1、25-34岁，新闻学、广告学、汉语言文学、编导等相关专业（必备）； 2、对医美行业具备一定认知且有兴趣； 3、具备较强的文案撰写能力（必备），文笔出色，能灵活驾驭新媒体风格； 4、熟悉抖音、小红书等平台的内容调性与传播特点。 备注：1、招聘人数2人；2、公司实行大小周，工作时间早九晚六。

职位描述：自媒体近代史文案，科普，奇闻，社会等内容编辑 1、热爱文字工作，具备良好的写作能力，能够独立完成基础文章的撰写与构思。 2、擅长原创内容的撰写与编辑，确保稿件内容新颖、逻辑清晰。 3、负责自媒体平台日常内容更新，搜集整理相关资讯，并进行文字编辑及配图处理。 4、有文章创作经验或曾对外投稿者优先考虑。

岗位职责： 1、独立负责微信公众号运营，为粉丝提供高质量、具传播力的内容策划与输出； 2、承担新媒体平台日常内容创作，统筹服务号、订阅号、头条号、知乎、小红书、微博等账号的内容规划、发布与管理； 4、参与活动方案设计，撰写宣传文案，并配合完成海报、展架等推广物料的内容制作。 岗位要求： 1、学历不限，具备相关岗位工作经验，中文、新闻、广告等相关专业优先，有教育行业文案经验者优先； 2、热爱新媒体领域，思维活跃，对热点反应迅速，能准确捕捉并融入流行趋势； 3、具备基础策划与文案能力，了解用户需求，擅长换位思考，能产出具有吸引力的推广内容； 4、逻辑清晰，沟通顺畅，可自主推进平台运营及活动宣传执行； 5、具备团队协作精神，工作踏实，责任心强。 薪资可面谈，重点看实际成果！！！！！！

本公司急招视频文案策划编辑岗位，可接受应届生，期待有创意爱写文的你加入-

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-18:00 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2027-12-31 【岗位要求】 1. 需要有一些剧本相关的写作基础； 2. 热爱写作和刷剧； 3. 每天学习创作时间不固定，但需要有充足的时间练习写作； 4. 认可公司模式，签约合作框架协议加入。

短视频文案编辑男女不限，有经验者，

岗位职责： 1、负责小红书、微信公众号、视频号等平台的日常内容规划，产出契合品牌风格的原创内容； 2、围绕产品特性与用户需求，撰写具有传播效果的推广文案； 3、追踪热点事件，参与营销活动的创意策划并推动执行落地； 4、协助改进内容呈现方式，提升用户参与度与转化表现； 任职要求： 1. 本科及以上学历（优秀者可适当放宽条件）； 2. 具备2-3年文案策划相关工作经验； 3. 熟练掌握PS，能独立运用AI绘图工具批量制作图文及视频素材； 4、拥有扎实的文字表达能力与创新思维，可独立完成内容创作任务。

技术写作（Technical Writing） 岗位职责： 精准信息传递：撰写各类技术文档（如API手册、用户指南、白皮书），确保内容清晰准确、符合行业规范，防止因表达不清引发技术问题； 跨团队协作：协同开发、产品、测试等团队，将复杂技术内容转化为易于理解的文档形式，提升沟通与协作效率； 文档全生命周期管理：参与从需求调研到版本更新的全过程，持续维护文档内容，确保与产品功能保持同步； 多场景适配：根据目标读者差异（开发者、终端用户、运维人员）调整表达方式，例如为初学者设计入门教程，为专业用户提供高阶技术说明。 任职要求： 1、了解家电数码类产品技术文档的编写思路与逻辑； 2、掌握技术写作标准，熟练使用Markdown、LaTeX等工具，重视内容结构化与阅读体验； 3、具备文档协作平台（如Confluence、GitBook）或版本控制工具（如Git）的实际操作经验； 4、能够结合用户测试结果或反馈持续改进文档，兼顾技术严谨性与使用便捷性。

任职要求:愿意长期跟着做事的，有点小耐心，每天能至少抽空半小时出来完成公司下发的任务 无经验要求，在家办公弹性工作制，时间灵活，小白也可以， 1.我们不收取任何人任何费用 2.我们做的是游戏这个领域，都是和游戏相关的，很简单不会也没有关系 有人带 3分钟就能学会 3.底薪加提成模式，日结，多劳多得 有意向的牛人欢迎咨询

