
生产经理/总监
1-2万元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理质量管理ISO9001食品安全管理体系白象康师傅今麦郎统一
岗位职责
1、主导生产管理体系搭建,推进标准化作业流程、精益化运营模式及高效协作机制落地,保障产品按时按质交付。
2、全面统筹安全管理、品质管控、人员调配、现场运作、设备维护及环境管理等各项工作。
3、持续推进生产环节精益改善,优化作业流程,提升效率并减少浪费。
4、日常协调跨部门协作,推动相关业务顺畅开展。
5、组织人员培训与绩效考核,强化班组管理水平与执行能力。
任职要求
1、大专及以上学历。
2、3年以上制造业生产管理经验,具备食品行业背景者优先考虑。
3、精通生产计划制定、现场管控、质量监督、成本管理及设备运维等全链条管理。
4、具备良好的统筹规划、沟通协调及问题应对能力。
5、熟练操作Office、ERP等办公及生产管理系统,具有数据驱动管理思维。
加分项
拥有精益生产、6S管理、ISO体系实施经验
具备方便食品类制造行业从业经历
有团队管理、现场优化、降本增效成功实践案例
生产主管
6000-8000元/月
厂长/主管5-10年大专现场管理质量管理生产计划管理食品安全管理体系
工作职责
1. 全面负责食品生产车间的日常运作,组织生产计划的细化与实施,确保产品按期交付。
2. 监控生产工艺参数及关键控制点(CCP)执行情况,通过过程管理维护产品质量稳定性。
3. 组织车间人员排班、技能培训与绩效评估,制定并推行标准化作业流程(SOP)。
4. 执行安全生产与食品安全相关制度,定期开展现场检查与问题整改,防范安全风险。
任职要求
1. 有食品生产行业车间管理经历,了解食品加工全过程及设备运行原理。
2. 熟悉GB 14881等食品卫生规范要求,具备独立设计和落实质量控制方案的能力。
3. 具备较强的现场应变与问题处理能力,能高效应对生产异常并协调多方资源解决。
4. 具有团队建设与目标推进经验,适应生产一线的工作节奏与压力环境。
包装厂负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限包装,后工厂长
岗位内容:
1. 执行设备维护工作,确保生产流程稳定运转。
2. 对机械设备运行状况进行日常巡检,诊断并处理故障问题。
3. 配合技术团队参与新工具与工艺技术的研发及优化。
任职要求:
1. 具备本专业相关资格证书或学历证明。
2. 掌握机械构造及设备操作知识,可完成基础的电气与机械维修。
3. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识。
4. 工作细致高效,严格遵守安全规范与品质管理要求。
设备维护主管
5000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专印刷/包装/造纸设备经验电工证团队管理经验包吃住机加工设备经验只上白班有设备管理经验能源/环保/化工设备经验五险
【工作职责】
1、全面主持机修车间的日常运作,落实全厂设备的检修与维护工作,确保各类设备稳定运行;
2、定期巡查各机台设备运行状态,发现问题及时记录,并统筹安排逐一解决;
3、制定设备大修及技术改造方案,方案审批后组织人员实施施工;
4、负责消防系统的巡检工作,涵盖消防泵房、控制装置、报警装置、管路系统、喷淋设施及水炮等,确保各项设施处于良好备用状态,异常情况及时处理;
5、汇总上报机修物资需求计划,完成机修团队考勤数据统计;
6、建立健全设备台账、维护保养记录及设备管理相关制度。
【任职要求】
1、不限性别,年龄30至45岁,大专及以上学历,机械或电气类相关专业;
2、熟练操作电脑办公软件,具备CAD制图能力者优先考虑;
3、掌握设备维护与检修的专业知识,具有实际操作经验;
4、熟悉安全设备管理流程,持有安全相关证书者优先;
5、具备较强的团队管理与协调能力,工作认真负责,追求工作质量。
设备主管
6000-8000元/月
主管3-5年本科
岗位职责:
1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障处理,保障设备稳定高效运行
2. 制定并执行设备点检计划、润滑计划及预防性维修方案
