岗位职责：全面负责集团工厂财务部门的运营与管理，向集团董事长直接汇报工作。 任职要求：年龄不超过45岁，具备中级及以上职称，拥有制造业大型工厂年产值达10亿的财务管理全盘操盘经验，熟悉ERP系统的建设与实施。 岗位福利：面议 教育背景：本科及以上学历 行业经验：制造业 岗位经验：8年同级别规模大型生产型企业财务经理岗位工作经验

卡佰 (重庆) 汽车科技有限公司招聘 岗位职责 1、IPO财务统筹 全程主导公司四年科创板上市财务合规整改、账务梳理、内控搭建、财报规范化；熟悉科创板审核规则，独立识别财务瑕疵、制定整改方案，对接券商、会计师、律所完成尽调、审计、申报、问询回复全流程。 2. 制造业财务体系搭建 搭建适配混动汽车研发、生产、制造、销售全链条的财务核算体系、成本核算体系（BOM成本、生产成本、存货管理、外协加工核算），规范研发费用资本化/费用化归集、高新企业财务台账、政府补贴核算。 3. 财税合规与风险管控 统筹全盘账务、合并报表、税务筹划、资金管理、预算管理；建立财务内控、资金风控、报销合规体系，杜绝IPO财务合规风险，保证财务数据真实、准确、可追溯、可过审。 4. 资本与投融资管理 负责融资对接、投资人尽调、股权账务管理、财务数据分析，为公司战略、产能扩张、研发投入、上市融资提供精准财务支撑。 5. 团队管理 搭建财务团队、制定财务管理制度、落地财务标准化流程，统筹部门日常运营与年度工作目标。 任职要求 1. 统招本科及以上学历，财务、会计、金融、财经类专业，CPA注册会计师优先，高级会计师、ACCA加分。 2. 10年以上制造业全盘财务经验，5年以上财务经理/财务主管经验；拥有完整科创板/创业板拟上市企业财务统筹经验，全程参与过IPO申报或已成功上市项目优先。 3. 熟悉汽车/高端装备/新能源制造行业财务规则，精通研发费用归集、生产成本核算、存货周转、高新台账、政府项目财务申报。 4. 精通企业会计准则、税法、科创板上市财务审核标准，无资本市场违规、无财务执业不良记录。 5. 具备极强的中介机构对接能力、问题整改落地能力、数据复盘与问询应答能力，适配IPO高强度、高严谨度工作节奏。 6. 极强合规意识、风险意识、保密意识，严谨细致、原则性强。 7. 具备战略思维，可匹配公司四年上市战略做财务长期规划。 8. 优秀跨部门协同能力，可联动研发、生产、销售、行政完成全链条财务合规。

一、岗位职责1、负责新能源汽车生产计划的协调与下达； 2、负责生产线试装、断点物料流程的监督管理，确保上架、盘点、上线、退货等环节有效执行； 3、负责全过程订单跟踪，包括收货入库、拣配至线边、部门领料出库及下线待扣数据处理，保障订单准确及时完成； 4、监控物料拉动执行情况，落实车间双签管理，推进盈余调整及一次性扣料成功率等指标达成； 5、跟进月度结算工作，完成现金件、寄售件的月结任务； 6、管控特殊物料，监督先进先出执行，以及超期呆滞、断点物料的管理； 7、统筹盘点计划制定、组织实施及数据处理，确保盘点结果准确高效； 8、承担其他账务相关管理工作，保证账面与实物相符； 9、开展团队日常管理与能力提升工作。 二、岗位要求 1、大专及以上学历，物流管理类专业优先考虑； 2、具备仓库管理经验，有主机厂或汽车零部件行业账务工作经验者优先； 3、熟悉账务操作流程和仓库盘点方式，熟练操作ERP/WMS系统； 4、具有较强的数据分析与处理能力，逻辑清晰，精通Excel等办公软件； 5、具备良好的组织、沟通与协调能力，能高效带领团队并实现跨部门协作； 6、责任心强，关注细节，能够适应高强度工作节奏。

岗位职责：全面负责集团工厂财务部门的统筹管理工作，向集团董事长直接汇报。 任职要求：年龄45周岁以下，具备中级职称或以上资格，拥有制造业大型工厂年产值达10亿元的财务管理实战经历，精通ERP系统的规划与实施。 岗位福利：面议 教育背景：本科及以上学历 行业经验：制造业背景 岗位经验：具备8年同等级规模大型生产型企业财务经理岗位工作经验