短视频/直播间口播短文案（抓眼球、高转化） 想踏入新媒体、直播领域，零基础、无经验也不怕！ 我们正在招募【团播节目策划】！ 无需精通策划，不必熟悉运营，全程配备专属导师，一对一指导，手把手带你掌握团播全流程。 你将参与： 1. 团播整场流程规划与环节设计 2. 直播间互动机制搭建、氛围调动技巧 艺人镜头调度、节目脚本编写 3. 直播流量承接策略、内容复盘与优化 带薪培训，边实操边成长，快速积累热门直播核心能力！ 适合热爱新媒体、希望长期发展于直播赛道、渴望掌握实用技能的年轻人！ 无隐藏条款、无任何费用、薪资按时发放，团队氛围开放且富有活力！ 想从零开始学一门高价值技能，就现在！

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物业公司直招保安员，图书馆坐岗的工作，每天8小时工作，综合工资5000左右，正式工5500-6000左右，交社保，入职领费用，有工作经验的优先 保安工作要求年龄18-55周岁以下，面试根据具体情况，年龄超过50岁的具体看身高和长相定工资，适当的比50岁以下的工资低500左右，4500左右一个， 18-50岁身高170以上工资5500左右，长期干优先，短期不低于三个月 51-55岁和168以下身高的条件工资4500左右，都是管吃住的，工资入职领费用，不收取任何费用，工资每个月15号按时发放，不压不扣，要求身体健康无重大疾病，无严重高血压、糖尿病，无钢板。 当天到当天办理入职，第二天可直接上岗工作，入职发工装发被褥，管吃住水电全免，全程不收任何费用！岗位有空调，宿舍有热水器 空调，洗衣机。 干满十天左右可预支。

华南城有楼梯支模板的招聘需求。

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【岗位职责】 - 负责指定区域的巡逻与安全值守 - 协助维护现场秩序，及时发现并处理安全隐患 - 完成上级交办的其他安保相关工作 【职位要求】 - 年龄18-55周岁，身体健康，持有普通健康证 - 无犯罪记录，服从管理，责任心强 - 不限学历、不限经验，可接受零基础人员 【工作时间】 08:00-20:00，，具体班次面议 【薪资福利】 - 综合月薪6500元，多劳多得 - 包住、包吃，减轻生活成本 - 缴纳五险一金， - 全职/兼职/短期工均可报名

居家抖音文案编辑招聘｜时间弹性，在家可做 喜欢刷抖音，擅长写短句，宝妈、文案爱好者看过来！ 居家线上办公，不用通勤 撰写短视频口播文案、标题、评论话术 有人带，新手可指导 正规岗位，无押金、无培训费 工作内容：抖音短视频脚本、口播文案、视频标题、话题文案撰写，简单文案修改优化。 要求：网感好，擅长短句，文字通顺，经常刷抖音，手机 / 电脑可用，网络稳定。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026年12月 1，工作内容： 依照规范发布公司抖音、小红书及视频号账号内容（视频素材已准备完毕），需到岗使用公司电脑完成操作。 2，任职要求： 熟练掌握电脑基本操作； 具备清晰的逻辑思维能力； 工作态度端正，细致严谨； 3，薪资待遇： 不限年龄与性别。每日100元，需至少连续工作五个月以上方可接洽。

岗位职责： 1. 负责企业品牌宣传、产品推广等各类文案的撰写与优化，涵盖公众号推文、短视频脚本、海报文案、官网内容等 2. 根据营销节点及业务需求，策划并输出创意文案，提升用户触达与转化效果 3. 配合市场、运营团队完成活动方案文案支持，确保信息准确、风格统一、传播有效 4. 对接设计、视频等协作部门，提供清晰文案需求及修改反馈，保障内容落地质量 5. 关注行业动态与用户语言习惯，持续优化文案风格与表达方式 任职要求： 1. 文案编辑相关经验不限，具备扎实的文字功底和良好的逻辑表达能力 2. 熟悉新媒体平台内容调性，有独立完成多类型文案的经验者优先 3. 具备基础审美能力，能与设计高效协同 4. 工作细致耐心，责任心强，可适应兼职灵活工作节奏 5. 学历不限，热爱文字创作，有作品集者更佳

