限全职投入，精力专注方可胜任；无经验可带教，提供客户资源支持 薪资结构：3000元底薪+1300元油费补贴，享受五险一金 提成比例：销售额3% 正常履职半年内有望实现月收入过万 岗位覆盖区域：栖霞、莱州、莱山、龙口

岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格： 1、16-30岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。 福利待遇：6000-10000五险包住饭补 有意者欢迎直接电话联系

主要负责对濮阳五县二区的业务开发。

一、任职要求： 1、学历及专业：统招本科及以上学历，市场营销、临床医学、药学、体育、康复等相关专业（具备康复设备销售经验或退伍军人背景者可酌情放宽条件） 2、年龄不超过32岁，培训后根据个人能力进行岗位分配； 3、行业背景：具备2年以上医疗设备领域销售管理相关工作经验； 4、技能及素质要求：具备良好的沟通协调与人际交往能力；具备一定的市场洞察与决策判断能力；具备较强的亲和力与客户服务意识；工作责任心强，能适应高强度工作节奏；具备团队合作精神，乐于接受挑战。 二、岗位概要： 1、负责公司产品的市场推广与销售工作； 2、开展代理商客户的开发及日常管理工作； 3、参与终端客户招投标事务； 4、按照部门市场营销规划，达成既定销售目标； 5、积极拓展新市场区域，开发新客户资源，扩大产品覆盖范围； 6、维护客户关系，推动客户间长期战略合作的建立与持续发展。 职位福利：绩效奖金、包住、定期体检、节日福利、五险一金 职位亮点：企业品牌影响力强，A股科创板上市企业；技术实力雄厚，拥有国家企业技术中心、国家级工业设计中心、国家中医诊疗设备生产示范基地、国家技术创新示范企业、国家知识产权优势企业等多项资质。

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岗位要求： 1、会计专业 2、1年以上工作经验， 3、有相应会计从业证书； 4、能熟练应用财务及相关办公软件； 岗位职责： 1、负责所属项目财务核算、报表、报税、账目等相关工作； 2、严格执行公司规章制度，履职尽责。