3. 管理设备台账、维修记录及备件库存,确保数据准确、可追溯
4. 协同生产部门优化设备使用流程,参与设备升级改造与验收工作
5. 执行设备安全操作规范,开展相关培训与风险隐患排查
任职要求:
1. 具备生产设备管理或机械/电气类相关工作经验
2. 熟悉常见工业设备结构原理及维保流程
3. 具备基础电气知识和动手实操能力,能独立处理一般性故障
4. 责任心强,具备良好的沟通协调与问题解决能力
5. 持有特种作业操作证、电工证或设备管理相关证书者优先
五金加工生产主管
9000-10000元/月
主任主管3-5年学历不限熟悉激光切管机优先有生产管理经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3.监督工艺执行与设备运行,协调解决现场技术及人员问题
4. 推进5S管理、安全生产标准化及员工操作规范培训
5.编制车间报表,分析生产数据,持续优化效率与成本控制
任职要求:
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2. 熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全法规
3.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及团队管理经验
4.责任心强,能适应生产现场管理节奏,具备抗压能力
5. 具备基础办公软件操作能力,有精益生产经验者优先
复鞣分厂负责人
2-3.5万元/月
厂长/主管10年以上学历不限染色水厂有生产管理经验磨皮复鞣
岗位职责:
1、依据生产订单计划,科学调度车间生产任务,实时掌握生产进度,统筹资源配置,快速处理影响生产的各类问题,确保生产交付按期完成;
2、严格按照标准工艺、BOM、SOP等规范执行操作,管控生产过程质量,保障产品品质稳定可靠;
3、落实生产预算与成本控制工作,提升人员作业效率,配合技术部门优化量产工艺流程,持续降低制造成本;
4、牵头组织对生产车间的工艺流程、操作规范及各项管理制度执行情况的监督、检查与考核评估;
5、审批生产设备相关预算,统筹设备采购、维修、保养、校准及报废计划的制定与实施,健全安全操作规程,并组织开展操作人员培训;
6、负责生产现场各类物料的计划预算、申领使用、消耗跟踪及定期盘点管理;
7、推进精益生产改善项目,持续提升产品质量与生产效率,压缩生产周期,减少制造费用支出。
任职资格:
1、具备重点项目推进与整体统筹能力,熟练掌握数据分析与总结方法,拥有团队组织建设与管理经验,善于跨部门协作与业务协调,能运用BLM逻辑模型进行系统思考与问题拆解;
2、具备目标与计划管理能力、良好的沟通协调技巧、问题分析与诊断能力、团队领导力、环境营造能力、资源整备能力、创新思维能力以及报告撰写能力
注塑模具主管
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专注塑工艺锻造工艺吹塑工艺
岗位内容:
1. 负责模具结构的开发与优化,提升模具生产的效率与品质;
2. 依据客户实际需求开展样品优化或新产品的研发,实施模具的改良与设计工作;
3. 参与项目中的技术研讨与方案决策,配合制定产品开发的整体规划。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、材料类相关专业,具备5年以上模具设计工作经验;
2. 精通CAD、UG等主流设计软件,了解塑料注塑模具构造及生产工艺流程;
3. 具有良好的沟通协作能力与团队意识,具备扎实的工程设计功底和问题解决能力。
外派厂长
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专质量管理成本管理
岗位职责:
1. 统筹并督导生产现场的日常运行,保障生产任务按时保质完成。
2. 持续优化生产工艺流程,提升作业效率与产品质量水平。
3. 严格把控生产环节中的品质状况,确保产品符合既定标准要求。
4. 调动团队成员积极性,推动整体工作效率与质量稳步提升。
任职要求:
1. 具备出色的组织协调与管理能力,能高效带领生产团队开展工作。
2. 拥有良好的沟通表达能力,能够与团队成员及管理层顺畅交流。
3. 工作责任心强,追求高标准成果,能在高强度环境下稳定输出。
