招后勤轻松岗位 薪资：试用期底薪3000+500全勤＋提成 转正底薪3500+500全勤＋提成（综合7K＋） 工作内容：带打征信：一个客户5元 进件提成120件，一个客户基本都是3-4个件 补贴200-500/月 上班时间：早九晚六 周六单休，周天时间：早10晚6 工作要求：不需要工作经验 工作不难给客户办理资料 颜值不差 年龄22-28 稍微活泼些

一）基本条件： - 大专及以上学历，安全工程、消防工程、环境工程、机电等相关专业优先 - 具备良好的职业素养，责任感强，坚持原则 二）工作经验： - 1年以上企业安全管理工作经历 - 有大型企业、工厂、建筑项目或物业安全管理背景者优先 三）专业技能： - 熟知国家安全生产相关的法律法规及技术标准 - 掌握消防安全、电气安全、特种设备安全等基础专业知识 - 能熟练操作办公软件，具备基本的文字撰写能力 - 具备安全隐患排查、风险识别评估及事故分析处理能力 五）素质要求： - 具备良好沟通协调能力，能够实现跨部门协作 - 执行力强，能适应一定工作压力 - 工作认真细致，善于发现并解决问题 - 具备一定的培训组织与授课能力

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 维护和更新仓储管理系统（WMS）或手工台账，确保单据完整、可追溯 5.配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1.学历不限，有仓储、物流相关工作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据录入和单据处理能力 3.能适应仓库环境，吃苦耐劳，具备一定的体力劳动能力 4. 会操作叉车、托盘车等常用仓储设备者优先（需持有效证件） 5. 具备良好沟通意识和团队协作精神，服从工作安排

招聘仓库管理员 负责货品出入库点数，批次整理

岗位职责： 1. 负责日常物资调配、仓储管理及办公用品申领发放工作 2. 执行车辆调度与驾驶任务，确保C1驾照合规安全出车 3. 配合完成现场考勤统计、数据汇总及基础行政支持 4. 协助组织会议、接待及临时性后勤保障事务 5. 按日结周期完成当日工作任务并提交出勤记录 任职要求： 1. 持有有效C1及以上机动车驾驶证，驾龄1年以上 2. 能适应灵活排班，保证每月出勤不少于15天 3. 具备基本沟通协调能力，责任心强、细致耐心 4. 学历不限，有行政、物流或司机相关经验者优先 5. 遵守纪律，无重大交通违法记录，身体健康

急急急湖州市机器人组装装配/库管人员（月薪5000-7000） 优势：环境舒适；不用体检，不用穿工服工鞋 【任职要求】18周岁-40周岁，，长期稳定，无案底。有点相关经验，电子厂、汽车厂、零件厂、家电维修等等 【工作内容】 装配组装岗：人形机器人的组装，把一堆零散的配件按照流程图组装在一起。基本是坐岗。也会安排其他工作，具体看现场安排。整理办公区域货架，办公桌椅等等。 库管岗位：负责搬运盘点出入库登记等（库管岗位需要有库管经验） 【工作时间】早8:30-17:30,午休11:30-12:30，如需加班：18:00-21:00。根据情况会有微调 【薪资待遇】23元/时，吃饭休息时间不计薪，餐补15元/天，房补200元/月，月结15号发上月。。吃饭情况：外卖，目前周边没有吃饭的地 【工作地点】浙江省湖州市吴兴区集成电路装备创新孵化基地 6月15日每天随时飞书视频线上面试 湖州装配组装 姓名： 电话： 年龄： 之前都做过哪些岗位（电子厂、零部件装配/组装、机械类经验等）： 通勤多少分钟： 交通工具（公交地铁/电动车/自行车/开车/步行）： 是否接受： 是否能16号9：00到岗入职： 面试时间：几号14点 电子版简历一份

