
文员
1.运输订单管理
-接收客户运输需求,核对货物信息(品名、重量、体积、装卸要求等)。接听客户电话、在线(微信、QQ、邮件、客服系统等)咨询,解答物流服务范围、价格、时效等问题。
-协助客户下单、修改或取消订单,核对收发货信息(地址、联系人、货物详情等)
-协调调度部门安排车辆、司机,确保运输计划按时执行。
-处理订单变更(如取消、改期、加急等),并及时通知相关部门调整。
2.运输过程跟踪与监控
-实时跟踪车辆位置及货物状态(GPS系统或运输平台),主动向客户反馈运输进度。
-预警并处理运输异常(如堵车、车辆故障、天气延误),协调应急方案(如换车、中转)。
-记录运输关键节点(装货、在途、签收),确保信息可追溯。
3.异常问题处理与投诉解决
-处理运输中的货物破损、丢失、延误等问题,联系保险公司或承运方进行理赔。
-协调客户与司机/承运商的争议,平衡双方利益,维护公司信誉。
-汇总常见运输问题(如路线不合理、司机服务差),推动流程优化。
4.客户沟通与关系维护
-定期向客户发送运输报告(如时效达标率、异常率)。
-收集客户对运输服务的反馈,提出改进建议并跟进落实。
-维护重点客户(如长期合作企业),提供定制化运输方案。
5.数据管理与分析
-统计运输数据(如准时率、投诉率、成本),生成月度分析报告。
-协助财务部门核对运输费用、异常赔付等账目。
-优化客服话术和流程,提升服务效率。
6.跨部门协作
-与调度、仓储、车队等部门联动,确保运输资源合理调配。
任职要求
经验:1年以上物流/运输客服经验,熟悉公路/铁路/海运等运输模式。
技能:熟练使用TMS、GPS跟踪系统及Office软件,具备基础数据分析能力。
能力:沟通协调能力强,能应对突发情况,抗压性好。
其他:了解运输法规(如超限、危险品规定),有保险理赔经验者优先。
工作目标
-保障运输时效,提升客户满意度。
-降低运输异常率及投诉率,减少公司损失。
-优化运输客服流程,提高响应效率。n
仓库文员
4-5千/月
文员社保1-2人月结全职仓库文员ERP系统入库出库订单处理上六休一五险
岗位职责:
1. 负责仓库日常出入库单据的录入、整理与归档,确保账物一致。
2. 协助完成货物盘点及库存数据核对工作。
3. 维护仓库台账及ERP仓库入库出库系统,仓库订单处理。
4. 办公室日常卫生保持整洁有序。
5. 处理日常报表制作及基础数据统计,配合财务每月盘点。
任职要求:
1. 学历不限,具备基本电脑操作能力,熟练使用Excel等办公软件
2. 工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力
3. 有仓库文员,仓库管理员相关岗位经验者优先
4. 服从工作安排,具备团队合作意识
5. 家住附近,能长期稳定工作者优先。
上班时间8:30~17:30,中午休息12:00~13:30,每周固定休息一天。法定假日当天休息。入职缴纳五险。
仓库文员助理 轻松玩手机 5000+
5-6千/月
文员包住保险高温补贴包吃社保餐补6-10人月结全职0元入职包吃包住,宿舍4人间节假日三倍薪资
每日订单接收安排
采购工作
银单催货
核对账目
厂长安排的其他工作
会使用word,excel等办公软件
做事认真负责,执行力强,效率高
厂区仓管/六险一金
7-8千/月
文员包住保险包吃社保餐补3-5人月结全职
工作内容
1. 单据处理与数据录入这是最核心的工作
入库:核对供应商送货单与采购单,协助质检,将合格品信息录入系统并生成入库单
出库:核查库存,生成拣货单指导仓管员备货
3. 报表制作与档案管理定期制作库存日报、周报、月报等,为管理决策提供数据支持,并整理归档所有出入库单据
仓库文员的工作以数据处理为主,要求熟练操作电脑和办公