岗位职责：中通快递公司财务人员招聘要求 1. 学历与专业：财务、会计等相关专业背景，具备会计从业资格证书或初级及以上会计职称。 2. 工作经验：拥有1-3年财务相关工作经历，具有物流或快递行业财务实操经验者优先考虑。 3. 专业技能：熟练操作财务软件（如用友、金蝶）及Office办公工具，掌握国家税收法规、会计准则和财务核算流程，可独立开展账务处理与报表编制工作。 4. 能力要求：具备良好的数据处理与分析能力，逻辑清晰，沟通顺畅，工作认真细致，责任心强，能适应一定强度的工作节奏，严格执行财务保密规定。 5. 其他要求：认同企业价值观，遵守公司管理制度，无任何不良职业记录。 6. 熟悉快递业务运作流程者优先！

会计专业职能 负责日常收支管理、凭证编制、账簿登记及票据开具等基础财务工作。 办理纳税申报事务，开展税务筹划与风险防范，保障税务合规。 审核原始报销凭证的合法性和准确性，确保财务信息真实有效。 财务管理职能 组织编制年度财务预算，跟踪预算执行进度，提出成本优化建议。 编制各类财务报表，分析经营数据，为管理层决策提供支持依据。 统筹资金调度，进行现金流预测，落实资产日常管理。 部门协调与制度建设 指导会计与出纳岗位工作，组织团队培训，提升财务流程效率。 健全内部财务制度，参与合同审查及业务环节风险评估。 任职要求 需具备会计从业资格及5年以上相关工作经验，熟练操作财务软件。 持有初级会计师或以上职称者优先考虑。 具备良好沟通能力与抗压能力，熟悉国家财税法律法规。

财务（会计）招聘信息 岗位职责： 1、负责各类原始凭证，准确、及时完成收付、开票及报销工作； 2、负责统筹多家公司主导内外部审计，优化税务架构进行税务筹划； 3、负责日常账务处理，包括收入、支出、资产、负债和所有者权益的记录等全盘财务工作； 4、负责税务申报、工商年审，负责编制和上报各类财务报表等工作； 5、负责与银行、税务等部门的财务、会计、出纳等对外联络工作； 6、负责销售发票的监察，整理、汇报、分析与收益项目相关等财务数据； 7、负责跟进项目应收款并对账； 8、完成领导交付的其他工作； 任职要求： 1、本科学历及以上，会计、财务相关专业； 2、持有CPA、CTA证书者优先； 3、能负责公司全部财务工作，熟练使用财务通用软件 4、具有5年以上贸易行业财务经验，3年以上团队管理经验； 5、工作认真负责，严谨细致，吃苦耐劳，诚实守信，具有较强的数据处理和分析能力； 6、年龄40岁以内； 其他事项: 1、周末双休，工作时间:9:00-18:00 2、薪资：8k-10k(试用期间工资为确定标准的80%） 3、试用期3-6个月，可提前转正 工作地点：重庆九龙坡区、渝北区 申请方式 投递邮箱：@qq.com 截止日期：2025年8月20日 联系方式：王女士，联系电话来电请说明应聘职位 特别说明 本岗位需通过背景调查（含税务合规记录、信用报告）。

岗位职责： 1、依据财务战略推进公司财务战略与年度计划的实施，确保企业整体战略目标达成； 2、编制公司财务规划，按时完成经营成果的准确、完整核算，定期提交数据资料及季度、年度财务分析报告； 3、牵头组织财务预算与决算方案的制定，跟踪执行情况并实施有效控制，统筹安排资金运作计划； 4、科学筹划企业税负结构，防范税务风险，对接银行、工商、税务等职能部门，保障公司合法权益； 5、监督资金使用、费用支出及资产管理状况，严格审查原始凭证、账表及相关单据，随机核查现金、支票等库存，确保资金安全； 6、指导集团下属各分子公司开展财务核算工作，提升整体财务规范性； 7、统筹集团年度税收规划，落实税务筹划、税负分配及日常税务管理工作。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，年龄不超过40岁 2、具备良好的领导力与组织管理能力，拥有较强的综合协调与问题分析能力，有团队管理经历及投融资背景，能适应高强度工作节奏 3、熟悉国家财经法规政策，持有中级职称或具备相关工作经验者优先考虑； 4、8年以上财务领域从业经验，其中至少3年担任财务部门负责人职务，须具备中级以上职称，有互联网行业背景者优先录用