4. 富有团队合作意识,善于激发团队潜能,助力团队绩效提升。
注塑科长 (MJ008523)
2-2.5万元/月
厂长/主管经验不限大专生产制造
1、年龄:28-40岁
2、学历:大专及以上学历
3、专业:不限
4、资历要求:2年以上车间生产现场管理相关工作经验
5、知识和能力要求:熟悉塑料加工特性及注塑机操作维护与故障处理,掌握常用办公软件操作,具备生产组织管理能力,具有良好的沟通协调能力,了解食品安全相关管理规范
岗位职责:
1.1 在工厂总经理或制造部长的指导下开展工作;依据总经理KPI指标内容,负责本部门生产组织、管理与协调,并协同其他部门完成相关任务;
1.2 完成上级安排的临时性工作;
1.3 落实本部门生产安全与消防安全管理,防范各类安全事故,承担相应管理责任;
1.4 推动部门质量/环境/食品安全方针与目标的制定、实施与达成;
1.5 在食品安全管理体系中确保显著危害得到有效控制,落实并保障安全支持性措施的有效运行;
1.6 及时组织完成各项生产任务,在保障正常生产的前提下,熟练操作本部门生产设备,并带领员工开展设备维护与维修工作;
1.7 严格执行企业技术标准,组织实施设备操作规程与工艺纪律,对本部门设备的维护与管理工作负责;
1.8 加强本部门成本管控,降低物料损耗与废品率,提升生产效率;注塑产品单箱制费控制在预算范围内,落实各项运营费用管理;
1.9 组织开展所属员工的业务技能培训与指导,持续提升技能水平与综合素质,推动质量改进与技术创新,做好后备人才梯队建设;
1.10 传达并贯彻公司管理理念与企业文化,组织提升员工整体素养;
1.11 传达并监督执行公司各项管理制度,引导员工严格遵守,持续推进管理要求的优化与完善;
1.12 推进科室各类改善项目的实施,配合相关部门开展验证工作;
负责科室MES系统物料接收,确保账实相符,监督岗位SOP执行情况,及时处理异常问题反馈。
河南焦作司机,3工作地址:回广西南宁9.6米前四后八猪笼车,板子拆掉配货20年
渣车司机货运司机B2
司机,3
工作地址:河南焦作回广西南宁
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焦作修武县方庄转盘南两公里位村路口,招聘厨师一名,家常菜,会川湘菜特色,电话
川湘菜1-2人
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武陟交通大学里面需要家常菜厨师,有没有干半天班的,上午7点半到12点半,5小时150元,有干的可以联系我
厂长
8000-10000元/月
厂长3-5年高中有生产管理经验机电设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责水泥制品厂的日常生产管理与运营统筹,确保产能、质量与交付效率达标
2.精通水泥制品全流程工艺(配料、成型、养护、脱模、质检等),持续优化工艺参数与良品率
3. 主导生产设备的日常点检、维护保养及突发故障抢修,保障设备高效稳定运行
4. 落实安全生产责任制,组织安全培训与隐患排查,杜绝重大安全事故发生
5.配合公司电商化战略,协同供应链与物流团队提升订单响应速度与客户交付体验
任职要求:
1.熟悉水泥制品行业生产管理,具备扎实的工艺技术基础与设备维保能力
2. 责任心强、执行力突出,能高效承接并闭环落实各项经营指令
3. 具备团队管理经验
4.学历不限,有水泥制品厂管理经验者优先
5.吃苦耐劳,能适应生产一线工作环境
车位主管
8000-10000元/月
主管经验不限学历不限车位有生产管理经验
岗位职责:
1. 全面负责车位部门生产管理,统筹日/周生产排程,协调压缩、扪皮、套包、包装等工序资源,保障订单准时交付
2. 监督全流程标准化作业,及时识别并解决设备故障、工艺异常、物料短缺等现场问题
3. 主导质量管控,落实自检互检专检机制,组织质量异常分析与纠正预防措施
4. 严控生产成本,优化物料损耗、水电及辅料使用,提升设备利用率与人均效能
5. 开展班组日常管理、多能工培养、安全教育及5S现场管理,营造高效安全的生产环境
任职要求:
1. 熟悉压缩沙发全流程工艺,掌握各工序质量标准与常见问题处理方法
2. 具备优秀的跨工序协调能力与快速决策能力,能应对紧急插单、突发异常等复杂场景
3. 具有较强的质量意识、成本意识及团队领导力,善于沟通激励一线员工