负责货品出入库点数，批次管理 岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、上架、分拣、打包、发货等全流程操作，确保账实相符、单据准确及时 2.定期开展库存盘点，及时发现并反馈差异，协助优化库存结构与周转效率 3.按照5S标准维护仓库环境，保持货架、通道、设备整洁有序，保障作业安全与规范 4.熟练操作WMS系统或进销存软件，完成出入库数据录入及报表提报 5. 配合采购、物流、销售等部门协同工作，及时响应跨部门需求与异常处理 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作基础 2.有1年以上仓储、物流相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，吃苦耐劳，能适应仓库内走动式作业及阶段性加班安排 4.具备良好沟通意识与团队协作精神，服从管理，执行力强 5. 持有叉车证、有电商仓或制造业仓经验者可适当放宽其他条件

工作职责： 1.做好仓库货物的收、发、存管理，严格按照要求收放物料。 2.做好物料的调度工作，切实履行物料储备和配送的职能，并及时向采购反馈物料的短缺或过量采购等异常情况。 3.对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责，并对物料实行分区存放管理。 4.对仓库退货产品按照退货流程进行及时处理。 5.不定期对仓库存放物品进行盘点工作。 6.做好仓库各种原始单的传递、保管工作。 7.会开小货车，需要装卸货。 年龄：30-50岁

（工作内容）负责仓库日常管理，包括库存盘点，物资出入库记录及更新。协助处理采购订单，确保物流及时入库，并准确记录相关数据。使用ERP系统录入与查询库存信息，保证数据的准确性与实时性。（任职要求）不限工作经验，但具备基本的电脑操作技能，熟悉office办公软件。具备良好的数据敏感度和细心的工作态度，能准确无误地进行数据分析与记录。工作认真负责，具备较强的学习能力和适应能力，有EPR系统使用经营者优先考虑。

岗位职责： 1、负责仓库日常物资的验收、入库、存放及出库发货的操作； 2、定期进行库存盘点，确保账物一致，及时发现并上报差异； 3、维护仓库环境整洁与安全，合理规划货品摆放，保障物资存取效率； 4、配合相关部门完成物资调拨、退换货等协作工作； 任职要求： 1、具备良好的责任心和执行力，能严格遵守仓储管理规章制度； 2、具备较强的团队协作意识，能适应阶段性加班或临时任务安排； 3、对物流仓储流程有基本理解，具备一定物资管理基础知识。

岗位职责： 1.负责电气设备、控制柜、配电箱等的安装、接线、调试及功能验证 2. 按照图纸和工艺要求完成成套设备的装配与布线工作 3. 配合质检人员进行通电测试、绝缘检测及问题整改 4.做好装配过程中的标识、记录及现场5S管理 5. 协同生产、技术、售后部门完成项目交付与技术支持 任职要求： 1.熟悉低压电器元件（如断路器、接触器、PLC模块等）的选型与安装规范 2.能看懂电气原理图、接线图及装配工艺文件 3. 具备基本电工操作技能，了解安全用电及防触电措施 4.工作认真细致，有责任心，能适应生产现场作业环境 5.持有有效电工证或上岗证者优先

宁波鄞州某日料店招聘日料熟手。工作地点位于浙江省宁波市。岗位主要负责店内寿司、刺身等日式料理的制作与出品，确保食材搭配合理、口味稳定。要求具备扎实的日料基本功，熟悉日料出品流程，有较强的责任心和团队协作能力，经验者优先考虑。薪资待遇可面谈。提供良好的工作氛围和发展空间。有意向者可直接联系。

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工作职责 1。负责超市日常物资的配送与调拨，使用电动车完成门店与仓库间的货物运输。 2。协助完成库存盘点，货架补货及临期商品整理，确保商品陈列规范与库存数据准确。 3。维护超市后勤区域的清洁卫生，保障操作环境的整洁与安全。 4。配合门店运营需求，完成临时物资搬运，设备简单维护等辅助性工作。 任职要求 1。具备电动车驾驶技能，持有有效电动车驾驶证(或能熟练安全驾驶电动车) 2。工作细致耐心，具备较强的责任心与服务意识，能适应超市快节奏的工作环境。 3。身体健康，能承受一定的体力劳动，无不良驾驶记录。 4。具备基本的沟通能力，能与门店同事高效协作完成后勤保障任务。