岗位职责： 1. 全面负责公司财务核算、预算管理、成本控制及财务分析工作 2. 组织编制并审核月度、季度、年度财务报表及管理报告，确保数据真实准确 3. 统筹税务申报、发票管理及税务风险防控，保障财税合规 4. 优化财务流程与内控体系，提升资金使用效率与财务运营水平 5. 协同业务部门开展经营分析，提供决策支持与财务建议 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历，持有中级会计师职称者优先 2. 具备5年以上财务管理工作经验，有制造业/服务业/互联网行业背景者更佳 3. 熟练掌握ERP系统（如用友、金蝶）及Excel高级应用，具备较强的数据分析能力 4. 熟悉国家财经法规、会计准则及税务政策，具备良好的职业操守与风险意识 5. 具备优秀的沟通协调能力、团队管理能力及跨部门协作意识

招聘出租车驾驶员：车型齐全，可以买五险，主城全区，保证金适当，板板便宜，一人一车模式价格低，（另招周末，节假日，耍耍班价格低），后勤保障齐全，网约车也有，有意者联系，真诚欢迎各位加入

4500-6500高招铁‬聘急招（成东都‬站/成南都‬站/重庆北）年‬底了，筹春备‬人运‬员，招聘高乘铁‬服员（随保车‬洁员）一、招条聘‬件：员工，年龄：20~55岁以下（形气象‬质佳以可‬放宽年龄58岁）、身高150cm及以上，五端官‬正、能吃耐苦‬劳、身健体‬康、不晕车，手不臂‬得明有‬纹显‬身、疤痕等，能应适‬车上工作，服管从‬理。二、工待资‬遇：1、工资4500元-6500元/月左右；2、入职～3个月月‬购买社保；3、提宿供‬舍，有餐补入手职‬续联系周红老师

南岸区招聘保洁员和绿化工，长白班，每天工作8小时，年龄要求48至62岁。长期工月薪2600元，提供住宿，可自行煮饭。临时工日薪120元，需至少工作满一个月，工资一周后周结。工作地点位于南岸弹子石，有意者可报名。

招聘夜班岗位，工作热度高，薪资以现金结算。

重庆市合川区招管道/通风保温

岗位职责： 1. 全面负责公司财务核算、预算管理、资金统筹及税务筹划工作 2. 组织编制月度、季度及年度财务报表，确保数据真实、准确、及时 3. 建立健全财务内控制度，优化财务流程，防范财务风险 4. 主导成本分析与费用管控，为经营决策提供专业财务支持 5. 协调审计、税务、银行等外部机构关系，保障财务合规运营 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务管理工作经验，具备全盘账务处理及团队管理能力 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，熟练使用财务软件及办公系统 4. 具备中级会计师职称，持有CPA、CMA等证书者优先 5. 责任心强，逻辑清晰，具备良好的沟通协调与抗压能力

任职资格： 1、教育水平：本科及以上学历；党员优先。 2、经验知识： ①　5年以上财务工作经验，其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业（团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等）担任财务管理职务。 ②　具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。 ③　具备专业知识与技能，精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。 ④　熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。 ⑤　熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶，用友等)和办公软件(Excel必须非常精通，PPT等)。 ⑥　了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。 ⑦　具备责任心强、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 全面财务管理 薪酬待遇： 1、月薪6K-10K，具体根据个人能力和经验面议。 2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00，5天双休制，享受国家法定节假日。 3、年终绩效奖，年度提薪机会。 4、每年团建、健康体检、节日礼品、。 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

岗位职责： 1.全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程，确保财务运作合规、高效、透明 4.参与公司经营决策，提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队，指导培训下属，提升整体专业能力与协作效率 任职要求： 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验，其中至少3年财务主管或经理岗位经验 3.熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备中级会计师及以上职称者优先 4.精通ERP系统及主流财务软件，具备较强的数据分析与报告撰写能力 5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及团队管理意识

负责账务管理、经济性管控、项目预算分析相关工作。 1.学历要求:本硕双211及以上，大学英语六级 2.专业要求:金融类、会计类或航空相关的理工科专业。 3.经验要求:3年以上航空航天财务管理工作经验，熟悉经济性管控、项目预算分析相关工作等内容，具有大型国/央/企工程项目工作经验者优先。 4.知识要求:掌握财务管理相关知识，熟悉财务相关规章制度及工作流程，熟悉国家相关政策法律法规、规章制度及流程。 5.能力要求:具有较强的责任心、学习能力、组织推动、资源统筹、沟通协调、政策分析和文字理解和处理能力;工作计划性强。 6.工作技能要求:熟练使用计算机办公软件，数据统计 分析软件等。 7.其他要求:中共党员优先;工作踏实，吃苦耐劳，认真细致，服从安排，具有高度的责任心、良好的沟通协调和团队协作能力，有良好的服务意识、保密意识、协作意识。