4. 熟练操作ERP系统进行生产计划与物料管理
5. 具备制造业基层管理经验,责任心强,执行力突出
厂长
7000-10000元/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验钣金工艺经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程,提升生产效率与安全水平
3.领导团队完成环保设备研发、生产及交付任务,确保符合行业标准与客户要求
4.协调供应链、技术、销售等部门,推动跨部门协作与项目落地
5.负责员工培训、绩效考核与团队建设,营造积极高效的工作氛围
任职要求:
1. 具备厂长或生产管理相关岗位经验,熟悉环保设备制造行业优先
2.具有较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规
4.具备良好的沟通表达与团队领导能力
5.责任心强,执行力强,认同企业价值观
车间跟单
4000-5000元/月
主管厂长经验不限学历不限照单收货,质检,出货接受无生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2.制定并落实生产计划,确保产能达标、交付及时、成本可控
3. 推动现场5S管理与精益生产改善,持续提升运营效率与产品合格率
4. 组织团队建设与员工培训,优化绩效考核与激励机制
5.协调供应链、技术、销售等部门,保障生产体系高效协同
任职要求:
1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理
2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求
4.具备团队管理经验,能有效带领百人以上生产团队
5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业素养与沟通表达能力
生产厂长
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专质量管理成本管理现场管理
岗位职责:
1. 统筹并督导生产现场的日常运行,保障生产任务按时保质完成。
2. 持续优化生产工艺流程,提升作业效率与产品质量稳定性。
3. 严格把控生产环节中的品质状况,确保产品符合既定标准要求。
4. 调动团队成员积极性,推动整体工作效率与质量水平提升。
任职要求:
1. 具备出色的组织协调与管理能力,能高效带领生产团队开展工作。
2. 拥有良好的沟通表达能力,可顺畅对接团队成员及上级管理人员。
3. 工作责任心强,追求高标准成果,能在高强度环境下稳定高效作业。
4. 富有团队合作意识,善于激发团队潜能,助力团队绩效持续提升。
储备班组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年高中服装生产
1、负责车间基层管理人才的培养工作;培养方向包括转鼓方向、机加工方向及分选方向;
2、年龄要求25至32周岁,具备高中或中专及以上学历;
培养周期:2年;
研发人员
6000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士兽药动物药品研发配方工艺优化研发成果产业化药理研究药物合成药物分析生物药原料药
工作职责:
1. 主导动物药品、添加剂等产品的研发工作,涵盖配方开发、工艺改进及产品性能验证。
2. 独立设计实验方案,完成实验数据的记录、整理与分析,编制研发报告及相关技术资料。
3. 关注行业新技术动态与相关法规更新,为产品升级提供技术支撑。
任职要求:
1. 动物医学、兽药学、生物工程等相关专业背景
2. 掌握系统的动物药学理论知识,了解药品研发流程及实验操作标准
3. 有动物药品研发或相近领域工作经验者优先考虑
4. 具备较强的数据分析与问题处理能力,能够独立推进实验项目
生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专车间主管生产主管
岗位内容:
1. 制定并落实车间的生产计划,保障生产任务按时完成;
2. 组织协调车间各工序间的配合,及时处理问题以提升生产效能;
3. 监督生产现场安全规范执行,确保质量控制标准有效落地。