软件,对细心和责任心要求很高。转正主要在办公室工作,月初有时也需要进入仓库协助盘点或查找货物。
培训:没有类似工作经验前期需要在苏州市实习一个月,实习薪资6000
按照上班工时算工资,一小时24,实习期一个月工资6000
福利待遇
1.员工生日福利+节日福利+年终奖等
2.完善的薪酬体系和考核晋升机制,为优秀员工提
供良好的薪资晋升通道
3.当月1号发工资
4.带薪年假逐年增加
5,薪酬:无责底薪6000+全勤500+个人绩效(1000-3000)+餐补500+交补400 +年终奖2000-10000
住宿:免费提供双人间,水电费自理
社保:6险1金
上班时间早八晚五, 周末双休、婚假、丧假、女员工产假、男职工的陪产假等休假制度,均按"劳动法"和国家有关规定制定执行
仓库文员
4-8千/月
文员社保1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责公司配件申请、收货、下发工程师、旧件返厂核销,确保账实一致。
2.负责月度盘点,统计零售情况。
任职要求:
1. 学历不限,具备基本电脑操作能力,熟练使用Excel等办公软件。
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调能力。
3. 有仓库文员、行政文员或相关岗位经验者优先。
4. 能适应仓库环境。
5.遵守公司制度,服从安排,具备团队协作意识。
仓管文员,文员,食堂,餐饮,前厅部长
5-6千/月
文员包住包吃社保1-2人月结全职
工作内容:
1.主要负责收验货、仓库管理、物料整理、仓库日常清洁、物料计划及订购,索证索票等。
2.负责每日运营数据及成本分析报表、月度盘点等
3.项目部相关人事工作(入职、考勤、离职)等人事工作,管理好员工人事档案材料及劳保用品订购、管理、发放)及主管经理交办的其它事项。
5,开餐时协助现场收银等其它开餐现场工作
6、负责对接厂方部分工作,食堂各项表格文档的记录及管理。
7,现场负责任人安排的其它事项
工作要求:头脑灵活,吃苦耐劳,学习并熟练掌握各岗位技能。做事不计较,愿意付出,具有奉献、团队合作精神。熟练电脑办公软件(EXCELL、word)等。有服务意识,能够适应餐饮行业;具有1年以上仓管文员、前厅部、会计工作经验优先考虑。
27届新锐之星岗
7-8千/月
物流运营在校/应届本科企业内部物流部门退伍军人物流/供应链专业
新锐之星是京东战略型人才供应链项目,通过选拔富有结果导向、有效沟通、逻辑思维、高效执行、抗压能力等素质的优秀应届毕业生,投入京东丰富的培养资源,以集中培训、轮岗学习、专业课程学习、能力考查等环节,旨在打造一支以基层管理者为阶段性培养目标、具备京东精神、深耕基层业务的新锐之师,支持区域经营转型与业务的长远发展。
【专业要求】
不限专业,物流管理/市场营销/贸易经济等方向优先
【工作地点】
湖北
【岗位要求】
1. 2027届应届本科毕业生;
2. 热爱物流行业并愿意长期深耕物流行业。具有强烈的事业心、进取心、责任心,并对生活充满正能量,对工作充满激情,有志成为京东物流基层管理人才;
3. 具备优秀的沟通协调能力,出色的解决问题的能力,善于团队合作,并能主动学习与创新;
4. 乐于接受挑战,善于适应快速变化的环境,具备优秀的抗压能力,较强的吃苦耐劳精神。
【福利待遇】
餐补、五险一金、带薪年假、年终奖、员工内购、京东优惠券、安居计划、员工俱乐部、节日关怀、爱心基金、定期体检等
总账会计
8千-1.3万/月
总账会计3-5年本科合并报表全盘会计
此岗位为集团总部编制,目前工作地点位于武汉基地,后期将搬迁至孝感基地(毗邻天河机场),提供住宿及往返汉口的班车,请悉知!