招聘岗位：财务部主管（1人） 工作地点：合浦中站 薪资范围：5000-6000元/月 福利保障：社保、年终奖金、职业培训 岗位职责 1.全面负责公司财务部的日常管理工作，建立并优化财务管理制度与流程； 2.组织编制财务分析报告，为管理层决策提供数据支持； 3.统筹资金管理，优化资本结构，降低融资成本，防范资金风险； 4.主导税务筹划，确保合规纳税，合理降低税负； 5.带领团队完成月度、季度、年度财务报表及合并报表编制； 任职资格 1.大专及以上学历，财务、会计、金融、审计等相关专业； 2.2年以上财务管理工作经验，有水产品加工背景优先，持有初级或以上会计职称者优先； 3.有相关行业全盘账或出口退税经验者优先 4.熟悉会计准则、税法、合并报表及ERP系统（如SAP、用友、金蝶）； 5.具备出色的财务分析能力、风险控制意识与跨部门沟通能力； 6.诚信正直，具备团队领导力。 联系方式 有意者请携带本人身份证、学历证书及相关资格证书（或复印件）前来报名。 联系人：曾伟鑫 联系电话： 地址：广西壮族自治区北海市合浦县廉州镇中站处(北京艾尔集团北海酒业有限公司内新9号厂房) 有意者请打电话或加微信沟通，平台收信息不及时

职责要求 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 任职要求： 1.熟练使用办公软件，具备良好的沟通协调与文档处理能力 2.工作细致负责，具备较强的服务意识和保密意识 3.性格亲和，适应快节奏工作，有团队协作精神 薪资待遇 1.底薪2100无责+百分之10的提成，次月15日发放工资 节假日正常放 双休 工作氛围轻松，经常聚餐，距离近的优先 工作时间9点到下午6.30

招聘(外卖招聘专员)岗位职责 1、日常58网站、智联、boss等发帖、维护、更新 2、(主要职责)利用各种有效资源，组织开拓和完善各种招聘渠道，发布招聘信息，收集求职者信息，通过各大招聘网站端口邀约求职者去企业面试 3、主要负责前期骑手的邀约、骑手的面试工作。 4、做好入职人员后期回访工作、解决求职人员提出的各种工作问题。 5、做好日常招聘记录，做做好表格登记。 1、20到35岁之间。 2、1年以上相关工作经验，客服、销售等优先考虑;【可接受应届生】 3、工作仔细认真、责任心强、为人正直。。

负责招聘公司需要的一切岗位 主要是招聘主播 月休4天，早10晚7，中午休息1个小时 每月25号发工资 4000底薪＋招1-3个主播提成1000/人 4-6个主播提成1500/人 7个主播以上3000/人 综合工资8000+ 工作轻松、同事相处和睦 公司的氛围和环境都很好 希望你性格不要太闷太内向 能说会道、做过招聘或销售的最好 忠心期待你的加入 兼职勿扰

岗位职责: 1.负责新人的挖掘与培养，统筹达人日常管理工作 2.对接客户需求，推动达人推广计划，提升个人影响力 3.协助艺人开展培训及相关事务，保障职业发展有序推进 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及商务谈判经验 2.能独立开展工作，对达人运营有深入理解并提供有力支持 3.具备良好的团队协作意识，能与团队高效配合

岗位职责： 1. 协助完成日常账务处理，包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 负责银行收付款操作、银行余额调节及票据管理 3. 配合编制月度财务报表及基础经营分析数据 4. 整理归档会计凭证、合同及税务资料，确保档案完整合规 5. 协助完成纳税申报、发票开具及税务基础事务支持 任职要求： 1. 财务、会计或相关专业背景，学历不限 2. 熟悉财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件操作 3. 工作细致认真，具备良好的数字敏感性和责任心 4. 具备基础财税知识，应届毕业生或有实习经验者均可 5. 沟通良好，服从安排，能适应阶段性加班需求

【岗位职责】 1. 为已成交客户提供持续服务，及时响应并解决老客户提出的财务相关问题； 2. 负责所对接老客户第二年度的服务续费跟进与落实； 3. 定期汇报服务进展，掌握客户企业最新经营情况，提供针对性解答，推动老客户增值业务拓展及引荐合作，达成月度销售指标，无需主动开拓新客户； 【岗位要求】 1、大专及以上学历，条件优异者可适当放宽录用标准； 2、具备良好的营销洞察力，能结合专业能力或沟通技巧识别客户核心需求与痛点； 3、服务意识突出，表达流畅，善于建立信任关系，富有亲和力； 4、有财税类企业服务从业经历者优先考虑，亦欢迎财务背景人员转型加入！ 管家中心薪资 G0 3400+600（过程量）+提成，综合薪资6000-12000