任职要求:
1. 具备较强的沟通组织能力与应急处理能力,能迅速应对突发状况;
2. 熟知车间生产工艺流程及设备操作,具备灵活调整工艺的能力;
3. 在生产过程中的品质管理、安全作业等方面有一定实践经验和认知。
研发分析工程师
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士
【职位要求】
1、分析化学、电化学、材料化学等相关专业背景;
2、具备2年以上相关仪器操作及独立方法开发经验者优先,尤其在材料与新能源分析方向具有扎实实践基础;
3、熟练掌握电化学分析、光谱、波谱及反应安全、电池安全相关设备的操作与方法开发,包括电化学工作站、NMR、ICP、ICPMS、GC、GCMS、LC、IC、UV、IR、XRD、反应量热仪等;
4、具备良好的逻辑分析与归纳总结能力,书面表达规范,具备较强的英文阅读与写作能力;
5、工作积极主动,认真细致,责任心强,作风严谨,执行力高,具备团队协作意识、沟通能力、学习能力和抗压能力。
【工作内容】
1、承担仪器应用方法的研发及测试问题解决方案体系的构建;
2、结合研发项目实际需求,开展新型分析测试方法的开发;
3、制定并优化仪器标准操作规程及相关检测项目的作业流程;
4、按时保质完成上级交办的其他工作任务。
车间主任包住1-2人月结1-3年高中全职有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
①普车工和数控车工:9000元以上 ②8000-12000元③4000-6000元④清砂工10000-15000元.⑤机加工车间主任,懂数控和加工中心
生产跟单/文员月结1-3年高中不需要出差跟单经验单休机械加工制造经验ERP系统经验生产文员/统计员EXCEL经验五险
工作内容:
1、负责ERP系统参数的合理维护,分析并及时处理ERP中的计划订单;
2、根据客户实际需求及预测数据制定物料需求计划,保障物料按时、按质、按量供应,科学管控库存水平,满足生产运作需要;
3、参与MRB会议及物料异常问题的处理,推动ECN变更的有效落地,监督呆滞物料的识别与处置;
4、熟练操作ERP系统,具备一年以上物料计划相关工作经验,具有良好的统筹协调能力及基础数据分析能力。
职位要求:
1、掌握基础电脑操作,熟悉进销存系统或财务软件者优先考虑;
2、具备较强的学习能力和执行力;
3、工作态度端正,责任心强;
4、欢迎应届毕业生投递。
工作时间:
周一至周六
上午8:00-12:00,下午13:30-17:30(冬季)
上午8:00-12:00,下午14:00-18:00(夏季)
车间主管
7000-10000元/月
车间主任1-3年大专有生产管理经验质量管理经验服装/纺织经验机加工工艺经验精益改善经验
岗位职责:
1、依据生产计划,制定车间生产排程并监督落实执行;
2、统筹调配人员、物料与设备资源,按计划组织生产,保障生产任务准时、保质、保量完成;
3、对生产车间提供品质技术指导,确保产品品质持续稳定;
4、巡视生产现场,核查工艺流程,及时发现并处理生产过程中的质量异常,提出改进方案;
5、推进团队建设,提升团队在生产执行与质量管理方面的综合能力。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备3年以上生产或制程品质管理经验;
2、熟悉生产排产流程,具有现场品质控制及问题分析能力;
3、熟练掌握质量管理体系及品质七大工具的应用。
储能产品研发工程师
5000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士研发硬件研发软件研发材料研发储能电池
岗位职责:
1. 参与储能系统及其核心组件的研发与设计工作,助力技术革新;
2. 制定并实施实验方案,开展性能测试及数据整理分析;
3. 配合团队完成技术资料撰写及项目阶段性目标推进。
任职要求:
1. 硕士及以上学历,储能相关专业,欢迎应届毕业生应聘;
2. 掌握储能技术基本原理,有相关项目实践经历者优先考虑;
3. 具备良好的问题识别与解决能力,思维条理清晰;
4. 具备较强的沟通协作能力,能够高效参与跨部门协同工作。
栏目概述
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