职位介绍
1、构建健全的企业财务管理体系,统筹财务部门日常运作,全面管控财务预算、成本控制、会计核算及税务事务,持续提升财务管理效能;
2、组织财务人员开展会计核算与账务处理,负责财务报表的编制与汇总,并按时完成上报;
3、定期反馈基地经营成果、资金流动情况及各项财务计划执行进展,向管理层提供财务分析与预测支持,并提出可行性建议;
4、主导团队管理,推进人才梯队建设与骨干培养;
5、高效完成领导交办的其他相关工作;
任职要求:
1、本科及以上学历,财会、金融类相关专业;
2、具备3年以上大中型制造企业总账经理或主管工作经验,熟练掌握合并报表操作;
3、持有会计职称;
4、具备较强的学习能力,沟通顺畅,适应性良好。
(直签) 财务负责人
1.8-2.2万/月
CFO5-10年本科税务管理投融资项目
岗位职责:
1. 财务战略与多地统筹
(1) 制定企业财务发展战略,匹配业务快速拓展需求;
(2) 统一管理跨省/市资金归集、税务申报及账务运作,保障各区域财务合规无风险;
(3) 主导全面预算编制与动态预测,监控执行进展;通过业财数据深度分析,为管理层提供决策支持及重大经营事项的财务方案建议。
2. 风控与税务筹划
(1) 构建健全的内部控制体系与风险预警机制,有效识别并规避财务隐患;
(2) 设计合理税务优化方案,降低整体税负水平;维护与银行、税务机关等外部单位的良好协作关系;
(3) 持续完善财务管理制度,重点加强多区域运营下的合规操作流程建设。
3. 资金管理
(1) 组织制定年度资金计划,实施全局性资金调配,搭建资金预测模型与风险预警系统;
(2) 提升现金流运作效率,规划资金调拨策略,满足业务发展所需资金供给,提升使用效益。
4. 团队管理
(1) 带领财务团队高效运作,推动专业能力提升与工作流程标准化;
(2) 注重财务人才梯队建设,组织实施培养计划;协同各部门财务对接,助力业务顺利推进。
岗位要求:
1、统招本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业背景;
2、具备股权融资相关经验;
3、5年以上财务总监或高级财务管理岗位经验,精通风险管控与税务筹划,了解电商行业运营模式及财务管理特性;
4、熟悉电商领域,擅长财务分析、资金运作、风险防控及税务优化。
运输经理/主管经验不限学历不限中大型供应链管理经验团队搭建/管理
职位详情:夜班/接受新手
【岗位职责】
1. 负责歪马送酒前置仓的酒水配送工作。
2. 确保酒水管理和下单流程的准确性。
3. 确保配送过程中的问题能够及时解决。
【工作时间】
1. 全职:下午16-17点至凌晨2点,月综合薪资7000-12000元。
2. 兼职:晚上18-23点、19-0点、20-1点,三个时间段可选择,做满5个小时,送酒月综合薪资3000-5000元。
财务总监
8千-1.3万/月
CFO5-10年本科生鲜行业中级会计师总账核算税务管理财务综合管理
岗位职责
1. 统筹公司整体财务管理工作,涵盖流程优化、财务分析、账务核算、税务规划及财务战略制定等方面;
2. 开展财务运营分析,输出可行性建议,为管理层决策提供数据支持与专业依据;
3. 主导企业重大财务事务,如预算编制、资金运作、税务规划、成本结构设计与持续优化等;
4. 税务管理:全面组织各类税费申报与缴纳,确保税务操作合规、准时、准确无误;
5. 风险管控:搭建税务风险预警体系,定期实施税务自查,发现潜在问题并制定解决方案;
6. 沟通协调:配合公司内部各部门间相关事项的衔接与推进。
任职要求:
1. 本科及以上学历,财务、会计相关专业,具备中级会计职称或以上,持有注册会计师或税务师资格者优先;
2. 五年以上财务全盘管理经验,熟练掌握预算管理、财务分析、会计核算、纳税筹划等核心职能,有教培行业背景者优先;
3. 具备良好的跨部门沟通与协作能力,责任心强,能够主动推动问题解决;
4. 精通会计准则,熟悉国家财经法规及相关税收政策;
