年龄35-45岁，大专及以上学历。 工作经验： 具备全面财务管理能力及团队管理经历，持有中级会计职称。 任职要求： 具有全盘账务处理经验与团队管理背景，取得中级会计证书，熟练操作各类财务软件。 工作职责： 全面负责公司财务管理工作，涵盖账务核算、税务规划与风险管控；主导成本核算、费用审查及预算实施，持续优化财务运作流程。 薪资待遇： 试用期月薪5000-5500元，转正后底薪6000-8000元+绩效奖金，具体可面谈，行业综合收入可达8000元以上。 五险： 包含失业保险、医疗保险、养老保险、工伤保险、生育保险。

任职岗位：财务经理 薪资待遇：试用期薪资5000-5500，正式岗位薪资底薪6000-8000+绩效奖金，具体面议，行业岗位综合薪资8000+ 工作时间： 8:00-17:00，月休四天，午休2小时（11:30-13:30） 工作内容： 全面负责企业财务管理工作，涵盖账务处理、税务规划与风险防控。主导成本核算、费用管控及预算实施，持续优化财务体系与流程效率。 任职要求： 教育背景：财务、会计、金融或经济类专业本科及以上学历，具备中级会计师或以上职称 工作经验： 5年以上财务领域从业经历，其中至少2年全面财务管理经验，有带领5人以上团队的实际管理经历 完善的福利： 五险、带薪年假、节日福利、定期团建、培训发展机会等 发展平台： 有机会进入公司核心管理层，参与战略决策，享有广阔的职业晋升空间与事业发展平台 稳定环境： 加入一家稳步发展、注重财务规范建设的优质本土企业

年龄35-45岁，大专及以上学历。 工作经验： 1.具备全面财务管理能力及团队管理经历 2.持有中级会计职称证书 3.曾带领5人以上财务团队 4.熟练操作用友财务软件及T-UFO报表编制 5.有多个连锁门店企业财务管理工作经验 任职要求： 具备全盘账务处理与团队管理经验，持有中级会计证，熟悉主流财务软件操作 工作职责： 1.统筹公司整体财务运作，负责账务管理、税务规划及风险防控 2.主导成本核算、费用管控与预算实施，持续优化财务管理体系 薪酬： 试用期工资3000-4000元，转正后6000-8000元+绩效奖金，每月休息4天 五险： （失业保险、医疗保险、养老保险、工伤保险、生育保险） 工作地点：黑龙江牡丹江市波斯特活力城4楼

主要职责 财务战略与规划： 参与公司战略制定，主导制定公司财务战略、中长期财务规划及年度预算，并监督执行。 财务体系建设： 建立健全符合一般纳税人企业规范的财务会计体系、内部控制体系及公司门店财务管理制度，并持续优化。 全面预算管理： 组织领导公司全面预算的编制、执行、控制、分析与考核工作、管理成本核算、费用审核及预算执行，优化财务流程。 资金与税务管理： 负责公司资金筹划、调度与风险控制，提高资金使用效率。 精通一般纳税人全盘税务处理，主导税务筹划，合法合规降低税负，维护良好的税企关系。 负责与银行、税务、财政、审计等外部机构的沟通与协调。 财务报告与分析： 确保按时出具准确、完整的财务报表及合并报表；进行深入的财务分析，为管理层提供经营决策支持。 团队管理与建设： 招聘、培养、考核财务团队，提升团队专业能力和工作效率。 投融资与资本运作： 参与投资项目财务评估、融资方案设计与实施。 风险管控： 识别和评估公司运营及财务风险，建立有效的预警和应对机制。 负责管理财务人员8人左右 薪资待遇：试用期薪资5000-5500，转正薪资底薪6000-8000+绩效奖金，具体面议，岗位综合薪资8000+ 完善的福利： 五险、带薪年假、节日福利、定期团建、培训发展机会等。 发展平台： 成为公司核心高管，参与重大决策，获得广阔的职业发展空间和事业平台。 任职要求： 教育背景： 财会、金融、经济类相关专业本科及以上学历，拥有中级会计师及以上职称，注册会计师（CPA）或高级会计师优先 工作经验： 5年以上财务工作经验，其中需要有全盘财务团队管理经验至少2年、管理5人以上财务团队经验，只做单一财务岗的不要。 专业知识与技能： 精通中国会计准则、税法及相关法律法规，对一般纳税人账务、税务、开票等全流程有深厚实操经验。 出色的财务分析、预算管理、成本控制及资金管理能力。 熟练使用主流财务软件（如用友、T+等）及Office办公软件。 上班时间：8：00~11：30，13：30-17：00，节假日正常放假 年龄要求：需要在35-45之间 地域要求： 家在牡丹江本地（常驻牡丹江，能在牡丹江长期发展），能快速到岗。熟悉东北地区特别是牡丹江本地工商、税务环境者优先考虑