岗位职责： 1.负责业务部门的招聘，利用各种有效招聘途径满足招聘需求，有猎头顾问经验的优先，根据各岗位实际情况建立相应的人才库； 2.支持招聘项目运营业务团队，深入了解业务状况和团队运作状况，理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施； 3.针对业务团队情况，设计人员成长路径及人员培养方案，有效制定和实施人才发展计划并跟进实施； 4.为团队的发展提供支持，应用专业理论、方法、工具，为业务团队提供全方位解决方案，包括招聘、培训、绩效、员工关系等人力资源工作； 5.推动公司文化的建设和业务的高速发展。 职位要求： 1.统招本科以上学历，3年及以上人力资源工作经验； 2.有tob行业猎头及HR工作经验者优先； 3.了解人力资源各模块基本工作，并具备招聘、绩效等的实操经验； 4.熟悉国家相关的人力资源政策、法律法规； 5.自我驱动，思考力强，认真负责，有亲和力，能承担较大的工作压力，能适应公司快速发展的工作节奏。

岗位职责： 1、负责公司客户日常会计核算，包括但不限于收入确认、费用审核及账务处理； 2、编制财务报表，包括资产负债表、利润表及现金流量表，确保数据准确无误； 3、处理税务申报工作，包括增值税、企业所得税、个人所得税等各类税费的申报及缴纳； 4、代账工作之外需要承接企业服务相关业务的具体操作（非销售） 5、管理发票事务，包括发票的开具、认证及抵扣等。 任职要求： 1、熟悉会计准则及税法，具备扎实的会计专业知识； 2、熟练操作财务软件及办公软件，能够高效完成账务处理及报表编制； 3、具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够与公司各部门有效协作； 4、具备较强的责任心和细致的工作态度，能够独立完成工作任务； 5、有代账公司或相关行业工作经验者优先考虑。

人事岗位：在网上发布视频（不露脸，不拍视频），招人。无责底薪3500+提成，购买五险15号发工资。早10晚7，中午一个半小时休。双休双休双休！！！星期天星期一休息

岗位职责 1.财务管理与账务处理：完善财务核算机制，精准完成各项账务操作，编制高质量的财务报表，及时完成月度、季度及年度财务报告，确保财务信息真实、准确、完整，为公司经营决策提供可靠的数据支持。 2.融资与资金管理：规划融资方案，开拓多元融资路径，与银行及投资机构保持良好协作，推进融资项目落地，有效控制融资成本；科学调配资金资源，动态监控现金流，保障企业资金运转安全高效。 3.战略支持与忠诚履职：积极参与公司战略制定，从财务维度提供专业分析与建议，助力重大经营决策；始终坚守对公司的高度忠诚，严格保守商业秘密，全面落实公司战略部署，切实维护企业核心利益。 任职要求 1.专业素养：财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历，持有CPA、CMA等资质者优先；熟练掌握财务核算、预算管理、成本管控、税务筹划等专业知识，熟悉国家财经法规及税收政策。 2.工作经验：具备8年以上财务管理工作经历，其中至少3年担任CFO或财务总监职务；具有实际融资成功经验，熟悉各类融资模式与操作流程，能够应对复杂财务挑战。 3.个人品质：为人正直诚信，责任心强，具备优良的职业道德；抗压能力突出，能在高负荷环境下持续高效工作；作风严谨细致，拥有较强的逻辑分析与问题解决能力。 4.沟通协作：具备优秀的沟通协调能力，能顺畅对接内外部相关方；具有团队领导经验，善于组织与培养财务团队，推动整体业务能力提升。 薪资福利 1.富有竞争力的薪资待遇与绩效奖金，具体面议。 2.完善的福利体系，包含五险一金、带薪年假、节日福利等。 3.广阔的职业发展空间，深度参与公司核心决策，与公司共同成长。

岗位职责： 1.负责公司人力资源相关事务，涵盖员工关系管理、人事制度落实等工作 2.参与招聘全流程，包括简历初筛、面试安排及候选人综合评估 3.协助开展员工福利相关工作，提升员工满意度与团队整体氛围 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力，能与同事及团队顺畅交流协作 2.拥有良好的组织协调能力，可高效处理多项任务并保障工作质量 3.对人力资源领域有强烈兴趣，具备学习意识和成长意愿 工作时间： 早10晚7 楼下就是轻轨好吃街办公地点很优越 月休四天部门氛围非常好宝子们快看过来呀~ 底薪5K（3200无责+1800有责工资有提成600、800、1000、1200，阶梯式提成）