岗位职责： 1、负责酒店和餐厅物资的入库、出库及库存管理工作； 2、执行物资盘点，确保账目与实物一致； 3、协助完成物资调配和相关单据的整理与归档。 4、完成日常安排工作 5、需要负责园区的卫生清洁 任职要求： 1、具备基本仓储管理知识，责任心强； 2、能熟练操作办公软件及仓储管理系统， 3、具备良好的沟通能力和团队协作意识； 4、工作细致认真，能适应酒店酒楼工作节奏。

【岗位一】 后勤员，男女不限 年龄:35-48 岁 工作内容:仓库内及月台卫生。 薪资待遇:试用期16.2元/小时，转正17.59元/小时。 上班时间：4:00-12:00。 月休3天 【岗位二】 【集货员】 （1）年龄要求：25-45岁 （2）薪资：试用期20.83/小时，计件薪资可达7K左右（看个人能力） （3）上班时间：16:00-24:00(现场会根据货量稍有调整，根据现场安排）。 （4）月休3天，调休 （5）岗位职责：前工序分拣好的产品，使用手动或电动叉车，分拣摆放在对应的踏板上

岗位职责： 1.负责办公区域日常环境维护、物资申领与发放管理 2.统筹安排车辆调度、会议场地布置及接待保障工作 3.管理固定资产台账，协助仓管定期盘点 4. 执行公司领导下达的各项工作。及时响应各部门支持需求 任职要求： 1.工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件，能独立完成文档及报表处理 3.具备基本财务常识或行政管理相关经验者优先 4.责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 5.学历不限，有后勤、行政类岗位经验者优先

工作职责 1。负责超市日常物资的配送与调拨，使用电动车完成门店与仓库间的货物运输。 2。协助完成库存盘点，货架补货及临期商品整理，确保商品陈列规范与库存数据准确。 3。维护超市后勤区域的清洁卫生，保障操作环境的整洁与安全。 4。配合门店运营需求，完成临时物资搬运，设备简单维护等辅助性工作。 任职要求 1。具备电动车驾驶技能，持有有效电动车驾驶证(或能熟练安全驾驶电动车) 2。工作细致耐心，具备较强的责任心与服务意识，能适应超市快节奏的工作环境。 3。身体健康，能承受一定的体力劳动，无不良驾驶记录。 4。具备基本的沟通能力，能与门店同事高效协作完成后勤保障任务。

仓库管理员一名年龄：20-45岁1.负责仓库日常物资的验收、入库、出库、码放、保管、盘点、对账等工作。2.保持仓库内货品和环境的清洁、整齐。3.负责相关单据的整理、归档4.完成上级安排的其他仓管相关工作。5.能接受加班任职要求：1.有仓库管理相关经验优。2.熟悉基本电脑操作。3.服从管理，有良好的责任心和团队意识。薪资待遇•薪资：面议工作地点：鄞江镇新蕾北路1号联系电话：联系人：黄女士

岗位：行政助理 工作地点：宁波高新区 薪资5-6k，提供五险一金，双休 招聘要求： 40岁以下，专科或以上学历，专业不限 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备文档编写能力及基础文字处理技能 具有良好的文字表达能力、较强的记忆力与理解能力，工作耐心细致 有大型企业工作经验者优先，党员优先，需通过政审 本地户籍者优先考虑

【北仑区春晓/梅山福路仓库】-两班倒叠箱子、收货员、保管员（需有经验）、叉车工岗位，必须会写字、认识字母，上班时间:-:。岗位工资：普工：-元/小时（含餐补）；叉车工：元/小时（含餐补）每月号发薪；满天可预支-元招聘要求：叠箱子、叉车工：-岁；收货员、保管员：-岁（需有经验）；；不体检食宿：包住不包吃；宿舍-人间报名：私信报名，工厂面试，携带本人身份证原件报名电话：

宁波发烧友家电有限公司招聘仓库管理员1名，负责仓库整体日常管理，统筹入库、出库、备货、盘点、库存管控等全流程作业；（需要搬运大件重货物，调度等）。综合薪资5000-7000联系电话：地址：宁海县跃龙街道丰和苑1幢（

【招工】晴园二期菜鸟驿站招入库人员，工资面议电话:

招聘仓库管理员、物流管理员、库存管理员。岗位要求：学历为中专及以上。具备相关岗位3年以上工作经验。熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管和包装知识，熟悉电脑办公软件操作，有ERP操作经验者优先考虑。薪资待遇面议，提供具有竞争力的薪资和福利待遇。

招聘仓管员一名。，年龄在50岁以下，具备高中以上学历，熟练操作电脑办公软件，会制作仓库报表。工作内容为仓库成品入库发货以及原材料收发。薪资福利方面，实行长白班工作制，超过部分按国家规定计算加班费，综合工资为6500-7500元，具体面议。入职即缴纳社保，发放高温费，提供200元生日礼卡及过节福利，入职满一年可享有年休假。工作地址位于新碶崂山路8号2号楼。

一、公司简介 集团自2001年创立以来，始终专注于提升建筑结构的耐久性与安全性。聚焦混凝土外加剂、商品混凝土、建筑修缮及结构连接四大核心业务，构建了多元协同的产业布局，致力于为建筑全生命周期提供系统化技术方案与一体化服务支持。集团年营收近20亿元，员工规模约2000人，是湖北省高新技术企业、政府认定的隐形冠军企业，并于2022年荣获国家级“专精特新”小巨人称号。 结构连接事业部：专注打造“建筑工业化领域结构连接解决方案引领者”。深耕钢筋部品化连接技术与预制构件连接技术两大方向，为核电工程、跨海桥梁、高速铁路、城市轨道交通及大型市政项目等国家重点工程提供高可靠性、高性能的结构连接系统。作为行业技术标杆，主导产品涵盖机械连接套筒、灌浆套筒、吊装预埋件、锚固板等全系列结构连接部件。 二、岗位职责 作为事业部运营保障与对外形象管理的核心负责人，全面负责行政统筹、商务接待及关系协调工作： 策划并组织实施事业部全流程商务接待方案，包括重要客户、合作单位及考察团队的接待安排。 维护并拓展与政府部门、行业主管单位的公共关系，确保信息畅通，助力业务推进。 统筹后勤团队（含食堂、宿舍、车辆、安保等）日常管理与服务质量提升，强化运营支撑能力。 负责事业部固定资产、办公设备及耗材的采购管理、使用登记与成本管控。 牵头完成事业部重要公文、汇报材料、会议纪要等文件的起草、审核与呈报工作。 推动行政管理制度的优化完善与执行落地，提升管理规范性与运行效率。 管理事业部档案资料、印章及机要文件，确保合规使用与安全保管。 协调内部各部门之间以及与集团总部、外部机构的工作对接，保障协作高效顺畅。 三、任职要求 本科及以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先考虑。 8年以上中大型制造型企业行政管理工作经历，其中至少3年以上事业部或部门级综合行政管理经验。 具备优秀的商务接待与公关能力，熟悉商务礼仪，有大型接待活动或重要场合组织经验。 具备良好的政府事务沟通与维护经验，掌握相关办事流程与政策规范。 具有较强的团队管理能力，有后勤团队管理实践经验者优先。 文字功底扎实，擅长公文写作，能独立完成重要报告与综合性材料撰写。 熟悉企业制度建设、资产运维、档案与印章管理等专项工作流程。 具备出色的跨部门协同与资源整合能力，情商高，应变力强。 责任心强，作风细致严谨，具备良好的职业素养与保密意识。 具有机械制造、建筑工程等相关行业背景者优先。 四、薪资待遇 综合年薪：1５万—2０万元 福利保障：缴纳五险一金，提供年度体检、节假日福利等。 生活保障：包三餐、包住宿（或提供住宿补贴）。 激励体系：年终奖金、年度调薪机会、管理培训与发展通道。 五、工作信息 工作时间：工作日8:30-17:30，周末单休。 工作地点：浙江省台州市临海市泰安路头门港工业园

宁波新帮得服饰有限公司招聘仓库主管1名。工作地点为慈溪滨海经济开发区金海路555号。年薪为10万+。

招聘仓管人员。岗位职责包括出入货管理，对仓库进行合理规划，定期盘点以保证账实相符。熟练使用叉车、金蝶软件者优先。工作地址位于小曹娥镇兴业路41号7幢西边。