①、财经员若干名，要求：财经、数学、统计、金融、理财类相关专业，本科及以上学历，主要承担猪场资产监管、成本数据核算、费用审核及经营分析等财务相关工作。 ②薪资：依据学历定薪，试用期月薪5000-5700元，转正后根据能力定薪5300-6200元，驻场工作享受封场津贴与加班补贴共计1050元。 ③奖金：与所在分公司进销存、新增KCP指标挂钩，月度奖金范围500-3000元，综合年薪8-12万元； ④福利：提供住宿（拎包入住），享三节福利、团队建设活动、实物激励，每月休假5天，年度休假5天，晋升机制完善：表现优异者工作满1年可列为财经主管后备人选，1.5年通过任职资格认证后可晋升为主管，晋升路径全面畅通。 ⑤工作地点：黑龙江、吉林、辽宁

主办会计 岗位职责： 1.能够独立负责中小企业代理记账及相关全流程财务工作，涵盖凭证录入、账务处理、报表编制、纳税申报等环节； 2.熟练掌握各类行业企业网上做账、报税操作，精通会计报表编制、凭证打印装订、发票管理等完整账务流程； 3.为所服务企业提供合理的财务管理建议与专业指导，维护客户关系，提升客户满意度； 4.及时向客户反馈财务风险预警，规范财务操作流程，协助进行利润控制与管理； 5.完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1.具备财务、会计类专业大专或以上学历； 2.熟悉常用财务软件及办公自动化工具； 3.可独立完成小规模纳税人及一般纳税人企业的账务处理与税务申报； 4.有代理记账机构实际工作经验者优先； 5.具备良好的职业操守和团队协作意识； 工作时间： 早8:30-17:30，午休1.5小时，周末双休，国家法定节假日正常休息。 岗位待遇： 1.无责任底薪2000元+带户提成+续费提成+办件提成 2.缴纳五险、享受带薪年假、节日福利、年终福利等； 3.表现优异者提供内部晋升及管理发展通道； 4.有经验人员可根据实际情况提前申请转正。

工作内容： 1、承担医院会计核算相关工作，涵盖资金管理、成本管控及财务数据分析等； 2、参与会计报表的编制与复核，保障财务信息的真实性和准确性； 3、负责会计日常事务处理，包括发票管理、账务核对及财务资料归档等工作。 岗位要求： 1、掌握系统的会计理论知识，具备较强的财务实务操作能力； 2、能独立开展会计工作，具备一定的财务分析水平； 3、工作细致认真，具备良好的协调沟通与事务组织能力。

会计 1.工作时间8:25-17:30，周末双休，法定节假日正常休息 2.需具备会计工作经验，能够独立处理相关财务事务 3.公司办公环境优越，提供生日福利，员工享有各项待遇

协助主管会计进行票据整理，票据审核，记账，凭证装订，成本、往来等对账，凭证装订等相关财务工作。

海林烧烤新店招聘抓串工加4个小凉菜员工，工资3500，招聘刷碗工，工资2800到3000，联系方式

牡丹江本市招传菜人员，工资3500☎

江南，星河传说现招聘保洁员若干名，男女不限，另招，l名会开洗地机师傅，年龄60左右岁，身体健康，无不良嗜好，薪资2000十工龄工资十十法定节假日和过节福利，每个月公休4天，作息时间，早7.30至晚4.30分下班，休息2个小时，联系电话

招大锯拉白松中径

牡丹江磊石头笼子，雇石匠400一天，一天一开支，

岗位职责： 1、带领财务团队，保障财务报表的准确性与及时性，助力企业战略规划与决策支持； 2、持续优化财务管理流程，提升工作效率，强化财务风险管控； 3、统筹内外部审计工作，保持与税务、银行等外部单位的良好协作关系； 4、深度参与公司重大投融资事项，提供专业的财务评估与决策建议； 5、监控预算实施进度，开展成本管理及财务数据分析工作。 任职要求： 1、财务、会计或相关专业本科及以上学历，持有中级会计师资格证书； 2、具备5年以上财务管理工作经验，年龄不超过40岁，有大型项目或集团化企业财务背景者优先； 3、熟悉国家财务、税务、审计相关法律法规，掌握会计准则并能熟练应用； 4、具有出色的团队管理与跨部门沟通能力，能有效应对复杂财务事务； 5、熟练操作各类财务系统及办公软件，具备扎实的数据分析与决策支持能力。

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

职能职责： 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性； 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性； 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性； 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性； 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率； 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地； 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新； 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范； 9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，财经类相关专业； 2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验 3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。