岗位详情工作方式:居家线上办公，无需坐班薪资结算:每日结算，多劳多得(工作内容)核对平台图文文章，筛选不良信息，按照规范标记，分类合规内容，操作简单，无复杂流程。(任职要求) 年满18周岁，不限学历，有无经验均可。手机/电脑操作均可，网络稳定做事细心，遵守工作审核规范(工作时间)间兼职。 时间自由，可自主安排上班时段，适合空闲时 (郑重声明)本岗位正规直招，无任何服务费，材料费，手续费，没有任何，拒绝套路。

岗位职责： 1. 负责抖音平台短视频脚本撰写与文案优化，提升内容传播力与用户互动率 2. 结合热点话题、产品卖点及目标人群偏好，策划创意文案与标题 3. 配合运营团队完成视频发布节奏、评论区引导及数据复盘反馈 4. 维护品牌调性，确保文案风格统一、语言鲜活、符合平台调性 5. 支持多账号矩阵内容输出，兼顾不同账号定位与受众特征 任职要求： 1. 热爱新媒体行业，熟悉抖音生态与用户阅读习惯 2. 具备优秀的文字表达能力与网感，能快速产出高质量原创文案 3. 学习能力强，能适应居家办公模式，具备良好时间管理与执行力 4. 有短视频/新媒体文案经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 责任心强，注重细节，具备基础数据分析意识

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理更新员工通讯录、会议预约及日程提醒，协助会务准备 5.配合完成基础文书处理、数据录入及临时交办的行政事务 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快，准确率高 3.责任心强，细致耐心，具备较强的应变与协调能力 4. 具备基本商务礼仪知识，能独立应对常规接待场景 5.学历不限，有行政、前台或客服类工作经验者优先

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 薪资待遇：底薪6000， 上班时间：18：00-24：00

工作职责 1. 统筹处理门店日常行政事务，如文件分类、归档等相关工作。 2. 熟练使用各类办公软件及门店办公设备，确保基础办公支持高效运行。 3. 协助门店负责人开展内外部沟通协调，及时传递信息并跟进事项落实，保障运营衔接有序。 4. 按要求完成上级指派的临时性行政任务，积极承担运营过程中的辅助支持工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，行政管理、文秘类专业或有门店行政相关经验者优先考虑。 2. 熟练掌握Office办公软件，可独立完成文档编辑、数据汇总等常规性工作。 3. 具备良好的沟通表达能力和组织协调能力，能够快速应对门店内外部事务需求。 4. 工作认真细致，责任心强，具备团队合作精神，能适应门店灵活的工作安排节奏。

一、岗位职责： 负责员工招聘全流程管理，办理入职、转正、调动、离职等相关手续，并配合开展新员工入职培训工作。 建立并维护员工人事档案，落实劳动合同签署及考勤数据统计等日常管理工作。 推进公司各项规章制度的实施，协助处理员工关系问题，策划并组织团队建设活动。 承担行政与人事事务支持，兼顾财务辅助职能，如费用报销审核、销售合同登记及业务提成核算。 完成领导安排的其他工作任务，协同保障业务部门的日常运转。 二、任职要求 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业者优先； 具有一年以上人事或行政岗位实际工作经验； 熟悉招聘流程及基础行政事务操作； 具备较强的沟通协调能力与团队协作意识。 三、公司福利 1. 年终奖：根据年度绩效考核结果及公司经营状况发放，以一个月薪资为核算基准。 2. 招聘激励：成功推荐新员工并通过试用期，奖励500元/人。 3. 年功工资：每满一年服务期，月收入增加200元。 4. 社保福利：入职即缴纳六险一金（深圳地区）。 5. 带薪年假：工作满一年后可享5至15天带薪年休假。 6. 节日关怀：端午节、中秋节发放价值200元节日礼品；在司服务满一年的员工，其父母可领取1000元新春贺金（或等值物品）。 7. 祝福：在职满一年的员工结婚或生育，公司将发放500-1000元礼金表示祝贺。 8. 生日关怀：生日当天提供定制蛋糕及一份礼品（书籍）。 9. 团队活动：定期组织团建活动及员工旅游。 10. 各类补贴：包含话费补贴、差旅补贴、高温津贴等。 11. 法定假期：依照国家规定享受法定节假日休假权益。