5. 具备生鲜行业财务工作经验。
大小休/双休,8K~15K
财务经理(工程类项目管理)
8千-1万/月
财务经理/主管5-10年大专账务管理财务规划资金管理费用管理财务分析成本管理风险管理财务预算
1、在财务总监的指导下,协助制定公司财务管理制度,优化工作流程,并监督落实执行情况;
2、负责公司资金运营、日常财务核算与分析、资本运作规划、融资策略制定及对外合作事项的沟通谈判;
3、统筹各项税务事务,合理进行税务筹划,有效降低企业税负;
4、制定并持续完善公司财务管理流程及相关政策,强化风险控制,如优化应收应付账款、成本费用、现金及银行存款等业务操作规范;
5、负责项目成本的核算与全过程管控;
6、建立健全内部管理档案体系,妥善归集财务报表、会计凭证、税务文件、对账记录、审计资料等关键文档;
7、保持与银行、税务及其他相关机构的良好协作关系,及时处理公司与其间的各项业务事宜;
8、跟踪并预警可能引发重大经济损失的经济行为,第一时间向上级主管反馈情况;
9、监督公司重大投资项目的实施进展,确保未审批项目不得启动,已批准项目在预算范围内受控执行;
10、全面推行预算管理体系,组织编制公司及各部门年度、月度预算,按时提交月度和年度财务分析报告;
11、负责公司印章、证照的使用审批与日常管理;
12、制定部门人才培养与发展计划,组织实施员工绩效考核与工作评估;
13、推进公司财务管理系统的应用、运行管理及系统维护;
14、指导、核查并推动下属人员工作开展,实时掌握项目执行进度及相关数据信息;
15、完成公司管理层交办的其他工作任务。
优先条件:具备工程类企业工作经验者优先考虑
职位福利:五险一金、全勤奖、餐补、节日福利、通讯补助
文员
岗位职责:
主要职责:
1.订单录入与管理
接收客户订单(邮件、电话、聊天软件等),手工录入公司订单管理系统,确保数据准确无误。
核对订单信息(如货物品类、数量、温度要求、配送地址等),发现异常及时与客户确认。
跟踪订单状态,协调仓储、配送部门处理订单变更或加急需求。
2.单证处理
制作、整理及归档冷链物流相关单证(如提货单、送货单、温度记录单等)。
确保单证符合客户要求及行业规范(如医药、生鲜等特殊品类)。
3.客户服务,高效对接客户沟通事项,及时解决客户提出的相关需求与疑问;
4.跨部门协作
与仓储、调度团队紧密沟通需求,及时响应并处理其他部门反馈的各项问题,确保订单执行无误;协助财务部门核对账单及回单确认;
5.按时完成上级交办的其他临时性工作任务。
财务-会计
4-5千/月
会计3-5年本科
1、负责审核各类原始单据,办理日常的会计业务,并编制记账凭证,每月结账、出具报表;
2、严格执行公司各项管理制度和费用开支标准,审核各类付款凭证的真实性、合理性;
3、准确进行全盘账务核算工作以及每月发票开具、各税种申报、税费缴纳
4、负责每月银行的对账工作,做到账实相符
5、凭证整理归档工作,税务相关工作,财务相关数据核算工作;
6、发票开具、开票审核及扫描归档工作;
7、为公司的日常账务管理、资产结账
8、熟练掌握财务软件
代理记账会计
4-5千/月
会计1-3年学历不限税务代理记账公司不可兼职
具备代账公司工作经验,可独立处理小规模及一般纳税人全盘账务与纳税申报。
高级内部审计经理
7千-1.2万/月
审计5-10年本科上市公司集团公司制造业内部审计医药金融
工作内容:
1、实施内部审计流程,保障公司各项操作与制度符合规范要求;
2、评估审计发现的问题,提供优化建议,支持部门提升运作效率;
3、参与编制审计报告,确保信息真实、全面、准确。
岗位要求:
1、掌握审计基础知识,能独立开展审计相关工作;
2、具备良好的沟通技巧,善于与团队及管理人员协同配合;
3、工作严谨细致,具有较强的逻辑分析和问题处理能力。
栏目概述
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