工作职责： 1.全盘账务处理：独立完成原始凭证审核、记账凭证编制、明细账登记、总账核对，确保账务处理及时、准确，做到账证相符、账账相符、账实相符； 2.税务管理工作：负责增值税、企业所得税、个税等税种的申报、缴纳及汇算清缴，熟悉税收政策，合理进行税务筹划，降低税务风险； 3.财务报表编制：按时出具月度、季度、年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表等），并进行简单财务数据分析，为管理层提供决策参考； 4.往来账管理：负责应收、应付账款的核对、跟踪及清算，定期与客户、供应商对账，确保往来款项清晰可控； 5.发票管理：负责发票的申购、开具、保管及认证，严格遵守发票管理规定，杜绝发票风险； 6.财务档案管理：整理、归档财务凭证、报表、税务资料等，确保档案完整、规范，便于查阅； 7.配合相关工作：协助完成审计、年检等专项工作，配合财务负责人完成其他财务相关事务。 任职要求： 1.年龄：35岁以内； 2.学历与专业：本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有会计从业资格证/初级会计职称及以上证书（中级职称优先）； 3.工作经验：3年以上专职会计工作经验，熟悉中小企业全盘账务处理流程（有985/211本科以上学历，大型企业财务工作经验者优先，薪资可面议）； 4.专业技能：熟练操作财务软件（用友、金蝶等）及Office办公软件（Excel函数运用熟练），精通国家财务、税收相关法律法规； 5.素质要求： ◦严谨细致、责任心强，具备良好的职业操守和保密意识； ◦具备较强的独立工作能力和问题解决能力，能高效完成工作任务； ◦沟通协调能力良好，能配合团队完成相关工作。

1、本科及以上学历，有中级会计从业资格证优先，财务实操管理经验丰富，有出色的财务分析，决策及风险管理能力。 2、工作时间：8-17单休 3、薪资可谈：8k-12k

熟练操作各类办公软件，听从上级安排，承担接待服务、账务结算及计算机系统管理软件的操作与维护，做好信息安全与保密工作。

工作时间： 周一至周五8:30-11:30，13:30-17:00，周末双休，法定节假日正常休息。 工作内容： 1.负责日常账务处理及纳税申报 2.整理票据并完成记账、出表工作 3.办理个人所得税申报等相关事项 4.执行会计主管安排的各项具体工作任务 5.办理工商、税务及其他相关部门的线上事务申报

工作时间：早上8:30至11:30，下午1:30至17:00，午休两小时，每日实际工作时长为6.5小时。 岗位福利：高薪诚聘，薪资面议＋五险＋节假日福利＋每周双休＋国家法定假日休息＋生日福利＋办公环境舒适＋团队氛围轻松和谐 1.负责组内客户全套账务管理，掌握客户经营状况，定期开展月度、季度财务数据分析，并提出合理化财税规划建议； 2.解答客户涉及的复杂税务与财务问题，完成社保申报及相关纳税申报工作； 3.新接手客户需在12小时内完成首次对接，开展初步税务知识讲解与指导； 4.负责复杂客户的票据催收，确认客户应缴税额； 5.全程跟进所辖客户税务申报进度，必要时协助催票、报税，及时整理并反馈资料缺失、异常情况，或因沟通障碍无法联系客户的问题，协调跨部门资源支持； 6.在申报前对结果进行核查，杜绝错报、漏报，若发现问题及时补正并完成更正申报； 7.对助理的工作进行统筹安排，提供辅导与培养，提升其独立作业能力； 8.按照既定时间节点完成报税及信息反馈任务，并形成日报按时提交； 9.对存在账务风险的客户及时识别并上报相关情况。

工作时间：早上8:30至11:30，下午1:30至17:00， 午休时长两小时，每日实际工作6.5小时。 岗位福利：高薪诚聘，薪资面议+五险+节假日福利+周末双休+国家法定节假日正常休息+生日福利+工作环境舒适+团队氛围轻松和谐 1.全面负责组内客户的账务管理，掌握客户经营状况，开展月度及季度财务数据分析，并提供切实可行的财税规划建议； 2.解答客户提出的复杂税务与财务问题，完成社保申报及相关纳税申报工作； 3.新接手客户须在12小时内完成首次对接，开展初步的税务知识指导与培训； 4.负责复杂客户的票据催收，确认应缴税额； 5.跟进所辖客户税务申报进度，必要时协助催票、报税，同步整理并反馈资料缺失、数据异常、沟通障碍或无法联系客户等情况，及时申请跨部门协作支持； 6.提前核查报税结果，杜绝错报、漏报，若发现问题，及时执行补报或更正操作； 7.对助理的工作进行统筹安排，给予指导与培养，提升其独立作业能力； 8.按照既定时间节点完成报税及信息反馈任务，并形成日报按时提交； 9.对存在账务风险的客户及时预警并上报处理。