协助上级执行日常行政管理的运作；负责公司档案管理及各类文件统计管理工作；负责各类会务的安排。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护企业形象与前台秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、登记清晰、分发准确 4. 协助日常行政事务，如办公用品管理、会议支持及环境巡查 5.配合完成上级交办的其他临时性工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.责任心强，细致耐心，具备较强的应变与协调能力 4. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5. 无不良从业记录，能适应标准工时制

岗位内容： 1. 按照公司需求，承担内部员工信息的采集、汇总及归档管理； 2. 负责公司各类报表、文档等材料的编制、整理与打印工作； 3. 执行文件收发、归档及公文流转等日常行政事务； 4. 维护设备台账，完成数据录入、更新、维护及相关统计任务； 5. 对客户资料进行追踪、核查，并及时更新与维护； 任职要求： 1. 具备扎实的文字表达能力，书写规范，工作细致严谨； 2. 熟悉计算机基础操作，掌握Office办公软件使用技巧； 3. 具有良好的沟通协调能力，能有效配合部门间协作； 4. 责任心强，态度积极，具备较强的团队意识； 5. 能适应一定强度的工作压力，踏实肯干。

招聘岗位：行政专员/助理（每月固定16日发薪） 【薪资待遇】 入职即购买社保，月薪4000-5000元 【食宿保障】 1、提供2人或4人宿舍，环境整洁，配备空调，可直接拎包入住 2、免费供应三餐（含一大荤、一小荤、一素菜及一汤），营养搭配均衡 【员工福利】 1、春节、端午、中秋等节日发放定制礼盒，生日当月享受专属礼品 2、定期组织团建活动、聚餐及文体娱乐，提供系统培训与明确晋升路径 【岗位职责】 本岗位主要承担公司行政后勤工作的统筹与执行，保障办公与生产环境的有序运转。具体职责如下： 1. 环境卫生管理：每日上午巡查厂区、生产车间公共区域及厨房卫生状况，发现问题立即督促整改 2. 物资采购与资产管理：负责日常办公及后勤物资的采购，落实出入库登记及每月盘点工作 3. 文书会务支持：整理会议记录，并跟踪各项决议事项的执行情况 4. 后勤费用核算：统计并核对行政类支出（如水电费、食堂开销、采购款项等），完成报销流程 5. 宿舍与食堂管理：办理员工住宿分配与退宿手续，开展日常安全卫生检查；监督食堂菜品质量、卫生标准及就餐秩序 6. 临时事务处理：配合上级完成其他临时交办的行政相关工作 【任职要求】 1. 大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业者优先考虑 2. 熟练操作Office办公软件（Word、Excel），具备基本数据处理能力 3. 工作认真细致，责任心强，执行力高 4. 具备良好的人际沟通与协调能力

职位描述： 有前台收银经验，熟练打字及使用基础办公软件 1、具备良好的沟通表达能力，听从安排，积极进取。 2、学历、经验、身高不限，年龄要求18-32岁。 3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 我们是连锁采耳门店，工作时间相对较晚，实行轮班制，岗位为坐岗，非繁忙时段可适当休息，提供食宿 前台薪资待遇： 底薪3800元 + 200元全勤奖 + 5%个人充值提成（推广自愿参与） 工作内容：客户接待、引导入座、收银结算

岗位职责： 1、负责招聘接待，维护招聘平台信息，完成简历筛选及面试邀约。 2、办理新员工入职相关手续。 3、协同各部门开展人才储备及绩效考核工作。 4、负责办公区域的日常清洁及绿植养护； 任职资格： 1、大专及以上学历，形象良好，气质出众，身高168及以上 2、工作态度积极，性格开朗，具备较强的沟通能力； 3、具有良好的团队协作意识、人际交往能力和服务意识。 非诚勿扰，真实招聘 工作地址：合肥市包河区金保中心2104室