工作时间早8点半到中午11点半，下午1点半到晚5点， 午休时间两个点，每天6个半点工作时间。 岗位福利：高薪招聘，工资面议+五险+节假日福利+每周周末双休+国家法定假日休息+生日福利+工作环境优越+氛围融洽欢快 1.负责组内客户全盘账务管理，掌握客户经营状况，开展月度、季度财务数据分析，并提出合理化财税筹划建议； 2.解答客户涉及的复杂税务与财务问题，完成社保申报及各项纳税申报工作； 3.新接手客户须在12小时内完成首次对接，开展基础税务知识讲解与指导； 4.负责复杂客户的票据催收，确认客户应缴税额； 5.全程跟进所辖客户税务申报进度，必要时协助催票、报税，对资料缺失、异常情况或客户沟通受阻等问题及时整理反馈，协调跨部门协作支持； 6.在申报前主动核查报税数据，杜绝错报、漏报，若发现问题及时补正并完成更正申报； 7.对助理的工作进行统筹安排，提供辅导与培养，提升其独立作业能力； 8.按照既定时间节点完成报税及相关反馈任务，形成日报并按时提交； 9.对存在账务风险的客户及时识别并上报处理。

实习外勤会计1000-3000元经验不限大专 职位详情 财会服务代理记账外勤会计 1.负责工商、税务、银行等外部事务的办理，可接受财会相关专业应届实习生，配备专人指导，实习期薪资1000+200，实习周期为3个月 转正后薪资2000+200。后续公司提供晋升通道，可发展为会计助理、主办会计或部门负责人

岗位职责： 1.负责来访人员的接待工作，维护前台区域的整洁与秩序； 2.接听来电并做好信息登记与传递，处理日常前台相关事务，提升客户体验； 3.配合开展公司内部会议及活动的筹备与执行，保障流程顺利进行； 4.仪容得体，具备良好的职业操守和信息保密意识。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和服务意识，能高效处理各类前台工作； 2.熟悉常用办公软件操作，具备基础的文字处理能力； 3.工作认真负责，具有团队协作精神，适应高效工作节奏； 4.仪容得体，具备良好的职业素养和保密意识。 工作时间：8:30~11:30；13:30~17:00。周末双休，法定假日休息 薪资待遇：2000底薪+200满勤+节假日福利+工作环境优越+氛围融洽欢快

岗位职责: 1.负责日常内部账务处理，保障财务信息的准确性与时效性 2.配合团队成员，落实上级交办的各项工作任务 3.不断改进工作方法，提高整体作业效率 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧，能高效推进工作执行 2.适应能力强，可快速融入团队并开展协作 3.具备较强的学习意识，持续提升专业能力

岗位职责: 1.负责日常内部账务处理，保障财务信息的准确性与时效性 2.配合团队成员，落实上级交办的各项任务 3.不断改进工作方法，提高整体工作效率 任职要求: 1.熟悉常用办公软件及文档撰写操作 2.具备良好的沟通协调能力，能高效推进工作任务 3.适应能力强，可快速融入团队并开展协作 4.拥有较强的学习意识，持续提升专业能力

工作时间：早8:30至11:30，下午1:30至17:00， 午休时长两小时，每日实际工作6.5小时。 岗位福利：高薪诚聘，薪资面议+五险+节假日福利+周末双休+国家法定假期休息+生日关怀+工作环境舒适+团队氛围轻松和谐 1.全面负责组内客户的账务管理，掌握客户经营状况，开展月度、季度财务数据分析，并提出合理化财税建议； 2.解答客户涉及的复杂税务与财务问题，完成社保申报及纳税申报相关工作； 3.新接手客户需在12小时内完成首次对接，提供初步税务知识指导； 4.负责复杂客户的票据催收及应纳税额的核实确认； 5.跟进所辖客户税务申报进度，必要时协助催票、报税，并对资料缺失、异常情况或沟通受阻、无法联系客户等问题及时整理反馈，协调跨部门协作； 6.提前核查报税结果，杜绝错报、漏报情形，若发生及时进行更正与补报处理； 7.对助理的工作进行统筹安排、指导培训，提升其独立作业能力； 8.按照既定时间节点完成报税及信息反馈任务，并形成日报提交； 9.对存在账务风险的客户及时预警并上报。

1、具备会计、财务、税务或相关专业大专及以上学历。 2、拥有两年以上税务领域工作经验，可独立承担一般纳税人企业的筹建、税务筹划、税务预算及落地管理工作； 3、熟悉会计、审计、税务、财务管理、会计电算化等相关法律法规； 4、掌握国家及地方各类税务政策，具备实际办税操作经验，精通国家财税法律体系； 5、每月休息4天